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縣委辦公室青年干部座談會發(fā)言

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縣委辦公室青年干部座談會發(fā)言 本文簡介:

縣委辦公室青年干部座談會發(fā)言  各位領導,同事們:  很高興辦公室能舉辦這樣一次青年干部座談會,這次座談活動充分體現(xiàn)了辦公室領導對青年干部的關心與厚愛,充分體現(xiàn)了對黨員干部思想動態(tài)的精準捕捉,這次座談會我理解為是一次思想交流會,更是針對青年思想動態(tài)的一次靶向分析會,很榮幸有機會與大家一起探討交流。自

縣委辦公室青年干部座談會發(fā)言 本文內容:

  縣委辦公室青年干部座談會發(fā)言

  各位領導,同事們:

  很高興辦公室能舉辦這樣一次青年干部座談會,這次座談活動充分體現(xiàn)了辦公室領導對青年干部的關心與厚愛,充分體現(xiàn)了對黨員干部思想動態(tài)的精準捕捉,這次座談會我理解為是一次思想交流會,更是針對青年思想動態(tài)的一次靶向分析會,很榮幸有機會與大家一起探討交流。自進入辦公室以來,到現(xiàn)在為止將近兩年的時間,兩年的時間,與大家朝昔相處,并肩作戰(zhàn),即結下同窗之情,又厚植戰(zhàn)友情誼?梢哉f,收獲頗豐、感受頗多、受益豐淺?傮w感覺有五個意想不到。

  一是工作強度如此之大意想不到。從進入辦公室的第一天起,就被領導告知,辦公室是個高強度、超負荷、大功率的運轉機器,要全天候警惕,全時態(tài)戰(zhàn)備,24小時待命,要有鐵一般的意志、鋼一般的堅韌、絲一般的細致才能勝任。剛開始聽到領導講的時候第一反應就是不可能,不會的,嚇唬人,但是,經過兩年實踐檢驗,才懂得,加班到凌晨就是正常,不加班才是不正常,領導的話是可能的,會的,不是嚇唬人的。一年的磨煉,一年的堅持,也漸漸地習慣了這種生活。我們的內設科室都是這樣,秘書科是全天候的,督查局是全過程的,機要局是全時態(tài)的,信訪局是全戰(zhàn)備的,接待、政工、文檔、行財都是全機動的,每個人都在動,都在堅持,都在為保障大局的正常運轉默默堅守著。

  二是工作氛圍如此之好意想不到。如何評價辦公室的工作氛圍,我覺得最好的話就是一致是強有力的,正如所處的時代,上下同欲是最強大的推手,一年的時間,我真正感受到了辦公室和衷共濟的團結,奮發(fā)競取的意志,言語有愛的活潑。來到這里,方知事業(yè)美好,經過洗禮,才知真情可貴。最切實體會的事,就是辦公室在迎接省委巡視組黨建方面的檢查時,辦公室上下擰成一股繩,橫下一條心,不分你我他,在辦公室領導的統(tǒng)籌運作,宏觀統(tǒng)籌下,全員動員、全員參戰(zhàn),一個目標一條心、一個方向一股勁、一個政令落到底,圓滿完成了工作任務,充分彰顯了辦公室異性兄弟,親如一家的崇高境界。

  三是工作標準如此之高意想不到?h委辦公室作為縣委的參謀部、戰(zhàn)斗部和服務部,一切決策的制定和工作任務的落實都是圍繞縣委這個中心,都是以全縣最高水平嚴格要求。無論是x書記提出的四個好要求,還是x主任提出的五個模范標準,亦或者辦公室提出的走在前列的目標定位,對標全縣各級各部門,這個標準都是全縣最高的。特別是自進入辦公室政研室以來,看到各位領導對文章和文字要求的規(guī)格性、規(guī)范性、嚴格性、嚴謹性,大到文章框架,小到標點符號,寬到行文措辭,細到用字用語,讓我觸動很大,深受啟發(fā)。這種標準是一種高,高的目標清晰,有的放矢,這種標準是一種嚴,嚴的謹本詳始,富有節(jié)奏,這種標準是一種細,細的詳略得當,恰到好處。

  四是工作節(jié)奏如此之快意想不到。這種節(jié)奏的快與當前的宏觀形勢密不可分,與縣委領導們的工作節(jié)奏密不可分。當前,從中央到地方,快節(jié)奏成了一種代名詞,特別是我縣,新一屆領導班子的工作節(jié)奏,工作效率,工作力度都是前所未有的,這也使辦公室上下始終處在一個高速運轉、超荷運轉的工作狀態(tài),就拿政研室來講,領導的發(fā)言材料、上級的約稿通知、日常的工作任務連續(xù)不斷,一個接一個,甚至一個接十個,節(jié)奏之快,要求之高前所未有。面對困難,我們始終堅定信念、激發(fā)干勁、點燃斗志,增強主動性和執(zhí)行力,做到了不誤事、干成事、干好事。

  五是工作作風如此之實意想不到。這種務實的工作作風充分的體現(xiàn)在全辦上下對工作的高度負責,對領導的絕對忠誠,對群眾的充分服務,對同事的團結友善,對大局的實時把握,對政策的精準理解,對決策完美執(zhí)行,對計劃的未雨綢繆,對紀律的嚴格遵守。特別是在事不過夜、案無積卷、困知勉行、劍及履及方面,辦公室的作風是最震撼人心,最值得尊重的,也是最值得驕傲的。正是因為這種作風的存在才能讓辦公室始終走在前列。

  通過橫向參照,縱向比較,對標四好要求,六個表率標尺,個人問題主要表現(xiàn)在三個差別太大:一是學習差別太大。對黨的政治理論和上級決策部署,領會把握的還不夠全面徹底,理論政策水平與新形勢、新任務、新要求相比還存有一定差距。沒有以理論上的清醒和堅定來對主觀世界進行能動改造。二是能力差別太大。局限于自身工作,不注重全面發(fā)展,對協(xié)調能力、服務能力、創(chuàng)新能力錘煉不夠。特別是在新的崗位,接觸新的環(huán)境,與新同事對比,更顯自己能力不足,業(yè)務不精,術業(yè)不專。三是細致差別太大。之前對文稿細枝末節(jié)非原則性部分要求標準不高,隨意性大,馬馬虎虎,聊以塞責。自進入政研室以來,看到各位領導對文章和文字要求讓我觸動很大,深受啟發(fā)。

  靜坐常思己過,知過能改,方可有所作為。下步,我將從以三個全面加以努力。一是著力于知行合一,武裝思想,全面強化理論學習。把強化學習作為提升境界,武裝思想,提高素養(yǎng)的強大動力,切實提高貫徹落實的自覺性和堅定性。始終嚴明黨的政治紀律,牢固樹立四種意識,堅持顧大局、講政治、遵紀律、守規(guī)矩。進一步加強市場經濟、工業(yè)經濟、法律法規(guī)以及文字寫作等方面業(yè)務知識的學習,豐富理論素養(yǎng),提高駕馭能力,堅持學以致用,自覺用科學理論謀劃發(fā)展、指導實踐、推進工作。二是著力于提高標準,提升能力,全面提高綜合素質。在做好本職工作的基礎上,全面增強服務協(xié)調能力,向兄弟科室看齊,向領導同事看齊,向前輩長輩看齊,強化與他們的溝通交流,多思,多問,多學,多做,看面對群眾問題如何解決,看面對上級要求如何落實,看面對復雜問題如何團結,看面對新鮮課題如何創(chuàng)新,在學習中進步,在進步中提能。同時,強化執(zhí)行力度,錘煉務實的工作作風,牢記不怕事、不誤事、敢干事、干成事的行為準則。在執(zhí)行中敢于擔當,比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)。三是著力于精益求精,提高標準,全面打造精品文稿。業(yè)精于勤,而荒于嬉,行成于思,而毀于隨。跳出材料看材料方知自己是井底之蛙,跳出局域看全縣才知自己目光短淺。進入新的環(huán)境,走向新的起點,我一定向辦公室和政研室各位領導學習,學習對事業(yè)高度負責的精神風貌,求真務實的工作作風,精益求精的工作方式,謙虛謹慎的為人品質,把服務領導、服務群眾、服務基層的理念根植于成長之中,朝斯夕斯,念茲在茲,一以貫之。

  能夠進入縣委辦公室這一平臺,我感到無比光榮和自豪,這里擁有縣域最突出的人才依靠,擁有縣域最集中的政治優(yōu)勢,同樣擁有縣域最寶貴的智力智庫,這種優(yōu)勢迫使我不得不搶抓機遇,實現(xiàn)大跨步推進,這種優(yōu)勢督促我不得不借靠平臺,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,這種優(yōu)勢促使我不得不后發(fā)突起,實現(xiàn)更強的共振。今后的工作中,我一定深入學習貫徹x書記提出的踐行四個要求,跳出科室謀發(fā)展,橫向對比找差距,創(chuàng)新方式爭先進,提高標準樹標桿,勇于擔當講團結,加快步伐出效率,風清氣正爭先鋒,為做好三服務、四要求、五模范凝聚合力,提供動力。

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