XX鎮(zhèn)總工會(huì)先進(jìn)事跡材料

XX鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)

近幾年來(lái)，XX鎮(zhèn)工會(huì)在忻城縣總工會(huì)和XX鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣總工會(huì)的各項(xiàng)部署，緊緊圍繞工會(huì)組織建設(shè)工作要點(diǎn),按照全總“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的要求，從促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展出發(fā)，積極創(chuàng)新，迎難而上，全面履行工會(huì)組織各項(xiàng)職責(zé)，為全鎮(zhèn)的和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

一、黨委重視、政府支持，確保工會(huì)工作高效有序進(jìn)行

在推進(jìn)工會(huì)組建工作過(guò)程中，鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把工會(huì)組建工作納入到黨建工作中去，以黨建帶工建，工建促黨建的工作思路,與黨政一起調(diào)查研究，一起督促檢查，形成了黨政工齊抓共管的良好局面。

一是建立黨委議工會(huì)制度。鎮(zhèn)黨委把建會(huì)工作列入議事日程，制定工會(huì)工作實(shí)施方案，以黨委名義下發(fā)有關(guān)工會(huì)工作的重要文件；在黨委會(huì)等有關(guān)會(huì)議上討論組建工作，每年至少召開一次聯(lián)席（系）會(huì)議，及時(shí)幫助工會(huì)解決工作中遇到的實(shí)際困難和問題；每季度召開會(huì)議聽取工會(huì)工作匯報(bào)，定期研究解決工會(huì)工作重大問題，并對(duì)下一步工作進(jìn)行安排部署，有組織、有計(jì)劃、有步驟地推動(dòng)了建會(huì)工作；在研究制定涉及職工切身利益的政策文件主動(dòng)征求工會(huì)意見；廣泛開展宣傳發(fā)動(dòng)，利用“法制活動(dòng)月”、“五五普法”“五〃一”等節(jié)假日通過(guò)廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語(yǔ)、刊登板報(bào)、墻報(bào)、發(fā)放宣傳資料、現(xiàn)場(chǎng)法律咨詢服務(wù)、法制宣教講座等形式進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動(dòng)，不斷提高干部群眾的法律意識(shí)，切實(shí)保障人民群眾的權(quán)益。

二是多方保證鎮(zhèn)工會(huì)工作經(jīng)費(fèi)。我鎮(zhèn)黨委、政府為工會(huì)設(shè)立有專門的辦公場(chǎng)所，配備有電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備，職工活動(dòng)有場(chǎng)所，有必要的活動(dòng)設(shè)施。在資金十分緊張的情況下，鎮(zhèn)政府每年劃撥201*0元以上作為工會(huì)辦公活動(dòng)經(jīng)費(fèi)并列入年度財(cái)政預(yù)算，并為完善“工會(huì)之家”建設(shè)，配備各種文體器材，為工會(huì)自身建設(shè)提供了一個(gè)開闊的發(fā)展平臺(tái)。

二、建章立制、規(guī)范組織建設(shè)，把工會(huì)工作落到實(shí)處

目前，XX

鎮(zhèn)共設(shè)有基層工會(huì)委員會(huì)34個(gè)，其中黨政機(jī)關(guān)工會(huì)組

織1個(gè)，事業(yè)單位工會(huì)組織6個(gè)，企業(yè)工會(huì)組織15個(gè)，村級(jí)工會(huì)組織12個(gè)，會(huì)員達(dá)1928余人，今年新增工會(huì)3個(gè)，新增會(huì)員75人。按照“哪里有職工，哪里就要組建工會(huì)”的建會(huì)方針，始終堅(jiān)持把工會(huì)的組建、會(huì)員的發(fā)展、作用的發(fā)揮作為工會(huì)的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓。

一是強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制，推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化。XX鎮(zhèn)工會(huì)及基層工會(huì)按照相關(guān)法定程序組建工會(huì)，成立相應(yīng)的工會(huì)工作班子，鎮(zhèn)人大主席蒙云同志任XX鎮(zhèn)工會(huì)主任，并進(jìn)行了必要的登記、報(bào)批工作。所有工會(huì)干部的調(diào)整任免均符合《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》及工會(huì)協(xié)管干部的有關(guān)規(guī)定。

二是配齊工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，形成堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。及時(shí)督促和指導(dǎo)各基層工會(huì)組織做好工會(huì)干部配備工作，按上級(jí)工會(huì)工作要求，XX鎮(zhèn)工會(huì)配有專職工會(huì)干部1名，會(huì)員41人；積極完成上級(jí)工會(huì)下達(dá)的工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展任務(wù)，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)和公有制企事業(yè)單位工會(huì)組建率和職工入會(huì)率均達(dá)100％，非公有制企業(yè)工會(huì)組建率和職工入會(huì)率分別達(dá)90％以上；積極推進(jìn)村（社區(qū)）工會(huì)組織和基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)建設(shè)，發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員1486人；所有基層工會(huì)社團(tuán)法人登記均符合社團(tuán)法人資格條件，并定期公告；各基層工會(huì)均配有工會(huì)經(jīng)審會(huì)和女職工組織，配備有工會(huì)經(jīng)審人員和女職工干部；積極開展“四好”工會(huì)女職工組織建設(shè)活動(dòng)，促進(jìn)工會(huì)女職工組織在組織建設(shè)、履行職責(zé)、服務(wù)能力、作用發(fā)揮方面有更大的提高；積極組織鎮(zhèn)工會(huì)干部深入基層調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工群眾。

三是抓好“職工之家”的規(guī)范建設(shè)。建立健全工會(huì)組織，做到有班子、有場(chǎng)所、有機(jī)構(gòu)、有制度、有檔案、有牌子、有印章、有設(shè)施、有經(jīng)費(fèi)、有任務(wù)、有活動(dòng)。實(shí)行上墻制度，包括工會(huì)班子概況、工會(huì)工作制度、崗位職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)等全部上墻公布，使工會(huì)工作有方向、有目標(biāo)。建立檔案臺(tái)帳制度，做到有臺(tái)帳、有會(huì)員分冊(cè)，并將基礎(chǔ)信息錄入電腦，使工會(huì)工作底子清、進(jìn)度明，有據(jù)可查。實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制度，根據(jù)上級(jí)工會(huì)和鎮(zhèn)黨委要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，并進(jìn)行目標(biāo)分解，納入年終考核，做到年初有計(jì)劃、年終有檢查總結(jié)。

四是扎實(shí)開展各類教育培訓(xùn)工作。制定有工會(huì)干部年度培訓(xùn)計(jì)劃，采用各種形式，培訓(xùn)工會(huì)干部，提高工會(huì)干部的素質(zhì)。積極完成上級(jí)工會(huì)下達(dá)的調(diào)訓(xùn)任務(wù)，新當(dāng)選的鎮(zhèn)工會(huì)主席、副主席在一年內(nèi)全部完成崗位培訓(xùn)，新當(dāng)選的基層工會(huì)主席、副主席在一年內(nèi)參加縣級(jí)以上工會(huì)舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。

三、發(fā)揮職能、履行職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮工會(huì)作用

一是進(jìn)一步健全和完善職代會(huì)（職工大會(huì)）制度，推行廠務(wù)公開制度，切實(shí)落實(shí)職工民主管理的各項(xiàng)權(quán)利，不斷推動(dòng)企事業(yè)單位的民主政治建設(shè)。從本單位實(shí)際出發(fā)，從職工最關(guān)心的問題入手，抓住改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的重點(diǎn)難點(diǎn)、關(guān)系職工群眾切身利益的關(guān)鍵點(diǎn)、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人廉潔自律等情況實(shí)施公開，每年開展一次督查考評(píng)活動(dòng)，全面推動(dòng)廠務(wù)公開工作深入開展。

二是建立和完善平等協(xié)商機(jī)制。立足全鎮(zhèn)所有企事業(yè)，面向全體職工，進(jìn)一步推進(jìn)平等協(xié)商集體合同制度和行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商制度的建設(shè)，把職工關(guān)心的熱點(diǎn)，單位發(fā)展的難點(diǎn)作為重點(diǎn)，從實(shí)際出發(fā)，增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)保障單位職工特別是女職工的合法權(quán)益。

三是健全和完善勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防和處理機(jī)制。認(rèn)真貫徹實(shí)施《企業(yè)工會(huì)工作條例》，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)幫助職工與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，深入開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)，堅(jiān)持預(yù)防為主、基層為主、調(diào)解為主的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解原則，加強(qiáng)工會(huì)信息和信訪工作，做好職工群體性事件的預(yù)警、預(yù)報(bào)和預(yù)防工作，把由勞動(dòng)關(guān)系引發(fā)的矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

四是建立和完善職工群眾安全監(jiān)督機(jī)制。全面推行企業(yè)勞動(dòng)安全生產(chǎn)“一法三卡”活動(dòng)，建立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員，按時(shí)上報(bào)季度事故報(bào)表，及時(shí)依法參加事故調(diào)查處理，推廣工會(huì)參與職業(yè)病防治工作模式，切實(shí)維護(hù)廣大職工的生命權(quán)和健康權(quán)。

四、加大工會(huì)幫扶力度，切實(shí)提高為職工服務(wù)水平。

一是以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。建立完善困難職工幫扶制度，建立健全困難職工檔案并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，把特困職工家庭納入最低生活保障范圍，建立困難職工幫扶工作站。關(guān)心困難職工生產(chǎn)

生活，切實(shí)為困難職工和農(nóng)民工做好事、辦實(shí)事、解難事，兩年來(lái)共慰問困難職工21人。積極開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)，為困難職工、特困農(nóng)民工子女捐資助學(xué)13人，資金2萬(wàn)元，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。

二是加強(qiáng)職工就業(yè)培訓(xùn)工作。鎮(zhèn)工會(huì)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，利用各種資源，積極協(xié)助黨委政府做好職工和農(nóng)民工就業(yè)和再就業(yè)工作，努力打造職工再就業(yè)培訓(xùn)基地，201*年以來(lái)，積極開展電腦、電焊等職工就業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)民工技能培訓(xùn)，推薦就業(yè)200多人，提高職工（農(nóng)民工）的就業(yè)能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力。

三是構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系。把創(chuàng)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系、環(huán)境關(guān)系和社會(huì)關(guān)系作為工會(huì)工作重點(diǎn)，指導(dǎo)全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)簽訂了《集體合同》和《女職工特殊利益專項(xiàng)集體合同》。在會(huì)員中廣泛開展廣西職工醫(yī)療互助保障活動(dòng)，鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)工會(huì)42名會(huì)員全部參加職工醫(yī)療互助保障，轄區(qū)企業(yè)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為職工繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，各企業(yè)均沒有拖欠職工工資行為。

四是狠抓職工來(lái)信來(lái)訪工作。建立健全了信訪工作制度，認(rèn)真做好了職工的來(lái)信來(lái)訪登記、辦理、答復(fù)等具體工作，保證職工（農(nóng)民工）利益訴求渠道暢通，對(duì)職工反映的意見和建議，積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)有關(guān)部門給予解決處理，力求盡快解決好職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題，及時(shí)化解矛盾，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。

五、積極溝通、幫扶基層，充分發(fā)揮基層工會(huì)組織作用

XX鎮(zhèn)工會(huì)通過(guò)不斷加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，充分發(fā)揮工會(huì)在協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作中其他組織所無(wú)法替代的作用。鎮(zhèn)工會(huì)干部經(jīng)常深入基層指導(dǎo)，主動(dòng)與企業(yè)溝通協(xié)商，幫助解決基層工會(huì)在工作遇到的困難和問題。發(fā)揮鎮(zhèn)工會(huì)職責(zé)，及時(shí)解決基層工會(huì)依法行使民主權(quán)利受妨礙、進(jìn)行平等協(xié)商簽訂集體合同或者工資集體協(xié)議，積極做好轄區(qū)內(nèi)企業(yè)職工的各項(xiàng)社會(huì)保障工作，關(guān)心企業(yè)職工依法享有的各種福利，切實(shí)維護(hù)廣大職工和工會(huì)干部的合法權(quán)益。

六、增加活力、加強(qiáng)民主，不斷加強(qiáng)建設(shè)工會(huì)自身建設(shè)。

一是深入持久地開展建設(shè)職工之家活動(dòng)。按照“組織機(jī)構(gòu)健全、維權(quán)機(jī)制完善、活動(dòng)正常開展、經(jīng)費(fèi)依法收繳、職工信任、黨政認(rèn)可”

的總體目標(biāo)，深入持久地開展建家活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)工會(huì)的部署和要求，在非公有制企業(yè)中積極開展以“雙愛雙評(píng)”和“關(guān)愛員工、實(shí)現(xiàn)雙贏”為主要內(nèi)容的建設(shè)職工之家活動(dòng)，達(dá)到“兩個(gè)滿意”，即“維護(hù)職工合法權(quán)益，職工滿意；調(diào)動(dòng)職工積極性，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，投資、經(jīng)營(yíng)者滿意”，把建家活動(dòng)與創(chuàng)建文明單位有機(jī)結(jié)合起來(lái)，逐步形成黨、政、工齊抓共管的工作格局，確保建家活動(dòng)取得實(shí)效。

二是切實(shí)開展職工素質(zhì)工程。始終把提高職工隊(duì)伍素質(zhì)作為工會(huì)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)，積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，大力加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)職工思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)，不斷發(fā)展工人階級(jí)的先進(jìn)性，樹立典型，宣傳先進(jìn)，培養(yǎng)和造就一支具有社會(huì)主義理想、現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)和嚴(yán)格組織紀(jì)律的職工隊(duì)伍。精心組織，穩(wěn)步推進(jìn)，始終把“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)貫穿整個(gè)工會(huì)工作，不斷提高職工的學(xué)習(xí)能力，促進(jìn)基層單位創(chuàng)新能力的提高。

三是積極開展文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活。為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。多年來(lái)，由鎮(zhèn)工會(huì)牽頭，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng)，壯大工會(huì)的聲勢(shì)。利用“五〃一”、“七〃一”“十〃一”、“國(guó)際禁毒日”、“防艾日”等節(jié)假日，舉辦各種文體活動(dòng)，宣傳人口和計(jì)劃生育、預(yù)防艾滋病和禁毒知識(shí)等。通過(guò)舉辦職工文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活，引導(dǎo)職工積極參與到社會(huì)主義新農(nóng)村的建設(shè)中。

XX鎮(zhèn)工會(huì)工作在過(guò)去的一段時(shí)期取得了一些成績(jī)，這些成績(jī)的取得與上級(jí)工會(huì)和鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持是分不開的。但工作中還存在一些不足，離上級(jí)工會(huì)和廣大職工的要求還有差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照上級(jí)工會(huì)的工作部署，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷加大工作力度，扎實(shí)工作，推動(dòng)工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為XX鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

XX鎮(zhèn)工會(huì)工作委員會(huì)

201*年8月26日

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XX鎮(zhèn)工會(huì)工作先進(jìn)集體典型材料

201*年，XX鎮(zhèn)工會(huì)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作和縣總工會(huì)的安排部署，結(jié)合縣工會(huì)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、服務(wù)型機(jī)關(guān)、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、法制型機(jī)關(guān)活動(dòng)，以創(chuàng)建先進(jìn)職工之家為載體和紐帶，緊密團(tuán)結(jié)，扎實(shí)工作，全面履行了政府工會(huì)職能，文秘部落切實(shí)維護(hù)了職工的合法權(quán)益，有效促進(jìn)了工會(huì)各單位黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等各項(xiàng)工作的順利開展。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，不斷加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

201*年，XX工會(huì)始終堅(jiān)持以鄧小平理論和江總書記“三個(gè)代表”重要思想為新時(shí)期精神文明建設(shè)的工作指針，在班子中形成了抓好精神文明建設(shè)是為工會(huì)各項(xiàng)工作提供思想保證和精神動(dòng)力的共識(shí)。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)把工會(huì)工作作為黨建和思想政治工作的重要組成部分，通過(guò)民主推薦、依法選舉，由鎮(zhèn)人大主席擔(dān)任工會(huì)主席，長(zhǎng)期支持和幫助工會(huì)建設(shè)，注重發(fā)揮好工會(huì)的作用，使XX工會(huì)工作形成鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會(huì)依法獨(dú)立自主開展工作和創(chuàng)建先進(jìn)職工之家工作的格局。另外，XX工會(huì)每年堅(jiān)持召開不少于一次的專題會(huì)議，研究工會(huì)工作。干部職工積極支持工會(huì)并按照工會(huì)章程開展工作，工會(huì)的橋梁和紐帶作用得到了充分發(fā)揮。同時(shí)，在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下，XX工會(huì)按期開展換屆選舉工作，并按照選舉程序選舉新一屆的工會(huì)委員會(huì)，對(duì)因需要調(diào)動(dòng)工作的工會(huì)委員，也能夠按照選舉程序及時(shí)給予增補(bǔ)，確保了工會(huì)工作的計(jì)劃性和延續(xù)性。

二、發(fā)揮工會(huì)作用，維護(hù)職工合法權(quán)益（一）維護(hù)職工的合法權(quán)益是工會(huì)的一項(xiàng)重要職能。201*年，XX工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)職能作用，在維護(hù)職工利益、為職工辦實(shí)事辦好事、實(shí)施送溫暖活動(dòng)中取得一定成效。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事以及職工生病等，工會(huì)堅(jiān)持上門探望、慰問；在國(guó)慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日，慰問退休老職工已成為XX工會(huì)的一項(xiàng)制度。通過(guò)這些活動(dòng)的開展使機(jī)關(guān)各族職工和睦相處、團(tuán)結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了大家庭的溫暖。今年6月份，XX工會(huì)積極協(xié)調(diào)縣婦幼保健站，用三天時(shí)間，為工會(huì)女職工免費(fèi)進(jìn)行了婦檢，保障女職工身體健康。二是積極創(chuàng)造條件，豐富職工的業(yè)余生活，以小組為單位組織職工和離退休人員外出旅游、參觀。三是關(guān)心困難職工，開展“送溫暖”活動(dòng)。在各種節(jié)日期間，開展慰問走訪活動(dòng)，竭盡所能的為職工搞好福利，幫助職工排憂解難，使職工全力工作無(wú)后顧之憂。同時(shí)發(fā)動(dòng)工會(huì)干部職工積極參加“送溫暖”活動(dòng)，把服務(wù)向社會(huì)延伸。長(zhǎng)期以來(lái)，XX工會(huì)每年均響應(yīng)縣委、政府的號(hào)召，向貧困學(xué)生及下崗困難職工捐資捐物，并組織職工參加縣紅十字會(huì)的“義務(wù)獻(xiàn)血”活動(dòng)。

（二）開展豐富多彩的群眾文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，XX工會(huì)把精神文明建設(shè)和工會(huì)的創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，積極組織機(jī)關(guān)職工開展各種形式的文化體育活動(dòng)，凡是縣上舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)都能積極參加，既增強(qiáng)了職工的體質(zhì)，又培養(yǎng)了職工頑強(qiáng)拼搏、積極向上的作風(fēng)。一是在“三八”期間，組織女職工參加縣婦女運(yùn)動(dòng)會(huì)，慶祝婦女節(jié)日，倡導(dǎo)尊重和保護(hù)婦女合法權(quán)益的良好道德風(fēng)尚。二是“五一”期間，組織職工參加自行車、象棋、排球和乒乓球比賽，豐富職工文化生活，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)，努力培養(yǎng)職工頑強(qiáng)拼搏、積極向上的作風(fēng)。三是組織職工進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)座談，增強(qiáng)職工為民服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)工會(huì)工作交流。四是組織經(jīng)常性的學(xué)習(xí)和娛樂活動(dòng)。利用每周五下午的政治學(xué)習(xí)，在工會(huì)活動(dòng)室開展職工喜聞樂見的學(xué)習(xí)和娛樂活動(dòng)。通過(guò)這些文化活動(dòng)的開展，既活躍了職工的文化生活，又增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力，陶冶了職工的思想情操，干部職工的精神風(fēng)貌也發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變，廣大職工工作熱情、服務(wù)質(zhì)量和工作效率有了明顯提高，長(zhǎng)年來(lái)會(huì)員入會(huì)率一直保持在100％。

三、大力推行政務(wù)公開，加強(qiáng)工會(huì)內(nèi)部民主管理

一是XX工會(huì)在開展工作過(guò)程中，堅(jiān)持不定期向上級(jí)匯報(bào)工作，對(duì)一些需要協(xié)調(diào)解決的問題，及時(shí)請(qǐng)示、研究、決策，使工會(huì)各項(xiàng)工作得到上級(jí)工會(huì)的認(rèn)可和支持，工會(huì)各項(xiàng)工作順利開展。二是針對(duì)職工、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，結(jié)合政府形象工程大力開展政務(wù)公開工作，對(duì)工會(huì)內(nèi)部的工作職責(zé)、辦事程序、服務(wù)承諾等一律實(shí)行公開，并加強(qiáng)對(duì)政務(wù)公開工作的檢查監(jiān)督，組織人員開展定期或不定期的檢查和監(jiān)督，保證政務(wù)公開工作做到真公開、真民主，取得了顯著成效。通過(guò)政務(wù)公開工作的開展，提高了工會(huì)工作的透明度，密切了干群關(guān)系，得到了人民群眾的好評(píng)，也推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開展。三是進(jìn)一步拓寬民主渠道。大力開展合理化建議活動(dòng)，通過(guò)征求職工對(duì)單位各項(xiàng)工作的建議和要求，不僅增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí)，也提高了行政決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。各工會(huì)小組也能定期通過(guò)召開黨組會(huì)、職工會(huì)議等形式研究和通報(bào)單位內(nèi)的重大事項(xiàng)，使各項(xiàng)工作始終保持較高的透明度。四、抓好工會(huì)自身建設(shè)，為創(chuàng)建活動(dòng)提供組織保證

201*年，XX工會(huì)為了調(diào)動(dòng)和發(fā)揮基層工會(huì)組織、各級(jí)工會(huì)干部和廣大會(huì)員的積極性，在已創(chuàng)建了合格職工之家的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)了自身建設(shè)，努力提高工會(huì)干部素質(zhì)和整體工作水平，保證創(chuàng)建職工之家活動(dòng)的持續(xù)性。一是健全和完善了工會(huì)組織機(jī)構(gòu)。重新調(diào)整了工會(huì)委員會(huì)和女工委員會(huì)成員等領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，9個(gè)工會(huì)小組選定了工作負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度，做到了工會(huì)工作有章可循。制定了“工會(huì)主席職責(zé)”、“工會(huì)委員會(huì)職責(zé)”、“女工委員職責(zé)”等規(guī)章制度，使工會(huì)工作逐步走向制度化、規(guī)范化。三是在工會(huì)總支的支持下，在創(chuàng)建先進(jìn)“職工之家”活動(dòng)中，投入大量資金，加大了工會(huì)活動(dòng)室建設(shè)力度，購(gòu)置了電視、VCD、書籍、象棋及各種健身、娛樂器材，建成了高標(biāo)準(zhǔn)的工會(huì)活動(dòng)室，使職工們?cè)跇I(yè)余時(shí)間有自己的活動(dòng)場(chǎng)所，為工會(huì)開展活動(dòng)提供了良好的條件。四是工會(huì)工作機(jī)制不斷完善。制定了工會(huì)委員會(huì)委員工作職責(zé)和工作目標(biāo)，做到工作有計(jì)劃、有檢查、有總結(jié)，完善了工會(huì)工作機(jī)制，提高了工會(huì)工作水平。

五、以人為本，提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，積極開展創(chuàng)建先進(jìn)職工之家活動(dòng)創(chuàng)建職工之家活動(dòng)的基礎(chǔ)在群眾。

只有單位職工的文明程度和自身素質(zhì)的不斷提高，才能建設(shè)高質(zhì)量、高水平的職工之家。為此，XX工會(huì)始終堅(jiān)持加強(qiáng)對(duì)職工的思想教育，突出“講政治，顧大局，重服務(wù)，做貢獻(xiàn)”的主導(dǎo)思想。（一）狠抓職工政治思想教育。一是各工會(huì)小組堅(jiān)持每周一次的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不動(dòng)搖，先后組織開展了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，以及“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神的學(xué)習(xí)教育，并做到學(xué)習(xí)有記錄、有計(jì)劃、有心得體會(huì)和思想交流，使政治學(xué)習(xí)真正落到實(shí)處。不斷增強(qiáng)會(huì)員的政治意識(shí)、大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)，提高了工會(huì)干部堅(jiān)持黨的群眾路線和履行工會(huì)基本職責(zé)的自覺性，為縣委、政府各項(xiàng)決策貫徹執(zhí)行和各項(xiàng)中心工作順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是積極組織職工參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)。積極引導(dǎo)職工把學(xué)習(xí)理論與具體工作相結(jié)合，在全體職工中開展社會(huì)公德教育、民族團(tuán)結(jié)教育、“四五”普法教育、理想信念教育和學(xué)習(xí)《工會(huì)法》活動(dòng)，讓職工明確自己的責(zé)任和義務(wù)，不斷增強(qiáng)工作的原則性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，提高對(duì)《工會(huì)法》的認(rèn)識(shí)，依法保護(hù)自己的合法權(quán)益。同時(shí)，堅(jiān)持對(duì)新上任的工會(huì)干部進(jìn)行有關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，使之了解工會(huì)工作理論，知曉工會(huì)工作內(nèi)容，掌握工會(huì)工作方法。

（二）不斷深化創(chuàng)建工作，鞏固和提高創(chuàng)建成果。一是為樹立工會(huì)干部職工廉潔自律、文明服務(wù)的隊(duì)伍形象，XX工會(huì)注重把創(chuàng)建先進(jìn)“職工之家”活動(dòng)與各項(xiàng)工作充分融合，并根據(jù)不同時(shí)期的不同要求，不斷推出新的載體，賦予新的內(nèi)容，做到常建常新。先后在職工中開展?fàn)幾鑫拿鞴�民、文明職工、文明家庭等活�?dòng)，動(dòng)員每個(gè)職工從自身做起，爭(zhēng)做群眾滿意公務(wù)員，積極爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意部門，切實(shí)轉(zhuǎn)變工會(huì)工作作風(fēng)和工作方法，為群眾排憂解難，密切黨群、干群關(guān)系，樹立良好的政府形象，以各種創(chuàng)建載體，促進(jìn)工會(huì)創(chuàng)建先進(jìn)“職工之家”活動(dòng)上層次上水平。二是全面推行干部績(jī)效考核。鎮(zhèn)工會(huì)注意發(fā)揮好考核的導(dǎo)向激勵(lì)作用，積極配合行政，制定了年終考核評(píng)比辦法，每年年底在鎮(zhèn)工會(huì)所有職工范圍內(nèi)進(jìn)行考核，按小組分別評(píng)選出1－2名先進(jìn)工作者，給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，提高了職工的工作積極性和責(zé)任感，營(yíng)造全機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)職工之家的良好氛圍。

一年來(lái),XX工會(huì)在上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照新時(shí)期工會(huì)工作的總體思路積極開展工作，努力使工會(huì)工作服務(wù)于黨的中心工作，把握大局，轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作的要求，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工為我鎮(zhèn)的改革和發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

XX鎮(zhèn)工會(huì)201*年12月13日

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