英語培優(yōu)輔差工作總結(jié)
英語培優(yōu)輔差工作總結(jié)
“一切為了每一位學生的發(fā)展”是新課程的核心理念在教學中的具體體現(xiàn),這就要求我們廣大教師既要做好培養(yǎng)優(yōu)等生的工作,只有及時而細致地做好這一工作,才能使優(yōu)生更優(yōu),學困生不差,一學期以來,我在"培優(yōu)輔差"工作過程中,能根據(jù)實際情況,有步驟、有措施地實施落實"培優(yōu)補差"的內(nèi)容,使學生能較好的得到發(fā)展。以下是我對本學期培優(yōu)輔差工作的總結(jié):(一)在培優(yōu)方面:1、發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢
指名讓優(yōu)生帶一名學困生,介紹方法讓學困生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。確立學習目標,在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。
2、想辦法讓他們學會學習
我發(fā)現(xiàn)有一些成績很好的學生不一定有好的學習方法。大多都是在教師的強逼下取得進步的。我在教學中想盡各種辦法,讓他們最大程度地提高學習效率。
3、著重培養(yǎng)優(yōu)生的求知望和學習自覺性
告訴他們學習真本領對前途和社會主義事業(yè)作貢獻,有很重要的幫助,要使學生理解知識的重要性,從而讓他們明白讀好書的作用何在,調(diào)動“特優(yōu)生”的學習自覺性激發(fā)學習的求知欲望和探索精神,使其在好的基礎能更進一層。(二)在輔差方面:1、積極轉(zhuǎn)化教學觀念
在工作過程中,教師的觀念能積極轉(zhuǎn)化,由以前看分數(shù),注重優(yōu)生的輔導,對潛能生耐心不足,"恨鐵不成鋼",急功近利的心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)槟苷_看待每一個學生,以培養(yǎng)學生素質(zhì)的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析,群體分析,確立發(fā)展目標和措施,找出每個學生的優(yōu)點,缺點,潛在的優(yōu)點,缺點,新的生長點.用發(fā)展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,使得每一位學生能安心于課堂的學習,把學困生的厭學情緒抑制在一個最低點上。
2、有意識加強課堂提問課堂提問是老師了解學生學習情況,激發(fā)學生探求新知欲望的重要手段。在實際教學中,讓優(yōu)生“包場”,差生冷落一旁的現(xiàn)象常有發(fā)生。久而久之,差生聽課的注意力就會分散,身在課堂、心在窗外。我認為教學過程中優(yōu)先提問學困生是使之得到轉(zhuǎn)化的一個很好途徑。由于他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓學困生也能跟著老師的提問而積極思維,做到學困生經(jīng)過思考能回答的問題絕不讓優(yōu)生代勞。充分給予學困生自我表現(xiàn)的機會,讓他們在每節(jié)課上都能體會到成功與收獲的喜悅。這樣因勢利導,循序漸進,逐步達到大面積提高教學質(zhì)量的目的。
3、對于基礎很差的學生,通過完成少量任務,讓他們有成就感,從而培養(yǎng)他們學習英語的興趣。上學期中后期我采用了分層教學,大多成績較差的學生由老師進行專門指導,效果突出。為了讓這部分學生產(chǎn)生學英語的興趣,我認真篩選出每個單元的七、八個最重要的知識點,估計考試會出現(xiàn)的,專門給學生重新講解一遍,要求他們劃下這些知識點。
4、對學困生的每一點進步都給予肯定
對學困生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。定時檢查他們的作業(yè),以使他們養(yǎng)成良好的學習習慣。通過內(nèi)化教育,學生的學習動機,學習積極性大大地被調(diào)動起來,不管是優(yōu)等生或是后進生,現(xiàn)都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是"要我學",現(xiàn)在是"我要學"。
在一學期里,雖然我已經(jīng)很努力,但也存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。我相信只要我繼續(xù)努力,用發(fā)展的觀點去看待差生,一步一個腳印地將差生轉(zhuǎn)化工作做到實處。我的“培優(yōu)輔差”工作一定能越做越好的
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初一年級英語培優(yōu)輔差工作總結(jié)
201*-201*學年度第一學期
一、思想
優(yōu)生的自主和自覺學習能力強,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,提高學習成績,并培養(yǎng)好的學習習慣,英語學習能力。發(fā)掘并培養(yǎng)一批英語學習能手,挖掘潛能,訓練學習習慣,從而具有較強的基礎和交際說話能力,并能協(xié)助老師輔差活動,從而改進整個班級的英語素質(zhì)和提高英語成績。二、工作
1、挑選好培優(yōu)補差的學生,適時調(diào)換補差對象。2、培優(yōu)補差,使學生能認識到學習的重要性。
3、學生的輔導工作,每周2次的輔導,輔導要有實效性。三、措施
1、課堂上多鼓勵學生動口說,挖掘?qū)W生的閃光點。鼓勵優(yōu)生用多種途徑表達語言,活躍思維。多表揚后進生,只要有一點進步,都要鼓勵,使其自信心。排除其心理障礙找出每個學生的優(yōu)點,缺點,潛在的優(yōu)點,用發(fā)展的眼光看學生.積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價。
2、課堂接受慢的,課余教導。與學生多談心,講些小故事,激發(fā)學英語的
興趣。讀錯、說錯不要緊,最重要的是肯開口說。讓差生也能跟著老師的提問而積極思維,做到差生經(jīng)過思考能回答的問題絕不讓優(yōu)生代勞。充分給予差生自我表現(xiàn)的機會,讓他們在每年在每節(jié)課上都能體會到成功與收獲的喜悅。循序漸進,由淺入深,逐步達到大面積提高教學質(zhì)量的目的。3、一幫一活動,讓后進生有“私人老師”。對個別的優(yōu)生和成績較差的學生由老師進行專門指導,優(yōu)生加點課外閱讀和組詞造句的訓練,對學困的學生在學習方法和技巧上給予指導并引導他們在學習實際中進行操練和運用。同時在課堂教學中關注他們的進步并及時表揚。對他們的每一點進步都給予肯定并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。四、成效
1、一學期以來,我在“培優(yōu)輔差”工作過程中,根據(jù)實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優(yōu)補差”的內(nèi)容,使學生能較好的得到發(fā)展。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心,意志力得到很大的提高。促進了整個班級學英語的興趣,學生們爭著強著補課。許多沒有被選到的學生也自覺完成多增加的這套練習,使得向老師問問題的學生越來越多。特別時寫作練習不再是學生頭疼的事情,相反他們都強著完成寫作練習,為的就是老師當面修改、給出評價。班級中形成了一種追、趕、超的學習氛圍。
2、大部分學生的英語成績或多或少有所提高。3、學生普遍有了學習熱情和學習積極性。
雖然已經(jīng)很努力,但也存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有待改進和提高。相信只要繼續(xù)努力,用發(fā)展的觀點去看待后進生,一步一個腳印地將工作做到實處。工作一定能越做越好的
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