公文寫作心得體會
公文寫作心得體會
對公文寫作課程的學習已經有一段時間了,在這一系列的學習過程中,我認為自己在公文寫作方面得到了一定的提升。
先來談談我的見解吧,公文有自己的特點,老師總結“尚簡潔、忌浮華、少文飾、重使用”。
尚簡潔,在公文的寫作中,這是最明顯的特點,一篇優(yōu)秀的公文,要把闡述的問題已最少,最簡潔的方式表達清楚,不能像散文、記敘文一般拖拖拉拉。
忌浮華、少文飾,公文強調自己的模式性,不能像散文一般以浮華的文字帶有個人的情感,這是在日常工作中,一定要避免的。
重使用,公文的實用性是最明顯的,每一篇公文都是帶著明確的目標,明確的問題出發(fā)的。每一篇公文都是有用有意義的,所以,我們在寫作的時候,更要有重點,突出問題的去寫;蛘叻从彻珓栈顒,或者與百姓的日常生活密切相關,是人們在從事生產、生活、工作、學習、社交過程中,為了傳遞信息,溝通思想,議論是非,增進理解,加強聯(lián)系,表達情感,知道工作,號令行動,規(guī)范行為,表述簡潔,積累資料,傳承文明,記錄情況,提供佐證等提出的文字表述。
其次,公文還有其他的特點,
作者的法定性,正所謂“公”文,他的作者,并不是以我們常見的個人,這是公務員參加工作以后的一切日常工作內容。代表的是我們公安機關,這也經常是我們宣傳工作需要借助的一塊陣地。宣傳公安機關的正面形象,對公安機關的負面影響進行打擊。
內容的應用性,特別是對于我中國人民公安大學的學生,我們需要面臨國家公務員考試,申論考試。申論寫作作為每年國家公務員考試的必考科目之一,對于我校學生來說,其重要性自不待言。申論寫作不同于我們寫過的命題作文。通過對申論的學習和寫作,我在閱讀和理解材料能力,綜合分析材料能力,提出和解決能力以及文字表達能力方面都有一個大的提升。
建構的模式性,公文寫作時帶有自己的模式的,特別是我們公安系統(tǒng)的日常工作,上報,下發(fā),轉發(fā)。每種文體都是具有自己的構建模式的,從格式到發(fā)送過程,每一個過程都是需要我們熟知并掌握的。這樣我們才能在參加工作以后很快的進入工作狀態(tài),發(fā)揮我們的競爭優(yōu)勢。
另外
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公文寫作培訓的心得體會
201*年4月9日-4月14日,我很有幸參加了中國公文寫作研究會在石河子舉辦的為期五天的第三期秘書公文寫作培訓班,作為一名文秘工作人員,我倍加珍惜這次難得的學習機會。在培訓學習期間,選派的全國著名公文學專家、學者,為我們講授了《新時期秘書工作的任務及其職業(yè)道德修養(yǎng)》、《公文寫作的技巧與方法》、《黨政公文常用文種的撰寫要求與技巧》、《信息與督察》和《公務人員社交禮儀》等精彩課程,并用具體實例加以分析闡述,理論聯(lián)系實際,深入淺出。雖然培訓學習時間較短,但受益匪淺,不僅增強了認識,拓展了視野,交流了經驗,提升了能力,還使我對公文寫作有了更深層次的理解和把握。下面是我參加公文寫作培訓的幾點心得體會。
一、文秘人員,要貴于學習。公文寫作需要有較高的政治理論素養(yǎng)、政策水平和專業(yè)知識能力,才能勝任文秘工作崗位。一要學政治理論,增強政治素養(yǎng)。要加強對黨的方針政策理論學習,堅定政治立場和政治方向,提高政策理論水平和政治素養(yǎng),特別是十七屆五中全會和新疆座談會精神,要認真學習,領會實質,把黨的政策理論正確貫徹落實于實際工作之中。二要學公文知識,提高業(yè)務技能。文秘工作人員要努力學習公文寫作知識,熟悉工作法律文書,提高公文寫作方法和技巧。三要學語言藝術,強化文字駕馭能力。語言文字能力是一個文秘工作人員的必備能力,在工作中要大力加強學習,注重文字錘煉,加強文學素養(yǎng),提高對語言文字的駕馭能力。二、文秘人員,要精于勤奮。要使自己成為一名合格的文秘人員,要堅持“三勤”:一要眼勤。就是要“眼觀六路”,要在工作中用眼善觀察、細觀察、多觀察,才能在平凡工作中尋找方法、了解情況、掌握更多的知識和技能,從而更快、更好的適應不斷變化的工作新形勢新要求。二要手勤。就是要“口手并用”,在工作中,我們要善于積累各種信息和材料,在公文寫作過程中,才能信手掂來,唯我所用,進而達到熟能生巧、下筆自如的效果。三要耳勤。就是要“耳聽八方”,善于傾聽領導和同事的意見和建議,相互切磋,取長補短,對所寫材料進行認真修改和完善,在不斷的意見交換中提高自己的公文寫作技能和水平。
三、文秘人員,要耐于堅韌。有人說:作為文秘工作人員是“政治上的紅人、工作中的忙人、生活中的窮人、身體上的病人”,此話雖有些偏頗,卻道說出了從事文秘工作的確是一件較為辛苦的工作,需要有良好的心態(tài)、十足的耐心、堅韌的毅力。因此,要成為一名優(yōu)秀的文秘工作人員應堅持“四心”:一要有高度的事業(yè)心。工作是黨的事業(yè)、國家的事業(yè)、人民的事業(yè),我們要以對黨和人民高度負責的態(tài)度來對待工作,要懷著對工作無限敬愛和熱愛的摯誠之情,把工作事業(yè)心放在工作首位。二要有拼搏的進取心。文秘工作隨著社會的發(fā)展,也面臨著不斷挑戰(zhàn)。要做好文秘工作并非易事,這就需要我們在工作中努力拼搏,銳意進取,永懷進取之心,勇立爭先之志,緊跟時代,緊跟工作不斷變化發(fā)展的新形勢,才能適應新時期工作新要求。三要有工作的責任心。文秘工作是一份無尚榮耀的工作,我們在工作中不能倦怠和懈怠,要做好這份工作,不得有半點馬虎,半點虛假,就得有工作責任心和責任感,才能使我們的工作更好地服務于工作大局。四要有超然的平常心。大家都知道,從事文秘工作是一件苦差事,文秘工作也不例外,既清苦又清貧,既勞力又勞心,這就要求我們擁有一顆超然的平常心態(tài)!胺堑o以明志、非寧靜無以致遠”,用平常的心態(tài)“看花開花落,待云卷云舒!敝挥羞@樣,才能在文秘工作中堅韌意志,陶冶情操,怡然心志。
四、文秘人員,要重于務實。文秘工作對于文秘人員來說要求很高,不僅需要較高理論修養(yǎng)和文學素質,還要有求真務實,腳踏實地的工作作風。在實際工作中,文秘工作人員還要注重“四戒”:一要“戒懶”!扒谏、惰生懶!蔽拿毓ぷ魅蝿辗敝,事務繁瑣,容不得我們滋生懶惰、松懈倦怠。因此,我們在工作中要精于勤奮,克服畏難情緒。二要“戒粗”。文秘工作是一個耐心細致的工作,在公文寫作和處理上,不僅要掌握正確的政策導向,還要在公文文字上做到字斟句酌,無一紕漏。所以,作為一名文秘人員要克服粗制濫造、粗心大意、粗枝大葉的不良作風,做到細致入微,細心周到、細中求精。三要“戒驕”。文秘工作人員是領導的助手,是領導“身邊的人”,不能因點滴成績而沾沾自喜,孤芳自賞,目中無人,要謙虛謹慎、戒驕戒躁、低調為人。四要“戒庸”。在新時期工作中,工作要求越來越高,執(zhí)法越來越嚴,這對文秘人員的素質要求也越來越高。因此,文秘人員不能停留在現(xiàn)有的工作水準原地踏步,得過且過,平平庸庸,工作中一定要有求新立異,克服平庸的進取精神,才能使文秘工作適應工作更高要求。五、文秘人員,要勇于創(chuàng)新。工作在新時期不斷變化的時代背景下向前發(fā)展,文秘工作也不是一成不變,也要隨著時代的變化發(fā)展不斷創(chuàng)新,作為文秘人員就得在實際工作中敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新,不斷提高工作質量和效率。要做到“四新”:一要意識創(chuàng)新。文秘人員要在不斷學習過程中,提高認識,更新觀念,增強能力,提升自我,要有創(chuàng)新的思想意識。二要工作創(chuàng)新。文秘工作雖在形式上有較為固定的格式,但在內容上是可以進行創(chuàng)新的。我們在工作中所寫文字材料,可從立意、謀篇布局、語法邏輯、譴詞造句、材料選用等方面進行細心揣摩推敲,力求新意。人們常說:“文章是改出來的,不是寫出來的。”文秘人員要有“文章不厭百回改”的氣度,要在文字材料的內容上有創(chuàng)新思考。三要方法創(chuàng)新。文秘人員要時常走出去,多學習、多借鑒、多交流,要海納百川,兼收并蓄,去糟粕取精華,學他人之長、補己人之短,創(chuàng)新工作方式方法,力求把文秘工作做得更好。四要實干創(chuàng)新。文秘人員要有敢想敢干的精神,不能畏首畏尾,停止不前,要在實踐中總結經驗,在總結中完善機制,在完善中提高能力,用創(chuàng)新精神不斷推動文秘工作向前發(fā)展。
作為一名文秘人員,上述個人之見,尚感膚淺。在今后工作中,唯有不斷充知識之電,苦練寫作之功,永存曠達情懷,才能做好文秘工作,才能更好地服務于中心工作,為事業(yè)貢獻自己的綿薄之力。
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