大柳小學作風建設大討論活動匯報

大柳小學

“作風建設年”大討論活動匯報材料

我校開展“作風建設年”活動，堅持以“辦人民滿意的教育、創(chuàng)人民滿意的學校、做人民滿意的教師”為目標，以抓廣大教職工作風建設，促辦事效率提高；抓干部隊伍建設、促辦學行為規(guī)范；抓師德師風建設，促教育教學質量提升的“三抓三促”為手段，引導廣大教職工“智慧用在創(chuàng)新突破上，心思用在服務提升上，精力用在工作落實上”，進一步促進行風、學風、教風、校風的好轉，努力建設踐行科學發(fā)展、奮發(fā)有為、敢當重任、團結和諧的領導班子，著力打造銳意改革創(chuàng)新、真才實學、求真務實、公正廉潔的教師隊伍。

一、大興學習之風。我校學習了市委《全市開展“作風建設年”活動實施方案》、火榮貴書記的講話《在全市作風建設年活動動員大會上的講話》以及《關于在全市開展“作風建設年”活動的意見》。學習了區(qū)教育局、學區(qū)的動員講話。黨的十七屆四中全會、中紀委十七屆五次全會、省委十一屆七次全委(擴大)會議、省紀委十一屆五次全會精神，《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《教育法》、《教師法》。學習的主要書目是：《新形勢下領導干部作風建設學習讀本》、《學習貫徹胡錦濤重要講話精神全面加強新形勢下的領導干部作風建設》、《國家中長期教育改革和發(fā)展綱要(征求意見稿)》等，要把學習教育同創(chuàng)建“學習型”班子結合起來，采取個人自學和集中學習、理論輔導、專題講座、集體研究等方式相結合，切實增強教育的實效性。

二、進一步完善學習制度，認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《黨章》、胡錦濤總書記倡導的八個方面良好風氣和教育政策法規(guī)、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等。通過學習不斷提升教師隊伍的綜合素質，確保以良好的政治素質和過硬的專業(yè)水平投入到工作崗位之中。

三、狠抓行為規(guī)范。要狠抓行為規(guī)范，完善崗位責任、首問負責、服務承諾、失職追究等辦事制度。要進一步嚴明上班、會議等工作紀律，對在工作時間進行電腦游戲、聊天、炒股等與工作無關的，無故上班遲到早退的要嚴肅處理。要切實加強學校規(guī)范化管理，嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和武威市教育局制定的教師行為“八不準”規(guī)定，結合師德師風集中整治活動取得的成果，狠抓教師課堂形象，重點治理上課隨意接聽手機、酒后上課、隨意曠課、遲到早退等現(xiàn)象，杜絕有償家教、違規(guī)辦班、違規(guī)補課，體罰和變相體罰學生、歧視侮辱差生等行為，對在工作時間進行電腦游戲、聊天、炒股等與工作無關的行為和現(xiàn)象要進行嚴厲整治。

四、后進行了作風建設年活動的大討論。在討論會上，每位教師把作風建設和學校平時工作緊密結合，貫穿在日常教育教學工作中。為深入開展作風年活動，4月12日晚上，學校召開作風建設年專題會議，會議首先組織學習火榮貴書記的講話《在全市作風建設年活動動員大會上的講話》。接著圍繞教師如何在作風建設年活動中發(fā)揮模范帶頭作用開展大討論。黨員首先發(fā)言，認為在作風建設年活動中，校級領導干部要帶頭模范遵守黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)和學校規(guī)章制

度，進一步提高自身修養(yǎng)，作風樸實，干事在前，享受在后，廉潔自律，干凈辦事，深入群眾，關心群眾需求，服務教師，服務學生。中層領導、教研組長、班主任、普通黨員教師也紛紛發(fā)言，表示作風建設要從我做起，從身邊做起，不僅做好本職工作，做好自己份內的事，而且要多做一些份外的事，以自己的言行影響帶動本辦公室、本教研組以及周圍教師，增強學校教師的凝聚力，規(guī)范學校教育教學秩序；要加強學習，積極進取，不斷提升自己素質，帶動身邊教師有追求、有作為，推進學校學習型校園建設。

大柳小學

201*年4月13日

擴展閱讀：xxxx局開展“轉作風、樹形象、促發(fā)展”作風建設大討論活動情況匯報

開展“轉作風、樹形象、促發(fā)展”作風建設大討論活動

情況匯報

自市委市政府召開“四個年”活動推進大會、印發(fā)《關于開展“作風轉變年”活動實施意見》的通知后，xxxx局按照市委市政府統(tǒng)一安排部署，立即在全系統(tǒng)有序開展了“作風轉變年”系列活動，及時召開黨委會、動員大會，在xxx系統(tǒng)組織開展了“轉作風、樹形象、促發(fā)展”為主題的大討論活動，通過近一個月來組織動員、學習和討論，在住建系統(tǒng)內統(tǒng)一了認識，看到了差距，更新了理念，明確了目標，使大討論活動取得了初步成效。現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一、加強領導，廣泛動員

為“作風轉變年”活動取得實效，在市委市政府安排部署后，xx局黨委迅速行動，于2月24日及時召開局黨委擴大會，認真?zhèn)鬟_xxxx市委市政府“四個年”活動動員大會精神，并組織學習了市委市政府相關文件精神，統(tǒng)一了思想，提高了認識。與此同時，及時討論制定了在本系統(tǒng)開展“作風轉變年”活動實施方案，明確了各階段具體任務，成立了由xxx局長任組長、xxx副局長為副組長、全體黨委委員為成員的活動領導小組。領導小組下設辦公室，由辦公室主任及具體工作人員負責日常工作,營造了良好的氛圍。

3月12日，通過充分準備后，xxx局在xxx會議室召開了本系統(tǒng)“作風轉變年”活動動員大會，會上xxx局長作了動員講話，xxxx副局長代表全局職工作了住建局作風轉變承諾，全體干部職工現(xiàn)場簽署了《廉政承諾書》并作了廉政宣誓，最后，與會人員一起觀看了廉政警示片《xxxx》。

二、強化學習，提高認識

按照活動要求，在第一階段活動中，我們始終把政治理論學習放在首要位置，重新完善了學習制度，明確了學習內容，采取集中學習與自學相結合的方式，全體干部職工靈活組織自學了《xxxx》《xxxx》《xxxx》《xxxx》等精神，機關各科室、局屬各單位集中組織學習了《賭博之害》、《僥幸的代價》等警示片，聽現(xiàn)身說法、讀違紀《悔過書》和案件剖析材料、簽《廉政承諾書》、作廉政宣誓，同時，局黨委成員、各單位主要負責人還在主管范圍內開展了針對性廉政談話和預防性廉政談話，確保了學習效果，提高了思想認識。

學習中，全體干部職工按照有篇目、有筆記、有心得等具體要求，制定了較為具體的學習計劃，做到了時間、人員、內容、效果四保證，有的干部學習筆記達5000字，寫出了1-2篇的心得體會。通過采取集體集中學習、個人自學、專題討論、交流體會、撰寫心得、記寫學習筆記等靈活多樣的學習教育活動，使全體干部職工進一步增強了對開展作風轉變重要性和緊迫性的認

識，增強了積極參與此項活動的責任感和使命感，為全面開展作風建設大討論活動奠定了基礎。

三、開展討論，尋找差距

我們按照統(tǒng)一思想、查找問題、尋找差距的原則，全局上下結合各自實際，以增強干部職工服務意識、責任意識、發(fā)展意識和創(chuàng)新意識為出發(fā)點，圍繞“轉作風、樹形象、促發(fā)展”為主題，3月以來，相繼認真召開了專題討論會、專題座談會、專題民主生活會和作風建設大討論及自我剖析，為下一步查擺思想觀念、工作作風、精神狀態(tài)、辦事效率、服務經(jīng)濟社會發(fā)展、構建和諧社會等方面存在的突出問題做好了準備。

二一二年三月二十日

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