黨建活動匯報

**林場黨支部

201*年黨建工作開展情況匯報

按照黨委工作部署，一年來，我場黨支部認真貫徹落實年初工作會議精神，扎實做好黨建各項工作，認真開展黨員創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織等一系列組織活動，以“三個雙”為載體，突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展這個主題，圍繞增加職工收入這個核心，努力提高黨員致富和帶富能力,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，使廣大黨員成為生產(chǎn)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的生力軍，有力地推動了各項事業(yè)的健康發(fā)展。

一、黨支部基本情況

**林場黨支部下設(shè)3個黨小組、共有30名黨員，其中退休黨員8人，在職的黨員21人，流動黨員1人，設(shè)立黨員先鋒崗3處，黨員責(zé)任區(qū)5個，黨員聯(lián)系戶21戶。

二、加強支部班子建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

建設(shè)一個好班子是我們的首要任務(wù)，對此班子成員有一個共識就是班子和、林場興。在班子建設(shè)上:一是抓緊、抓實、抓好班子的政治理論學(xué)習(xí)。班子成員除積極參加支部組織的各種學(xué)習(xí)活動外，還抽出時間系統(tǒng)的學(xué)習(xí)經(jīng)濟管理知識和實用技能，做到堅持不懈，班子的政治理論水平得到不斷的提高，增強了駕馭各項工作的能力。二是嚴(yán)格要求，注重班子成員自我形象的塑造，班子成員團結(jié)協(xié)作、勤奮敬業(yè)、務(wù)實廉政并在各自分工的工作中盡心盡職。我們自覺地開展批評和自我批評，做到團結(jié)互助，坦誠相待，心情舒暢，工作愉快。班子成員能夠開展談心，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，開誠布公，查找差距，互相交流，力求思想上的統(tǒng)一、行動上的配合，增強了凝聚力和向心力，形成了合力，發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，各項工作不斷發(fā)展，我們的工作得到了職工群眾和上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

三、加強黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用

抓好黨員隊伍建設(shè)，堅持正常的三會一課制度，緊跟上級形勢，并按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動的要求組織全體黨員開展學(xué)習(xí)教育活動，用思想理論武裝黨員，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論、學(xué)習(xí)建設(shè)社會主義新型林區(qū)所必需的各方面知識、學(xué)習(xí)做好本職工作所必需的各種新知識、新技能。不僅向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)還向群眾學(xué)習(xí)，實現(xiàn)理論學(xué)習(xí)同林場工作的有機結(jié)合。

通過廣泛深入學(xué)習(xí)，黨員思想覺悟得到提高，黨員隊伍整體素質(zhì)有了明顯變化，達到重擔(dān)有人挑、難題有人解。廣大黨員積極的參政議政，林場的重大決策都要征求全體黨員意見。再就是在黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真組織開展“黨員先鋒崗”、“爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員”、“爭創(chuàng)崗位能手”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員三個雙”活動，開展先進黨員評比，在黨員隊伍中樹立典型，以點帶面，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，使黨員在職工中樹立了良好的形象，促進了林場各項工作的順利開展。

四、做好思想政治工作，實現(xiàn)黨建與經(jīng)濟工作的結(jié)合

針對經(jīng)濟工作的重點和難點發(fā)揮支部的作用。我們緊緊圍繞經(jīng)濟工作這個中心抓好思想政治工作，將思想政治工作貫穿到經(jīng)濟工作的各個環(huán)節(jié)中，堅持全面、全員、全方位開展思想政治工作。在第二輪紅松林承包工作中支部參與方案的制定、召開職工大會積極發(fā)動，征求意見、組織討論以及參與每個環(huán)節(jié)的具體實施等等，達到按時限要求和工作標(biāo)準(zhǔn)圓滿完成發(fā)包任務(wù)。在各項生產(chǎn)任務(wù)的落實方面支部積極做好職工的思想工作，動員職工參加林業(yè)生產(chǎn)，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。在林場的日常管理方面，支部先后參與制定了《干部崗位考核辦法》、《年初崗位目標(biāo)落實實施細則》、《**林場強化管理十項規(guī)定》等等，有力地促進了林場管理工作的開展。黨支部積極主動的謀劃林場的建設(shè)，不斷完善各項管理制度和考核機制，為全面完成各項指標(biāo)奠定基礎(chǔ)，確保了各項指標(biāo)落實到位。領(lǐng)導(dǎo)工會組織及時召開職代會，針對重大的方案、工作決策進行了廣泛細致的討論，征求職工意見，完善各項制度。

通過開展扎實有效的思想政治工作，全體黨員緊緊圍繞林場經(jīng)濟建設(shè)這個中心，立足崗位，為實現(xiàn)各項經(jīng)濟指標(biāo)做出了不懈的努力。

五、“三個雙”活動開展情況

我場30名黨員除去8名退休黨員和1名流動黨員，有自我發(fā)展能力和幫扶能力的黨員21人。21名黨員中發(fā)展食用菌5人，單純發(fā)展平貝種植14人，發(fā)展平貝種植與參加林業(yè)生產(chǎn)的1人，種植平貝和養(yǎng)蜂的1人。結(jié)成班子成員幫扶對子3個，一般黨員幫扶對子18個，非黨示范戶幫扶對子1個，被幫扶職工22人。黨員家庭年人均收入在1萬元以下的黨員8人，人均在1萬元至1.8萬元收入的黨員17人，兩萬元以上收入的黨員5人。

為了把“三個雙”活動開展好，今年我們采取了思路上“領(lǐng)”、政策上“扶”、信息上“引”、物資上“幫”、技術(shù)上“帶”、措施上“促”等辦法，使“雙培雙帶”活動收到良好的成效，從而提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和影響力。

思路上“領(lǐng)”，就是組織黨員和職工群眾學(xué)習(xí)《吉炳軒書記聽取森工匯報后的講話》、局工作會議上包書記和雷局長的講話，了解當(dāng)前林區(qū)的政策形勢和未來發(fā)展方向，進一步堅定致富信心；政策上“扶”，就是林場制定優(yōu)惠政策，在不違反林業(yè)政策的前提下，積極為職工的產(chǎn)業(yè)發(fā)展開綠燈，職工做地栽木耳按8元收取鋸末子成本費；信息上“引”，就是支部組織專人利用網(wǎng)絡(luò)資源，為職工群眾提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的技術(shù)和市場信息，組織職工群眾通過網(wǎng)絡(luò)收看技術(shù)講座、下載產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的技術(shù)資料并免費打印、發(fā)放到職工群眾手中；物資上“幫”，就是為職工群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)創(chuàng)造條件，如以最低廉的價格為職工提供鋸沫、板材，允許職工到透光號內(nèi)采小桿做菌房架桿等；技術(shù)上“帶”，就是組織職工群眾走出去、請進來，我們分別于五月六日到綏陽、六月十八日到五十八等地參觀學(xué)習(xí)食用菌地栽技術(shù)；在四月十六日舉辦了有60人參加的食用菌技術(shù)培訓(xùn)班，請當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗的食用菌種植戶為職工進行食用菌技術(shù)講座；

措施上“促”，就是支部制定措施、明確責(zé)任，規(guī)定了黨員幫扶工作的完成目標(biāo)和時限。具體體現(xiàn)為“四個帶”：

1、堅持標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)黨員以富帶貧。

在“三個雙活動”中，我們堅持把黨員“有沒有致富項目、能不能帶領(lǐng)群眾共同致富”作為一名合格黨員的主要考核標(biāo)準(zhǔn)，讓黨員的光和熱輻射到職工群眾。全場21名在職黨員都有致富項目，共幫扶21名困難職工。我場一線黨員江泗洋同志就是其中之一。

江泗洋是一線黨員，今年46歲。由于家庭生活比較困難，98年就開始養(yǎng)蜂，通過努力蜜蜂養(yǎng)殖規(guī)模不斷擴大。為了降低成本，他學(xué)習(xí)木工技術(shù)，購買了木工刨床自己加工蜂箱。他還利用空閑時間為其他養(yǎng)蜂戶義務(wù)加工蜂箱40多套，沒收一分錢。201*年江泗洋養(yǎng)蜂60箱，銷售蜂蜜、蜂花粉和蜂王漿等蜂產(chǎn)品實現(xiàn)產(chǎn)值1.6萬元、利潤9000余元。201*年江泗洋計劃進一步擴大養(yǎng)殖規(guī)模，把蜜蜂發(fā)展到80箱。他還種植了5畝平貝，今年在平貝大幅度減產(chǎn)的情況下仍然保持穩(wěn)產(chǎn)，2畝半地收獲干貝1000斤，收入5萬元，家庭人均收入達到2萬元。江泗洋幫扶的養(yǎng)蜂戶路志來，在去年基礎(chǔ)之上今年新增30箱，蜜蜂養(yǎng)殖規(guī)模達到68箱，比江泗洋的養(yǎng)殖規(guī)模還要大。今年路志來養(yǎng)蜂實現(xiàn)產(chǎn)值1.8萬元、利潤1萬元，加上平貝收入4萬，家庭年人均收入1.6萬元，達到超萬元收入家庭。

目前，在江泗洋的帶動下，全場蜜蜂養(yǎng)殖規(guī)模達由原來的3戶、42箱發(fā)展到201*年的5戶210箱。預(yù)計明年蜂群規(guī)模將達到300箱，小收的情況下全場養(yǎng)蜂產(chǎn)值收入能達到10萬，純利潤7萬元。

黨員徐仕海家中條件比較好，現(xiàn)有平貝7.5畝，加上工資收入，年人均收入在2萬元以上，他家鄰居郭全紅由于愛人常年有病，年人均收入在7000元以下，生活在貧困線上。今年紅松林承包時他拿不出錢來包林子，得知這一情況后，徐仕海主動提出帶著他一起干，徐仕海從家中拿出3萬元共同承包了一個林班，今年收獲40袋塔子，當(dāng)年回本，剩下的九年是兩個人的純收入，這將使郭全紅徹底脫貧。徐世海的舉動不僅感動了郭全紅，也讓群眾從黨員身上看到了林區(qū)的發(fā)展希望。

2、突出表率，發(fā)揮能人作用，以強帶弱。

我單位土地資源少、可耕種面積僅有300多畝，氣候條件不適合種植農(nóng)作物。根據(jù)這一情況支部積極倡導(dǎo)把平貝種植作為基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極鼓勵職工利用好僅有的土地進行平貝種植。開展“三個雙”活動以來，班子通過摸底調(diào)查，了解到在職黨員王繼臣是個能人，他養(yǎng)過獺兔和貉子而且有一定的收入。在平貝市場進入低迷的時候201*年王繼臣開始種植平貝。當(dāng)時的平貝10元左右一斤，盡管平貝價格低，但他看到平貝市場仍有發(fā)展?jié)摿�，不愁銷路，而且種植技術(shù)簡單，投資也不算大，他買了500斤平貝種子，當(dāng)年發(fā)展平貝400多平方米，幾年下來他的平貝已經(jīng)發(fā)展到近7畝地，這兩年他家每年都起3畝地，今年在遇到減產(chǎn)的情況下，他家收獲干貝1250斤，收入7.25萬元。

**林場的土地都在山坡上，平貝種植大戶少，多數(shù)職工的平貝都在2、3畝地左右，制作機械篩子成本挺高，大家都習(xí)慣于原始的手叉子起平貝，效率低、多出力。王繼臣是個有心人，幾年前他就開始琢磨尋找既省工、又省力的辦法，201*年他研究發(fā)明了手動式拉桿推動篩貝機，雖然效率不比機械，但適合家庭人少使用，輕巧方便，比手工起平貝提高效率幾倍。今年他又進行了革新，改進為手動式搖晃篩貝機，為平貝種植戶解決了大問題，省工省力提高了效率，讓平貝種植戶更增添了信心和干勁。

我們利用王繼臣這個典型，宣傳平貝種植的優(yōu)勢，鼓勵職工在平貝上做文章。黨員王繼臣在感受到平貝種植帶來實惠的同時也積極地向職工宣傳種平貝投入低、效益大的好處。他與職工王茂輝、石學(xué)民、韓繼紅等林場平貝種植大戶在技術(shù)上共同幫扶本場的家庭困難職工發(fā)展平貝種植。他們還把摸索出的平貝病蟲害防治經(jīng)驗同大家一起分享。有了以王繼臣等平貝種植戶的示范帶動和他的成功經(jīng)驗，**的平貝種植產(chǎn)業(yè)得到不斷的發(fā)展。我場平貝面積由201*年的50畝發(fā)展到現(xiàn)在的175畝。今年的平貝產(chǎn)量較低，實現(xiàn)平貝產(chǎn)值收入87.5萬元，實現(xiàn)純收入70.095萬元。預(yù)計到201***林場平貝種植面積達到200畝左右，平貝種植戶將達到70戶，從業(yè)人數(shù)達150人。

3、抓好示范，影響和帶動職工致富

我們積極發(fā)揮示范戶的帶動作用，激發(fā)黨員和職工群眾致富熱情，提高致富創(chuàng)業(yè)能力。我們總結(jié)了四個示范戶的典型事跡在全場宣揚。

一是黨員示范戶石學(xué)民。石學(xué)民遇事好鉆研，肯動腦筋，在難題面前搞不出個頭緒飯都吃不香。病蟲害的防治可以說是種平貝的一大難題，沒有成形的技術(shù)和經(jīng)驗，也沒有所謂的平貝特效農(nóng)藥，特別是**這地方雨水勤、低溫多，平貝的黑膚病特別嚴(yán)重，他經(jīng)過幾年的摸索，總結(jié)出了一套平貝病蟲害防治辦法，取得了較好的防治效果和經(jīng)濟效益，到201*年他的平貝已經(jīng)發(fā)展到5畝多，每年的收入都在2萬元以上。他非常熱心，對自己防治黑膚病的配藥方法毫不保留地傳授給鄰里鄉(xiāng)親。

二是黨員示范戶許文國。201*年許文國承包了林場的石材廠。經(jīng)過幾年來的發(fā)展，許文國富裕了，他致富不忘回報，每年主動為林場安勞動力近20人，每年給職工群眾帶來15萬元左右的收入。在今年環(huán)境整治工作中，許文國主動為林場提供了價值四萬多元的石料，用于新砌三條標(biāo)準(zhǔn)化排水溝和修小廣場，為林場環(huán)境建設(shè)做出了突出貢獻，也得到了林場職工群眾的稱贊。

三是黨員示范戶左志新和能人積極分子示范戶劉俊志。

左志新，一線工人黨員。從1993年開始做食用菌，多年摸索，他熟練的掌握了地栽木耳栽培技術(shù)。201*年左志新生產(chǎn)的5萬多袋食用菌獲得了豐收，單產(chǎn)達到近8錢，只此一項收入達到4萬元。他開著自家的裝車機每年參加冬運生產(chǎn)裝車，一冬收入3萬元，家庭年人均收入2.3萬元。

劉俊志，一線工人，201*年起開始從事袋料木耳生產(chǎn)，幾年的辛勤努力，劉俊志靠發(fā)展食用菌袋料栽培走出了一條致富路，種植規(guī)模從最初的五、六千

袋發(fā)展到現(xiàn)在的每年五萬袋左右，今年地栽木耳收入5萬元，地栽蘑菇收入2萬元，成為**發(fā)展食用菌栽培的示范戶。劉俊志今年收獲干平貝600斤，收入3萬元，預(yù)計紅松種子可收入2萬元，家庭人均收入達到3萬元。成為全場的首富。他幫帶的低保戶鄭守國做地栽每年收入都在3萬元以上，擺脫了貧困。

左志新和劉俊志發(fā)展袋料食用菌都取得了成功，在他們的帶動下，很多職工群眾紛紛開始做起了食用菌。他們倆人利用自己掌握的技術(shù)無償為職工群眾提供幫助指導(dǎo)，對家庭困難的職工，無償為他們提供菌鍋或幫助發(fā)酵二級菌，有了左志新和劉俊志的示范帶動，**的食用菌栽培有了新的發(fā)展。今年生產(chǎn)食用菌47萬袋，干品總產(chǎn)量18156公斤，全場食用菌實現(xiàn)產(chǎn)值87.586萬元，實現(xiàn)純收入52.658萬元。201*年地栽報名戶達到30戶，規(guī)模預(yù)計達到80萬袋。四個示范戶的成功，對職工群眾是極大地鼓舞和激勵。

4、健全機制，發(fā)揮支部的整體帶富作用。

一是成立了“雙培雙帶雙提高”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確“雙培雙帶雙提高”工作責(zé)任制和組織領(lǐng)導(dǎo)制度。

二是健全教育培訓(xùn)機制，堅持把提高一線職工黨員和非黨職工能手素質(zhì)放在首位，主要采取理論宣講、典型教育和致富實用知識培訓(xùn)相結(jié)合等方式，加強對“雙培”對象的培訓(xùn)。我們共培養(yǎng)黨員致富帶頭人5名，非黨致富帶頭人1名，能培養(yǎng)成黨員的致富帶頭人1名。

三是強化幫帶機制，在強化黨員干部、致富能手“帶”的意識、“帶”的能力的同時，我們不斷優(yōu)化“帶”的載體、健全“帶”的措施。并通過黨員聯(lián)系戶和黨員責(zé)任區(qū)活動，既為職工群眾送思想、傳信息，又幫助職工群眾找項目、尋門路；既為職工群眾幫原料、幫實物，又為群眾送技術(shù)、送知識，增強職工“造血”能力。

六、201*年產(chǎn)業(yè)發(fā)展和萬元林場建設(shè)情況

**林場現(xiàn)有住戶121戶，派出所戶籍總?cè)丝?20人，常住人口271人，林場在冊職工121人、實際在崗參加生產(chǎn)的職工60人左右，退休職工87人。

201*年全場人均可支配總收入所占比例：

1、自營經(jīng)濟產(chǎn)值收入242.042萬元，純收入173.185萬元，占總收入的44.09％,增幅14.36％。

2、工資性收入143.583萬元，占總收入的36.55％,增幅17.62％3、其它項目的純收入76.034萬元，占總收入的19.36％,增幅4.57％在自營經(jīng)濟中：

1、種植業(yè)產(chǎn)值184.338萬元，純收入127.326萬元，增幅94.90％2、養(yǎng)殖業(yè)產(chǎn)值7.72萬元，純收入5.2萬元，增幅2.14％3、采集業(yè)產(chǎn)值30.6萬元，純收入24萬元，負增長63.14％4、商飲服產(chǎn)值10萬元，純收入7.9萬元，增幅33.9％5、加工業(yè)產(chǎn)值1.2萬元，純收入9千元，增幅125％6、其它自營經(jīng)濟收入產(chǎn)值8.184萬元，純收入7.769萬元，負增長17.79％

在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面平貝種植、食用菌栽培和紅松種子采集是我場的主要產(chǎn)業(yè)項目，也是職工群眾增收的主要來源。

一是平貝種植：全場擁有土地面積317畝，有限的土地面積制約了平貝種植的發(fā)展，201*年林場平貝種植面積達到175畝，產(chǎn)干貝8750公斤，全場平貝種植實現(xiàn)純收入70.095萬元，占全場自營經(jīng)濟收入的40.47％,占全場家庭總收入的17.84%。

二是食用菌栽培：201*年從事食用菌栽培的戶數(shù)為17戶，從業(yè)人員35人，共計47萬袋，總產(chǎn)量18156公斤，純收入52.658萬元。其中：地栽木耳37.56萬袋、產(chǎn)量15024公斤，純收入36.058萬元；元蘑6.44萬袋、產(chǎn)量1932公斤，純收入14.2萬元。滑子菇3萬袋，產(chǎn)量1200公斤，純收入2.4萬元。食用菌收入占全場自營經(jīng)濟收入的30.4%,占全場家庭總收入的13.40%。

三是紅松種子采集：今年的紅松種子是小收年收獲6800公斤，紅松種子純收入為24萬元。占全場自營經(jīng)濟收入的17.67％,占全場家庭總收入的6.1％。

201*年**林場工資性收入143.583萬元、自營經(jīng)濟純收入173.185萬元，加上其它收入76.034,全場實現(xiàn)年可支配總收入392.802萬元，實現(xiàn)年人均可支配收入為14.494.54元，增幅19.12％

到目前為止林場年收入萬元以下的職工4戶、年收入1萬元至1.9萬元的職工25戶、年收入2萬元至2.9萬元的職工35戶、年收入3萬元至4.9萬元的職工40戶、年收入5萬元至9萬元的職工15戶、年收入10萬元以上收入的職工2戶。

年人均收入萬元以下的58人、年人均收入1萬至1.5萬的137人、年人均收入1.6萬至2萬元的50人、年人均收入2.1萬元至3萬元的20人、年人均收入3萬元以上的6人。

今后的工作，我們將一如既往，扎實做好黨建各項工作，確實發(fā)揮黨員在新林區(qū)建設(shè)中的積極作用，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動、三個雙活動做實做細。與此同時結(jié)合經(jīng)濟工作真正發(fā)揮保證作用，使林場有一個長足的發(fā)展和進步。

擴展閱讀：社區(qū)黨建工作匯報材料

社區(qū)落實地區(qū)組織工作千分制考核

自查匯報

XX社區(qū)黨支部201*年月日

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！

首先我代表XX社區(qū)全體黨員干部對各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中來我社區(qū)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。近年來，社區(qū)黨支部以創(chuàng)新的精神和務(wù)實的作風(fēng)，積極探索社區(qū)建設(shè)和管理的新途徑、新方法，逐步形成了以社區(qū)黨支部為組織機構(gòu)和管理形式的社區(qū)黨建工作運行模式，使黨建工作更加貼近經(jīng)濟發(fā)展、貼近社區(qū)管理、貼近居民需求，努力打造政治民主、經(jīng)濟活躍、治安良好、文化繁榮、環(huán)境宜居的新型和諧社區(qū)而積極開展全面工作。下面，我就我社區(qū)近期開展黨建工作情況做以簡要匯報，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的意見和建議：

社區(qū)基本情況：

XX社區(qū)成立于201*年5月，是在XX社區(qū)、XX社區(qū)的基礎(chǔ)上組建而成的，社區(qū)位于XX鎮(zhèn)振興路，轄區(qū)面積畝。XX社區(qū)轄區(qū)內(nèi)居住著維吾爾、漢、回、柯爾克孜、烏孜別克等五個民族，居民戶人。其中漢族家庭戶，人；放心戶戶，基本戶戶，重點工作戶戶；重點管控戶戶。

近期開展主要工作：

一、加強黨的組織建設(shè)情況：

黨支部和居委會協(xié)調(diào)開展各方面工作，組織社區(qū)各方面的力量共同推進社區(qū)建設(shè)。成立了社區(qū)黨建協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)站的黨

建網(wǎng)絡(luò)機構(gòu)，組建了年輕的領(lǐng)導(dǎo)班子。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)由國家干部擔(dān)任，領(lǐng)導(dǎo)班子文化結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)較高，服務(wù)意識強，在社區(qū)威信高，居民滿意度高。社區(qū)黨支部始終堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強與轄區(qū)單位黨組織的聯(lián)絡(luò)，進一步加強干部隊伍、黨員隊伍和人才隊伍建設(shè)，保持黨的先進性、純潔性，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，拓寬黨建領(lǐng)域，強化服務(wù)功能，推進了基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)的創(chuàng)新；加強思想政治工作，充分發(fā)揮群團組織作用，為全面推進政治文明、物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)，促進社區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展奠定了組織基礎(chǔ)。堅持把黨建帶工會、黨建帶團建、黨建帶婦建工作作為基層組織建設(shè)的一項基礎(chǔ)工程來抓，不斷創(chuàng)新工作思路，增強帶動、組織建設(shè)的活力。工作中，做到了工作有計劃、有安排、有落實、有檢查，對在工作中表現(xiàn)突出、責(zé)任心強、文化素質(zhì)高、有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力的群團組織成員推薦到社區(qū)后備干部隊伍、入黨積極分子隊伍中。

為了加大黨組織的覆蓋面，社區(qū)黨支部組織干部對轄區(qū)內(nèi)的名黨員進行摸底調(diào)查，并按片區(qū)和樓宇分個黨小組，進一步擴大社區(qū)范圍內(nèi)黨的組織覆蓋面，并為今后更好的開展黨組織活動做好準(zhǔn)備。為加強對流動黨員服務(wù)工作，成立了流動黨員服務(wù)站和流動黨員服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，及時解決流動黨員來我社區(qū)反應(yīng)的問題。

二、落實黨建工作經(jīng)費情況：

縣委組織部和XX鎮(zhèn)黨委的關(guān)心和支持下，社區(qū)辦公條件得到了改善。為了加快標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)建設(shè)進程，加大了社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施投入力度。通過采取向上爭取一部分，縣財政投入一部分，共建單位資助一部分的方法，加大了對社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度�，F(xiàn)上級部門保證給社區(qū)經(jīng)費萬元。社區(qū)居民活動場所面積達到平方米，垃圾清理車1輛，各辦公室共配電腦臺、打印機臺、復(fù)印機臺，基本保證了社區(qū)的辦公需要。

三、加強干部隊伍建設(shè)情況

社區(qū)現(xiàn)有工作人員人員人，其中：漢族人，少數(shù)民族人。國家公務(wù)員人，事業(yè)編制2人，聘用干部2人，掛職公務(wù)員1人，大學(xué)生村官1人公益性崗位人。干部平均年齡為歲，具有大專以上學(xué)歷的人有11人，中專文化學(xué)歷的有人。社區(qū)干部每月按時領(lǐng)取報酬。

我社區(qū)加大干部的教育培訓(xùn)力度，著力從政治思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)、實用技術(shù)等方面進行集中培訓(xùn)，有效提高了干部隊伍的整體素質(zhì)。安排全體干部分二期參加XX鎮(zhèn)舉辦的社區(qū)干部培訓(xùn)班，每期培訓(xùn)7天，培訓(xùn)人數(shù)達100%。在社區(qū)內(nèi)堅持干部每周三、五下午半天天政治理論學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)了十七大和十七屆四中全會精神、新疆工作會精神，做到有計劃，有內(nèi)容、有心得、有測試，年累計培訓(xùn)達到50天以上。社區(qū)堅持每周一、五下午進行兩個小時的干部集中雙語學(xué)習(xí)。除此之外，充分發(fā)揮大學(xué)生村官和掛職干部的雙語水平高的優(yōu)勢，他們與老干部之間通過結(jié)對幫學(xué)的方式，進行每日一句話等方法，提高社區(qū)干部的“雙語”水平。

四、社區(qū)陣地建設(shè)情況：

201*年，XX社區(qū)在自治區(qū)，地區(qū)和縣委組織部門的關(guān)心和支持下，投入了131萬余元開始籌建居民活動室、圖書室、會議室、醫(yī)務(wù)室、警務(wù)室、“一站式”服務(wù)大廳以及各職能辦公室等共873平方米的辦公陣地，于201*年5月正式投入使用，為社區(qū)開展工作創(chuàng)造了良好條件。社區(qū)院子內(nèi)還建設(shè)各類鍛煉設(shè)備，給居民提供鍛煉身體的條件，建設(shè)了一個功能齊全的新型社區(qū)。

我社區(qū)加強對陣地建設(shè)的管理，充分發(fā)揮陣地的作用。社區(qū)為豐富居民的精神生活，今年以來充分利用社區(qū)陣地，先后組織社區(qū)文藝演出隊演出節(jié)目8場次，利用節(jié)假日有利時機，組織居民開展文藝聯(lián)歡晚會、歌舞晚會、歌詠比賽、

書法、繪畫、拔河、演講比賽、知識競賽等活動6場次，受益居民達9500余人次。同時，每天下午對外開放圖書閱覽室、文體活動室，為居民提供學(xué)習(xí)、娛樂的良好環(huán)境。

五、健全工作機制情況：

一是完善制度建設(shè)，解決居民困難。我社區(qū)制定了黨支部工作職責(zé)、社區(qū)工作人員《接待群眾來訪制度》、《工作首問負責(zé)制》、《社區(qū)干部每周入戶調(diào)查制度》、《一站式服務(wù)制度》、《全程代辦制》、《錯時工作制》等為民服務(wù)制度。二是一站式服務(wù)大廳，便捷居民服務(wù)。社區(qū)按照“超前定位、提升品位、功能配套、設(shè)施完備”要求建高標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)一站式服務(wù)大廳，服務(wù)大廳內(nèi)設(shè)有社區(qū)服務(wù)工作站、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)站、社區(qū)民政服務(wù)工作站、社區(qū)文化服務(wù)站、社區(qū)科普服務(wù)站、社區(qū)勞動保障工作站等6個站。通過“窗口受理、全程代辦、內(nèi)部流轉(zhuǎn)”的服務(wù)做到一次受理全程代理，各種工作電子化管理實現(xiàn)了“敞開一扇門、辦好千家事”目標(biāo)。三是認真落實“全程代辦制度”，提供便民服務(wù)。以群眾需求為導(dǎo)向，真正做到代民辦事、為民解憂、讓民滿意，實現(xiàn)服務(wù)群眾、方便群眾的工作目標(biāo)，打造惠及全社區(qū)居民的“綠色通道”和“民心工程”。目前我社區(qū)聯(lián)動服務(wù)“全程代辦”服務(wù)項目有：《外來人員求職登記證》、《城鎮(zhèn)失業(yè)人員求職登記證》、《生育服務(wù)證》、《計劃生育光榮證》、《流動人口婚育證明》、《勞動殘疾認證》等12項。黨支部要求干部接待群眾時必須做到“五個一”。即：一把椅子、一杯熱茶、一張笑臉、一聲問候、一個滿意答復(fù)。由于明確工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，社區(qū)工作人員提高了服務(wù)意識，樹立了良好的工作形象，贏得了群眾的口碑。四是社區(qū)認真落實錯時工作制度。每天安排三個干部24小時坐班，登記居民反映的難點、熱點問題，并及時給予解決，不能解決的說明原因，居民的滿意率達到95%以上。社區(qū)還做好接待信訪工作，每天安排兩個干部接待來訪群眾，當(dāng)日信訪接待干部要認真聽取來訪者訴

求、做好記錄，能夠解決的問題及時解決，不能解決的要做好說服教育工作、說明原因。不屬于本人解決的問題需協(xié)調(diào)其他領(lǐng)導(dǎo)的，要說明接待日期。五是設(shè)立黨員示范崗，發(fā)揮好黨員有崗履責(zé)作用。為充分發(fā)揮社區(qū)特色，社區(qū)黨支部結(jié)合黨支部內(nèi)黨員的特長，開展了黨員設(shè)崗定責(zé)活動。根據(jù)實際，設(shè)立了教育帶頭剛、發(fā)展黨員培養(yǎng)聯(lián)系崗、廉政建設(shè)監(jiān)督崗、退休職工聯(lián)系崗、民主意見收集崗、計劃生育指導(dǎo)監(jiān)督崗、維護社會穩(wěn)定崗、宗教事務(wù)管理崗、安全生產(chǎn)監(jiān)督崗、社區(qū)勞動保障監(jiān)督崗、社區(qū)文化服務(wù)聯(lián)系剛、社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督崗、第三產(chǎn)業(yè)示范崗、黨員發(fā)揮作用監(jiān)督崗等14個崗位。黨支部內(nèi)14名黨員積極主動認崗定責(zé)，履行職責(zé)義務(wù)，盡職盡責(zé)，受到了居民的稱贊。六是健全社區(qū)黨員志愿者隊伍。社區(qū)按照“黨員引領(lǐng)社團，社團凝聚群眾”的工作思路，優(yōu)先從在職黨員，居民小組長、樓棟長發(fā)展組建社區(qū)志愿者隊伍，建立了登記管理制度，對志愿者的基本情況及服務(wù)特長逐一登記造冊。目前，我社區(qū)黨員志愿者在冊人數(shù)30人，他們開展政策宣傳、醫(yī)療保健等服務(wù)，進一步拓寬和完善了社區(qū)服務(wù)功能。還給孤寡老人和殘疾老人提供砍柴、打水、打掃房子等服務(wù)，關(guān)懷他們的生活，讓他們坐在家中就能享受服務(wù)。七是嚴(yán)格落實社區(qū)干部考核制度，提高工作效率。我社區(qū)制定干部考核制度和獎懲制度，按照考核機制，以是否正確執(zhí)行黨的路線、遵守各項制度、出勤率、“四知四清四掌握”考核成績等為標(biāo)準(zhǔn)，分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次進行考核。今年半年工作考核中5名干部評優(yōu)秀，19名干部平稱職。八是積極開展共駐共建活動。為進一步密切轄區(qū)各單位與社區(qū)的聯(lián)系，積極探索資源共享、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的共建機制，我社區(qū)召開轄區(qū)單位共駐共建工作聯(lián)系會議，并與轄區(qū)各單位領(lǐng)導(dǎo)簽訂共建協(xié)議書。建立以社區(qū)黨組織為主導(dǎo)，駐區(qū)單位黨組織與共建單位積極參與，共駐共建，資源共享的共建機制，最大限度地實施人力、

物力、財力和其它社會資源的優(yōu)化整合利用的良好態(tài)勢。如：今年5月我社區(qū)團員與轄區(qū)內(nèi)國慶中學(xué)團員共同舉行民族團結(jié)教育活動知識競賽、文藝晚會等友誼活動；6月份本社區(qū)干部和居民與轄區(qū)共建單位工作人員一起舉行“創(chuàng)建文明城市千人簽名”活動。九是加強社區(qū)應(yīng)急管理工作。社區(qū)建立應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組、有社區(qū)干部和民兵共30人組成的常務(wù)聯(lián)防隊伍、由轄區(qū)單位民兵共50人組成的的預(yù)備治安聯(lián)防隊。結(jié)合社區(qū)實際情況制定突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案、安全保衛(wèi)和維護社會穩(wěn)定工作預(yù)案、防火安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案、突發(fā)性群體上訪事件處置預(yù)案、防洪災(zāi)雹災(zāi)應(yīng)急預(yù)案、處置高強度地震應(yīng)急預(yù)案、處置人民內(nèi)部矛盾糾紛突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案等七項應(yīng)急預(yù)案。提高我社區(qū)處置突發(fā)公共事件的能力，最大程度地預(yù)防和減少突發(fā)公共事件及其造成的損害。

六、黨組織開展活動情況：

我社區(qū)以創(chuàng)建“五好”黨支部為目標(biāo)，積極開展各類黨組織活動。一是開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動。我社區(qū)把“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動作為社區(qū)社會穩(wěn)定和精神文明建設(shè)的一項重要工作，納入了社區(qū)的工作計劃。在抓好居民道德教育的同時，注重搞好家庭美德教育，將家庭的平安與穩(wěn)定列入首要教育內(nèi)容�，F(xiàn)我社區(qū)總有戶數(shù)983戶，其中符合“平安家庭”標(biāo)準(zhǔn)并被XX鎮(zhèn)政府給予“平安家庭”稱號的家庭有948戶，達標(biāo)率為96%。積極創(chuàng)建懂法、守法、有知識、高素質(zhì)的家庭，確保一方穩(wěn)定，推動了創(chuàng)建活動的深入開展。二是開展“文明社區(qū)”創(chuàng)建活動。我社區(qū)黨支部始終把精神文明建設(shè)放在突出的位置進行全面安排部署,緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,進一步增強了“兩手抓,兩手都要硬”的自覺性和堅定性，“三個文明”一起部署，一起考核,一起獎罰,簽訂責(zé)任書,各項制度、措施落實到位,責(zé)任明確到人。目前,我社區(qū)已獲得地區(qū)級文明社區(qū)、地區(qū)級檔案合格單位、縣級衛(wèi)生紅旗單位、縣級“五好”社區(qū)黨支部，XX鎮(zhèn)

先進基層黨組織、XX鎮(zhèn)民族團結(jié)先進集體等榮譽稱號。鑒于以上成績?nèi)〉茫�今年向自治區(qū)文明委申請把XX社區(qū)創(chuàng)建自治區(qū)級“文明社區(qū)”。三是開展百日文化廣場活動。我社區(qū)為豐富居民的精神生活，積極開展百日文化廣場活動先后組織社區(qū)文藝演出隊演出節(jié)目8場次，觀看居民達9500余人次。四是廣泛開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”、爭創(chuàng)“十星級黨員”活動。通過開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“十星級黨員”等各類創(chuàng)建評選活動，促進黨員發(fā)揮先鋒作用。通過開展“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”活動，激發(fā)廣大干部和居民熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)的熱情，社區(qū)增強了凝聚力，拉近了居民的心，“社區(qū)是我家”的氛圍越來越濃了。五是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)慶七一”活動。我社區(qū)按照《XX鎮(zhèn)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)慶七一”活動實施方案》的要求，七月一日組織社區(qū)黨員開展一次重溫入黨申請書、重溫入黨志愿書、重溫入黨誓詞活動，回顧在黨的教育下成長的歷程，找出自己在學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、工作等方面的差距。還舉行一次“查擺問題定目標(biāo)，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”主題討論活動，找出目前工作中存在的問題并制定以后的工作目標(biāo)。六是開展黨員扶貧幫困送溫暖活動。我社區(qū)結(jié)合全縣開展的“黨員定責(zé)包戶聯(lián)系群眾”試點工作，黨支部根據(jù)每名黨員的特點及居住地按就近就便的原則給黨員劃分責(zé)任區(qū)，與群眾編成組，制定幫扶措施。從宣傳、思想、致富、維穩(wěn)、環(huán)境衛(wèi)生等方面加強對責(zé)任區(qū)的管理及對幫扶對象的幫帶。今年為開展“慰問幫扶關(guān)愛月”活動，組織社區(qū)黨員慰問生活最有困難的等13名居民，并給他們發(fā)放面粉、大米、清油、衣服等生活物品，解決他們的生活困難，使他們感受到黨組織的溫暖。七是開展無業(yè)人員就業(yè)工作。社區(qū)黨支部帶頭開展就業(yè)安置工作。201*年到201*年，我社區(qū)有下崗失業(yè)人員人，其中公益性崗位就業(yè)人，自謀就業(yè)人，就業(yè)率達到95.5%；大中專畢業(yè)生人，目前已就業(yè)人員人；

轄區(qū)內(nèi)35歲一下無業(yè)人員人，其中社區(qū)組織再就業(yè)的人員人。我社區(qū)名刑釋解教人員通過社區(qū)干部的認真幫教，走上了自尊、自強之路，全部自謀就業(yè)，其中：在縣內(nèi)就業(yè)人，外的就業(yè)人，就業(yè)率達到100%。八是做好糾紛調(diào)節(jié)工作。我社區(qū)建立黨支部書記和居委會副主任帶頭的矛盾糾紛調(diào)節(jié)組，及時調(diào)處內(nèi)部各類矛盾，將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)；如：關(guān)于各片區(qū)居民垃圾亂倒的問題，這難題一直是黨支部、居委會多年來的心病，有待解決居民的難題，關(guān)系到居民群眾切身利益。黨支部急為居民所急，想為居民著想，在六處做垃圾坑，并專門安排環(huán)保人員和垃圾清理車，一個月1012次清理居民堆放的垃圾。九是開展“五好”黨支部創(chuàng)建工作。我社區(qū)黨支部按照“五個好”黨支部的要求，制定黨組織創(chuàng)建規(guī)劃和年度計劃，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，按計劃開展“五好黨支部”創(chuàng)建工作。明確創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，創(chuàng)建先進基層黨組織，努力做到“五個好”。支部會研究發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格按照“黨章”的要求，認真考察，發(fā)展吸收文化素質(zhì)較高青年黨員。僅今年，社區(qū)黨支部指定發(fā)展培養(yǎng)對象4名。

七、開展黨建示范社區(qū)創(chuàng)建活動情況：

我社區(qū)按照“縱向到底、橫向到邊”的工作要求深入拓展“黨建示范社區(qū)創(chuàng)建”活動。明確紀(jì)檢、宣傳、共青團、婦聯(lián)等部門的工作職責(zé)，完善“一把手”抓創(chuàng)建責(zé)任制，層層簽訂創(chuàng)建目標(biāo)管理責(zé)任書，量化、細化目標(biāo)責(zé)任，制定科學(xué)合理的考評細則，嚴(yán)格考核，獎優(yōu)罰劣，形成一級抓一級、一級帶一級，齊抓共管、上下聯(lián)動的工作格局。我社區(qū)通過不斷的努力，已被XX縣黨委命名為黨建示范社區(qū)。

八、落實“四知四清四掌握”工作機制情況：

（一）社區(qū)黨支部十分重視“四知四清四掌握”工作，制定并落實XX社區(qū)干部“四知四清四掌握”工作機制運行

管理辦法、“以房管人，以人管房”管理辦法，“四知四清四掌握”工作機制考核獎懲制度等規(guī)章制度。社區(qū)每名干部都有分片保護。定期召開工作會議聽取社區(qū)干部職工和十戶長對“四知四清四掌握”工作的情況，一個星期一次進行“四知四清四掌握一口清”考核，并成績與年底考核掛鉤，大大提升了社區(qū)干部的知曉率。我社區(qū)開展“四知四清四掌握”工作采取“先摸底，后服務(wù)”的方法。先摸底既是組織干部深入到居民家中，對社區(qū)內(nèi)的黨員、下崗職工、再就業(yè)人員、退休干部、個體戶、在校學(xué)生、待業(yè)大中專畢業(yè)生、歲以上人員、在職干部、45歲以下待業(yè)人員、出租房屋、流動人口等12類居民進行詳細摸底調(diào)查，掌握他們基本情況，為更好的服務(wù)他們做好準(zhǔn)備。后服務(wù)即干部根據(jù)摸底調(diào)查掌握情況，按照不同的居民不同的特點和需求提供不同的服務(wù)。如：給待業(yè)大中專畢業(yè)生和下崗職工、失業(yè)人員提供就業(yè)信息。

（二）對流動人員的動態(tài)管理，干部采取了“摸、查、管”的措施�！懊�”即由居委會工作人員深入各家各戶，進行調(diào)查摸底，通過走家串戶活動，掌握了解誰家有人外出，誰家來認了，做到心中有數(shù)，掌握流動人口的底數(shù)和他們的動向�！安椤奔榷ㄆ诓欢ㄆ诘厣钊氲骄用窦抑胁閷θ藛T，這樣使流動人員到來后即可發(fā)現(xiàn)。“管”即對出租房屋和流動人口采取“專群”結(jié)合的辦法進行日常管理，即：公安干警、社區(qū)干部、十戶長對其進行專門管理，社區(qū)居民進行輔助管理。

我社區(qū)在管理出租房屋和流動人口方面，還推行“四位一體”的辦法。即：出租房屋和流動人口必須到社區(qū)警務(wù)室辦理房屋租賃證和暫住證，暫住人口辦證率達到95%以上，租憑房屋辦證率達到100%，由公安干警對其進行依法管理；必須到社區(qū)出租房屋和流動人口管理辦進行登記，簽定治安、計劃生育、衛(wèi)生等承包責(zé)任書。由社區(qū)責(zé)任區(qū)干部按照

“四類管理法”的要求每三天走訪一次；必須到所在責(zé)任區(qū)十戶長處進行備案，社區(qū)十戶長為流動人口確定擔(dān)保人，房屋出租人對流動人口日常行為監(jiān)督；流動人口必須持有流出地公安派出所證明，做到流動人口職業(yè)情況清、政治表現(xiàn)清、經(jīng)濟狀況以及原戶籍所在地現(xiàn)實表現(xiàn)清。社區(qū)制定了居民舉報流動人口和出租房屋獎勵辦法，凡社區(qū)居民舉報外來流動人口一次獎勵20元，對房屋出租人不及時辦理相關(guān)手續(xù)者，報公安機關(guān)進行依法處理。通過采取這一強有力的措施，社區(qū)流動人口和出租房屋得到有效管控，未出現(xiàn)流動人口犯罪現(xiàn)象，社會治安得到明顯好轉(zhuǎn)。（三）我社區(qū)居委會與個十戶長簽訂“四知四清四掌握”工作責(zé)任書，促進此項工作扎實開展。建立由名黨員、名知名人士共人組成的信息員隊伍。除了社區(qū)有信息員隊伍之外每名干部都有自己的信息員。信息員充分發(fā)揮作用，轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的大小事情及時給社區(qū)干部反映，使得社區(qū)干部及時掌握轄區(qū)基本情況及社情動態(tài)、轄區(qū)宗教活動情況、轄區(qū)居民的熱點難點問題、轄區(qū)各類積極分子情況等。

社區(qū)亮點工作：

我社區(qū)今年以責(zé)任區(qū)為單位，選舉產(chǎn)生名“民族團結(jié)”社會會員，并召開協(xié)會會員大會，選舉生產(chǎn)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子。協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子成員采取各種形式大力開展民族團結(jié)教育活動。協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子成員每周二、五利用居民大會時機宣傳黨和民族團結(jié)政策，采取走家串戶的形式開展面對面的宣傳教育活動。通過這一系列的宣傳教育活動，形成了全社區(qū)居民人人爭當(dāng)民族團結(jié)模范，人人監(jiān)舉破壞民族團結(jié)人和事的氛圍。社區(qū)廣大居民深切認識到團結(jié)穩(wěn)定是福、分裂動亂是禍，像愛護自己的眼睛一樣倍加珍惜各民族共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的大好局面，倍加珍惜當(dāng)前和諧穩(wěn)定的社會政治大局，牢固樹立“三個離不開”的思想，始終做到同呼吸、共命運、心連心，人人爭做民族團結(jié)的模范。

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