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公司培訓(xùn)心得體會(huì)范文

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-17 11:23:55 | 移動(dòng)端:公司培訓(xùn)心得體會(huì)范文
第一篇:公司培訓(xùn)心得體會(huì)

xx年10月10日- 11日,公司在廣州芙蓉基地為xx年后畢業(yè)大學(xué)生組織了為期兩天的拓展培訓(xùn),培訓(xùn)的項(xiàng)目有:尋找魔獸、七巧板、鱷魚(yú)潭、孤島求生、翻越“電網(wǎng)”、信任背摔、空中斷橋等。參加本次拓展培訓(xùn)有169名大學(xué)生,在兩天的培訓(xùn)過(guò)程中,每個(gè)人都積極地參與,并全身心地投入。通過(guò)這次的拓展培訓(xùn),使我受益匪淺、收獲特別多,體會(huì)最深刻的有以下幾點(diǎn):

一、帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí),要顧全大局,明確分工。

拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“不想做將軍的士兵不是好士兵”,但是在軍隊(duì)中只有一個(gè)將軍,軍官和士兵只各司其責(zé),軍隊(duì)才能打勝戰(zhàn),在日常公司工作中也是如此。在做拓展培訓(xùn)項(xiàng)目時(shí),要明確分工、落實(shí)責(zé)任,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性。因此,在具體工作中,我們要明確分工、落實(shí)責(zé)任,準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,進(jìn)而對(duì)自己的行為、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等做出相應(yīng)調(diào)整。

二、有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。

做“電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí),大家在清楚游戲規(guī)則情況下,并沒(méi)有先急于過(guò)網(wǎng),而是先劃策讓三個(gè)身強(qiáng)力壯的男生先從下面相對(duì)寬的網(wǎng)鉆過(guò)去,再把女士及體重較輕的人從上面抬過(guò)去。這種目標(biāo)清晰及周密的計(jì)劃,使得小組只用了15分鐘就順利完成了任務(wù)。因此,計(jì)劃很重要,在工作中做到有計(jì)劃才動(dòng)工,不能盲目。方法也很重要,工作中做事要先想好辦法,用正確有效的方法去做事。

三、應(yīng)學(xué)會(huì)遇到問(wèn)題換位思考。

當(dāng)“尋找魔獸”培訓(xùn)課程一開(kāi)始,大家的心立即被深深地吸引——我到底屬于哪種“(更多請(qǐng)關(guān)注:Wm.hmlawpc.com)魔獸”角色呢?隨著活動(dòng)過(guò)程的展開(kāi),我們逐步清晰和定位了能夠代表自己行事風(fēng)格的主體“魔獸”角色。通過(guò)對(duì)老虎、孔雀、考拉和貓頭鷹、變色龍五種主體魔獸角色的不斷深入認(rèn)識(shí),使我們準(zhǔn)確、全面地了解自己、認(rèn)知他人,從而對(duì)自己的行事方法和團(tuán)隊(duì)協(xié)作上做出相應(yīng)調(diào)整。通過(guò)參加進(jìn)一步的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目--從七巧板、鱷魚(yú)潭到孤島,我們思考的角度、探討的話題已經(jīng)在潛移默化中逐漸深入,圍繞著五種天賦特質(zhì)展開(kāi)討論,一步步去反思自己的行為,不斷去了解和認(rèn)識(shí)自我,并思考自己如何在團(tuán)隊(duì)中能做出更大的貢獻(xiàn)。

四、面對(duì)困難敢于拼搏。

過(guò)“空中斷橋”主要是考驗(yàn)了個(gè)人的膽量和意志,我們隊(duì)有一名隊(duì)友有恐高癥,但在大家的鼓勵(lì)和加油下,還是跨了過(guò)去,對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō),成功跨越了人生的一大步,這是一個(gè)飛躍。面對(duì)困難敢于拼搏,對(duì)自己、對(duì)團(tuán)隊(duì)、對(duì)企業(yè)都要充滿信心,這樣才能接受一次次的挑戰(zhàn),并戰(zhàn)勝各種困難。

五、快速融入團(tuán)隊(duì)、提高團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。

在拓展培訓(xùn)中,每個(gè)小組都是臨時(shí)組建的,小組成員來(lái)自不同的部門.每個(gè)人都有不同的性格、生活習(xí)慣和工作方式,這些習(xí)慣有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有利、有些對(duì)團(tuán)隊(duì)有害。要在短短20分鐘時(shí)間內(nèi),創(chuàng)作出團(tuán)隊(duì)名稱和隊(duì)訓(xùn),這種團(tuán)隊(duì)組建的復(fù)雜性要求組長(zhǎng)和組員快速轉(zhuǎn)換自己的角色和心態(tài),為了團(tuán)隊(duì)利益,必須服從組織,發(fā)揮個(gè)人才智和發(fā)揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神。在工作中也是這樣,要求新來(lái)的員工必須具有快速融入團(tuán)隊(duì)的能力,并且與各部門有良好的溝通,建立人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),依靠團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)開(kāi)展工作。

六、相信自己的團(tuán)隊(duì),相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石。

在“信任背摔”項(xiàng)目中,最能證明這一點(diǎn),信任很重要的,當(dāng)每個(gè)人站在高臺(tái)上時(shí),身體直直的向后倒下,僅靠后面的同事雙手拖住,這需要付出多么大的勇氣與對(duì)別人的信任。如果我們不能相信團(tuán)隊(duì)的其他人,在我們的世界里,永遠(yuǎn)可以相信的只有自己,總提防著團(tuán)隊(duì)的黑手,大家相互提防的話,我們的團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤(pán)散沙一樣,工作效率低下,工作環(huán)境壓抑,一切都會(huì)覺(jué)得很困難。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石,只有在相互信任的基礎(chǔ)上,才能共同地做好每一件情事。充滿信任、沒(méi)的猜疑的團(tuán)隊(duì)就好象一棟有著堅(jiān)固地基的大樓。

七、學(xué)會(huì)溝通和理解。

語(yǔ)言的溝通勝過(guò)任何肢體的表達(dá)。日常生活和工作中,我們需要溝通和理解,也需要相互配合和協(xié)作,只有統(tǒng)一的整體才能完成共同的任務(wù)。善于言辭的人能夠把尷尬的場(chǎng)面化成幽默的氛圍,善于溝通的人能夠把矛盾與誤會(huì)的障礙清除,變成和諧的氣氛。在工作中,我們面對(duì)各種問(wèn)題與事情時(shí),若能及時(shí)溝通,減少隔閡,減少矛盾,多些理解,多些支持,就會(huì)避免諸多不必要的麻煩。

八、企業(yè)為什么需要拓展。

在培訓(xùn)過(guò)程中,培訓(xùn)老師通過(guò)故事、游戲或者是精彩案例的分析,讓大家勇于嘗試各方法去解決問(wèn)題,這樣更能啟發(fā)我們的靈感,充分表達(dá)自己的觀點(diǎn),而這比單純的說(shuō)教有效得多,使我們?cè)诮鉀Q問(wèn)題過(guò)程中,能更靈活去處理問(wèn)題。并會(huì)給企業(yè)帶來(lái)如下收獲:增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的自信心,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員間的相互信任、團(tuán)結(jié),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)之間、人與人之間的溝通與交流,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作的精神,有助于提高團(tuán)隊(duì)的勞動(dòng)生產(chǎn)率、降低離職率、營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)整體在有效的時(shí)間科學(xué)地解決問(wèn)題,提高合理利用資源的意識(shí)。

通過(guò)本次拓展培訓(xùn),使我們每個(gè)人都能準(zhǔn)確了解自己的性格屬性、重新認(rèn)識(shí)自我、發(fā)覺(jué)自我潛力、揚(yáng)長(zhǎng)避短,對(duì)自已有了全新的認(rèn)識(shí)和定位。為了強(qiáng)化培訓(xùn)效果,拓展培培訓(xùn)束后的半個(gè)月,公司培訓(xùn)部還邀請(qǐng)拓展培訓(xùn)老師對(duì)我們大學(xué)生進(jìn)行回訪,將培訓(xùn)內(nèi)容再次進(jìn)行梳理和強(qiáng)化,幫助我們將學(xué)到的知識(shí)與技巧運(yùn)用到工作與生活中,達(dá)到職業(yè)生涯和生活的優(yōu)化匹配。在工作中不斷地“塑造自我、提升自我”,最終達(dá)到個(gè)人與公司共同快速成長(zhǎng)。

第二篇:公司培訓(xùn)的心得體會(huì)

公司培訓(xùn)的心得體會(huì)

5月25日,公司舉行了培訓(xùn)會(huì)《人際溝通與沖突管理》、財(cái)務(wù)管理制度培訓(xùn)會(huì)。

培訓(xùn)會(huì)首先學(xué)習(xí)了《人際溝通與沖突管理》,會(huì)議由主持,會(huì)議介紹了溝通的基本概念和過(guò)程、人際溝通的特點(diǎn)、人際溝通的方式;會(huì)議介紹了沖突的概念、沖突的管理方法等,培訓(xùn)會(huì)還穿插了互動(dòng)的內(nèi)容:以“畫(huà)蛇添足”一詞為信息傳播主體,讓5員工排成一列隊(duì),由第一個(gè)隊(duì)員通過(guò)肢體語(yǔ)言,向下一個(gè)隊(duì)員表達(dá)并發(fā)出信息,逐個(gè)相互傳達(dá)讓最后的接收者猜測(cè)出該成語(yǔ)。

其次是財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。會(huì)議主要由主持,主持人介紹了財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷管理制度培訓(xùn)會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)銷的流程、票據(jù)報(bào)銷的填寫(xiě)方法等。

通過(guò)這次的培訓(xùn),更為理解了溝通的重要性,我們?cè)跍贤ㄖ,要學(xué)會(huì)量體裁衣,要學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,取長(zhǎng)補(bǔ)短。一個(gè)人要更好的生存,就要學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)科學(xué)合理的管理沖突。其實(shí)我們每個(gè)人在一生中要擔(dān)當(dāng)多種社會(huì)角色,家庭和睦是人際關(guān)系和諧的基礎(chǔ),所以在家庭中,要協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,使家庭和睦;在工作中又存在同事關(guān)系、上下級(jí)關(guān)系、朋友關(guān)系等,只有在輕松和諧的氛圍下,才能充分調(diào)動(dòng)人的積極性,為各項(xiàng)工作提供強(qiáng)大的動(dòng)力和支持,從而制造一個(gè)雙贏、互利的局面。

培訓(xùn)會(huì)上穿插的互動(dòng)情節(jié)內(nèi)容使得培訓(xùn)會(huì)氛圍更為活躍,更為突出了溝通的重要性。

通過(guò)這次的培訓(xùn),更為清楚了財(cái)務(wù)報(bào)銷的流程、票據(jù)報(bào)銷的填寫(xiě)方法。

201*年5月30日

第三篇:公司培訓(xùn)心得體會(huì)

培訓(xùn)心得體會(huì)

此次有幸參加了公司舉辦的為期兩天的“201*-201*年度新提拔中層干部培訓(xùn)”,不僅聽(tīng)取xxxx反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議、黨員代表大會(huì)精神傳達(dá)及“廉潔從業(yè)警示教育”專題講座,公司還安排了觀看了“如何成為一名職業(yè)經(jīng)理人”管理知識(shí)光盤(pán)。最后一天下午,公司黨政紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)分別作了重要講話,對(duì)我們新提拔中層干部提出了一些要求。

通過(guò)這兩天集中培訓(xùn)的學(xué)習(xí),使我受益匪淺:反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議精神以及“廉潔從業(yè)警示教育”提醒我作為一名黨員、一名中層干部必須時(shí)刻緊繃廉潔自律這根弦,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),堅(jiān)守思想道德防線,學(xué)法、知法、懂法、守法,按照公司黨風(fēng)廉政責(zé)任制要求,認(rèn)真履行職責(zé);余世維老師的“時(shí)代光華管理教程”讓我學(xué)到如何成為一名合格的職業(yè)經(jīng)理人,如何提升管理水平、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)人格魅力。

這次任命我為xx商貿(mào)經(jīng)理助理,不僅是公司對(duì)我的一種認(rèn)可與接受,更是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一份希望與重托。我倍感榮幸,同時(shí)也覺(jué)得身上的擔(dān)子很重,唯恐有負(fù)于公司的厚愛(ài)。學(xué)習(xí)了黨政紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)的講話,讓我明白了很多道理,也給予了自己信心。我將把這次培訓(xùn)作為人生新的起點(diǎn),以嶄新的姿態(tài)盡快進(jìn)入角色,以良好的業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事的重托與期望。

在今后的經(jīng)營(yíng)以及管理工作中,我將做好以下幾點(diǎn),并將此作為自己的座右銘:

1、 以德為本,修身為上:加強(qiáng)學(xué)習(xí),修身養(yǎng)性,把提高自

身綜合素質(zhì)作為立身之本,做到務(wù)學(xué)、務(wù)實(shí)、務(wù)廉。

2、 以人為本,修和為上:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),做好“傳、幫、

帶”工作,以人格魅力帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)不斷開(kāi)拓進(jìn)取,推

進(jìn)企業(yè)內(nèi)部和諧。

3、 以勤為本,修業(yè)為上:真正做到勤勉盡職、真抓實(shí)干,

力求經(jīng)營(yíng)有方、管理有效、事業(yè)有為,為企業(yè)的發(fā)展多

做貢獻(xiàn)。

xx商貿(mào)有限公司桂俊

第四篇:公司培訓(xùn)心得體會(huì)

公司培訓(xùn)心得體會(huì)

幾經(jīng)波折,又回到公司,終于開(kāi)始了第一批應(yīng)屆生小班培訓(xùn)。公司的小班培訓(xùn)制度非常鮮明,效果相當(dāng)好。而我,非常榮幸分在一班,這六十多人組成的一個(gè)集體,有管理能力非凡的領(lǐng)導(dǎo),有活躍班級(jí)氣氛的積極分子,還有多才多藝的兄弟姐妹;整個(gè)一集體里,要什么有什么,沒(méi)有不開(kāi)心,沒(méi)有煩惱。在班級(jí)的班規(guī)下,將所有人的潛力挖掘出來(lái),在培訓(xùn)交流中都能坦誠(chéng)相見(jiàn),在班級(jí)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中都非常有默契!氛圍也很好!氣勢(shì)很高!才人甚多!深受公司領(lǐng)導(dǎo)的夸獎(jiǎng)。我們的班歌《奔跑》,隨風(fēng)追逐夢(mèng)想,永不言棄!我們的口號(hào)是“一直被模仿,從未被超越”!作為一班的人,我們決不做“一般”的人!蘋(píng)果最輝煌的時(shí)刻就是砸到牛頓的頭上,而我們最輝煌的時(shí)刻就是來(lái)到比亞迪這個(gè)大家庭!

超越自己,挑戰(zhàn)極限!人的潛力是無(wú)限的!

分小班培訓(xùn),我們是很幸運(yùn)的,搶先一步,形勢(shì)優(yōu)先,什么事都由我們來(lái)開(kāi)先例。組織了幾個(gè)活躍的人,我們坐在一起,時(shí)時(shí)為班級(jí)帶來(lái)歡笑,久而久之,我們便得到了更多的掌聲、更多的支持!也有越來(lái)越多的同學(xué)參與進(jìn)來(lái),一起交流,更大膽的走上講臺(tái)展現(xiàn)自我!積極參與班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)。在課外拓展活動(dòng)中,我們都去挑戰(zhàn)自己的極限,那些游戲意義深遠(yuǎn),終身受用。我們都知道,這不僅是一個(gè)游戲,也是一種考驗(yàn),更是一種機(jī)會(huì)!累不算,熱不管;曬黑無(wú)謂弄臟也罷!汗水灑進(jìn)我們的腳印,勝利的歡呼聲久久回蕩在蔚藍(lán)的天空。再苦再累我們堅(jiān)持過(guò)來(lái)了,因?yàn)槲覀兪且粋(gè)整體,都需要其他人的支持和信任。我們不是一個(gè)人在努力!我們不是一個(gè)人在奮斗!

造物先造人,以傲然的姿態(tài),立于不敗之地!

有實(shí)力的人總會(huì)同時(shí)具備相應(yīng)的運(yùn)氣,因?yàn)榉序v的熱血,可以召喚成功的力量!炎炎夏日,驕陽(yáng)似火,大地也為之顫抖。而我們依然傲立于火熱的太陽(yáng)下,任汗水浸透衣背,任手腳發(fā)麻變僵,臉上流下的已不知道是汗水還是淚水。烈日依然,我們亦然!嘹亮的歌聲響徹四方,整齊的步伐鏗鏘有力,高昂的頭不屈的心。不知道是我們征服了太陽(yáng)還是它敗給了我們,它一次又一次的叫囂都最終落入西山!拉歌、對(duì)才;人數(shù)、后臺(tái);身高、體重······我們都立于不敗之地!見(jiàn)妖除妖,遇鬼收鬼。誰(shuí)與我們一班叫板,他將變成一個(gè)“一般”的人!

精彩人生,成就夢(mèng)想!

從校園人到社會(huì)人的華麗轉(zhuǎn)身、精彩轉(zhuǎn)型,通過(guò)一個(gè)個(gè)前輩領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),有時(shí)我們欣喜若狂,有時(shí)又波瀾起伏;有時(shí)熱血沸騰,有時(shí)又糾結(jié)郁悶。人生哪有不散的宴席,海闊天高又怎能憑你我雨躍!培訓(xùn)畢業(yè)之際,我們都依依不舍,一起歡笑一起尖叫,一起流汗一起奮斗;千言萬(wàn)語(yǔ),用歌聲難以表達(dá),用舞姿難以釋?xiě)眩∥ㄓ形覀児餐男奶嬖V我們:我們永遠(yuǎn)是一班的人,決不做“一般”的人!短短的幾個(gè)月,我們學(xué)了很多,也做了很多;從校園人到社會(huì)人的轉(zhuǎn)身并逐步轉(zhuǎn)型,但轉(zhuǎn)身是否華麗?轉(zhuǎn)型是否精彩?上有天,下有地,還有我們這群姐妹兄弟,他們自有定論!聚甚歡,散無(wú)悔!來(lái)到十七部,緣分就是我們的福分。我們是一班的人,而決非“一般”的人!

第五篇:公司培訓(xùn)心得體會(huì)

心得體會(huì)

8月25日我參加了**公司生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班,通過(guò)**教授的講解,使我深刻的體會(huì)到做為一名管理人員,在工作中要有方法、辦法,不能粗放式的管理,重視人才,因?yàn)橹匾暼说钠焚|(zhì)企業(yè)才能健康持久的發(fā)展!

另外我要保持良好的心態(tài)、平和的心態(tài)、清醒的頭腦,工作中把人的素質(zhì)放在首位,臥思增智,不斤斤計(jì)較,努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐,找尋自己工作的方向差異,端正思想,不擺架子,全心全意為大家服好務(wù)。

在工作中,做到為人正直、作風(fēng)正派、品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、求真務(wù)實(shí),更要心胸寬闊、尊重上級(jí)、體貼下級(jí)、團(tuán)結(jié)同事、心神豁達(dá),能更好的做到謙虛謹(jǐn)慎、文質(zhì)兼?zhèn),做即有知識(shí)、技術(shù)、材干,又有人文、道德、修養(yǎng),即能刻苦鉆研業(yè)務(wù),又能勝任管理工作。

努力學(xué)習(xí)、博覽群書(shū),做事有主觀性,養(yǎng)正氣,舍利存義,人貴于物,公大于私,強(qiáng)化事業(yè)心,愛(ài)崗敬業(yè),任勞任怨,精益求精,追求卓越,敢于負(fù)責(zé),忠心不辱使命,努力學(xué)好本領(lǐng),做好本職工作。

做為一名管理人員,素質(zhì)要全面,更應(yīng)懂業(yè)務(wù),要有組織能力、預(yù)見(jiàn)性,更要有良好的判斷力、分析與概括能力,要有一定的管理能力、分析和謀略相結(jié)合、審時(shí)度勢(shì)的水平,更要有解決實(shí)際問(wèn)題的能力,見(jiàn)好就收,適可而止,做事要三思而后行,總體考慮公司的利益!

在以后的工作中,要以這次的學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),嚴(yán)以律己,頭腦清醒,信念堅(jiān)定,不做公司規(guī)定以外的事,處處維護(hù)公司的利益,不做損害公司利益的事,不計(jì)較自己的得失,工作中求同存異,努力做好自己

的工作!

通過(guò)這次培訓(xùn)班的培訓(xùn),使我懂得了,做一個(gè)好的管理人員,責(zé)任重大,不僅要工作好,還要團(tuán)結(jié)同事、尊重上級(jí),體貼下級(jí),要多學(xué)習(xí),品質(zhì)要高,素質(zhì)要全面,在以后的工作中,我更要嚴(yán)格要求自己,不斷的努力,不斷的上進(jìn),從而不斷的完善自己,努力做一名優(yōu)秀的管理人員,把我們的公司做大做強(qiáng)!

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