六月份護理工作總結
六月份護理工作總結
科室綜合考核得分
科室得分內(nèi)科87.5兒科90外一科92外二科92.5手術室100婦產(chǎn)科92肛腸科94.3
六月份按計劃順利完成了各項護理工作,對五月份工作中存在的問題按整改措施進行了整改,做到了零投訴、零差錯。在五月份技能考試中,合格率99%,參考人數(shù)60人,參考率93%。抽查一年內(nèi)護士進行現(xiàn)場提問(搶救知識,科室常見病護理常規(guī))基本能知曉。新護士經(jīng)崗前培訓一個星期,經(jīng)考核已進入科室試用。急救物品的合格率達到100%,護士語言規(guī)范沒有達到預期效果。病人滿意度比上個月有所下降。組織了護士長進行護理查房。現(xiàn)將存在問題分析如下:
1、病房管理及健康教育方面:兒科、婦產(chǎn)科、內(nèi)科病房凌亂。普外科病人不知道護士長及主管醫(yī)生,宣教不到位,護士長及主管醫(yī)生跟病人交流不夠。骨科導尿、插胃管病人不不知道注意事項,宣教不到位,內(nèi)科用氧知識未宣教。
2、儀器保養(yǎng)方面:內(nèi)科洗胃機有灰塵。
3、搶救室的管理:肛腸科護士對搶救藥物不熟練,用途未掌握。
4、基礎護理方面:兒科:個別病人指甲長較臟,肛腸科:個別病人有長指甲現(xiàn)象。骨科:導尿管未標示導尿時間。內(nèi)兒科:責任護士十知道不熟練。
5、消毒隔離方面:
手術室:麻醉準備間物品存放架灰塵較多,無菌物品存放間
紫外線燈未及時除塵,仍有使用甲醛熏蒸手術器械,無效果監(jiān)測。普外科:處置室水池衛(wèi)生太差,無菌包內(nèi)指示卡使用不規(guī)范,換藥室使用中的快速手消毒液變質(zhì)。骨科:壓脈帶浸泡桶未及時更換,無菌處槽置換藥車下層,抽查護士洗手不符合要求。內(nèi)科:治療室較亂,有蜘蛛網(wǎng),空調(diào)出風口有霉斑,紫外線未按時除塵,醫(yī)療廢物未按規(guī)范分類。婦產(chǎn)科:處置室紫外線燈管未及時擦拭;新生兒呼吸囊面罩使用后未正確處理,預送消毒包布潮濕,放置包布有血跡。兒科:壓脈帶使用頻率高,未及時消毒,感染性醫(yī)療廢物與銳器一起,并暴露于科室注射室。五官肛腸科:無菌包指示卡使用不規(guī)范,無菌柜內(nèi)灰塵較多,手術器械生銹。
6、科室藥品的管理:肛腸五官科:精神藥品交接班填寫不規(guī)范,有時交接人沒有填寫。內(nèi)科:藥品擺放太亂,藥柜衛(wèi)生欠佳。
7、患者滿意度調(diào)查:骨科、普外科:能達到100%,其他科室都有一兩份一般的,存在問題,病房衛(wèi)生不夠干凈整齊且較吵,病人入院時不夠熱情,護士態(tài)度一般,與病人溝通不夠,對收費醫(yī)技科室也不夠滿意。
8、科室的護理查房方面:兒科、普外科:組織的較好,其他科室沒有達到預期效果。
9、治療室及辦公室的管理:平時每個科室護士站都比較亂,婦產(chǎn)科、內(nèi)科:靠病房的窗戶打開。
10、護理常規(guī)和核心制度的考核:在這次抽查中科室常見病護理常規(guī)基本知曉,較少見不熟練。核心制度欠熟練。
11、護理文書方面兒科
1)三測單:住院期間未及時繪制三測及書寫大小便,高熱當日未連測6次體溫
2)醫(yī)囑單:肛管排氣醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時間3)健康教育:未對疾病知識宣教
4)記錄單:高熱患者無物理降溫措施,指導多飲水婦產(chǎn)科
1)健康教育:未對B超檢查知識宣教2)記錄單與三測單同一時間P、R記錄不一致
3)記錄單:給予吸氧措施無記錄,部分內(nèi)容記錄不真實,時間未到就已有記錄,新生兒部分未記錄臍部情況
內(nèi)科
1)三測單:漏寫呼吸次數(shù)
2)醫(yī)囑單:部分長期醫(yī)囑停止未簽名;封管醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時間
3)健康教育:未對特殊檢查、疾病知識作宣教4)記錄單:患者訴呼吸困難無生命體征監(jiān)測記錄骨外科
1)三測單:部分漏寫出入液量
2)醫(yī)囑單:部分長期醫(yī)囑未簽名;部分臨時醫(yī)囑未簽名;TAT醫(yī)囑執(zhí)行時間簽寫錯誤;部分處理、核對護士欄未簽名
3)健康教育:特殊檢查、疾病知識、治療意義、臥位知識未宣教
4)記錄單:缺乏皮膚護理記錄普外科
1)三測單:月份寫一位數(shù);大便次數(shù)與醫(yī)生病志記錄不一致2)醫(yī)囑單:備皮醫(yī)囑未簽名及執(zhí)行時間;藥物過敏試驗看結果的時間與皮試時間間隔30分鐘
3)健康教育:未對口服藥物、安全知識作宣教
4)記錄單:雙下肢水腫皮膚欄書寫完好;缺乏會陰部護理記錄
五官科與肛腸科
1)三測單:漏寫呼吸次數(shù)
2)健康教育:聾啞患者宣教對象病人欄打√3)需過敏試驗的藥物執(zhí)行時間先于皮試時間
4)記錄單:瞳孔大小與醫(yī)生記錄不一致,入院時雙側瞳孔大小不等,之后無觀察記錄;病情變化時未記錄生命體征、神志、瞳孔,未記錄疼痛的部位原因分析:
1、護士長管理意識不強,定位不準。
2、部分護士的服務觀點沒有轉(zhuǎn)變,護士長沒有很好的引導,培訓不夠。
3、護理隊伍年輕化,技術水平參差不齊,專業(yè)知識不扎實,技術水平不高。
4、護士長在存在的問題改正方面落實不到位,致使環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量及護理質(zhì)量得不到持續(xù)改進。
5、年青護士缺乏正確的學習態(tài)度,不能自覺學習、完善自我的學習氣氛不濃。
整改措施:
1、在護士長例會上反饋檢查結果,將明顯存在問題以書面反饋給科護士長,科室制定具體整改措施上交護理部。
2、在護士長會議上強調(diào)了存在問題,要在護士會議上通報,并跟蹤人員進行整改。
3、護理部加強對存在問題的督查,對存在問題沒有整改落實的科室對護士長給予管理責任,扣分處理。(內(nèi)科上個月治療室有蜘蛛,這個月同樣有。婦產(chǎn)科處置室上個月沒有除塵,這個月同樣。)
4、護士長多檢查,多指導,多培訓,多考核,找出科室存在的問題因素,制定措施或規(guī)定,按措施或規(guī)定落實好。
5、進一步加強制度的學習并按制度執(zhí)行好及常見病護理常規(guī)的學習。
6、護士長要牽好頭,做好護士的培訓。認真學習新的護理工作規(guī)范,按新的要求做好護理工作,同時護士要不斷加強多學科知識學習,不斷提高自身素質(zhì)及綜合能力,消滅護理缺陷,保障醫(yī)療護理安全提高人民群眾對護理工作的滿意度。
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一月份護理工作總結
走過了勝利、難忘的201*年,我們豪情滿懷地迎來了201*年。
新年伊始,萬象更新。一月份我們狠抓護理質(zhì)量、實施了現(xiàn)代化管理,進一步落實了專家工程,保安全,實現(xiàn)了開門紅。
一、圓滿完成了節(jié)前護理安全檢查和護理人員的換崗工作,做到了不脫崗,不漏崗。
二、認真制定201*年工作計劃,(包括進修、繼續(xù)教育、分級培養(yǎng)、?婆嘤、三基三嚴、質(zhì)量管理等),各科室嚴格執(zhí)行計劃。
三、堅持護士長夜查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況,及時發(fā)現(xiàn)護理工作中存在的偏差,及時給予糾正處理。
四、堅持每月召開護士長例會,對工作中的不足作出針對性、實效性改進措施,以確保護理質(zhì)量及護理安全。
五、按照省護理文件書寫規(guī)范,及時修訂完善了各種護理文件質(zhì)量標準及考核項目,檢查考核中均嚴格按標準打分。
六、規(guī)范護理人員著裝、要求文明用語,接聽電話規(guī)范,讓護理人員以端裝、和藹、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中,用文明禮貌的語言熱情接待病人,為病人提供滿意的服務?傊谝辉路莸墓ぷ髦,由于有院領導的支持和關心以及全體護理同仁們的齊心協(xié)力,使我院護理工作上了一個新的臺階,各方面有了一定進步。
二月份護理工作總結
二月份護理部積極提高護理質(zhì)量檢查、加強護理行政查房、組織護理人員理論考試及組織護理學術講座、護士長管理培訓。
一、定期督促檢查護理安全,重點加強護理質(zhì)量檢查,增強護理人員防范意識,杜絕事故隱患。
二、做到了定期護理行政查房。
三、重點加強基礎理論及基本操作技術的提高,使年輕護理人員理論與實踐相結合,掌握多學科知識和能力。
四、圓滿完成護理學術交流,組織全院護理人員參加護理查房,參加率100%,每月1次,業(yè)務查房學習每月1次。
五、圓滿完成護士長管理培訓。六、圓滿完成二月份的工作計劃。
總結在二月份工作中,還存在缺點與不足等現(xiàn)象,護理部將繼續(xù)加強對護理人員的業(yè)務培訓,增強護理人員的工作責任心。積極開展業(yè)務學習與行政查房,發(fā)現(xiàn)不足及時整改,從思想上,行動上作到真正的主動服務。
三月份護理工作總結
三月份護理部積極提高護理質(zhì)量檢查、加強護理行政查房、考核護理人員理論知識,考核護理人員技能操作,加強內(nèi)科護理業(yè)務查房。
一、堅持了護士長例會制度:至少每二周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排工作重點,表揚先進,總結工作中存在的優(yōu)缺點,每月初對大檢查發(fā)現(xiàn)的問題和病人滿意度情況,向各護士長反饋,提出改進措施,持續(xù)改進護理工作。
二、做到了定期護理行政查房。
三、重點加強基礎理論及基本操作技術的提高,使年輕護理人員理論與實踐相結合,掌握多學科知識和能力。
四、順利完成了內(nèi)科護理業(yè)務查房,提高了護理人員的護理質(zhì)量。
本月注重護士素質(zhì)的綜合提升,收到了良好的效果。使護理工作的各個環(huán)節(jié)自始自終都處于嚴密監(jiān)控之下,提高護理質(zhì)量及滿意度。
四月份護理工作總結
本月繼續(xù)開展護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,安排“5.12”護士節(jié)活動計劃,布置科室相關工作,圓滿完成了本月的工作計劃。一、提高了護理質(zhì)量檢查及護理行政查房。
二、加強了護士的培養(yǎng),完成了對全院護士進行每月一次護理技能測試,規(guī)范操作。
三、加強業(yè)務學習,提高護理人員業(yè)務素質(zhì)。四、認真落實行為規(guī)范,規(guī)范文明用語。
五、本月完成了對護理質(zhì)量的檢查,及時反饋,每位護理人員提高了各項業(yè)務水平。
通過制定標準對各科每月護理查房進行考評,提高了大家的積極性,對業(yè)務素質(zhì)的提高,規(guī)避醫(yī)療風險起了積極的作用,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,及時改正,杜絕了問題的再次發(fā)生。
五月份護理工作總結
本月組織了“5.12”護士節(jié)活動及表彰大會,繼續(xù)開展了護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,召開護士長例會,組織護理學術講座,并對門急診進行了護理業(yè)務查房。
一、開展了全院評選“十佳護士”工作,安排全院護士“春游”工作,以表達醫(yī)院對護士的感謝之情。護士姐妹們載歌載舞,歡度自己的節(jié)日,用感人肺腑的語言來表達對醫(yī)院的熱愛之情,并決心努力工作,開創(chuàng)康德醫(yī)院護理工作新局面。
二、加強護理核心制度落實工作,規(guī)范護理行為與程序。三、加強基礎操作培訓,使基礎護理貫穿到臨床,實施到每一位患者。
四、對門急診進行了護理業(yè)務查房,發(fā)現(xiàn)問題及時提出并改進,提高了門急診護理人員對業(yè)務的熟練度和重視,工作質(zhì)量明顯提高。本月我們抓質(zhì)量、重服務,加強了護理的管理和核心制度的落實,出色的完成了五月份的工作計劃。六月份護理工作總結
本月施行了護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,召開護士長例會,組織護理學術講座,并對護理人員進行了護理技能操作考試,對新分配護士進行了崗前教育,制定新護士輪轉(zhuǎn)計劃,并對內(nèi)科進行了護理業(yè)務查房。
一、施行全院性的各科室護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,對不合格和存有問題的科室和個人進行了整改,落實責任制。
二、堅持每月召開護士長例會,對工作中存在的不足做出針對性,實效性的改進措施,以確保護理質(zhì)量和護理安全。
三、對護理人員進行了“男病人導尿術”的技術考核,及格率達92%,嚴把無菌觀,增強了護理人員的無菌操作意識。
四、對新分配的護士進行了崗前培訓,通過培訓,使她們樹立法律意識、質(zhì)量意識、安全意識,在崗位中認真遵守各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,履行好白衣天使的神圣職責。
六月份我們加強了醫(yī)院管理,堅持“以人為本,情感治院”的辦院思想,加強了醫(yī)院文化建設,創(chuàng)新了醫(yī)療水平,確保了醫(yī)療安全,圓滿地完成了上半年的工作任務。
七月份護理工作總結
本月繼續(xù)施行了護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,召開了護士長例會,組織護理人員理論考試并組織護理學術講座,進行了內(nèi)科護理業(yè)務查房。
一、加強了再教育工作,舉辦了《如何預防輸液反應》的講座,制定了手術室護理人員培訓計劃,對其進行階段性的考核,培養(yǎng)技術過硬、合格優(yōu)秀的手術室護士。
二、繼續(xù)加強了禮儀服務和文明用語的使用,在全院范圍內(nèi)基礎上做到了“來有迎聲,走有送聲”。
三、加強了工傷管理工作,注重與工傷患者的溝通,及時解決糾紛,使工傷管理工作更加科學化和制度化。
七月份我們認真落實和執(zhí)行護理質(zhì)量檢查和護理人員的培訓,堅持“安全為天、質(zhì)量第一”的醫(yī)療方針,圓滿地完成了本月的工作計劃。
八月份護理工作總結
本月加強了護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,召開護士長例會,組織護理人員理論考試及學術講座,加強護工管理和病人的基礎護理,降低陪伴率。
一、加強了優(yōu)質(zhì)服務及護理技術操作培訓工作,重視無菌操作,加強了年輕護理人員的理論學習工作,提高了護理水平,確保了護理安全。
二、八月份我們加強了對護工管理和病人的基礎護理,重點督促年輕護理人員進行理論學習,從而提高護理人員的整體綜合素質(zhì)。三、嚴格執(zhí)行了無菌操作技術及三查七對原則,加強了靜脈輸液的管理及巡查工作,避免了輸液反應的發(fā)生。四、重視無菌操作,防止院內(nèi)感染。
八月份我們加強了醫(yī)院護理的管理,嚴格執(zhí)行了醫(yī)院的制度,不斷地提高醫(yī)療水平和服務水平,圓滿地完成了八月份的工作。
九月份護理工作總結
本月繼續(xù)加強護理質(zhì)量檢查及護理行政查房,組織護理人員理論考試,加強護理學術學習,安排節(jié)前工作及檢查。
一、嚴格執(zhí)行并落實“三查七對”等核心制度,加強了技術操作考核,對護理人員的基礎護理進行了考核,基本達到合格。二、護理人員的服務質(zhì)量有所提高,對“無菌技術”的意識的重視,嚴格程序化,規(guī)范化操作。
三、規(guī)范禮儀化、標準化服務,建立健全標準及流程。四、安排了節(jié)前的工作及任務,加強了節(jié)前工作的安全。九月份我們加強了護理質(zhì)量的管理,注重基礎護理培訓工作,提高了護理人員的綜合素質(zhì)及操作技能,增強了醫(yī)院實際競爭能力,推進醫(yī)院快速發(fā)展。
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