高校教師網(wǎng)絡培訓心得與體會

201*年6月中旬，我院開了高校教學理念、教學方法與實踐專題培訓班，該培訓班由教育部承辦，邀請了國內(nèi)一些知名教授為我們進行了為期兩天的網(wǎng)絡培訓。本次培訓以高校教學理念、教學方法為

精品課程的建設、高等學校教學方法與實踐、課程建設與高校教學方法改革、人才培養(yǎng)模式的若干問題、高等教育中的學習心理及其應用等內(nèi)容并作了較為系統(tǒng)、深入淺出的分析。通過這次培訓，我受益很深

結如下：

第一，作為一名高校教育學教師，應該注重學習、轉變教師角色。

新的課程、新的標準、新的教學模式，需要用新的教學理念、教學原則來支撐，而這些理論的實踐者，就是教師。可見轉變高校教師的教育理念，提高教師對教改的認識是實施課程改革的關鍵。

傳統(tǒng)課堂教學中，教師處于主體地位，課堂成了“教案劇”出演的“舞臺”，好學生是配角中的“主角”，大多數(shù)學生只是“觀眾”與“聽眾”。在課堂上，學生被當成是單獨的學習個體，而教師往

有點唯老師獨尊的架式，而且一味地強調學生接受老師灌輸?shù)默F(xiàn)有知識，很少甚至沒有考慮過學生的真實感受。

新課改中強調教師是學習活動的組織者和引導者，同時認為學生才是課堂的主體，老師應盡可能地把課堂還給學生，讓盡可能多的學生參與課堂，把“主宰”權還給學生。我認為，學習的目的是為了

地為了考試。因此，作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位，順應課改的需求，把放飛心靈的空間和時間留給學生，營造寬松自由的課堂氛圍，在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學

較自由的學習空間，有了與老師平等對話的機會，變得越來越大膽，在課堂上踴躍發(fā)言，積極地表現(xiàn)自我。

第二，完善教育理念要從大一統(tǒng)趕羊式管理、抓兩頭帶中間到個性化管理，以人為本關注大學生的內(nèi)心世界是我們的時代賦予老師的新型使命。

1、學習好學生心理更加脆弱，極易自卑，焦慮，發(fā)生心理障礙。

2、差生本身容易不求進取，破罐破摔，對自己喪失理想與責任感。

3、中間生的可塑性是最大的，而有的學生往往是被忽略的。對他們來說，我們最靈的教育手段就是用期望與賞識。

通過教授們對教學方法及學習動機的激發(fā)內(nèi)容的講授，我對自己的教學有了一個深刻的反思，高校師范類的公共教育學課應重視對師范生知識技能的應用，在教學中應該重視把理論知識與實踐知識緊

學有所用，為將來他們的教學工作的開展打下堅實的基礎。

第三，運用教育學知識和手段對學生以科學的期望與有見地的賞識教育，努力為學生創(chuàng)造參與成功的機會，進行有目的的拓展訓練和心理活動課，這也是我參加本次培訓的一個重要的體會。

賞識與期望會激發(fā)更多學生表現(xiàn)進步，學習成績上升；美國當代心理學家詹姆斯說過：“人性中最深切的需要，是被人賞識的渴望”。馬斯洛的需要層次理論即生理的、安全的、自尊的、愛與歸屬的

講得很透徹，賞識基于自尊方面。人人都有期望被看重或希望自己在別人的心目中重要的需要。而作為大學生群體，其賞識和期待別人看重的需求更強烈些，一方面來自其成長中的自居，另一方面他們時時需

會的接納和認可，尤其是來自他所喜歡的人物就更重要了。另外，通過培訓，教授們在教學中所傳授的教學理念，使我深刻的體會到大學教育學老師更應該去關注大學生的身心和諧、心理整合、消極心理行為

與心理發(fā)展的不同步、孤獨壓抑、對抗及與父母關系不和且出現(xiàn)裂痕、不知如何保持和擺正自己在同伴中的關系和位等），整合是意味著身心的和協(xié)、統(tǒng)一和穩(wěn)定、平衡。對于大學生來說他們的心理整合是

在的高等教育卻不能很好的達到這一點。因而改變學生的學習方法，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力尤為重要，當一個人他要把想到的事情準備付諸行動時，他才有動力，有激情，而當他想到的事情準備付諸

新，所以在教改中教師創(chuàng)設情境讓學生們?nèi)ハ�，鼓勵學生動腦、動手去做，這對他們增進自信、增長進取心、協(xié)調身心、平穩(wěn)統(tǒng)一、優(yōu)化自身心理素質很有好處，同時可以有效提高學習成績。

兩天時間讓人過得很充實，每天早上8點30分到達培訓地點，下午5點結束。美麗的春城留下我們匆忙的背影。我們沒有辜負這一趟學習，每天聆聽教授嚴謹而富幽默的理論講解，看著學員們一張

馳的筆尖，參與著每一個預設情景的討論。作為一名高校的教育學教育工作者，我深知自己任重而道遠，為下一代的身心健康成長需不懈努力付出。

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高校教師網(wǎng)絡培訓心得

《財務管理》課程中南民族大學工商學院程晶晶

我是一名《財務管理》課程教學的年輕教師，很榮幸能有機會參加全國高校教師網(wǎng)絡課程《財務管理》的培訓。本次課程培訓于201*年10月16日18日舉行，我參加的是湖北省分中心的培訓，由揚淑娥教授和張強博士主講。通過這次培訓使我收獲良多，啟發(fā)很大，對創(chuàng)建精品課程方面有一些自己的心得體會，對認識《財務管理》的課程體系和教授方法有下列幾方面的提高：

一、財務管理的學科特點是指導教學與課程建設的基本元素。

在《財務管理》教學過程中，初講者和初學者都容易形成這樣的認識：1)財務管理課程比較難懂。一方面數(shù)學概念多、雜，另一方面財務分析內(nèi)容中需要結合公司的會計報表計算指標進行分析，需要學生們有較好的會計基礎和數(shù)學分析能力。2)財務管理教學模式單一，教學過程枯燥。目前財務管理的教學模式多為：以講授法為主要授課方式，采用閉卷考試為教學效果的考核方式，教師只注重課本知識的傳承，即“授之以魚”，這種模式不能充分體現(xiàn)課程的實用性。

本次培訓介紹了財務管理的核心知識點及知識體系，教學計劃的制定與教學實施方案，精品課程建設的體會等，并通過一些典型知識單元的分析及相關教學設計，使我更加深刻的認識到財務管理的學科特點是指導教學與課程建設的基本元素。財務管理是基于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中客觀存在的財務活動和財務關系而產(chǎn)生的，是利用價值形式對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程的資金運動進行預測、決策、預算、控制和分析的一種綜合性管理活動。財務管理課程是建立在經(jīng)濟學、管理學、會計學、統(tǒng)計學、行為學、數(shù)學等學科基礎之上，并有著獨特的研究對象和研究內(nèi)容的交叉性應用學科。它主要以資本市場為背景，以現(xiàn)代公司制企業(yè)為對象，著重研究企業(yè)的資本籌集、運用等問題。因而在教學中要根據(jù)人才培養(yǎng)的方向、專業(yè)方向、課程方向三個方面來確定教學計劃、進程、教學設計。在課程建設中，教師也要根據(jù)能力培養(yǎng)體系、課程體系和課程特點來確定教材建設、教師隊伍、課程定位等。

二.財務管理的能力目標是教學設計與課程建設的基本綱領。財務管理能力目標的定位為：培養(yǎng)學生獲取知識的能力、系統(tǒng)認知能力、理論分析能力，進行創(chuàng)造性思維和科學研究的訓練。這樣的定位就決定了在教學過程中從歷史、結構的雙重觀點來看待概念、關系、實例和推理構造，在教學過程的設計中要區(qū)分重點難點、講究教學方法、完善考評體系等。

也正是基于這樣的課程能力定位，在該課程的教學中要重點解決好四個問題：1、如何講好每一節(jié)課？2、如何與案例教學相結合？

3、如何針對學生的差異進行教學？4、如何強化能力的培養(yǎng)？

解決好這些問題就要深刻把握財務管理的課程體系，避免“太散”“太滿”“不活”“太快”“灌注”的死角，找出每章每節(jié)的結構；有取有舍的組織教學過程；不要照搬教材，應該組織實例，講出內(nèi)涵和發(fā)展；不同的內(nèi)容穿插進行，掌握節(jié)奏；按照提出問題、講解方法、推廣應用的順序來啟發(fā)學生的思路；另外還要適度的安排好習題課和訓練任務。只有這樣才能完成教學過程對該課程能力培養(yǎng)目標的支撐和實踐。三.財務管理所在學科的發(fā)展要求更新教學觀念、改進教學方法和提升教學水平。財務管理是一門既有理論深度，又有實踐廣度的課程，它需要教師精心地設計好每一堂課，并且嘗試選擇靈活多樣的教學方式；需要教師從學生實際出發(fā)，改原來單純灌輸式的教學方式為現(xiàn)在的啟發(fā)式、發(fā)現(xiàn)式等多種教學方式，充分發(fā)揮學生的主體性和創(chuàng)新思維，培養(yǎng)學生的綜合素質；需要教師不斷地進行自我教育，不斷地更新計算機應用技術，創(chuàng)新教學方法和手段，豐富課堂氣氛，展示一個現(xiàn)代教育工作者的魅力。（一）情景教學法

德國教育家第斯多惠曾經(jīng)說：“如果使學生簡單地接受或被動地學習，任何方法都是不好的；如果能激發(fā)學生學習的主動性，任何方法都是好的。教育不是要人消極不為、無所作為，而是要激發(fā)主動性、培養(yǎng)獨立性�！睙o論是《財務管理》的理論教學，還是實踐教學都可以運用情景教學法，從培養(yǎng)學生的主動性、趣味性入手，讓學生對自己的學習負責，由被動學習轉化為主動學習，獨立地完成作業(yè)、上網(wǎng)操作，獨立地思考、實踐所學到的知識。例如，在理論教學中，可以將我國今年出臺的一系列宏觀金融調控政策與企業(yè)理財、個人理財結合起來講授，將購買商品房、投資股票、債券、基金等這些普通老百姓經(jīng)歷的事情作為話題交流，這樣避免了空洞地說教，讓學生體會到學好《財務管理》對自己今后的工作、生活都非常實用，從而增強了其學習的主動性、趣味性。在實踐教學中，教師可以利用財務管理沙盤教學，將教學班模擬為一個上市公司，將學生分成五個管理團隊，互相競爭，每個團隊的成員根據(jù)公司的組織結構分別擔任公司中的重要職位（CEO、CFO、市場總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)等），每個團隊要親自經(jīng)營一家擁有1億資產(chǎn)，銷售良好，資金充裕的企業(yè)，并要連續(xù)從事2至3個會計年度的經(jīng)營活動，并將企業(yè)結構和經(jīng)營管理的結果全部展示在模擬沙盤上。通過這種直觀的體驗式互動學習，有助于學生理解復雜，抽象的財務理論，熟悉企業(yè)的業(yè)務流程和科學決策程序，提高了學生實際操作能力、語言表達、溝通能力，也培養(yǎng)了他們的團結協(xié)作精神。

（二）案例教學法

案例教學法是一種啟發(fā)性、實踐性的教學方法。在整個教學過程中，教師扮演著“導演”的角色，從案例的挑選，問題的提出、討論過程的控制到討論結束的總結，都必須精心地安排。例如，在教授企業(yè)財務管理的目標演進時，可以挑選武漢鋼鐵公司等一些國營企業(yè)作為案例，通過它在計劃經(jīng)濟時期、商品經(jīng)濟時期、市場經(jīng)濟時期三個不同階段的生產(chǎn)經(jīng)營狀況及其企業(yè)發(fā)展目標，設計出以下問題：財務管理目標的演進過程是怎樣？財務管理目標具有哪些體制性特征？財務管理目標是否具有穩(wěn)定性？各種財務管理目標具有哪些優(yōu)點及其局限性？如何進行財務管理目標的協(xié)調？在講授財務管理基本觀念時，可以挑選鐘鎮(zhèn)濤等一些影星、名人破產(chǎn)作為案例。通過對他們破產(chǎn)的解析，設計提出以下問題：明星會破產(chǎn)嗎？明星為什么會破產(chǎn)？明星犯的錯誤，普通人也會犯。在當前國家宏觀金融政策偏緊的情況下，國內(nèi)許多較富裕的人士貸款購置多套房產(chǎn)作為投資，那么如何避免投資失��？請根據(jù)鐘鎮(zhèn)濤的教訓做一份自己個人投資理財規(guī)劃報告。每一章一個案例，每一章一個理財故事，每一章一次分析討論，培養(yǎng)了學生分析問題、解決問題的能力和創(chuàng)新精神，提高了學生決策能力和綜合素質。

（三）實驗教學法

實驗教學法是建立在多媒體教學手段基礎上的新的應用型《財務管理》教學方法。它主要是在計算機環(huán)境下建立各種財務管理模型的技術和方法，即以現(xiàn)代財務管理理論為指導，在計算機環(huán)境中充分發(fā)揮管理者的想象力和創(chuàng)造力，將計算機技術與財務管理理論相結合，建立各種財務管理模型，為定量分析提供技術支持的一種方法。在理論教學中，教師可以通過向學生演示Excel強大的計算功能，介紹Excel在資金時間價值、凈現(xiàn)值、現(xiàn)值指數(shù)、內(nèi)部收益率、存貨管理、項目投資動態(tài)盈虧平衡分析、財務危機預警分析、財務分析等許多財務管理重難點問題上的應用，讓學生親自上機操作、分享計算機給財務工作帶來的高效率，加強學生分析問題和解決問題的能力。（四）網(wǎng)絡導入法

第斯多惠曾說過：“教學的藝術不僅在于傳授本領，而更重要的是善于激勵、喚醒和鼓舞。網(wǎng)絡改變了世界，網(wǎng)絡也改變了教學。網(wǎng)絡導入法可以充分調動學生主動學習、自覺學習的積極性、趣味性，給學生一個自我發(fā)展的空間。利用網(wǎng)絡導入法，《財務管理》教師可以為學生提供下列網(wǎng)絡學習平臺：一是課程課件。將制作的課件掛在網(wǎng)上，供學生下載、復習、預習，帶著問題進課堂。二是網(wǎng)絡題庫。將每章的習題及答案掛在網(wǎng)上，給學生自學提供方便。三是網(wǎng)絡問題。將知名度高的一些財經(jīng)網(wǎng)站提供給學生，讓學生利用業(yè)余時間到網(wǎng)上去收集自己感興趣的一些上市公司財務數(shù)據(jù)、進行這些公司償債能力、盈利能力、營運能力、發(fā)展能力、現(xiàn)金流量等情況的財務分析和杜邦綜合財務情況分析，為學生畢業(yè)后，能很快適應實際財務工作打下基礎。

以前缺少與其他院校老師交流學習的機會，教學方法陳舊、單一，在教學中總有一種趕課的感覺，學生對知識的消化也不理想。在培訓中學習了揚教授先進教學理論、教學方法后，發(fā)現(xiàn)課堂PPT電子教案加適當板書，課下通過網(wǎng)絡教學平臺進行討論、答疑，這樣可以適度解決課時少、內(nèi)容多的矛盾，基本概念與定理用多媒體顯示，必要的推理證明可用板書詳細講解，課程內(nèi)容精講60%-70%，其余留給學生自學或練習；另外電子教案PPT中一些動態(tài)推理或圖片還可以將抽象內(nèi)容形象化、緩解教學內(nèi)容枯燥、提高學生學習主動性，正如揚教授所說的通過實例使理論通俗化、形象化，對培養(yǎng)新型人才產(chǎn)生深遠的影響。

三天的學習，不僅讓我看到了教授們誨人不倦的教學態(tài)度、愛崗敬業(yè)的精神，而且對財務管理的教學認識也有質的突破。聽課培訓、班級交流啟發(fā)我對今后的教學方法改革、課程建設和創(chuàng)建精品課程方面有了很重要的促進和提高。

財務管理課程的改革與建設是一個永不止步的、循序漸進的過程，需要我們持之以恒，不斷探索、求實創(chuàng)新，才能培養(yǎng)出合格的人才。最后，感謝國家教育部、湖北省培訓分中心為我們提供了這個很好的學習交流的機會，這次培訓解決了一些我在教學中遇到的實際問題，并得到了許多方面的指導，感到自己受益匪淺，也希望今后多一些這樣的高質量的課程培訓。

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