鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部2019年民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 本文簡介：

根據(jù)這次民主生活會(huì)要求，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八屆六中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)全會(huì)精神的了解，增強(qiáng)了對(duì)規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的思想認(rèn)識(shí)。對(duì)照習(xí)近平總書記的系列重要講話精神，對(duì)照《準(zhǔn)則》和《條例》，對(duì)照正反兩方面典型，全面檢視

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部2019年民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 本文內(nèi)容：

　　根據(jù)這次民主生活會(huì)要求，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八屆六中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)全會(huì)精神的了解，增強(qiáng)了對(duì)規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的思想認(rèn)識(shí)。對(duì)照習(xí)近平總書記的系列重要講話精神，對(duì)照《準(zhǔn)則》和《條例》，對(duì)照正反兩方面典型，全面檢視在思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律等方面存在的突出問題,現(xiàn)對(duì)照檢查如下：

　　一、存在的問題

　　(一)理想信念方面存在的問題

　　1.理想信念不夠堅(jiān)定。理想信念不夠堅(jiān)定，主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)中央各項(xiàng)方針政策的學(xué)習(xí)比較膚淺，學(xué)習(xí)多疲于應(yīng)付，沒有認(rèn)真深入地挖掘其中精髓，學(xué)習(xí)的自覺性也不夠高，學(xué)習(xí)目的不明確，沒有真正將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。二是政治信念有所動(dòng)搖。對(duì)社會(huì)上出現(xiàn)的一些腐敗現(xiàn)象不能夠主動(dòng)抵制，對(duì)國家的大政方針落實(shí)到地方的信心不足，對(duì)貫徹執(zhí)行好黨委、政府的決策部署重視不夠，對(duì)建設(shè)有中國特色的社會(huì)政治信念有所動(dòng)搖。

　　2.立場(chǎng)態(tài)度不夠明確。在大是大非面前能夠做到政治立場(chǎng)堅(jiān)定，個(gè)人態(tài)度明確，但是隨著工作性質(zhì)的不斷變化以及年齡的不斷增長，在看待問題和處理解決矛盾時(shí)不夠堅(jiān)決，老好人思想嚴(yán)重，盡量能拖就拖，不去得罪人，出現(xiàn)猶豫不決、延誤契機(jī)的現(xiàn)象，也就間接導(dǎo)致了一些矛盾糾紛成了“頑疾”，難以根治。

　　(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題

　　1.政治紀(jì)律學(xué)習(xí)不夠。在遵守黨的政治紀(jì)律方面，存在的問題：一是工作的全局意識(shí)不夠，工作中存在官本位主義，工作主動(dòng)性不強(qiáng)，只局限份內(nèi)的工作，沒有全局觀念。二是政治敏感性不夠。不懂得從政治的角度上思考問題，不能果斷地作出結(jié)論。三是執(zhí)行政治紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)不高。對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，存在隨波濁流的現(xiàn)象。

　　2.八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)。在貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面，一是宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)，對(duì)群眾負(fù)責(zé)意識(shí)淡薄了一些，思想深處對(duì)“為了誰、我是誰、依靠誰”問題了解不夠清楚。有時(shí)放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松對(duì)黨員先進(jìn)性、純潔性的追求，出現(xiàn)了講享受、講待遇、講面子和講排場(chǎng)的現(xiàn)象，言行舉止還沒有做到一以貫之。二是紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，對(duì)上級(jí)的決策部署執(zhí)行不嚴(yán)，存在畏難情緒，缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和勇氣。

　　3.獨(dú)斷專行思想滋生。隨著職務(wù)的升遷等客觀原因，產(chǎn)生了一些獨(dú)斷專行的思想，認(rèn)為職權(quán)范圍之內(nèi)的事情自己能夠做主，不需要過多地請(qǐng)示、報(bào)告，久而久之養(yǎng)成不好的習(xí)慣，處理問題時(shí)也會(huì)有“我說了算”的思想，失去了征求更好意見的機(jī)會(huì)，在這樣的情況下，不排除偶有出現(xiàn)將簡單問題復(fù)雜化的現(xiàn)象。

　　(三)作風(fēng)方面存在的問題

　　1.聯(lián)系群眾不夠主動(dòng)。到基層調(diào)查研究不夠，自認(rèn)為從基層工作崗位上出來，應(yīng)該了解基層群眾的所期所盼，習(xí)慣于常規(guī)式的工作，真正與群眾溝通不夠。習(xí)慣于在上面聽取情況匯報(bào)，對(duì)群眾之間的現(xiàn)實(shí)情況和問題沒有認(rèn)真摸實(shí)、了解，發(fā)現(xiàn)不了更深層次的根源，沒有很好地沉下身去做好各項(xiàng)工作，來幫助解決群眾所需所要，導(dǎo)致一些決策向下貫徹執(zhí)行不到位、不到底。工作方法上守舊于打打電話、了解情況、提提要求，講一些空話套話，對(duì)村級(jí)班子的一些同志在平時(shí)工作中思想浮躁、作風(fēng)不實(shí)、言行不一，沒有很好的去教育引導(dǎo)他們，任其發(fā)展，久而久之形成了班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，影響了班子的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。

　　2.四風(fēng)變相反彈回潮。群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)期間，能夠認(rèn)真糾正四風(fēng)問題，很好地提高了個(gè)人政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，但隨著活動(dòng)持續(xù)時(shí)間不斷增長，思想上的緊張感逐漸退化，四風(fēng)問題有所反彈。學(xué)習(xí)意識(shí)有所下降，工作積極性有所退步，官本位思想和奢靡之風(fēng)反彈，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的思想蔓延，影響到了正常的學(xué)習(xí)、工作和生活。

　　3.家庭家風(fēng)家教淡化。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)要求每一名黨員干部都要立家規(guī)、樹家風(fēng)、嚴(yán)家教。在此期間，雖然按照要求制定了家規(guī)，但是在落實(shí)和執(zhí)行上還不到位，只是為了應(yīng)付黨委要求，并沒有真正按照家規(guī)的本質(zhì)和內(nèi)涵去樹家風(fēng)、嚴(yán)家教。在學(xué)教活動(dòng)期間，只注重提高對(duì)自身的要求，認(rèn)為家屬、子女沒有義務(wù)參與到這項(xiàng)活動(dòng)當(dāng)中，對(duì)他們的引導(dǎo)和教育淡化，要求不高，標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)。

　　(四)擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問題

　　1.創(chuàng)新思維僵化。一是工作中習(xí)慣安于現(xiàn)狀，開展工作因循守舊，只要不出現(xiàn)紕漏，工作就算做完了，本身不具備創(chuàng)新頭腦，對(duì)下屬的創(chuàng)新思想和創(chuàng)造思維也不夠重視，有時(shí)還會(huì)否定他們一些新穎的構(gòu)思和想法，導(dǎo)致工作沒有特色。二是開展工作畏首畏尾，不敢大刀闊斧，只求穩(wěn)、不求新，只求過、不求進(jìn)，擔(dān)心工作中新思想新方法引發(fā)新問題，因而不重視創(chuàng)新，導(dǎo)致個(gè)人及部門同志思想僵化。

　　2.進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。自從分管村建、土管等方面的工作以來，沒有更加嚴(yán)格地要求自己積極上進(jìn)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理念。自己不熟悉、不清楚的部分也只是聽下屬作報(bào)告，沒有實(shí)際去掌握和了解。應(yīng)付部門年度考核和計(jì)劃執(zhí)行情況，目標(biāo)不是爭先進(jìn)位，而是注重保位，忽視了工作也是逆水行舟，不進(jìn)則退，自己不努力進(jìn)取，實(shí)際上也就倒退了。

　　3.主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不多。面對(duì)一些矛盾和問題的出現(xiàn)，縮手縮腳、患得患失、左顧右盼。認(rèn)為自己雖然是領(lǐng)導(dǎo)干部，但并不是主要負(fù)責(zé)人，開展工作只要貫徹執(zhí)行黨委、政府的部署要求，遇到困難完成不了的，反正還有黨委、政府可以依靠。像重點(diǎn)中心鎮(zhèn)建設(shè)中，要解決的矛盾比較多，困難比較大，心里總想上面還有領(lǐng)導(dǎo)，沒有辦法解決可以請(qǐng)黨委、政府出面，因此有“打退堂鼓”的思想，缺乏守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)的責(zé)任感。

　　(五)組織生活方面存在的問題

　　1.參加組織生活不夠主動(dòng)。參加市委和鎮(zhèn)黨委組織開展的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)不夠積極主動(dòng)，按流程執(zhí)行的規(guī)定動(dòng)作能拖則拖，有時(shí)還存在找單位上其他同事幫自己學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，對(duì)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)重視程度不夠，個(gè)人學(xué)習(xí)存在應(yīng)付思想，集中學(xué)習(xí)有時(shí)也會(huì)因時(shí)間緊、工作忙等各種原因推脫，對(duì)組織生活態(tài)度不夠嚴(yán)肅認(rèn)真。

　　2.執(zhí)行交納黨費(fèi)未按標(biāo)準(zhǔn)。新的黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)后，未按要求繳納黨費(fèi)，還是和過去一樣一年交個(gè)大概數(shù)字，一次繳納多少也全憑自己意愿，雖然知道黨費(fèi)繳納肯定不足額，也沒有主動(dòng)補(bǔ)差，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，也存在僥幸心理，組織上怎樣要求之后再增補(bǔ)，自己卻不積極主動(dòng)。

　　3.個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告未走程序。有時(shí)因工作需要，或開會(huì)或考察，經(jīng)常離開單位，沒有認(rèn)真執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。有時(shí)因私事要離開單位，也沒有向主要負(fù)責(zé)人和紀(jì)委報(bào)備，存在我行我素的思想。認(rèn)為自己是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)有一些自主權(quán)，認(rèn)為偶爾不請(qǐng)示報(bào)告應(yīng)該是無可厚非的，有忽視制度和紀(jì)律的現(xiàn)象。

　　(六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問題

　　1.從嚴(yán)治黨責(zé)任缺位。對(duì)自己沒有從嚴(yán)要求，沒有把立黨為公、執(zhí)政為民作為自己的人生追求。在從嚴(yán)治黨方面對(duì)自己要求不嚴(yán)，主動(dòng)學(xué)習(xí)國家大政方針不夠，對(duì)黨委、政府提出的各項(xiàng)治黨要求不重視，部署執(zhí)行不觸底，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)的要求不高。對(duì)部門和下屬同志從嚴(yán)治黨要求不嚴(yán)，睜只眼閉只眼，只要把工作做好就行，黨性修養(yǎng)方面應(yīng)付得去就好了，主體責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任都未能落實(shí)到位。

　　2.“一崗雙責(zé)”執(zhí)行不實(shí)。對(duì)“一崗雙責(zé)”的認(rèn)識(shí)不到位，執(zhí)行不徹底。實(shí)際開展工作只重視一崗一責(zé)，只負(fù)責(zé)做好本分工作，對(duì)承擔(dān)的管理責(zé)任未認(rèn)真落實(shí)，對(duì)待部門和下屬的工作監(jiān)管不到位。

　　(七)本人重大事項(xiàng)報(bào)告、配偶子女從業(yè)情況，以及巡視(巡察)和審計(jì)反饋、組織約談函詢的問題

　　1.本人重大事項(xiàng)報(bào)告執(zhí)行不嚴(yán)肅。有時(shí)存在我行我素的現(xiàn)象，大事報(bào)告，小事就自作主張，存在忽視紀(jì)律、規(guī)矩的現(xiàn)象。

　　2.配偶家屬從業(yè)情況。愛人xx是xx化工廠工人，兒子xx是xx大學(xué)在校學(xué)生。

　　3.審查約談函詢情況。在多次審查和座談活動(dòng)中，對(duì)我本人提出了多條意見和建議，如加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、提高業(yè)務(wù)水平等，正在一項(xiàng)一項(xiàng)進(jìn)行整改，但改進(jìn)力度還有待加強(qiáng)。

　　二、產(chǎn)生上述問題的原因

　　以上問題產(chǎn)生的原因，最根本的在于沒有擰緊“總開關(guān)”，沒有按照政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格“四個(gè)合格”嚴(yán)格要求自己。

　　(一)政治上不夠明白，未做到政治合格。我是從一名農(nóng)村基層干部走到現(xiàn)崗位上的，所以對(duì)組織的培養(yǎng)懷有一顆感恩的心，一心要為群眾多做實(shí)事，多做好事，但是隨著工作環(huán)境的變化，接觸的人物不同，總是感覺到自己在工作中有點(diǎn)浮，理論學(xué)習(xí)有所淡化，理想信念有所放松，這些現(xiàn)象發(fā)生的根本原因我覺得還是政治理論修養(yǎng)有待提高，對(duì)理想信念的堅(jiān)守要進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　(二)紀(jì)律上不夠約束，未做到紀(jì)律合格。對(duì)習(xí)總書記系列重要講話和《準(zhǔn)則》、《條例》的要求不夠重視，沒有加強(qiáng)自我管理和自我約束，對(duì)什么能做，什么不能做的基準(zhǔn)和底線不夠明確，沒有將制度的籠子轉(zhuǎn)化為自身的行為規(guī)范。

　　(三)品德上不夠過硬，未做到品德合格。作為一名黨員，就要胸懷坦蕩、忠誠實(shí)在、誠信可靠，這樣才能成為一個(gè)黨和人民可以信賴的人。自己在自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，倡導(dǎo)積極、健康、向上的工作生活方式，培育高尚的道德情操等方面的培養(yǎng)還不夠。

　　(四)工作上不夠擔(dān)當(dāng)，未做到發(fā)揮作用合格。“十三五”規(guī)劃、“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、兩個(gè)一百年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，需要每一個(gè)基層黨員立足崗位，履職盡責(zé)，積極發(fā)揮先鋒模范和引領(lǐng)作用。自己對(duì)社會(huì)發(fā)展應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的使命看得不清，對(duì)歷史使命感、責(zé)任感領(lǐng)悟不清，對(duì)擔(dān)當(dāng)意識(shí)、“一崗雙責(zé)”的執(zhí)行理解不清。

　　三、改進(jìn)措施

　　針對(duì)學(xué)習(xí)教育中查擺出的問題，我將發(fā)揮示范帶頭作用，以認(rèn)真、較真的態(tài)度抓好整改，務(wù)求取得實(shí)效。

　　(一)繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真實(shí)踐中國特色社會(huì)主義理論體系，做到真學(xué)、真懂，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)定理想信念。要經(jīng)得起各種形形色色的誘惑，時(shí)刻保持一名共產(chǎn)黨員的政治本色、自我約束、自我克制，牢記“為官不易”，但不能“為官不為”，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，把立黨為公、執(zhí)政為民作為自己一生的追求。

　　(二)不斷提高宗旨意識(shí)，切實(shí)為民服務(wù)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真研讀《黨章》，堅(jiān)定理想信念，牢記黨的宗旨，自覺擺正黨同人民群眾的位置。要結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀等理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話，全面了解中國特色社會(huì)主義道路、制度和理論體系，補(bǔ)足精神之鈣，不斷提高政治鑒別力和政治定力，不斷強(qiáng)化干群關(guān)系，從思想政治行動(dòng)上加強(qiáng)為民服務(wù)的意識(shí)。

　　(三)勇于承擔(dān)工作職責(zé)，充分發(fā)揮作用。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，勇于承擔(dān)工作職責(zé)，以改變自己的工作作風(fēng)、工作方式、提升工作成效為落腳點(diǎn)，要以人民群眾是否滿意作為衡量自己工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)解決好人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。要迎難而上積極想辦法，謀思路，盡快解決好我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)及重建設(shè)、輕管理的問題，盡心盡力做好本職工作，并且做出成效來，充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作用。

　　以上對(duì)照檢查，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正，我將虛心接受，認(rèn)真加以改正。

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