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201*年衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部工作總結

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201*年衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部工作總結

201*年衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部工作總結

201*年,在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生局黨委的正確領導下,我所黨支部認真貫徹黨的十七屆四、五中全會和全國、省、市、區(qū)衛(wèi)生工作會議精神,緊緊圍繞“踐行科學發(fā)展,建設健康海曙”工作目標,圍繞推動我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)的科學發(fā)展,積極創(chuàng)建學習型黨支部,大力加強領導班子建設,著力抓好人才建設,不斷提升支部黨建水平,增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在黨員教育、組織建設、制度創(chuàng)新、支部活動等方面都取得了明顯成效,今年被評為市衛(wèi)生監(jiān)督系統(tǒng)創(chuàng)建文明城市思想政治工作先進單位,區(qū)tc創(chuàng)五好、爭五星”先進基層黨支部,F將我所黨支部工作總結如下:

一、狠抓支部建設,切實提高支部凝聚力和戰(zhàn)斗力(一)狠抓班子建設

一是強化學習,苦練內功。支部始終把黨的思想政治建設放在首要位置,經常認真組織黨員干部學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會和全國、省、市衛(wèi)生工作會議精神,強調要求黨員干部堅持集中學習與個人自學相結合、理論學習和實際運用相結合,不斷提高支部班子成員的思想理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和新形勢下駕馭全局的能力。二是團結協(xié)作,促進民主。支部始終把黨內的民主建設作為支部建設的重要組成部分,按照黨建工作職責要求,明確分工,定期召開民主生活會和支委會議,按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,做到重大問題集體研究決定,把民主集中制原則貫徹落實到領導班子具體工作的各個環(huán)節(jié),推進決策的民主化、科學化。三是廉潔自律,作好表率。認真抓好黨風廉政建設責任分解、責任考核和責任追究三個環(huán)節(jié),堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與物質文明、政治文明、精神文明建設同部署、同落實。

(二)狠抓隊伍建設。

一是抓好人才的培養(yǎng),激發(fā)黨員奉獻意識。支部注重抓好黨員的政治理論學習,引導黨員樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,全所衛(wèi)監(jiān)人員呈現出比奉獻、比業(yè)績、比能力、比水平的良好氛圍,越來越多地涌現出甘于奉獻、服務基層的優(yōu)秀黨員干部。二是強化素質培養(yǎng),提高行政執(zhí)法水平。支部始終把人才培養(yǎng)作為支部工作重要內容,積極為培養(yǎng)人才、激勵人才提供條件搭建平臺,鞏固和深化人才激勵機制,注重發(fā)揮每一名干部職工的主觀能動性,提高行政執(zhí)法水平。為培訓教育落到實處,組織不定期的為金所干部職工學習各種黨的路線方針政策、法律、法規(guī)和業(yè)務的學習活動。

(三)狠抓文化建設。黨支部把支部工作與單位廉政文化建設緊密結合起來,切實增強支部的凝聚力。一是營造廉政文化氛圍。在所內制作政務公開等宣傳欄,形成風清氣正的良好工作氛圍。二是激活干部活力。建立班子成員交心談心制度以及班子成員與干部職工交心談心制度,及時化解干部職工思想上、工作上的困惑和問題,關心愛護干部職工,注重黨員、干部信心培養(yǎng)和成就感培養(yǎng),為黨員、干部提供創(chuàng)新的空間、干事的環(huán)境、展示的舞臺,充分激發(fā)每一名黨員、干部職工的主觀能力性和發(fā)奮工作的激情。

二、加強組織領導,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

(一)加強組織領導,層層宣傳發(fā)動。依據有關文件精神我所黨支部成立了以黨支部書記為組長、黨支部支委為副組長、所領導班子成員、黨小組長為組員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作領導小組。領導小組下設辦公室,抽調精干力量,搞好組織協(xié)調,抓好各階段工作,促進活動的有效開展,為活動提供堅實的組織保障。召開全所黨員大會和職工動員大會,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行層層動員,通過座談會等多種有效形式開展宣傳動員,在全所上下形成了人人了解活動、人人參與活動的良好社會氛圍。

(二)制定活動方案,精心設置載體。按照區(qū)委創(chuàng)優(yōu)爭先的指導思想,結合我所的實際,在廣泛征求各層次意見和建議的基礎上,經過反復修改,確立以“建高效衛(wèi)生執(zhí)法隊伍,保公民衛(wèi)生健康權益”為主題,以“筑堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發(fā)展”為主線,以支部和黨員開展“爭當實踐者,創(chuàng)建人民滿意單位”活動為載體的《海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,對所黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求,分類提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體要求,形成發(fā)展主題突出、創(chuàng)建特色鮮明、競相比學趕超的生動局面。(三)抓住特色,周密安排。

一是組織機構健全有力,創(chuàng)先爭優(yōu)活動順利實施。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,從行業(yè)特點和實際出發(fā),明確工作目標,立足于“四個明顯”抓落實。即:通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動干部職工的理論水平和思想認識有明顯的提高,業(yè)務水平有明顯的提升,為群眾服務的能力水平有明顯的提升及工作效率有明顯的提高,更好地推動深化衛(wèi)生監(jiān)督體制各項重點改革。二是深入開展黨員目標承諾活動。通過“立制度、簽承諾、重考核”三個環(huán)節(jié)推進公開承諾,制訂了《海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所關于開展黨員目標承諾活動的實施意見》、《海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨員目標承諾活動考核細則))、《海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨員共性承諾))和“海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾書》等多項制度。全所18名黨員分別從各自崗位出發(fā),立足自身優(yōu)勢,明確承諾內容、完成時限和責任,從共性承諾、崗位承諾、實事承諾三方面簽訂承諾書,并由各自的黨小組把關,所黨支部審核,統(tǒng)一上墻公示,接受黨內外群眾監(jiān)督。黨支部按照“一年一承諾,每季一調整,半年一考核”的原則進行,定期組織群眾對照考核細則要求,對每位黨員目標承諾完成情況進行考核打分,切實增強黨員干部踐諾履諾的責任感,真正把目標承諾落到實處。

三是加強基層組織建設,不斷提升黨建工作水平。作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動基層黨建工作區(qū)級示范點重點培育對象,區(qū)監(jiān)督所從活動一開始就注重加強自身組織的建設.堅持以加強領導班子和黨員隊伍建設為重點,理論學習與創(chuàng)群眾滿意基層站所、文明單位、巾幗建功示范崗及所的其他各項工作任務有機結合起來,按照“五個好”黨支部和黨員目標管理要求,加強黨員隊伍管理,開展了黨員教育管理積分制考核。進一步健全和完善“三會一課”、組織生活會、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部廉潔自律、繳納黨費等制度。做好新黨員的組織發(fā)展工作,今年有一名入黨積極分子發(fā)展為預備黨員,一名預備黨員轉為正式黨員,入黨積極分子4名。所黨支部還主動承辦了區(qū)衛(wèi)生局情景化示范教學的任務,通過開展“規(guī)范黨員發(fā)展程序”的示范教學活動,為全系統(tǒng)黨務干部進行了一次生動的教學,同時通過2個月的籌劃,通過找資料,定內容,寫t倨I本”,聽意見,作修改到示范,對支部和黨員來說也是一次提高鍛煉的機會。在七一前夕,區(qū)委副書記、組織部部長畢東華一行還專門聽取了我所開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況,并提出了具體要求,對我所進一步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動有很好的指導意義。

四是改進行業(yè)作風,進一步規(guī)范衛(wèi)生執(zhí)法行為。重點強化四個方面的工作:一是按照依法行政、綜合管理、提高效能的要求,推進衛(wèi)生監(jiān)督綜合執(zhí)法;二是嚴格衛(wèi)生行政執(zhí)法隊伍管理,進一步完著裝標識、證件證章、培訓考核、工作考核等管理制度,統(tǒng)一執(zhí)法形象;三是統(tǒng)一規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為,明確衛(wèi)生行政許可、行政處罰、行政強制以及監(jiān)督檢查的執(zhí)法行為規(guī)范,統(tǒng)一執(zhí)法文書、執(zhí)法程序和執(zhí)法要求。四是加強執(zhí)法監(jiān)督與稽查,落實衛(wèi)生行政執(zhí)法責任制,統(tǒng)一規(guī)范執(zhí)法考核評議、執(zhí)法過錯責任追究、執(zhí)法稽查等管理制度,不斷提高衛(wèi)生監(jiān)督隊伍的整體水平和行政執(zhí)法效能,打造一支政治合格、作風過硬、業(yè)務精湛的衛(wèi)生執(zhí)法隊伍。

五是提高工作效率,為群眾提供便捷快速的服務。結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所在業(yè)務工作中不斷創(chuàng)新,尋求為群眾提供便捷快速服務的突破口。利用區(qū)行政服務中心窗口的辦事優(yōu)勢,進一步推進“一站式”辦公和“一條龍”服務。以落實“三項制度”為突破口,創(chuàng)建“文明高效、誠信服務”的衛(wèi)生服務窗口,進一步簡化辦事程序,并將主要工作制成流程圖,將辦事人員姓名、照片、辦事資料、辦結時限公布出去,使辦事群眾一目了然,群眾熱點的衛(wèi)生許可審批、年審等項業(yè)務的辦理能在較短時間內完成,提高了行政效率,使群眾滿意度大大提高?傊,各種活動的開展激發(fā)了所黨組織和廣大黨員以更加飽滿的熱情投入到爭先創(chuàng)優(yōu)活動中,促進了衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)又好又快發(fā)展。

三、廉潔自律,加強黨風廉政建設一是從抓反腐倡廉宣傳教育著手,組織收看反腐倡廉和治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂警示教育片一警鐘長鳴,增強黨員干部拒腐防變能力,重點加強對黨員干部思想信念和廉潔執(zhí)法的教育,確保做到依法行政。二是以加強黨的作風建設為重點,進一步抓好黨員干部廉潔自律工作,完善各項制度,以制度管人、管錢,增強廉潔從政意識。三是落實反腐倡廉任務,制定措施方案。不斷健全及完善相關制度、“黨務公開”和“所務公開”制度,增強了衛(wèi)生執(zhí)法服務的透明度,設立投訴電話,群眾投訴及時,并件件回復。積極推行目標管理考核,做到獎罰分明,充分調動廣大干部職工的工作積極性,年初繼續(xù)制訂目標管理考核細則,并簽訂責任狀。

四、切實抓好黨員發(fā)展教育和管理

加強對黨員的教育管理,強化黨員的責任意識和先鋒意識,不斷提升黨員的綜合素質,進一步鞏固和完善了黨員教育管理積分考核制度,在黨員隊伍管理中,嚴格按黨員目標管理要求進行考評,并把黨員志愿耆活動作為黨員先鋒作用發(fā)揮的重要考核內容,鼓勵先進,鞭策后進,更好的讓廣大黨員在各自的崗位上發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。黨員中獲

市級先進1名,區(qū)級先進4名。

認真開展了黨員民主評議工作,對全體黨員進行民主評議,落實黨員承諾制,增強黨員身份意識和責任意識。

五、繼續(xù)發(fā)揮群團組織的橋梁紐帶作用

所黨支部非常重視和支持群團工作,對本單位工會、團支部、婦女工作給予支持和幫助,切實加強領導,充分發(fā)揮群團組織的橋梁和紐帶作用。工、青、婦組織發(fā)揮好黨的助手作用。群團組織自覺服從服務于黨的中心工作,發(fā)揮各自優(yōu)勢,開展有特色的活動。工會組織進一步貫徹落實《工會法》,認真履行民主管理、民主參與和民主監(jiān)督職能,積極開展提合理化建議活動,維護職工合法權益,充分發(fā)揮職工的主動性和創(chuàng)造精神,加強職工思想政治工作和職業(yè)道德建設,廣泛開展有意義的文藝活動。開展了爭創(chuàng)“文明單位”、“滿意基層單位”、“扶貧幫困送溫暖”、“青年文明號”和“創(chuàng)建文明行業(yè)”等活動,擴大活動參與面,提高活動的知識含量,把共青團建設成為學習型組織,增強基層團組織的活力。婦女組織要加大婦女權益保障法規(guī)知識的宣傳,大力實施以“巾帽扶貧”為主題,開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”等創(chuàng)建活動。組織他們參與第19屆大型公益性廣場展演、我為黨旗增光彩暨醫(yī)務人員核心價值觀演講比賽、區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)運動會比賽等活動,指導他們完成上級組織開展的各項活動,使廣大黨員、職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力不斷提升。同時積極組織廣大職工參加獻愛心活動,勇躍捐款捐物,今年積極響應區(qū)委、政府的捐款倡議,向青海玉樹災區(qū)、慈善一日捐、關愛空巢老人志愿服務行動等捐款共計11430元,認助學生12對,幫困結對4對,七一前后還走訪離退休老黨員和困難黨員。

201*年我們將繼續(xù)以”三個代表”重要思想為指導,以黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神為動力,認真落實黨支部創(chuàng)先工作,進一步增強政治意識、大局意識和責任意識,圍繞一個中,她一服務經濟大局;緊密結合監(jiān)督所實際,加強思想作風建設;建立健盆江作機制,真正實現監(jiān)督所的黨建走前頭。扎實推動單位黨支部互群健康發(fā)展;為實現我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)新一輪創(chuàng)新作出新貢獻。

海曙區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部委員會

201*年12月9日

擴展閱讀:州動物衛(wèi)生監(jiān)督所201*年創(chuàng)建五個好黨支部工作總結

201*年上半年州動物衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部工作總結

201*年上半年,我所黨支部在州直機關工委和州畜牧獸醫(yī)局黨總支的的直接領導下,認真開展“五個好”基層黨組織創(chuàng)建工作,以此帶動和推進支部全面建設,不斷加大工作力度,強化措施,加強支部委員會的組織領導,發(fā)揮黨小組作用,促進全體黨員共同努力,以黨建促業(yè)務,確保了今年黨建工作任務和動物衛(wèi)生監(jiān)督為中心的各項工作任務的順利完成。現將黨支部半年工作總結如下:

一、以提升駕馭全局能力為重點,加強領導班子建設所黨支部和所委會緊緊圍繞動物衛(wèi)生監(jiān)督管理中心工作和發(fā)展大局,狠抓領導班子組織建設、思想建設和作風建設,努力探索新形勢下黨建工作的內涵和規(guī)律,走出了黨建工作的新路子。

(一)加強組織建設,做到民主決策、科學管理。一是為了進一步做好黨建工作,今年按上級黨組織的安排繼續(xù)開展了創(chuàng)建“五個好”黨支部活動,年初,制定了創(chuàng)建“五個好”黨支部實施方案,制定了黨支部學習計劃;二是加強領導干部的執(zhí)政能力建設。年初,進一步修定完善各科室的崗位職責,制定了科室量化考核標準,建立績效掛鉤,利益連接的考核機制;抓好職工的政治思想教育和支持工會委員會的工作,增強了黨支部的凝聚力,黨員起到了先鋒模范作用,努力營造了整個班子講黨性,講大局,講團結的氛圍。三是促進黨建各項工作的順利開展。所領導班子按照上級黨組織的要求,制定了黨支部工作計劃和黨風廉政建設和糾風工作安排意見,逐一進行督促落實,建立明確的責任職責,將各項工作落實到人,實行績效考評制和限時辦結制,營造了管理規(guī)范、工作高效的工作氛圍。認真開展了公民道德建設月,愛國衛(wèi)生月,民族團結教育月等宣傳活動,提高了全體職工的文明道德素質和工作水平,為業(yè)務工作開展起到保駕護航的作用。四是做好后備干部的選拔培養(yǎng)工作。年初按照組織程序,經民主測評,向州組織部門推選出3名副縣級后備干部;5月中旬經組織部門考核,推選出2名擬提拔副縣級干部。

(二)加強黨員黨性教育,提高黨員干部思想覺悟。所黨支部制定了黨員學習計劃,堅持每周一學習制度,上半年主要學習貫徹了《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法》、《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法》《縣市黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法》等“四項監(jiān)督制度”,達到黨員領導干部熟知,干部群眾了解的目的;系統(tǒng)學習了新修訂的《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》和《關于領導干部報告?zhèn)人有關事項的規(guī)定》、《關于對配偶子女均已移居國外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》兩項法規(guī)制度,單位訂購了黨報黨刊便于同志們日常學習,購買了《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》學習讀本,下發(fā)到每個干部職工手中,使全體黨員干部充分了解掌握黨對黨員領導干部是如何管理和監(jiān)督的,增強黨政干部的責任意識。(三)加強思想作風建設,提高班子整體戰(zhàn)斗力。在思想建設方面,所領導班子始終將政治思想學習作為豐富理論、達成共識的有效手段,建立學習制度、考勤制度,學習中做到有教材,有重點,有記錄;落實學習時間、人員、內容和效果

一是強化學習,苦練內功。所黨支部始終把黨的思想政治建設放在首要位置,認真組織開展黨支部的政治理論學習,堅持集中學習與個人自學相結合、專題輔導與專題討論相結合、理論學習和實際運用相結合,不斷提高黨委班子成員的思想理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和新形勢下駕馭全局的能力。二是團結協(xié)作,促進民主。所黨支部始終把黨內民主政治建設作為黨的建設的重要組成部分,按照黨建工作職責要求,明確領導班子成員分工,定期召開民主生活會和黨委會議,按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,做到重大問題集體研究決定。把民主集中制原則貫徹落實到領導班子具體工作的各個環(huán)節(jié),推進決策的民主化、科學化。半年來共組織召開領導班子專題民主生活會2次。三是廉潔自律,作好表率。所黨支部始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為黨建工作的重要內容,認真抓好責任分解、責任考核和責任追究三個環(huán)節(jié),堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與物質文明、政治文明、精神文明建設同部署,同落實。為從源頭上預防腐敗,逐步健全管理機制,以貫徹《廉政準則》為契機,把學習貫徹《廉政準則》作為今年“深化作風建設年”活動和開展黨員領導干部黨性黨風黨紀教育、廉政教育的重點。進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為,著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題,教育黨員領導干部自覺遵守《廉政準則》的各項規(guī)定,時刻保持高度警惕,始終做到警鐘長鳴。

二、以增強凝聚力為著力點,加強黨員干部隊伍建設所黨支部根據黨員干部的思想實際,工作性質,通過訂閱黨建資料、組織集體學習和開展自學等多種形式教育黨員,使黨員干部的思想政治覺悟、政策水平和執(zhí)法能力不斷提高。一是以創(chuàng)建“五好黨組織”活動為載體,在落實制度中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求活力,努力把黨支部建設成為踐行“三個代表”重要思想和社會主義榮辱觀的組織者、推動者。二是嚴格落實干部管理制度,結合我所工作實際完善了領導干部廉潔自律制度,黨員、干部提醒談話制度和詢問制度等各項制度,有效地促進了黨建工作的開展。三是定期開展黨員隊伍和職工思想狀況調查,掌握黨員和職工的思想狀況,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和跟蹤考查。三、以糾風工作為突破口,促進行風建設。

按照州畜牧局黨組與我所簽訂的《糾風目標責任書》內容,對照所內業(yè)務工作將糾風工作貫穿于工作之中,進一步明確了我所糾風任務和綜治目標,作到了糾風工作有計劃、有安排,形成了“齊抓共管、層層落實”的工作格局,為糾風工作的順利開展提供了組織保障。

一是在開展糾風評議建設工作中,堅持實行執(zhí)法程序、收費項目標準、服務承諾、處罰依據、執(zhí)法準則、許可事項和程序及各項崗位責任制均公開上墻。并聘請相關部門工作人員為行風義務監(jiān)督員廣泛接受社會各界監(jiān)督,設立投訴舉報電話,實現了各項工作的公開、公平、公正、便民,推動了工作的順利開展。二是在開展行風建設工作中,堅持“內強素質、外塑形象”的原則,強化糾風工作意識,突出良好的服務意識、服務姿態(tài)和服務水平。使全站干部、職工自覺遵守愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、奉獻社會的職業(yè)規(guī)范,樹立熱情誠懇、嚴謹扎實、秉公辦事、廉潔高效的工作作風,努力提高單位的執(zhí)法水平和服務質量。三是在執(zhí)法過程中,我所嚴格執(zhí)行《動物防疫法》《獸藥管理條例》《飼料和飼料添加劑管理條例》的規(guī)定,執(zhí)法人員統(tǒng)一著裝,掛牌上崗,以法律為準繩依法行政,文明執(zhí)法,認真作到執(zhí)法過程語言文明化、工作規(guī)范化、處理程序化。四是結合行業(yè)糾風工作,深入開展執(zhí)法整頓活動。采取規(guī)范要求與依法監(jiān)督相結合,加強指導與責任追究相結合,對內監(jiān)督與對外監(jiān)督相結合的原則,在平時日常監(jiān)督檢查活動中,對一些法制觀念淡薄、違規(guī)違章、不履行職責的人員堅決給予查處,樹立了執(zhí)法隊伍的形象。

四、以提升單位形象為目標,加強精神文明建設工作今年我所加大精神文明建設工作力度,提高單位的整體綜合水平。一是制定了精神文明建設工作計劃,配齊了電話,完善了辦公硬件設施建設,安裝空調2臺,電腦2臺,照相機3臺,更新了辦公桌,實現了辦公自動化和網絡化。辦公樓安裝了監(jiān)控錄像設備,院落安裝了照明燈,修剪了草坪,粉刷了樹木,使單位辦公室達到了功能齊全,環(huán)境美化、亮化,創(chuàng)建了一個清新宜人的辦公環(huán)境。二是在做好自身工作的同時,做好維護穩(wěn)定工作。選派一名政治素質高的干部全年支援社區(qū)工作,單位安排了維護穩(wěn)定工作人員值班制度,在重大節(jié)假日加強巡查,6月中旬-7月由支部書記陳志杰同志帶領一名工作人員下駐藝園社區(qū)幫助做好維護穩(wěn)定工作。三是工會在黨支部的領導下積極開展扶貧幫困工作,組織慰問離退休老職工5人次,慰問藝園社區(qū)貧困戶2戶;組織干部群眾為玉樹地震災區(qū)捐款2600元。四是認真開展包村支農工作。按照“昌吉州201*年包村支農工作安排意見”的要求,我所包村支農點調整到木壘縣照壁山鄉(xiāng)阿拉蘇村后,2月底所領導與鄉(xiāng)、村兩委班子及時進行了對接,制定了全年幫扶計劃,在了解到由于今年特殊的氣候因素導致60年不遇的雪災,該村牲畜越冬度春非常困難,尤其是春季接羔育幼關鍵時段,該村牧民飼草料非常短缺,針對這一情況今春以來我所已連續(xù)兩次組織了抗災保畜捐款活動,單位和職工累計資助阿拉蘇村牧民配合飼料20噸,現金捐助2萬元,個人捐助760元,累計價值6萬余元,過采取上述應急措施幫助該村牧民渡過難關;此外,我所與包村單位簽訂了包村支農幫扶協(xié)議書,積極為阿拉蘇村爭取黃牛改良項目無償提供優(yōu)質奶牛性控凍精50枚(每支凍精200元)。五是組織發(fā)動全所人員,積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,按照上級要求抓了愛國衛(wèi)生,雙擁,綜合治理,計劃生育民族團結等項工作,參加了州、市開展的春秋季全民義務植樹活動,對精神文明建設工作檔案進行了規(guī)范化整理。在全所開展爭創(chuàng)文明科室、文明家庭、文明職工、民族團結模范科室、民族團結先進個人一系列評比競賽活動,評選優(yōu)秀共產黨黨員2名,優(yōu)秀公務員3名。

五、以黨建工作為抓手,促進動物衛(wèi)生監(jiān)督工作全面發(fā)展在所黨支部領導下,所領導班子不斷拓展思路,大膽創(chuàng)新,把嚴格執(zhí)法與文明服務有機結合,以提高動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊伍素質為保證,以強化監(jiān)督管理為手段,規(guī)范執(zhí)法行為,以市場準入為抓手,狠抓監(jiān)督執(zhí)法工作,徹底凈化畜牧業(yè)生產環(huán)境,確保了人民身體健康,有力地促進業(yè)務工作順利開展。

我支部在創(chuàng)建“五個好”基層黨支部工作中取得了一定成效,但也存在一些不足,我們將在今后的工作中,認真落實上級黨委關于加強基層黨建工作的有關精神,不斷加強我支部組織、思想和作風建設,通過開展這項活動增強基層黨組織的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,把開展黨建工作形成的成果運用到工作中去,為保障畜產品安全和促進畜牧業(yè)又好又快發(fā)展做出應有的貢獻。

昌吉州動物衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部

二0一0年六月三十日

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