縣民政局紀檢監(jiān)察工作總結(jié)報告

　　xxxx年，我局的紀檢監(jiān)察工作堅持全面貫徹中央省市縣反腐倡廉工作會議精神，在縣紀委的具體指導(dǎo)下，圍繞全縣工作大局和民政事業(yè)的中心任務(wù)，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，按照“抓源頭、重預(yù)防、建機制、強教育”的工作思路，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力推進教育、制度、監(jiān)督、管理并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的構(gòu)建，取得了一定成效。

　　一、理清思路，確定目標，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

　　局黨組堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為重要工作來抓，把紀檢監(jiān)察工作納入民政中心工作，通盤考慮和研究，做到與民政各項業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查，形成反腐倡廉工作合力，年初，成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定《紀檢監(jiān)察工作要點》、并召開會議了專題會議安排部署了紀檢監(jiān)察工作，結(jié)合實際，認真落實“一崗雙責(zé)制”、“目標責(zé)任制”和“分級負責(zé)制”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作內(nèi)容逐項分解，與科室和直屬事業(yè)單位簽訂了目標責(zé)任書，后來又簽訂了廉潔從政承諾書和拒收紅包禮金承諾書，增強了紀檢組、各科室和各單位抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識，從而形成了一級抓一級，一級對一級負責(zé)、橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責(zé)任機制，進一步健全和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任機制，為抓好紀檢監(jiān)察工作，奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　二、注重預(yù)防，經(jīng)常教育，有效筑牢思想防線

　　我局結(jié)合開展群眾路線教育實踐活動，春雷行動、三項建設(shè)活動，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，切實增強反腐倡廉工作的針對性和有效性。認真組織黨員干部學(xué)習(xí)各級紀委全會精神，學(xué)習(xí)上級關(guān)于深入群眾厲行節(jié)約反對鋪張浪費的系列規(guī)定，學(xué)習(xí)關(guān)于禁止亂發(fā)津貼補貼、月餅、賀年卡，禁止收送紅包禮金等規(guī)定，學(xué)習(xí)《廉政準則》、《公務(wù)員法》等法律法規(guī)，組織大家觀看《掛印知縣》等警示教育片，邀請警官、法官、律師到局里為大家講法，在局里走廊張貼廉潔從政的提示語。利用中心組學(xué)習(xí)、上黨課和政治理論學(xué)習(xí)等時機組織開展宣傳教育，有效開展道德領(lǐng)域突出問題專項教育治理活動。通過局內(nèi)QQ群定期向干部職工發(fā)送黨紀政紀條規(guī)和法律知識等有關(guān)內(nèi)容，方便大家學(xué)習(xí)，提高了學(xué)習(xí)效果。尤其逢年過節(jié)，通過專門會議和廉政信息重點強調(diào)提醒，做實促廉查廉工作，有效預(yù)防了腐敗問題的發(fā)生。

　　三、整頓作風(fēng)，完善制度，注重從源頭預(yù)防腐敗

　　圍繞民政工作管理職能和廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，抓住容易滋生腐敗的重點領(lǐng)域、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以開展教育實踐活動為契機，以規(guī)范和制約權(quán)力運行為核心，著力建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制。

　　一是強化機關(guān)作風(fēng)。以開展“轉(zhuǎn)作風(fēng).惠民生”活動、“萬名干部下基層”活動、“春雷行動”、“教育實踐活動”為主線，制定了有關(guān)的一系列活動方案，提出了明確目標要求和工作措施，并結(jié)合每一階段特點進行了廣泛的動員部署，領(lǐng)導(dǎo)干部在深入查找問題的基礎(chǔ)上，撰寫了剖析材料，并在教育實踐活動專題民主生活會上開展了深刻的批評和自我批評，同時，努力實踐群眾路線，深入基層解難題，股長以上干部每月下鄉(xiāng)x次以上，召開座談會xx多次，接訪群眾xx余次，走訪群眾xxx多人次，解決群眾實際問題xx多個。

　　二是開展“自我問政”活動，重點對機關(guān)人員上班考勤、辦公秩序、敬業(yè)履職和防汛抗災(zāi)等工作進行了明查暗訪。針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進行問責(zé)通報，并責(zé)令整改，進一步整頓作風(fēng)，嚴肅紀律，有效促進了機關(guān)作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。今年，我局開展明察暗訪xx余次，發(fā)現(xiàn)各類問題xx多個，糾正不規(guī)范個人行為xx余人次。對存在問題較多的x個單位和x名干部職工進行嚴格批評。

　　三是完善規(guī)章制度。按照精簡、高效、統(tǒng)一原則，對每個崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容、工作流程進行梳理，由局辦公室起草了“機關(guān)內(nèi)務(wù)管理制度”，對公務(wù)用車、公務(wù)接待、公務(wù)用品采購、公務(wù)會議、公共衛(wèi)生等進行了新制度規(guī)范，同時，完善了上班簽到制、工作督查制、首問責(zé)任制、一次告知制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、政務(wù)公開制和信訪接待制等一系列激勵約束及便民利民的工作機制。積極倡導(dǎo)不讓上門的群眾在我這里受到冷落、不讓單位的工作在我這里受到延誤、不讓組織的形象在我這里受到影響的工作作風(fēng)和只為成事想辦法，做到用制度管人，按制度辦事，靠制度成事。

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