審計(jì)實(shí)訓(xùn)報告
、實(shí)訓(xùn)目的:
1、通過模擬實(shí)訓(xùn),使我們了解擦無報表審計(jì)的整個流程,并能動手編制審計(jì)哦你工作底稿,,增強(qiáng)器對審計(jì)流程的感性認(rèn)識。2、通過模擬實(shí)訓(xùn),使我們在指導(dǎo)老師的啟發(fā)下,按照現(xiàn)代奉獻(xiàn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)理念,保持職業(yè)懷疑態(tài)度,能夠識別、評估并應(yīng)對重大錯報風(fēng)險。通過了解被審計(jì)單位及其環(huán)境因素,分析被審計(jì)單位的會計(jì)信息,運(yùn)用恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)程序,收集并評價審計(jì)證據(jù),運(yùn)用審計(jì)職業(yè)判斷,得出恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)結(jié)論,這使得我們養(yǎng)成了審計(jì)思維方式。
3、通過模擬實(shí)訓(xùn),使我們在系統(tǒng)。全面地掌握財務(wù)報表審計(jì)的基本技能的同時,加深其對審計(jì)理論的理解,并且鍛煉了我們的審計(jì)實(shí)踐動手能力,為我們將來走向?qū)徲?jì)、會計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容:
按照風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式對以企業(yè)的年度會計(jì)報表進(jìn)行審計(jì),對所審計(jì)的財務(wù)報表是否按照被審計(jì)單位適用的會計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)會計(jì)制度的規(guī)定編制發(fā)表審計(jì)意見。包括接受被審計(jì)單位的委托,簽訂業(yè)務(wù)約定書,編制審計(jì)總體策略和具體審計(jì)計(jì)劃,運(yùn)用檢查記錄或文件、檢查有形資產(chǎn)、觀察、詢問,函證、重新計(jì)算、重新執(zhí)行、分析程序等主要審計(jì)程序,收集充分適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù),編制審計(jì)工作底稿。最后對審計(jì)證據(jù)進(jìn)行整理、分析、鑒別、匯總,形成恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見,并出具審計(jì)報告。3、實(shí)訓(xùn)總結(jié):
通過兩個多月緊張的審計(jì)實(shí)訓(xùn),留給我的都是豐富的經(jīng)驗(yàn)和深深的體會。還記得剛剛開學(xué)上第一節(jié)課的時候我真是一片茫然。完全不知道應(yīng)該做什么。老師一上來就讓我們每個小組根據(jù)自身情況分配任務(wù)。把任務(wù)分配到每個人身上。老師還告訴我們:現(xiàn)實(shí)生活中審計(jì)師們審計(jì)公司賬務(wù)的時候也是我們這種形式。以小組為單位,六個人其中一個小組長。每個人負(fù)責(zé)審計(jì)公司的一部分內(nèi)容,最后由小組長進(jìn)行復(fù)合。這種形式讓我有了一種真實(shí)感。仿佛我真的變成了一名審計(jì)師在審計(jì)公司的賬務(wù)。
我們實(shí)訓(xùn)的目的是注重“教學(xué)”與“實(shí)踐”相結(jié)合,提高學(xué)生的動手能力,增強(qiáng)對審計(jì)知識進(jìn)一步的理解,培養(yǎng)學(xué)生對審計(jì)知識的靈活運(yùn)用以便于在以后的就業(yè)不至于手慌腳亂,拿到審計(jì)資料不知道從何下手的局面。
在這次實(shí)訓(xùn)中,我深刻地體會到“什么是團(tuán)隊(duì)合作精神”,因?yàn)閷σ粋企業(yè)進(jìn)行審計(jì)是一件十分繁重的工作,一個小組必須要有一個有序的分工,然后再綜合大家的工作成果,最后才能做出最后審計(jì)的結(jié)果。我們的實(shí)訓(xùn)分為:資產(chǎn),負(fù)債,所有者權(quán)益,損益,以及相關(guān)的表格。由于我們小組的人數(shù)較多,為了工作更有效率,所以我們采用了分工合作的方法,由每個人負(fù)責(zé)相應(yīng)的模塊。完成后交由組長根據(jù)各組的工作底稿等資料進(jìn)行整理并出具審計(jì)報告審核整理再上交到老師。而我分到的是所有者權(quán)益部分,當(dāng)然在其他成員忙不過來的時候我也會幫忙做審計(jì)底稿。也讓我學(xué)到不少的知識。對于不懂的地方,我是先自己想,結(jié)合各個關(guān)聯(lián)點(diǎn)進(jìn)行分析,得不出結(jié)果的問其他成員,再得不出結(jié)果就向老師求助。很多時候經(jīng)老師一提一講,我會有豁然開朗的感覺,總是忽略細(xì)節(jié)的問題,導(dǎo)致最后的結(jié)果算不錯或者是卡在某個地方。當(dāng)然在做存貨和收入的工作底稿的時候由于有計(jì)算,總會算錯或者是遺漏一些明細(xì)。從而導(dǎo)致了在計(jì)算后面的問題出現(xiàn)了很多不必要的麻煩。審計(jì)實(shí)訓(xùn)還讓我學(xué)會了:審計(jì)工作是一個復(fù)雜而又繁瑣的事情。它需要我們的不只是做。而是用心去查找去核對。如果心靜不下來那肯定是做不好的。
作為一名未來的會計(jì)人員,我們現(xiàn)在才剛剛走了幾步,往后會學(xué)到更多的東西,并且有很多東西需要我們自己去挖掘。況且審計(jì)學(xué)是一門實(shí)踐操作性很強(qiáng)的學(xué)科,所以會計(jì)理論教學(xué)與會計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)有著密不可分的聯(lián)系。在課本上我們所學(xué)到的理論知識只是為我們的實(shí)際執(zhí)業(yè)注明框架、指明方向、提供相應(yīng)的方法論,真正的職業(yè)技巧是要我們從以后的實(shí)際工作中慢慢汲取的。而針對實(shí)際操作中遇到的一些特殊的問題,我們不能拘泥于課本,應(yīng)在遵從準(zhǔn)則與技術(shù)的前提下靈活運(yùn)用,結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況可適當(dāng)?shù)丶右孕薷摹_有就是作為一名未來的會計(jì)人員,我們應(yīng)該具有較高的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)。我們學(xué)習(xí)實(shí)訓(xùn)課使我們不僅在理論上是強(qiáng)的,在動手能力更是強(qiáng)者。其實(shí)這也正應(yīng)了“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”這句話,我們只有把從書本上學(xué)到的理論知識應(yīng)用于實(shí)際的實(shí)務(wù)操作中去,這樣才能把老師教給我們的知識轉(zhuǎn)化成屬于自己的知識。我很感謝老師的教導(dǎo),讓我學(xué)到了很多終身受益的知識。
擴(kuò)展閱讀:模擬審計(jì)實(shí)習(xí)總結(jié)報告
模擬審計(jì)實(shí)習(xí)總結(jié)報告
為期一個月的模擬審計(jì)實(shí)習(xí)結(jié)束了,心中無限感概,這次的實(shí)習(xí)讓我受益良多,在整個過程中,我不僅接觸到公司的整個審計(jì)業(yè)務(wù)流程,
還讓我把專業(yè)理論知識與實(shí)踐相結(jié)合。更重要的是自己的努力讓我這次實(shí)習(xí)有了顯著的成果。
這次模擬審計(jì)實(shí)習(xí)的對象是北京順利服裝公司,注冊資本498萬元,公司主營服裝加工、銷售,兼營旅店、餐飲、娛樂、服務(wù)業(yè)。注冊日期為201*年5月至2032年5月,開始生產(chǎn)日期為201*年1月,企業(yè)人數(shù)255人。公司的財務(wù)制度為:生產(chǎn)部門原材料按照計(jì)劃成本法核算,招待所材料采用實(shí)際成本法核算。壞賬準(zhǔn)備按照年末應(yīng)收賬款余額的3‰計(jì)提。固定資產(chǎn)按機(jī)器設(shè)備和房屋建筑采用直線法計(jì)提折舊。輔助生產(chǎn)費(fèi)用采用直接分配法核算。發(fā)出材料,按照領(lǐng)料部門歸集各產(chǎn)品耗用的主要材料計(jì)劃成本結(jié)轉(zhuǎn)。輔料成本按各產(chǎn)品耗用的主要材料費(fèi)用(計(jì)劃成本)比例分配。招待所材料發(fā)出成本采用先進(jìn)先出法。期末完工產(chǎn)品成本按約當(dāng)產(chǎn)量法計(jì)算。原材料系生產(chǎn)開始時一次投入,各車間產(chǎn)品完工程
度為50%。利潤分配方案為按凈利潤的10%計(jì)提一般盈余公積金。剩余利潤的50%向投資者分配。
本次審計(jì),在程序上主要分成三個階段。
(一)計(jì)劃階段
計(jì)劃階段是整個審計(jì)過程的起點(diǎn),其工作主要包括:
1、調(diào)查了解客戶的基本情況;2、簽訂審計(jì)業(yè)務(wù)約定書;3、確定審計(jì)風(fēng)險及審計(jì)的重點(diǎn)領(lǐng)域;4、編制總體審計(jì)策略和具體審計(jì)計(jì)劃等。
(二)實(shí)施審計(jì)階段
實(shí)施審計(jì)階段是審計(jì)全過程的中心環(huán)節(jié),其工作主要包括:
1、對客戶的風(fēng)險進(jìn)行評估;
2、修訂審計(jì)計(jì)劃;
3、審查財務(wù)報表項(xiàng)目的數(shù)據(jù)真實(shí)性
(三)審計(jì)完成階段
審計(jì)完成階段是實(shí)質(zhì)性的審計(jì)工作的結(jié)束,其主要工作包括:
1、審定審計(jì)證據(jù);2、編寫管理建議書;3、簽發(fā)審計(jì)報告;4、建立審計(jì)檔案。
通過這段時間的模擬實(shí)習(xí),我對審計(jì)業(yè)務(wù)的了解開始從剛開始的不熟悉向熟悉發(fā)展。從最開始只是機(jī)械的知道一些程序,跟著既定模式走,慢慢發(fā)展到開始注意一些審計(jì)中的實(shí)際問題。如何正確認(rèn)識審計(jì)風(fēng)險、加強(qiáng)審計(jì)風(fēng)險管理,有效控制和規(guī)避風(fēng)險,提高審計(jì)質(zhì)量,是當(dāng)前審計(jì)中
應(yīng)當(dāng)關(guān)注的問題。
審計(jì)風(fēng)險
對于"審計(jì)風(fēng)險"的涵義,國內(nèi)外許多的學(xué)者均作了積極的探索,不同的人由于所站的角度不一樣,結(jié)論也并非完全一致。盡管不同,他們也
有一個共同的特點(diǎn),認(rèn)為審計(jì)風(fēng)險是財務(wù)報表沒有公允地揭示而審計(jì)人員認(rèn)為公允地揭示的風(fēng)險。審計(jì)風(fēng)險亦包括以下兩個方面:
1.未能察覺出重大錯誤的風(fēng)險
即財務(wù)報表存在重大差錯而發(fā)表了無保留意見而言的報告。因而,當(dāng)我們對審計(jì)活動結(jié)果的可能性進(jìn)行考察時,其結(jié)果不僅存在把錯誤判斷為正
確的情況,還存在把正確判斷為錯誤的情況。
2.發(fā)表了一個不適當(dāng)?shù)囊庖姷娘L(fēng)險
應(yīng)當(dāng)包括財務(wù)報表沒有公允揭示而審計(jì)人員卻認(rèn)為已公允揭示的風(fēng)險,和財務(wù)報表總體上已公允揭示而審計(jì)人員確認(rèn)為未公允揭示的風(fēng)險。由于審計(jì)人員的意見或結(jié)論是建立在一種職業(yè)審查和專業(yè)判斷上的,因而總存在著偏離客觀事實(shí),甚至與客觀事實(shí)完全相反的可能性,也就是說審計(jì)結(jié)論在一定程度上具有不確定性,這種不確定性有時給利用審計(jì)服務(wù)的各方帶來損失,導(dǎo)致審計(jì)人員需要對后果承擔(dān)責(zé)任,這種可能性就構(gòu)
成了審計(jì)風(fēng)險。審計(jì)風(fēng)險形成的原因
1.審計(jì)活動所處的不斷變化的法律環(huán)境
審計(jì)活動是社會經(jīng)濟(jì)生活的一個組成部分,要想使現(xiàn)代社會的經(jīng)濟(jì)生活井然有序,任何方面都必須接受法律調(diào)整,審計(jì)也不例外。法律在賦予審計(jì)職業(yè)專門的簽證權(quán)利的同時,也讓其承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。市場經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá),各種經(jīng)濟(jì)組織與外界的聯(lián)系越豐富,利用審計(jì)服務(wù)的人也就越多,除證券會等政府部門外,還有投資人、債權(quán)人,甚至包括潛在的投資人、債權(quán)人等,因此,審計(jì)對國家有關(guān)部門和社會公眾也負(fù)有提供準(zhǔn)確的審
計(jì)信息、維護(hù)國家及公眾的利益的責(zé)任。
2.現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活對審計(jì)意見的依賴程度及其影響范圍的擴(kuò)大
從審計(jì)發(fā)展來看,人們對審計(jì)意見的依賴程度及其影響范圍亦是一個不斷擴(kuò)大的過程,隨著審計(jì)發(fā)展到今天,已經(jīng)成為市場經(jīng)濟(jì)不可或缺的有機(jī)組成部分,它在建立和維護(hù)資本市場的完整性方面扮演著一個最重要的角色,沒有它金融市場將會萎縮。因而,與金融市場有關(guān)的利益團(tuán)體,都會關(guān)心審計(jì),并且愿意支付費(fèi)用聘請審計(jì)人員,提高信息的可靠性,降低他們投資決策的風(fēng)險,一旦他們在金融市場受到損失,就會想法從審
計(jì)人員那里尋求補(bǔ)償。3.審計(jì)人員經(jīng)驗(yàn)和能力的有限性
審計(jì)能力的相對有限,使審計(jì)所能完成任務(wù)的能力難以達(dá)到社會的全部期望,或者使社會與審計(jì)職業(yè)界對審計(jì)的內(nèi)容和要求不一致,這種狀況常常使人們卷入不愉快的責(zé)任訴訟糾紛。因此審計(jì)能滿足社會需求是相對的,而不是絕對的,審計(jì)能力與社會公眾的需求之間總存在一個"期望
差"。
4.審計(jì)人員工作責(zé)任心
審計(jì)人員的工作責(zé)任心,要求審計(jì)人員是高層次的德才兼?zhèn)涞娜瞬,他們必須具有高尚的品德,正直的人格和一絲不茍的工作精神,必須具有扎實(shí)的會計(jì)、審計(jì)、法律知識和審計(jì)基本技能,具有敏銳的分析能力和準(zhǔn)確的判斷能力。但是,由于種種因素,審計(jì)人員并不是人人能夠達(dá)到
上述要求,這也不可避免地會限制審計(jì)工作的開展,影響審計(jì)質(zhì)量。
5.審計(jì)人員所采用的現(xiàn)代審計(jì)方法本身存在著缺
1、實(shí)訓(xùn)目的:
主要是彌補(bǔ)審計(jì)理論課堂教學(xué)“紙上談兵”的知識、,審計(jì)性認(rèn)識,
理論和審計(jì)實(shí)務(wù)有機(jī)對審計(jì)過程的
,熟悉審計(jì)
。實(shí)訓(xùn),使得學(xué)生可以將審計(jì)基礎(chǔ)
對審計(jì)的感
起來,并在“實(shí)戰(zhàn)”演練中
理論和技能的運(yùn)用,為將來從事審計(jì)、
會計(jì)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容:
以企業(yè)的年度會計(jì)報表為實(shí)訓(xùn)資料,采用風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式
被審計(jì)
的委托,簽訂
約定書,編制審計(jì)總體策略和
系統(tǒng)操作實(shí)驗(yàn),包括
審計(jì)計(jì)劃,運(yùn)用
、分析程
檢查記錄或文件、檢查有形資產(chǎn)、觀察、詢問,函證、重新計(jì)算、重新序等主要審計(jì)程序,收集
整理、分析、鑒別、匯總,3、實(shí)訓(xùn)總結(jié):
兩個星期緊張的審計(jì)實(shí)訓(xùn),經(jīng)驗(yàn)和深深的體會。
就在忙碌中匆匆
了,留給我的
的審計(jì)證據(jù),編制審計(jì)工作底稿。最后對審計(jì)證據(jù)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見,并出具審計(jì)報告。
的實(shí)訓(xùn)的目的是注重“教學(xué)”與“實(shí)踐”相識亂”!
次實(shí)訓(xùn)中,我是一件作
地體會到“
,學(xué)生的動手能力,對審計(jì)知
的理解,培養(yǎng)學(xué)生對審計(jì)知識的靈活運(yùn)用以便于在以后的就業(yè)不至于“手慌腳
是團(tuán)隊(duì)合作精神”,要有
對企業(yè)審計(jì)
繁重的工作,,最后才能
最后的結(jié)果。
有序的分工,然后再綜合大家的工
的實(shí)訓(xùn)總共分為7大模塊,分為:1、計(jì)劃階段審計(jì)實(shí)務(wù)操作;2、銷售與收款循環(huán)的審計(jì);3、采購與付款循環(huán)的審計(jì);4、生產(chǎn)與服務(wù)循環(huán)的審計(jì);5、籌資與投資循環(huán)的審計(jì);6、貨幣資金的審計(jì);7、審計(jì)報考。
的人數(shù)較多,
分組和分配工作,段就我和
工作更有
,采用了抽簽的方法
了前面6個模塊,平均2個
整理并出具審計(jì)報告。
階段,第7個階
各組的工作底稿等資料一位
主要
如下:
階段即“計(jì)劃階段審計(jì)實(shí)務(wù)操作”。“簡單”
而似乎又“繁瑣”的實(shí)訓(xùn)1、2、3、
資料,
活動,與委托被審計(jì)
簽訂約定書;
及其環(huán)境,識別評估其重大錯報風(fēng)險;
評估的重大錯報風(fēng)險計(jì)劃實(shí)施的程序;4、性與可的審計(jì)風(fēng)險;
5、編制總體審計(jì)策略與
實(shí)訓(xùn)的審計(jì)
,審計(jì)計(jì)劃。填制的表格有:
情況表、承接
的風(fēng)險
評價表、
約定書、橫向趨勢分析表、縱向趨勢分析表、比率趨勢分析表、分析性測試情
的的內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)并
其、況匯總表、識別并評價與審計(jì)審計(jì)風(fēng)險稿”。
我的專業(yè)是審計(jì)實(shí)務(wù),但這是和好奇感開始了實(shí)訓(xùn)的覺卻完全不同,堆的委托心飛速分工,
天。
評價表、審計(jì)總體工作計(jì)劃表。表格統(tǒng)稱為“計(jì)劃階段審計(jì)工作底
次真正意義上到審計(jì)是做的。懷著一份新鮮
之前有參加過會計(jì)模擬手工記賬的實(shí)訓(xùn),但這次的感,幾乎全靠
的能力和理解,剛開始時,面對著一
是那個工作
的資料,我竟然有點(diǎn)無從下手的感覺,久久不知如何開始,后來在老師的耐
一點(diǎn)頭緒,
上午4節(jié)課,就在分組,分配工作,和一堆疑問中
所期望的要求進(jìn)度。
上午
了下,開始
了,但手中的工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)未組員是
理由幫你的,
下午3節(jié)課,幾乎都在看資料,眼睛看到生疼,
只是填了一張
情況表,但看到
枯燥,也很累,,感覺很充實(shí)!
天的經(jīng)驗(yàn),
有看到開始有點(diǎn)進(jìn)步了,
天就容易上手了,一整天
了,
看資料,填表,是幾乎都
,,
工作的責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)合作的精神就的,
人的話是很
天的模
人的能力畢竟有限。接下來的幾天里,
式。
上一頁[1][2][3]下一頁2、
在個星期,6組
幾乎都把
的工作
了,由項(xiàng)目經(jīng)理把各組的工
作底稿收上去,并在大家的
第7個模塊的工作流程提示,又一次給大家安排了工作,后來
的審計(jì)報告誕生了!
工作中
了驗(yàn)證,并具備了
了自身
努力下,一份聚集眾人努力
天的審計(jì)實(shí)訓(xùn),是我的審計(jì)學(xué)知識在的的許多去想
操作能力。但在
:1、比如
細(xì)心和
實(shí)效的
,我也在操作的過程中
耐心,經(jīng)常會
后來填表時
,資料的枯燥而放松
謹(jǐn)慎又要重新看一
的審
不相干的事,以致遺漏了某些細(xì)節(jié),
實(shí)訓(xùn)中有老師
練習(xí)。間
遍,引起了不必要的麻煩;2、計(jì)學(xué)基礎(chǔ)知識
打好,今后還得
很容易就
這次的實(shí)訓(xùn)是團(tuán)體合作的,
到,自我感覺有點(diǎn)遺憾,
檢驗(yàn)的最好結(jié)果。完整,不系統(tǒng)的化過程;熟練
這次實(shí)訓(xùn),但
讓了詳細(xì)的分工,某些模塊
不同的模塊關(guān)系,到審計(jì)
同的會計(jì)基礎(chǔ)知識
克服分崗實(shí)訓(xùn)工作要求,
位的不
從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)
了審計(jì)操作的
的視野,
技能,講審計(jì)專業(yè)理論知識和專業(yè)實(shí)踐有機(jī)的了
對審計(jì)實(shí)踐運(yùn)作情況的認(rèn)識,為
畢起來,開闊了
業(yè)走上工作崗位奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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