201*年統(tǒng)計(jì)工作年底總結(jié)

201*年統(tǒng)計(jì)工作年底總結(jié)

201*年，第四社區(qū)統(tǒng)計(jì)工作在縣統(tǒng)計(jì)局和鎮(zhèn)干部精心指導(dǎo)下，以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為宗旨。進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)，加強(qiáng)縣鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)體制改革，實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，緊緊圍繞縣委、政府制定的經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)。一、做好統(tǒng)計(jì)常規(guī)工作

認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)常規(guī)報(bào)表工作。認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)月報(bào)，季報(bào)，完善專業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采集、整理、做好統(tǒng)計(jì)資料匯總、上報(bào)工作。二、社區(qū)各項(xiàng)工作匯報(bào)數(shù)據(jù)

一年來(lái)，社區(qū)社保發(fā)放小額貸款169萬(wàn)，就業(yè)500人，養(yǎng)老保險(xiǎn)301人，醫(yī)療1392人，就業(yè)培訓(xùn)91人，就業(yè)援助金6人，60歲養(yǎng)老金發(fā)放27人。低保戶，低保人，每月發(fā)放金萬(wàn)，重大疾病報(bào)銷人，發(fā)放學(xué)生援助金元，發(fā)放救援物資面粉袋，計(jì)劃生育光榮證、獨(dú)身子女證人，發(fā)放金元，殘聯(lián)殘疾83人。危房90戶，抗震房34戶，發(fā)放資金萬(wàn)。工會(huì)下崗職工175人，危房維修6戶，資金1.2萬(wàn)元，發(fā)放學(xué)生援助金2人，0.6萬(wàn)元，庫(kù)班節(jié)發(fā)放面粉、大米、清油、供65戶，1.8萬(wàn)元。婦聯(lián)

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****公司201*年統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)

時(shí)間如梭，新年的鐘聲即將敲響。201*年將告別它的光輝，201*年從容而至。在這個(gè)辭舊迎新之際，我公司把這一年的工作做個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)。

一、201*年主要工作

在201*年，我公司的各類報(bào)表大約有40套，主要包括報(bào)集團(tuán)公司和局領(lǐng)導(dǎo)的各類報(bào)表、中國(guó)煉焦行業(yè)協(xié)會(huì)及河北焦化行業(yè)協(xié)會(huì)報(bào)表等，同時(shí)還包括集團(tuán)及公司一些臨時(shí)性報(bào)表的統(tǒng)計(jì)。

準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)信息是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ)，沒(méi)有準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，就無(wú)法準(zhǔn)確反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及存在的問(wèn)題，也就無(wú)法對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)做出正確的判斷和決策。為此，我們以全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地完成上級(jí)布置的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，做到報(bào)表規(guī)范，內(nèi)容完整，不虛報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)、拒報(bào)統(tǒng)計(jì)資料作為我們的工作標(biāo)準(zhǔn)。為達(dá)到工作要求，我公司做了以下努力：

首先，為保證報(bào)表的及時(shí)性，公司每月及時(shí)組織質(zhì)檢科、運(yùn)輸公司、橡膠公司、原料處、銷售處等基礎(chǔ)報(bào)表部門(mén)進(jìn)行溝通，督促基礎(chǔ)報(bào)表進(jìn)度，確保了月底基礎(chǔ)報(bào)表的收集，為月初《綜合統(tǒng)計(jì)月報(bào)》等報(bào)表的準(zhǔn)時(shí)報(bào)送奠定了基礎(chǔ)。

其次，為保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，杜絕基礎(chǔ)報(bào)表部門(mén)捏造數(shù)據(jù)，每月公司都組織質(zhì)檢科、煉焦車間、化產(chǎn)車間、運(yùn)輸公司、備煤車間等部門(mén)對(duì)焦炭、煤炭及焦油、粗苯、硫酸銨進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，了解現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際庫(kù)存量，并及時(shí)與基礎(chǔ)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與基礎(chǔ)報(bào)表部門(mén)溝通，分析數(shù)據(jù)偏差的原因，若出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤，督促基礎(chǔ)報(bào)表部門(mén)及時(shí)更正。另一方面，公司還不定期的對(duì)磅房、質(zhì)檢科化驗(yàn)室等數(shù)據(jù)基礎(chǔ)源進(jìn)行抽查，確保數(shù)據(jù)嚴(yán)格按操作規(guī)程采集，進(jìn)一步保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

第三、為了方便基礎(chǔ)報(bào)表的歸檔、查詢，保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的完整性，公司要求各相關(guān)報(bào)表部門(mén)通過(guò)協(xié)調(diào)溝通，制定了各類基礎(chǔ)報(bào)表的固定格式，方便了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集及采用。同時(shí)，每年的月報(bào)及基礎(chǔ)報(bào)表都裝訂成冊(cè)，統(tǒng)一歸檔，各類報(bào)表保存完好，方便查詢使用。

二、201*年統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃

努力完成工作之余，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的核心所在。公司要進(jìn)一步提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量，加大去車間、煤場(chǎng)、油庫(kù)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)源的走訪次數(shù)，規(guī)范基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集工作，確保源頭數(shù)出有據(jù)。

加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)資料管理工作，進(jìn)一步按報(bào)表種類細(xì)分裝訂，同時(shí)健全統(tǒng)計(jì)資料的電子化存檔，使其充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)信息的服務(wù)作用，方便公司查閱參考各類數(shù)據(jù)信息。另一方面，結(jié)合公司的實(shí)際情況，對(duì)現(xiàn)有的各類報(bào)表完善和修改，使報(bào)表更簡(jiǎn)潔明要。

加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提升人員素質(zhì)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升綜合能力，公司會(huì)定期對(duì)各報(bào)表部門(mén)的統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行專業(yè)統(tǒng)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)，并根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況，完善或修訂各相應(yīng)統(tǒng)計(jì)崗位的操作規(guī)程，使數(shù)據(jù)采集工作做到規(guī)范化、模式化。二是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高工作效率，公司要求各崗位統(tǒng)計(jì)員要做到，日采集日核對(duì)，旬小結(jié)月總結(jié)，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的異常數(shù)據(jù)，要及時(shí)溝通研究，追根溯源，分析原因制定解決辦法。三是加強(qiáng)文化建設(shè)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。

總之，在新的一年里，我們將繼續(xù)保持高度的熱情，積極采用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法，一絲不茍，嚴(yán)肅認(rèn)真的對(duì)待每一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)字，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量，及時(shí)準(zhǔn)確的為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

****公司

201*年12月25日

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