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住建局紀(jì)檢組201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-06-13 23:23:48 | 移動(dòng)端:住建局紀(jì)檢組201*年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)

201*年,全市住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)要全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略部局,認(rèn)真貫徹十八屆中紀(jì)委七次全會(huì)、十屆省紀(jì)委六次全會(huì)和五屆市紀(jì)委二次全會(huì)的部署,緊密結(jié)合住房城鄉(xiāng)建設(shè)實(shí)際,切實(shí)肩負(fù)起管黨治黨責(zé)任,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨,忠誠履行黨章賦予的職責(zé),聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),把紀(jì)律挺在前面,實(shí)踐好“四種形態(tài)”,持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府十一項(xiàng)規(guī)定精神和局系統(tǒng)五條禁止性規(guī)定精神,保持遏制腐敗高壓態(tài)勢(shì),著力解決群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題,建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,為全市住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)的健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

一、嚴(yán)明政治紀(jì)律規(guī)矩,堅(jiān)決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一

(一)加強(qiáng)對(duì)政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。把嚴(yán)明政治紀(jì)律和規(guī)矩?cái)[在首位,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,把對(duì)黨忠誠、履行管黨治黨政治責(zé)任、遵守黨的紀(jì)律情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室(直屬單位)負(fù)責(zé)人述責(zé)述廉內(nèi)容。嚴(yán)肅查處妄議中省市大政方針、破壞黨的民主集中制,搞團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派、陽奉陰違、欺上瞞下、對(duì)抗組織審查等違反政治紀(jì)律和規(guī)矩的行為。

(二)加強(qiáng)對(duì)中省市重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。圍繞提高城鎮(zhèn)化質(zhì)量和水平,房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展,建筑產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,生態(tài)園林城市建設(shè)等重大決策部署,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。加大不作為亂作為失職瀆職問責(zé)力度,堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的行為,確保政令暢通。

(三)貫徹執(zhí)行“一黨章兩準(zhǔn)則三條例”等黨內(nèi)法規(guī)。通過專題講座、集中研討、知識(shí)測(cè)試、集中培訓(xùn)等形式,深入學(xué)習(xí)貫徹“一黨章兩準(zhǔn)則三條例”等黨內(nèi)法規(guī),讓每一名干部職工都明白“戒尺”和“底線”。繼續(xù)堅(jiān)持黨組會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)、職工會(huì)等會(huì)前學(xué)紀(jì)、學(xué)規(guī)、學(xué)法制度,繼續(xù)開設(shè)說紀(jì)課堂,原則上每月集中組織2次專題學(xué)習(xí),隨機(jī)抽問,現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。聚焦“六大紀(jì)律”,踐行“四種形態(tài)”,堅(jiān)持早介入早提醒早告誡早處理,始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。

二、堅(jiān)持從嚴(yán)查處,進(jìn)一步提升行業(yè)形象

(一) 狠抓“規(guī)定”的貫徹落實(shí)。持續(xù)加大對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定精神、市委市政府十一項(xiàng)規(guī)定精神和局系統(tǒng)五條禁止性規(guī)定精神執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。對(duì)不收手不知恥,規(guī)避組織監(jiān)督的,一律從嚴(yán)查處。深入開展公務(wù)用車改革、“三公經(jīng)費(fèi)”管理等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,堅(jiān)決查處公款互相宴請(qǐng)、贈(zèng)送節(jié)禮、違規(guī)消費(fèi)、變相公款旅游等問題。綜合運(yùn)用抓重要節(jié)點(diǎn)、抓具體問題、抓執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、抓通報(bào)曝光等有效手段,鞏固治理成果。

(二) 馳而不息糾正“四風(fēng)”。緊盯重要時(shí)間,堅(jiān)守元旦、春節(jié)、“五一”、端午、中秋、國慶等重要節(jié)點(diǎn),一個(gè)問題一個(gè)問題解決。密切關(guān)注“四風(fēng)問題”新動(dòng)向新表現(xiàn),警惕穿上“隱身衣”的享樂主義、奢靡之風(fēng),堅(jiān)持常態(tài)長(zhǎng)效明察暗訪、通報(bào)曝光和查處,持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。

(三)抓黨風(fēng)帶政風(fēng)促行風(fēng)。引導(dǎo)黨員干部廉潔修身、廉潔齊家,認(rèn)真落實(shí)規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)活動(dòng)的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)工作紀(jì)律,加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。嚴(yán)肅查處系統(tǒng)黨員干部對(duì)配偶、子女存在的問題長(zhǎng)期失察,知情放任,利用職權(quán)縱容其在幕后收錢斂財(cái)、違規(guī)經(jīng)商謀利的行為。

(四)堅(jiān)持常態(tài)化巡查暗訪。堅(jiān)持把常態(tài)化巡查暗訪作為作風(fēng)建設(shè)的最有力抓手,下決心整肅“庸懶散浮拖”現(xiàn)象。隨機(jī)從三個(gè)巡查暗訪組抽調(diào)人員,對(duì)全市住建系統(tǒng)每月一次巡查,對(duì)市本級(jí)每周一次檢查,重點(diǎn)針對(duì)上下班紀(jì)律、貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定、重大信訪問題的調(diào)查處理等開展巡查暗訪,發(fā)現(xiàn)問題一律實(shí)名通報(bào)、公開曝光,從嚴(yán)問責(zé),情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)請(qǐng)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查處理。

(五)全力提升群眾滿意度。聘請(qǐng)一批行風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員,給予相應(yīng)報(bào)酬、待遇,適時(shí)組織巡查和監(jiān)督。建立向“兩代表一委員”、服務(wù)對(duì)象定期溝通交流制度,既要主動(dòng)接受他們的監(jiān)督、聽取他們的意見,舉一反三落實(shí)整改,也要善于向他們報(bào)告工作情況、讓他們了解工作實(shí)情,加強(qiáng)溝通增進(jìn)理解。加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管,及時(shí)協(xié)助企業(yè)解決群眾購房方面的訴求、農(nóng)民工工資等。積極為建筑、房產(chǎn)、監(jiān)理企業(yè)排憂解難,繼續(xù)堅(jiān)持寬進(jìn)嚴(yán)管,大力推進(jìn)行政審批“放管服”改革,進(jìn)一步取消和下放束縛企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、影響群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)的行政許可事項(xiàng),進(jìn)一步提高辦事效率。定期組織召開服務(wù)對(duì)象代表座談會(huì),及時(shí)聽取政風(fēng)行風(fēng)意見建議。扎實(shí)搞好政風(fēng)行風(fēng)群眾滿意度測(cè)評(píng),針對(duì)在201*年度住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳、市紀(jì)委政風(fēng)行風(fēng)群眾滿意度測(cè)評(píng)中反映的問題,制訂整改方案、強(qiáng)化整改落實(shí),并探索委托市國家調(diào)查隊(duì)對(duì)全市住房城鄉(xiāng)建設(shè)行政部門、直屬單位開展測(cè)評(píng),全力打好群眾滿意度測(cè)評(píng)攻堅(jiān)戰(zhàn),努力實(shí)現(xiàn)提質(zhì)升位,不斷提升系統(tǒng)行業(yè)形象。

三、深化體制機(jī)制改革,進(jìn)一步壓緊壓實(shí)管黨治黨責(zé)任

(一)強(qiáng)化問責(zé),推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)檢組在落實(shí)“主體責(zé)任”中的組織協(xié)調(diào)、督促推動(dòng)作用,強(qiáng)化“駐”的優(yōu)勢(shì)和“派”的權(quán)威,通過多種舉措增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)科室(直屬單位)主要負(fù)責(zé)人主體責(zé)任意識(shí)。督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管科室(單位)負(fù)責(zé)人,科室(單位)負(fù)責(zé)人對(duì)本科室(本單位)的干部職工加強(qiáng)教育、管控、提醒,防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。繼續(xù)推進(jìn)“一本一卡一書一諾一考”“五個(gè)一”制度。每季度對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任據(jù)實(shí)記錄情況進(jìn)行檢查,逐一批閱,對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不力的相關(guān)人員及時(shí)進(jìn)行約談。定期向領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)科室(直屬單位)負(fù)責(zé)人發(fā)送“落實(shí)主體責(zé)任提醒告知卡”。針對(duì)一些突出問題向領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)科室(直屬單位)負(fù)責(zé)人發(fā)放監(jiān)督意見書,督促問題整改落實(shí)。組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員在局系統(tǒng)干部職工會(huì)上上臺(tái)口頭廉潔承諾,并在局一樓大廳LED顯示屏和局網(wǎng)站上公開。年底對(duì)落實(shí)主體責(zé)任情況實(shí)施專項(xiàng)考核,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室(直屬單位)負(fù)責(zé)人落實(shí)主體責(zé)任情況開展述職并接受現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議,將專項(xiàng)考核和現(xiàn)場(chǎng)民主評(píng)議結(jié)果在黨組會(huì)上通報(bào)并反饋本人。進(jìn)一步引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)真履職、大膽監(jiān)督、敢于碰硬,繼續(xù)堅(jiān)持圍繞大局工作、中心工作開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

(二)充分把握和運(yùn)用“四種形態(tài)”。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作思路,轉(zhuǎn)移工作重點(diǎn),認(rèn)真研究如何圍繞“四種形態(tài)”開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作,尤其把“四種形態(tài)”中的前面兩種作為工作重中之重,注重抓早、抓小、抓苗頭,一旦發(fā)現(xiàn)不守紀(jì)律、不講規(guī)矩、不守程序、不重執(zhí)行的苗頭性傾向性問題,早介入、早提醒、早告誡、早處理,防止問題蔓延演變。

(三)推進(jìn)紀(jì)檢體制改革。積極配合市紀(jì)委抓好派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)改革,講政治、顧大局,服從命令、自覺接受組織安排。積極探索派駐機(jī)構(gòu)作用發(fā)揮的途徑和辦法,強(qiáng)化對(duì)駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的監(jiān)督,真正發(fā)揮“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢(shì)。

四、堅(jiān)持全覆蓋廉潔教育提醒,進(jìn)一步推進(jìn)廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)

(一)進(jìn)一步強(qiáng)化日常警示教育。堅(jiān)持每月制作印發(fā)1期“常態(tài)化警示教育學(xué)習(xí)卡”,分批次組織全體干部職工到看守所或監(jiān)獄參觀,定期組織觀看廉政警示教育專題片,并通過撰寫認(rèn)識(shí)體會(huì)、召開座談會(huì)等靈活多樣的方式,強(qiáng)化干部職工廉潔意識(shí)。

(二)嚴(yán)格落實(shí)“四二三三”全覆蓋廉政談話提醒制度。把落實(shí)“四二三三” 常態(tài)化廉政談話提醒制度作為落實(shí)主體責(zé)任的規(guī)定動(dòng)作,對(duì)談話情況組織一次專項(xiàng)檢查,把存在的問題及時(shí)反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和主體責(zé)任人員。

(三)打造機(jī)關(guān)廉潔文化。營(yíng)造濃厚的機(jī)關(guān)廉潔氛圍,更換局機(jī)關(guān)大樓、廉潔長(zhǎng)廊、各辦公室等宣傳、警示標(biāo)語,及時(shí)發(fā)布紀(jì)檢監(jiān)察工作動(dòng)態(tài),更新工作進(jìn)展情況。

五、深化拓展“積極預(yù)防、系統(tǒng)治理”,進(jìn)一步預(yù)防懲治行業(yè)腐敗

繼續(xù)堅(jiān)持“積極預(yù)防、系統(tǒng)治理”的思路,針對(duì)住建行業(yè)腐敗特點(diǎn),從制度機(jī)制層面積極開展預(yù)防和治理。

(一)深化推進(jìn)干部輪崗交流。督促有關(guān)部門嚴(yán)格落實(shí)干部輪崗交流制度,推進(jìn)新一輪干部輪崗交流。對(duì)工作不作為、慢作為、不在狀態(tài)的科室(單位)負(fù)責(zé)人,堅(jiān)決予以調(diào)整,讓“想干事、能干事、干成事”的干部上得去,讓不在狀態(tài)、工作不力的干部下得來。

(二)深化推進(jìn)新提拔科級(jí)干部財(cái)產(chǎn)申報(bào)試點(diǎn)工作。繼續(xù)推行新提拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)填報(bào)申報(bào)事項(xiàng),并接受財(cái)產(chǎn)核查。對(duì)不愿申報(bào)、不按時(shí)申報(bào)或虛假申報(bào)的,直接取消其考察對(duì)象資格,并啟動(dòng)調(diào)查處理程序。

(三)強(qiáng)化廉潔風(fēng)險(xiǎn)跡象管理。嚴(yán)格執(zhí)行《xx市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局廉潔風(fēng)險(xiǎn)跡象精細(xì)化記分管理實(shí)施細(xì)則(試行)》,對(duì)不守規(guī)矩、不講程序、不講執(zhí)行行為嚴(yán)格按照記分管理辦法進(jìn)行記分,并在全系統(tǒng)通報(bào)。

(四)推進(jìn)重大項(xiàng)目、重要物資采購、重大行政審批過程監(jiān)督。進(jìn)一步完善重大項(xiàng)目、重要物資采購、重大行政審批過程監(jiān)督辦法,抓好事前報(bào)備、談話提醒,事中巡查,事后抽查、回訪。在重大項(xiàng)目建設(shè)、物資采購、行政審批、質(zhì)量監(jiān)督中,嚴(yán)格執(zhí)行雙向廉政承諾和回訪制度。

(五)落實(shí)財(cái)務(wù)定期檢查制度。督促財(cái)務(wù)科開展一次全系統(tǒng)財(cái)務(wù)集中交叉檢查,重點(diǎn)查重大項(xiàng)目開支、落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、差旅費(fèi)報(bào)銷等情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和堵塞漏洞,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度。

(六)加強(qiáng)重點(diǎn)工作專項(xiàng)督查。圍繞精準(zhǔn)扶貧、國有土地征收、百萬安居工程、房地產(chǎn)“去庫存”、 住宅產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化、特色集鎮(zhèn)新村建設(shè)、農(nóng)村危舊房改造、“潔凈水”行動(dòng)、海綿城市及地下綜合管廊建設(shè)等工作開展再監(jiān)督再檢查,切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題。

(七)狠抓建筑工程領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治。開展建筑工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)治理,重點(diǎn)查處領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)工程建設(shè)項(xiàng)目、身陷利益格局,違規(guī)招投標(biāo)、買標(biāo)賣標(biāo)、圍標(biāo)串標(biāo),企業(yè)資質(zhì)轉(zhuǎn)借、掛靠,違法轉(zhuǎn)包工程等違紀(jì)違規(guī)違法行為。

六、強(qiáng)化自身建設(shè),進(jìn)一步純潔干部隊(duì)伍。

完善《局系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部定點(diǎn)聯(lián)系科室、單位黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作制度》,更好地發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察干部作用,做到分工明確、各負(fù)其責(zé)。建立紀(jì)檢監(jiān)察干部定期學(xué)習(xí)研討機(jī)制,堅(jiān)持每季度組織1次紀(jì)檢監(jiān)察干部專題學(xué)習(xí)培訓(xùn),每半年召開1次紀(jì)檢監(jiān)察干部座談會(huì),聽取履職情況介紹,交流工作體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。選派紀(jì)檢監(jiān)察干部參加專題培訓(xùn)、外出考察學(xué)習(xí)或調(diào)研,開闊眼界、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。年底召開紀(jì)檢監(jiān)察干部專題述職會(huì),向紀(jì)檢組報(bào)告履職情況、接受現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)。從嚴(yán)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育、管理、監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察干部“四個(gè)清單”制度,找準(zhǔn)問題、明確責(zé)任、限時(shí)整改,促使紀(jì)檢監(jiān)察干部自覺、主動(dòng)把自身置于被監(jiān)督之中,樹好紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象。

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