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201*年企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結暨201*年計劃

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201*年企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結暨201*年計劃

201*年安全生產(chǎn)工作總結

201*年,在各級領導的指導與關心下,一直以來,我集團公司始終把安全生產(chǎn)列入重要的工作日程,作為我們整個生產(chǎn)、施工過程中的重點工作來抓。在安全生產(chǎn)工作實踐中,我們始終堅持“以人為本,安全第一”的工作方針;始終把“安全第一、預防為主、綜合治理”作為我公司安全生產(chǎn)的指導思想;以系統(tǒng)化、規(guī)范化、標準化的方式推進安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質化安全水平;始終不斷加強學習,提高認識,把安全生產(chǎn)工作推向一個新高度作為我們努力和追求的方向。為開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構建和諧企業(yè)、打造平安團隊,做出了積極的貢獻。一、201*年安全工作措施:

1、加強領導,開展深化安全生產(chǎn)活動。為切實做好安全生產(chǎn)工作,我集團公司結合實際,明確工作重點,強化工作措施,成立了安全生產(chǎn)管理領導小組、安全生產(chǎn)工作小組,以下發(fā)文件的形式,明確各小組成員及其工作職責。按照條塊責任分工的原則,形成了集團公司一把手負總責,安質部分片管理,各單位及部門負責人對本轄區(qū)內的安全生產(chǎn)負責,各部門車間分工負責,單位之間密切配合,相互協(xié)作,將具體責任落實到每個部門及個人。并建立安全應急預案,做好安全生產(chǎn)突發(fā)事件應急處置工作。

2、完善安全管理制度體系,依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理。整合以往各事故原因、教訓,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進一步細化了安全生產(chǎn)責任追究制度,

重新制訂完善了《安全管理手冊》、《安全管理制度》、《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲制度》、《安全管理連帶考核制度》、《安全生產(chǎn)現(xiàn)場評分制度》、《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)資金保障制度》、《碼頭安全生產(chǎn)管理制度》等規(guī)范制度,形成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實現(xiàn)了全面依法管理。

3、建立考核機制,落實安全責任。明確了各部門“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責任人。為將安全工作切實擺在各項工作的首位,集團公司與各部門負責人簽訂安全生產(chǎn)目標責任書。安全獎懲等工作的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責任人直接掛勾。明確各安全重點崗位職責,推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全責任人”的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標責任落實到部門、班組、崗位,形成了“總經(jīng)理統(tǒng)一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網(wǎng)絡。做到領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進各級安全生產(chǎn)責任的落實。根據(jù)《安全生產(chǎn)獎懲制度》、《安全管理連帶考核制度》,加大了安全違章行為及安全事故處理力度,年共計處罰各類違章、違紀42,159.00元。有效的遏制習慣性違章及各類事故的發(fā)生。同時也樹立一批安全工作優(yōu)秀典型,充分調動廣大職工安全工作積極性與創(chuàng)造性。

4、深化全員安全評價,注重安全教育培訓。經(jīng)每月核對,年現(xiàn)有在崗職工980人,老員工694人,新入職職工286人。除對老員工進行年度安全培訓外對新入職286人進行全方位安全培訓,對上崗情況全方位監(jiān)督、監(jiān)管。年度安全教育培訓合格率98%,各

特種作業(yè)人員持證上崗率達100%。同時加強與政府部門溝通,積極參與各政府部門組織的法律法規(guī)普及、安全知識學習、安全技能教育等培訓工作。在企業(yè)內部,通過例行會議、日常宣傳等手段,深化全員安全評價,增強職工安全責任意識,提高專業(yè)人員的安全管理水平,提升作業(yè)人員的安全文化素質。

5、狠抓隱患排查治理,推進安全檢查制度。在各類專項檢查及日查中,共計下發(fā)安全隱患整改通知書18份,下發(fā)關于各類安全生產(chǎn)通知、通報10份夜間檢查42次、酒精含量測試19次,按集團公司安全生產(chǎn)制度要求,認真開展每天安全生產(chǎn)巡查工作、每月組織召開月度安全生產(chǎn)會議并做記錄,定期開展崗位安全操作規(guī)程、四不傷害、安全法的培訓等安全知識培訓工作,不定期對夜班人員勞動紀律進行檢查,對各生產(chǎn)施工現(xiàn)場消防設備、安全通道進行檢查,定期進行消防演練,對有揚塵、污染源、易燃品的單位進行監(jiān)管(特別是粉煤灰運輸車輛),定期進行隱患排查并進行職業(yè)健康、環(huán)保知識培訓,始終堅持做到“有規(guī)必依,違章必糾”,充分發(fā)揮安全領導小組以及各部門負責人的監(jiān)督檢查作用,消除各類安全隱患、事故。主要采取定期和不定期檢查相結合的制度,針對不同時段及場所的安全生產(chǎn)需要,適時開展形式多樣的安全生產(chǎn)檢查,把一切不安全生產(chǎn)的因素消滅在萌芽中。加大生產(chǎn)線、特種作業(yè)環(huán)節(jié)安全檢查力度,以重大危險源、人員密集工作現(xiàn)場等為重點,特別是對施工、生產(chǎn)一線的高空、用電等重點作業(yè)環(huán)節(jié)加大檢查力度。

6、建立健全安全資金制度,保障安全生產(chǎn)工作順利開展。集

團公司領導對安全生產(chǎn)工作高度重視,本著“只要有需要,就給予滿足”的原則,對各類安全防護、職工健康防護用品經(jīng)費開支一路綠燈。并建立《安全生產(chǎn)資金保障制度》,規(guī)范企業(yè)安全資金使用,確保各項工作的正常運營。

二、工作中存在的不足,F(xiàn)場安全巡查、隱患排查不夠徹底,未能做到隱患排查率100%,未能做到安全事故率為0,年共計發(fā)生3起事故,1起未遂事故。造成重傷1人,輕傷2人。

生產(chǎn)施工質量需加強監(jiān)管,年發(fā)生施工質量問題2起。員工自我安全防護意識不強,需要加強自身安全防護知識培訓。

各別單位執(zhí)行力較差,對集團公司要求總是推接脫找理由。班組日常學習無針對性。

三、201*年工作計劃:

1、進一步建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)聯(lián)盟。配合各部門、各單位搞好各項安全管理規(guī)章制度,明確安全生產(chǎn)責任,充分認識到搞好安全生產(chǎn)的重要性,安全就是效益。

2、加大有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度,強化法律意識。按照有關法律法規(guī)及相關管理制度,依法加強對各企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,強化內部自檢,由各部門負責人強化違法違規(guī)行為查處力度。

3、進一步鞏固安全生產(chǎn)專項整治的成果。加大安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查力度,嚴厲打擊違章操作、違規(guī)生產(chǎn)的行為,消除事故隱患。

201*年的安全生產(chǎn)工作中,在較短的時間內做了大量的工作,但離各級領導的要求還有一定的距離,下一年進一步貫徹落實上級的指示精神,加大力度,把安全生產(chǎn)工作深入扎實、堅持不懈的開展下去,抓出特色,抓出成效,為全集團安全生產(chǎn)保駕護航。

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安全部201*年工作總結及201*年工作計劃

轉眼201*年已經(jīng)過去,一年來在公司及項目領導的關心和支持下,安全部和各部室之間團結協(xié)作,順利完成201*年工作計劃,實現(xiàn)了安全管理目標。展望未來回顧過去,有成績也有不足,成績是201*年度安全管理計劃全部實現(xiàn),不足的是管理工作有待提高,有許多地方還需要不斷改進,安全部現(xiàn)將201*年工作總結及201*年工作計劃匯報如下:

一、201*年度工作總結

(一)201*年安全部人員組成及具體分工

201*年,工程主體、二次結構、管線安裝、外幕墻施工等交叉作業(yè),隊伍多、機械設備多,人員雜,安全部任務重。自3月份正式復工以來,前期安全部的具體工作由3個人完成:XXX安全主管,主要負責機械安全、腳手架;XXX負責安全內業(yè)資料、安全防護;XX負責生活區(qū)消防保衛(wèi),現(xiàn)場文明施工由安全部共同管理。5月份安全主管XXX離職后,XXX任安全主管,主要負責內業(yè)資料、機械安全;XX繼續(xù)負責生活區(qū)、消防保衛(wèi);XX負責腳手架、安全防護,現(xiàn)場文明施工由安全部共同管理。10月份XXX的加入為安全部增加一份力量,其主要負責腳手架、安全防護;XX負責文明施工;XX、XX分工不變。雖然本工程面大、檢查多,標準嚴,責任重,

有分工,但是安全部成員分工不分家,始終團結一心,相互配合,肩負起本部門職責和領導交辦的其他任務,圓滿完成本部門職責,實現(xiàn)年度安全管理目標。

(二)明確安全管理責任,簽訂安全管理協(xié)議

本年度新進場分包:5家二次結構(2家退場)、2家水電、2家通風、1家消防、1家弱電、2家幕墻、1家外運電梯租賃、1家通風管道保溫、1家無機噴涂、1家看臺板安裝、1家室內電梯安裝、1家擦窗機安裝(甲指)。與每支分包單位分別簽訂安全管理協(xié)議、消防安全管理協(xié)議書、治安保衛(wèi)管理協(xié)議書、臨時用管理協(xié)議書、食堂衛(wèi)生管理協(xié)議書,并且與外幕墻單位簽訂腳手架安全管理協(xié)議書和電動吊籃安全管理協(xié)議書。本年度合計簽訂各項安全管理協(xié)議書99份。安全協(xié)議的簽訂,明確了總分包的安全管理責任,增強雙方安全管理意識,有效提高了現(xiàn)場總體安全管理水平,為實現(xiàn)年度安全管理目標奠定基礎。

(三)注重安全教育培訓,提高全員安全意識

本年度安全部組織對新工人入場安全教育培訓考核120次,合計2026人;組織開展安全教育大會3次,合計2720人;特殊工種專項安全教育培訓3次,合計98人。通過各種形式的安全教育,為施工人員開辟了學知識、長技能的渠道,提高了安全操作水平和文化素質。增強了施工人員的安全意識,提高了自我保護能力。

(四)監(jiān)督檢查、監(jiān)督整改、落實成效

1、安全部每天對施工現(xiàn)場進行日常安全巡視檢查,容易整改的問題現(xiàn)場監(jiān)督整改完畢,需要時間整改的問題,對分包單位下發(fā)隱患整改記錄單,限期整改,過程監(jiān)控、督促,到規(guī)定時間復查。對于屢教不改的分包單位,開具罰款單。本年度下發(fā)隱患整改記錄單46份。

2、安全部每周一匯同業(yè)主安全環(huán)保部、監(jiān)理單位、各分包單位對施工現(xiàn)場進行聯(lián)合檢查,發(fā)現(xiàn)問題下發(fā)安全聯(lián)檢整改記錄單限期整改,本年度合計安全聯(lián)檢39次,安全聯(lián)檢整改記錄單39份。

3、及時做好季節(jié)性檢查工作,突出重點,落實成效,尤其是抓好夏季防汛檢查工作及冬季防火檢查工作。每逢節(jié)假日前安全部都要在項目經(jīng)理帶領下進行一次安全文明施工檢查,為安全生產(chǎn)保駕護航。

(五)迎接檢查、展現(xiàn)實力

本工程在XXX科技園區(qū),屬于標志性建筑,面積大,各級領導高度重視,檢查頻次隨之增多。本年度迎接XXX檢查3次,每次檢查安全部都在項目經(jīng)理領導下全身心投入到施工現(xiàn)場,最后取得最佳成果,得到XXX領導一致好評;迎接XXX建委安全生產(chǎn)監(jiān)督站檢查13次,建委勞資科檢查16次、XX消防局檢查5次、XX衛(wèi)生局檢查2次、XX派出所檢查10次、XXX政府安全辦公室檢查2次。每次檢查都順利通過,

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