第一篇：關(guān)于鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的幾點(diǎn)思考

當(dāng)前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新階段，出現(xiàn)了一些新情況，呈現(xiàn)出一些新特點(diǎn)。廣大農(nóng)民群眾“求富、思穩(wěn)、盼服務(wù)”的愿望，與鄉(xiāng)村干部的思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作作風(fēng)等，在某些方面還很不吻合，嚴(yán)重影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。去年以來，我們結(jié)合貫徹十五屆六中全會精神，立足央子鎮(zhèn)實(shí)際，從點(diǎn)滴小事抓起，在狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變方面進(jìn)行一些探索，把工作立足點(diǎn)放到了為民富民安民上，取得了階段性成效。現(xiàn)結(jié)合這一實(shí)際，談點(diǎn)鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的思考。

一、常懷為民之心，把工作做到群眾的心坎上

在社會轉(zhuǎn)型時(shí)期，廣大農(nóng)民群眾盡管人數(shù)多，但由于他們相對居住分散，因而在組織資源、政治資源方面與鄉(xiāng)村干部之間極不對稱。于是，造成部分鄉(xiāng)村干部靠　民而不為民，憂民而不富民，近民而不親民，其得利益要求及實(shí)現(xiàn)方式獨(dú)立于普通農(nóng)民。因此，我們必須給農(nóng)民這樣一個(gè)弱勢群體以支持，關(guān)注他們的難處，反映他們的要求。

要捧出一顆真心。應(yīng)當(dāng)說，當(dāng)前農(nóng)民地位的改善具有重大的社會功利意義。為農(nóng)民說話，就是為社會進(jìn)步說話。因此，要捧出一顆真心對待農(nóng)民，是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的根本。去年以來，我們在抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作中，要求全鎮(zhèn)農(nóng)村干部都要自覺樹立政策觀念、法制觀念和群眾觀念，都要像焦裕祿、孔繁森、吳金印、郭全明那樣，捧出一顆真心，帶著感情工作，想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需。通過樹立“三個(gè)觀念”，從點(diǎn)滴小事做起，真心實(shí)意與農(nóng)民群眾交朋友，有效地縮短了干群之間的距離，密切了黨群、干群關(guān)系。現(xiàn)在不少群眾主動到鎮(zhèn)黨委、政府找干部說心里話要開辟一條通道。工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些地方群眾對干部有意見，說干部“不像話”；干部對群眾有看法，說群眾“不聽話”。干群之間的矛盾，成為農(nóng)村的不安定因素，影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。究其原因，主要在于干群之間缺乏一種有效的溝通渠道，使原本就該是“魚水”間的關(guān)系越來越疏遠(yuǎn)了。因此，開辟干部群眾談心對話渠道，是當(dāng)前融洽干群關(guān)系，密切魚水之情之關(guān)鍵。去年以來，我們著力開辟和拓寬干群溝通渠道，先后在全鎮(zhèn)完善推廣了“民主聽證會”、“民情懇談日”、“聯(lián)民、為民、富民”活動等做法，架起了干群雙向交流的橋梁。讓群眾暢所欲言，參與村級重大事項(xiàng)，民主監(jiān)督黨委、政府和廣大鎮(zhèn)村干部，已成為全鎮(zhèn)上下的自覺行動。

要攤開一本帳目。從我鎮(zhèn)和一些地方的情況看，一些群眾上訪，其原因多是農(nóng)村財(cái)務(wù)“不清、不公、不實(shí)”所致，頻繁出問題的村級財(cái)務(wù)成了群眾上訪的主要導(dǎo)火索。為從源頭根治農(nóng)村財(cái)務(wù)問題，自覺向轄區(qū)范圍內(nèi)群眾攤開帳本，讓他們參與、監(jiān)督，就解決農(nóng)村財(cái)務(wù)不清、不公、不實(shí)問題，以能消除了群眾疑慮，確實(shí)是促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定的上策。近幾年，我們針對這一問題重點(diǎn)采取了三項(xiàng)措施：一是推選鎮(zhèn)村務(wù)公開制度。凡鎮(zhèn)、村兩級大事決策、重點(diǎn)項(xiàng)目、收入開支等，一律向全鎮(zhèn)群眾公開。二是推行鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制，無論是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、企業(yè)干部還是村干部，離任后必須進(jìn)行全面審計(jì)，使干部走得“清白”，不留經(jīng)濟(jì)尾巴。三是嚴(yán)格實(shí)行帳目、資金“雙代管”制。切實(shí)加強(qiáng)“收支兩條線”管理，定期對財(cái)務(wù)進(jìn)行檢查、公布，避免干部因經(jīng)濟(jì)問題犯錯(cuò)誤。這些舉措，在群眾中反響強(qiáng)烈，收到了很好的效果。據(jù)統(tǒng)計(jì)，去年以來，全鎮(zhèn)開工建設(shè)大型建設(shè)項(xiàng)目7個(gè)，全部實(shí)行公開招標(biāo)，共計(jì)節(jié)約建設(shè)資金達(dá)100多萬元。

二、常思富民之策，與群眾一同奔向富裕之路

由于受各種因素的影響，當(dāng)前的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢，使農(nóng)民收入出現(xiàn)了低增長，一定程度上制約了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了一個(gè)優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、提高效益，向廣度和深度進(jìn)軍的新階段。在這個(gè)新階段，農(nóng)民對我們黨和政府提出了新的、更高的期望和要求，能否帶領(lǐng)他們邁好結(jié)構(gòu)調(diào)整這一步，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)有一個(gè)新發(fā)展，這是對當(dāng)前農(nóng)村干部如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)、帶領(lǐng)群眾致富的一個(gè)新考驗(yàn)。

一是落實(shí)富民政策。實(shí)踐證明，要穩(wěn)定農(nóng)民，穩(wěn)定社會，關(guān)鍵要全面貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策。要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的一系列政策措施，堅(jiān)決糾正虛報(bào)農(nóng)民收入，變相加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的錯(cuò)誤做法；要教育引導(dǎo)廣大干部樹立正確的“政績觀”，興辦各種社會公益事業(yè)一定要量力而行，充分考慮群眾的承受能力，決不能為追求“政績”而做勞民傷財(cái)之事。同時(shí)，通過加強(qiáng)宣傳，把政策交給群眾，讓群眾來監(jiān)督農(nóng)村各項(xiàng)政策的落實(shí)。如這幾年針對淺海水域和灘涂管理混亂、影響漁民收入和社會穩(wěn)定等問題，我們搞了淺海水面、灘涂確權(quán)，極大地調(diào)動了漁民投入、(本文來源公文素材庫：WWm.hmlawpc.com)開發(fā)的積極性，大大增強(qiáng)了沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。

二是推廣富民經(jīng)驗(yàn)。在目前市場經(jīng)濟(jì)條件下，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的決策主體、利益主體和實(shí)踐主體都是農(nóng)民。但是政府有責(zé)任進(jìn)行引導(dǎo)。怎么引導(dǎo)，再也不是過去的下指標(biāo)、做計(jì)劃、催耕種的老套套，而是要把推廣典型經(jīng)驗(yàn)作為首要任務(wù)，通過經(jīng)驗(yàn)推廣，使其在點(diǎn)上深入、線上延伸、面上展開，從而做好示范工作。如我鎮(zhèn)創(chuàng)辦的工業(yè)開發(fā)園區(qū)和種植、養(yǎng)殖示范基地等，通過經(jīng)驗(yàn)推廣和示范服務(wù)，起到了做給農(nóng)民看，帶著農(nóng)民干，幫著農(nóng)民富的作用。央子當(dāng)?shù)睾．a(chǎn)品雖十分豐富，但加工包裝營銷還很滯后。在充分調(diào)查論證的基礎(chǔ)上，我們建立了海美特海產(chǎn)品開發(fā)公司，注冊了“晶好”商標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了海產(chǎn)品的加工增值。目前，公司一下子帶起了100多家海產(chǎn)品經(jīng)營戶，年增加漁民人均收入500多元。

三是培養(yǎng)致富人才。“農(nóng)民要致富，關(guān)鍵在支部”。為農(nóng)村選配一批勤勞致富帶頭人，至關(guān)重要。去年以來，我們把精心選拔村黨支部書記作為一項(xiàng)“富民工程”來抓，主要是從知識青年、致富能手、務(wù)工經(jīng)商人員和復(fù)退軍人中選拔能人任支部書記，少數(shù)沒有合適人選的村，從鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)選派干部到村任職。培養(yǎng)出一批既會當(dāng)干部、又會管經(jīng)營的致富人才。同時(shí)，加強(qiáng)對支部書記的培養(yǎng)，增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾致富的能力。通過開展“科技入戶”活動，培養(yǎng)和宣傳農(nóng)村致富帶頭人和示范戶，基本達(dá)到了“一戶一張明白紙（致富信息）、一家一個(gè)明白人（致富能手）”。截止目前，全鎮(zhèn)各村均培養(yǎng)、扶持了一批種養(yǎng)加工服務(wù)等行業(yè)的致富人才，建立了科技服務(wù)大院和致富信息服務(wù)站。一些捕撈、養(yǎng)殖、鹽業(yè)、營運(yùn)、餐飲大戶應(yīng)運(yùn)而生，直接帶動了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

三、常行安民之事，給群眾一個(gè)良好的生產(chǎn)生活環(huán)境

隨著農(nóng)村改革的深化和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)村產(chǎn)生了一系列新的矛盾和問題。在一些地方干群關(guān)系緊張，農(nóng)民群眾上訪增多，家族、宗教勢力有所抬頭等。這些問題的出現(xiàn)，原因是多方面的，但與我們一些基層干部的作風(fēng)不無關(guān)系。“農(nóng)民安，天下穩(wěn)”。我們只有以農(nóng)民利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)和改善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，才能更好地代表農(nóng)民利益，穩(wěn)定農(nóng)村工作。

（一）察民情，順民心。順民是最大的安民。欲順民心，必察民情，這是安民之基礎(chǔ)。為了強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部的責(zé)任意識，增強(qiáng)反映民情民意的敏銳性，我們建立了聯(lián)絡(luò)民情制度，主要包括民情聯(lián)絡(luò)點(diǎn)制度、干部參加群眾議事制度、民情報(bào)告制度、民表失察追究制度等，較好地了解和掌握了社情民意。在充分體察民情的基礎(chǔ)上，摸清群眾在想什么、盼什么，急需我們干什么，效果比較好。如去年我鎮(zhèn)干部在駐村走訪中，發(fā)現(xiàn)群眾對街道建設(shè)、鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃、吃水難等有意見，我們在充分研究論證的基礎(chǔ)上，與林家央子、蔡一、牟家河塢、西利漁等村，共同投資建設(shè)了林家央子中心街道、牟家河塢至河北嶺子鄉(xiāng)間公路、引峽山灌渠水到西利漁村等，一下子解決了群眾多年想解決的問題，得到了人民群眾的廣泛稱贊和普遍擁護(hù)。

（二）解民難，暖民心。認(rèn)真解決好當(dāng)前農(nóng)民和農(nóng)村工作中存在的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，是推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的關(guān)鍵所在。農(nóng)村干部必須發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、埋頭苦干的工作作風(fēng)，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難、知難而進(jìn)的決心和信心。針對當(dāng)前影響黨的方針政策在農(nóng)村的貫徹落實(shí)和群眾最關(guān)心反映最強(qiáng)烈的一些突出問題，如計(jì)劃生育、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、財(cái)務(wù)管理、稅費(fèi)改革等，我們都是找準(zhǔn)癥結(jié)，制定措施，及時(shí)協(xié)調(diào)，認(rèn)真解決。決不能推諉扯皮，更不能久拖不決，甚至于故意掩蓋矛盾和問題。當(dāng)前，盡管各級政府特別是基層政府，其自身面臨著不少困難和困境，特別是鄉(xiāng)村財(cái)政緊張問題，在稅費(fèi)改革后將會更加嚴(yán)重。但我們只能靠改革解決難題，用發(fā)展擺脫困境，決不能把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁給老百姓。

（三）辦實(shí)事，安民心。為農(nóng)民辦實(shí)事，要好事辦好，實(shí)事辦實(shí)，這是安民之根本。要圍繞當(dāng)前農(nóng)村生產(chǎn)條件苦、生活環(huán)境差等問題，采取有效措施加以解決。如針對鎮(zhèn)駐地環(huán)境差問題，我們多方籌措資金，對鎮(zhèn)駐地所有街道進(jìn)行了拓寬、整修、柏油，安裝了路燈，鋪設(shè)了路牙面，栽植了樹木花草，立起了大型廣告牌和渤海明珠標(biāo)志，整個(gè)鎮(zhèn)區(qū)實(shí)現(xiàn)了凈化、美化、綠化、亮化。再如針對灘涂管理難問題，林家央子村對確權(quán)的7554畝灘涂劃分成12個(gè)養(yǎng)殖區(qū)，投資5萬多元，購置了管護(hù)船，成立了管護(hù)隊(duì)，解除了養(yǎng)殖戶的后顧之憂，大大增加了養(yǎng)殖收入。

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第二篇：華山街道農(nóng)村干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)調(diào)研情況

華山街道農(nóng)村干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)

調(diào) 研 情 況

“黨的作風(fēng)，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生命。”農(nóng)村基層干部，身處農(nóng)村一線，同農(nóng)民群眾朝夕相處，直接領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)民群眾，是黨聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶。他們作風(fēng)的好壞，直接關(guān)系到黨的整體形象，關(guān)系著黨在農(nóng)村各項(xiàng)政策的落實(shí)。因此，農(nóng)村基層干部必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，努力改進(jìn)自己的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，不斷提高為農(nóng)民群眾謀福利的自覺性和實(shí)際本領(lǐng)，使自己真正成為組織放心、農(nóng)民稱心的好干部。這是當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中一項(xiàng)重要而緊迫的任務(wù)。

從目前的情況來看，廣大農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的整體狀況是好的。在實(shí)行農(nóng)村改革、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的偉大實(shí)踐中，廣大農(nóng)村基層干部發(fā)揮了重要的作用，他們以自己的行動，向世人展示了當(dāng)代農(nóng)村基層干部的嶄新風(fēng)采。沒有他們辛勤和忘我的工作，中國農(nóng)村就不會有今天這樣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民安居樂業(yè)的喜人局面。但同時(shí)我們也必須看到，與新形勢、新任務(wù)和農(nóng)民群眾的愿望要求相比，許多農(nóng)村基層干部的素質(zhì)和作風(fēng)方面還有許多不相適應(yīng)的地方，特別是他們的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)中還有許多亟待解決的問題。這些問題不同程度地影響了干群關(guān)系，影響了黨的形象，影響了黨在農(nóng)村各項(xiàng)政策的落實(shí)。這些問題歸納起來主要有：一是在思想上，宗旨意識淡漠。有些農(nóng)村基層干部完全忘記了一個(gè)共產(chǎn)黨員的義務(wù)和責(zé)任，根 1

本不把群眾利益放在心中，只顧自己富，不愿意幫助和帶領(lǐng)群眾富，甚至有少數(shù)基層干部，把黨組織和農(nóng)民群眾給予的權(quán)力，當(dāng)成了為己謀私的工具，侵吞集體財(cái)富，侵犯農(nóng)民利益。二是在工作上，作風(fēng)簡單粗暴。有些農(nóng)村干部，頭腦中“命令主義”嚴(yán)重，工作方法簡單。遇到情況不按照政策辦事、不遵循市場規(guī)律，也不善于或者說不愿意同群眾商量，動輒向農(nóng)民耍威風(fēng)，喜歡自己說了算，結(jié)果嚴(yán)重傷害了群眾感情，侵犯了群眾利益。三是在作風(fēng)上，時(shí)常說假話、搞形式主義。有些農(nóng)村基層干部，作風(fēng)漂浮，工作不踏實(shí)，喜歡作表面文章，善于玩形式主義的花活。為了使自己獲得高升，不惜以犧牲農(nóng)民群眾的長遠(yuǎn)和現(xiàn)實(shí)利益為代價(jià)，制造“政績”，做了許多華而不實(shí)甚至貽患無窮的表面文章。四是在感情上，不愿意接近群眾。有些農(nóng)村干部，干什么事既不喜歡讓群眾知道，也不愿意讓群眾參與，使自己的工作失去了群眾基礎(chǔ)。還有一些農(nóng)村基層干部，雖然是村里生鄉(xiāng)里長的，卻對自己的父老鄉(xiāng)親態(tài)度冷漠，缺少感情，嫌貧愛富，熱衷“傍大款”，使干部與群眾的距離越拉越大。

實(shí)踐證明，農(nóng)村基層干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的好壞，不僅關(guān)系黨的形象，關(guān)系農(nóng)村的干群關(guān)系，同時(shí)也關(guān)系著農(nóng)村改革、經(jīng)濟(jì)發(fā)展，關(guān)系著農(nóng)村的社會穩(wěn)定與進(jìn)步。農(nóng)村基層干部只有具備良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，才能有效地?fù)?dān)當(dāng)起帶領(lǐng)農(nóng)民群眾建設(shè)農(nóng)村兩個(gè)文明的重任。農(nóng)村基層干部必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實(shí)改進(jìn)自己的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，努力成為組織放心、農(nóng)民滿意的基層干部。

“加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，核心問題是保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系�！奔訌�(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村基層干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)，首先應(yīng)該從教育農(nóng)村基層干部努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨入手：一是在政治上，能夠確實(shí)保證人民群眾真正擁有當(dāng)家作主的權(quán)利；二是在經(jīng)濟(jì)上，能夠確實(shí)保證社會主義生產(chǎn)力能夠得到不斷提高和發(fā)展，能夠?yàn)槿嗣袢罕姷纳�活水平不斷提高提供物質(zhì)保障；三是文化上，能夠確實(shí)保證人民群眾的思想覺悟和科學(xué)文化素質(zhì)不斷提高，人民群眾的精神需求能夠得到不斷滿足。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，不斷提高貫徹和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀自覺性，這是我們改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的根本要求，也是改進(jìn)農(nóng)村基層干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的根本前提條件。這就要求農(nóng)村基層干部必須做到：

頭腦中要有群眾觀點(diǎn)。群眾觀點(diǎn)是我們黨的根本觀點(diǎn)。群眾路線是我們黨的根本工作路線。群眾觀點(diǎn)和群眾路線的實(shí)質(zhì)是團(tuán)結(jié)群眾、相信群眾、依靠群眾，這就需要我們真正做到從群眾中來，到群眾中去。所謂從群眾中來，就是在我們每作出一個(gè)重大決策之前，都應(yīng)當(dāng)先到群眾中去，請大家出主意、想辦法，把群眾的智慧集中起來，然后再作出既符合客觀要求，又符合群眾意愿的決策。所謂到群眾中去，就是把貫徹落實(shí)上級指示精神的措施、辦法拿回去征求群眾意見，同群眾一起執(zhí)行。群眾一時(shí)想不通的，要做好宣傳解釋工作，使群眾理解黨和國家的方針政策，理解工作要求，從而自覺地去干。群眾是真正的英雄。黨的歷史充分說明，在任何時(shí)候任

何條件下，只要我們真正地相信群眾，緊緊地依靠群眾，不管我們遇到什么樣的情況，都可以戰(zhàn)勝一切困難，最終達(dá)到勝利的目的

作風(fēng)上要實(shí)事求是。實(shí)事求是是馬克思主義的精髓，也是我們黨的思想路線。實(shí)事求是的工作作風(fēng)，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，理應(yīng)成為我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部為人處事的準(zhǔn)則，對于高級領(lǐng)導(dǎo)干部如此，對于廣大農(nóng)村基層干部依然是這樣。就農(nóng)村基層干部而言，堅(jiān)持實(shí)事求是，就是要堅(jiān)持說實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。說實(shí)話，是指不說假話、大話、空話，說話要實(shí)事求是，而且要言行一致；既要敢于對上級說真話，也要敢于對下級講實(shí)情。辦實(shí)事，就是要求不搞虛的，要干實(shí)的，就是要干真正讓群眾看得見、摸得著、得實(shí)惠的事情。求實(shí)效，就是做任何一件事，都不能只圖表面，不看效果。否則，就容易使農(nóng)民的利益受到傷害，使動機(jī)不純者從中得利。其實(shí)，要求農(nóng)村基層干部說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效并不是一件很難的事。只要思想中沒有私心雜念，只要心中始終把群眾的利益擺在重要位臵，這樣的要求實(shí)際上是很容易就能做到的。

感情上要靠近群眾。我們黨與人民群眾本是魚水關(guān)系，因此，作為黨的干部，一刻也不該離開群眾。農(nóng)村基層干部與農(nóng)民群眾朝夕相處，應(yīng)該講感情上更容易接近。但是，現(xiàn)在有的基層干部對群眾缺乏真情實(shí)感，見到有困難的群眾繞著走。而對上司或是“大款”，卻又?jǐn)[出另外一副面孔。一個(gè)合格的農(nóng)村基層干部，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決摒棄這種庸俗和市儈的作風(fēng)，帶著感情到農(nóng)民中去，真誠了解農(nóng)民群眾的所思所想，悉心把握他們的思想脈搏，有針對性地做好思想政治

工作。同時(shí)，也要真心實(shí)意地幫助有困難的群眾解決一些實(shí)際問題。只有感情上真正同農(nóng)民群眾融為一體了，我們做干部的說話群眾才愿意聽，才愿意跟著我們干

工作上要講究方式和方法。黨的政策是黨的生命。黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，主要是方針政策的領(lǐng)導(dǎo)。保證黨的路線方針政策在農(nóng)村基層得到有效的貫徹和執(zhí)行，是廣大農(nóng)村基層干部的重要職責(zé)。同時(shí)，我們國家也正在致力于法制建設(shè)，依法治國是我們的基本方略。我們的黨雖然是執(zhí)政黨，但黨必須在憲法和法律許可的范圍內(nèi)開展工作。因此，對于現(xiàn)在的農(nóng)村基層干部來說，提高政策水平，學(xué)會依法辦事，將顯得越來越重要。在現(xiàn)實(shí)生活中，有些農(nóng)村基層干部“心眼兒”不壞，但就是不受農(nóng)民歡迎。其中原因，就在于他們的工作方法簡單粗暴，常常是在不經(jīng)意間重復(fù)了過去曾經(jīng)習(xí)慣了的做法，作出了違反政策和法律的事情。一方面，自從實(shí)行家庭承包經(jīng)營以后，農(nóng)戶成為獨(dú)立的市場主體，有著獨(dú)立的經(jīng)營自主權(quán)。在這種情況下，如果我們再像過去那樣僅僅以自己的判斷或喜好強(qiáng)迫農(nóng)民做這干那，不僅不符合黨和國家的現(xiàn)有政策，而且也極易傷害農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。另一方面，近年來，作為我國社會主義民主政治的一個(gè)重要組成部分的村民自治得到迅速發(fā)展。今天農(nóng)民的民主意識比歷史上任何時(shí)候都強(qiáng)烈。這就要求農(nóng)村基層干部必須學(xué)會用民主的方式和方法對待農(nóng)民，嚴(yán)格依法辦事，否則就會引起農(nóng)民群眾的不滿，就會嚴(yán)重影響干群關(guān)系。由此可見，改進(jìn)和提高農(nóng)村基層干部的工作方式和方法，確實(shí)是一件很有意義也十分必要的事。

第三篇：農(nóng)村干部作風(fēng)整頓工作實(shí)施方案1

**街道村兩委干部作風(fēng)整頓工作

實(shí) 施 方 案

干部作風(fēng)建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分。當(dāng)前，我街道兩委換屆全部結(jié)束，為更好的提高兩委干部素質(zhì)，提升工作能力，經(jīng)街道黨工委研究決定，在村兩委干部隊(duì)伍中開展干部作風(fēng)整頓活動。具體實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想、工作原則和目標(biāo)任務(wù)

1、指導(dǎo)思想：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，緊密結(jié)合我街道村兩委干部隊(duì)伍的思想工作實(shí)際，推動村兩委干部深入學(xué)習(xí)理論，提高政治素質(zhì)，端正思想作風(fēng)，強(qiáng)化宗旨意識，進(jìn)一步提高工作能力和工作水平，為實(shí)現(xiàn)我街道農(nóng)村社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

2、工作原則：一是堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)貫穿于活動始終的原則。要用足夠的精力抓好理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)十七大、十七屆四中、五中全會精神，上級有關(guān)文件精神，街道黨工委劉書記在全街道村兩委干部作風(fēng)整頓動員會上的講話。防止和克服形式主義，務(wù)求學(xué)有所得，學(xué)有所悟。大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)理論、武裝頭腦同整頓思想、增強(qiáng)素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng)、提高效率結(jié)合起來。二是堅(jiān)持自我教育，群眾幫教和組織整頓相結(jié)合的原則。在自我教育提高的基礎(chǔ)上，廣泛聽取群眾的意見，幫助村干部在思想作風(fēng)上改進(jìn)提高。三是堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，解決突出問題原則。村干部根據(jù)自身思想情況，本著實(shí)事求是、注重實(shí)效的原則，針對自身存在的問題，認(rèn)真研究措施加以解決。第四，堅(jiān)持整頓與推動其他各項(xiàng)工作相結(jié)合的原則。整頓 1

活動要與學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、弘揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神緊密結(jié)合起來，學(xué)習(xí)理論轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率，推動工作落實(shí)相結(jié)合。

3、目標(biāo)要求：通過整頓，使全體村兩委干部踐行科學(xué)發(fā)展觀重要思想的宗旨觀念和執(zhí)政為民的自覺性明顯增強(qiáng)；思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)有明顯改進(jìn)；工作能力、工作水平、工作效率有明顯提高；村干部自身存在的問題得到解決，違規(guī)違紀(jì)問題得到嚴(yán)肅處理；勤政為民、廉潔奉公、扎實(shí)工作的評估機(jī)制基本建立；勤奮學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)，深入實(shí)際、聯(lián)系群眾，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣成為干部隊(duì)伍的主流。

二、工作步驟和時(shí)間安排

這次整頓活動從5月開始至8月結(jié)束，分為五個(gè)階段進(jìn)行：

1、宣傳發(fā)動階段（5月16日—5月31日）。召開全街道村兩委干部作風(fēng)整頓工作動員大會；各村召開村干部會議，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，動員全體村干部積極主動地參加作風(fēng)整頓活動。

2、集中學(xué)習(xí)階段（6月1日-7月1日）。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神、中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、學(xué)習(xí)《黨章》、學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述以及省市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，***書記在全街道村兩委干部作風(fēng)整頓動員會上的講話等內(nèi)容。每個(gè)村干部都要聯(lián)系實(shí)際、潛心學(xué)習(xí)，撰寫有深度的學(xué)習(xí)心得體會文章。

3、查擺問題階段（7月2日—15日）。在學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，按照“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀的重要思想，結(jié)合各村自身的實(shí)際，認(rèn)真查找個(gè)人思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、宗旨觀念、責(zé)任意識、勤政為民、遵紀(jì)守法等方面存在的突出問題，深入剖析根源，深刻進(jìn)行反思，嚴(yán)肅開展批評與自我批評。

在查擺問題階段，每個(gè)干部要針對自己作風(fēng)紀(jì)律方面存在的突出問題，寫出全面深刻的思想總結(jié)，找準(zhǔn)問題，認(rèn)真梳理歸納，提出改進(jìn)措施，明確今后努力的方向。

4、整改提高階段（7月16日-8月15日）。針對查擺出的主要問題，對照整頓的目標(biāo)和要求，認(rèn)真分析研究，落實(shí)工作責(zé)任，完善相關(guān)制度，提出整改措施，鞏固整頓成果，努力把干部思想作風(fēng)建設(shè)推向一個(gè)新階段。每個(gè)村干部要嚴(yán)肅認(rèn)真對待查擺出的問題，立足教育，著眼治本，著力從提高思想覺悟，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化制度建設(shè)，落實(shí)整改措施入手，進(jìn)一步增強(qiáng)民主意識，提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

5、檢查驗(yàn)收階段（8月16日— 31日）。以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，落實(shí)各項(xiàng)工作，促進(jìn)村級社會事業(yè)全面發(fā)展為依據(jù)，確保按時(shí)按要求完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)為目的。

三、干部作風(fēng)整頓工作重點(diǎn)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻反思，切實(shí)增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。代表最廣大人民群眾的根本利益，是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。這次村干部作風(fēng)整頓活動，重點(diǎn)就是要解決好干部的思想作風(fēng)問題。全體村干部都要圍繞增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、黨性意識、大局意識，結(jié)合本人的突出問題，舉一反三，從五個(gè)方面深刻反思。即：反思我們?yōu)槊�、富民的差距在哪里？反思政治意識、黨性觀念、政治敏銳的差距在哪里？反思學(xué)風(fēng)、會風(fēng)、工作作風(fēng)的差距在哪里？反思工作制度上的漏洞在哪里？反思干部綜合素質(zhì)的差距在哪里？切實(shí)加強(qiáng)思想教育，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

2、對照檢查，嚴(yán)查細(xì)剖，切實(shí)找準(zhǔn)存在的問題。教育整頓活動能否取得實(shí)效，關(guān)鍵在于敢不敢找問題，敢不敢找準(zhǔn)問題，敢不敢把問題的根源挖深挖透。因此，全體村干部要按照“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀重要思想的要求，結(jié)合自身的實(shí)際，重

點(diǎn)開展“八查八看”。即：一查政治思想，看政治敏銳性強(qiáng)不強(qiáng)，是否與街道黨工委、辦事處保持高度一致；二查精神狀態(tài)，看進(jìn)取心強(qiáng)不強(qiáng)，是否奮發(fā)向上；三查大局意識，看全局觀念強(qiáng)不強(qiáng)，是否真正有利于我街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展；四查宗旨觀念，看為民辦事公不公，是否心系群眾，為民排憂解難；五查工作作風(fēng)，看工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng)，是否深入扎實(shí)，勤政為民；六查廉潔自律，看是否遵紀(jì)守法，廉潔從政；七查工作實(shí)績，看工作效率高不高，是否圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)；八查組織紀(jì)律，看法紀(jì)觀念強(qiáng)不強(qiáng)，是否按制度辦事。真正找準(zhǔn)問題癥結(jié)，深挖問題根源，明確整改方向。

3、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)整改，切實(shí)解決突出問題。

一方面要堅(jiān)持邊查邊整，邊整邊改，針對存在的問題，按照“素質(zhì)提高、作風(fēng)好轉(zhuǎn)、橫比進(jìn)位、縱比進(jìn)步，群眾滿意”的原則，對查擺出的問題，要認(rèn)真進(jìn)行整改，確保干部精神得到振奮，作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，紀(jì)律得到加強(qiáng)，綜合素質(zhì)得到提高，整體工作得到促進(jìn)。

4、完善措施，建章立制，形成有利于鞏固作風(fēng)整頓成果的長效機(jī)制。

要健全村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度，要完善村務(wù)、財(cái)務(wù)公開欄，不斷規(guī)范村務(wù)、財(cái)務(wù)公開的內(nèi)容、時(shí)間和形式，對群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，定期進(jìn)行公開；涉及到有關(guān)政策，收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、錢物發(fā)放以及群眾切身利益的事項(xiàng)，要按規(guī)定采取一定方式公開。

四、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保作風(fēng)整頓抓出成效

為確保這次村兩委干部作風(fēng)整頓活動順利開展，街道黨工委成立村兩委干部作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)村兩委干部作風(fēng)整頓工作。對干部作風(fēng)整頓工作走過場的，要及時(shí)整改，以確保整頓活動取得實(shí)效。

附：**街道村兩委干部作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單

**開發(fā)區(qū)、**街道黨工委

二〇一四年五月十七日

第四篇：農(nóng)村干部工作總結(jié)

農(nóng)村干部工作體會

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、大學(xué)生村官們，你們好！

我是xx鎮(zhèn)xx村的支部書記，兼村主任xxx，下面我就工作以來的體會與大家談一談。村干部雖然職位卑微，但是也是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，是黨和政府路線、方針、政策的貫徹者和執(zhí)行者，而且關(guān)系到黨和政府的形象。因此村干部是黨在農(nóng)村工作的旗幟，是廣大群眾的領(lǐng)路人。下面幾點(diǎn)就是我工作以來的體會：

一、村干部工作是一件不容易的工作

1、 投入工作與兼顧家庭的問題。村干部一頭挑起工作的重?fù)?dān)，另一頭還得承擔(dān)家庭的重負(fù)。村里無論大事小事都得來找村支書， 主任來解決。許多情況下，我們面臨著工作與家庭勞動，無私奉獻(xiàn)與家庭經(jīng)濟(jì)損失的兩難選擇，我毅然而還是選擇前者，無私奉獻(xiàn)。

2、 高付出與低待遇問題。村干部身份的特殊性，工作的繁雜性，艱難性以及農(nóng)村地域的分散性等特點(diǎn)決定了農(nóng)村干部工作是一種高付出的勞動。前幾年，我的工資還通過記往來帳目來解決，拿不到現(xiàn)金，家人的埋怨，子女的不理解。但是沒有動搖我做村干部的決心，近年來，黨委政府，逐漸提高了村干部工資待遇，工資發(fā)放及時(shí)，醫(yī)療、養(yǎng)老兩個(gè)保險(xiǎn)的補(bǔ)助，讓我感到了黨和政府認(rèn)可了我們這些人在農(nóng)村基層的工作。

3、 較真工作與遭受打擊報(bào)復(fù)的問題。村級工作不像上級那樣進(jìn)行宏觀指導(dǎo)或者發(fā)號施令，督促檢查就行，而是些具體的、實(shí)際的、直接的工作，必須較真的去落實(shí)，否則不但完成不了工作任務(wù)，而且還對不起黨和廣大群眾的信任。有時(shí)候因工作上的問題還可能遭受到打擊報(bào)復(fù)。

二、學(xué)習(xí)各種知識，提高工作能力

1、 面對我村全體人民的發(fā)展，不管擔(dān)子有多重，困難有多難，我一直堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨的方針、政策、結(jié)合各級電視臺的新聞報(bào)道，黨對農(nóng)村的方針、政策。用《三個(gè)代表》重要思想的深刻內(nèi)涵，武裝頭腦，提升思想素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力。認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中實(shí)踐，加強(qiáng)自身的修養(yǎng)，掌握工作的主動權(quán)。

2、 多學(xué)法律知識。農(nóng)村干部要利用法律來工作，不能依靠講人情，拉關(guān)系，不管任何時(shí)侯，讓老百姓的提問都要能夠得到圓滿的回路，我們的工作迫使我們要學(xué)習(xí)，知識不能裝在書本或口袋里；而一定要裝進(jìn)我們的大腦里。

三、發(fā)揮好團(tuán)隊(duì)精神

要講團(tuán)結(jié)，班子是否講團(tuán)結(jié)，是一個(gè)單位有沒有戰(zhàn)斗力，有沒有凝聚力，有沒有發(fā)展前途的標(biāo)志。一個(gè)班子有沒有戰(zhàn)斗力，形成合力，一把手起關(guān)鍵作用。作為農(nóng)村基層干部應(yīng)具備以下幾種素質(zhì)：一、作風(fēng)要民主，要善于把成員間正確意見集中好；分歧意見統(tǒng)一好，否定意見處理好。二、處事要公道，用人辦事公道正派，不摻雜私人感情，一碗水要端平，在成員間不高親親疏疏。三、心胸要開闊。要熱情開朗，能容人，容言，容事，能時(shí)時(shí)聽取各種意見，而不被錯(cuò)誤意見所干擾。對班子成員要用其所長，避其所短，不求全責(zé)備。四、待人要真誠。一把手與班子成員間要以誠相見，以誠待人，多尊重，多商量，多溝通。要勇于為班子成員承擔(dān)責(zé)任，為他們大膽干事，安心干事創(chuàng)造條件。同時(shí)多在生活上，政治上多關(guān)心他們，盡量為他們解決后顧之憂。

我?guī)ьI(lǐng)村兩委會一班人，主動學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的政策的路線，方針、政策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委、政府的決定，決議，勤政為民，盡職盡責(zé)，求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真履行好各人的職責(zé)。勤奮努力，扎實(shí)工作，認(rèn)真地完成上級黨委、政府布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。把我村從一個(gè)交通偏僻的村，變成了江蘇省科技示范村，小康示范村。

四、工作的動力

做農(nóng)村干部難，做好農(nóng)村干部更難，把好事做實(shí)，把實(shí)事做好，讓百姓受益，這是我工作的追求，多年來，我一直圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)、天道酬勤、無私奉獻(xiàn)”這十二字去開展工作。

以體會，如有不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、大學(xué)生村官們批評指證，謝謝大家。

第五篇：建議建立農(nóng)村干部待遇保障機(jī)制

建議建立農(nóng)村干部待遇保障機(jī)制

師榮興曾明生

農(nóng)村干部是社會注意新農(nóng)村建設(shè)的組織者、推動者和實(shí)施者，其素質(zhì)的高低和作用發(fā)揮的如何，直接關(guān)系著新農(nóng)村建設(shè)的成敗。在當(dāng)前正在開展的村兩委換屆選舉工作中，我們通過調(diào)研了解到：存在著“條件差，無集體經(jīng)濟(jì)的村不愿當(dāng)，把組織開展新農(nóng)村建設(shè)的重任繼續(xù)留給上一屆年邁的老干部”的現(xiàn)象，追其原因，主要是在條件差的村當(dāng)干部工作環(huán)境差、難度大，吃苦受累待遇低，經(jīng)費(fèi)不夠自己墊，加之離開干部崗位后，也沒有適當(dāng)補(bǔ)助或有效的生活保障。因此，各級政府應(yīng)重視提高村干部待遇，完善村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，這對于激發(fā)廣大農(nóng)村干部的積極性，加強(qiáng)農(nóng)村基層政權(quán)建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會都具有十分重要的意義。

針對以上問題，我們提出以下建議：

一、建議提高待遇。建議各級政府把村干部的補(bǔ)助報(bào)酬納入預(yù)算，并適當(dāng)提高現(xiàn)行補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

二、建議統(tǒng)一出臺補(bǔ)助辦法。針對任職時(shí)間超過3屆的離職干部，制定統(tǒng)一、具體、規(guī)范、切合實(shí)情的補(bǔ)助政策，確保離職干部生活補(bǔ)助制度化、規(guī)范化。

三、建議建立激勵機(jī)制。建議把優(yōu)秀的村干部選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所、部門工作，讓年輕有為的村干部政治上有奔頭。

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