區(qū)直機關工委:
201*年,我局機關黨建工作在局黨委的領導和區(qū)直機關工委的指導下,深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持從嚴管黨治黨,嚴肅黨內政治生活,狠抓新形勢下黨員干部政治思想、黨紀黨規(guī)教育和作風建設,提升干部執(zhí)政能力,為推動財政管理和改革提供更加堅強的思想、政治和組織保證,F(xiàn)將有關情況報告如下:
1、工作開展情況
(一)壓實黨建責任。一是全面落實黨建責任。堅持把黨建工作納入局黨委工作的總體布局,與財政業(yè)務工作同部署、同落實、同考核。制定《201*年機關黨建工作要點》,細化分解黨建工作任務,確保責任層層到位、工作層層落實。今年以來,局黨委專題研究機關黨建工作3次。二是建立目標考核機制。制定《機關黨建工作目標考核辦法》,將機關黨建工作納入對黨支部目標管理,根據(jù)黨建考核辦法,在定期檢查工作中,同步對各支部進行督導檢查。
(二)抓實學習教育。一是強化政治思想教育。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,及時傳達學習中央、市委和區(qū)委重要會議、文件、講話精神作為黨員教育的必修課,完善黨委中心組、黨支部和個人自學“三級聯(lián)動”學習機制。一方面,堅持中心組理論學習制度,制定《黨委中心組學習計劃》,開展中心組學習12次,局領導班子成員每月帶頭參加支部組織生活,帶頭上黨課4次。另一方面,推進主題黨日學習。每月20日固定為支部主題黨日學習活動日,年初制定學習計劃,分月調整完善《支部主題黨日學習活動方案》,促進黨員學習教育融入日常、抓在經常、形成常態(tài)。今年以來,邀請區(qū)紀委領導講黨課1次,邀請區(qū)紀委領導宣講習總書記在全國兩會期間系列重要的講話精神1次,開展支部主題黨日活動集中學習12次,其中:與協(xié)作一組、龍崗街道累豐社區(qū)、棠香街道紅星社區(qū)聯(lián)合開展主題黨日學習活動各1次。二是強化意識形態(tài)教育。一方面,加強陣地管理,積極做好宣傳思想工作。召開黨委中心組學習會專題學習市委五屆四次全會精神,特別是《關于堅決肅清孫政才惡劣影響和薄熙來王立軍流毒的意見》,堅決落實“十破十立”要求。積極做好黨建宣傳,不斷傳播正能量。另一方面,加強機制落實。及時向上級報告意識形態(tài)工作情況并開展好意識形態(tài)檢查工作。
(三)夯實組織建設。一是注重隊伍建設。按要求選派對象參加黨支部書記、黨務干部培訓,提升黨務干部政治素質和工作能力。二是注重制度建設。嚴格黨內政治生活,落實“三會一課”制度,按時召開支委會、黨員大會和黨小組會,班子成員依次上黨課。加強黨務公開,制定《黨務公開實施方案》,編制黨務公開目錄,并按照規(guī)定應予公開的黨務工作內容進行公開公示。三是注重組織生活。嚴格按照上級文件精神開展落實好201*年度民主生活會、組織生活會和民主評議黨員工作,組織開展201*年度黨組織書記述職評議工作。四是注重黨員發(fā)展。加強“12371”平臺日常維護和管理,201*年新增入黨積極分子3人,發(fā)展黨員1名,轉正黨員1名。五是注重黨費收繳。每月開展黨費收繳工作,各支部無欠繳黨費問題。六是嚴格按程序完成離退休支部換屆選舉工作。七是加強信息報送工作。201*年以來,機關黨委上報黨建信息25條。
(四)謀實黨內活動。一是開展黨員慰問。局機關黨委利用春節(jié)、“七一”等節(jié)日組織慰問財政局、累豐社區(qū)、冒咕村、紅星社區(qū)老干部、老黨員以及困難黨員,并送去慰問金和生活物資。二是組織開展“改革開放四十周年暨學思踐悟十九大精神”演講比賽、參觀紅色教育基地、組織開展座談會等慶“七一”系列活動。三是開展黨員志愿服務活動。充實“陽光財政志愿者”服務團隊,以黨員自愿服務帶動工會、青年、婦女自愿服務,開展社區(qū)志愿服務3次、義務植樹活動2次。四是積極參與城市黨建工作。全力配合、積極參與累豐社區(qū)、北禪社區(qū)、紅星社區(qū)共建共治共享,將城市基層黨建工作落到實處。五是開展在職黨員到社區(qū)雙報到活動,建立“工作在單位、服務在社區(qū)、奉獻雙崗位”的黨員教育管理新機制。六是其他活動。積極參加協(xié)作組活動,完成“五個一”任務,撰寫機關黨建理論調研文章2篇、金牌黨課2件;開展學習型黨組織、學習型黨員創(chuàng)建活動,選樹1個學習型支部和3名學習型黨員。
(五)邁實廉政步子。召開財政系統(tǒng)黨風廉政建設會議,簽訂《黨風廉政建設責任書》和承諾書,增強推進全面從嚴治黨的責任感使命感。將黨風廉政建設和防腐敗工作目標任務進行細化分解,明確具體責任,切實推動責任和壓力傳導到位。加強涉權事項公開工作,管住管好“小微”權力。全面開展廉政談話,對重點崗位、有問題苗頭反映的重點人員進行提示約談,對崗位職務變動、重大任務交辦等實施事先專項預警約談,讓干部職工時刻注意言行,保持清醒。并利用每月開展主題黨日活動,通報全國、全市以及本區(qū)域發(fā)生的案例,警示教育廣大黨員干部,讓他們隨時都繃緊廉潔自律這根弦。
我局的黨建工作雖然取得了一定成效,但工作中還在一些不足和需要改進的地方:一是有些支部忙以業(yè)務工作,不經常組織集體活動;二是有的支部組織理論學習不夠深入,形式單一,多為念文件、讀本本,學習方式創(chuàng)新不夠。對此,我們將高度重視,在今后的工作中認真研究解決。
二、2019年工作打算
(一)推進理論武裝常態(tài)化。一是切實抓好日常學習。采取黨委中心組示范學、領導干部帶頭學、專家輔導學、支部組織專題學、個人自學等形式,深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級黨組織統(tǒng)一部署,開展專題教育活動,引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心。三是加強黨委中心組學習?茖W設置學習內容、認真落實學習任務、豐富完善學習方式、嚴格學習管理與考勤,不斷提高領導班子和領導干部理論水平和解決實際問題的能力。四是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。嚴格執(zhí)行意識形態(tài)工作責任制,進一步完善黨員思想政治教育、陣地管理監(jiān)督、督查考核問責等具體措施。加強正面宣傳和輿論引導。開展革命傳統(tǒng)、革命文化教育,激發(fā)宗旨觀念和擔當精神,始終保持對黨絕對忠誠。
(二)推進組織建設規(guī)范化。一是推進基層黨支部規(guī)范化建設。進一步規(guī)范黨支部會議制度、主題黨日制度、黨課制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、報告工作制度等組織生活制度。二是完善黨建工作責任制。完善黨組織書記抓黨建述職評議考核工作,層層傳導壓力。建立健全黨建工作責任清單、問題清單、整改清單,定期檢查清單落實情況。落實黨建工作聯(lián)系制度,加強協(xié)助組成員單位間的調研督查、經驗交流。三是加強黨員隊伍建設。教育督促黨支部擔負好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員的職責,引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。落實個別吸收原則和政治審查制度,注重發(fā)展黨員。四是嚴格黨內政治生活。嚴格落實“三會一課”、黨員領導干部雙重組織生活會、談心談話、黨員黨性分析等黨內政治生活制度。
(三)推進黨風廉政長效化。一是抓細黨風廉政建設和反腐敗工作任務,層層壓實責任。二是抓好警示教育。組織黨員干部參觀廉政教育基地、觀看警示教育片等,增強反腐倡廉意識。三是抓實機關廉政文化教育。積極探索廉政教育與文明單位創(chuàng)建的有效結合,以政治理論學習、群眾性精神文明活動、主題黨日活動為抓手,將廉政文化引入到實際工作和生活中,營造機關廉潔從政的文化氛圍。
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