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201*~201*年第一學(xué)期羽毛球協(xié)會工作總結(jié)

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201*~201*年第一學(xué)期羽毛球協(xié)會工作總結(jié)

201*-201*年第一學(xué)期羽毛球協(xié)會工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼一學(xué)期已過,總結(jié)過去的工作,思考工作中的不足,我們將吸取經(jīng)驗(yàn),在原有的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新,揚(yáng)長避短,爭取做到更好。在這一學(xué)年,羽毛球協(xié)會在校領(lǐng)導(dǎo)和老師的指導(dǎo)和支持下,經(jīng)過全體成員的齊心協(xié)力,羽毛球協(xié)會取得一定的進(jìn)展,但仍然存在著許多的缺點(diǎn)和不足。下面針對本學(xué)期的工作情況總結(jié)如下:

一、活動匯報

(一)羽毛球協(xié)會納新工作

本學(xué)期納新工作取得成功,初試羽毛球協(xié)會成員650人,而且會員質(zhì)量也都較高。經(jīng)過激烈的篩選,最終新會員有98人。

在這次納新工作中,我們采取寓教結(jié)合的方式,在宣傳方面著重宣傳體育運(yùn)動精神,同時結(jié)合圖片的格式進(jìn)行展示,將宣傳工作與羽毛球協(xié)會緊密結(jié)合,為此,在學(xué)生中產(chǎn)生了很好的影響,得到了同學(xué)們的認(rèn)可。由此也引出了一些問題,首先是場地資源有限(如羽毛球?qū)I(yè)訓(xùn)練場地方面的問題),社里成員太多,而且有些分散,組織活動很難在較短時間內(nèi)完成;其次是很難在短時間內(nèi)保障各個社員的利益,比如辦活動很難滿足每個成員的,讓每個成員都有鍛煉的機(jī)會,這也給我們出了很大的難題,有待進(jìn)一步商討和解決。

(二)舉辦201*遼寧交專體育文化節(jié)第二季“羽動青春,放飛夢想”羽毛球雙打比賽

圍繞“羽動青春,放飛夢想”這個主題,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)委老師的密切關(guān)心和指導(dǎo)下,廣大同學(xué)的大力支持下,羽毛球協(xié)會舉辦了這次雙打比賽并取得圓滿成功。

此次活動,吸引了我校眾多的羽毛球運(yùn)動的愛好者,會員廣泛參與到我們的活動中來,在全校師生中引起了極大的反響,受到眾多參賽選手的好評。

此次比賽一共有將近200名同學(xué)參加,各參賽人員充分發(fā)揮了“友誼第一,比賽第二”的原則,堅持賽出風(fēng)格,賽出風(fēng)彩。這樣的一次比賽增加了所有參賽人員認(rèn)識的進(jìn)一步提升,及永無止境。我們不能只局限于只追求現(xiàn)在的目標(biāo),我們應(yīng)該向著更高,更快,更強(qiáng)的目標(biāo)來實(shí)現(xiàn)我們自己的價值。(三)每周例會制度

羽毛球協(xié)會堅持每周例會制度,會議都有詳細(xì)的流程和專門的會議主持人、記錄人以及點(diǎn)名人員。在會議流程完之后各會員暢所欲言,指出我們在工作總的不足,同時也及時總結(jié)一段時期的成果。

同時。我們協(xié)會也完善了協(xié)會內(nèi)部機(jī)構(gòu)經(jīng)過各干事認(rèn)真甄選,對于所屬部門以及有意愿參加的人員,我們重點(diǎn)培養(yǎng),其部門干事做好帶頭作用。(四)室內(nèi)、外練習(xí)

鑒于羽毛球活動的特殊性,受天氣因素影響較大,所以新學(xué)期在堅持以室外活動為主的前提下,也適當(dāng)開展一些室內(nèi)活動。做到室內(nèi)與室外的有機(jī)結(jié)合,成為一個完整的有機(jī)體。

(1)定時、定期舉辦室外活動,包括室外的訓(xùn)練,友誼賽,團(tuán)體賽,自由活動等。

(2)加入一些室內(nèi)活動,例如會員之間交流心得體會等。(3)與外校聯(lián)誼,去外校室內(nèi)羽毛球室進(jìn)行活動等。

二、協(xié)會內(nèi)部建設(shè)

在這一學(xué)期,為提高會員間對于羽毛球協(xié)會的熱情,特別在網(wǎng)上開設(shè)了一個羽毛球協(xié)會QQ群,我們請指導(dǎo)選手在網(wǎng)上向我們介紹一些關(guān)于羽毛球運(yùn)動方面的視頻教學(xué)和技術(shù)指導(dǎo)細(xì)則,旨在運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)的便捷提高會員的羽毛球運(yùn)動水平。

三、經(jīng)過一學(xué)期的發(fā)展,雖然取得一定的成果,但同時也暴露出許多缺點(diǎn)和不足,總結(jié)如下:

1.全體干事缺乏一定的組織經(jīng)驗(yàn),對活動的安排缺乏周密及系統(tǒng)性,在管理制度的實(shí)施上不夠到位,以至一些會員不守規(guī)守紀(jì),忽視了羽毛球協(xié)會的管理。

2.在后半段時期,會員對羽毛球運(yùn)動熱情的減少,這是今后羽毛球協(xié)會將要改善和提高的地方。

3.關(guān)于傳統(tǒng)活動的探索和新活動的創(chuàng)新上也存在一定的問題,主要是發(fā)展方向不夠十分明確,還需要找到一個確定可行的方略。

因此,根據(jù)這一學(xué)期所暴露的不足和缺點(diǎn),我們將認(rèn)真改過,不斷的提高自身的發(fā)展,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和老師的批評和指正,充分調(diào)動全社干事和會員的主動性和積極性,發(fā)展好羽協(xié),以使羽毛球協(xié)會能夠長久生存下去。

羽毛球協(xié)會

程國梁

201*年12月22日

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關(guān)于羽毛球協(xié)會201*-201*學(xué)年總結(jié)

201*年對于羽毛球協(xié)會而言,是一個秉承傳統(tǒng)、開拓創(chuàng)新的一年。201*-201*學(xué)年第一學(xué)期,是羽毛球協(xié)會工作發(fā)展史上不平凡的一學(xué)期,在學(xué)校老師和院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校團(tuán)委的悉心指導(dǎo)下,羽毛球協(xié)會獲得可喜的成績,獲得同學(xué)們以及團(tuán)學(xué)組織的認(rèn)可。

回顧這一年,羽毛球協(xié)會系統(tǒng)在不斷壯大。截止至201*年9月1日,201*-201*年,本協(xié)會經(jīng)歷碩果累累,整體匯報如下:一、協(xié)會獲獎方面:

1.本協(xié)會參加201*廣西十二高校聯(lián)賽獲得"優(yōu)秀團(tuán)體獎"2.本協(xié)會譚思寧、張遠(yuǎn)亮、明明同學(xué)參加參加全國大學(xué)生運(yùn)動會-廣西賽區(qū)獲得"女單""混雙""女雙"三項(xiàng)冠軍二、協(xié)會成員機(jī)構(gòu)

201*-201*學(xué)年本協(xié)會共有26人,20位男生,6位女生.在校大二人數(shù)有5位,在校大一人數(shù)21位,聯(lián)系員:羅義灌自動化1031班宿舍:5#412聯(lián)系電話:18007806110

201*-201*學(xué)年,校社聯(lián)秉承著“聯(lián)合、發(fā)展、服務(wù)、創(chuàng)新”的宗旨,圍繞“服務(wù)與管理協(xié)會并重”和“打造社聯(lián)品牌”的目標(biāo),主要以“聆聽協(xié)會心聲,調(diào)整社聯(lián)工作”、“規(guī)范協(xié)會管理,正確引導(dǎo)協(xié)會”、“貼心服務(wù)協(xié)會,共同促進(jìn)發(fā)展”、“團(tuán)學(xué)組織合作共贏”、“打造社聯(lián)品牌活動”、“秉承傳統(tǒng),開拓創(chuàng)新”六大思路開展系列工作。具體總結(jié)如下:

協(xié)會話家常,大家分享,大家交流,把困難提出來,把意見提出來,把想法提出,這樣才是聯(lián)合的意思,才是團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。信息不對稱,信息不暢通,協(xié)會系統(tǒng)的發(fā)展也難以進(jìn)行。當(dāng)然,光談不解決問題也是不可行的,茶話會的后續(xù)工作由校社聯(lián)的評議部開展,及時處理與回復(fù)協(xié)會的疑問,共同為協(xié)會系統(tǒng)的發(fā)展“排除萬難”。建立規(guī)范的協(xié)會反饋機(jī)制,加強(qiáng)協(xié)會的交流溝通。促進(jìn)協(xié)會系統(tǒng)的發(fā)展,協(xié)會之間溝通與交流的流暢性、及時性是關(guān)鍵。本學(xué)年,校社聯(lián)建立規(guī)范的反饋機(jī)制,新增評議部作為校社聯(lián)與協(xié)會的溝通、信息反饋的橋梁。評議部的新增,采用社聯(lián)干部與協(xié)會點(diǎn)對點(diǎn)的進(jìn)行信息反饋,收效甚大。

一個優(yōu)秀的協(xié)會,其內(nèi)部成員的服務(wù)必須到位,其工作理念必須創(chuàng)新。為了規(guī)范協(xié)會的工作方向,校社聯(lián)在本學(xué)期初第一次協(xié)會負(fù)責(zé)人會議上,提出重點(diǎn)支持新型協(xié)會以及服務(wù)協(xié)會會員的協(xié)會。為了更好的促進(jìn)協(xié)會往此方向發(fā)展,本學(xué)期的協(xié)會活動月新增創(chuàng)新性以及會員活動開展情況作為方案競標(biāo)原則。

協(xié)會系統(tǒng)工作出現(xiàn)的問題,本學(xué)年校社聯(lián)已經(jīng)根據(jù)實(shí)際問題,制定相關(guān)制度和管理辦法,但是,由于解決問題的時效性,雖制定相關(guān)制度,規(guī)范管理,但是優(yōu)化工作仍需繼續(xù)推進(jìn),將各個制度和辦法運(yùn)用到實(shí)際協(xié)會工作中,根治問題。從縱向比較,協(xié)會系統(tǒng)架構(gòu)不夠健全,信息通達(dá)度不夠高,通知、信息、活動宣傳無法深入到協(xié)會內(nèi)部,僅在協(xié)會負(fù)責(zé)人層面了解,不利于協(xié)會系統(tǒng)工作的開展。因此,如何建立一個信息暢通無阻的系統(tǒng),仍需要探索。從橫向比較,協(xié)會系統(tǒng)較之于學(xué)生會系統(tǒng)以及團(tuán)委系統(tǒng)而言,協(xié)會系統(tǒng)的信息往往無法傳達(dá)到學(xué)生會系統(tǒng)和團(tuán)委系統(tǒng),協(xié)會系統(tǒng)的工作以及表彰,在各個院系承認(rèn)度不一致,主要是因?yàn)楦鱾院系不了解團(tuán)學(xué)組織的架構(gòu),對協(xié)會認(rèn)識不夠深入。那么,協(xié)會系統(tǒng)的信息僅通過團(tuán)學(xué)組織聯(lián)席會議相互了解,是不夠的,因?yàn)橹荒茉谛<増F(tuán)學(xué)中傳達(dá),并未能夠解決學(xué)院承認(rèn)度的問題。因此,本協(xié)會會轉(zhuǎn)向與各大團(tuán)學(xué)組織商討辦法,共謀發(fā)展,共享各種信息資源,加大信息的覆蓋面。

目前,協(xié)會數(shù)量之多,物資之缺,讓協(xié)會活動捉襟見肘。雖然校園內(nèi)各學(xué)院和各個組織物資共享,但是目前活動日期的沖突,加之借用物資往往需要交付相關(guān)使用費(fèi)用,這無疑給協(xié)會活動帶來巨大的壓力;顒咏(jīng)費(fèi)的緊缺,活動物資數(shù)量不足,在某一程度上讓協(xié)會活動質(zhì)量無法提高。

現(xiàn)存協(xié)會類型中,興趣愛好、實(shí)踐類協(xié)會過多,科技類、學(xué)術(shù)類以及新型協(xié)會較少,真正服務(wù)協(xié)會內(nèi)部會員的協(xié)會不多,本協(xié)會將繼續(xù)堅持“大力支持新型協(xié)會”,扶持體育類協(xié)會,積極倡導(dǎo)“服務(wù)協(xié)會內(nèi)部”的協(xié)會,熱情鼓勵科技類協(xié)會,正確引導(dǎo)興趣類協(xié)會的協(xié)會發(fā)展指導(dǎo)方針。

以上為院羽毛球協(xié)會201*-201*學(xué)年工作總結(jié)羽毛球協(xié)會201*年12月3日

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