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大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 04:11:55 | 移動端:大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告(精選多篇)

第一篇:大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告

95年以來,我們按照上級黨團組織的有關要求,結合大慶實際,帶領廣大農(nóng)村青年廣泛開展了以抓能人、抓項目、抓基地、抓服務為主體的科技活動,取得了豐碩成果。我市農(nóng)村青年科技成果參加了首屆中國青年農(nóng)業(yè)科技成果展示會;301國道青年綠化工程獲全國優(yōu)秀青年綠化工程稱號;大同區(qū)高臺子鎮(zhèn)青年張文剛等12人獲全國青年星火帶頭人稱號;杜蒙縣江灣鄉(xiāng)稻田養(yǎng)魚示范基地等18個基地被評為全省青年科技活動示范基地!吨袊嗄陥蟆、《中國共青團》、《黑龍江日報》對我市農(nóng)村青年科技活動作了報道。大慶團市委先后榮獲全國培養(yǎng)青年星火帶頭人先進組織單位,全國萬村書庫活動先進單位,全省科普之冬活動先進集體、全省培養(yǎng)星火帶頭人先進單位稱號。有關情況如下:

一、主要工作及現(xiàn)狀

1、建立了一支農(nóng)村青年科技能人隊伍。幾年來,全市各級團組織始終堅持抓好"三位一體"團支部書記、青年星火帶頭人、青年股份合作體領辦人、各類生產(chǎn)示范大戶、青年經(jīng)紀人等五支能人隊伍建設,采取重點培養(yǎng)、選送深造、集中辦班、樹立典型等措施,加快青年科技能人成長。目前,全市已有642個村按要求配備了"三位一體"團支部書記,配置率達到85%;涌現(xiàn)出縣級以上青年星火帶頭人2800名,先后有9人被評為高級農(nóng)技師,68人被評為農(nóng)技師;全市共有農(nóng)村青年經(jīng)紀人6000多名,基本形成了信息中介型、營銷中介型、勞務中介型、科技中介型、混合中介型等5支農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍,每年簽定銷售訂單7000多份,引進傳播各類科技信息201*多條,年創(chuàng)經(jīng)濟效益2億多元。通過培養(yǎng)農(nóng)村青年科技能人,在全市形成了一支普及推廣農(nóng)業(yè)科技的青年隊伍,起到很好示范帶動作用。

2、推廣了一批綠色特色科技項目。發(fā)展綠色經(jīng)濟和特色產(chǎn)業(yè),是農(nóng)業(yè)的根本出路,也是調(diào)整農(nóng)業(yè)結構、構建特色農(nóng)業(yè)新格局的關鍵所在。我們注重引導農(nóng)村青年著眼于市場的需求,著眼于優(yōu)化作物布局、發(fā)展質(zhì)量生產(chǎn)的方向,選擇科技含量高、市場前景好、代表產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的科技項目,確定一批能夠高產(chǎn)高效、易被農(nóng)民掌握的農(nóng)業(yè)先進技術,?quot;三位一體"團支部書記、科技示范大戶、青年星火帶頭人領辦。幾年來,共引進推廣了稻田養(yǎng)魚、草葦編織、寒地哈密瓜栽培、人參果栽培、花卉栽培、棚室蔬菜生產(chǎn)、全蝎養(yǎng)殖等160多個綠色特色項目,形成縣有推廣項目,鄉(xiāng)有重點項目,村有主抓項目的格局,有效地促進了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)的轉變。

3、興建了一批農(nóng)村青年產(chǎn)業(yè)基地。近年來,我們立足于推進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化進程、發(fā)展質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè),引導農(nóng)村青年由一家一戶的分散經(jīng)營向?qū)嶓w化、專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化轉變。首先,全市各級團組織依托5800多畝青年科技實驗示范田和各類生產(chǎn)經(jīng)營示范大戶,結合各地資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,興建完善了600多個青年科技示范推廣基地,利用這些基地培訓青年達20萬人次。其次,通過"農(nóng)戶聯(lián)農(nóng)戶、大戶帶小戶"等形式,大力興辦一批青年股份合作體,實行聯(lián)合經(jīng)營,規(guī)模發(fā)展。全市形成以青年為主體的養(yǎng)豬一條街、蔬菜專業(yè)屯、果樹栽培基地等專業(yè)生產(chǎn)小區(qū)近百個,蔬菜、胡蘿卜、綠豆、番茄等專業(yè)村屯82個,吸納青年農(nóng)戶1萬多戶。三是依托龍頭企業(yè),帶動農(nóng)村青年興建一批種植、養(yǎng)殖專業(yè)小區(qū)。依托吉泰、綠蔭、金鑼等龍頭企業(yè),大力發(fā)展種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)示范區(qū)。

4、促進了農(nóng)村青年勞動力的轉移。農(nóng)村青年科技活動的不斷深化,提高了農(nóng)村青年的科技文化素質(zhì),一定程度上為轉移農(nóng)村青年勞動力、優(yōu)化農(nóng)村勞動力結構創(chuàng)造了條件。一方面,我們通過扶持一批"青字號"龍頭企業(yè),組織農(nóng)村青年從土地中解放出來,向農(nóng)副產(chǎn)品深加工、制造業(yè)等非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉移;另一方面,引導農(nóng)村團組織在進行農(nóng)業(yè)科技培訓的同時,擴大培訓范圍和領域,開設微機、烹飪、電器維修等非農(nóng)項目,為農(nóng)村青年跨產(chǎn)業(yè)、跨地區(qū)流動奠定基礎。兩年來,各級團組織共轉移勞動力201*多人,為農(nóng)村青年闖市場、謀發(fā)展提供了廣闊的空間。

5、完善了一批青年科技服務組織。一是加大了組織保障力度。按照團中央強鄉(xiāng)帶村總體要求,我們爭取市委組織部,制定下發(fā)了《關于加強農(nóng)村基層團組織建設的若干意見》,按照德才兼?zhèn)涞姆结槪{(diào)整配齊了70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子,對村一級團干部進行大面積調(diào)整,增強了基層團組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。二是爭取出臺扶持農(nóng)村青年科技活動的優(yōu)惠政策。先后與農(nóng)業(yè)科技部門制定了《全市農(nóng)村青年科技活動三年規(guī)劃》、《全市農(nóng)村青年科技實驗示范田管理辦法》等文件政策9個,為開展科技活動提供強有力的政策保證。同時,我們還通過團省委、省農(nóng)行為農(nóng)村青年科技活動貸款180萬元。特別是針對農(nóng)村土地"二輪承包"中存在的占用、撤銷青年田的現(xiàn)象,在市委支持下,對這種錯誤做法進行了及時制止。三是健全了科技信息網(wǎng)。對農(nóng)村青年自發(fā)組建的科技學協(xié)會、研究會進行規(guī)范整理,吸收團干部、青年科技人員、青年星火帶頭人為會員,形成縣設中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)設站、村屯設點的外聯(lián)市場、內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶的科技信息網(wǎng)絡體系(請勿抄襲好范 文網(wǎng):Wm.hmlawpc.com),為農(nóng)村青年科技活動提供有效服務。四是廣泛開展廠村、校村結對活動。兩年來,團市委把開展城鄉(xiāng)互助活動作為農(nóng)村開發(fā)項目、推廣先進技術、興辦鄉(xiāng)企的重要手段,目前全市共結成廠村、校村對子120個,實施科技項目150多個。

二、存在問題及原因

幾年來,全市農(nóng)村青年科技活動在不斷深入發(fā)展,取得了豐碩成果的同時,也存在一些不容忽視的問題。

1、部分"三位一體"團支部書記作用發(fā)揮得不好。目前,除了有112個村沒有按要求配備"三位一體"團支部書記之外,已配置的近30%作用不是很明顯。他們有的自己雖然能夠致富,但在帶領農(nóng)民共同致富上思路不清,招法不靈;有的自身科技文化素質(zhì)不高,缺乏敢想敢試精神,對帶領農(nóng)民共同致富不熱心;有的待遇沒有落實,影響了工作的積極性。

2、青年的科技意識還有待提高。大多數(shù)青年雖然希望通過掌握科技知識脫貧致富,但由于對新項目、新技術持有懷疑態(tài)度,錯過了引進、實驗、普及的最佳時機;有的想致富,卻不找門路,存在等靠要思想;有的市場意識淡薄,小富即安,缺乏競爭意識、風險意識、產(chǎn)業(yè)意識。

3、部分鄉(xiāng)村青年科技試驗示范田利用得不好。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),有的村把青年田直接分給團支部書記,收入作為團支部書記的"工資田"、"待遇田";有的村把青年田向外承包,在項目和技術上不做要求,僅收取一定承包費當成團支部"創(chuàng)收田";有的村想搞科技試驗,但缺少資金,心有余而力不足。

4、政策落實得不夠好。幾年來的工作實踐告訴我們,不論?quot;三位一體"團支部書記配備,還是青年田的落實;不論是項目試驗推廣,還是興辦龍頭企業(yè),僅靠團組織自身的力量是很難搞好的,必須爭得各級黨政組織的領導重視和支持,為農(nóng)村青年開展科技活動創(chuàng)造良好政策條件。各級黨政組織對農(nóng)村青年開展科技活動是十分重視的,相繼出臺了一些扶持政策,但有的地方政策力度不夠大,還有的政策落實不到位,一定程度影響了活動的深入開展。

三、建議與對策

為了進一步落實江澤民同志"三個代表"重要思想,貫徹落實省委提出的大慶要在全省率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的總體要求,結合大慶農(nóng)村實際,在今后的工作中,我們將重點做好以下幾項工作。

1、切實加強農(nóng)村團的基層組織建設。要認真貫徹黑龍江省委《關于在全省農(nóng)村開展"三個代表"重要思想學習教育活動的實施方案》的有關要求,強化"建設"意識,按照團的建設"五個有"目標要求,在農(nóng)村全面開展"五四紅旗團委"和支部創(chuàng)建活動,進一步提高農(nóng)村基層團干部素質(zhì)和團組織活力。抓住全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的有利時機,理順農(nóng)村基層團組織的隸屬關系,改善農(nóng)村基層團組織的配置格局、活動方式和工作方法,進一步增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、全面深化農(nóng)村青年科技活動。一是不斷壯大青年科技能人隊伍。抓好"三位一體"村團支部書記、青年星火帶頭人、科技示范大戶、青年股份合作體領辦人和青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理者等五支能人隊伍建設。"三位一體"團支部書記配置率穩(wěn)定在85%以上,縣級以上青年星火帶頭人累計達到2800人以上。二是抓好先進科技示范項目推廣。重點抓好水稻旱育稀植、蔬菜棚室生產(chǎn)、果樹栽培、水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工等8個科技項目,同時重點抓好一批綠色特色項目示范推廣。三是抓好科技項目試驗示范推廣基地建設。團市委重點抓好20個市級科技項目試驗示范推廣基地建設,每個縣區(qū)至少要建成5處以上示范推廣基地。并依托這些基地做好科技項目實驗,農(nóng)村青年培訓工作,不斷提高農(nóng)村青年科技文化素質(zhì)。四是抓好青年田的落實和使用。加大青年田的落實力度,使全市青年田總量穩(wěn)定在5800畝,同時根據(jù)本地優(yōu)勢,選擇適宜推廣項目在青年田中率先引進示范推廣,形成十畝青年田帶起百畝示范基地,輻射千畝推廣基地的局面。五是抓好青年科技服務組織建設。發(fā)展各種類型的專業(yè)學協(xié)會組織,建設青年科技培訓學校、科技圖書站,要達到一村一會、一地一會的目標。

3、不斷發(fā)展壯大全市農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍。一是根據(jù)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的總體安排和部署,制定切實可行的培養(yǎng)青年經(jīng)紀人工作規(guī)劃和措施,做好組織實施工作。二是加強對青年經(jīng)紀人的培訓,提高他們創(chuàng)業(yè)能力和闖市場本領。三是建設青年經(jīng)紀人活動的經(jīng)濟載體,進一步強化農(nóng)村青年經(jīng)紀人協(xié)會功能,為農(nóng)村青年經(jīng)紀人提供切實有效服務。達到"團組織建協(xié)會,協(xié)會連能人,能人帶農(nóng)戶,農(nóng)戶建基地"運作體系。四是培養(yǎng)和宣傳一批農(nóng)村青年經(jīng)紀人在發(fā)展定單農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)及轉移勞動力和闖市場中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗和先進典型。

4、積極做好農(nóng)村青年勞動力轉移工作。一是加強宣傳教育。引導農(nóng)村青年更新觀念,認識到轉移出來才是致富奔小康的出路,激發(fā)農(nóng)村青年闖市場、干事業(yè)的熱情,自覺投入到勞動力轉移中來。二是搞好技能培訓。充分利用再就業(yè)服務中心、農(nóng)業(yè)科技推廣站等載體,有針對性的開展微機操作、機動車駕駛、餐飲娛樂、建筑裝潢等專項培訓,提高農(nóng)村青年適應勞動力轉移的基本能力。三是拓寬就業(yè)渠道。依托青聯(lián)、青企協(xié)、青鄉(xiāng)企協(xié)等社團組織,動員青年企業(yè)家安置一部分農(nóng)村青年勞動力;加大與外省區(qū)共青團組織聯(lián)系,輸送轉移一部分農(nóng)村青年勞動力。

5、大力實施保護母親河行動。作為全團的一項重點工程,保護母親河行動要進一步加大工作力度,全力推進,突破難點,春季以宣傳教育、募集資金和創(chuàng)建工程為重點,夏季以社會實踐為重點,秋季檢查驗收為重點,在全社會產(chǎn)生更加廣泛的影響。把每年的4月份作為全市保護母親河行動月,4月12日作為全市保護母親河統(tǒng)一行動日,全面掀起保護母親河行動熱潮。本著"工程是核心,資金是保證,活動是基礎"的原則,繼續(xù)抓好5個市級重點綠化工程、10個縣級重點綠化工程建設。

6、深入開展科普之冬活動。重點開展"五個一"活動,即:組織一次科技大集、組織一支科普宣講隊、建立一支科技能人隊伍、推廣一個科技項目、建設一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年科技圖書站。

第二篇:大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告

大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告

95年以來,我們按照上級黨團組織的有關要求,結合大慶實際,帶領廣大農(nóng)村青年廣泛開展了以抓能人、抓項目、抓基地、抓服務為主體的科技活動,取得了豐碩成果。我市農(nóng)村青年科技成果參加了首屆中國青年農(nóng)業(yè)科技成果展示會;301國道青年綠化工程獲全國優(yōu)秀青年綠化工程稱號;大同區(qū)高臺子鎮(zhèn)青年張

文剛等12人獲全國青年星火帶頭人稱號;杜蒙縣江灣鄉(xiāng)稻田養(yǎng)魚示范基地等18個基地被評為全省青年科技活動示范基地!吨袊嗄陥蟆、《中國共青團》、《黑龍江日報》對我市農(nóng)村青年科技活動作了報道。大慶團市委先后榮獲全國培養(yǎng)青年星火帶頭人先進組織單位,全國萬村書庫活動先進單位,全省科普之冬活動先進集體、全省培養(yǎng)星火帶頭人先進單位稱號。有關情況如下:

一、主要工作及現(xiàn)狀

1、建立了一支農(nóng)村青年科技能人隊伍。幾年來,全市各級團組織始終堅持抓好"三位一體"團支部書記、青年星火帶頭人、青年股份合作體領辦人、各類生產(chǎn)示范大戶、青年經(jīng)紀人等五支能人隊伍建設,采取重點培養(yǎng)、選送深造、集中辦班、樹立典型等措施,加快青年科技能人成長。目前,全市已有642個村按要求配備了"三位一體"團支部書記,配置率達到85%;涌現(xiàn)出縣級以上青年星火帶頭人2800名,先后有9人被評為高級農(nóng)技師,68人被評為農(nóng)技師;全市共有農(nóng)村青年經(jīng)紀人6000多名,基本形成了信息中介型、營銷中介型、勞務中介型、科技中介型、混合中介型等5支農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍,每年簽定銷售訂單7000多份,引進傳播各類科技信息201*多條,年創(chuàng)經(jīng)濟效益2億多元。通過培養(yǎng)農(nóng)村青年科技能人,在全市形成了一支普及推廣農(nóng)業(yè)科技的青年隊伍,起到很好示范帶動作用。

2、推廣了一批綠色特色科技項目。發(fā)展綠色經(jīng)濟和特色產(chǎn)業(yè),是農(nóng)業(yè)的根本出路,也是調(diào)整農(nóng)業(yè)結構、構建特色農(nóng)業(yè)新格局的關鍵所在。我們注重引導農(nóng)村青年著眼于市場的需求,著眼于優(yōu)化作物布局、發(fā)展質(zhì)量生產(chǎn)的方向,選擇科技含量高、市場前景好、代表產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的科技項目,確定一批能夠高產(chǎn)高效、易被農(nóng)民掌握的農(nóng)業(yè)先進技術,?quot;三位一體"團支部書記、科技示范大戶、青年星火帶頭人領辦。幾年來,共引進推廣了稻田養(yǎng)魚、草葦編織、寒地哈密瓜栽培、人參果栽培、花卉栽培、棚室蔬菜生產(chǎn)、全蝎養(yǎng)殖等160多個綠色特色項目,形成縣有推廣項目,鄉(xiāng)有重點項目,村有主抓項目的格局,有效地促進了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)的轉變。

3、興建了一批農(nóng)村青年產(chǎn)業(yè)基地。近年來,我們立足于推進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化進程、發(fā)展質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè),引導農(nóng)村青年由一家一戶的分散經(jīng)營向?qū)嶓w化、專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化轉變。首先,全市各級團組織依托5800多畝青年科技實驗示范田和各類生產(chǎn)經(jīng)營示范大戶,結合各地資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,興建完善了600多個青年科技示范推廣基地,利用這些基地培訓青年達20萬人次。其次,通過"農(nóng)戶聯(lián)農(nóng)戶、大戶帶小戶"等形式,大力興辦一批青年股份合作體,實行聯(lián)合經(jīng)營,規(guī)模發(fā)展。全市形成以青年為主體的養(yǎng)豬一條街、蔬菜專業(yè)屯、果樹栽培基地等專業(yè)生產(chǎn)小區(qū)近百個,蔬菜、胡蘿卜、綠豆、番茄等專業(yè)村屯82個,吸納青年農(nóng)戶1萬多戶。三是依托龍頭企業(yè),帶動農(nóng)村青年興建一批種植、養(yǎng)殖專業(yè)小區(qū)。依托吉泰、綠蔭、金鑼等龍頭企業(yè),大力發(fā)展種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)示范區(qū)。

4、促進了農(nóng)村青年勞動力的轉移。農(nóng)村青年科技活動的不斷深化,提高了農(nóng)村青年的科技文化素質(zhì),一定程度上為轉移農(nóng)村青年勞動力、優(yōu)化農(nóng)村勞動力結構創(chuàng)造了條件。一方面,我們通過扶持一批"青字號"龍頭企業(yè),組織農(nóng)村青年從土地中解放出來,向農(nóng)副產(chǎn)品深加工、制造業(yè)等非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉移;另一方面,引導農(nóng)村團組織在進行農(nóng)業(yè)科技培訓的同時,擴大培訓范圍和領域,開設微機、烹飪、電器維修等非農(nóng)項目,為農(nóng)村青年跨產(chǎn)業(yè)、跨地區(qū)流動奠定基礎。兩年來,各級團組織共轉移勞動力201*多人,為農(nóng)村青年闖市場、謀發(fā)展提供了廣闊的空間。

5、完善了一批青年科技服務組織。一是加大了組織保障力度。按照團中央強鄉(xiāng)帶村總體要求,我們爭取市委組織部,制定下發(fā)了《關于加強農(nóng)村基層團組織建設的若干意見》,按照德才兼?zhèn)涞姆结,調(diào)整配齊了70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子,對村一級團干部進行大面積調(diào)整,增強了基層團組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。二是爭取出臺扶持農(nóng)村青年科技活動的優(yōu)惠政策。先后與農(nóng)業(yè)科技部門制定了《全市農(nóng)村青年科技活動三年規(guī)劃》、《全市農(nóng)村青年科技實驗示范田管理辦法》等文件政策9個,為開展科技活動提供強有力的政策保證。同時,我們還通過團省委、省農(nóng)行為農(nóng)村青年科技活動貸款180萬元。特別是針對農(nóng)村土地"二輪承包"中存在的占用、撤銷青年田的現(xiàn)象,在市委支持下,對這種錯誤做法進行了及時制止

第三篇:大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告

在等靠要思想;有的市場意識淡薄,小富即安,缺乏競爭意識、風險意識、產(chǎn)業(yè)意識。

3、部分鄉(xiāng)村青年科技試驗示范田利用得不好。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),有的村把青年田直接分給團支部書記,收入作為團支部書記的"工資田"、"待遇田";有的村把青年田向外承包,在項目和技術上不做要求,僅收取一定承包費當成團支部"創(chuàng)收田";有的村想搞科技試驗,但缺少資金,心有余而力不足。

4、政策落實得不夠好。幾年來的工作實踐告訴我們,不論?quot;三位一體"團支部書記配備,還是青年田的落實;不論是項目試驗推廣,還是興辦龍頭企業(yè),僅靠團組織自身的力量是很難搞好的,必須爭得各級黨政組織的領導重視和支持,為農(nóng)村青年開展科技活動創(chuàng)造良好政策條件。各級黨政組織對農(nóng)村青年開展科技活動是十分重視的,相繼出臺了一些扶持政策,但有的地方政策力度不夠大,還有的政策落實不到位,一定程度影響了活動的深入開展。

三、建議與對策

為了進一步落實江澤民同志"三個代表"重要思想,貫徹落實省委提出的大慶要在全省率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的總體要求,結合大慶農(nóng)村實際,在今后的工作中,我們將重點做好以下幾項工作。

1、切實加強農(nóng)村團的基層組織建設。要認真貫徹黑龍江省委《關于在全省農(nóng)村開展"三個代表"重要思想學習教育活動的實施方案》的有關要求,強化"建設"意識,按照團的建設"五個有"目標要求,在農(nóng)村全面開展"五四紅旗團委"和支部創(chuàng)建活動,進一步提高農(nóng)村基層團干部素質(zhì)和團組織活力。抓住全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的有利時機,理順農(nóng)村基層團組織的隸屬關系,改善農(nóng)村基層團組織的配置格局、活動方式和工作方法,進一步增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、全面深化農(nóng)村青年科技活動。一是不斷壯大青年科技能人隊伍。抓好"三位一體"村團支部書記、青年星火帶頭人、科技示范大戶、青年股份合作體領辦人和青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理者等五支能人隊伍建設。"三位一體"團支部書記配置率穩(wěn)定在85%以上,縣級以上青年星火帶頭人累計達到2800人以上。二是抓好先進科技示范項目推廣。重點抓好水稻旱育稀植、蔬菜棚室生產(chǎn)、果樹栽培、水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工等8個科技項目,同時重點抓好一批綠色特色項目示范推廣。三是抓好科技項目試驗示范推廣基地建設。團市委重點抓好20個市級科技項目試驗示范推廣基地建設,每個縣區(qū)至少要建成5處以上示范推廣基地。并依托這些基地做好科技項目實驗,農(nóng)村青年培訓工作,不斷提高農(nóng)村青年科技文化素質(zhì)。四是抓好青年田的落實和使用。加大青年田的落實力度,使全市青年田總量穩(wěn)定在5800畝,同時根據(jù)本地優(yōu)勢,選擇適宜推廣項目在青年田中率先引進示范推廣,形成十畝青年田帶起百畝示范基地,輻射千畝推廣基地的局面。五是抓好青年科技服務組織建設。發(fā)展各種類型的專業(yè)學協(xié)會組織,建設青年科技培訓學校、科技圖書站,要達到一村一會、一地一會的目標。

3、不斷發(fā)展壯大全市農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍。一是根據(jù)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的總體安排和部署,制定切實可行的培養(yǎng)青年經(jīng)紀人工作規(guī)劃和措施,做好組織實施工作。二是加強對青年經(jīng)紀人的培訓,提高他們創(chuàng)業(yè)能力和闖市場本領。三是建設青年經(jīng)紀人活動的經(jīng)濟載體,進一步強化農(nóng)村青年經(jīng)紀人協(xié)會功能,為農(nóng)村青年經(jīng)紀人提供切實有效服務。達到"團組織建協(xié)會,協(xié)會連能人,能人帶農(nóng)戶,農(nóng)戶建基地"運作體系。四是培養(yǎng)和宣傳一批農(nóng)村青年經(jīng)紀人在發(fā)展定單農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)及轉移勞動力和闖市場中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗和先進典型。

4、積極做好農(nóng)村青年勞動力轉移工作。一是加強宣傳教育。引導農(nóng)村青年更新觀念,認識到轉移出來才是致富奔小康的出路,激發(fā)農(nóng)村青年闖市嘗干事業(yè)的熱情,自覺投入到勞動力轉移中來。二是搞好技能培訓。充分利用再就業(yè)服務中心、農(nóng)業(yè)科技推廣站等載體,有針對性的開展微機操作、機動車駕駛、餐飲娛樂、建筑裝潢等專項培訓,提高農(nóng)村青年適應勞動力轉移的基本能力。三是拓寬就業(yè)渠道。依托青聯(lián)、青企協(xié)、青鄉(xiāng)企協(xié)等社團組織,動員青年企業(yè)家安置一部分農(nóng)村青年勞動力;加大與外省區(qū)共青團組織聯(lián)系,輸送轉移一部分農(nóng)村青年勞動力。

5、大力實施保護母親河行動。作為全團的一項重點工程,保護母親河行動要進一步加大工作力度,全力推進,突破難點,春季以宣傳教育、募集資金和創(chuàng)建工程為重點,夏季以社會實踐為重點,秋季檢查驗收為重點,在全社會產(chǎn)生更加廣泛的影響。把每年的4月份作為全市保護母親河行動月,4月12日作為全市保護母親河統(tǒng)一行動日,全面掀起保護母親河行動熱潮。本著"工程是核心,資金是保證,活動是基礎"的原則,繼續(xù)抓好5個市級重點綠化工程、10個縣級重點綠化工程建設。

6、深入開展科普之冬活動。重點開展"五個一"活動,即:組織一次科技大集、組織一支科普宣講隊、建立一支科技能人隊伍、推廣一個科技項目、建設一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年科技圖書站。

第四篇:大慶市農(nóng)村青年科技活動的調(diào)查報告

95年以來,我們按照上級黨團組織的有關要求,結合大慶實際,帶領廣大農(nóng)村青年廣泛開展了以抓能人、抓項目、抓基地、抓服務為主體的科技活動,取得了豐碩成果。我市農(nóng)村青年科技成果參加了首屆中國青年農(nóng)業(yè)科技成果展示會;301國道青年綠化工程獲全國優(yōu)秀青年綠化工程稱號;大同區(qū)高臺子鎮(zhèn)青年張文剛等12人獲全國青年星火帶頭人稱號;杜蒙縣江灣鄉(xiāng)稻田養(yǎng)魚示范基地等18個基地被評為全省青年科技活動示范基地!吨袊嗄陥蟆、《中國共青團》、《黑龍江日報》對我市農(nóng)村青年科技活動作了報道。大慶團市委先后榮獲全國培養(yǎng)青年星火帶頭人先進組織單位,全國萬村書庫活動先進單位,全省科普之冬活動先進集體、全省培養(yǎng)星火帶頭人先進單位稱號。有關情況如下:

一、主要工作及現(xiàn)狀

1、建立了一支農(nóng)村青年科技能人隊伍。幾年來,全市各級團組織始終堅持抓好"三位一體"團支部書記、青年星火帶頭人、青年股份合作體領辦人、各類生產(chǎn)示范大戶、青年經(jīng)紀人等五支能人隊伍建設,采取重點培養(yǎng)、選送深造、集中辦班、樹立典型等措施,加快青年科技能人成長。目前,全市已有642個村按要求配備了"三位一體"團支部書記,配置率達到85%;涌現(xiàn)出縣級以上青年星火帶頭人2800名,先后有9人被評為高級農(nóng)技師,68人被評為農(nóng)技師;全市共有農(nóng)村青年經(jīng)紀人6000多名,基本形成了信息中介型、營銷中介型、勞務中介型、科技中介型、混合中介型等5支農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍,每年簽定銷售訂單7000多份,引進傳播各類科技信息201*多條,年創(chuàng)經(jīng)濟效益2億多元。通過培養(yǎng)農(nóng)村青年科技能人,在全市形成了一支普及推廣農(nóng)業(yè)科技的青年隊伍,起到很好示范帶動作用。

2、推廣了一批綠色特色科技項目。發(fā)展綠色經(jīng)濟和特色產(chǎn)業(yè),是農(nóng)業(yè)的根本出路,也是調(diào)整農(nóng)業(yè)結構、構建特色農(nóng)業(yè)新格局的關鍵所在。我們注重引導農(nóng)村青年著眼于市場的需求,著眼于優(yōu)化作物布局、發(fā)展質(zhì)量生產(chǎn)的方向,選擇科技含量高、市場前景好、代表產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的科技項目,確定一批能夠高產(chǎn)高效、易被農(nóng)民掌握的農(nóng)業(yè)先進技術,?quot;三位一體"團支部書記、科技示范大戶、青年星火帶頭人領辦。幾年來,共引進推廣了稻田養(yǎng)魚、草葦編織、寒地哈密瓜栽培、人參果栽培、花卉栽培、棚室蔬菜生產(chǎn)、全蝎養(yǎng)殖等160多個綠色特色項目,形成縣有推廣項目,鄉(xiāng)有重點項目,村有主抓項目的格局,有效地促進了傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)的轉變。

3、興建了一批農(nóng)村青年產(chǎn)業(yè)基地。近年來,我們立足于推進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化進程、發(fā)展質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè),引導農(nóng)村青年由一家一戶的分散經(jīng)營向?qū)嶓w化、專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化轉變。首先,全市各級團組織依托5800多畝青年科技實驗示范田和各類生產(chǎn)經(jīng)營示范大戶,結合各地資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,興建完善了600多個青年科技示范推廣基地,利用這些基地培訓青年達20萬人次。其次,通過"農(nóng)戶聯(lián)農(nóng)戶、大戶帶小戶"等形式,大力興辦一批青年股份合作體,實行聯(lián)合經(jīng)營,規(guī)模發(fā)展。全市形成以青年為主體的養(yǎng)豬一條街、蔬菜專業(yè)屯、果樹栽培基地等專業(yè)生產(chǎn)小區(qū)近百個,蔬菜、胡蘿卜、綠豆、番茄等專業(yè)村屯82個,吸納青年農(nóng)戶1萬多戶。三是依托龍頭企業(yè),帶動農(nóng)村青年興建一批種植、養(yǎng)殖專業(yè)小區(qū)。依托吉泰、綠蔭、金鑼等龍頭企業(yè),大力發(fā)展種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)示范區(qū)。

4、促進了農(nóng)村青年勞動力的轉移。農(nóng)村青年科技活動的不斷深化,提高了農(nóng)村青年的科技文化素質(zhì),一定程度上為轉移農(nóng)村青年勞動力、優(yōu)化農(nóng)村勞動力結構創(chuàng)造了條件。一方面,我們通過扶持一批"青字號"龍頭企業(yè),組織農(nóng)村青年從土地中解放出來,向農(nóng)副產(chǎn)品深加工、制造業(yè)等非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉移;另一方面,引導農(nóng)村團組織在進行農(nóng)業(yè)科技培訓的同時,擴大培訓范圍和領域,開設微機、烹飪、電器維修等非農(nóng)項目,為農(nóng)村青年跨產(chǎn)業(yè)、跨地區(qū)流動奠定基礎。兩年來,各級團組織共轉移勞動力201*多人,為農(nóng)村青年闖市場、謀發(fā)展提供了廣闊的空間。

5、完善了一批青年科技服務組織。一是加大了組織保障力度。按照團中央強鄉(xiāng)帶村總體要求,我們爭取市委組織部,制定下發(fā)了《關于加強農(nóng)村基層團組織建設的若干意見》,按照德才兼?zhèn)涞姆结,調(diào)整配齊了70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子,對村一級團干部進行大面積調(diào)整,增強了基層團組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。二是爭取出臺扶持農(nóng)村青年科技活動的優(yōu)惠政策。先后與農(nóng)業(yè)科技部門制定了《全市農(nóng)村青年科技活動三年規(guī)劃》、《全市農(nóng)村青年科技實驗示范田管理辦法》等文件政策9個,為開展科技活動提供強有力的政策保證。同時,我們還通過團省委、省農(nóng)行為農(nóng)村青年科技活動貸款180萬元。特別是針對農(nóng)村土地"二輪承包"中存在的占用、撤銷青年田的現(xiàn)象,在市委支持下,對這種錯誤做法進行了及時制止。三是健全了科技信息網(wǎng)。對農(nóng)村青年自發(fā)組建的科技學協(xié)會、研究會進行規(guī)范整理,吸收團干部、青年科技人員、青年星火帶頭人為會員,形成縣設中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)設站、村屯設點的外聯(lián)市場、內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶的科技信息網(wǎng)絡體系,為農(nóng)村青年科技活動提供有效服務。四是廣泛開展廠村、校村結對活動。兩年來,團市委把開展城鄉(xiāng)互助活動作為農(nóng)村開發(fā)項目、推廣先進技術、興辦鄉(xiāng)企的重要手段,目前全市共結成廠村、校村對子120個,實施科技項目150多個。

二、存在問題及原因

幾年來,全市農(nóng)村青年科技活動在不斷深入發(fā)展,取得了豐碩成果的同時,也存在一些不容忽視的問題。

1、部分"三位一體"團支部書記作用發(fā)揮得不好。目前,除了有112個村沒有按要求配備"三位一體"團支部書記之外,已配置的近30%作用不是很明顯。他們有的自己雖然能夠致富,但在帶領農(nóng)民共同致富上思路不清,招法不靈;有的自身科技文化素質(zhì)不高,缺乏敢想敢試精神,對帶領農(nóng)民共同致富不熱心;有的待遇沒有落實,影響了工作的積極性。

2、青年的科技意識還有待提高。大多數(shù)青年雖然希望通過掌握科技知識脫貧致富,但由于對新項目、新技術持有懷疑態(tài)度,錯過了引進、實驗、普及的最佳時機;有的想致富,卻不找門路,存在等靠要思想;有的市場意識淡薄,小富即安,缺乏競爭意識、風險意識、產(chǎn)業(yè)意識。

3、部分鄉(xiāng)村青年科技試驗示范田利用得不好。調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn),有的村把青年田直接分給團支部書記,收入作為團支部書記的"工資田"、"待遇田";有的村把青年田向外承包,在項目和技術上不做要求,僅收取一定承包費當成團支部"創(chuàng)收田";有的村想搞科技試驗,但缺少資金,心有余而力不足。

4、政策落實得不夠好。幾年來的工作實踐告訴我們,不論?quot;三位一體"團支部書記配備,還是青年田的落實;不論是項目試驗推廣,還是興辦龍頭企業(yè),僅靠團組織自身的力量是很難搞好的,必須爭得各級黨政組織的領導重視和支持,為農(nóng)村青年開展科技活動創(chuàng)造良好政策條件。各級黨政組織對農(nóng)村青年開展科技活動是十分重視的,相繼出臺了一些扶持政策,但有的地方政策力度不夠大,還有的政策落實不到位,一定程度影響了活動的深入開展。

三、建議與對策

為了進一步落實江澤民同志"三個代表"重要思想,貫徹落實省委提出的大慶要在全省率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的總體要求,結合大慶農(nóng)村實際,在今后的工作中,我們將重點做好以下幾項工作。

1、切實加強農(nóng)村團的基層組織建設。要認真貫徹黑龍江省委《關于在全省農(nóng)村開展"三個代表"重要思想學習教育活動的實施方案》的有關要求,強化"建設"意識,按照團的建設"五個有"目標要求,在農(nóng)村全面開展"五四紅旗團委"和支部創(chuàng)建活動,進一步提高農(nóng)村基層團干部素質(zhì)和團組織活力。抓住全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的有利時機,理順農(nóng)村基層團組織的隸屬關系,改善農(nóng)村基層團組織的配置格局、活動方式和工作方法,進一步增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、全面深化農(nóng)村青年科技活動。一是不斷壯大青年科技能人隊伍。抓好"三位一體"村團支部書記、青年星火帶頭人、科技示范大戶、青年股份合作體領辦人和青年鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理者等五支能人隊伍建設。"三位一體"團支部書記配置率穩(wěn)定在85%以上,縣級以上青年星火帶頭人累計達到2800人以上。二是抓好先進科技示范項目推廣。重點抓好水稻旱育稀植、蔬菜棚室生產(chǎn)、果樹栽培、水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工等8個科技項目,同時重點抓好一批綠色特色項目示范推廣。三是抓好科技項目試驗示范推廣基地建設。團市委重點抓好20個市級科技項目試驗示范推廣基地建設,每個縣區(qū)至少要建成5處以上示范推廣基地。并依托這些基地做好科技項目實驗,農(nóng)村青年培訓工作,不斷提高農(nóng)村青年科技文化素質(zhì)。四是抓好青年田的落實和使用。加大青年田的落實力度,使全市青年田總量穩(wěn)定在5800畝,同時根據(jù)本地優(yōu)勢,選擇適宜推廣項目在青年田中率先引進示范推廣,形成十畝青年田帶起百畝示范基地,輻射千畝推廣基地的局面。五是抓好青年科技服務組織建設。發(fā)展各種類型的專業(yè)學協(xié)會組織,建設青年科技培訓學校、科技圖書站,要達到一村一會、一地一會的目標。

3、不斷發(fā)展壯大全市農(nóng)村青年經(jīng)紀人隊伍。一是根據(jù)全市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整的總體安排和部署,制定切實可行的培養(yǎng)青年經(jīng)紀人工作規(guī)劃和措施,做好組織實施工作。二是加強對青年經(jīng)紀人的培訓,提高他們創(chuàng)業(yè)能力和闖市場本領。三是建設青年經(jīng)紀人活動的經(jīng)濟載體,進一步強化農(nóng)村青年經(jīng)紀人協(xié)會功能,為農(nóng)村青年經(jīng)紀人提供切實有效服務。達到"團組織建協(xié)會,協(xié)會連能人,能人帶農(nóng)戶,農(nóng)戶建基地"運作體系。四是培養(yǎng)和宣傳一批農(nóng)村青年經(jīng)紀人在發(fā)展定單農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)及轉移勞動力和闖市場中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗和先進典型。

4、積極做好農(nóng)村青年勞動力轉移工作。一是加強宣傳教育。引導農(nóng)村青年更新觀念,認識到轉移出來才是致富奔小康的出路,激發(fā)農(nóng)村青年闖市場、干事業(yè)的熱情,自覺投入到勞動力轉移中來。二是搞好技能培訓。充分

第五篇:農(nóng)村青年調(diào)查報告

農(nóng)村青年學習需求調(diào)查報告

社會主義青年朝氣蓬勃,青年們的生存狀況,直接關系著我國的經(jīng)濟發(fā)展,社會進步。作為農(nóng)業(yè)大國, 農(nóng)村青年占國家青年的大部分,作為推動社會新農(nóng)村建設的主要農(nóng)村青年是當前我國青年的主體,他們的生存、生活及發(fā)展狀況更對發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,穩(wěn)定農(nóng)村社會起著至關重要的作用。因此,我們可以說:農(nóng)村青年興,則中國農(nóng)村興;農(nóng)村青年衰,則中國衰矣。本次調(diào)研采取問卷調(diào)查方式,對我市農(nóng)村青年的學習需求采用問卷調(diào)查和訪談相結合的方法進行,將其中四人重點作為分析對像,有四個特征十分明顯:年輕化、低素質(zhì)、流動性、無保障,F(xiàn)將調(diào)查結果分析如下:

一、調(diào)查內(nèi)容:

1.受教育程度低。根據(jù)調(diào)查資料統(tǒng)計顯示,在全國農(nóng)村流動勞動力人口中,文盲半文盲占5%,小學程度的占15%,初中程度的占35%,高中或以上程度的只占45%,而受過大;?qū)I(yè)技能培訓的只占全部青年流動勞動力的18%。企業(yè)對農(nóng)村青年的知識要求與農(nóng)村青年自身的受教育程度形成強烈反差,結果,在勞動力市場中,農(nóng)村青年只能作為低層次勞動者。

2.勞動技能匱乏,對教育需求。第一是農(nóng)村青年對提供低層次的體力勞動并未感到不滿,這里有“當個工人總比在家務農(nóng)強”的觀念,有文化水平低無法改變現(xiàn)狀的無奈,也有得過且過,不思進取的惰性。第二是違章違規(guī)作業(yè)、不文明生產(chǎn)、偷工減料、野蠻施工等,致使工作質(zhì)量低劣,安全事故頻發(fā)。第三是技能低下,無法提供專業(yè)化的服務。造成技能素質(zhì)低下,與缺乏培訓直接相關。雇主沒有提供學習培訓機會,但農(nóng)村青年沒有時間、沒有精力學,不愿承擔培訓費用、不主動了解培訓信息等,也是他們失去學習甚至拒絕學習的重要原因。

3.競爭能力嚴重欠缺。農(nóng)村青年要在城市獲得發(fā)展,參與城市人競爭,就需要與各種城市人打交道,擴大就業(yè)信息渠道,實現(xiàn)合理流動。這些方面正是他們的能力弱項。而農(nóng)村青年信任的老鄉(xiāng)、打工同事,人際間的同質(zhì)性很強,無法提供更多更有用的生存信息和發(fā)展信息。其次,獲得打工信息的渠道原始而單一,致使許多人只能盲目地走南闖北,生活在城市底層。再次,在知識、技能不足的情況下流動,無法解決生存與發(fā)展問題。形成合理流動有兩個因素,一是推力因素,即地區(qū)經(jīng)濟差異和剩余勞動力;二是拉力因素,即發(fā)展自我的愿望、獲得技術、知識、就業(yè)及高工資的機會等。只有在推力、拉力的合力作用下,流動才能幫助人提高生存質(zhì)量。顯然,農(nóng)村青年在缺乏拉力要素的情況下流動,想要學習有障礙,想要就業(yè)有限制,

想要高工資又無技能,信息能力不強,無法跨越低職業(yè)圈。在這種情況下,流動反而促使其生存競爭力進一步下降。

4.自我保障意識低下,目前最關心的問題。改變農(nóng)村青年城市邊緣人現(xiàn)狀,一方面要呼吁社會重視,促進農(nóng)村青年社會保障制度改革;另一方面農(nóng)村青年要積極爭取屬于自身的權利。讓人十分吃驚的是,農(nóng)村青年對改變自身的保障狀況甚為麻木。首先,對醫(yī)療補助、子女讀書、消費水平、住房條件、社會地位、就業(yè)指導、工作環(huán)境、學習培訓等不足甚至空白的保障條件,卻評價為“還可以”。低評價導致低滿足,使他們“自覺地”遠離社會保障條件之外,生活質(zhì)量失去了最基本的依托。其次,愿意接受低保障或無保障條件來換取就業(yè)機會。許多農(nóng)村青年為了在建筑、商販、家庭服務、修理、餐飲服務等行業(yè)中不被城市職工替代出局,愿意不要職業(yè)保障,不要福利待遇,以極低的工資換取“飯碗”,無視保障權利,卻從內(nèi)在抑制了改變生存狀況的動力。

5.職業(yè)目標不明,對未來發(fā)展需求。對職業(yè)有明確的打算和規(guī)劃,是自我發(fā)展的重要條件,顯然,農(nóng)村青年的職業(yè)打算十分模糊:一方面紛紛外出,把外出打工看作是一種時尚;另一方面對“為什么打工”“未來怎么發(fā)展”十分茫然。茫然而聽從命運安排的職業(yè)態(tài)度,造成更多人的職業(yè)行為短期化、低級化,只是打工掙錢而已,不能有效收集職業(yè)信息,一年之中在家鄉(xiāng)和工地之間盲目奔波。雖然,農(nóng)村青年對未來的長期打算是否能夠?qū)崿F(xiàn),在很大程度上取決于政策和制度框架,但是,自我發(fā)展方向模糊,職業(yè)目標不明確,會導致職業(yè)生活的不穩(wěn)定狀態(tài),反過來又影響到農(nóng)村青年個體進入城市發(fā)展的主觀努力,降低職業(yè)競爭力。

二、關于加大對農(nóng)村青年學習培訓工作的建議

農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平較低,由于長期以來的歷史、地理以及國家政策原因,導致偏遠山區(qū)經(jīng)濟發(fā)展較慢,生產(chǎn)水平低直接導致農(nóng)村教育發(fā)展滯后,農(nóng)村青年不能享受良好的教育環(huán)境,有才之士不能得到挖掘,導致農(nóng)村人才的流失,這就是農(nóng)村青年文化水平低的根本原因。對于未來農(nóng)村青年培訓工作的開展,我認為可從以下方面著手:

(一)、加強農(nóng)村基礎教育。

政府部門應加強對農(nóng)村教育經(jīng)費的支出,加強師資隊伍建設,特別是對九年義務教育的投入和建設,只有抓好基礎教育,農(nóng)村青年學生的整體素質(zhì)水平才能提高,也只有這基礎先打好,農(nóng)村青年學歷和技能才有進一步提升的可能,否則免談。所以社會和政府部門應首先為廣大農(nóng)村青年提供一個良好的基礎教育的學習環(huán)境。

(二)、加強職業(yè)教育。 職業(yè)教育應以培育高技術人才為目的,社會要加大對職業(yè)院校的建設。農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力普遍較弱,大多從事低收入的體力型職業(yè)。普遍缺少職業(yè)技能,而

職業(yè)教育以培育高技術人才為目的,對這些人施以職業(yè)教育,可以更好的提高農(nóng)村青年的就業(yè)能力。但因農(nóng)村青年長期以來思想的禁錮,學校和社會就得先培養(yǎng)學生正確的價值觀和就業(yè)觀,再加強培養(yǎng),加強教育,讓農(nóng)村青年努力學習知識技能,掌握一技之長,使其學有所用,以技致富,適應社會發(fā)展的需求,推動農(nóng)村青年建設的健康發(fā)展,促進農(nóng)村建設,縮小城鄉(xiāng)差距。

懇誠的倡導各級政府和有關部門下大力氣組織好對農(nóng)村青年的培訓,使他們擁有一技之長,了解城市競爭與生活規(guī)則,熟悉相關法律法規(guī),增強獲取知識和信息的能力,只有如此,才有可能使他們在城市中穩(wěn)定就業(yè),和城市的發(fā)展形成良性互動。希望各級政府相關職能部門能夠多為我們農(nóng)村青年考慮,統(tǒng)籌考慮,適當將政策向農(nóng)村傾斜,進一步擴大培訓對象的范圍,勞動和社會保障部門要針對農(nóng)村青年的就業(yè)問題,在職技能培訓、就業(yè)指導、職業(yè)介紹、職業(yè)見習等方面提供政策支持和經(jīng)費保障,讓我們農(nóng)村青年也能享受優(yōu)惠政。

調(diào)查報告人:08春行管李智

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