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工會(huì)匯報(bào)材料

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-28 08:09:20 | 移動(dòng)端:工會(huì)匯報(bào)材料

工會(huì)匯報(bào)材料

***醫(yī)院工會(huì)工作情況匯報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!首先由我代表醫(yī)院工會(huì)及醫(yī)院全體工會(huì)會(huì)員,向在百忙之中親臨我院檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈地歡迎和誠(chéng)摯地感謝!

醫(yī)院工會(huì)在上級(jí)工會(huì)及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下,認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,使工會(huì)的工作緊緊圍繞于、服務(wù)于醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的大局,F(xiàn)將我院工會(huì)工作情況匯報(bào)如下:

一、醫(yī)院工會(huì)基本情況

***醫(yī)院工會(huì)201*年11月4日,在洪都街辦工會(huì)的大力支持下,按照《中國(guó)工會(huì)章程》和《中國(guó)工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定,選舉產(chǎn)生第一屆工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)及女員工工作委員會(huì),現(xiàn)在會(huì)員101名,員工入會(huì)率達(dá)99%。其中具有副高級(jí)以上技術(shù)職稱人員9名、耳鼻咽喉科醫(yī)學(xué)博士1人、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼1人。

工會(huì)成立后,醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,院長(zhǎng)經(jīng)常對(duì)工會(huì)的工作作出具體指示,對(duì)工會(huì)提議的各項(xiàng)活動(dòng)給與行政和經(jīng)濟(jì)上的支持。

二、工會(huì)工作情況

1、積極參政、議政,維護(hù)員工的合法權(quán)益。

(1)、今年2月1819日召開了醫(yī)院第一屆員工代表大會(huì),會(huì)議討論并通過了:(201*-201*五年規(guī)劃綱要)與(201*年醫(yī)院工作計(jì)劃)。這個(gè)報(bào)告是在國(guó)家衛(wèi)生工作政策框架下,也是在客觀結(jié)合了博大特定條件與優(yōu)勢(shì)下制定的,符合醫(yī)院實(shí)際。報(bào)告思路清、方向明、舉措實(shí),醫(yī)院工會(huì)積

極努力地爭(zhēng)取醫(yī)院行政部門的支持,全力構(gòu)建員工創(chuàng)業(yè)平臺(tái),為實(shí)現(xiàn)我院五年規(guī)劃綱要作出應(yīng)有的努力。

(2)、積極參與了醫(yī)院重大事項(xiàng)的論證決策,今年初,在對(duì)醫(yī)院工資調(diào)整和人員崗位評(píng)聘等重要決策時(shí),工會(huì)按醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的提議,在員工代表中抽選23名代表進(jìn)行參與,把關(guān)系到員工切身利益的重大問題和民眾意愿,通過廣泛民主的方式予以確定,統(tǒng)一全院?jiǎn)T工的思想,確保實(shí)施方案的順利展開。

(3)、維護(hù)員工的合法權(quán)益

年初,醫(yī)院在工會(huì)的監(jiān)督下與員工簽訂了《勞動(dòng)合同》,保障員工的權(quán)益。并對(duì)醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行社會(huì)統(tǒng)籌、醫(yī)療保險(xiǎn)。實(shí)踐證明,只有突出這些職能,才能最大限度地贏得員工,贏得工會(huì)的地位。

為了使工會(huì)工作能夠切合醫(yī)院工作的實(shí)際,工會(huì)為員工解決了一些實(shí)際問題。例如,員工休假問題、工資改革、醫(yī)療保險(xiǎn)、重特大疾病救助等一系列切身利益的問題,醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)大力支持,并予以解決。對(duì)員工來訪,工會(huì)熱情接待、積極落實(shí),使員工的合法權(quán)益得到充分的保障。

(4)、落實(shí)院務(wù)公開制度

民主體現(xiàn)于參政,參政先要議政,議政源于知情,沒有院務(wù)公開就沒有員工的知情權(quán)。無論是人事變動(dòng)、崗位競(jìng)聘、評(píng)先評(píng)優(yōu)、年度考核,還是員工福利的發(fā)放,醫(yī)院都做到了公開條件、公開規(guī)定、公開政策,并且,醫(yī)院重大的決策都在院務(wù)公開欄公示,使員工能夠最大限度地參與并監(jiān)督醫(yī)院的各項(xiàng)管理工作。

2、積極參與醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展(1)、技術(shù)創(chuàng)新,強(qiáng)化學(xué)習(xí)

醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展,“人才”是基礎(chǔ)。加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。在工會(huì)的建議下,醫(yī)院先后3次送出醫(yī)護(hù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),不定期地請(qǐng)外地專家講課,今年6月,醫(yī)院邀請(qǐng)北京301醫(yī)院耳鼻喉科主任韓東一教授、廣州中山醫(yī)科大學(xué)附屬三醫(yī)院劉賢教授來院講課,并現(xiàn)場(chǎng)操作示范,使醫(yī)務(wù)人員盡快掌握業(yè)務(wù)知識(shí),提高技術(shù)水平和管理水平。

(2)、弘揚(yáng)正氣,樹立典型

宣傳先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)勞模精神,充分發(fā)揮先進(jìn)的示范和帶頭作用,激勵(lì)廣大員工立足崗位,爭(zhēng)創(chuàng)一流的意識(shí)。在上級(jí)工會(huì)的支持和幫助下,我院韓瑞珠博士榮獲201*年度江西省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)鹿鈽s稱號(hào)。

(1)、以“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)為載體,積極開展崗位練兵、技能比賽等員工競(jìng)賽活動(dòng)。今年5.12護(hù)士節(jié)前夕,工會(huì)協(xié)助護(hù)理部舉行了護(hù)理技能勞動(dòng)競(jìng)賽,增強(qiáng)了護(hù)理人員的技術(shù)水平。

(2)、協(xié)助醫(yī)院做好“服務(wù)之星”的評(píng)選。為了弘揚(yáng)正氣,表彰先進(jìn),促進(jìn)員工綜合素質(zhì)大提高,工會(huì)積極參與“服務(wù)之星”的評(píng)選。根據(jù)工會(huì)的建議,醫(yī)院決定“服務(wù)之星”名額向臨床一線員工傾斜,評(píng)選工作每季進(jìn)行一次,每次評(píng)選13名,F(xiàn)已評(píng)選出48人次醫(yī)院“服務(wù)之星”,并在醫(yī)院各樓層醒目位置進(jìn)行公示,以先進(jìn)人物和典型事跡彰顯臨床醫(yī)護(hù)人員愛崗敬業(yè)、服務(wù)患者的職業(yè)精神。

三、工作成效。

工會(huì)為使員工豐富文化生活、增強(qiáng)凝聚力,舉辦多種形式的各項(xiàng)活動(dòng)。2月,舉行“慶新年,迎元宵”員工拔河比賽;

3月,“三、八”婦女節(jié)期間,表彰一批醫(yī)院先進(jìn)集體及個(gè)人:“巾幗標(biāo)兵示范崗”、“優(yōu)秀護(hù)士”等;

4月,組織員工到“廬山東林大峽谷”春游;舉行季度“服務(wù)之星”的評(píng)選;

5月,醫(yī)院工會(huì)義工小組深入社區(qū)進(jìn)行義診活動(dòng);為慶!512”國(guó)際護(hù)士節(jié),舉行全院?jiǎn)T工知識(shí)競(jìng)賽,

6月,開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動(dòng);使員工在生活、學(xué)習(xí)、工作等方面得到了很大充實(shí)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),我院工會(huì)剛成立不久,工會(huì)的工作但離上級(jí)部門的要求還存在著一定的差距。我相信:在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)幫助下,在我院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,我們將認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,發(fā)揮好、運(yùn)用好工會(huì)聯(lián)系黨和政府與員工之間的橋梁紐帶作用。

最后,再次向親臨我院檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠(chéng)摯地感謝!

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迎市總檢查匯報(bào)材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

首先,我代表XXX鎮(zhèn)黨委、政府、工會(huì)向蒞臨我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作的各位表示熱烈歡迎。下面我就鎮(zhèn)工會(huì)建設(shè)情況向各位做以匯報(bào),懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對(duì)我鎮(zhèn)工會(huì)工作提出寶貴的意見和建議。一、XXX鎮(zhèn)基本情況

XXX鎮(zhèn)位于XXX縣中部,距縣城北7公里。全鎮(zhèn)轄10個(gè)行政村、101個(gè)居民組,總面積152平方公里,人口12900人,境內(nèi)礦產(chǎn)資源豐富,是一個(gè)典型的資源型鄉(xiāng)鎮(zhèn),以鉬的采選冶為主的工礦業(yè)是我鎮(zhèn)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),201*年全年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到15億元,財(cái)政收入1.1億元,農(nóng)民人均收入達(dá)到4500元,綜合實(shí)力位居全省百?gòu)?qiáng)行列。二、鎮(zhèn)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)基本情況

近年來,我鎮(zhèn)工會(huì)在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工作方針,結(jié)合鎮(zhèn)情,立足實(shí)際,大膽探索,勇于實(shí)踐,摸索出了一條“以黨委支持為依托,以完善制度為基礎(chǔ),以四項(xiàng)工作為著力點(diǎn),以建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范化工會(huì)為目標(biāo)”的工會(huì)規(guī)范化建設(shè)新路子,使工會(huì)職能得到了切實(shí)履行,作用得到了充分發(fā)揮,工作取得了明顯成效。

1、成立了由黨委、政府負(fù)責(zé)同志及有關(guān)職能部門參與的一年一次的聯(lián)席會(huì)議制度,鎮(zhèn)黨委、政府十分重視和支持工會(huì)工作,把工會(huì)工作列入重要議事日程,定期聽取工會(huì)工作情況匯報(bào),及時(shí)研究解決工會(huì)工作中遇到的困難和問題。全鎮(zhèn)形成了黨委、政府高度重視,企業(yè)大力支持,職工廣泛參與,各方積極配合,工會(huì)各項(xiàng)工作正常開展的良好格局。

2、建立了由黨政分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的建會(huì)、建制、建家、廠務(wù)公開、勞動(dòng)競(jìng)賽、幫扶活動(dòng)等重點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員單位責(zé)任明確,建立健全議事制度,辦公機(jī)構(gòu)設(shè)施齊全,人員經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。

3、工會(huì)工作納入鎮(zhèn)黨委整體工作目標(biāo)管理,堅(jiān)持以黨建促工建,以黨建帶工建。在全鎮(zhèn)凡是建立黨組織的企業(yè),全部成立工會(huì)組織;在安排黨組織工作的同時(shí),充分考慮安排工會(huì)工作;在督促檢查黨組織工作時(shí),也把工會(huì)工作作為一項(xiàng)重要工作一并督促檢查。

4、從人力、財(cái)力等方面支持工會(huì)工作。鎮(zhèn)黨委、政府為加強(qiáng)鎮(zhèn)工會(huì)的規(guī)范化建設(shè),一是調(diào)整了面積為260平方米的辦公場(chǎng)所。鎮(zhèn)財(cái)政撥付?6萬余元,為鎮(zhèn)工會(huì)配備了電腦、辦公桌、檔案柜、圖書資料、自動(dòng)麻將機(jī)、象棋、軍棋、跳棋、籃球欄、乒乓臺(tái)案子等辦公和活動(dòng)用品。二是配備了四名專職工作人員,組成了一個(gè)強(qiáng)有力的工作班子,使鎮(zhèn)工會(huì)由過去的一個(gè)人負(fù)責(zé),變成現(xiàn)在的一套班子工作,為開展

工會(huì)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的力量。三是設(shè)立工會(huì)活動(dòng)場(chǎng)地,制作了牌子,配備了器材,為工會(huì)開展各項(xiàng)活動(dòng)提供了保證。三、“百日建會(huì)”活動(dòng)以來基本情況

暨縣總工會(huì)會(huì)議之后,我鎮(zhèn)工會(huì)迅速在全鎮(zhèn)各企業(yè)中廣泛的開展“百日建會(huì)”活動(dòng)。

1、成立了以黨委副書記王躍紅同志為組長(zhǎng),鎮(zhèn)工會(huì)、企業(yè)辦、工商所、國(guó)稅所、文化站等部門為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,具體協(xié)調(diào)和負(fù)責(zé)“百日建會(huì)”活動(dòng)。

2、制定目標(biāo),根據(jù)縣總工會(huì)安排和部署,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,通過開展非公有制企業(yè)的“建會(huì)百日行動(dòng)”,是我鎮(zhèn)各企業(yè)工會(huì)要達(dá)到“三清二促二提高”的目的,力爭(zhēng)是我鎮(zhèn)非公有制企業(yè)建會(huì)率達(dá)到98%以上,建會(huì)企業(yè)職工入會(huì)率98%以上,全鎮(zhèn)新發(fā)展工會(huì)會(huì)員500人以上。

3、加強(qiáng)宣傳,為了使該項(xiàng)工作取得預(yù)期效果,我們通過出動(dòng)宣傳車、散發(fā)傳單、書寫標(biāo)語等不同形式營(yíng)造濃厚的氛圍,基本達(dá)到企業(yè)職工人人皆知、人人明白。

4、召開企業(yè)主動(dòng)員會(huì),為了使“建會(huì)百日行動(dòng)”在各企業(yè)中順利開展,我們專題將各企業(yè)主召集到鎮(zhèn)政府召開動(dòng)員會(huì),會(huì)議上書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)從不同角度多方位的對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)的重要性進(jìn)行了闡述和講解,極大的調(diào)動(dòng)了各企業(yè)主的積極性,為“百日建會(huì)”工作的開展,奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

通過以上的措施的開展,今年我鎮(zhèn)工會(huì)共發(fā)展新建工會(huì)

8個(gè),發(fā)展工會(huì)會(huì)員975人,超額完成縣總工會(huì)分配給我鎮(zhèn)工會(huì)的任務(wù)。

四、企業(yè)規(guī)范化建設(shè)情況

隨著近年來工業(yè)形勢(shì)的快速發(fā)展,我鎮(zhèn)原有企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,又新建復(fù)活了一批企業(yè),全鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)從業(yè)人數(shù)急劇增加,落后工會(huì)的建設(shè)工作以遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足新形勢(shì)發(fā)展的需要,因此,我鎮(zhèn)工會(huì)從健全工作網(wǎng)絡(luò),夯實(shí)工作基礎(chǔ)抓起,不斷強(qiáng)化企業(yè)工會(huì)規(guī)范化的建設(shè)。

1、加強(qiáng)轄區(qū)各企業(yè)工會(huì)組織建設(shè),建立和完善工會(huì)組織體系。我們根據(jù)市、縣工會(huì)有關(guān)精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,認(rèn)真研究制定了一系列制度措施,在轄區(qū)各企業(yè)工會(huì)率先完成了“六會(huì)同建、五有六上墻、建四檔掛三牌”的標(biāo)準(zhǔn),轄區(qū)每個(gè)工會(huì)組織的工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)形成“六會(huì)”;有組織機(jī)構(gòu)、有公章(文件頭)、有辦公室、有辦公設(shè)施、有檔案柜達(dá)到“五有”;并且都完成了主席職責(zé)上墻、委員會(huì)職責(zé)上墻、會(huì)員代表大會(huì)職權(quán)上墻、會(huì)議制度上墻、建家目標(biāo)上墻、組織網(wǎng)絡(luò)上墻完善“六上墻”,建四檔:工會(huì)組織建設(shè)擋案、工會(huì)活動(dòng)擋案、工會(huì)會(huì)議記錄擋案、民主管理工作擋案;掛三牌:?jiǎn)挝婚T前掛工會(huì)牌子、辦公地點(diǎn)掛工會(huì)辦公室牌子、活動(dòng)場(chǎng)所掛職工活動(dòng)牌子。實(shí)現(xiàn)了企業(yè)工會(huì)的規(guī)范化和制度化。

2、建立健全企業(yè)工會(huì)組織,最大限度地把職工組織到工會(huì)中來。我們堅(jiān)持“有一家納稅企業(yè),就建立一家企業(yè)工會(huì);有一份勞動(dòng)合同,就發(fā)展一個(gè)會(huì)員”,加大工會(huì)組建工作力度,不留死角,創(chuàng)造性地搞好工會(huì)組建工作。目前我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)共有企業(yè)23家,已建工會(huì)組織22家,職工2078人,已經(jīng)吸收為會(huì)員的1973人,占職工總?cè)藬?shù)的95%。五、村級(jí)工會(huì)建設(shè)情況

根據(jù)縣總工會(huì)的安排和部署,經(jīng)認(rèn)真研究,我們率先在竹園村、郭店村組建農(nóng)民工外出務(wù)工工會(huì)試點(diǎn)工作,通過初步嘗試,取得了意想不到的效果,我們的具體做法;

1、摸清外出務(wù)工人員情況,結(jié)合鎮(zhèn)勞力辦把各村外出務(wù)工人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對(duì)比相對(duì)集中地點(diǎn)人員情況,依據(jù)人員數(shù)量確定建會(huì)試點(diǎn)。

2、結(jié)合村委會(huì)與外出務(wù)工人員取得聯(lián)系,通過宣傳和講解讓他們真正了解建立工會(huì)的目的是用來維護(hù)他們的合法權(quán)益得到最大化保護(hù)的有效途徑,從而調(diào)動(dòng)他們的積極性,為建會(huì)打下基礎(chǔ)。

3、在外出務(wù)工的人員中推舉思想正派、有威信、有一定協(xié)調(diào)能力的人確定為外出地的工會(huì)負(fù)責(zé)人,具體負(fù)責(zé)外出地務(wù)工人員遇到相關(guān)問題。定期互相聯(lián)絡(luò)、互通情況,從而是外出務(wù)工人員有了組織,遇到困難也有想辦法和解決的地方,沒有了后顧之優(yōu),工作的熱情更高了,凝聚力更強(qiáng)了。

尋釁鬧事、打架斗毆現(xiàn)象沒了,在工作地樹立了良好的形象,受到了務(wù)工企業(yè)主的好評(píng)。六、外來務(wù)工人員建會(huì)情況

由于我鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)多的原因,外來務(wù)工人員較多,雖然他們?yōu)槠髽I(yè)作出了巨大貢獻(xiàn),但因身份特殊,流動(dòng)性大,人員不固定的緣故很難與企業(yè)正式職工同勞同籌,遇到委屈和想法也沒有地方訴說,極大的消弱了農(nóng)民工的積極性和工作熱情。針對(duì)這種情況,鎮(zhèn)工會(huì)在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,對(duì)農(nóng)民工按不同的工作范圍,建立農(nóng)民工工會(huì)小組,選舉小組長(zhǎng),納入企業(yè)工會(huì)統(tǒng)一管理,同企業(yè)工會(huì)會(huì)員一樣參加本企業(yè)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。這樣以來,農(nóng)民工的一些建議通過企業(yè)工會(huì)就能傳達(dá)到企業(yè)負(fù)責(zé)人。例如;

1、長(zhǎng)青公司858采礦區(qū)的15名四川農(nóng)民工反映吃不慣面條和饅頭,長(zhǎng)青公司工會(huì)立即協(xié)調(diào)礦區(qū)食堂一日三餐必須有米飯,保證四川農(nóng)民工吃飽吃好,受到了四川農(nóng)民工的一致好評(píng)。

2、大東坡公司破碎車間的農(nóng)民工提出工作環(huán)境差,勞動(dòng)強(qiáng)度大,工資待遇低需要改善,大東坡工會(huì)將這些情況匯報(bào)給企業(yè)董事會(huì),最后通過協(xié)商董事會(huì)決定每月給農(nóng)民工發(fā)放洗衣粉三袋,防毒口罩二個(gè)、遮耳塞一個(gè),另外破碎礦石的價(jià)格在原來的基礎(chǔ)上每噸增加1元。極大的調(diào)動(dòng)了農(nóng)民工工作積極性工作效率也大大提高了,從原來每天破碎800噸

提高到現(xiàn)在每天破碎1000噸。這樣不僅保證了浮選車間原料的充足供應(yīng)給企業(yè)也帶來較大經(jīng)濟(jì)利益,而且農(nóng)民工的經(jīng)濟(jì)收入也有了明顯的增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)了雙贏。

七、促工會(huì)建設(shè),鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)蒸蒸日上,空前和諧局面通過近幾年狠抓鎮(zhèn)轄區(qū)各企業(yè)的工會(huì)規(guī)范化建設(shè),完善各項(xiàng)制度,逐步形成了企業(yè)主越來越離不開工會(huì)組織,工會(huì)組織在企業(yè)發(fā)展中的地位也越來越明顯,越來越重要,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定起到了不可估量的作用。例如;

1、原二選廠在企業(yè)改制重組時(shí),將原廠女職工全部清退,下崗女職工集體上訪,反映她們?cè)趰徠陂g有關(guān)女工方面的待遇沒有得到落實(shí),造成了社會(huì)不穩(wěn)定,為此鎮(zhèn)工會(huì)牽頭,結(jié)合企業(yè)工會(huì)組織對(duì)此事進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查,后經(jīng)多方與企業(yè)負(fù)責(zé)人交涉,最后該問題得到了妥善解決,使女工的合法權(quán)益得到了保護(hù)。

2、隨著企業(yè)形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn),利潤(rùn)大幅度增加,但九楊公司職工工資與其他企業(yè)職工工資相比相對(duì)較低,為此,職工意見很大,但得不到妥善解決,工人們就采取了消極怠工的破壞態(tài)度,將保養(yǎng)機(jī)器的黃油成袋往浮選槽里仍,故意不往球么機(jī)里填料,機(jī)器干轉(zhuǎn)不出東西,并且還采取不同形式破壞機(jī)器設(shè)備,一度是企業(yè)陷入困境,一盤散沙,難于正常運(yùn)行,把企業(yè)主搞的騎虎難下,這時(shí)九楊公司工會(huì)在廣泛調(diào)

查研究的基礎(chǔ)上,通過仔細(xì)測(cè)算,認(rèn)真說服了企業(yè)業(yè)主,及時(shí)調(diào)整了管理方式,將職工工資與企業(yè)效益掛鉤,制定相關(guān)制度,新的方式實(shí)行后,企業(yè)當(dāng)月就出現(xiàn)了扭虧為盈,目前該企業(yè)職工月工資基本上都在1500元以上,一線工人有的每月還可達(dá)到4000元,極大地調(diào)動(dòng)了廣大職工的勞動(dòng)積極性,

3、鎮(zhèn)工會(huì)為活躍企業(yè)職工文化生活,提升企業(yè)活力,弘揚(yáng)企業(yè)精神,建設(shè)和諧社會(huì)。每年還組織企業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì),今年是第十四屆,轄區(qū)共有十三支代表隊(duì)、210名運(yùn)動(dòng)員參加了本屆運(yùn)動(dòng)會(huì),各參賽隊(duì)群情激揚(yáng)、奮力拼搏,賽場(chǎng)內(nèi)高潮迭起、掌聲雷動(dòng),到處洋溢著團(tuán)結(jié)、友誼、拼搏、向上的體育精神,充分體現(xiàn)了XXX鎮(zhèn)民營(yíng)企業(yè)風(fēng)貌,各企業(yè)在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中,也都定期組織職工外出旅游,開展勞動(dòng)競(jìng)賽、安全生產(chǎn)、文體活動(dòng)等不斷豐富職工的業(yè)余文化生活。

4、隨著企業(yè)工會(huì)作用不斷發(fā)揮,企業(yè)效益一片大好,目前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)蒸蒸日上,從201*年到201*年短短三年財(cái)政收入有五百多萬上升到一點(diǎn)一億元,社會(huì)穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展,鄉(xiāng)風(fēng)文明,到處呈現(xiàn)出和諧向上景象。

總之,鎮(zhèn)工會(huì)在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定中起到了積極的促進(jìn)作用,但我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,我們的工作還存在很多問題和不足,與市總工會(huì)的要求相比,與廣大職工的期望相比,都還有相當(dāng)大的差距。為此,在今后我們要緊緊依

靠黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹上級(jí)決議精神,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、凝聚力量、發(fā)揮作用、扎實(shí)工作,把我鎮(zhèn)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作推向前進(jìn),努力把工會(huì)建成職工依賴的“職工之家”,廣大工會(huì)工作者成為“職工之友”,更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

XXX鎮(zhèn)工會(huì)工作委員會(huì)二00七年八月三十一日

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