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2018“定向安置就業(yè)培訓(xùn)”校企合作方案

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-14 11:43:21 | 移動(dòng)端:2018“定向安置就業(yè)培訓(xùn)”校企合作方案

專(zhuān)業(yè)性更為突出,極好的彌補(bǔ)了校園和市場(chǎng)的差距,經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)后的大學(xué)畢業(yè)生薪資幾乎為培訓(xùn)前的3-4倍。下面是小編帶來(lái)的2018“定向安置就業(yè)培訓(xùn)”校企合作方案,趕緊來(lái)看一看吧。

    一、辦學(xué)宗旨:“精準(zhǔn)扶貧就業(yè)、政企合作雙開(kāi)”。

    二、就業(yè)分析:藍(lán)領(lǐng)無(wú)從就業(yè)轉(zhuǎn)化為白領(lǐng)全部就業(yè)。

    三、職校生源:中國(guó)目前的職業(yè)教育和技校教育生源多為初中畢業(yè)。

    四、生源特點(diǎn):厭學(xué)逃課,但其動(dòng)手能力強(qiáng),思維意識(shí)活躍。

    五、職校專(zhuān)業(yè):普通教育呆板導(dǎo)致輟學(xué)人數(shù)上升,而職高類(lèi)院校普遍專(zhuān)業(yè)為電工、焊工、鉗  工、機(jī)修工、鈑金工、旅游管理、酒店管理。

    六、就業(yè)培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)性更為突出,極好的彌補(bǔ)了校園和市場(chǎng)的差距,經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)后的大學(xué)畢業(yè)生薪資幾乎為培訓(xùn)前的3-4倍。

    七、定向安置:“一張圖、七張表”(工作崗位照片,分配表+6個(gè)月工資采集表)。

    八、培訓(xùn)宗旨:精準(zhǔn)就業(yè)。

    九、費(fèi)用體系:?jiǎn)为?dú)收取技能實(shí)訓(xùn)費(fèi),學(xué)雜費(fèi)、財(cái)政撥款均由校方正常收取,技能實(shí)訓(xùn)費(fèi)人力資源公司收取。

    十、具體費(fèi)用:技能實(shí)訓(xùn)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每年5600元/生,三年總計(jì)16800元/生;

    十一、校方補(bǔ)貼:另外由人力資源公司按每學(xué)年1000元/生(三年總計(jì)3000元/生)的標(biāo)準(zhǔn)支付校方,以作為校方聯(lián)合辦學(xué)的補(bǔ)貼。

    十二、學(xué)制安排:學(xué)制三年。

    十三、課程安排:采取2+0.5+0.5的形式(2年在校,第5學(xué)期進(jìn)行崗前技能培訓(xùn),第6學(xué)期來(lái)北京安排定崗實(shí)習(xí))

    十四、校方職責(zé):專(zhuān)業(yè)申報(bào)、招生、學(xué)籍注冊(cè)、基礎(chǔ)文化課/專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課課程講授

    十五、企業(yè)職責(zé):1、專(zhuān)業(yè)申報(bào);2、輔助招生;3、0.5+0.5課程體系;4、專(zhuān)業(yè)課師資力量;5、實(shí)操課講授;6、安置就業(yè);7、就業(yè)跟蹤(3年)。

    十六、就業(yè)擔(dān)保

    1、前置擔(dān)保:招生前或者改制專(zhuān)業(yè)前置擔(dān)保簽署;2、聯(lián)合擔(dān)保:人力資源公司與其聯(lián)合辦學(xué)院校聯(lián)合擔(dān)保,出具《就業(yè)擔(dān)保函》;3、退費(fèi)擔(dān)保:人力資源公司與其聯(lián)合辦學(xué)院校共同擔(dān)保,出具《退費(fèi)承諾函》。

    十七、擬設(shè)專(zhuān)業(yè):航空票務(wù)、JAVA培訓(xùn)、軟件測(cè)試、健身私教、高鐵乘務(wù)。

    

 

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