201*上半年矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)

石羊塘鎮(zhèn)201*上半年矛盾糾紛排查調(diào)處

工作總結(jié)

201*年上半年，我鎮(zhèn)以創(chuàng)建“平安石羊塘”為主線，以維護(hù)人民群眾利益為根本，全面落實(shí)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任，進(jìn)一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解三種調(diào)解方式的有機(jī)結(jié)合，及時(shí)、有效地化解矛盾，實(shí)現(xiàn)了實(shí)現(xiàn)“四下降、三提高、兩不出現(xiàn)”的工作目標(biāo)�，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一、抓矛盾糾紛排查調(diào)處工作

加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，建立健全了鎮(zhèn)級(jí)矛盾糾紛排查調(diào)處中心一個(gè)、鎮(zhèn)級(jí)綜治維穩(wěn)中心一個(gè)及15個(gè)綜治維穩(wěn)工作站，全鎮(zhèn)共有14個(gè)村調(diào)解委員會(huì)，分別設(shè)置了15名專職調(diào)解人員、365個(gè)村民調(diào)解小組、392名調(diào)解員。201*年16月份全鎮(zhèn)共受理調(diào)解矛盾糾紛29件，調(diào)解成功27件，調(diào)解率為95%。鎮(zhèn)司法所采取定期或不定期的方式6次深入到各村進(jìn)行排查、調(diào)處矛盾糾紛，共排查受理各類民事糾紛25件，調(diào)解成功25件，其中疑難復(fù)雜民間糾紛8件；全鎮(zhèn)14個(gè)村調(diào)委會(huì)共受理各類民事糾紛29件，調(diào)解成功27件。防止民間糾紛引起的自殺0件0人，防止民間糾紛轉(zhuǎn)化為刑事案件2件6人，，防止群體性上訪1件18人。

加強(qiáng)培訓(xùn)力度，使我鎮(zhèn)人民調(diào)解員提升了自身素質(zhì)，業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際操作能力有了很大的提高，充分發(fā)揮了人民調(diào)解組織在社會(huì)治安綜合治理方面的重要作用；建立以村、部門和治保、調(diào)解組織為依托的群防群治防線；健全了以司法所為主，派出所為輔的化解疏導(dǎo)防線;鞏固了以鎮(zhèn)綜治辦為中心，各職能部門配合的控制處置防線,把矛盾糾紛化解在源頭、化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，做到了小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。堅(jiān)持了月排查制度，每個(gè)季度，召開一次綜治、維穩(wěn)工作例會(huì)，通過干部下訪和聯(lián)合辦公等形式排查和化解

基層發(fā)生的各類矛盾糾紛，堅(jiān)持了鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)包片、駐村干部包村，村干包小組、組干包農(nóng)戶的制度，鎮(zhèn)綜治辦協(xié)助所包村、小組做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，并將工作開展情況納入了單位及個(gè)人實(shí)績(jī)考核內(nèi)容。堅(jiān)持了拓寬信息渠道，靈通情報(bào)信息。鎮(zhèn)直各單位、各村都有專人負(fù)責(zé)并定期將矛盾糾紛排查情況及時(shí)向鎮(zhèn)綜治辦報(bào)送有價(jià)值的信息和糾紛隱患，以便及時(shí)采取防控措施。堅(jiān)持發(fā)揮排查調(diào)處機(jī)構(gòu)的作用，定期組織拉網(wǎng)式集中排查調(diào)處活動(dòng)，建立了矛盾糾紛排查臺(tái)帳，做到底數(shù)清、情況明，重大矛盾糾紛及時(shí)調(diào)處和上報(bào)，防止了激化。

二、抓組織網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建“大調(diào)解”陣地

穩(wěn)定是第一要?jiǎng)?wù)，鎮(zhèn)黨委、政府把該人民調(diào)解工作當(dāng)維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定，構(gòu)建平安和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要工作來抓，列為社會(huì)治安綜合治理的檢查內(nèi)容，擺上了重要的議事日程。一是建立組織機(jī)構(gòu)。為了加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，黨委、政府成立了以分管政法工作的黨委委員任組長(zhǎng)，派出所長(zhǎng)、司法所長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，民政、團(tuán)委、婦聯(lián)、勞動(dòng)等部門負(fù)責(zé)人為成員的人民調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的研究部署、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查。各村、各單位和也建立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，由主要負(fù)責(zé)同志任組長(zhǎng)。以鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)為平臺(tái)，形成各類社會(huì)矛盾糾紛統(tǒng)一由調(diào)委會(huì)受理、分流、調(diào)處、督辦、報(bào)結(jié)、回訪的調(diào)處機(jī)制。使組織網(wǎng)絡(luò)縱向到底，橫向到邊。一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，確保了活動(dòng)的順利開展。二是明確職責(zé)分工，配齊配強(qiáng)人員。為便于工作開展，將綜治辦、司法所的干部集中到調(diào)委會(huì)，合署辦公，共同負(fù)責(zé)日常工作。同時(shí)按照工作的實(shí)際需要和各部門的職能，整合內(nèi)部資源，發(fā)揮綜合優(yōu)勢(shì)，每天安排一名素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的職能部門同志在辦公室值班，實(shí)行聯(lián)合辦公，聯(lián)動(dòng)聯(lián)調(diào)，專兼職結(jié)合，保證了每起糾紛有人問、有人管、有結(jié)果。三是嚴(yán)格辦理，規(guī)范流程。按照受理、約談、告知權(quán)利義務(wù)、調(diào)解、整理歸檔、辦結(jié)的工作流程，以綜治、信訪、司法為主，各部門各負(fù)其責(zé)、聯(lián)動(dòng)聯(lián)調(diào)，將人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機(jī)結(jié)合，

堅(jiān)持依法調(diào)處，切實(shí)規(guī)范調(diào)委會(huì)運(yùn)作。四是加強(qiáng)中心硬件設(shè)施建設(shè)。專門為調(diào)委會(huì)安排了辦公室，添置了辦公用品，并配備電腦，做到了各項(xiàng)制度、標(biāo)牌上墻。，大大地提高了工作效率。五是完善基層調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。以鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)為龍頭，以村調(diào)委會(huì)和糾紛調(diào)解員、糾紛信息員、法制宣傳員為基礎(chǔ)，其他調(diào)解組織形式為補(bǔ)充，在每個(gè)村委會(huì)都設(shè)立了矛盾糾紛調(diào)處室，明確辦點(diǎn)干部負(fù)責(zé)并與調(diào)委會(huì)協(xié)調(diào)配合，形成上下貫通、左右銜接、配合聯(lián)動(dòng)的基層矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)體系。同時(shí)按照綜治工作群防群治的工作要求，還在各組落實(shí)了基層信息員，保證信息靈敏、暢通，確保矛盾糾紛能在第一時(shí)間得到及時(shí)有效的發(fā)現(xiàn)、調(diào)處、化解。

三、抓責(zé)任落實(shí)，構(gòu)建“第一責(zé)任人”格局

發(fā)展是硬道理，綜治是硬措施，穩(wěn)定是硬任務(wù),,領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)健。一是狠抓責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持鎮(zhèn)、村、兩級(jí)矛盾糾紛排查制度。黨政聯(lián)席會(huì)議每月聽取一次綜治情況匯報(bào)，鎮(zhèn)里每個(gè)月排查一次，村及單位每星期排查一次，在排查工作中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)采取領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制，組織調(diào)解人員逐村、逐組進(jìn)行地毯式排查，同時(shí)抽調(diào)得力人員對(duì)重點(diǎn)村、重點(diǎn)場(chǎng)所開展重點(diǎn)排查，對(duì)排查出來的各類矛盾糾紛隱患，分析情況，研究對(duì)策。鎮(zhèn)、村、兩級(jí)，層層簽訂責(zé)任狀，對(duì)工作實(shí)行目標(biāo)管理，形成了“層層有事管，事事有人管”的綜治工作格局。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)親自抓。領(lǐng)導(dǎo)親自參與、親自抓是工作上臺(tái)階的關(guān)鍵。按照“一個(gè)矛盾、一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一套方案、一抓到底”的“五個(gè)一”要求，落實(shí)矛盾糾紛調(diào)處責(zé)任制度，強(qiáng)化調(diào)處責(zé)任落實(shí)，實(shí)行“誰家孩子誰家抱”。把矛盾解決在鎮(zhèn)、村一級(jí)，解決在萌芽狀態(tài)。三是堅(jiān)持會(huì)議交辦信訪案件制度。不定期召開會(huì)議交辦信訪案件和定期召開會(huì)議研究處理矛盾糾紛問題。特別是在一些敏感期集中處理矛盾糾紛。

四、抓制度建設(shè)，健全四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制

穩(wěn)定工作，任重而道遠(yuǎn)。我鎮(zhèn)狠抓制度建設(shè)，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。一建立工作責(zé)任制度。按照鎮(zhèn)干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網(wǎng)絡(luò)，村調(diào)委會(huì)對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)生的糾紛情況和可能發(fā)生糾紛的苗頭、隱患，要深入進(jìn)行排查，及時(shí)調(diào)解，做到信息暢通，情況明了，并定時(shí)上報(bào)。二是健全矛盾糾紛月排查分析例會(huì)制。召開分析例會(huì)，聽取村前個(gè)月的治安狀況、糾紛處情況報(bào)告；排查出可能出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定因素，分析新情況、新特點(diǎn)、新動(dòng)向；交流糾紛調(diào)解經(jīng)驗(yàn)，安排下一步工作。三要實(shí)行包案調(diào)處制度。將每起糾紛具體落實(shí)到每個(gè)調(diào)委會(huì)和調(diào)解員身上，做到“四定”、“三包”，即定牽頭領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定責(zé)任人、定辦結(jié)時(shí)限，包調(diào)處、包跟蹤、包反饋。四是建立責(zé)任追究制度。將人民調(diào)解工作納入年終設(shè)考核和干部政績(jī)考核內(nèi)容，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。對(duì)出現(xiàn)“民轉(zhuǎn)刑”事件，要追究駐村干部和村干部的責(zé)任。

石羊塘鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會(huì)201*年6月26

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XX201*年上半年

矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)和刑釋解教人員安置幫教工作總結(jié)

矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)和刑釋解教人員安置幫教工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所日常工作的兩項(xiàng)核心基礎(chǔ)性工作，在XX黨委、政府的高度重視下，XX以綜治維穩(wěn)和平安建設(shè)工作為中心把矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)和刑釋解教人員安置幫教工作作為著手點(diǎn)納入到日常主要工作來抓，精心部署、積極貫徹落實(shí)，取得了一定的成效。一、工作開展情況

1至6月份以來全鎮(zhèn)共投入106人次參與排查各類矛盾糾紛，排查各類矛盾糾紛21件，已成功化解20件，正在協(xié)調(diào)處理中1件，辦結(jié)率達(dá)到95%以上，取得良好的效果。

1至6月份累計(jì)共銜接、接收刑釋解教人員4名，全部落實(shí)幫教責(zé)任人員并給予安置，安置率達(dá)100%。按照上級(jí)部署針對(duì)201*-201*年遺漏人員重新核查，共計(jì)核查17人，其中刑釋人員7人，解教人員10人，除一名刑釋人員為重復(fù)外，其余全部核實(shí)身份并補(bǔ)錄檔案納入安置幫教工作，16名漏查刑釋解教人員均獲得安置，安置率達(dá)100%。二、工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

（一）我鎮(zhèn)開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)采取的主要措施有：1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保矛盾糾紛排查化解工作落到實(shí)處

市委（201*）42號(hào)文件下發(fā)后，我鎮(zhèn)黨委、政府立即召開了兩委會(huì)，成立了矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長(zhǎng)擔(dān)任小組組長(zhǎng)，其他班子成員任副組長(zhǎng)。抽調(diào)并整合了信訪、司法、綜治、工商、民

政、村建、計(jì)生、國(guó)土、經(jīng)管以及公安派出所等各部門力量，建立了XX矛盾糾紛排查調(diào)處中心。制定并下發(fā)《XX關(guān)于集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作的實(shí)施意見》，進(jìn)一步明確了目標(biāo)任務(wù)，夯實(shí)了工作基礎(chǔ)。在矛盾糾紛排查調(diào)處化解工作中，建立完善了接待來訪登記造冊(cè)、限期辦結(jié)、上報(bào)結(jié)果、答復(fù)上訪人制度。扎實(shí)地開展了領(lǐng)導(dǎo)干部開門接訪和帶案下訪工作，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪制度，對(duì)接待受理的信訪問題一律實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，逐案定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定責(zé)任、定方案、定時(shí)限，確保了矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)落到實(shí)處。2、強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)

（1）排查重點(diǎn)。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，我們把排查重點(diǎn)放在信訪多發(fā)常見問題上：因村級(jí)土地、財(cái)務(wù)等矛盾突出因素引發(fā)的糾紛或群體性事件；因鄰里糾紛、生產(chǎn)生活、婚姻家庭糾紛引發(fā)的矛盾作為排查重點(diǎn)。同時(shí)，從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大局出發(fā)，注意排查由群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)民生問題引發(fā)的矛盾糾紛。

（2）排查方式。由包片領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，包村干部和村組干部配合，堅(jiān)持條塊結(jié)合，分村組集中排查和各村內(nèi)部自查的方式進(jìn)行。自查時(shí)，各村組負(fù)責(zé)排查本村區(qū)域內(nèi)存在的突出矛盾糾紛，各機(jī)關(guān)部門、企業(yè)單位負(fù)責(zé)排查本單位內(nèi)部的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。

（3）建立臺(tái)賬。對(duì)排查出來的矛盾糾紛，按誘因、時(shí)間、地點(diǎn)、區(qū)域、涉及人數(shù)、重點(diǎn)人員、事態(tài)發(fā)展情況等要素進(jìn)行登記建欄，逐案、逐人、逐項(xiàng)建立臺(tái)賬，各村（居）、各單位于每月20日把排查結(jié)果上報(bào)至鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組將相關(guān)情況在

每月的28日匯總后上報(bào)至市矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（4）明確責(zé)任。對(duì)排查出來的矛盾糾紛，由包片領(lǐng)導(dǎo)接待和包案負(fù)責(zé)，成立工作組，采取定時(shí)間、定責(zé)任、定方案，一包到底，限期處置，確保息訴罷訪，定紛止?fàn)�。�?zhèn)矛盾排查領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)矛盾糾紛排查化解工作的協(xié)調(diào)、組織實(shí)施、交辦、督查指導(dǎo)等工作。3、加強(qiáng)排查、解決問題，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

在排查調(diào)處矛盾糾紛活動(dòng)中，我們按照“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”的要求，努力做到“三個(gè)到位”：

一是領(lǐng)導(dǎo)力量到位。為了有效化解矛盾糾紛，鎮(zhèn)黨委、政府按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，采取以防為主、防調(diào)結(jié)合的辦法，堅(jiān)持每周定期排查一次，敏感時(shí)期和重大活動(dòng)進(jìn)行重點(diǎn)排查，突出問題滾動(dòng)排查等措施，初步形成了統(tǒng)一排查，分類管理，依法調(diào)解，限期解決的有效機(jī)制。

二是工作措施到位。鎮(zhèn)黨委、政府把開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)作為改進(jìn)干部作風(fēng)，服務(wù)群眾，樹立良好形象的主要工作來抓，對(duì)排查出來的各類問題，有條件解決的，立即解決，應(yīng)當(dāng)解決但條件不具備的，千方百計(jì)創(chuàng)造條件，按期辦結(jié)，并做好群眾的解釋疏導(dǎo)和教育工作。同時(shí)設(shè)立了以村黨支部為核心、村委會(huì)為依托的村級(jí)調(diào)委會(huì)，建立基層調(diào)解組織23個(gè)，選聘調(diào)解人員85人。各村調(diào)委會(huì)均按照鎮(zhèn)黨委、政府的要求，基本實(shí)現(xiàn)規(guī)范化運(yùn)作。在充實(shí)了基層調(diào)解力量的同時(shí)也調(diào)動(dòng)了干部處理矛盾問題的積極性和自覺性，使群眾自治能力明顯增強(qiáng)。

三是干部處置到位。我們嚴(yán)格推行“一線工作法”，干部在一線工作，情況在一線掌握，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決。促使機(jī)關(guān)干部深入基層，走進(jìn)群眾，與群眾面對(duì)面交流，聽取群眾意見和建議，了解社情民意，摸清各村存在的突出問題與矛盾，積極尋找對(duì)策，拿出解決方案，切實(shí)化解各種矛盾糾紛和解決群眾的合理訴求，把矛盾糾紛化解在基層。

（二）本次矛盾糾紛排查化解活動(dòng)中，我鎮(zhèn)取得的主要成效有：1、較好地解決了以往矛盾糾紛排處工作相互推諉扯皮現(xiàn)象。

化解矛盾糾紛，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定是一項(xiàng)社會(huì)化的系統(tǒng)工程，單靠一個(gè)單位，幾個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有凝聚集體的力量讓大家共同參與，組織各部門齊抓共管、群策群力，才能有效地化解矛盾。

我鎮(zhèn)1至6月份以來，通過開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)，形成了以司法工作部門指導(dǎo)的人民調(diào)解為主，各職能部門、派駐機(jī)構(gòu)共同參與處置的工作格局，有效地解決了以往工作中常見的相互推諉扯皮現(xiàn)象，使矛盾糾紛化解工作逐步走上規(guī)范化軌道，逐步健全完善了矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò)與工作機(jī)制。2、基層調(diào)解組織作用得到有效發(fā)揮

在活動(dòng)開展的前期部署工作中，由司法所牽頭組織對(duì)全鎮(zhèn)干部和人民調(diào)解員、綜治協(xié)管員進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)不僅轉(zhuǎn)變了參訓(xùn)人員的工作觀念，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，也促使了同志們帶著愛民之情、憂民之心投入工作，變被動(dòng)接訪為主動(dòng)下訪，變閉門辦案為公開懇談，滿腔熱情地做好工作。徹底地扭轉(zhuǎn)了以往工作無人抓、沒人用的被動(dòng)

局面。同時(shí)通過矛盾糾紛排查調(diào)處工作，不僅能夠及時(shí)掌握基層社會(huì)穩(wěn)定動(dòng)態(tài)，還能把握矛盾糾紛調(diào)處的主動(dòng)權(quán)，使一些社會(huì)穩(wěn)定隱患苗頭能夠早發(fā)現(xiàn)、早控制、早消除，為防止矛盾激化提供保證。3、有力推動(dòng)了XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)的協(xié)調(diào)快速發(fā)展

由于我鎮(zhèn)長(zhǎng)期重視堅(jiān)持落實(shí)矛盾糾紛排查化解工作機(jī)制，使得許多矛盾糾紛得到及時(shí)有效化解，有力地維護(hù)了農(nóng)村的社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了農(nóng)民安居樂業(yè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展，新農(nóng)村建設(shè)快速發(fā)展，全鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)與平安建設(shè)工作獲得應(yīng)有的成效。

（三）我鎮(zhèn)開展刑釋解教人員安置幫教工作采取的主要措施有：1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實(shí)處

閩安幫辦（201*）6號(hào)文件下發(fā)后，司法所立即向我鎮(zhèn)黨委、政府匯報(bào)并請(qǐng)示工作開展方案，我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，隨即召開了兩委會(huì)，研究并成立了刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記擔(dān)任小組組長(zhǎng)，其他班子成員任副組長(zhǎng)。聯(lián)合綜治、司法、民政、勞動(dòng)、計(jì)生、工商以及公安派出所等部門負(fù)責(zé)人作為小組成員，制定并下發(fā)《XX關(guān)于開展刑釋解教人員安置幫教工作的實(shí)施意見》，進(jìn)一步明確了目標(biāo)任務(wù)，夯實(shí)了工作基礎(chǔ)。

2、強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任，深入開展刑釋解教人員安置幫教工作在工作開展過程中，具體做法一是明確目標(biāo)，認(rèn)真摸底排查。由司法所牽頭組織鎮(zhèn)村兩級(jí)安置幫教組織與派出所和村、居社區(qū)密切聯(lián)系配合，全面掌握刑釋解教人員的底數(shù)和基本情況，對(duì)去向不明的刑釋解教人員進(jìn)行查找登記，掌握去向，對(duì)表現(xiàn)不好，有違法犯罪傾向，

需要重點(diǎn)管控和幫教的刑釋解教人員，認(rèn)真落實(shí)幫教管控措施，對(duì)有現(xiàn)實(shí)危害活動(dòng)的刑釋解教人員，則加強(qiáng)查證、做好防控措施。二是強(qiáng)化幫教措施，確保幫教工作落實(shí)，充分發(fā)動(dòng)各村(居)安置幫教組織積極爭(zhēng)取各相關(guān)部門支持，積極與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，努力解決工作中遇到的困難和問題，為刑釋解教人員安置幫教工作的開展提供有力保障。三是堅(jiān)持以人為本，推進(jìn)安置幫教工作扎實(shí)有效開展。從關(guān)心、幫助、愛護(hù)的角度出發(fā)，講究工作方法，注重工作方式，把排查摸底漏查刑釋解教人員銜接工作與解決刑釋解教人員實(shí)際生活困難相結(jié)合，把幫教工作落實(shí)到實(shí)處。

3、精心部署，穩(wěn)步推進(jìn)，確保刑解人員安置幫教工作扎實(shí)有序開展我鎮(zhèn)在完成部署準(zhǔn)備階段工作之后，將工作重心放在完善、加強(qiáng)刑釋解教人員信息管理工作上，通過加強(qiáng)信息化管理，努力提升監(jiān)控管理水平。對(duì)于有條件的村(居)安置幫教小組，在做好文字資料的歸檔工作同時(shí)逐步實(shí)現(xiàn)銜接、幫教、監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)、分析、對(duì)比等工作環(huán)節(jié)的管理信息化。通過信息化管理使得各村（居）安置幫教工作小組能夠在第一時(shí)間及時(shí)掌握安置幫教工作的動(dòng)態(tài)，及時(shí)上報(bào)幫教工作信息，從而確保刑解人員安置幫教工作得到扎實(shí)有序開展。

XXX司法所

二零一一年七月一日

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