201*年社保擴面工作計劃1
201*年環(huán)城社區(qū)
社會保險擴面征繳工作計劃
為貫徹落實市委、市政府“兩級主導、三制并舉、四級聯(lián)動”精神，扎實推進社區(qū)社會保險擴面征繳工作，進一步健全我社區(qū)社會保障體系，促進和諧社會建設，逐步實現(xiàn)“人人享有基本社會保障”的目標，特制定本工作計劃。
一、指導思想
認真貫徹落實省市勞動保障工作會議精神，按照科學發(fā)展的要求，擴大社會保險覆蓋范圍，督促用人單位依法參保、繳費，做到應保盡保、應征盡征，切實保障廣大勞動者的合法權(quán)益，促進社會和諧穩(wěn)定。
二、目標任務
以本轄區(qū)內(nèi)應參保而未參保及尚未全員參保的用人單位為擴面重點，帶動符合條件的無雇工個體工商戶和城鎮(zhèn)自由職業(yè)者積極參加社會保險，確保全年養(yǎng)老保險擴面征繳工作下達的職工參保人數(shù)為75人，完成市政府下達的全面擴面凈增人數(shù)工作目標75人的100%。
三、工作措施（一）加強組織領(lǐng)導
我社區(qū)成立社會保險擴面征繳工作領(lǐng)導小組，組成人員為：
組長：高波社區(qū)書記兼主任
副組長：張曄社區(qū)副書記
姜春梅社區(qū)副主任
成員：張敏社保擴面服務員
李秋華社區(qū)委員
張海南社區(qū)委員
周鳳珍社區(qū)委員胡秀麗社區(qū)委員劉洋社區(qū)委員王麗社區(qū)委員王艷秋勞動保障站站長何淑清婦女專干田麗麗醫(yī)保專干汲洪君勞動保障協(xié)理員
同時，從各成員單位抽調(diào)人員組成若干個擴面征繳工作組，按照“分片包干，責任到組”的辦法，落實任務到組到人。
（二）排查確定擴面重點
1、全面排查，摸清用人單位參保底數(shù)。
2、抓好重點。結(jié)合我社區(qū)實際，以實現(xiàn)社保全覆蓋
為中心，以《中華人民共和國勞動法》和《社會保險費征繳暫行條例》等有關(guān)文件為依據(jù)，以維護勞動者的合法權(quán)益為目標，全面落實市政府下達的企業(yè)、靈活就業(yè)人員參保擴面
工作任務，積極開展社會保險擴面征繳工作，確保社保擴面工作穩(wěn)步發(fā)展，從而營造良好的社會氛圍，擴大社保的影響力和深度。在做好養(yǎng)老保險擴面的同時，確保社會保險五個險種同步推進，在抓好私營企業(yè)、個體工商戶參保工作的同時，重點抓好自由職業(yè)者的擴面工作。
3、加大宣傳。社區(qū)制定宣傳計劃，加大宣傳工作力度，在勞動保障協(xié)理員、街道勞動保障所及社區(qū)工作人員準確掌握好政策基礎(chǔ)上，在街內(nèi)重點部位、主要場所設立社會保險臨時宣傳點，宣傳單及社區(qū)網(wǎng)絡宣傳相關(guān)政策知識，讓百姓能深入地了解社會保險與每個人的關(guān)系，創(chuàng)造全民參保的良好氛圍。
4、是做好巡訪。針對天澤電力有限公司、零售、中海物業(yè)管理等服務業(yè)職工及靈活就業(yè)人員流動性大的實際，每周到各單位巡訪一次，及時登記變更人員信息，向經(jīng)營業(yè)主及員工講解社會保險的有關(guān)知識和國家出臺的相關(guān)政策法規(guī)，提高從業(yè)人員參保率。
5、搞好服務。加強社保擴面工作人員整體水平和綜合素質(zhì)的提高，全面提升街道勞動保障機構(gòu)的服務功能和社會保險業(yè)務服務水平，樹立全心全意為人民服務的思想，更好地為廣大參保人員服務。加大社區(qū)協(xié)管工作力度，協(xié)管員在協(xié)助開展社保擴面的同時，為參保人員提供一對一的參保業(yè)務服務。
6、及時溝通。做好全街轄區(qū)內(nèi)用工單位、靈活就業(yè)人員
參加保險情況的統(tǒng)計工作，每月上報一次社保擴面工作進展情況，全街各單位互通信息，做好溝通協(xié)調(diào)。
7、全年對60周歲及以上老年居民開展參保登記，發(fā)放養(yǎng)老金（每人每月55元養(yǎng)老金，不用交費，支付終身）工作。
（三）總結(jié)
認真分析總結(jié)。社會保險擴面征繳是一項常年性長期性的工作，11月底前，我社區(qū)對全年任務完成情況詳細匯總、查漏補缺、認真分析、書面總結(jié)，對明年以及今后實施長期性擴面征繳提出規(guī)劃。
富裕街道環(huán)城社區(qū)
201*-1-18
擴展閱讀：201*年社保沖刺卷(學生)(1)
張老師：13119388927QQ：1158086406
王老師：15809383568QQ：2579311151
“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
201*年社保招考“追求卓越”培訓班沖刺卷（一）《社會保險法》專項�？碱}（一）
一、單項選擇題。每題所設選項中只有一個正確答案，多選、錯選或不選均不得分。1.中華人民共和國()的用人單位和個人依法繳納社會保險費。A、所有B、管轄C、境內(nèi)D、成立2.國家通過()支持社會保險事業(yè)。
A、財政支出B、撥款C、稅收優(yōu)惠政策D、大力發(fā)展政策
3.職工應當按照國家規(guī)定的()的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。A、單位平均工資B、社會平均工資C、用工地最低工資D、本人工資4.國家建立和完善新型農(nóng)村()。
A、合作醫(yī)療制度B、集體醫(yī)療制度C、互助醫(yī)療制度D、救助醫(yī)療制度5.用人單位應當按照()，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。A、本地區(qū)上一年職工平均工資B、本單位職工工資總額C、本地區(qū)最低工資D、本行業(yè)的平均工資
6.用人單位按規(guī)定繳納工傷保險后，職工因工傷發(fā)生的費用，下列哪項按照國家規(guī)定由用人單位支付()
A、勞動能力鑒定費用B、因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金
C、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼D、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼
7.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為()。A、六個月B、十二個月C、十四個月D、十六個月8.失業(yè)保險金的標準，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于()。A、本地最低工資的70%B、本地社會平均工資的60%C、本地最低工資D、城市居民最低生活保障標準
9.用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起()內(nèi)告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。A、十日B、十五日C、二十日D、三十日10.失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自()起計算。
A、解除或者終止勞動合同之日B、檔案轉(zhuǎn)移之日C、辦理失業(yè)登記之日D、申請之日
11.用人單位應當自成立之日起()內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。
A、十日B、十五日C、三十日D、四十五日
12.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當自收到用人單位辦理社會保險登記申請之日起()內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。
張老師：131193889271王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究A、十日B、十五日C、三十日D、四十五日13.用人單位應當自用工之日起()內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。A、十日B、十五日C、三十日D、四十五日
14.職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按()將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
A、月B、季度C、半年D、年
15.()以上人民政府在社會保險基金出現(xiàn)支付不足時，給予補貼。A、鄉(xiāng)級B、縣級C、市級D、省級
16.用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)不可以申請人民法院()其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)。A、扣押B、查封C、凍結(jié)D、拍賣
17.用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上()以下的罰款。A、一倍B、二倍C、三倍D、四倍
18.()在社會保險管理、監(jiān)督工作中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分。A、國家工作人員B、審計機構(gòu)人員
C、社會保險行政部門人員D、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)人員19.()在中國境內(nèi)就業(yè)的，參照社會保險法規(guī)定參加社會保險。A、外國人B、進城務工的農(nóng)村居民
C、沒有取得就業(yè)證的外國人D、取得就業(yè)證的外國人20.社會保險法自()起施行。
A、201*年7月1日B、201*年10月1日C、201*年6月1日D、201*年12月1日21社會保險基金按照（）設立預算。社會保險預算按照（）分別編制。A、統(tǒng)籌地區(qū)、社會保險項目B、統(tǒng)籌層次、險種C、統(tǒng)籌地區(qū)、險種D、統(tǒng)籌層次、社會保險項目
22、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在本統(tǒng)籌地區(qū)設立分支機構(gòu)和服務網(wǎng)點，須經(jīng)（）審批。
A、同級社會保險行政部門B、同級社會保險行政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)C、同級社會保險行政部門和上級機構(gòu)編制管理機關(guān)D、上級社會保險行政部門
23、用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期改正或者補足，并自欠繳之日起，按日加收（）的滯納金。逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額（）的罰款。A、萬分之二、一倍以上三倍以下B、萬分之五、一倍以上三倍以下C、千分之二、一倍以上三倍以下D、千分之二、一倍以上五倍以下
24、騙取社會保險基金的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額（）的罰款。A、一倍以上三倍以下B、一倍以上五倍以下C、二倍以上三倍以下D、二倍以上五倍以下
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25、社會保險經(jīng)辦人員因瀆職而造成社會保險基金損失的，應（）。A、予行政記過處分B、予行政開除處分C、予行政處罰處分D、予承擔賠償責任
二、多項選擇題。每題所設選項中至少有兩個正確答案，多選、少選、錯選或不選均不得分。
1.國家建立基本養(yǎng)老保險、()等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
A、基本醫(yī)療保險B、工傷保險C、失業(yè)保險D、生育保險2.個人有權(quán)()，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。A、查詢社會保險繳費記錄B、查詢企業(yè)社會保險繳費人數(shù)C、查詢個人社會保險權(quán)益記錄D、查詢同一企業(yè)他人繳費基數(shù)3.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險服務，負責()等工作。A、社會保險登記B、個人權(quán)益記錄C、社會保險待遇支付D、社會保險政策制定
4.下列哪些人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費()
A、無雇工的個體工商戶B、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員C、其他靈活就業(yè)人員D、被個體工商戶雇傭的雇工
5.下列哪些職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔()A、國有企業(yè)職工B、集體企業(yè)職工C、合資企業(yè)職工D、事業(yè)單位職工6.基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、(ABCD)等因素確定。A、當?shù)芈毠て骄べYB、個人賬戶金額C、城鎮(zhèn)人口平均預期壽命D、繳費工資
7.下列哪些人員，基本醫(yī)療保險所需個人繳費部分由政府給予補貼()A、享受最低生活保障的人B、喪失勞動能力的殘疾人C、低收入家庭六十周歲以上的老年人D、低收入家庭的未成年人8.下列哪些醫(yī)療費用不應納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍()A、應當從工傷保險基金中支付的B、應當由第三人負擔的C、應當由公共衛(wèi)生負擔的D、在境外就醫(yī)的
9.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位()等情況，確定用人單位工傷保險的繳費費率。A、使用工傷保險基金B(yǎng)、工傷發(fā)生率C、所屬行業(yè)費率檔次D、職工人數(shù)
10.下列哪些情況導致職工在工作中傷亡的，不應認定為工傷()A、故意犯罪B、醉酒或者吸毒C、自殘或者自殺D、出差的途中遭遇車禍
11.201*年9月小王入職后單位為其繳納了工傷保險，同年11月小王在工作中受傷，被認定為工傷，下列哪些費用應從工傷保險基金中支付()
張老師：131193889273王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
A、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用B、住院伙食補助費
C、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費D、終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金12.工傷職工有下列哪些情形的，停止享受工傷保險待遇()A、喪失享受待遇條件的B、拒不接受勞動能力鑒定的C、拒絕治療的D、用人單位欠繳工傷保險的13.下列哪些情形，無法從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金()
A、小李解除了與單位的勞動合同B、小劉繳納失業(yè)保險11個月，用人單位解除了與其的勞動合同C、小白繳納失業(yè)保險15個月，用人單位解除了與其的勞動合同D、小張繳納了失業(yè)保險28個月，用人單位終止了與其的勞動合同
14.在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，失業(yè)人員有下列哪些情形的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇()
A、重新就業(yè)的B、應征服兵役的C、移居境外的
D、無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾付ú块T或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供的培訓的15.職工有下列哪些情形的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼()A、女職工生育享受產(chǎn)假B、女職工哺乳期間C、享受計劃生育手術(shù)休假D、女職工懷孕期間
16.下列哪些自愿參加社會保險的人員應當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記()A、無雇工的個體工商戶B、有雇工的個體工商戶C、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員D、其他靈活就業(yè)人員17.社會保險基金包括()
A、基本養(yǎng)老保險基金B(yǎng)、基本醫(yī)療保險基金C、工傷保險基金D、失業(yè)保險基金E、生育保險基金
18.用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院()其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)。()A、扣押B、查封C、凍結(jié)D、拍賣
19.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當定期向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的()情況。A、收入B、支出C、結(jié)余D、收益
20.社會保險費征收機構(gòu)應當依法按時足額征收社會保險費，并將繳費情況定期告知()A、用人單位B、媒體C、個人D、上級主管部門
21.下列哪些機構(gòu)對全國社會保障基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督()A、國務院財政部門B、社會保險行政部門C、審計機關(guān)D、大眾媒體
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22.社會保險行政部門對社會保險基金實施監(jiān)督檢查，有權(quán)采取下列哪些措施()
A、查閱、記錄、復制與社會保險基金收支、管理和投資運營相關(guān)的資料，對可能被轉(zhuǎn)移、隱匿或者滅失的資料予以封存
B、詢問與調(diào)查事項有關(guān)的單位和個人，要求其對與調(diào)查事項有關(guān)的問題作出說明、提供有關(guān)證明材料C、對隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金的行為予以制止并責令改正D、對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款
23.下列哪些機構(gòu)可以按照各自職責，對社會保險基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督()A、財政部門B、審計機關(guān)
C、社會保險行政部門D、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)
24.統(tǒng)籌地區(qū)人民政府成立的社會保險監(jiān)督委員會由下列哪些人員組成()A、用人單位代表B、參保人員代表C、工會代表D、專家
25.個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的，可以依法()。A、調(diào)解B、仲裁C、提起訴訟D、協(xié)商
三、判斷題。在每題后面括號內(nèi)打“F”號表示“錯誤”，打“R”號表示正確。1.省級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。()
2.國務院社會保險行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關(guān)部門在各自的職責范圍內(nèi)負責有關(guān)的社會保險工作。()
3.個人依法享受社會保險待遇，無權(quán)查詢本單位為其繳費情況。()
4.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，共同記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。()
5.公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由公務員管理局規(guī)定。()
6.參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按年領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。()
7.省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況，可以將城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險合并實施。()
8.參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金。()9.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合。()
10.職工基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的待遇標準按照國家規(guī)定執(zhí)行。()11.醫(yī)療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付�；踞t(yī)療保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。()
12.應當從工傷保險基金中支付的醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。()
13.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)管理服務的需要，可以與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位簽訂服務協(xié)議，規(guī)范醫(yī)療服
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務行為。()
14.職工應當參加工傷保險，由用人單位和職工共同繳納工傷保險費。()15.工傷職工的住院伙食補助費不屬于工傷保險基金支出范圍。()
16.職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。()
17.小王為鍋爐工，某日因午休時在宿舍喝了幾瓶酒，導致其在工作中因醉酒操作失誤，鍋爐爆炸將其右腿炸傷，小王應當被認定為工傷。()
18.201*年7月以后，用人單位與工傷職工解除或者終止勞動合同時，應向工傷職工支付一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。()
19.職工應當參加失業(yè)保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。()20.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金后，重新就業(yè)再次失業(yè)的，失業(yè)保險繳費時間重新計算。()
21.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十個月。()22.個人死亡同時符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金條件的，其遺屬可以選擇兩項領(lǐng)取。()
23.職工應當參加生育保險，由用人單位和個人按照國家規(guī)定共同繳納生育保險費。()
24.職工所在用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。()25.小李不符合生育二胎的情況，但小李執(zhí)意要生二胎，因單位給其繳納了生育保險，小李符合領(lǐng)取生育津貼條件，可以領(lǐng)取生育津貼。()
26.職工享受生育保險待遇的，所需資金從生育保險基金和醫(yī)療保險基金中支出。()
27.用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險登記。()
28.工商行政管理部門、民政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報用人單位的成立、終止情況，公安機關(guān)應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。()
29.用人單位未辦理社會保險登記的，由人民法院核定其應當繳納的社會保險費。()
30.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令其限期繳納或者補足。()31.用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構(gòu)劃撥社會保險費。()
32.基本養(yǎng)老保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌,其他社會保險基金逐步實行地市、縣級統(tǒng)籌，具體時間、步驟由國務院規(guī)定。()
33.社會保險基金通過再投資實現(xiàn)收支平衡。()34.社會保險基金按照統(tǒng)籌層次設立預算。()
35.社會保險基金預算按照社會保險項目分別編制。()
36.社會保險基金預算、決算草案的編制、審核和批準，依照法律和國務院規(guī)定執(zhí)行。()37.社會保險基金存入社保基金專項賬戶，具體管理辦法由國務院規(guī)定。()
張老師：131193889276王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
38.社會保險基金不得違規(guī)投資運營，不得用于平衡其他政府預算，不得用于興建、改建辦公場所和支付人員經(jīng)費、運行費用、管理費用，或者違反法律、行政法規(guī)規(guī)定挪作其他用途。()
39.全國社會保障基金由全國社會保障基金管理運營機構(gòu)負責管理運營，在保證安全的前提下實現(xiàn)保值增值。()
40.全國社會保障基金應當按月向社會公布收支、管理和投資運營的情況。()
41.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)工作需要，經(jīng)所在地的社會保險行政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)批準，可以在本統(tǒng)籌地區(qū)設立分支機構(gòu)和服務網(wǎng)點。()
42.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的人員經(jīng)費和經(jīng)辦社會保險發(fā)生的基本運行費用、管理費用，由上級財政按照國家規(guī)定予以保障。()
43.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當建立健全業(yè)務、財務、安全和風險管理制度。()
44.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過業(yè)務經(jīng)辦、統(tǒng)計、調(diào)查獲取社會保險工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個人應當及時、如實提供。()
45.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權(quán)益記錄，定期將個人權(quán)益記錄單寄送本人，并適當收取一定郵寄費用。()46.用人單位和個人可以免費向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。()
47.市級以上人民政府社會保險行政部門應當加強對用人單位和個人遵守社會保險法律、法規(guī)情況的監(jiān)督檢查。()
48.用人單位或者個人認為社會保險費征收機構(gòu)的行為侵害自己合法權(quán)益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。()
49.社會保險監(jiān)督委員會發(fā)現(xiàn)社會保險基金收支、管理和投資運營中存在問題的，有權(quán)提出改正建議。()50.社會保險行政部門、衛(wèi)生行政部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、社會保險費征收機構(gòu)和財政部門、審計機關(guān)對不屬于本部門、本機構(gòu)職責范圍的，應當口頭通知并移交有權(quán)處理的部門、機構(gòu)處理。有權(quán)處理的部門、機構(gòu)應當及時處理，不得推諉。()
51.用人單位侵害個人社會保險權(quán)益的，個人可以要求社會保險行政部門或者社會保險費征收機構(gòu)依法處理。()
52.未履行社會保險法定職責的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員，由社會保險行政部門責令改正。()53.社會保險費征收機構(gòu)擅自更改社會保險費繳費基數(shù)、費率，導致少收或者多收社會保險費的，由有關(guān)行政部門責令其追繳應當繳納的社會保險費或者退還不應當繳納的社會保險費；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。()
54.社會保險行政部門泄露用人單位和個人信息的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。()
55.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)泄露用人單位和個人信息的，給用人單位或者個人造成損失的，應當承擔賠償責任。()
56.未將社會保險基金存入財政專戶的社保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員，由社會保險行政部門責令改正。()57.社會保險基金檢查結(jié)果應當每季度向社會公布。()
張老師：131193889277王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究58．全國社會保險信息系統(tǒng)按照國家統(tǒng)一規(guī)劃，由省級以上人民政府按照分級負責的原則共同建設。()59．用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議。()
60．違反法律規(guī)定，隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金或者違規(guī)投資運營的，由社會保險行政部門、財政部門、審計機關(guān)責令追回。()
《社會保險法》專項�？碱}（二）
一.單項選擇題（正確答案只有一項）
1.《社會保險法》由第十一屆全國人大常委會第十七次會議于201*年10月28日通過，（）起施行。
A.201*年10月28日B.201*年12月30日C.201*年1月1日D.201*年7月1日
2.社會保險運用（）法則，在社會范圍內(nèi)分散勞動者和用人單位的風險。A.大數(shù)B.平均C.經(jīng)濟D.金融3.我國的社會保險是（）。A.民主協(xié)商、自主確定的企業(yè)行為B.按職工個人意愿決定的個人行為C.國家立法、強制執(zhí)行的政府行為D.全民參加的公眾行為
4.國家多渠道籌集社會保險資金�？h級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。國家通過（）支持社會保險事業(yè)。
A.發(fā)行特種國債B.財政轉(zhuǎn)移支付C.設立專項基金D.稅收優(yōu)惠政策
5.退休人員死亡后，其個人賬戶儲存額余額（）。A.全部可以繼承B.不可以繼承
C.繼承個人繳費部份本金D.繼承個人繳費部分本息
6.已參加基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的企業(yè)破產(chǎn)后，對已辦理離退休手續(xù)的人員的基本養(yǎng)老金，采�。ǎ�。A.由社保經(jīng)辦機構(gòu)實行社會化發(fā)放B.移交民政部門，享受最低生活保障C.一次性結(jié)清的辦法D.由破產(chǎn)清算小組發(fā)放
7.（）可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。A.有雇工的個體工商戶B.無雇工的個體工商戶C.城鎮(zhèn)居民D.農(nóng)村居民
8.因工傷發(fā)生的（）費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付。A.治療工傷期間的工資福利
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B.解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金C.解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金D.五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼
9.職工上下班途中受到交通機動車事故傷害，或者履行工作職責和完成工作任務過程中遭受意外傷害，按規(guī)定認定為工傷和視同工傷的，如第三方責任賠償?shù)南嚓P(guān)待遇已經(jīng)達到工傷保險相關(guān)待遇標準的，用人單位或社會保險經(jīng)辦機構(gòu)（）。
A.不再支付相關(guān)待遇B.補足工傷保險待遇C.不再支付傷殘補助金D.可以支付傷殘補助金
10.用人單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關(guān)系之日起（）內(nèi)告知社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。
A.十日B.十五日C.三十日D.六十日
11.職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工（）生育保險費。A.按本人工資的1%繳納B.按單位平均工資的1%繳納C.按社會平均工資的1%繳納D.不繳納
12.國家設立全國社會保障基金，由中央財政預算撥款以及國務院批準的其他方式籌集的資金構(gòu)成，用于社會保障（）。
A.基金的全國統(tǒng)籌B.支出的補充、調(diào)劑C.基金的投資運營D.支出的增加、均衡
13.統(tǒng)籌地區(qū)人民政府成立由（）等組成的社會保險監(jiān)督委員會，掌握、分析社會保險基金的收支、管理和投資運營情況，對社會保險工作提出咨詢意見和建議，實施社會監(jiān)督。
A.用人單位代表、參保人員代表，以及工會代表B.企業(yè)代表、參保人員代表，以及人大代表C.用人單位代表、司法機關(guān)代表，以及工會代表D.企業(yè)代表、參保人員代表，以及人大代表
14.征收農(nóng)村集體所有的土地，應當足額安排被征地農(nóng)民的社會保險費，按照國務院規(guī)定將被征地農(nóng)民納入（）制度。
A.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險B.新型農(nóng)村合作醫(yī)療C.相應的社會保險D.城鎮(zhèn)居民社會保險
15.社會保險制度堅持（）的方針，社會保險水平應當與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應。A.維護公民的合法權(quán)益
B.廣覆蓋、�；�、多層次、可持續(xù)C.公民共享發(fā)展成果D.城鄉(xiāng)一體化
16.基本養(yǎng)老保險個人賬戶不得提前支取，記賬利率（）銀行定期存款利率，免征利息稅。
張老師：131193889279王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
A.不得低于B.不得高于C.可以低于D.一般等于
17.一部分職工的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和綜合性補貼組成。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金按職工退休時上一年全省職工月平均工資的（）計算。
A.20%B.60%
C.1/120D.1.3%1.4%
18.參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受（）。
A.基本養(yǎng)老保險待遇B.基本醫(yī)療保險待遇C.一次性醫(yī)療補助金D.最低生活保障待遇
19.城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，（）。
A.可以適當減免B.可以暫緩繳納C.由政府給予補貼D.由財政給予補貼
20.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（）內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
A.10日B.20日C.30日D.60日
21.因工傷發(fā)生的（）費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付。A.一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼B.五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼C.五級、六級傷殘職工的一次性傷殘補助金D.七級至十級傷殘傷殘職工的一次性傷殘補助金
22.用人單位應當自用工之日起（）內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應當繳納的社會保險費。
A.十日B.十五日C.三十日D.六十日
23.失業(yè)人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關(guān)系的證明，及時到指定的（）辦理失業(yè)登記。
A.社會保險行政部門B.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)C.公共就業(yè)服務機構(gòu)D.職業(yè)介紹中介機構(gòu)
24.個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的，可以依法申請（），提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權(quán)益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費征收機構(gòu)依法處理。
A.調(diào)解、仲裁B.行政復議C.復核、復查D.行政監(jiān)督
25.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由（）責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收滯納金。
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A.社會保險費征收機構(gòu)B.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)C.社會保險行政部門D.稅務機關(guān)
26.違反《社會保險法》規(guī)定，隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金或者違規(guī)投資運營的，由（）責令追回；有違法所得的，沒收違法所得；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
A.社會保險行政部門
B.財政部門、國有資產(chǎn)管理部門C.監(jiān)察機關(guān)、審計機關(guān)
D.社會保險行政部門、財政部門、審計機關(guān)
27.國家多渠道籌集社會保險資金。（）對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。A.省、自治區(qū)和直轄市人民政府B.地、市、州人民政府C.縣級以上人民政府D.各級財政部門
28.基本養(yǎng)老保險基金應存入（）。A.商業(yè)銀行B.信用社C.非銀行金融機構(gòu)D.國有商業(yè)銀行
29.參加基本養(yǎng)老保險的個人，按照國家規(guī)定符合正常退休年齡即（），累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
A.男年滿55周歲、女年滿50周歲B.男年滿60周歲、女年滿50周歲C.男年滿60周歲、女年滿55周歲D.男年滿65周歲、女年滿55周歲
30.年滿（A）的農(nóng)村居民可以參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險。A.16周歲B.18周歲C.20周歲D.22周歲
31.某統(tǒng)籌地區(qū)基本醫(yī)療保險政策規(guī)定單位繳費費率為7%，個人繳費費率為2%，在實際操作過程中在職職工個人繳納的醫(yī)療保險費為（）。
A.本人上年度工資收入總額的6%B.單位上年度在職職工工資總額的6%C.本人上年度工資收入總額的2%D.單位上年度在職職工工資總額的2%
32.下列哪種情形不能認定為工傷或視同工傷（）。A.在上班途中，發(fā)生機動車事故傷害的
B.因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的C.工作中突發(fā)疾病治療后有后遺癥的D.因履行職責遭受人身傷害的
33.失業(yè)保險金的標準，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于（）標準。
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A.城市居民最低生活保障B.下崗人員基本生活費C.基本養(yǎng)老金D.當?shù)刈畹凸べY
34.用人單位應當自成立之日起（）內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當自收到申請之日起（）內(nèi)予以審核，發(fā)給社會保險登記證件。
A.十日，十五日B.十五日，十日C.十五日，三十日D.三十日，十五日
35.用人單位未按規(guī)定申報應當繳納的社會保險費數(shù)額的，按照該單位上月繳費額的（）確定應當繳納數(shù)額；繳費單位補辦申報手續(xù)后，由社會保險費征收機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。
A.120%B.110%C.100%D.80%
36.各級（）聽取和審議本級人民政府對社會保險基金的收支、管理、投資運營以及監(jiān)督檢查情況的專項工作報告，組織對本法實施情況的執(zhí)法檢查等，依法行使監(jiān)督職權(quán)。
A.人民代表大會
B.人民代表大會常務委員會C.人民代表大會專門委員會
D.人民代表大會常務委員會和人民法院、檢察院
37.全國社會保險信息系統(tǒng)按照國家統(tǒng)一規(guī)劃，由縣級以上人民政府按照分級負責的原則（）。A.逐步建設B.統(tǒng)一建設C.分別建設D.共同建設
38.用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額（）以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
A.50%B.一倍以上三倍C.100%D.二倍以上五倍
39.國家對社會保險基金實行嚴格監(jiān)管。（）建立健全社會保險基金監(jiān)督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。
A.國務院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府B.省、自治區(qū)、直轄市人民政府C.國務院社會保險行政管理部門D.地方人民政府社會保險行政管理部門
40.國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。根據(jù)（）情況，適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。A.中央和地方財政收支B.社會保險基金收支
C.職工平均工資增長、物價上漲
張老師：1311938892712王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
D.離退休人員與在職職工的比例
41.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保人員年滿（）、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
A.50周歲B.55周歲C.60周歲D.65周歲
42.基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金的起付標準根據(jù)不同等級醫(yī)院按次確定。一個參保病人一個自然年度內(nèi)多次住院時，一般起付標準要（）
A.逐次增加B.逐次降低C.維持不變D.降低10%
43.國家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法，由（）規(guī)定。A.國務院B.衛(wèi)生部C.財政部D.省政府
44.職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受（）的待遇。A.用人單位按月發(fā)給傷殘津貼B.工傷保險基金按月支付傷殘津貼C.用人單位支付一次性傷殘補助金D.工傷保險基金支付一次性傷殘就業(yè)補助金
45.用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起（）內(nèi)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險登記。
A.十日B.十五日C.三十日D.六十日
46.職工應當繳納的社會保險費由（），用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。A.本人直接到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納B.用人單位代扣代繳C.通過銀行從工資中劃撥D.通過個人賬戶劃卡繳納
47.基本養(yǎng)老保險基金逐步實行全國統(tǒng)籌，其他社會保險基金逐步實行（），具體時間、步驟由國務院規(guī)定。
A.全國統(tǒng)籌B.省級統(tǒng)籌C.市級統(tǒng)籌D.縣級統(tǒng)籌
48.用人單位和個人（）向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。
A.不得B.不得免費C.應當定期D.可以免費
49.用人單位或者個人認為社會保險費征收機構(gòu)的行為侵害自己合法權(quán)益；對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)或者侵害其他社會保險權(quán)益的行為，可以依法申請（）。
A.行政復議或者提起行政訴訟B.社會保險復查或者行政復議
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C.調(diào)解、仲裁D.監(jiān)察機關(guān)調(diào)查處理
50.以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額（）以下的罰款。
A.50%B.100%
C.一倍以上三倍D.二倍以上五倍
51.《中華人民共和國社會保險法》由（）第十七次會議于201*年10月28日通過。A.中共中央政治局B.全國人民代表大會常務委員會C.全國人民代表大會D.國務院常務會議
52.《社會保險法》是中國特色社會主義法律體系中起支架作用的重要法律，是一部著力保障和改善民生的法律。根據(jù)（）制定《社會保險法》。
A.《憲法》B.《勞動法》C.《勞動合同法》D.《就業(yè)促進法》
53.《社會保險法》頒布實施，使我國社會保險制度發(fā)展全面進入（）軌道。A.現(xiàn)代化B.法制化C.標準化D.國際化
54.《社會保險法》的立法宗旨是規(guī)范社會保險關(guān)系，維護公民（）合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進社會和諧穩(wěn)定。
A.參加社會保險和享受社會保險待遇的B.充分就業(yè)和享受社會保險待遇的C.擁有較好的生活水平和無后顧之憂的D.及時獲得社會救助和優(yōu)厚福利的
55.我國社會保險水平應當與（）水平相適應。A.城鎮(zhèn)化和工業(yè)化發(fā)展B.市場化和國際化C.經(jīng)濟社會發(fā)展D.現(xiàn)代化和公民收入
56.根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，（）負責全國的社會保險管理工作。A.審計署B(yǎng).民政部
C.財政部D.國務院社會保險行政部門
57.根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿（）以上的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
A.10年B.15年C.20年D.30年
58.按照《社會保險法》規(guī)定，個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和失業(yè)保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限（）。
A.中止計算B.分段計算C.累計計算D.重新計算
59.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由（）組成。
A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金B(yǎng).基礎(chǔ)養(yǎng)老金和統(tǒng)籌基金
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C.統(tǒng)籌基金和個人賬戶養(yǎng)老金D.基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和統(tǒng)籌基金
60.參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按（）領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。
A.年B.季度C.月D.不定期
61.國家建立和完善城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度。各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況，可以將（）合并實施。
A.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和職工基本養(yǎng)老保險B.職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險C.城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險D.城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險62.國務院規(guī)定開始領(lǐng)取新農(nóng)保養(yǎng)老金的年齡是（）。A.男60周歲，女55周歲B.男女同為55周歲C.男女同為60周歲D.男55周歲，女50周歲
63.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由（）按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。
A.個人B.用人單位C.用人單位和個人D.各級財政64.職工應當參加工傷保險，由（）繳納工傷保險費。
A.個人B.用人單位C.單位和個人共同D.國家補貼和單位
65.社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起（）日內(nèi)做出認定決定；對受理的事實清楚、權(quán)利義務明確的工傷認定申請，應當在（）日內(nèi)做出工傷認定的決定。
A.30，15B.45，30C.50，30D.60，15
66.職工因工死亡，一次性工亡補助金標準為上一年度全國（）的20倍。A.最低工資B.城鎮(zhèn)居民人均可支配收入C.農(nóng)民人均純收入D.在崗職工平均工資
67.《社會保險法》規(guī)定失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為（）。
A.12個月B.18個月C.24個月D.36個月
68.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的，同時符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金條件的，其遺屬（）。
A.可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金和工傷保險喪葬補助金B(yǎng).可以領(lǐng)取失業(yè)保險喪葬補助金和工傷保險喪葬補助金C.可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金
D.只能選擇領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金中的一項69.失業(yè)保險金領(lǐng)取期限（）起計算。
A.自失業(yè)之日B.自解除勞動關(guān)系之日
C.自辦理失業(yè)登記之日D.自社會保險經(jīng)辦機構(gòu)指定之日70.按照《社會保險法》規(guī)定，生育津貼按（）標準計發(fā)。A.女職工生育前工資B.用人單位上年度職工月平均工資
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C.職工繳納社會保險費基數(shù)D.社會平均工資
71.用人單位履行社會保險登記、變更登記、注銷登記的時限規(guī)定分別是（）。A.30日，15日，15日B.30日，30日，30日C.15日，15日，30日D.30日，15日，30日
72.用人單位應當按規(guī)定及時申報應當繳納的社會保險費,對未按規(guī)定申報的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可（）。
A.暫可暫按該單位上月繳費額的110%確定應繳數(shù)額
B.暫按該單位上月繳費數(shù)額的1倍以上3倍以下確定應繳數(shù)額C.暫按該單位上月繳費數(shù)額的120%確定應繳數(shù)額D.暫按該單位上月繳費數(shù)額的90%確定應繳數(shù)額
73.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對用人單位申請辦理社會保險登記,應當自收到申請之日起（）內(nèi)予以審核，審核合格的發(fā)給社會保險登記證件。
A.20工作日B.15工作日C.20日D.15日
74.國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為（）。A.護照號碼B.駕駛證號碼C.公民身份號碼D.工作證號碼75.《社會保險法》規(guī)定，社會保險基金按照（）設立預算。A.行政區(qū)劃B.財政體制C.統(tǒng)籌層次D.稅務層級
76.統(tǒng)籌地區(qū)人民政府成立由用人單位代表、參保人員代表，以及工會代表、專家等組成的社會保險監(jiān)督委員會，掌握、分析社會保險基金的收支、管理和投資運營情況，對社會保險工作提出咨詢意見和建議，實施（）。
A.行政監(jiān)督B.社會監(jiān)督C.人大監(jiān)督D.專門監(jiān)督
77.用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額（）的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處（C）的罰款。
A.二倍以上五倍以下一千元以上五千元以下B.二倍以上五倍以下五百元以上三千元以下C.一倍以上三倍以下五百元以上三千元以下D.一倍以上三倍以下二千元以上五千元以下
78.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令其限期繳納或者補足，并自欠費之日起，按日加收（）滯納金。逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳金額一倍以上三倍以下的罰款。
A.萬分之一B.萬分之三C.萬分之五D.萬分之十79.我國與（）于201*年簽署了首個社會保險雙邊協(xié)定。A.美國B.法國C.德國D.韓國
80.中華人民共和國()的用人單位和個人依法繳納社會保險費。A.所有B.管轄C.境內(nèi)D.成立
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81.國家通過()支持社會保險事業(yè)。A.財政支出B.撥款C.稅收優(yōu)惠政策D.大力發(fā)展政策
82.職工應當按照國家規(guī)定的()的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。A.單位平均工資B.社會平均工資C.用工地最低工資D.本人工資
83.國家建立和完善新型農(nóng)村()。A.合作醫(yī)療制度B.集體醫(yī)療制度C.互助醫(yī)療制度D.救助醫(yī)療制度
84.用人單位應當按照()，根據(jù)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)確定的費率繳納工傷保險費。A.本地區(qū)上一年職工平均工資B.本單位職工工資總額C.本地區(qū)最低工資D.本行業(yè)的平均工資
85.用人單位按規(guī)定繳納工傷保險后，職工因工傷發(fā)生的費用，下列哪項按照國家規(guī)定由用人單位支付()
A.勞動能力鑒定費用
B.因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金C.五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼
D.一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼
86.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為()。
A.六個月B.十二個月C.十四個月D.十六個月
87.失業(yè)保險金的標準，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定，不得低于()。A.本地最低工資的70%B.本地社會平均工資的60%C.本地最低工資
D.城市居民最低生活保障標準
88.失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自()起計算。A.解除或者終止勞動合同之日
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B.檔案轉(zhuǎn)移之日
C.辦理失業(yè)登記之日D.申請之日
89.用人單位應當自成立之日起()內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。
A.十日B.十五日C.三十日D.四十五日
90.用人單位應當自用工之日起()內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。A.十日B.十五日C.三十日D.四十五日
91.職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按()將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
A.月B.季度C.半年D.年
92.(B)以上人民政府在社會保險基金出現(xiàn)支付不足時，給予補貼。A.鄉(xiāng)級B.縣級C.市級D.省級
93.用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)不可以申請人民法院()其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)。
A.扣押B.查封C.凍結(jié)D.拍賣
94.用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上()以下的罰款。
A.一倍B.二倍C.三倍D.四倍
95.()人員在社會保險管理、監(jiān)督工作中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分。A.國家工作人員B.審計機構(gòu)人員
C.社會保險行政部門人員D.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)人員96.()在中國境內(nèi)就業(yè)的，參照社會保險法規(guī)定參加社會保險。A.外國人B.進城務工的農(nóng)村居民C.沒有取得就業(yè)證的外國人D.取得就業(yè)證的外國人
97.社會保險基金按照（）設立預算。社會保險預算按照（）分別編制。A.統(tǒng)籌地區(qū)、社會保險項目B.統(tǒng)籌層次、險種C.統(tǒng)籌地區(qū)、險種D.統(tǒng)籌層次、社會保險項目
98.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在本統(tǒng)籌地區(qū)設立分支機構(gòu)和服務網(wǎng)點，須經(jīng)（）審批。A.同級社會保險行政部門B.同級社會保險行政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)C.同級社會保險行政部門和上級機構(gòu)編制管理機關(guān)D.上級社會保險行政部門
99.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期改正或者補足，并自欠繳之日起，按日加收（）的滯納金。逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額（）的罰款。
A.萬分之二、一倍以上三倍以下B.萬分之五、一倍以上三倍以下C.千分之二、一倍以上三倍以下D.千分之二、一倍以上五倍以下
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100.騙取社會保險基金的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額（）的罰款。
A.一倍以上三倍以下B.一倍以上五倍以下C.二倍以上三倍以下D.二倍以上五倍以下
101.社會保險經(jīng)辦人員因瀆職而造成社會保險基金損失的，應（）。A.予行政記過處分B.予行政開除處分C.予行政處罰處分D.予承擔賠償責任二、多項選擇題（正確答案有兩項及以上多項）
1.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險服務，負責（）等工作。A.征繳政策制定B.社會保險登記C.個人權(quán)益記錄D.社會保險待遇支付
2.基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、（）等因素確定。A.當?shù)芈毠て骄べYB.個人賬戶金額C.城鎮(zhèn)人口平均預期壽命D.當?shù)鼗鸾Y(jié)余情況
3.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)管理服務的需要，可以與（）簽訂服務協(xié)議，規(guī)范醫(yī)療服務行為。A.醫(yī)療機構(gòu)B.醫(yī)院領(lǐng)導C.住院病人D.藥品經(jīng)營單位
4.職工因（）情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定為工傷。A.故意犯罪B.醉酒或者吸毒
C.自殘或者自殺D.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形5.失業(yè)人員符合（）條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金。A.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的B.應征服兵役的
C.非因本人意愿中斷就業(yè)的
D.已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的
6.全國社會保障基金應當定期向社會公布收支、管理和投資運營的情況。國務院（）對全國社會保障基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督。
A.財政部門B.國有資產(chǎn)管理行政部門C.社會保險行政部門D.審計機關(guān)
7.社會保險費征收機構(gòu)擅自更改社會保險費（）導致少收或者多收社會保險費的，由有關(guān)行政部門責令其追繳應當繳納的社會保險費或者退還不應當繳納的社會保險費；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。
A.繳費基數(shù)B.費率C.繳費單位D.比例
8.《社會保險法》從我國基本國情和社會主義初級階段的實際出發(fā)，在政府主導的社會保險制度上，體現(xiàn)（）原則，堅持權(quán)利與義務相適應，把繳費型的社會保險作為社會保障的核心制度。
A.公平B.公開
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C.激勵和引導D.按勞分配
9.工會依法維護職工的合法權(quán)益，有權(quán)（），對與職工社會保險權(quán)益有關(guān)的事項進行監(jiān)督。A.參與社會保險重大事項的研究B.參加社會保險監(jiān)督委員會
C.審議社會保險基金的收支、管理、投資運營情況D.組織執(zhí)法檢查
10.符合基本醫(yī)療保險（），按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險基金中支付。A.藥品目錄B.診療項目
C.醫(yī)療服務設施標準D.急診、搶救的醫(yī)療費用11.工傷職工有（）情形之一的，停止享受工傷保險待遇。A.喪失享受待遇條件的B.拒不接受勞動能力鑒定的C.第三人不支付工傷醫(yī)療費用D.拒絕治療的
12.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的，參照當?shù)貙υ诼毬毠に劳龅囊?guī)定，向其遺屬發(fā)給（）。所需資金從失業(yè)保險基金中支付。
A.經(jīng)濟補償金B(yǎng).一次性喪葬補助金C.撫恤金D.一次性就業(yè)補助金13.生育保險待遇包括（）。
A.生育醫(yī)療費用B.住院伙食補助費C.交通食宿費D.生育津貼
14.用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得（）。A.停繳B.代繳C.緩繳D.減免
15.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過（）獲取社會保險工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個人應當及時、如實提供。
A.業(yè)務經(jīng)辦B.統(tǒng)計C.調(diào)查D.核算
16.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當定期向社會保險監(jiān)督委員會匯報社會保險基金的（）情況。A.預算B.收支C.管理D.投資運營
17.《社會保險法》確立的我國社會保險制度框架，把城鄉(xiāng)各類勞動者和居民分別納入相應的社會保險制度，努力實現(xiàn)（），使全體人民在養(yǎng)老、醫(yī)療等方面有基本保障，無后顧之憂。
A.制度無缺失B.覆蓋無遺漏C.銜接無縫隙D.監(jiān)督有措施18.社會保險基金包括（）和生育保險基金。A.基本養(yǎng)老保險基金B(yǎng).基本醫(yī)療保險基金
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C.工傷保險基金D.失業(yè)保險基金
19.（）醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。A.應當從工傷保險基金中支付的B.應當由第三人負擔的C.應當由公共衛(wèi)生負擔的D.在異地就醫(yī)的
20.因工傷發(fā)生的（）費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付。A.治療工傷期間的工資福利B.一次性傷殘補助金
C.一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼D.勞動能力鑒定費
21.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有（）情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。
A.重新就業(yè)的B.移居境外的C.享受基本養(yǎng)老保險待遇的D.因患疾病住院治療的
22.職工有（）情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼。A.女職工生育享受產(chǎn)假B.超計劃生育停工休假C.享受計劃生育手術(shù)休假D.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形
23.公安機關(guān)應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報個人的（）等情況。A.出生、死亡B.戶口登記、遷移、注銷C.違反治安管理法規(guī)D.違法犯罪
24.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時為用人單位建立檔案，完整、準確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數(shù)據(jù)，妥善保管（）。
A.登記的原始憑證B.申報的原始憑證C.支付結(jié)算的會計憑證D.年度統(tǒng)計報表
25.社會保險監(jiān)督委員會發(fā)現(xiàn)社會保險基金（）中存在問題的，有權(quán)提出改正建議。A.預算B.收支C.管理D.投資運營
26.《社會保險法》的出臺，與以前頒布實施的（）一起，構(gòu)成了我國人力資源社會保障法律體系完整的頂層架構(gòu)。
A.勞動法、公務員法B.勞動合同法、就業(yè)促進法C.勞動爭議調(diào)解仲裁法D.工傷保險條例、失業(yè)保險條例
27.國家建立（）等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
A.基本養(yǎng)老保險B.基本醫(yī)療保險
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C.工傷保險D.失業(yè)保險
28.各項社會保險基金按照社會保險險種（），執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。A.以收定支B.�？顚Ｓ肅.分別建賬D.分賬核算
29.國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據(jù)（）等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定費率檔次。
A.使用工傷保險基金B(yǎng).企業(yè)工資總額C.工傷發(fā)生率D.勞動生產(chǎn)率
30.因工傷發(fā)生的（）費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付。A.治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用B.住院伙食補助費
C.到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費D.安裝配置傷殘輔助器具所需費用
31.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年、累計繳費滿五年不足十年、累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長分別為（）。
A.六個月B.十二個月C.十八個月D.二十四個月
32.（）應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報用人單位的成立、終止情況。A.工商行政管理部門B.行業(yè)主管部門C.民政部門D.機構(gòu)編制管理機關(guān)
33.用人單位或者個人對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)不依法辦理（）或者侵害其他社會保險權(quán)益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
A.社會保險登記B.核定社會保險費
C.支付社會保險待遇D.辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)
34.（）和財政部門、審計機關(guān)對屬于本部門、本機構(gòu)職責范圍的舉報、投訴，應當依法處理。A.社會保險行政部門B.衛(wèi)生行政部門C.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)D.社會保險費征收機構(gòu)
35.（）等社會保險服務機構(gòu)以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險基金支出的，由社會保險行政部門責令退回騙取的社會保險金，處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。
A.社會保險費征收機構(gòu)B.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)C.醫(yī)療機構(gòu)D.藥品經(jīng)營單位
36.《社會保險法》規(guī)定了社會保險監(jiān)督制度，從（）等方面，建立了比較完善的社會保險監(jiān)督體系。
A.人大監(jiān)督B.行政監(jiān)督C.司法監(jiān)督D.社會監(jiān)督
37.《社會保險法》的立法堅持以下哪些原則（）A.貫徹落實黨中央的重大決策部署。
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B.使廣大人民群眾共享改革發(fā)展成果。C.公平與效率相結(jié)合，權(quán)利與義務相適應。D.確立框架，循序漸進。
38.社會保險基金管理的管理原則是以下哪些（）
A.各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。
B.社會保險基金通過預算實現(xiàn)收支平衡。社會保險基金按照統(tǒng)籌層次設立預算，社會保險基金預算按照社會保險項目分別編制。
C.社會保險基金�？顚Ｓ�，任何組織和個人不得侵占或者挪用。
D.社會保險基金在保證安全的前提下，按照國務院規(guī)定投資運營實現(xiàn)保值增值，從而為社會保險基金投資運營奠定了法律基礎(chǔ)。
39.如何做好《社會保險法》貫徹實施工作？（）
A.充分認識《社會保險法》的重大意義，廣泛開展《社會保險法》的宣傳工作。B.認真做好《社會保險法》的學習培訓工作。C.抓緊完善《社會保險法》配套政策法規(guī)體系。D.切實加強學習貫徹《社會保險法》的組織領(lǐng)導。
40.我國基本養(yǎng)老保險制度和基本醫(yī)療保險制度的覆蓋范圍有哪些？（）A.用人單位及其職工應當參加職工基本養(yǎng)老保險和職工基本醫(yī)療保險。
B.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本養(yǎng)老保險和職工基本醫(yī)療保險
C.農(nóng)村居民可以參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療
D.城鎮(zhèn)未就業(yè)的居民可以參加城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險41.《社會保險法》對基本醫(yī)療保險待遇的有什么規(guī)定？（）
A.由于我國各地經(jīng)濟發(fā)展水平不同，醫(yī)療服務提供能力和醫(yī)療消費水平等差距都很大，國務院只對基本醫(yī)療保險起付標準、支付比例和最高支付限額等作了原則規(guī)定，具體待遇給付標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府按照以收定支的原則確定。
B.規(guī)定了基本醫(yī)療保險費用直接結(jié)算制度。參保人員就醫(yī)發(fā)生的醫(yī)療費用中，按照規(guī)定應當由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位直接結(jié)算；
C.社會保險行政部門和衛(wèi)生行政部門應當建立異地就醫(yī)醫(yī)療費用結(jié)算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險待遇。
D.規(guī)定醫(yī)療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付后，向第三人追償。
42.用人單位違反《社會保險法》應當承擔什么法律責任？（）
A.規(guī)定用人單位不辦理社會保險登記且在社會保險行政部門責令改正期限內(nèi)不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
B.對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款
C.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金
D.逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。43.依據(jù)《社會保險法》規(guī)定，我國應建立()社會保險制度。A.基本養(yǎng)老保險B.基本醫(yī)療保險C.工傷保險
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D.失業(yè)保險E.生育保險
44.依據(jù)《社會保險法》規(guī)定，在完善社會保險制度過程中應堅持哪些方針？()A.廣覆蓋B.低水平C.多層次D.可持續(xù)E.保基本
45.依據(jù)《社會保險法》規(guī)定，用人單位應該履行哪些社會保險義務？()
A.繳費義務B.登記義務C.代領(lǐng)各項保險待遇義務D.代扣代繳義務E.申報義務46.依據(jù)《社會保險法》，個人在依法繳納社會保險費后享有哪些權(quán)利？()A.個人依法享受社會保險待遇B.監(jiān)督本單位為其繳費情況C.查詢個人繳費記錄D.查詢個人權(quán)益記錄E.要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務
47.按照現(xiàn)行規(guī)定我國社會保險資金的主要籌集渠道有哪些？()A.用人單位繳納的社會保險費B.個人繳納的社會保險費C.各級政府財政補助D.遺產(chǎn)稅E.消費稅
48.《社會保險法》規(guī)定“國家通過稅收優(yōu)惠支持社會保險事業(yè)”，在現(xiàn)行制度中社會保險方面的稅收優(yōu)惠包括以下哪些內(nèi)容？()
A.用人單位和個人社會保險繳費部分在所得稅前列支B.基本養(yǎng)老保險個人賬戶資金免收利息稅C.社會保險待遇免征個人所得稅
D.免除社會保險基金投資運營環(huán)節(jié)的相關(guān)稅收E.免除用人單位所繳納的公司所得稅
49.按照《社會保險法》的規(guī)定，以下哪些工作由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責？()A.社會保險登記B.核定社會保險費C.社會保險待遇支付D.辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)E.個人權(quán)益記錄
50.按照《社會保險法》的規(guī)定，職工基本養(yǎng)老金根據(jù)()等因素確定。A.個人累計繳費年限B.繳費工資C.個人賬戶金額D.當?shù)芈毠て骄べYE.城鎮(zhèn)人口平均預期壽命
51.國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。根據(jù)()適時提高基本養(yǎng)老保險待遇水平。A.職工平均工資增長B.物價上漲情況C.人均國內(nèi)生產(chǎn)總值D.財政收入增長比例E.社會保險基金投資運營收益
52.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的財政補貼有哪幾項？()A.基礎(chǔ)養(yǎng)老金專項補助B.個人賬戶養(yǎng)老金補助
C.繳費補貼D.對農(nóng)村重度殘疾人等繳費困難群體的代繳補貼E.農(nóng)村專業(yè)戶補貼53.城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的籌資渠道為()。
A.個人繳費B.政府補助C.慈善捐款D.集體補助E.社區(qū)補助
54.按照《社會保險法》規(guī)定，以下哪些醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。()A.酗酒、自殺造成的B.應當從工傷保險基金中支付的
C.應當由第三人負擔的D.應當由公共衛(wèi)生負擔的E.在境外就醫(yī)的
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55.職工有下列情形之一的，應當認定為工傷。()A.在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的
B.在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的C.自殺或自殘的
D.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的
E.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的56.因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定可以從工傷保險基金中支付。()A.住院伙食補助費B.停工留薪期的工資
C.到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費D.終止勞動合同時應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金E.終止或解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金57.失業(yè)人員失業(yè)后領(lǐng)取失業(yè)保險金,必須符合的條件()。A.參加工作滿1年
B.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿1年的C.非因本人意愿中斷就業(yè)的D.已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的E.從事自謀職業(yè)的
58.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列哪些情形的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。()
A.重新就業(yè)的B.應征服兵役的C.移居境外的D.享受基本養(yǎng)老保險待遇的
E.無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾付ú块T或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供培訓的59.按照《社會保險法》規(guī)定，生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。其中，生育醫(yī)療費用包括()。
A.生育的醫(yī)療費用B.計劃生育的醫(yī)療費用
C.婦科檢查費D.一次性營養(yǎng)費E.法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費用60.職工有以下哪些情形的，可以依照國家規(guī)定享受生育津貼。()A.女職工晚婚假B.女職工生育享受產(chǎn)假C.享受計劃生育手術(shù)休假D.女職工護理假
E.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形
61.社會保險費征收機構(gòu)責令欠費單位限期繳納或者補足繳費，用人單位逾期仍未執(zhí)行的，社會保險費征收機構(gòu)可采取下列哪些手段強制征繳社會保險費()。
A.直接對欠費單位進行罰款
B.向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶
C.申請縣級以上行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知欠費單位開戶銀行或者其他金融機構(gòu)劃撥社會保險費
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D.用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議
E.用人單位未足額繳納且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院強制扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)，以拍賣所得抵繳社會保險費
62.《社會保險法》對社會保險費征收機構(gòu)規(guī)定的義務主要有()。A.應當依法按時足額征收社會保險費B.將繳費情況定期告知用人單位和個人
C.對于用人單位非因不可抗力等法定事由產(chǎn)生的欠費，應強制征收D.適量減免用人單位應繳納的社會保險費E.為用人單位代管存款
63.社會保險費征收機構(gòu)申請人民法院對欠費單位相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)進行處置。處置欠費單位財產(chǎn)的方式有()。
A.扣押B.查封C.拍賣D.租出其廠房E.銷售其產(chǎn)品
64.下列哪些部門應當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報用人單位的成立、終止情況，或通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。()
A.工商行政管理部門B.民政部門C.機構(gòu)編制管理機關(guān)D.公安機關(guān)E.國有資產(chǎn)管理部門65.《社會保險法》規(guī)定社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當建立健全哪些制度？()A.業(yè)務制度B.財務制度C.安全和風險管理制度D.存貨管理制度E.基金貸款制度
66.社會保險業(yè)務檔案保管期限分為永久和定期兩類，定期保管期限分為()年。A.10年B.20年C.30年D.50年E.100年
67.社會保險行政部門實施監(jiān)督檢查時，被檢查的用人單位和個人應該履行哪些義務？()A.如實提供與社會保險有關(guān)的資料B.提供市場營銷規(guī)劃
C.提供產(chǎn)品質(zhì)量合格證書D.不得謊報或隱瞞情況E.不得拒絕檢查
68.社會保險行政部門對社會保險基金實施監(jiān)督檢查，有權(quán)采取下列措施。()A.查閱、記錄、復制與社會保險基金收支、管理和投資運營相關(guān)的資料
B.詢問與調(diào)查事項有關(guān)的單位和個人，要求其對與調(diào)查事項有關(guān)的問題作出說明、提供有關(guān)證明材料C.對隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金的行為予以制止并責令改正D.對檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀人員，可以直接予以刑事處罰E.對可能被轉(zhuǎn)移、隱匿或者滅失的資料予以封存
69.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員有下列哪些行為的，由社會保險行政部門責令改正；給社會保險基金、用人單位或者個人造成損失的，依法承擔賠償責任；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。()
A.未履行社會保險法定職責的B.未將社會保險基金存入財政專戶的C.克扣或者拒不按時支付社會保險待遇的
D.丟失或者篡改繳費記錄、享受社會保險待遇記錄等社會保險數(shù)據(jù)、個人權(quán)益記錄的E.有違反社會保險法律、法規(guī)的其他行為的
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70.違反《社會保險法》規(guī)定，隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金或者違規(guī)投資運營的，應當如何處置？()
A.由社會保險行政部門、財政部門、審計機關(guān)責令追回B.有違法所得的，沒收違法所得C.由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)責令追回
D.對直接負責的主管人員和其他直接負責人員依法給予處分E.由社會保險費征收機構(gòu)責令追回
71.國家工作人員在社保險管理、監(jiān)督工作中出現(xiàn)哪些情形的，應依法給予處分？()A.濫用職權(quán)B.效率不高C.玩忽職守D.未達標準E.徇私舞弊72.個人有權(quán)()，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。A.查詢社會保險繳費記錄B.查詢企業(yè)社會保險繳費人數(shù)C.查詢個人社會保險權(quán)益記錄D.查詢同一企業(yè)他人繳費基數(shù)
73.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險服務，負責()等工作。A.社會保險登記B.個人權(quán)益記錄
C.社會保險待遇支付D.社會保險政策制定
74.下列哪些人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費()A.無雇工的個體工商戶
B.未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員C.其他靈活就業(yè)人員D.被個體工商戶雇傭的雇工
75.下列哪些職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔()
A.國有企業(yè)職工B.集體企業(yè)職工C.合資企業(yè)職工D.事業(yè)單位職工
76.基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、()等因素確定。A.當?shù)芈毠て骄べYB.個人賬戶金額
C.城鎮(zhèn)人口平均預期壽命D.繳費工資
77.下列哪些人員，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險所需個人繳費部分由政府給予補貼()A.享受最低生活保障的人
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B.喪失勞動能力的殘疾人
C.低收入家庭六十周歲以上的老年人D.低收入家庭的未成年人
78.下列哪些醫(yī)療費用不應納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍()A.應當從工傷保險基金中支付的B.應當由第三人負擔的C.應當由公共衛(wèi)生負擔的D.在境外就醫(yī)的
79.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位()等情況，確定用人單位工傷保險的繳費費率。A.使用工傷保險基金B(yǎng).工傷發(fā)生率C.所屬行業(yè)費率檔次D.職工人數(shù)
80.201*年9月小王入職后單位為其繳納了工傷保險，同年11月小王在工作中受傷，被認定為工傷，下列哪些費用應從工傷保險基金中支付()
A.治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用B.住院伙食補助費
C.到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費
D.終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金81.工傷職工有下列哪些情形的，停止享受工傷保險待遇()A.喪失享受待遇條件的B.拒不接受勞動能力鑒定的C.拒絕治療的
D.用人單位欠繳工傷保險的
82.下列哪些情形，無法從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金()A.小李解除了與單位的勞動合同
B.小劉繳納失業(yè)保險11個月，用人單位解除了與其的勞動合同C.小白繳納失業(yè)保險15個月，用人單位解除了與其的勞動合同D.小張繳納了失業(yè)保險28個月，用人單位終止了與其的勞動合同
83.在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，失業(yè)人員有下列哪些情形的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇()
A.重新就業(yè)的B.應征服兵役的C.移居境外的
D.無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾付ú块T或者機構(gòu)介紹的適當工作或者提供的培訓的84.職工有下列哪些情形的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼()A.女職工生育享受產(chǎn)假
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B.女職工哺乳期間C.享受計劃生育手術(shù)休假D.女職工懷孕期間
85.下列哪些自愿參加社會保險的人員應當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記()A.無雇工的個體工商戶B.有雇工的個體工商戶
C.未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員D.其他靈活就業(yè)人員86.社會保險基金包括()A.基本養(yǎng)老保險基金B(yǎng).基本醫(yī)療保險基金C.工傷保險基金D.失業(yè)保險基金E.生育保險基金
87.用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院()價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn)。
A.扣押B.查封C.凍結(jié)D.拍賣
88.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當定期向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的()情況。A.收入B.支出C.結(jié)余D.收益
89.社會保險費征收機構(gòu)應當依法按時足額征收社會保險費，并將繳費情況定期告知()A.用人單位B.媒體C.個人D.上級主管部門
90.下列哪些機構(gòu)對全國社會保障基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督()A.國務院財政部門B.社會保險行政部門C.審計機關(guān)D.大眾媒體
91.下列哪些機構(gòu)可以按照各自職責，對社會保險基金的收支、管理和投資運營情況實施監(jiān)督()A.財政部門B.審計機關(guān)
C.社會保險行政部門D.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)
92.統(tǒng)籌地區(qū)人民政府成立的社會保險監(jiān)督委員會由下列哪些人員組成()A.用人單位代表B.參保人員代表C.工會代表D.專家
93.個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的，可以依法()。A.調(diào)解B.仲裁C.提起訴訟D.協(xié)商三.判斷題（正確打√，錯誤打×）
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1.國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。（）
2.中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。（）
3.國家通過免稅政策支持社會保險事業(yè)。（）
4.職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。（）5.基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。（）
6.國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費由本企業(yè)、本單位承擔。（）
7.參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。（）8.參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。（）
9.符合基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務設施標準以及急診、搶救的醫(yī)療費用，按照國家規(guī)定從基本醫(yī)療保險基金中支付。（）
10.個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限重新計算。（）11.職工應當參加工傷保險，由用人單位和職工共同繳納工傷保險費。（）
12.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，停止參加職工基本醫(yī)療保險，不享受基本醫(yī)療保險待遇。（）13.用人單位應當自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。（）
14.用人單位拒不出具終止或者解除勞動關(guān)系證明的，依照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定處理。（）
15.國家工作人員在社會保險管理、監(jiān)督工作中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予處分。違反法律規(guī)定，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。（）
16.社會保險制度堅持廣覆蓋、�；尽⒍鄬哟�、可持續(xù)的方針，社會保險水平應當與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應。（）
17.個人依法享受社會保險待遇，但無權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。（）
18.國務院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監(jiān)督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。（）
19.職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。（）
20.基本養(yǎng)老保險基金僅由用人單位和個人繳費組成。（）21.基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，政府給予補貼。（）
張老師：1311938892730王老師：158093835“追求卓越”培訓班內(nèi)部資料版權(quán)所有翻印必究
22.參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。（）
23.國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。根據(jù)職工平均工資增長、物價上漲情況，每年提高一次基本養(yǎng)老保險待遇水平。（）
24.職工應當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。（）25.國家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。（）
26.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、職工人數(shù)、工資總額和獎金數(shù)量，確定用人單位工傷保險繳費費率。（）
27.我省失業(yè)保險金的發(fā)放標準，一般按照失業(yè)人員原單位所在地同期最低工資標準的70%執(zhí)行，省人民政府可根據(jù)實際情況進行調(diào)整。（）
28.用人單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險登記。（）
29.進城務工的農(nóng)村居民不能參加失業(yè)保險。（）
30.制定《社會保險法》，是為了規(guī)范社會保險關(guān)系，維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進社會和諧穩(wěn)定。（）
31.縣級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。（）
32.國務院勞動行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關(guān)部門在各自的職責范圍內(nèi)負責有關(guān)的社會保險工作。（）
33.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。（）
34.用人單位應當按照本單位在崗職工基本工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。（）
35.個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行活期存款利率，免征利息稅。（）36.參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。（）
37.個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金連續(xù)計算、統(tǒng)一支付。（）
38.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險是商業(yè)行為。（）
39.國家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實行個人繳費和政府補貼相結(jié)合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。（）
40.職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。（）
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41.失業(yè)人員重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過十二個月。（）
42.工商行政管理部門、民政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報用人單位的成立、終止情況，公安機關(guān)應當及時向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。（）
43.農(nóng)村居民老年基本生活與新農(nóng)保制度有關(guān)外，與家庭養(yǎng)老、土地保障、社會救助無關(guān)。（）44.國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。（）45.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)制定有關(guān)社會保險政策，負責社會保險登記、個人權(quán)益記錄、社會保險待遇支付等工作。（）
46.職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法按照企業(yè)參加基本養(yǎng)老保險規(guī)定執(zhí)行。（）
47.職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。（）
48.個人死亡的，記入基本養(yǎng)老保險個人賬戶的余額可以繼承。（）
49.參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，按照實際繳費年限與應當繳費年限的比例計算，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。（）
50.國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合。（）
51.新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。（）
52.參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后繼續(xù)繳納基本醫(yī)療保險費的，可按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。（）
53.工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。（）54.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金后，符合城市最低生活保障條件的，還可享受城市居民最低生活保障待遇。（）
55.用人單位應當按照社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的通知、如期繳納社會保險費。職工應當繳納的社會保險費由本人到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或其指定的金融機構(gòu)繳納。（）
56.外國人在中國境內(nèi)就業(yè)的，參照《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定參加社會保險。（）57.《社會保險法》規(guī)定，縣級以上人民政府應將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。()58.《社會保險法》規(guī)定，國家多渠道籌集社會保險資金，縣級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。()
59.《社會保險法》規(guī)定,國務院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監(jiān)督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。()
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60.根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，工會依法維護職工的合法權(quán)益，有權(quán)參與社會保險重大事項的研究，參加社會保險監(jiān)督委員會，對與職工社會保險權(quán)益有關(guān)的事項進行監(jiān)督。()
61基本養(yǎng)老保險個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行存款利率，免征利息稅。()62.參加基本養(yǎng)老保險的個人，在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從工傷保險基金中支付。()
63用人單位可以按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。()
64.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，并全部記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。()
65.國有企業(yè).事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費用由用人單位承擔。()
66.個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、分別支付。()
67.在開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的地區(qū)，所有農(nóng)村居民不必繳費，到達符合領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡時可以直接領(lǐng)取新農(nóng)保養(yǎng)老金。()
68.我國的基本醫(yī)療保險制度由職工基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險構(gòu)成。()
69.享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需的城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險個人繳費部分，由政府給予補貼。()
70.參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時可以不再繳納基本醫(yī)療保險費，享受基本醫(yī)療保險待遇。()
71.醫(yī)療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付�；踞t(yī)療保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。()
72.參保人員醫(yī)療費用中應當由基本醫(yī)療保險基金支付的部分，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位直接結(jié)算。()
73.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位簽訂服務協(xié)議，規(guī)范醫(yī)療服務行為。()74.按照《社會保險法》規(guī)定，醫(yī)療機構(gòu)應當為參保人員提供合理、必要的醫(yī)療服務。()75.職工所在單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險機構(gòu)可依法追償。()
76.社會保險行政部門根據(jù)用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況,確定用人單位繳費費率。()
77.自勞動能力鑒定結(jié)論作出2年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力鑒定復查。()
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78.《社會保險法》規(guī)定，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，參加職工基本醫(yī)療保險，個人繳納的基本醫(yī)療保險費由經(jīng)辦機構(gòu)從其本人的失業(yè)保險金中代扣代繳。()
79.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間死亡的，參照當?shù)貙υ诼毬毠に劳龅囊?guī)定，向其遺屬發(fā)給一次性喪葬補助金和撫恤金。所需資金從養(yǎng)老保險基金中支付。()
80.職工應當參加生育保險，由職工和用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費。()81.個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的，可以依法申請調(diào)解、仲裁，提起訴訟。()82.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當定期向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的收入、支出、結(jié)余和收益情況。()
83.全國社會保險信息系統(tǒng)按照國家統(tǒng)一規(guī)劃，由縣級以上人民政府按照分級負責的原則共同建設。()
84.社會保險費征收機構(gòu)可以直接劃撥欠費單位的銀行存款，用于抵繳社會保險費。()85.用人單位未按時足額繳納社會保險費，且用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議。()
56.社會保險基金專款專用，除領(lǐng)導批準的外，任何個人和組織不得侵占或者挪用。()87.各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度。()88.社會保險基金的會計核算基礎(chǔ)是權(quán)責發(fā)生制。()
89.社會保險基金通過預算實現(xiàn)收支平衡�？h級以上人民政府在社會保險基金出現(xiàn)支付不足時，給予補貼。()
90.社會保險基金可以用于平衡政府財政預算，但不得用于興建、改建辦公場所和支付人員經(jīng)費、運行費用、管理費用，或者違反法律、行政法規(guī)規(guī)定挪作其他用途。()
91.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)工作需要，經(jīng)所在地的社會保險行政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)批準，可以在本統(tǒng)籌地區(qū)設立分支機構(gòu)和服務網(wǎng)點。()
92.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權(quán)益記錄，定期將個人權(quán)益記錄單寄送本人，費用由個人承擔。()
93.社會保險行政部門和其他有關(guān)行政部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、社會保險費征收機構(gòu)及其工作人員，應當依法為用人單位和個人的信息保密，不得以任何形式泄露。()
94.被征地農(nóng)民社會保障要先保后征，使被征地農(nóng)民基本生活長期有保障，保障被征地農(nóng)民生活水平不因征地而降低。()
95.被征地農(nóng)民全部納入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。()
96.外國人在中國境內(nèi)就業(yè)的，參照《社會保險法》規(guī)定參加社會保險。()97.省級以上人民政府將社會保險事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃。()
98.國務院社會保險行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關(guān)部門在各自的職責范圍內(nèi)負責有關(guān)的社會保險工作。()
99.個人依法享受社會保險待遇，無權(quán)查詢本單位為其繳費情況。()
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100.無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，共同記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。()
101.公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由公務員管理局規(guī)定。()
102.參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按年領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。()
103.省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況，可以將城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險合并實施。()
104.參加基本養(yǎng)老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金。()105.職工基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的待遇標準按照國家規(guī)定執(zhí)行。()
106.應當從工傷保險基金中支付的醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。()
107.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)管理服務的需要，可以與醫(yī)療機構(gòu)、藥品經(jīng)營單位簽訂服務協(xié)議，規(guī)范醫(yī)療服務行為。()
108.工傷職工的住院伙食補助費不屬于工傷保險基金支出范圍。()
109.職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。()
110.小王為鍋爐工，某日因午休時在宿舍喝了幾瓶酒，導致其在工作中因醉酒操作失誤，鍋爐爆炸將其右腿炸傷，小王應當被認定為工傷。()
111.201*年7月以后，用人單位與工傷職工解除或者終止勞動合同時，應向工傷職工支付一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。()
112.職工應當參加失業(yè)保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。()113.失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金后，重新就業(yè)再次失業(yè)的，失業(yè)保險繳費時間重新計算。()114.失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十個月。()
115.個人死亡同時符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金條件的，其遺屬可以選擇兩項領(lǐng)取。()
116.職工應當參加生育保險，由用人單位和個人按照國家規(guī)定共同繳納生育保險費。()
117.職工所在的用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的，職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。()
118.小李不符合生育二胎的情況，但小李執(zhí)意要生二胎，因單位給其繳納了生育保險，小李符合領(lǐng)取生育津貼條件，可以領(lǐng)取生育津貼。()
119.職工享受生育保險待遇的，所需資金從生育保險基金和醫(yī)療保險基金中支出。()120.用人單位未辦理社會保險登記的，由人民法院核定其應當繳納的社會保險費。()
121.用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令其限期繳納或者補足。()
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122.用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構(gòu)劃撥社會保險費。()
123.基本養(yǎng)老保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌,其他社會保險基金逐步實行地市、縣級統(tǒng)籌，具體時間、步驟由國務院規(guī)定。()
124.社會保險基金通過再投資實現(xiàn)收支平衡。()125.社會保險基金按照統(tǒng)籌層次設立預算。()
126.社會保險基金預算按照社會保險項目分別編制。()
127.社會保險基金預算、決算草案的編制、審核和批準，依照法律和國務院規(guī)定執(zhí)行。()128.社會保險基金存入社保基金專項賬戶，具體管理辦法由國務院規(guī)定。()
129.社會保險基金不得違規(guī)投資運營，不得用于平衡其他政府預算，不得用于興建、改建辦公場所和支付人員經(jīng)費、運行費用、管理費用，或者違反法律、行政法規(guī)規(guī)定挪作其他用途。()
130.全國社會保障基金由全國社會保障基金管理運營機構(gòu)負責管理運營，在保證安全的前提下實現(xiàn)保值增值。()
131.全國社會保障基金應當按月向社會公布收支、管理和投資運營的情況。()
132.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)工作需要，經(jīng)所在地的社會保險行政部門和機構(gòu)編制管理機關(guān)批準，可以在本統(tǒng)籌地區(qū)設立分支機構(gòu)和服務網(wǎng)點。()
133.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的人員經(jīng)費和經(jīng)辦社會保險發(fā)生的基本運行費用、管理費用，由上級財政按照國家規(guī)定予以保障。()
134.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當建立健全業(yè)務、財務、安全和風險管理制度。()
135.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)通過業(yè)務經(jīng)辦、統(tǒng)計、調(diào)查獲取社會保險工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個人應當及時、如實提供。()
136.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權(quán)益記錄，定期將個人權(quán)益記錄單寄送本人，并適當收取一定郵寄費用。()
137.用人單位和個人可以免費向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。()
138.市級以上人民政府社會保險行政部門應當加強對用人單位和個人遵守社會保險法律、法規(guī)情況的監(jiān)督檢查。()
139.用人單位或者個人認為社會保險費征收機構(gòu)的行為侵害自己合法權(quán)益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。()
140.社會保險監(jiān)督委員會發(fā)現(xiàn)社會保險基金收支、管理和投資運營中存在問題的，有權(quán)提出改正建議。()
141.社會保險行政部門、衛(wèi)生行政部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)、社會保險費征收機構(gòu)和財政部門、審計機關(guān)對不屬于本部門、本機構(gòu)職責范圍的，應當口頭通知并移交有權(quán)處理的部門、機構(gòu)處理。有權(quán)處理的部門、機構(gòu)應當及時處理，不得推諉。()
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142.用人單位侵害個人社會保險權(quán)益的，個人可以要求社會保險行政部門或者社會保險費征收機構(gòu)依法處理。()
143.未履行社會保險法定職責的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)及其工作人員，由社會保險行政部門責令改正。()
144.社會保險費征收機構(gòu)擅自更改社會保險費繳費基數(shù)、費率，導致少收或者多收社會保險費的，由有關(guān)行政部門責令其追繳應當繳納的社會保險費或者退還不應當繳納的社會保險費；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。()
145.社會保險基金檢查結(jié)果應當每季度向社會公布。()
146.全國社會保險信息系統(tǒng)按照國家統(tǒng)一規(guī)劃，由省級以上人民政府按照分級負責的原則共同建設。()
147.用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的，社會保險費征收機構(gòu)可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協(xié)議。()
148.違反法律規(guī)定，隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社會保險基金或者違規(guī)投資運營的，由社會保險行政部門、財政部門、審計機關(guān)責令追回。()
《勞動法》專項�？碱}
一、單項選擇題
1、以下勞動關(guān)系中，哪個不適用勞動法的規(guī)定（）。A．鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與其職工之間的關(guān)系B．某家庭與其聘用的保姆之間的關(guān)系C．個體老板與其雇工之間的關(guān)系
D．國家機關(guān)與實行勞動合同制的工勤人員之間的關(guān)系2、某私營企業(yè)下列所為哪個不是違反勞動法的行為？（）A．招收3名15周歲的工人B．以女性為由拒絕招收4名女工C．不同意職工組建工會
D．辭退1名嚴重違反規(guī)章制度的懷孕女工
3、甲、乙兩人在機械廠的同一車間工作，某日上班時，甲因疏忽大意，操作不當，致乙右臂傷殘。有關(guān)該事件的下列表述哪個是正確的？
A．假設乙不能從事原來的工作，也不能由機械廠另行安排工作，則機械廠仍不得解除與乙的勞動合同
B．乙所受損失應向甲要求賠償
C．機械廠工會對該廠解除與甲或乙的勞動合同無權(quán)提出意見
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D．機械廠在對乙作出相應經(jīng)濟賠償?shù)那疤嵯驴梢越獬c乙的勞動合同
4、某企業(yè)與張某簽訂了勞動合同。張某工作后，單位發(fā)現(xiàn)其嚴重近視，因該工種對視力有嚴格要求，張某適應該工作。企業(yè)經(jīng)了解得知，張某在錄用時隱瞞了其視力的真實情況，于是該企業(yè)決定解除與張某的勞動合同。對此，下列說法哪項是正確的？A．因張某不能勝任該項工作，勞動合同應予解除B．因張已被考核錄用，企業(yè)無權(quán)單方解除勞動合同C．此勞動合同不應解除，而應變更
D．此勞動合同無效，自訂立時起就無法律效力
5、我國《勞動法》規(guī)定，勞動者對用人單位管理人員違章指揮組織冒險作業(yè)，有權(quán)（）。A．拒絕執(zhí)行B．提出批評C．檢舉D．控告
6、依照《勞動法》的規(guī)定，勞動合同應以書面形式訂立，下列哪些不屬于勞動法規(guī)定的勞動合同的必備條款？
A．勞動合同期限和終止條件以及違反勞動合同的責任B．勞動報酬和勞動紀律C．勞動保護和工作時間D．工作地點和工作時間
7、從事礦山井下以及在其他有害身體健康的工種、崗位工作的農(nóng)民工，實行定期輪換制度，合同期限最長不超過多少年？A．3年B．5年C．7年D．8年
8、張某去一家企業(yè)應聘，稱自己原是雜志社高級翻譯，精通英、日兩門外語。該企業(yè)正急需張某這樣的人才，準備以高薪委以重任，并簽訂了勞動合同。然而張某在實際工作中經(jīng)常出現(xiàn)錯誤，給該企業(yè)造
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成較大財產(chǎn)損失。經(jīng)了解張某從未當過翻譯，英語水平差，日語更是一竅不通。該企業(yè)決定與張某解除勞動合同。請問勞動爭議處理機構(gòu)應如何認定此案？（）A．張某不同意解除勞動合同，該企業(yè)無權(quán)單方解除勞動合同B．張某給該企業(yè)造成較大損失，該企業(yè)有權(quán)解除勞動合同C．此勞動合同不應解除，應予變更D．該勞動合同應認定為無效
9、我國《勞動法》規(guī)定，休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付的報酬不低于工資的多少？（）A．100%B．150%C．200%
D．300%
10、仲裁庭處理勞動爭議，應當自組成仲裁庭之日起多少天內(nèi)結(jié)案？（）A．30天B．60天C．90天D．120天二、多項選擇題
1、下列有關(guān)集體勞動合同的簽訂的表述，正確的有A．依法簽訂的集體合同對企業(yè)和企業(yè)全體職工具有約束力B．集體合同的草案應提交職工代表大會或全體職工討論通過C．集體合同簽訂后應報送勞動行政部門批準
D．勞動行政部門自收到集體合同文本之日起15日內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效
2、某鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)在呂某與某國有企業(yè)簽訂的勞動合同有效期內(nèi)，許諾給呂某更高的報酬，與呂某簽訂了勞動合同，給上述國有企業(yè)造成了經(jīng)濟損失。對此，下列評論中哪些是不正確的？A．該鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)應承擔有關(guān)行政責任
B．該鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)應承擔說服呂某回到該國有企業(yè)工作的責任
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C．該鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)應承擔解除與呂某簽訂的合同的責任D．該鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與呂某負連帶賠償?shù)呢熑?/p>
3、某公司欲解除與職工李某之間的勞動合同，其所提出的如下解約理由或做法中，哪些是有法律依據(jù)的？
A．李某經(jīng)過培訓仍不能勝任現(xiàn)工作
B．李某不滿25周歲而結(jié)婚，違反了公司關(guān)于男職工滿25周歲才能結(jié)婚的規(guī)定C．公司因嚴重虧損而決定裁員，因此解除與李某的勞動合同
D．李某非因公出車禍受傷住院，公司向李某送去3個月工資并通知其解除勞動合同4、對于無固定期限的勞動合同的說法，下列哪些是錯誤的？
A．無固定期限的勞動合同以某項工作或工程的時間長度為準，當某項工作或工程完成后，勞動合同自行終止
B．無固定期限的勞動合同無論出現(xiàn)何種情況都不得解除、終止
C．勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿10年以上，當事人雙方同意續(xù)延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立
D．若出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定或雙方約定的可以解除、終止勞動合同的條件，該勞動合同就可以解除、終止
5、下列哪個選項適用《勞動法》A．個人獨資企業(yè)和其雇用的人員B．某公安局于其聘請的清潔工人C．某家庭與其雇用的家庭保姆D．某包工隊招的農(nóng)民工
6、下列關(guān)于勞動爭議解決的表述不正確的有:
A．勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成，主任由勞動行政部門代表擔任
B．提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面或口頭申請
C．勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟
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D．因履行集體合同發(fā)生爭議，當事人協(xié)商解決不成的，可以自爭議發(fā)生之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴訟
7、勞資雙方建立勞動合同后，應遵守合同，但在下列情形下，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同？
A．在試用期內(nèi)
B．勞動者不滿用人單位提供勞動報酬的
C．用人單位未按照勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的D．用人單位以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的
8、根據(jù)《企業(yè)勞動爭議處理條例》，下面有關(guān)仲裁裁決的表述，正確的是（）A．仲裁裁決只有在調(diào)解未達成協(xié)議的前提下才能作出B．仲裁裁決自作出之日起具有法律效力
C．當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起15日內(nèi)，可以向人民法院起訴
D．發(fā)生法律效力的仲裁裁決書，一方當事人逾期不履行的，另一方當事人只能申請人民法院而不能申請仲裁委員會強制執(zhí)行
9、下列勞動合同或勞務合同，哪些屬于勞動法的調(diào)整范圍？（）A．某私營企業(yè)與職工之間的勞動合同B．某國家機關(guān)與工勤人員之間的勞動合同C．某公司董事長與公司之間的聘用合同D．甲公司與乙公司之間的勞務合同
10、在下列何種情況下，用人單位不得解除勞動合同？（）A．職工李某因工負傷而喪失勞動能力
B．職工王某因偷竊自行車1輛而被公安機關(guān)給予行政處罰C．職工徐某因與他人同居而懷孕D．職工陳某被派往境外逾期未歸
11、某賓館貼出的招聘廣告中有下列內(nèi)容，不符合《勞動法》規(guī)定的是（）。A．必須是年齡在15周歲以上20周歲以下B．合同試用期為9個月
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C．必須簽訂6年的勞動合同
D．一經(jīng)錄用，女性在合同有效期間內(nèi)不能結(jié)婚，否則在哺乳期間將解除合同
12、根據(jù)有關(guān)勞動政策規(guī)定，再就業(yè)服務中心用于保障下崗職工基本生活和繳納社會保險費用的資金來源，原則上采取“三三制”的辦法解決，即（）。A．財政預算安排1／3B．企業(yè)負擔1／3C．銀行貸款1／3D．社會籌集1／3
13、1995年10月，譚某于烹飪學校畢業(yè)后，到盛大飯店作廚師。盛大飯店于11月和譚某簽訂了為期5年的勞動合同。合同中約定試用期為半年，試用期滿進行考試，若考試不合格則延長試用期半年。飯店每月支付譚某工資1500元。譚某在試用期內(nèi)工作認真，但由于缺少經(jīng)驗，半年后考試不合格，盛大飯店決定延長其試用期半年，并通知譚某，延長試用期期間，譚某的工資為原工資的50%，即750元。譚某認為這一決定沒有道理，就找到飯店評理。飯店經(jīng)理稱：在延長試用期期間降低工資是本飯店多年的做法，對譚某不能搞特殊。本案譚某與盛大飯店的爭議可以采取下列哪些方式解決？A．調(diào)解B．協(xié)商C．仲裁D．起訴
《勞動合同法》專項�？碱}
1、《勞動合同法》由第十屆全國人大常委會第二十八次會議于（）通過，（）起施行。A．201*年6月29日201*年1月1日B．201*年6月29日201*年6月29日C．201*年6月28日201*年10月1日D．201*年6月28日201*年1月1日
2、《勞動合同法》的立法宗旨是：完善勞動合同制度，明確勞動合同雙方當事人的權(quán)利和義務，保護（）的合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。
A．企業(yè)B．用人單位C．勞動者D．用人單位和勞動者
3、用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時，應當經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與（）或者職工代表平等協(xié)商確定。A．董事會B．監(jiān)事會C．工會D．職工代表大會
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4、訂立勞動合同，應當遵守合法、（）、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用原則。A．公道B．公認C．公開D．公平
5、直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定實施過程中，工會或者職工認為不適當?shù)�，有�?quán)（）。A．不遵照執(zhí)行B．宣布廢止
C．向用人單位提出，通過協(xié)商予以修改完善D．請求勞動行政部門給予用人單位處罰6、《勞動合同法》調(diào)整的勞動關(guān)系是一種（）。A．人身關(guān)系B．財產(chǎn)關(guān)系
C．人身關(guān)系和財產(chǎn)關(guān)系相結(jié)合的社會關(guān)系D．經(jīng)濟關(guān)系
7、用人單位自（）起即與勞動者建立勞動關(guān)系。A．用工之日B.簽訂合同之日C.上級批準設立之日D.勞動者領(lǐng)取工資之日
8、用人單位招用勞動者，（）扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔�；蛘咭云渌x向勞動者收取財物。
A.可以B.不應C.應當D.不得
9、《勞動合同法》規(guī)定，建立勞動關(guān)系，（）訂立書面勞動合同。A.可以B.應當C.需要D.無須
10、已經(jīng)建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動合同。A.十五日B.一個月C.二個月D.三個月
11、固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同（）時間的勞動合同。A.解除B.續(xù)訂C.終止D.中止
12、用人單位直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門（）；給勞動者造成損害的，依法承擔賠償責任。
A.責令改正并給予警告B.責令改正C.責令改正，情節(jié)嚴重的給予警告D.給予警告
13、用人單位未將勞動合同文本交付勞動者的，由勞動行政部門（）；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
A.責令改正，給予警告B.責令改正C.責令改正，情節(jié)嚴重的給予警告D.給予警告
14、無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定（）時間的勞動合同。A.解除B.續(xù)訂C.終止D.中止
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15、以下屬于勞動合同必備條款的是（）。
A.勞動報酬B.試用期C.保守商業(yè)秘密D.福利待遇16、勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過（）。A.一個月B.二個月C.半個月D.一個半月
17、勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的（），并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。A.百分之三十B.百分之五十C.百分之六十D.百分之八十
18、勞動者違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向用人單位支付（）。A.違約金B(yǎng).賠償金C.補償金D.損失費
19、競業(yè)限制的人員限于用人單位的（）、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務的人員。A.管理人員B.中層管理人員C.高級管理人員D.一般管理人員
20、勞動合同被確認無效，勞動者已付出勞動的，用人單位（）向勞動者支付勞動報酬。A.可以B.不必C.應當D.不得
21、變更勞動合同應當采用（）形式。A.書面B.口頭C.書面或口頭D.書面和口頭
22、用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同（）。A.繼續(xù)有效B.失去效力C.效力視情況而定D.由用人單位決定是否有效
23、用人單位變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，（）勞動合同的履行。A.影響B(tài).不影響C.不一定影響D.法律未規(guī)定是否影響
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24、用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者（）支付勞動報酬。A.提前B.及時分期C.提前足額D.及時足額
25、用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾垼ǎ.法律援助B.支付令C.社會救濟D.依法制裁用人單位
26、勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)的，（）違反勞動合同。A.視為B.有時視為C.不視為D.部分視為
27、變更后的勞動合同文本，（）。A.由用人單位和勞動者各執(zhí)一份B.由用人單位留存?zhèn)洳镃.由勞動者一方保存D.由勞動行政部門保存
28、致使勞動合同終止的情形包括：（）。
①勞動合同期滿；②用人單位法定代表人死亡；③勞動者被人民法院宣告失蹤；④勞動者死亡或者被人民法院宣告死亡；⑤用人單位被依法宣告破產(chǎn)；⑥用人單位發(fā)生嚴重經(jīng)營困難；⑦勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇；⑧法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。A.①②④⑥⑦⑧B.①③④⑤⑥⑧C.②③④⑤⑦⑧D.①③④⑤⑦⑧
29、職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動合同期滿時，勞動合同（）。A.即時終止
B.續(xù)延半年后終止C.續(xù)延一年后終止D.續(xù)延到醫(yī)療期滿時終止
30、勞動合同終止后，用人單位應當在（）內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。A.七日B.十五日C.一個月D.三個月
31、勞動者提前（）日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。A.三
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B.十C.十五D.三十
32、用人單位（），勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。A.未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的B.未及時足額支付勞動報酬的
C.以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的D.規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的
33、勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^（）年。A．二B．五C．十D．十二
34、用人單位未足額向勞動者支付勞動報酬的，勞動者可以因此解除勞動合同，這種解除屬于（）。A．普通性預告解除B．特殊性預告解除C．普通性即時解除D．特殊性即時解除
35、集體合同立法最早的國家是（）。A．荷蘭B．芬蘭C．愛爾蘭D．新西蘭
36、勞動者（），用人單位不可以解除勞動合同。A.在試用期間被證明不符合錄用條件的B.患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的C.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的D.被依法追究刑事責任的
37、用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付（）倍的工資。A.一B.二C.三D.四
38、勞動者可以隨時解除勞動合同的法定情形是，用人單位（）。A.變更名稱、法定代表人、主要負責人B.發(fā)生合并或者分立C.變更投資人
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D.未依法為勞動者繳納社會保險費
39、在法定情形下，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向（）說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員。A.工會B.全體職工C.工會或者全體職工D.勞動爭議仲裁委員會
40、用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存（）年備查。A.一B.二C.三D.五
41、集體合同由（）代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立。A.工會
B.職工代表大會C.監(jiān)事會D.股東代表大會
42、尚未建立工會的用人單位，集體合同由（）指導勞動者推舉的代表與用人單位訂立。A.勞動行政部門B.企業(yè)黨委C.上級工會
D.勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)委員會
43、勞動行政部門自收到集體合同文本之日起（）內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效。A.十日B.十五日C.三十日D.五日
44、行業(yè)性、區(qū)域性集體合同對當?shù)乇拘袠I(yè)、本區(qū)域的（）具有約束力。A.工會和勞動者B.工會和用人單位C.用人單位和勞動者D.勞動行政部門和勞動者
45、集體合同中勞動報酬和勞動條件等標準（）當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標準。A.不得低于B.可以低于C.必須高于D.應當高于
46、因（）集體合同發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會可以依法申請仲裁、提起訴訟。A.簽訂
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B.履行C.訂立D.檢查
47、簽訂集體合同應當經(jīng)過（）五個程序。
A.①當事人協(xié)商②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布B.①起草集體合同草案②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布
C.①當事人協(xié)商②職工代表審議③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布
D.①當事人協(xié)商②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送上級工會備案⑤公布48、用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標準（）集體合同規(guī)定的標準。A.不得低于B.可以低于C.必須高于D.應當高于
49、企業(yè)職工一方與用人單位可以訂立勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護、工資調(diào)整機制等（）。A.職業(yè)集體合同B.綱領(lǐng)性集體合同C.專項集體合同D.不完全集體合同
50、我國《勞動合同法》規(guī)定的區(qū)域性集體合同，其“區(qū)域”是指（）。A.縣級以下區(qū)域內(nèi)B.市級以下區(qū)域內(nèi)C.省級以下區(qū)域內(nèi)D.鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)
51、勞務派遣單位應當依照（）的有關(guān)規(guī)定設立，注冊資本不得少于（）萬元。A.《公司法》三十B.《合伙企業(yè)法》三十C.《公司法》五十D.《合伙企業(yè)法》五十
52、勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同，除應當載明《勞動合同法》第十七條規(guī)定的事項外，還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、（）等情況。A.試用期B.培訓C.保守秘密D.工作崗位
53、勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立（）年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。A.半B.一C.二D.三
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