電梯維保人員職位描述
電梯維保人員職位描述:
具體要求:
1.中專及以上學歷;
2.一年以上電梯從業(yè)經驗,持電梯操作證;較為專業(yè)的電梯基本知識,了解電梯保養(yǎng)的相關技術;
3.工作主動性強,有工作熱情;
4.高度的敬業(yè)精神、服務意識和責任感;
5.良好的團隊協作精神,服從上級安排,愿意不斷學習新技術;6.能夠按時完成工作職責中要求的工作任務,無缺崗現象;
維保工作職責:
根據公司規(guī)定和客戶的要求,對所轄區(qū)內的每臺電梯、扶梯每15天進行一次日常保養(yǎng)(包括檢查、清潔、潤滑和調整等工序工作);
對維保電梯做及時的故障排除和維修,并按照公司流程進行電梯保修;把維保情況及時地與客戶、區(qū)域主管進行溝通,并填寫保養(yǎng)和維修報告;協助所轄項目電梯維保費和維修零配件費的催收;
無駐場任務的,24小時待命提供急修服務,保持手機通訊正常;
有駐場值班任務的,在客戶要求值班區(qū)域自行安排保養(yǎng)急修工作與休息,完成上級安排的其他工作;
電梯維保人員崗位職責
1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。
2、認真領會并執(zhí)行公司的質量方針及質量目標,工作中維護公司的利益和信譽。3、負責執(zhí)行電梯保養(yǎng)合同所規(guī)定的我方各項條款。
4、代表公司與客戶處理電梯保養(yǎng)、維修施工中出現的各種問題(合同范圍內),重大問題逐級匯報。
5、認真及時填寫對內對外的各種備忘錄,實事求是的填寫保養(yǎng)、急修等各項報表。6、負責根據備件消耗情況申報電梯備件需要計劃。
7、負責客戶單位按時巡視,發(fā)現問題及時通知有關人員處理。8、嚴格執(zhí)行公司制定的電梯保養(yǎng)技術規(guī)范及工藝要求。9、在保養(yǎng)工作中嚴禁違章操作,嚴格執(zhí)行電梯安全規(guī)范。10、按時完成保養(yǎng)工作量,保證及時、周到的服務。11、按時完成領導臨時交辦的各項工作。
擴展閱讀:維保部工作內容
河南協力電建電梯有限公司
維保人員崗位職能、制度描述
部門:駐馬店服務中心職位名稱:維保人員
工作地點:駐馬店九縣一區(qū)的電(扶)梯維修、改造、保養(yǎng)。上級主管:工程部經理崗位描述:
配合工程部經理負責電(扶)梯設備的維修、改造和保養(yǎng),達到公司安全和質量的要求,使客戶滿意。工作內容:
1.配合工部經理完成電(扶)梯設備的維修、改造和保養(yǎng);2.協助完成維保項目的收款工作;3.填寫保養(yǎng)報告;
4.負責與客戶進行溝通,及時解決問題;5.協助質量監(jiān)督部門檢驗電梯;6.協助銷售人員帶客戶參觀電梯;職責與衡量標準:
1.嚴格執(zhí)行公司制定的各項安全規(guī)定,防止發(fā)生安全事故,安全事故0次。2.按照電梯保養(yǎng)計劃,執(zhí)行計劃性保養(yǎng)工作。3.及時處理電梯故障。
4.年檢工作一次通過,及格率100%。5.與客戶加強溝通,及時了解客戶需求,客戶書面投訴0次。電梯維修人員崗位職責
1.嚴格執(zhí)行管理制度,按照維修、保養(yǎng)技術要求對電梯進行日、周、月、季、半年的維保工作,并及時做好保養(yǎng)、維修記錄;
2.嚴格遵守安全操作規(guī)程,出現故障應及時上報有關人員,參與調查與分析會議;
3.工作中若發(fā)現解決不了的故障應及時上報維修負責人,協調解決;4.若電梯出現故障,應及時趕到現場修理,以保證電梯盡快投入正常運行,并做好故障記錄備案待查;
5.維修人員必須堅守自己的工作崗位,始終保持對電梯正常運行的高度負責精神;
6.保證機房、井道、轎廂、底坑等各種設備完好無損,機房內不應有各種雜物;7.保證主機、控制柜及其他安全設備完好無損,機房內不應有各種雜物;8.服從上級領導的工作安排,搞好自己的本職工作。電梯維修保養(yǎng)制度
為保證維修、保養(yǎng)工作各環(huán)節(jié)密切相連,做到隨時維護每日巡檢,每周保養(yǎng),每月保養(yǎng),每年度保養(yǎng)等特制定本維修、保養(yǎng)制度。
1.每日對電梯進行巡檢,發(fā)現問題及時處理并填寫“日常維護保養(yǎng)工作單”;2.每周對電梯進行周保養(yǎng),填寫“周保養(yǎng)工作單”,主管人員應核實情況后嗎,在“周保養(yǎng)工作單”上認可簽字;
3.每月最后一周進行月保養(yǎng),將電梯維修狀況、故障及解決情況匯總,與其他質量記錄等一并上交主管人員;4.每季度對電梯進行季度保養(yǎng),需由主管人員配合,填寫“季度保養(yǎng)工作單”,每部電梯每季度必須保養(yǎng)一次;
5.每年在技術監(jiān)督局檢驗之前,有主管人員及維保單位維修人員進行年度保養(yǎng),填寫“年度維保工作單”或“自檢記錄報告”;
6.電梯發(fā)生故障時,需要兩人進行操作(司機予以配合),電梯修復后要先進行試運行,確認無誤后再投入運行,將修復狀況填入“電梯維修工作單”并要求報修人員或配合維修人員確認簽字。
銷售提成辦法:
維保文員每臺電梯維保合同提成10元獎金,每簽訂一臺電梯維保合同,屬公司內部合同第一年簽訂提成合同總價的20%,每年續(xù)簽合同提成總價的10%,外部維保合同提成總價的30%.客戶交付款付至我公司帳戶后,當月提成和工資一起發(fā)放。資質要求:
1.學歷:中技以上學歷
2.工作經驗:與電梯維修相關經驗3.語言能力:普通話流利4.計算機水平:基礎知識
5.其它主要資質:電梯維修證,電工證等
工資待遇:學員底薪(學員1000----1500,組長15002500,經理2500--3500)+提成市區(qū)和縣城每臺10元/月,下縣城車旅費實報實銷,補貼一天20元半天10元。
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