201*年春訓(xùn)心得體會(huì)

201*年春訓(xùn)心得體會(huì)

當(dāng)前，正值全國開展“推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)”和全市開展“學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、讀經(jīng)典”活動(dòng)，作為一名年輕、期待進(jìn)步的組工干部，通過近幾天的“春訓(xùn)”學(xué)習(xí)和平時(shí)的工作實(shí)踐，我清醒地認(rèn)識到，只有以此為契機(jī)，找準(zhǔn)自身存在的差距和不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，扎實(shí)工作，努力提高自身的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新意識、工作能力和業(yè)務(wù)水平，才能適應(yīng)新形勢的發(fā)展和需要，做一名合格的組織工作者。

首先，要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍的要求，緊密結(jié)合部內(nèi)工作實(shí)際，以黨的十七大報(bào)告和黨章為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，深入學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀，用理論學(xué)習(xí)的成果指導(dǎo)改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，切實(shí)做到學(xué)以致用、用有所成，不斷提高運(yùn)用理論成果分析和解決實(shí)際問題的能力，在工作實(shí)踐中不斷取得新成績，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。

其次，要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。結(jié)合本組室的工作性質(zhì)和主要職能，積極參加相關(guān)的專業(yè)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，采取參加集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)和干中學(xué)、學(xué)中干等靈活多樣的形式和方法，不斷探索切實(shí)可行的學(xué)習(xí)途徑，熟悉和掌握開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“學(xué)、管、用”、信息調(diào)研、黨員電化教育、網(wǎng)站維護(hù)與管理等業(yè)務(wù)工作的知識和技能，創(chuàng)造性地開展工作。

第三，要加強(qiáng)科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為一種品格、一種追求、一種責(zé)任，結(jié)合社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)不斷向前發(fā)展的新形勢和新要求，加強(qiáng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、科技文化、法律法規(guī)等科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)，拓展學(xué)習(xí)領(lǐng)域，不斷積累知識、

豐富知識、更新知識，真正做到與時(shí)俱進(jìn)。

第四，要學(xué)會(huì)向人民群眾學(xué)習(xí)。尊重基層的首創(chuàng)精神，認(rèn)真總結(jié)各級黨組織特別是基層黨組織和廣大黨員在實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)從廣大人民群眾和廣大黨員的工作實(shí)踐中吸取營養(yǎng)。

第五，要善于從實(shí)踐中學(xué)習(xí)。牢固樹立“把學(xué)習(xí)當(dāng)工作來對待，把工作當(dāng)學(xué)習(xí)來研究”的思想，緊緊圍繞組織工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，開展調(diào)查研究，認(rèn)真分析新形勢下組織工作的新情況，找準(zhǔn)新問題，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，探索新規(guī)律，從中豐富經(jīng)驗(yàn)，開闊視野，增長知識，并對所學(xué)到的知識不斷進(jìn)行思考、研究和總結(jié)，轉(zhuǎn)化為成果后再用于指導(dǎo)實(shí)踐和推動(dòng)工作。

除了加強(qiáng)學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐之外，工作中，還要發(fā)揚(yáng)“愛崗敬業(yè)、扎實(shí)肯干、甘于吃苦”的精神。要熱愛自己的工作，將每一項(xiàng)工作、每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始、一段新的體驗(yàn)、一扇進(jìn)步之門。要以非常強(qiáng)的主動(dòng)性和積極性，面對任務(wù)和責(zé)任主動(dòng)承擔(dān)，樂于做任務(wù)和責(zé)任的忠實(shí)承擔(dān)著和挑戰(zhàn)者。干工作要講程序、講原則、講政策、講紀(jì)律，不怕苦、不怕累，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇。要多向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，取人之長，補(bǔ)己之短，遇事少擺困難、多想辦法。要經(jīng)�？偨Y(jié)工作的經(jīng)驗(yàn)與不足，超前考慮下階段工作，減少盲目性，促進(jìn)工作不斷邁步子、上臺階。

總之，作為一名組工干部，要抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，在應(yīng)對變化中不斷完善、不斷成長、不斷進(jìn)步，以自己的實(shí)際行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，為提升組織工作質(zhì)量和水平做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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201*年春訓(xùn)心得體會(huì)

1、自身素質(zhì)和工作能力與新時(shí)期信合工作要求還有差距一名信合員工感覺自身綜合能力還欠缺與新時(shí)期信合事業(yè)要求還有差距一工作經(jīng)驗(yàn),工作思路還局限二宏觀思考能力部工作繁雜、事情繁忙停留在繁雜事務(wù)之中思考問題少工作質(zhì)量差新

2、開拓創(chuàng)新精神工作作風(fēng)還大膽在反思中我也認(rèn)識到了在還“闖”勁開拓創(chuàng)新精神還大多數(shù)時(shí)候還僅于傳統(tǒng)工作視野寬廣思維較為局限還從較高思考問題工作性不強(qiáng)還“鉆”勁解決問題太少有時(shí)候工作中畏難情緒在行動(dòng)上還“韌”勁在工作中新問題產(chǎn)生新矛盾還辦法有時(shí)面對一時(shí)無法解決問題有等待觀望思想

3、工作作風(fēng)不一在“深”字體現(xiàn)上經(jīng)常基層熟悉與情況平時(shí)與辦公室人員接觸多與基層人員交流少僅局限于工作需要時(shí)在工作上還二在“嚴(yán)”字體現(xiàn)上對“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”意識還不強(qiáng)工作忙不時(shí)候只求過得去、不求過得硬遵守紀(jì)律“松懈”上班有遲到早退有時(shí)不修邊幅不注意個(gè)人形象三在“實(shí)”字體現(xiàn)上工作抓得不細(xì)、不實(shí)、實(shí)干精神二、問題主要原因

1、創(chuàng)新能力自身積累還需工作上創(chuàng)新需要有熟悉能力對信息有反應(yīng)和整合能力對問題判斷有前瞻性綜合性分析感覺到：一本能力還只對工作和熟悉但整體工作而言所理解和還很有限并且平時(shí)日常性、事務(wù)性工作繁忙較少有宏觀信息作理性思考全局性思維要工作創(chuàng)新還需要學(xué)習(xí)和在經(jīng)驗(yàn)管理還需要在今后工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累

2、工作定位等還；創(chuàng)一流業(yè)績精神示范帶頭作用還需一名黨員干部在工作中“爭創(chuàng)一流勇于爭先”意識樹還牢給定下更高黨員帶動(dòng)作用強(qiáng)分析原因一主觀上還依賴思想大事有、有經(jīng)理把握方向只要好分配工作就行如何在整體上創(chuàng)出成績、創(chuàng)出思考；另一在平時(shí)工作中只本職工作成績就盡職在工作中出拼搏精神

3、無私奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)本工作忙、事情多當(dāng)天完不成工作總脫到天加班加點(diǎn)覺得吃虧心理急躁工作效益低下這段學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)事跡后感到在工作敬業(yè)精神務(wù)實(shí)作風(fēng)還有差距

三、今后努力整改方向

1、敬業(yè)奉獻(xiàn)勇于開拓創(chuàng)新做爭創(chuàng)一流業(yè)績表率我將把這次自查新起點(diǎn)在今后工作中一工作標(biāo)準(zhǔn)要求努力本職敬業(yè)奉獻(xiàn)；二刻苦鉆研能力使能夠地把握工作發(fā)展方向地找準(zhǔn)工作定位創(chuàng)新工作思路自覺地超越、超越自我開創(chuàng)工作新；三要才智為決策、信息資料

2、務(wù)實(shí)作風(fēng)強(qiáng)化宗旨觀念做服務(wù)表率科學(xué)發(fā)展觀政績觀以求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)來業(yè)績一踏踏實(shí)實(shí)工作在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和盡心盡力本工作黨員模范行動(dòng)帶頭作用；二務(wù)實(shí)形象在工作作風(fēng)上要實(shí)事求知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效；要矯正思想偏差把工作樂趣看待充實(shí)工作內(nèi)容重在敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開拓、創(chuàng)新上做文章各工作都要走到前列爭創(chuàng)一流業(yè)績搞好本服務(wù)職能作用力爭工作年年有進(jìn)步月月有成績

3、廉潔奉公自身修養(yǎng)

一要用黨員干部標(biāo)準(zhǔn)要求時(shí)常對照黨章對照黨員和黨員干部標(biāo)準(zhǔn)時(shí)刻反省勇于正視錯(cuò)誤真正“理想常在信念常駐宗旨不變本色不褪”；二要廉政就政績觀念規(guī)范從政從小節(jié)做起嚴(yán)于律己自覺廉潔情操干干凈凈辦事堂堂正正做人時(shí)時(shí)刻刻規(guī)范一言一行自覺監(jiān)督時(shí)刻自重、自省、自警、自勵(lì)以更要求更投入精神更踏實(shí)作風(fēng)取信于民三要道德修養(yǎng)自身素質(zhì)新時(shí)期共產(chǎn)黨員形象從黨歷史、知識、先進(jìn)性要求、任務(wù)等知識學(xué)習(xí)入手理論修養(yǎng)和政治敏銳力以"洗腦、補(bǔ)腦、壯腦"目永葆紅色思想從世界觀、人生觀、價(jià)值觀入手理清和確立羅盤看準(zhǔn)站穩(wěn)腳跟培養(yǎng)堅(jiān)定和執(zhí)著信念努力個(gè)人氣節(jié)要耐得住寂寞守得住清貧受得住委屈要與奉獻(xiàn)相伴塑造新時(shí)期共產(chǎn)黨員形象

春季干部集訓(xùn)是我們國稅系統(tǒng)的光榮傳統(tǒng),通過集訓(xùn),總結(jié)過去的成績,修正過去的不足,通過集體大討論,開展批評與自我批評,對照先進(jìn)找差距,本人收獲甚多,認(rèn)識深刻,感概如下:

一是:弄請了這次集訓(xùn)主題是：以“開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，提高行政執(zhí)行能力”為主題，弘揚(yáng)國稅正氣，認(rèn)真解決干部職工在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題，明確201*年工作目標(biāo)和任務(wù)，進(jìn)一步提高干部的思想意識、團(tuán)結(jié)意識、進(jìn)取意識，在全系統(tǒng)形成講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)的良好氛圍。

二是:明確了春季集訓(xùn)的指導(dǎo)思想是以黨的十七屆四中會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的有關(guān)文獻(xiàn)，全面貫徹省市國稅工作會(huì)議精神，按照機(jī)制治局、激勵(lì)帶隊(duì)、規(guī)范執(zhí)法、精細(xì)管稅、人本服務(wù)的國稅工作思路，認(rèn)真開展國稅干部先進(jìn)性教育活動(dòng)，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，加強(qiáng)行政執(zhí)行能力，以正面教育為主，發(fā)揮表率作用，不斷鞏固國稅工作成果，努力實(shí)現(xiàn)國稅工作的創(chuàng)新發(fā)展。

三是:掌握了這次春季干部集訓(xùn)的重點(diǎn)是:解決國稅干部在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題。

其一是深刻領(lǐng)會(huì)中央開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的重要意義，準(zhǔn)確把握國稅干部先進(jìn)性教育活動(dòng)的目標(biāo)和要求，結(jié)合我縣國稅系統(tǒng)涌現(xiàn)出的先進(jìn)代表，找準(zhǔn)差距，在各自的崗位上敬業(yè)奉獻(xiàn)。

其二是要認(rèn)真解決部分干部的工作責(zé)任感問題。全縣國稅系統(tǒng)大多數(shù)干部的工作責(zé)任感是好的，但也有少數(shù)干部工作責(zé)任感不強(qiáng)，工作中沒有壓力，動(dòng)力不足。主要表現(xiàn)為：工作質(zhì)量不高，管理工作的深度不夠，工作力度不夠，管理基礎(chǔ)工作比較薄弱，數(shù)據(jù)失真、信息利用水平偏低，“淡化責(zé)任，疏于管理”問題尚未得到根本解決；少數(shù)干部宗旨觀念淡薄，理想信念缺乏，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，精神上萎靡不振，工作上無所用心；工作考核的力度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求；學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，大部分干部都是被動(dòng)地學(xué)習(xí)。其三是影響團(tuán)結(jié)不穩(wěn)定的因素依然存在。

1、少數(shù)干部思想滑坡，極少數(shù)干部過早的進(jìn)入得過且過的狀態(tài)，工作有無成就都無所謂。

2、工作作風(fēng)不實(shí)，習(xí)慣于當(dāng)甩手干部，特別是少數(shù)中層以上的干部，具體工作上做的比較少，不深入實(shí)際調(diào)查研究，沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決工作中存在的問題。

3、講個(gè)性，不講組織原則，個(gè)性突出，聽不進(jìn)不同的意見，個(gè)人第一，小團(tuán)體思想嚴(yán)重。

4、工作方法欠妥，工作中缺乏換位思考，造成了不必要的誤會(huì)，影響了國稅工作。上述種種問題，盡管有的只發(fā)生在少數(shù)單位和少數(shù)人身上，但在一定程度上損害了國稅機(jī)關(guān)的形象，甚至危害了國稅事業(yè)發(fā)展的大局，我們務(wù)必要引起足夠的重視。因此，我們必須把解決這些問題作為做好今年國稅工作的著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，采取措施，突出規(guī)范，狠抓管理，標(biāo)本兼治。

四是:通過學(xué)習(xí)中央關(guān)于開展黨的先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的文件精神，學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,以及局長的輔導(dǎo)課，大家集中討論,查擺問題，深度剖析，誠懇開展批評與自我批評，找準(zhǔn)向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的切入點(diǎn)，深刻剖析了我自身存在的問題及根源:（一）學(xué)習(xí)被動(dòng)，學(xué)習(xí)的緊迫感不強(qiáng)。世界瞬息萬變，人不學(xué)就落后，認(rèn)識到了重要性，卻沒有真正的靜下心的學(xué)習(xí)，一知半解。對照先進(jìn)人物自身存在不少差距,主要是想學(xué)而沒有付出行動(dòng),根源在于沒有學(xué)習(xí)動(dòng)力,缺乏上進(jìn)心,沒有明確的奮斗目標(biāo)。

（二）思想麻木，對工作生活前景不明。主要是對國稅部門建設(shè)“三型”稅務(wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)識不夠�！叭�型”即學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型，建立“三型”性的稅務(wù)機(jī)關(guān)，要求系統(tǒng)上下有一種良好的學(xué)習(xí)份圍，每個(gè)干部的個(gè)人素質(zhì)、執(zhí)法水平都有較大的提高；要求能夠真正平等征納關(guān)系，實(shí)實(shí)在在、真心真意地為納稅人服務(wù)；要求國稅部門的各項(xiàng)工作有創(chuàng)新、有發(fā)展。管理工作。

是面對面直接與納稅人打交道的工作，但是在日常管理工作中，由于長時(shí)間管理思想占了上風(fēng)，平等對待管理對象作好服務(wù)在很多時(shí)候都成了一句空話。

（三）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作上缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，缺乏鉆研精神。表現(xiàn)在認(rèn)識事物上不夠理性，許多時(shí)候只求把工作做完交差，應(yīng)付考核，不求有所創(chuàng)新。不能充分認(rèn)識管理工作的重要，在管理上按步舊搬，目光短淺，對事物缺乏周密全面的認(rèn)識和考慮。

產(chǎn)生問題的主要根源是：

1、思想上放松了對世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及江總書記“三個(gè)代表”重要思想沒有深入的學(xué)習(xí)，對十六大的精神沒有充分地領(lǐng)會(huì)，不注重理論學(xué)習(xí)，在思想上總有畏難情緒，不愿意思考問題，不愿意開展調(diào)查研究，不愛全面進(jìn)行學(xué)習(xí)，對自身要求時(shí)緊時(shí)松，以致掌握的只是一些膚淺知識，沒有很好的理論功底，得過且過思想嚴(yán)重。

2、生活與工作上都缺乏持之以恒的精神。由于自我要求不嚴(yán)，對自身的不足沒有全面正確的去認(rèn)識、分析，片面看問題，沒有考慮到長此以往帶來的利害性。對于自己的某些不足雖然也能夠發(fā)現(xiàn)、能夠認(rèn)識，但是都因缺乏持之以恒的態(tài)度沒有長期堅(jiān)持下來，收效很小。

201*年的目標(biāo)及措施：

1、進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，武裝思想。認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大精神的實(shí)質(zhì)，堅(jiān)持有計(jì)劃，有筆記，有心得，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識，提高解決實(shí)際問題的能力。2、進(jìn)一步加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷更新知識。在新的形勢下，原有的知識已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足工作需要，迫切要求更新知識。

3、搞好本職工作，要明確崗位工作任務(wù)，做到戶籍清楚，情況明確，管理到位。主要是深入了解納稅人的經(jīng)營情況，掌握納稅人的第一手資料，結(jié)合實(shí)際，探討個(gè)體管理“十法”的可操作性以及如何能夠廣泛推廣，力爭作出一些實(shí)實(shí)在在的事情，以良好的服務(wù)創(chuàng)一流的管理水平。

一年之際在于春，我通過春訓(xùn)，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，改進(jìn)了作風(fēng)，為不斷創(chuàng)新秭歸國稅事業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，我決心以這次春訓(xùn)為契機(jī)，借東風(fēng)，鼓斗志，力爭201*年為秭歸國稅事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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