201*年上半年城西村黨建工作總結(jié)

201*年上半年xxx黨建工作總結(jié)

今年以來，在鄉(xiāng)黨委的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下，我村堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以全面提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，以增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力為目的，以全面提升綜合實(shí)力，構(gòu)建和諧文明村為最終目標(biāo)，全方位地開展了村黨支部黨建工作�；仡櫚肽陙�，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作責(zé)任

年初，村黨支部對(duì)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。主要有村黨支部書記朱家軍同志、副書記楊立春同志，詳細(xì)負(fù)責(zé)黨建日常工作。同時(shí)制定了村黨支部黨建工作規(guī)劃和村黨支部經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。

二、整章建制，規(guī)范黨員管理

在原有基礎(chǔ)上建立健全了各種管理制度，量化了黨員考核標(biāo)準(zhǔn)。先后對(duì)黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)、參加黨組織活動(dòng)、黨員一幫一、黨員承諾、流動(dòng)黨員管理等工作進(jìn)行了規(guī)范，效果特別明顯。今年黨員交納黨費(fèi)的積極性明顯提高，截止6月底黨費(fèi)已基本收齊。黨員參加組織活動(dòng)的熱情空前高漲，黨性意識(shí)、工作作風(fēng)也有很大改變。特別是對(duì)流動(dòng)黨員的管理，我們按照市委組織部和鄉(xiāng)黨委的詳細(xì)要求，對(duì)外出打工的黨員普遍建立了流動(dòng)黨員臺(tái)帳，隨時(shí)了解流動(dòng)黨員的詳細(xì)情況。同時(shí)加大了對(duì)建黨積極分子的培養(yǎng)和教育的力度，發(fā)展了1個(gè)預(yù)備黨員。

三、開展了豐富多彩的黨建活動(dòng)

1、對(duì)有能力的黨員進(jìn)行個(gè)人承諾，今年黨員個(gè)人承諾112項(xiàng)已完成74項(xiàng)。黨支部承諾15項(xiàng)已完成9項(xiàng)。

2、廣泛開展了“黨員一幫一”活動(dòng)。對(duì)20多名有能力的黨員都明確了幫護(hù)對(duì)象和職責(zé)，并建立了幫扶工作臺(tái)帳，定期對(duì)他們進(jìn)行督導(dǎo)和檢查。定期進(jìn)行走訪，幫助解決一些實(shí)際困難。

3、在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，我村近半年來：一是在生態(tài)建設(shè)方面已全面完成了4公里綠化帶項(xiàng)目。二是已完成6300畝滴灌鋪設(shè)工程使全村的群眾都能受益；三是已建修100平米村警務(wù)室；四是在農(nóng)業(yè)方面已種植3300畝青貯玉米。

四、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、明確職責(zé)。支部明確專人負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作，認(rèn)真貫徹和落實(shí)上級(jí)關(guān)于政務(wù)公開、村務(wù)公開和財(cái)務(wù)公開的相關(guān)要求，努力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

2、建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度。實(shí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，與鄉(xiāng)黨委簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，有效防止和治理腐化行為,推進(jìn)源頭治腐工作。結(jié)合黨員先進(jìn)性教育，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與改進(jìn)工作作風(fēng)、樹立良好形象相結(jié)合。同時(shí)認(rèn)真做好群眾來信來訪工作。對(duì)信訪群眾熱情接待，虛心聽取，細(xì)心解答，有效化解了各種社會(huì)矛盾，做到了上半年無重大集體上訪事件發(fā)生。五、下一步工作安排

1、認(rèn)真對(duì)照年初制定的工作計(jì)劃，對(duì)前期的各項(xiàng)工作進(jìn)行梳理，查漏補(bǔ)缺，保證年初計(jì)劃的不折不扣完成。

2、對(duì)比先進(jìn)，查找自身存在的不足，找準(zhǔn)差距原因，及時(shí)整改，努力追趕先進(jìn)。

3、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步明確和細(xì)化工作職責(zé)；明確考核機(jī)制，將個(gè)人工作納入年終考核，與工資掛鉤。確保任務(wù)的保質(zhì)保量完成。

在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)下，我支部上半年黨建工作取得了一些成績(jī)，但也存在一些不足。比如信息上報(bào)不及時(shí)，材料的收集和整理還不能做到及時(shí)、完整等等。在下半年的工作中，我們將對(duì)照先進(jìn)，對(duì)照自身不足加以改進(jìn)，希望在年底的各項(xiàng)考核中更上一個(gè)臺(tái)階。

xxxxxx黨支部

201*年7月23日

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xx鎮(zhèn)201*年上半年黨建工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家下午好！首先，對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)前來我鎮(zhèn)調(diào)研表示熱烈的歡迎！近年來，在上級(jí)組織部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，按照抓基層、打基礎(chǔ)、抓重點(diǎn)、創(chuàng)特色的工作思路，不斷創(chuàng)新黨建活動(dòng)載體，突出黨建工作亮點(diǎn)，使基層黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用得到充分發(fā)揮,201*年鎮(zhèn)黨委被省委表彰為“先進(jìn)基層黨組織”。下面，我圍繞基層黨組織建設(shè)作如下匯報(bào)，不妥之處，請(qǐng)予指正。

一、基本情況

xx鎮(zhèn)位于合陽(yáng)縣城西南24公里處，全鎮(zhèn)40個(gè)行政村，217個(gè)村民小組，4.38萬人，11.53萬畝耕地，47個(gè)黨支部（其中農(nóng)村黨支部40個(gè)，機(jī)關(guān)支部7個(gè)），目前共有黨員1456名，其中女黨員216名，60歲以下黨員744名，初中以上文化程度黨員908名，分別占鎮(zhèn)黨員總數(shù)的15%、51%和62.3%。

我鎮(zhèn)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子是去年換屆后產(chǎn)生的，班子共有8名成員。其中黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)、專職副書記、工會(huì)主席各一人，副鎮(zhèn)長(zhǎng)4人。班子成員平均年齡35歲，均為大專以上學(xué)歷。目前，我們xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)共67名在編人員，其中黨員48名，婦女干部30名。

二、黨建工作整體進(jìn)展情況

近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“和諧奮進(jìn)、跨越發(fā)展”兩大主題，以“科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鎮(zhèn)”為目標(biāo)，扎實(shí)開展以“升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主的一系列主題實(shí)踐活動(dòng)，主要圍繞十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神、市縣黨代會(huì)精神及今年縣上提出的“下基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、解民憂”等內(nèi)容，深入開展了鎮(zhèn)村黨組織和全鎮(zhèn)黨員的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提前高質(zhì)量完成了村兩委換屆工作，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到大幅提升。

（一）以抓機(jī)制強(qiáng)認(rèn)識(shí)為基礎(chǔ)，構(gòu)建真抓實(shí)管的黨建工作格局。我鎮(zhèn)始終按照“黨要管黨、黨務(wù)干部要抓黨建”的工作方針，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。嚴(yán)格堅(jiān)持每季度一次的黨建工作例會(huì)制度和半年一次的交流檢查制度，使黨建工作做到了定期總結(jié)、定期分析、定期部署、定期落實(shí)。在平時(shí)工作中，我們一直把黨建工作列入重要議事日程，每年年初都要與各支部簽定《黨建目標(biāo)管理責(zé)任書》，各村成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)，制定實(shí)施方案及工作計(jì)劃，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和嚴(yán)格的考核制度，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。（二）以抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)為重點(diǎn)，全面深化政治理論學(xué)習(xí)。以鎮(zhèn)黨校為依托，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，堅(jiān)持重點(diǎn)干部重點(diǎn)培訓(xùn)、優(yōu)秀干部加強(qiáng)培訓(xùn)、年輕干部經(jīng)常培訓(xùn)、緊缺人才抓緊培訓(xùn)的原則，努力抓好黨員干部的理論知識(shí)學(xué)習(xí)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。每月安排兩個(gè)集中學(xué)習(xí)日，每?jī)蓚�(gè)月鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)下基層講一次黨課，推進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的積極性。二是嚴(yán)格制度經(jīng)常學(xué)。認(rèn)真制定《xx鎮(zhèn)黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃》，利用電教設(shè)備、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)組織干部開展進(jìn)行集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。三是突出重點(diǎn)全面學(xué)。以農(nóng)村黨員干部、致富能手、返鄉(xiāng)青年為重點(diǎn)，采用現(xiàn)場(chǎng)觀摩、經(jīng)驗(yàn)介紹、技術(shù)培訓(xùn)等方式，形成科學(xué)致富的良好氛圍。四是創(chuàng)新形式靈活學(xué)。鎮(zhèn)黨委先后6次組織鎮(zhèn)村干部遠(yuǎn)赴山東、河南，近到大荔、臨渭等地考察大棚、西瓜、紅提等種植經(jīng)驗(yàn)，為進(jìn)一步搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快實(shí)施“一廊、二帶、三區(qū)、四鎮(zhèn)”的產(chǎn)業(yè)格局提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐。五是建設(shè)基地示范學(xué)。我們采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)、招商引資的方式建立了范家洼鮮蔬、北黨瓜果、新民奶牛養(yǎng)殖等黨員試驗(yàn)示范基地，使群眾在身邊就可以學(xué)習(xí)新技術(shù)、新科技。幾年來，全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織共印發(fā)宣傳資料2萬余份，舉辦科技培訓(xùn)80場(chǎng)次，受訓(xùn)群眾達(dá)13000余人，選樹典型48戶，帶動(dòng)致富650戶，取得了積極的社會(huì)效果。（三）以抓基層打基礎(chǔ)為核心，努力提升黨建工作水平。一是堅(jiān)持不懈的做好黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員“十六字”方針，全面推行黨員發(fā)展公示制、票決制，不斷規(guī)范黨員發(fā)展工作。二是按照年初有目標(biāo)、年終有結(jié)果的要求，積極推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員服務(wù)承諾、黨員掛牌服務(wù)等制度，著力提高黨員干部的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。三是努力探索流動(dòng)黨員管理的新途徑、新方法。對(duì)全鎮(zhèn)外出半年以上黨員進(jìn)行了摸底調(diào)查，建立了外出黨員臺(tái)帳。四是加大基層陣地建設(shè)力度，保證黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)及時(shí)播放，落實(shí)干部工資待遇。目前，全鎮(zhèn)22個(gè)村完成了陣地建設(shè)任務(wù)，8個(gè)村建成了文化廣場(chǎng)。五是改善機(jī)關(guān)辦公條件，創(chuàng)造舒心工作環(huán)境。先后完成鎮(zhèn)辦公大樓、機(jī)關(guān)餐廳、水沖式廁所及機(jī)關(guān)大院規(guī)范化建設(shè)，通過改善硬件提升了干部的工作效能。六是加強(qiáng)黨建制度的完善落實(shí)。嚴(yán)格堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，黨支部的組織活動(dòng)進(jìn)一步得到了規(guī)范。

（四）以隊(duì)伍建設(shè)為載體，不斷加強(qiáng)黨的自身建設(shè)。一是狠抓黨委班子建設(shè)。完善了黨委議事規(guī)則和民主決策程序，調(diào)整了班子分工，加強(qiáng)了班子成員之間的思想和工作交流，促進(jìn)了黨委“一班人”在思想上合心，步調(diào)上合拍，工作上合力。二是深化“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。目前全鎮(zhèn)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)無四類支部的目標(biāo)，其中有8個(gè)村晉升為一類支部，占支部總數(shù)的20%。三是結(jié)合村兩委換屆工作，按照“突出重點(diǎn)，分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)”的原則，對(duì)全鎮(zhèn)40個(gè)村兩委進(jìn)行了換屆選舉，新任兩委主要干部平均年齡45.8歲，較上屆下降1.1歲，高中以上文化程度的有28名，占總數(shù)的70%，“一肩挑”的有11個(gè)村,2名大學(xué)生村官進(jìn)入村兩委班子。通過換屆新任班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，活力得到激發(fā)，有效推動(dòng)了各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。四是作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。完善《xx鎮(zhèn)干部職工管理及考核辦法》，發(fā)放便民服務(wù)聯(lián)系卡，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包片制、機(jī)關(guān)干部駐村制、上班點(diǎn)名簽到制、黨員干部結(jié)對(duì)幫扶制、競(jìng)職上崗制，機(jī)關(guān)工作紀(jì)律得到進(jìn)一步整頓，工作作風(fēng)明顯改善，學(xué)風(fēng)不濃、作風(fēng)飄浮的情況得到明顯轉(zhuǎn)變。

（五）積極帶領(lǐng)農(nóng)民致富，實(shí)現(xiàn)黨建、經(jīng)濟(jì)“雙贏”目標(biāo)。“發(fā)展才是硬道理”，我們力促達(dá)到黨建與經(jīng)濟(jì)合拍、“互動(dòng)”、共贏，規(guī)定黨委政府班子成員帶頭搞調(diào)研，理清發(fā)展思路。通過調(diào)研，及時(shí)舉辦發(fā)展思路建言獻(xiàn)策座談會(huì)和分析報(bào)告會(huì)、黨政職能部門工作計(jì)劃專題研究會(huì)和工作匯報(bào)會(huì)等形式，有效地把黨員干部的思想統(tǒng)一到發(fā)展思路上來，圍繞既定的思路抓發(fā)展、干事業(yè)，全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)得到了全面發(fā)展。一是調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)保增收取得新突破。全鎮(zhèn)新增果業(yè)3.2萬畝，其中新建紅提1.08萬畝。建成4個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖小區(qū)，奶牛存欄達(dá)到1576頭。通過干部促動(dòng)、黨員帶動(dòng)和基地推動(dòng)的模式，全鎮(zhèn)新建各類設(shè)施大棚300畝，201*年農(nóng)民人均純收入達(dá)7768元，群眾收入明顯提高。二是凝心聚力保民生取得新成果。按照大項(xiàng)目帶動(dòng)大發(fā)展的工作思路，鎮(zhèn)黨委落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、明確工作目標(biāo)，采取在建項(xiàng)目抓進(jìn)度、待建項(xiàng)目抓開工、未建項(xiàng)目抓協(xié)調(diào)的方式全力推進(jìn)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施、鄉(xiāng)村公路建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展建設(shè)、民生工程建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)。爭(zhēng)取各類資金1.6億元，實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目11個(gè)，其中包括48個(gè)子項(xiàng)目，項(xiàng)目建設(shè)數(shù)量、投資總額分別是“十五”時(shí)期的4倍和10倍。全鎮(zhèn)40個(gè)行政村實(shí)現(xiàn)了村村通，鎮(zhèn)村清潔工程全面鋪開，建成了乳陽(yáng)二號(hào)水源井，完成了安家堡、黨定等16個(gè)村的自來水管網(wǎng)改造工程，建成38個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室，累計(jì)投資1800萬元用于改善中小學(xué)教學(xué)條件，民生工程明顯改善，群眾的幸福指數(shù)顯著提高。三是上下聯(lián)動(dòng)創(chuàng)新社會(huì)管理取得新局面。矛盾排查和預(yù)警、矛盾調(diào)處、應(yīng)急管理、公共安全管理等機(jī)制進(jìn)一步健全，村務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開和村級(jí)重大事項(xiàng)決策制度得到落實(shí)，推行干部定期述職制度，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部“大接訪、大下訪”活動(dòng)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制度，鎮(zhèn)上出資2萬余元印發(fā)了15000份便民明白卡，

架起了干群之間的連心橋，加快了平安路井、和諧路井建設(shè)步

伐。

二、當(dāng)前我鎮(zhèn)基層黨建工作面臨的問題和困難。一是基層黨員干部工作創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)，帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)有待于進(jìn)一步提高。二是黨建與經(jīng)濟(jì)工作不能很好地融合促進(jìn)，一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)仍有差距，一定程度上存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象。三是農(nóng)村黨員流動(dòng)大，黨員教育管理難的問題較為突出。四是年輕人大都外出創(chuàng)業(yè)，入黨積極分子培養(yǎng)難。對(duì)此我們?cè)诮窈蠊ぷ髦校�要繼續(xù)抓好黨建責(zé)任制的落實(shí)，以增強(qiáng)黨建工作實(shí)效性為目標(biāo)，強(qiáng)化黨建機(jī)制載體創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。

三、有效推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的幾點(diǎn)對(duì)策。

一是在抓任務(wù)落實(shí)上，要進(jìn)一步健全完善黨建工作目標(biāo)責(zé)任機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)、分析、問責(zé)、通報(bào)四項(xiàng)制度，充分發(fā)揮基層黨建工作例會(huì)、聯(lián)席會(huì)議的作用，強(qiáng)化各級(jí)黨員干部的責(zé)任意識(shí)，及時(shí)研究解決人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地等基層黨組織建設(shè)面臨的實(shí)際問題，確保全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

二是在黨員干部隊(duì)伍建設(shè)上，進(jìn)一步在選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子上下功夫，采取“走出去”、“請(qǐng)進(jìn)來”、現(xiàn)場(chǎng)交流等多種途徑開展全方位、多層次的理論政治、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，尤其要注重提升基層黨員干部的帶富能力。繼續(xù)做好大學(xué)生村官聘用工作，充實(shí)基層工作力量，切實(shí)解決“有人辦事”的問題。三是建立流動(dòng)黨員檔案，及時(shí)銜接協(xié)調(diào)，建立反饋制度，有效解決流動(dòng)黨員教育管理難的問題，

四是按照把農(nóng)村優(yōu)秀青年培養(yǎng)成致富能人，把致富能人培養(yǎng)成黨員，把年輕有為的黨員培養(yǎng)成干部的思路，積極為年輕人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)和施展才華的舞臺(tái)，使其積極向黨組織靠攏，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。

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