醫(yī)院女工委201*年總結(jié)

瑪納斯縣人民醫(yī)院201*年女工委工作總結(jié)

201*年是我院關(guān)鍵性的一年，是推進衛(wèi)生制度改革，持續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動以及加強基層衛(wèi)生指導(dǎo)工作為重點的一年，經(jīng)考核年度工作全面落實，全面達標，其中，我院女工委工作在醫(yī)院全面建設(shè)，年度目標工作任務(wù)完成中發(fā)揮了積極的作用，取得了顯著成效�，F(xiàn)將一年的工作匯報如下：

一、樹立以人為本理念，制定科教人才培養(yǎng)計劃

醫(yī)院要發(fā)展必須以人為本，一是以病人為中心，必須加強醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量；二是以人才培養(yǎng)為重點，必須注重醫(yī)院中長期人才培養(yǎng)工程，保持醫(yī)院可持續(xù)良性發(fā)展。為了抓緊培養(yǎng)人才，我院進行了科學(xué)合理的人才培養(yǎng)規(guī)劃。女工委在院部規(guī)劃下，制定了“巾幗示范崗”人才培訓(xùn)計劃，鼓勵和倡導(dǎo)每一個女職工抓住三個方面的學(xué)習(xí)機會，一是積極參加每周一次的院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座；二是參加派往外地離職學(xué)習(xí)；三是積極參加院外我縣與上級醫(yī)療機構(gòu)共同組織的各類學(xué)習(xí)交流等等活動。對每個職工實施量化考核，將成績直接載入個人學(xué)習(xí)檔案，并與個人的晉升職稱、評選先進結(jié)合起來，有力的帶動和提高了每一名女職工的學(xué)習(xí)主動性和積極性。醫(yī)院女工委重視女干部的培養(yǎng)，在醫(yī)院46名中層領(lǐng)導(dǎo)干部中，女職工有33名，她們除完成本職工作外，還充分發(fā)揮參政議政的作用，醫(yī)院有政協(xié)委員2名，自治區(qū)人大代表1名，縣人大代表1名，都是由我院女職工當選，區(qū)州級“三八”紅旗手，州級十佳白衣戰(zhàn)士，縣級十佳醫(yī)護人員，真是處處都能體現(xiàn)出保障女職工的政治權(quán)益，她們以四自、四有的要求塑造了自己巾幗不讓須眉的精神風貌。

二、深入開展“巾幗建功”展風采活動，立足實際，關(guān)心女工身心健康�！叭�八”節(jié)期間，女工委層層考核評選“巾幗建功”先進集體、“巾幗標兵示范崗”、“三八紅旗手”等先進個人。積極參與職工崗位行為規(guī)范集中教育活動，重點開展崗位練兵、技術(shù)比武活動。本著干什么、練什么、學(xué)什么、比什么的原則。醫(yī)院7月份組織了業(yè)務(wù)技能操作考核，使廣大女職工熟練掌握崗位技能，精一招、會兩招、學(xué)三招，個人能力水平得到不斷提高。同樣在7月份參加了衛(wèi)生系統(tǒng)的職業(yè)禮儀大獎賽，通過女職工的優(yōu)秀表現(xiàn)，取得優(yōu)異成績；10月份醫(yī)院選派了15人參加了自治區(qū)醫(yī)療護理技能大賽，通過比賽提高了女職工加強技能提升的意識。促使職工們不斷提升自我，強化技能。

今年醫(yī)院先后兩次邀請自治區(qū)腫瘤醫(yī)院的專家給全院每位女職工

做乳腺、婦科檢查及相關(guān)健康項目的檢查，費用全部由醫(yī)院承擔；“5.12”護士節(jié)組織全院護士去143桃園觀看桃花展等活動，使護士在緊張的工作中得以身心放松；“六一”兒童節(jié)給十六歲以下的152名獨生子女每人40元書卡；醫(yī)院職工張建華和退休職工王英運患癌癥，醫(yī)院用救助基金給與每人10000元的資助。以上這些充分體現(xiàn)了女工委對醫(yī)院女職工的關(guān)心和重視。

三、存在不足：

1、女職工的自我維權(quán)意識還需進一步加強；

2、對困難女職工家庭的關(guān)注程度不夠，應(yīng)該進一步加強對困難女職工的關(guān)愛。

3、參加學(xué)習(xí)主動性不強，對法律意識認識不夠。四、下步打算

在新一年里，按照“思想上教育，學(xué)習(xí)上鼓勵，工作上支持，權(quán)益上維護，利益上保護“的原則，扎扎實實為女職工辦實事、辦好事。為醫(yī)院發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。

1、發(fā)揮女職工更大的作用，在各自崗位上做好自己的工作。2、加強理學(xué)習(xí)和普法教育，做到熟業(yè)務(wù)、精技術(shù)，知法、懂法，不犯法。

3、加強女工委組織的自身建設(shè)，深入了解和把握工作面臨的新變化。

瑪納斯縣人民醫(yī)院女工委

201*年11月11日

擴展閱讀：醫(yī)院女工委201*年計劃

瑪納斯縣人民醫(yī)院女工委201*年工作計劃

新的一年即將到來，201*年我院女工委各項工作在全院職工的大力支持、通力配合下均圓滿完成，為醫(yī)院的全面協(xié)調(diào)、穩(wěn)定作出了巨大貢獻。201*年是醫(yī)院十一五的最后一年，是關(guān)鍵的一年，女工委將圍繞醫(yī)院中心工作不動搖，努力踐行“三個代表”重要思想，堅持科學(xué)發(fā)展觀，切實保護和維護好廣大女職工的合法權(quán)益。按照醫(yī)院女工委的安排部署，現(xiàn)將201*年院女工委的工作計劃制定如下：

一、加強思想建設(shè)，增強創(chuàng)新精神

1、積極組織女職工開展“女職工創(chuàng)新工程”，以多種形式引導(dǎo)廣大女職工緊跟時代步伐，銳意進取，提升自我，做到崗位奉獻、崗位創(chuàng)新，使女職工在各自的崗位上施展才華。

2、深入素質(zhì)提升工程，搞好職工職業(yè)道德教育，撰寫理論文章，參加縣婦聯(lián)、衛(wèi)生系統(tǒng)組織的各項研討活動。同時組織女職工學(xué)習(xí)《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護法》、《婚姻法》，督導(dǎo)廣大女職工懂法、守法、知法，從而保護自身的合法權(quán)益。

3、深入開展女職工建功立業(yè)工程，激發(fā)女職工積極向上的精神，做好創(chuàng)先爭優(yōu)的評選工作，引導(dǎo)女職工自覺地投身到醫(yī)院重建與發(fā)展的各項工作中。

二、加強組織建設(shè)，增強戰(zhàn)斗力

1、加強女工干部的素質(zhì)培養(yǎng)，充分發(fā)揮女工干部的作用，認真完成醫(yī)院以及女工委布置的各項工作。

2、做好女工工作量化考核達標的各項工作，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿到女工工作中，增強女工干部的服務(wù)意思，提高女工工作水平。三、實施愛心幫扶工程，維護女職工特殊權(quán)益

1、突出針對性和實效性，幫助有特殊困難的女職工，做好女職工幫扶工作，充分體現(xiàn)組織的關(guān)懷和溫暖。

2、利用醫(yī)院救助基金作好女職工特病保險的相關(guān)工作，增強女職工抵御重大疾病的經(jīng)濟承受能力。

3、共建和諧醫(yī)院，關(guān)注單親職工家庭。

4、深入基層調(diào)查研究，了解女職工情況，及時反映她們的意見和呼聲，盡力為女職工排憂解難。

四、繼續(xù)鞏固國家級“巾幗文明示范崗”榮譽稱號，開展豐富多彩的活動，把特色工作落實到位。

1、組織好“三八”巾幗特色活動。以“三八”婦女節(jié)為契機，開展豐富多彩，健康向上的紀念和慶�；顒�，充分展示新時期女職工的風采，增強女職工組織的凝聚力。

2、廣泛組織職工先進事跡宣傳報道，激發(fā)女職工積極向上的飽滿熱情。

3、發(fā)揮女職工的優(yōu)勢，開展科學(xué)關(guān)愛等一系列聯(lián)動活動。在女工的整體工作中，要一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)，結(jié)合醫(yī)院醫(yī)護人員聚集、女職工多的特點，教育引導(dǎo)女職工互相尊重、互相愛護，團結(jié)一心，不懈追求、甘于奉獻、勇于創(chuàng)新、敢為人先、立足崗位做出貢獻！

瑪納斯縣人民醫(yī)院201*年2月23日

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