加強黨的建設(shè),不斷壯大黨員隊伍——集團黨支部黨建創(chuàng)新工作亮點匯報材料

加強黨的建設(shè)不斷壯大黨員隊伍后勤集團黨支部黨建創(chuàng)新工作亮點匯報材料

在聘用員工中發(fā)展黨員，增加黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，推動后勤服務(wù)工作質(zhì)量不斷提高。這是后勤集團黨支部黨建創(chuàng)新工作的亮點。

近年來，我們貴州民族學院各項事業(yè)取得了可喜的成績，成功申報碩士點，成為省屬重點大學，實現(xiàn)省政府與國家民委共建貴州民族學院，在全國高校優(yōu)美校園評估中獲得優(yōu)美校園稱號，在教育部本科教學評估中獲得優(yōu)秀成績等等，我校正逐步實現(xiàn)“五步走”的戰(zhàn)略目標。

“兵馬未動，糧草先行”。上述成績的取得，與我們后勤服務(wù)工作分不開。后勤服務(wù)集團為學校教學、科研工作的不斷發(fā)展提供了強有力的后勤保障，同時在“管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人”方面發(fā)揮了重要的作用。

后勤集團落實科學發(fā)展觀主要體現(xiàn)在“提高服務(wù)質(zhì)量”這個基本點上。然而，服務(wù)質(zhì)量的提高與后勤集團廣大員工的素質(zhì)有著密切關(guān)系。服務(wù)質(zhì)量的好與壞，主要看學校師生的滿意度。這就要求我們后勤員工具有強烈的政治責任感和高尚的職業(yè)道德，認真細致地做好每一項本職工作，同時還要具有仁愛之心，對待學生要象對待自己的孩子一樣，熱情地為他們排憂解難。

后勤集團的員工中有80%是聘用員工，如何提高他們的素質(zhì)？這是集團黨支部一直思考的課題。在集團黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，集團黨支部進行了一系列的思想政治工作，開展了很多有益的活動。同時，注重培養(yǎng)聘用員工中的骨干，向他們宣傳黨的光輝歷史，宣傳黨的綱領(lǐng)，讓他們明白，只有共產(chǎn)黨才能救中國，只有共產(chǎn)黨才能帶領(lǐng)全國各族人民逐步走上小康，把我國建設(shè)成為具有中國特色的社會主義強國。在黨支部的努力工作下，集團員工（含聘用）積極向黨組織靠攏。近年來共有16人向黨組織遞交了入黨申請書，經(jīng)過精心培養(yǎng)有8人光榮加入了黨的組織，現(xiàn)在又確定了4名入黨積極分子。現(xiàn)在集團總支只設(shè)一個黨支部，因黨員人數(shù)增加到26人，所以集團總支計劃再設(shè)立另一個黨支部，即總支下設(shè)2個支部，這樣更有利于在聘用員工中發(fā)展黨員。

在聘用員工中發(fā)展黨員，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，他們在工作中發(fā)揮了黨的先鋒模范作用，有力地推動了后勤工作的開展。

下一步主題活動計劃：

1、組織積極分子到息峰集中營接受愛國主義教育，此項工作可以與共建單位物電學院學生二支部共同實施）（策劃書附后）

2、在集團各中心各部門舉辦“服務(wù)技能競賽”（策劃書附后）

請上級領(lǐng)導(dǎo)審批

后勤集團黨支部201*年5月14日踐行科學發(fā)展觀

后勤集團服務(wù)技能大賽策劃書

一、主辦單位：集團黨總支

二、協(xié)辦單位：集團黨支部、集團各中心、各部門三、目的：通過服務(wù)技能大賽等活動，提升后勤服務(wù)人員的基本技能，提高后勤員工的服務(wù)素質(zhì)，全面提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量。

四、時間：201*年5月18日5月30日五、地點：集團各中心、各部門

六、競賽內(nèi)容：以各中心、各部門結(jié)合其工作特點進行，本策劃書提供的內(nèi)容僅供參考，請各中心討論研究后上報競賽方案到集團實踐辦。

1、飲食服務(wù)中心

①切菜：比賽切洋芋、蘿卜或肉，在規(guī)定時間內(nèi)看誰切得多（切不好的挑出）

②炒菜：在規(guī)定時間內(nèi)，炒出可口的菜。

③做饅頭或大餅：在規(guī)定時間看誰做得多（做不好的不計數(shù)）④洗菜：在規(guī)定時間內(nèi)看誰洗得多，洗不干凈的挑出不稱。2、學生宿舍管理中心

①管理員：抽出10間所轄小區(qū)的寢室號，說出住宿人員的學院名稱、年級，看誰說對的多。②維修員：比賽安裝門鎖、玻璃或插座，看誰用時間少，質(zhì)量好。

3、校園管理中心

①園林工人：在規(guī)定的時間內(nèi)，看誰修剪綠籬面積大，修得整齊。

②衛(wèi)生員：比賽拖地，在規(guī)定時間內(nèi)看誰拖的面積大，拖得干凈。

4、物業(yè)管理中心

①水工：比賽安裝水龍頭，在保證不漏水的情況下，看誰安裝得快，用時少。

②電工：比賽安裝插座或接電線。5、交通運輸中心①比賽交通規(guī)則的記憶②比賽倒樁完成時間

6、集團辦公室、財務(wù)室（其它中心的文秘人員可參加）比賽打字速度和準確率，規(guī)定同一篇文章在限時內(nèi)看誰打得多，打錯的不記數(shù)。

七、發(fā)獎：由集團黨總支頒發(fā)證書和資金。深入學習實踐科學發(fā)展觀

-----息烽集中營實踐活動策劃

一、活動主題：

深入學習科學發(fā)展觀息烽集中營實踐活動

我校作為第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀的院校，為了更加深入的學習科學發(fā)展觀在實踐中的運用，組織學生二支部和二支部共建單位后勤集團一起到息烽集中營學習。

物電學院學生二支部一直以來堅持學習科學發(fā)展觀，不斷的掌握、理解科學發(fā)展觀的深層含義，不斷的將科學發(fā)展與二支部具體實際相結(jié)合，努力使二支部的全體黨員都理解科學發(fā)展觀。此次到息烽集中營學習，就是要讓全體黨員在掌握了一定的理論基礎(chǔ)上，更加深入地了解科學發(fā)展觀在革命老區(qū)的實施情況。二、活動時間：

201*年5月16日（星期六）三、活動地點：

息烽集中營

四、參加活動人員：

1、帶隊老師：物電學院學生二支部書記陳家榮老師及后勤集團黨支部書記楊正東老師；

2、參加人員：物電學院學生二支部全體黨員及后勤集團黨員、入黨積極分子。

五、息烽集中營簡介：

息烽集中營，是抗日戰(zhàn)爭時期國民黨軍統(tǒng)局設(shè)立的監(jiān)獄中規(guī)模最大、等級最高的一所秘密監(jiān)獄，由息烽朗壩的本部和玄天洞囚禁處組成。軍統(tǒng)內(nèi)部稱之為“大學”，而重慶白公館監(jiān)獄和望龍門看守所則分稱“中學”和“小學”。

1927年，蔣介石發(fā)動“四．一二”反革命政變，逮捕了許多有影響的共產(chǎn)黨人和進步人士，囚于國民黨設(shè)在南京的“軍人監(jiān)獄”。1937年“七.七”事變，日寇大舉進犯，南京岌岌可危，蔣介石消極抗日，積極反共，令軍統(tǒng)將這批人遷至武漢，不久再遷湖南益陽，最后轉(zhuǎn)移到息烽關(guān)押。息烽集中營從1938年11月建立至1946年7月撤銷，先后關(guān)押共產(chǎn)黨人、進步人士1220余人。數(shù)百名革命者為民族解放事業(yè)在這里獻出了寶貴的生命。為充分發(fā)揮息烽集中營舊址的教育作用，1988年，國務(wù)院將其列為全國重點文物保護單位；1997年，貴州省和貴陽市將其列為省、市愛國主義教育基地。六、活動安排：

1、深入地學習了解息烽集中營在抗日戰(zhàn)爭時期先后關(guān)押了哪些共產(chǎn)黨人、進步人士，革命者在這里是如何與國民黨進行斗爭的。2、深入學習了解息烽集中營對廣大青年進行傳統(tǒng)教育的歷史意義和現(xiàn)實意義。

3、深入學習、理解科學發(fā)展觀在革命老區(qū)是怎樣實施的。4、回來后要求每一位黨員同志寫一篇《息烽集中營的學習心得》。

5、新黨員舉行入黨宣誓。七、活動要求：

1、本次活動室組織的實踐活動，全體黨員在沒有特殊事情的情況下都要積極參加，如有特殊事情，應(yīng)事先請假。

2、全體參與人員都要自覺服從組織上的安排，不得私自脫離組織自行其事。

3、全體參與人員都應(yīng)該準時按照安排的時間參與活動。

4、全體參與人員在活動過程中都應(yīng)該注意自己與他人的人身安全。

組織單位：物電學院學生二支部與后勤集團黨支部

時間：二○○九年四月二十七日

擴展閱讀：黨建工作亮點1

黨建工作亮點

（一）、工作創(chuàng)新：

一是創(chuàng)新工作機制。積極做好保持黨員科學發(fā)展觀學習后續(xù)工作，制定下發(fā)了加強黨員經(jīng)常性教育、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾、流動黨員管理和黨建工作責任制的意見，做到了黨建工作與經(jīng)濟工作同研究、同部署、同考核，基層黨建工作實現(xiàn)了均衡發(fā)展、整體推進。

二是創(chuàng)新服務(wù)機制。堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，以開展“黨員雙帶”、“黨員進萬家”結(jié)對幫扶和“黨員先鋒崗”等活動為載體，探索建設(shè)基層組織和廣大黨員服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的新機制，著力建設(shè)一支帶頭致富、帶民致富的黨員隊伍，。

（二）、共進、互學、互幫三個“1+1”活動：

一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員結(jié)成“1+1”手拉手共進對子�？h財政局機關(guān)黨員79名，其中科級黨員干部11名，股級黨員干部30名，普通黨員38名，局黨組以創(chuàng)建基層黨建示范點活動為契機，在全局開展副股以上黨員干部與普通黨員結(jié)對子手拉手共進活動。一方面使普通黨員能感受到黨員干部的溫暖與關(guān)懷，相互之間形成團結(jié)共進的紐帶；另一方面加強黨員干部與普通黨員之間工作上的和諧互動以及黨風廉政建設(shè)上的互相監(jiān)督效應(yīng)。

二是年輕黨員與離退休黨員結(jié)成“1+1”互學互幫對子。局黨支部根據(jù)“居所就近，互學互幫”的原則，為每位離退休黨員配備1名年富力強的黨員，負責即時將黨的各項方針政策以及財政改革最新動態(tài)報知離退休黨員，為年老體弱、行動不便的黨員“送學上門”。通過“結(jié)對”，激發(fā)離退休黨員永葆共產(chǎn)黨員先進性的積極性，同時增進了新老黨員的感情交流和思想交流，為年輕黨員提供向前輩學習黨內(nèi)生活經(jīng)驗和工作經(jīng)驗的機會。

三是機關(guān)黨員與掛點貧困戶結(jié)成“1+1”真情幫扶對子。組織黨員干部與“責任到人、落實到戶”掛點村貧困戶對子見面，開展思想上扶志、生活上扶困活動，進村入戶了解他們生產(chǎn)生活情況，為他們脫貧致富出謀劃策。通過“攀窮親，結(jié)對子”，將黨的關(guān)懷輻射到基層，為共產(chǎn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用開辟了廣闊天地。

（三）、支部建設(shè)標準化：

1、支部班子建設(shè)標準化：

“火車跑得快，全靠車頭帶”。支部班子建設(shè)是黨建工作的基礎(chǔ)，支部班子建設(shè)的好壞，直接關(guān)系到黨在職工群眾中的威望。支部按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，通過干部任前廉政考試，對全部黨支部進行了改選換屆工作，為公司黨建工作的提升提供了堅強的組織領(lǐng)導(dǎo)保證。各支部根據(jù)實際情況，將有較強的政治思想素質(zhì)，較高的專業(yè)素養(yǎng)，較好的整體素質(zhì)的人員組成支委，有效地增強了支部的凝聚力和向心力，同時也保證了支部工作始終圍繞公司黨委的中心工作來開展。2、支部制度建設(shè)標準化：標準化建設(shè)是黨支部建設(shè)的重要戰(zhàn)略，是提升管理水平的重要手段。通過支部制度標準化建設(shè)，一是實現(xiàn)黨建標識標準。黨支部從改善和完善支部黨員活動室入手，統(tǒng)一制作配發(fā)了上墻的“黨支部簡介及支部機構(gòu)圖”、“黨員權(quán)利與義務(wù)”等，增強了黨員的歸屬感、光榮感，調(diào)動了工作的積極性、主動性。二是實現(xiàn)黨建資料規(guī)范。通過支部狀況、黨員名冊、規(guī)章制度、黨費收繳、組織發(fā)展、計劃總結(jié)、會議記錄、宣傳報道等方面，使支部工作做到條例明確，思路清晰，使黨員的學習教育等活動開展做到有計劃、有記錄、有總結(jié)。三是實現(xiàn)黨建制度統(tǒng)一。指導(dǎo)支部健全“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員考核制度、定期匯報制度等各項規(guī)章制度，促進黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。四是最終實現(xiàn)黨建特色鮮明。努力建設(shè)形成“一支部一品牌”的特色鮮明的黨建工作品牌。3、支部陣地建設(shè)標準化：

支部陣地建設(shè)標準化是發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的有效載體。黨委積極發(fā)揮黨�！叭齻�基地”的作用，通過支部項目化運作方式，每月組織一次觀摩活動，各黨員結(jié)合實際開展豐富多彩的自選活動，這些活動的開展既加強了相互交流學習，也對公司標準化黨支部活動起到推波助瀾的作用。

（四）、黨建工作融中心：

在安全工作上，繼續(xù)抓好“手指口述”安全培訓(xùn)，大力推進“白國周班組管理法”，組織黨員下現(xiàn)場，采寫安全管理亮點，組織參與安全檢查、安全考核、安全督察、安全演練等活動。在安全工作督查方面采取定期分析總結(jié)、月度專項督辦、及時通報反饋等辦法。在隊伍穩(wěn)定上，針對隊伍出現(xiàn)波動性苗頭，加強優(yōu)惠政策宣傳，并及時采取改善生活條件、加強后勤保障等具體措施，穩(wěn)定安監(jiān)隊伍。在組織管理上。推進黨務(wù)公開制度，建立了黨費管理信息系統(tǒng)，做好黨員發(fā)展工作，開展“七一”紅色短信息征集活動。在宣傳思想上實行了黨員積分制、好稿評選、季度考核與年度評比等措施，加強宣傳工作引導(dǎo)，開展新聞策劃、圖片拍攝交流、活動。黨支部開展了“兩到兩進、安全互保合約、冬送溫暖夏送清涼、女職工素質(zhì)達標”等活動。共青團建立了數(shù)據(jù)信息采集系統(tǒng)，繼續(xù)開展“雙學雙過硬、青年志愿者、青年安全崗”等特色活動。

（五）、日常工作規(guī)范化、創(chuàng)新化：

1、崗位職責明晰化。按照法律、法規(guī)和“三定方案”的有關(guān)規(guī)定，創(chuàng)新行政管理體制，整合部門內(nèi)部職能，理順部門內(nèi)部分工，結(jié)合工作分工逐一定崗明責。

2、業(yè)務(wù)辦理流程化。各單位按照業(yè)務(wù)工作環(huán)節(jié)，逐一明確工作內(nèi)容、要求、標準、規(guī)定，繪制工作流程圖，編制業(yè)務(wù)工作指南。

3、檔案管理標準化。完善機關(guān)和部門（單位）檔案室（柜）等硬件設(shè)施，按照檔案管理有關(guān)規(guī)定，對各項業(yè)務(wù)文檔認真進行整理、分類、立卷、歸檔，并做好臺賬登記工作，完善檔案管理制度。

4、工作秩序規(guī)范化。統(tǒng)一辦公設(shè)施、物品擺放，制定機關(guān)工作人員辦公室上班時間有關(guān)規(guī)定，明確工作人員衣著有關(guān)要求。5、網(wǎng)絡(luò)公開信息化。充分利用局域網(wǎng)、辦公場所明顯位置，完善公開欄、電子顯示屏等設(shè)施，公開工作職能、人員崗位職責、業(yè)務(wù)工作流程、服務(wù)指南，黨務(wù)政務(wù)事項等內(nèi)容。

6、考核評比具體化。完善現(xiàn)行考核辦法，建立科學的績效考核體系，吸納行政相對人等社會公眾參與評議考核，建立和完善激勵約束機制，完善機關(guān)目標績效考核辦法，進一步細化考核細則。

（六）、深化學習教育，切實增強黨員干部政治素質(zhì)：

1、加強政治理論學習。按照武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的要求，加強和規(guī)范局中心組理論學習，以此推動和促進政治理論學習、安監(jiān)業(yè)務(wù)學習為主要內(nèi)容，以機關(guān)黨員干部為受訓(xùn)重點的各項學習制度。一是組織黨員干部深入學習中國特色社會主義理論、科學發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會精神，結(jié)合建黨90周年慶�；顒樱�著力提高黨員干部理論素養(yǎng)；二是堅持每周的安監(jiān)業(yè)務(wù)理論學習，提高安監(jiān)工作知識水平和工作能力；三是學習先進人物的典型事跡，努力營造比學趕超的濃厚氛圍。通過健全學習制度，每個黨員都做到“每月參加一次黨員學習會、每月讀一本好書、每季聽一場黨課或?qū)ｎ}報告、每年撰寫一篇學習心得體會、每年接受一次技能培訓(xùn)”。

2、開展主題教育活動。利用主題教育實踐活動這一載體，以社會主義核心價值體系教育為重點，不斷深入開展理想信念教育、意識形態(tài)教育、思想道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育、傳統(tǒng)文化教育；開展社會主義法治理念教育，進一步打牢思想基礎(chǔ)，永葆政治本色，堅定不移地做中國特色社會主義事業(yè)的建設(shè)者和捍衛(wèi)者，始終保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性。

3、深化學習型黨組織創(chuàng)建活動。認真落實中央《關(guān)于推進學習型黨組織建設(shè)的意見》，緊密結(jié)合安監(jiān)工作實際，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，明確目標任務(wù)、工作原則、學習內(nèi)容和基本要求，建立學習制度，制定學習計劃，改進學習方法，認真組織實施，黨員個人做好學習筆記、撰寫學習心得，支部做好學習記錄。

（七）、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著力夯實機關(guān)組織工作基礎(chǔ)：

1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。認真總結(jié)前一階段創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，進一步加大工作力度，不斷把活動引向深入。要把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與安監(jiān)工作重點任務(wù)緊密結(jié)合起來，組織引導(dǎo)黨員認真落實各項法律法規(guī)政策，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，幫助人民解決實際問題，努力實現(xiàn)組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、企業(yè)得實惠的目標，還要注重發(fā)現(xiàn)總結(jié)、選樹培育在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)的黨組織和黨員先進典型，善于捕捉基層工作中的亮點，打造富有時代特點的創(chuàng)建品牌，營造創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。

2、認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》。將《條例》列入黨建知識學習培訓(xùn)的重要內(nèi)容，并利用網(wǎng)站、信息等各種載體宣傳《條例》，努力在局機關(guān)掀起學習《條例》的熱潮，并發(fā)揚學以致用的作風，積極探索機關(guān)黨組織圍繞中心、服務(wù)大局，發(fā)揮協(xié)助和監(jiān)督作用的方式和途徑，找準開展活動、發(fā)揮作用的著力點和突破口，切實增強機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。3、切實加強機關(guān)黨組織班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。局領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷加強學習，提高服務(wù)本領(lǐng)，切實擔負起支部建設(shè)帶頭人的責任。要加強黨員隊伍建設(shè)，不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育。繼續(xù)開展“三大員”活動，真正為企業(yè)的發(fā)展提供良好的服務(wù)，為安全生產(chǎn)工作排憂解難。

4、嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度。嚴格按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的規(guī)定，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等組織生活制度。尊重黨員主體地位，建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，不斷增強黨員對黨組織的歸屬感。繼續(xù)深入推進黨員“五雙”制度的落實，拓寬黨員服務(wù)基層、服務(wù)群眾的渠道。

（八）、加強機關(guān)作風建設(shè)，努力建設(shè)為民務(wù)實清廉機關(guān)：

1、落實責任，嚴格“問責制庸”。進一步深化以提高機關(guān)執(zhí)行力為重點的“問責制庸”活動，促進機關(guān)整體工作作風的改進。全面落實崗位責任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負責制、否定報備制、一次性告知制等各項制度，大力推進行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行，積極推進黨務(wù)、政務(wù)公開，進一步完善便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)，把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落到實處。

2、加強作風建設(shè)監(jiān)督，切實解決實際問題。要擴大基層民主監(jiān)督的范圍，拓寬聽取基層意見的渠道，增進與人民群眾的聯(lián)系，及時解決作風建設(shè)中出現(xiàn)的問題。切實把作風建設(shè)擺上重要位置，下大力氣解決作風建設(shè)中出現(xiàn)的各類問題，做出一些影響大，意義廣，叫得響的實事，自覺接受人

民群眾監(jiān)督，努力提升機關(guān)作風建設(shè)整體水平。3、加強教育，筑牢思想防線。加大反腐倡廉宣傳教育力度，堅持從源頭上防腐治腐。深入開展學習《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)、國家法律活動，加強黨員干部黨性修養(yǎng)和道德教育，打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。深入開展廉政文化進機關(guān)活動，不斷推進機關(guān)廉政文化建設(shè)，筑牢反腐倡廉的思想防線。一是強化廉政風險點建設(shè)，落實工作責任制；二是開展正反案例教育，確保公開、公平、公正；三是抓住監(jiān)管、執(zhí)法、事故處理等重要環(huán)節(jié)，提高反腐倡廉意識。

4、切實履行機關(guān)黨組織的監(jiān)督職能。認真抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實，認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等規(guī)定，進一步加強機關(guān)黨組織的監(jiān)督管理職能，突出抓好黨風廉政的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。認真落實《信訪條例》，保持正常的信訪工作秩序，扎實推行信訪舉報辦事公開，化解社會矛盾。

5、積極推進黨內(nèi)基層民主建設(shè)。黨內(nèi)民主是黨的生命，黨務(wù)公開是黨內(nèi)民主的重要內(nèi)容。要落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，提高黨員對黨內(nèi)事務(wù)的參與度，充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活中的主體作用。認真貫徹落實《關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的意見》文件精神，扎實做好黨務(wù)公開工作。要規(guī)范公開內(nèi)容、程序和形式，把黨組織決定及執(zhí)行上級情況，黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、服務(wù)黨員群眾等情況按照規(guī)定及時主動公開，要把黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，精心組織實施，切實提高黨務(wù)公開水平。

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