年度職工教育培訓(xùn)計(jì)劃

廣元市朝天區(qū)西北鄉(xiāng)天賜煤礦

201*年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的煤礦安全生產(chǎn)方針，牢固樹(shù)立“安全就是企業(yè)的生命”的思想，大力提高員工安全意識(shí)、崗位技能，增強(qiáng)員工自主保安、互助保安能力，根據(jù)《四川省安全監(jiān)察局四川煤監(jiān)局關(guān)于公布特種作業(yè)類別及準(zhǔn)操項(xiàng)目名稱的通知》（川安監(jiān)[201*]149號(hào)）規(guī)定和煤礦實(shí)際，制定煤礦年度安全教育、特殊崗位作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃。

一、一般員工培訓(xùn)計(jì)劃（一）新招員工培訓(xùn)：

1、擬定招用人員，由煤礦安排，到指定的縣級(jí)以上人民醫(yī)院進(jìn)行健康檢查；

2、由煤礦安全科組織具備采煤、掘進(jìn)、通風(fēng)、機(jī)電等專業(yè)知識(shí)的專業(yè)技術(shù)人員，按照“全面、實(shí)用、管用”的原則編寫(xiě)教案，對(duì)員工進(jìn)行不少于72學(xué)時(shí)（含作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐操作）的安全培訓(xùn)，考試合格方可上崗作業(yè)；

嚴(yán)格落實(shí)煤礦、科隊(duì)、班組三級(jí)培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。（二）井下?lián)Q崗員工培訓(xùn)：不得少于40學(xué)時(shí)的新崗（含作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐操作）安全培訓(xùn)，考試合格方可上崗作業(yè)。

二、特種作業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃

（一）煤礦特種作業(yè)人員類別：安全管理人員；井下電鉗工；井下爆破工；監(jiān)測(cè)監(jiān)控工（含監(jiān)測(cè)電工）；瓦斯檢驗(yàn)工；安全檢查工；絞車工；耙?guī)r機(jī)司機(jī)；探放水工；信號(hào)把鉤工；電機(jī)車司機(jī)等。

（二）特種作業(yè)人員培訓(xùn)：

1、根據(jù)煤礦實(shí)際情況，各特殊崗位配備人員不得少于國(guó)家相關(guān)規(guī)定最低人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

2、安全科按照廣元煤礦安全培訓(xùn)中心（尚武、利州）《煤礦特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)（復(fù)訓(xùn)）工種及時(shí)間安排計(jì)劃表》及時(shí)送培。

3、煤礦應(yīng)盡可能保持特殊崗位作業(yè)人員隊(duì)伍穩(wěn)定，防止出現(xiàn)有崗無(wú)人現(xiàn)象；新送培的人員，應(yīng)優(yōu)先考慮學(xué)歷相對(duì)較高、有責(zé)任心年輕人。

三、員工再培訓(xùn)計(jì)劃

定期組織對(duì)所有員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育再培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度、煤礦“三大規(guī)程”、煤礦專項(xiàng)整治方案、應(yīng)急救援等方面，培訓(xùn)方式為脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和以會(huì)代訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間每月至少一天。

四、員工培訓(xùn)補(bǔ)助工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

1、參加礦內(nèi)培訓(xùn)的人員，給予10元/人天補(bǔ)助；2、參加礦外特殊工種培訓(xùn)的人員，培訓(xùn)期間計(jì)件崗位人員發(fā)給80元/天人的工資，計(jì)時(shí)崗位人員按參加培訓(xùn)天數(shù)統(tǒng)計(jì)實(shí)際出勤；操作崗位參加培訓(xùn)人員持證回煤礦上班

后，給予100元/月的特殊崗位補(bǔ)貼，煤礦安全管理崗位人員參加培訓(xùn)人員持證回煤礦上班后，按公司相關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)貼。

二0一一年六月

廣元市朝天區(qū)西北鄉(xiāng)天賜煤礦

從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)

教學(xué)大綱及培訓(xùn)內(nèi)容

廣元市朝天區(qū)西北鄉(xiāng)天賜煤礦

二0一一年二月

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201*年度職工教育培訓(xùn)計(jì)劃

煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)工作之一，是提高職工安全意識(shí)，增強(qiáng)安全技術(shù)素質(zhì)的有效手段。為了進(jìn)一步加大對(duì)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)力度，提高全體從業(yè)人員的安全素質(zhì)、操作技能，以適應(yīng)煤礦安全生產(chǎn)工作的需要，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)、上級(jí)主管部門(mén)及集團(tuán)公司相關(guān)文件精神要求，結(jié)合我礦實(shí)際，特制定我礦201*年從業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)工作計(jì)劃。

一、培訓(xùn)目標(biāo)

1、入井人員安全資格持證率、特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員持證率均要達(dá)到100%。

2、工人培訓(xùn)要全面完成煤礦的三級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃，達(dá)到規(guī)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)。3、積極貫徹公司企業(yè)文化及奉獻(xiàn)、感恩精神。二、培訓(xùn)目的

既要使培訓(xùn)對(duì)象掌握井下作業(yè)必備的安全基礎(chǔ)知識(shí)、安全技術(shù)理論知識(shí)、實(shí)際操作技能和相關(guān)法律法規(guī)及各種規(guī)章制度等。還要使員工達(dá)到獨(dú)立上崗的工作能力，并要有效的提高員工的安全意識(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)企如家的綜合思想素質(zhì)水平。

三、培訓(xùn)對(duì)象

1、新工人、在崗工人安全教育培訓(xùn);2、特種作業(yè)人員培訓(xùn);3、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)培訓(xùn);4、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn);5、主要負(fù)責(zé)人資格和安全資格培訓(xùn);6、其他人員培訓(xùn)。四、培訓(xùn)內(nèi)容

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安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，煤礦安全生產(chǎn)管理制度，安全生產(chǎn)責(zé)任制、防范措施，采掘知識(shí)、機(jī)電知識(shí)，一通三防知識(shí)，三大規(guī)程與《災(zāi)害預(yù)防與處理計(jì)劃》、《事故應(yīng)急救援預(yù)案》及《重大危險(xiǎn)源》等。并結(jié)合我礦實(shí)際情況對(duì)全體員工進(jìn)行企業(yè)文化、員工敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神，忠誠(chéng)、感恩品德和“四愛(ài)”教育以及開(kāi)拓創(chuàng)新等方面開(kāi)展培訓(xùn)教育。

五、培訓(xùn)要求

1、培訓(xùn)期間培訓(xùn)負(fù)責(zé)人對(duì)職工的知識(shí)結(jié)構(gòu)、技術(shù)水平、實(shí)踐能力等進(jìn)行全面了解，有針對(duì)性進(jìn)行培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)完成后進(jìn)行考試，考核不合格者，技術(shù)科負(fù)責(zé)繼續(xù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不予發(fā)放入井證，直至培訓(xùn)合格為止。

3、培訓(xùn)要求理論與實(shí)踐相結(jié)合，突出安全操作技能。

4、注重職業(yè)道德、安全意識(shí)、基本理論知識(shí)和實(shí)際操作技能的綜合培養(yǎng)。5、凡對(duì)新工人的培訓(xùn)，應(yīng)安排以老帶新，并建立師徒關(guān)系，經(jīng)考核合格后，方可上崗獨(dú)立作業(yè)。

6、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人要把培訓(xùn)相關(guān)資料交由技術(shù)科進(jìn)行存檔管理。六、培訓(xùn)安排

入礦新工人，培訓(xùn)時(shí)間不少于72學(xué)時(shí)，以脫產(chǎn)、業(yè)余培訓(xùn)和實(shí)踐操作訓(xùn)練相結(jié)合進(jìn)行培訓(xùn)：

1.煤礦安全生產(chǎn)方針與法律法規(guī)2.礦井基本概況

3.煤礦新工人入井須知及下井守則4.化學(xué)氧自救器的功用5.煤礦“一通三防”

6.煤礦水害、頂板及其他災(zāi)害事故防治

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7.安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程8.避災(zāi)路線及安全出口

9.正確的緊急避災(zāi)方法及自救、互救與創(chuàng)傷急救措施

在崗工、輪換工培訓(xùn)時(shí)間不少于36學(xué)時(shí)，在崗工要利用班前會(huì)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)會(huì)定期進(jìn)行培訓(xùn)，每月至少組織一次全員培訓(xùn)，每季度組織一次考試。

對(duì)主要負(fù)責(zé)人資格、安全資格和安全生產(chǎn)管理人員資格及區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)由專業(yè)煤礦培訓(xùn)中心進(jìn)行培訓(xùn)。

七、礦職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃安排:培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容參加培訓(xùn)人員授課人一季度一月份煤礦安全管理制度行管人員張少東煤礦安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制井下人員武迎喜二月份職工守則及獎(jiǎng)罰辦法行管人員劉占國(guó)入井須知及避災(zāi)方法井下人員高志林三月份安全生產(chǎn)法律法規(guī)行管人員劉占國(guó)煤礦作業(yè)規(guī)程井下人員張少東

二季度四月份礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法行管人員關(guān)海生各工種操作規(guī)程及作業(yè)規(guī)程井下人員盧志遠(yuǎn)五月份企業(yè)文化教育行管人員張少東煤礦安全規(guī)程有關(guān)內(nèi)容井下人員劉曉峰六月份礦井災(zāi)害預(yù)防及處理計(jì)劃行管人員武迎喜煤礦“一通三防”知識(shí)井下人員關(guān)海生三季度七月份企業(yè)管理制度行管人員張少東職業(yè)病防治知識(shí)井下人員高志林

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八月份公司及煤礦相關(guān)制度及獎(jiǎng)罰辦法行管人員張少東煤礦職工權(quán)利與義務(wù)井下人員武迎喜九月份安全生產(chǎn)責(zé)任制行管人員高志林自救、互救與創(chuàng)傷急救知識(shí)井下人員劉占國(guó)四季度十月份滿來(lái)壕煤礦應(yīng)急預(yù)案行管人員張少東礦井機(jī)電安全知識(shí)井下人員高志林

十一月份煤礦生產(chǎn)技術(shù)與安全常識(shí)行管人員劉占國(guó)運(yùn)輸事故隱患及預(yù)防井下人員賈懷高十二月份煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制行管人員張少東礦井“五大災(zāi)害”預(yù)防及處理辦法井下人員關(guān)海生

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