“法治機關(guān)”創(chuàng)建總結(jié)

沅江市交通運輸局

“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動工作總結(jié)

沅江市交通運輸局“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動實施以來，積極發(fā)揮自身的職能作用，結(jié)合我局機關(guān)特點，認真組織開展“法治機關(guān)”創(chuàng)建各項工作，從而為沅江交通發(fā)展營造了良好的法治教育環(huán)境，現(xiàn)將前階段的創(chuàng)建工作總結(jié)如下。

一、主要成績

(一)加強組織領(lǐng)導，健全工作機制。

沅江市交通運輸局機關(guān)，在社會建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)中擔負著重要的責任。機關(guān)的重要地位和作用，也決定著機關(guān)在法制化建設(shè)中必須走在前列，做出表率，發(fā)揮導向和示范作用，只有這樣，才能帶動和推進全局交通工作的深入開展。因此，我們根據(jù)上級部門“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組的統(tǒng)一部署，及時召開會議，成立了由局長任組長、其他黨組成員任副組長、各股室長為成員的“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組和辦公室，相繼建立領(lǐng)導機構(gòu)和工作機制，落實領(lǐng)導責任和指導責任，形成了分工負責、協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的工作格局，真正做到了思想認識到位、工作措施到位，具體落實到位。(二)完善規(guī)章制度，依法規(guī)范管理。

在開展“法制機關(guān)”創(chuàng)建活動中，我們重點抓好“三項”制度，保證各項任務落到實處。

一是落實聯(lián)系會議制度。我們建立了“法治機關(guān)”活動領(lǐng)導小組聯(lián)席會議制度，承擔起“法治機關(guān)”活動的協(xié)調(diào)、組織、實施、宣傳等職責，不定期地對“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動情況進行督促檢查。我們堅持每月召開一次聯(lián)系碰頭會，通報工作情況，分析問題，安排部署下一階段的工作任務，使活動有計劃、有步驟地穩(wěn)步進行。我們不定期地對各股室開展“法治機關(guān)”活動情況進行督促指導，及時分析和糾正工作中存在的問題，保證活動扎實進行，不走過場。

二是實施“一抓雙掛”制度。即把抓“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動與黨建目標管理工作相掛鉤、與文明單位創(chuàng)建工作相掛鉤，建立和完善考評機制，保證“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動與其它各項重要工作有機結(jié)合，同步進行。我們規(guī)定，凡“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動開展不力的股室，當年不得參與年終評先評優(yōu)活動。在交通運輸局內(nèi)部管理工作中，我們也把參與“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動與各股室和干部年度考核結(jié)合起來，有效地調(diào)動了干部參與活動的積極性，增強了各股室的工作責任心和工作熱情。

三是制定典型股室推介制度。為整體推進“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動，提高工作實效性，我們落實典型股室先進經(jīng)驗推介制度，通過樹典型、抓示范、以點帶面的形式，不斷推動“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動的深入開展。我們堅持深入基層，調(diào)查研究，及時總結(jié)、宣傳、推廣典型股室的好做法和好經(jīng)驗，使各股室在相互交流和學習中共同提高。通過相互交流和學習，各股室逐步形成了以制度管人、按制度辦事的工作作風，從而進一步規(guī)范工作行為，提高工作效率，使機關(guān)各項工作逐步

邁向規(guī)范化、制度化和科學化。通過完善和推廣執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制和執(zhí)法過錯責任追究制，建立了行政執(zhí)法權(quán)力規(guī)范、制約、監(jiān)督等項制度，形成了一整套的長效機制。(三)加大學習力度，營造法治氛圍。

我們把普法宣傳教育納入黨員干部學習培訓內(nèi)容，結(jié)合機關(guān)特點，通過開展各種主題鮮明、形式多樣、內(nèi)容豐富的法制宣傳教育活動，教育黨員干部職工“學法知責”，在機關(guān)營造了濃厚的法治氛圍。

一是加強黨員領(lǐng)導干部的法治宣傳教育。明確要求黨員干部每年要安排一定的時間，學習法律法規(guī)。認真落實集體學法、法律知識考試、重大事項決策前的法律咨詢論證等制度，提高黨員領(lǐng)導干部依法執(zhí)政、依法決策、依法管理的水平。

二是加強黨紀條規(guī)學習，突出黨務干部和普通黨員的法治宣傳教育。《黨章》是黨的根本大法。學習黨章、遵守黨章、按黨章辦事，這是對每個黨員的基本要求，認真組織黨員學習《黨章》和黨紀條規(guī)知識。我們先后組織了交通黨務干部學習十七大精神(黨章)，。

三是加強黨的基本理論學習，突出入黨積極分子的法治宣傳教育，組織了我局入黨積極分子參加了培訓，通過灌輸教育與自我教育相結(jié)合的辦法，培訓入黨積極分子10人。我們一方面聯(lián)系入黨積極分子的工作和思想實際，組織他們系統(tǒng)地學習鄧小平理論、《黨章》，進行黨的基本知識和理想信念教育，幫助他們澄清模糊認識，端正入黨動機；另一方面對他們經(jīng)濟、法律法規(guī)知識教育，全面提高入黨積極分子的綜合素質(zhì)。

四是開展公民道德教育月活動，突出一般干部職工的法治宣傳教育。我們積極開展寓教于樂的法治宣傳教育活動，創(chuàng)造有利于“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動不斷深入的輿論氛圍。安全月活動中，不斷加強維護社會穩(wěn)定方面的法規(guī)宣傳，開展了反邪教斗爭宣傳教育活動，不斷增強干部職工維護穩(wěn)定、反對分裂的意識。同時，及時配合有關(guān)部門在全系統(tǒng)開展摸底排查和教育工作，使廣大干部職工進一步加深對非法宗教活動和邪教危害性認識。

(四)堅持教行結(jié)合，推進法治實踐。

在深化法治機關(guān)宣傳教育的同時，我們不斷強化以“依法履責、依法行政、嚴格執(zhí)法、依法辦事和依法管理”為重點的法治實踐。結(jié)合機關(guān)效能建設(shè)，以“規(guī)范、有序、廉潔、勤政、公正、高效”為主要內(nèi)容，通過推進黨務公開、政務公開，嚴格執(zhí)行執(zhí)法責任制、執(zhí)法公示制和過錯責任追究制等制度，使公務員日常工作過程成為依法履責、踐行法治的過程。通過量化標準，定期進行檢查和考核，較好地解決了部分工作人員存在的“四不一低”問題(不知責、不盡責、不作為、不規(guī)范和辦事效率低)，促進依法治理工作的深入開展。通過廣泛開展創(chuàng)建“五型機關(guān)”活動(學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型、法治型)，為基層和群眾提供方便快捷的優(yōu)質(zhì)服務，切實解決群眾反映強烈的教育難點、熱點問題，切實解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。

總之，交通運輸局以“法治機關(guān)”創(chuàng)建活動為契機，通過不斷完善規(guī)章制度，加強學習宣傳教育，扎實推進法治實踐，使機關(guān)黨員干

部的依法行政、依法管理、依法辦事的能力和水平得到了明顯提升,從而為推進“法治機關(guān)”的創(chuàng)建活動，構(gòu)建和諧社會，為創(chuàng)造沅江教育法治環(huán)境做出了積極的貢獻。

201*年12月10日

擴展閱讀：臨武縣殘聯(lián)201*年法治機關(guān)創(chuàng)建總結(jié)

臨武縣殘聯(lián)201*年“法治機關(guān)”創(chuàng)建工作總結(jié)

根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)依法治縣的文件精神，為進一步提高殘聯(lián)系統(tǒng)依法行政工作水平，201*年，我會堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，緊緊圍繞縣委、縣政府工作大局，推進殘聯(lián)系統(tǒng)依法行政、依法管理的規(guī)范化、法制化，有效地促進了我縣殘疾人事業(yè)的發(fā)展，提高了全縣的扶殘助殘的法制意識。一、加強組織領(lǐng)導，完善工作責任

為確保殘聯(lián)行政執(zhí)法的順利實施，我會建立了以理事長為第一責任人的領(lǐng)導責任機制。成立了由理事長擔任組長，分管領(lǐng)導為副組長，其他股室人員為成員的“法治機關(guān)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，法制聯(lián)絡(luò)員抓落實，一級抓一級，層層負責的領(lǐng)導責任制和工作機制。

會領(lǐng)導班子高度重視依法行政工作，并將此項工作列入會重要議事日程，定期聽取工作匯報，全力提供人力、物力、財力上的支持（如安排人員參加縣里組織的法制培訓）。在實際工作中做到“兩個堅持，五個到位”，即：堅持把行政執(zhí)法工作納入一把手工程；堅持把行政執(zhí)法工作納入本部門

年度工作計劃；組織到位，精力到位，責任到位，投入到位，獎懲到位。

二、健全規(guī)章制度，加強普法學習

為促使干部職工按章辦事、依法行政，制定了《干部職工學法用法制度》、《領(lǐng)導班子集體學法制度》等10多項法制制度，會領(lǐng)導干部帶頭重溫《中華人民共和國殘疾人保障法》及其實施辦法等法律法規(guī)和規(guī)章，并利用每周三下午的政治、業(yè)務學習，帶領(lǐng)全會干部進一步學習相關(guān)法律規(guī)范。在會領(lǐng)導的模范帶頭作用下，全會干部主動結(jié)合自身工作的性質(zhì)和特點，確定學習的重點內(nèi)容，并做到持之以恒，注重實效。

年初，制定了201*年學法計劃，根據(jù)計劃安排，針對具體行政工作，學習相應的行政法規(guī)，如學習《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國行政處罰法》等。為了擴展學習范圍，我會不但積極征訂上級指定的有關(guān)普法教材，還另外購買了相關(guān)政策性、業(yè)務性的法律書籍，如《湖南省“六五”普法201*讀本》等普法教材，要求大家在學法的同時，認真做好筆記。三、開展特色活動，加強普法教育

我會利用工作指導、執(zhí)法檢查、業(yè)務培訓以及開展多項特色活動的方式，將普法教育融入到日常業(yè)務工作中：一是在經(jīng)常性的報表收集過程中，宣傳扶殘助殘法律、法規(guī)，爭取相關(guān)單位對殘疾人工作的重視、理解和支持，為依法行政創(chuàng)造良好的社會環(huán)境；二是在做好為殘疾人服務工作的同時，不失時機地向殘疾人開展惠殘優(yōu)惠政策宣傳。

四、推行行政執(zhí)法責任制，全力構(gòu)建陽光運行工作機制為深入推進依法行政工作，全面提高全縣殘疾人工作法治化管理水平，促進殘疾人事業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)步發(fā)展，我會及時做好法制宣傳教育工作計劃，保障依法行政工作的順利展開。

1.加大行政執(zhí)法力度。以明確執(zhí)法責任為前提，以行政執(zhí)法行為合法、適當、規(guī)范、高效為基本要求，以評議考核和責任追究為監(jiān)督保障，建立健全行政執(zhí)法責任制，重點做好確定行政執(zhí)法責任主體、梳理執(zhí)法依據(jù)、明確執(zhí)法范圍、劃分執(zhí)法責任、分解崗位職責的執(zhí)法責任，建立配套保障制度等工作。

2.認真貫徹《政府信息公開條例》，積極做好政府信息公開工作。在相關(guān)網(wǎng)站和殘聯(lián)門戶網(wǎng)站公開信息，并明確人員專門負責政府公開信息上傳工作，以確保公眾對我縣殘

疾人事業(yè)發(fā)展的有關(guān)信息的知情權(quán)。同時，建立健全各項制度，制定《臨武縣殘聯(lián)信息公開管理辦法》等相關(guān)制度。3.建立和完善組織領(lǐng)導體系，推行行政執(zhí)法責任制，構(gòu)建權(quán)力陽光。在行政執(zhí)法權(quán)清理的基礎(chǔ)上，對經(jīng)過清理核定的公共權(quán)力進行科學合理的分解，具體到執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法崗位，逐項列出職權(quán)行使依據(jù)、程序標準、時限、工作紀律和責任追究，編制出清晰的職權(quán)目錄和流程圖。

臨武縣殘疾人聯(lián)合會二0一一年十二月十日

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