##縣人民醫(yī)院201*年科普工作總結(jié)

##縣人民醫(yī)院201*年科普工作總結(jié)

在縣委統(tǒng)一部署下，我院堅(jiān)定不移地實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以《科普法》和《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》為依據(jù)，充分發(fā)揮我院科普志愿者的作用，積極探索科普工作新思路、新舉措，在上級(jí)部門的指導(dǎo)下，我院科普志愿者團(tuán)結(jié)一心，開(kāi)拓進(jìn)取，在科普工作中取得了一定的成績(jī)�，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，營(yíng)造良好的科普宣教氛圍，把工作落到實(shí)處

一是健全科普工作制度。完善科普工作各項(xiàng)制度、工作細(xì)則工作方案，做到明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，制度上冊(cè)職責(zé)上墻，保障科普工作有制可循。

二是完善科普基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加強(qiáng)科普示范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，構(gòu)建科普示范網(wǎng)絡(luò)體系，建立科普活動(dòng)室、科普?qǐng)D書(shū)室等科普設(shè)施，通過(guò)科普設(shè)施的建設(shè)和完善，滿足人們對(duì)科學(xué)知識(shí)的求知心態(tài)，為醫(yī)院?jiǎn)T工營(yíng)造一個(gè)濃厚的學(xué)習(xí)科普知識(shí)的文化氛圍。

三是加大資金投入，加快科普工作陣地建設(shè)，為科普工作的深入開(kāi)展創(chuàng)造良好的條件。

二、建立科普工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

建立健全科普工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確他們的職責(zé)和要求，保障科普工作順利實(shí)施。結(jié)合科普工作隊(duì)組織機(jī)構(gòu)、工作范圍、人員結(jié)構(gòu)等實(shí)際，著力在隊(duì)伍建設(shè)上下功夫，加強(qiáng)科普隊(duì)伍素質(zhì)培訓(xùn)，提高工作服務(wù)水平，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)作用，不斷擴(kuò)大科普志愿者隊(duì)伍。

一是建立健全內(nèi)部各項(xiàng)管理、考評(píng)制度，明確崗位職責(zé)，形成依照制度辦事，用制度管理人，用制度激勵(lì)人，責(zé)任到人，獎(jiǎng)罰分明的

管理機(jī)制，培養(yǎng)工作人員想事、干事的良好作風(fēng)，調(diào)動(dòng)工作積極性和主動(dòng)性，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。

二是按照工作性質(zhì)，不斷加強(qiáng)工作人員理論、業(yè)務(wù)、科技知識(shí)、政策方針及相關(guān)知識(shí)，特別是加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀和《全民科學(xué)素質(zhì)行動(dòng)計(jì)劃綱要》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，將學(xué)習(xí)納入年度考核，盡快提高全體工作人員學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)國(guó)家新時(shí)期大政方針和明辨是非的能力。

三是樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神、大局意識(shí)提升全局工作的執(zhí)行力，增強(qiáng)工作人員協(xié)調(diào)內(nèi)外創(chuàng)新工作能力。

三、抓好科普干部和科普志愿者的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，以科學(xué)發(fā)展觀來(lái)指導(dǎo)醫(yī)院科普工作，努力增強(qiáng)新時(shí)期科普工作的責(zé)任感和自覺(jué)性，積極深入群眾，廣泛聽(tīng)取群眾對(duì)科學(xué)知識(shí)的需求。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院為目標(biāo)，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)力度，著手建設(shè)一支高素質(zhì)隊(duì)伍，樹(shù)立醫(yī)務(wù)人員新形象。

通過(guò)長(zhǎng)期有計(jì)劃性的開(kāi)展醫(yī)院培訓(xùn)工作，布置落實(shí)工作的開(kāi)展，是醫(yī)院戰(zhàn)略實(shí)施的必要步驟，保持開(kāi)放的心態(tài)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，有助于實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展。我院采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，不斷更新醫(yī)務(wù)人員新理論吸收新技術(shù)、新方法、開(kāi)創(chuàng)醫(yī)療技術(shù)新局面。

四、積極探索，開(kāi)展豐富多彩的科普活動(dòng)

科普宣教工作貴在堅(jiān)持，通過(guò)開(kāi)展多樣化的、為廣大居民喜聞樂(lè)見(jiàn)的科普宣教工作。

1.靈活多變的培訓(xùn)方式

采取講授、案例分析、互動(dòng)、情景演練、小組討論、參與性培訓(xùn)、多媒體教學(xué)、游戲帶動(dòng)、職業(yè)技能培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、安全

和健康培訓(xùn)、組織發(fā)展培訓(xùn)等方式，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，以獲得積極的培訓(xùn)效果。通過(guò)系統(tǒng)的科學(xué)的培訓(xùn)，醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)全面提高，從而達(dá)到醫(yī)院制度和規(guī)范化的實(shí)現(xiàn)，讓員工思想上、觀念上、信念上與醫(yī)院總目標(biāo)保持一致，提高醫(yī)院內(nèi)部凝聚力，為醫(yī)院培養(yǎng)出優(yōu)秀人才，在競(jìng)爭(zhēng)中表現(xiàn)出雄厚的實(shí)力。

2.開(kāi)展以關(guān)注“三留守”人員健康為主題巡回義診活動(dòng)以為婦女群眾提供保健咨詢、提供婦科常規(guī)檢查等健康服務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)解除了婦女疾病隱患、強(qiáng)化了婦女衛(wèi)生健康意識(shí)。同時(shí)，使我院醫(yī)護(hù)人員認(rèn)識(shí)到開(kāi)展婦女健康宣教的必要性，盡可能做到早期診斷、早期治療，建立起更和諧的醫(yī)患關(guān)系，以實(shí)際行動(dòng)充分體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)的職業(yè)情懷。

3.開(kāi)展宣傳咨詢活動(dòng)，免費(fèi)發(fā)放宣傳手冊(cè)

利用趕集、街圩日向周邊群眾趕集日，向他們發(fā)放宣傳手冊(cè)，讓群眾了解到什么是艾滋病、什么是艾滋病病毒、怎樣感染艾滋病病毒等等。廣泛宣傳艾滋病的傳播途徑和對(duì)社會(huì)的危害，提高了流動(dòng)育齡群眾對(duì)艾滋病預(yù)防的認(rèn)識(shí)。

五、多措并舉，提高宣傳力度

圍繞縣委、縣政府提出的工作思路和要求，加大力度提高科普宣傳，把促進(jìn)職工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)作為科普工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，制訂切實(shí)可行的措施，繼續(xù)開(kāi)展科技小分隊(duì)下鄉(xiāng)活動(dòng)，建立院務(wù)公開(kāi)欄，廣泛張貼科普知識(shí)宣傳海報(bào)，懸掛宣傳橫幅，營(yíng)造科普宣傳的濃厚氛圍。科普志愿者積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，完善學(xué)習(xí)教育的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)學(xué)習(xí)型醫(yī)院的深入開(kāi)展，

增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)工作者終身學(xué)習(xí)、科學(xué)發(fā)展、團(tuán)隊(duì)教育的理念，以達(dá)到個(gè)人素質(zhì)明顯提高、科普隊(duì)伍整體不斷增強(qiáng)的目的。

六、存在問(wèn)題

通過(guò)科普人員的積極努力，科普成果已基本顯現(xiàn)，但我們?nèi)圆荒軡M足于現(xiàn)狀，深刻認(rèn)識(shí)到我們的工作還有很多不足之處。

1.對(duì)科普的認(rèn)識(shí)還不到位。科普工作的地位和作用尚未被人們普遍認(rèn)識(shí)，有的甚至認(rèn)為科普工作是軟任務(wù)，抓好抓差一個(gè)樣，對(duì)科普工作漠不關(guān)心，冷冷淡淡。

2.工作創(chuàng)新不夠。目前科普工作的手段和形式落后，還沒(méi)有充分發(fā)揮科技人才優(yōu)勢(shì)、技術(shù)優(yōu)勢(shì)、信息優(yōu)勢(shì)、群體優(yōu)勢(shì)。

我們將在今后的工作中更加努力的去探索更好的解決這一類問(wèn)題的新工作思路工作方法。

201*年8月17日

擴(kuò)展閱讀：縣人民醫(yī)院201*年半年工作總結(jié)

岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院半年工作總結(jié)

今年以來(lái)，我院在縣委、縣政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以公立醫(yī)院改革為工作中心，以“三好一滿意”活動(dòng)為載體，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，圍繞提高醫(yī)療質(zhì)量，增強(qiáng)服務(wù)能力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，拓展業(yè)務(wù)范圍，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象，醫(yī)院整體實(shí)力再上臺(tái)階�，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下。

一、業(yè)務(wù)能力全面提升

截止6月30日，完成總收入4014.68萬(wàn)元，其中業(yè)務(wù)收入3950.97萬(wàn)元，與去年同期增長(zhǎng)1268.3萬(wàn)元；完成門急診病人35159人次，與去年同期增長(zhǎng)1621人次；收治住院病人10248人次，與去年同期增長(zhǎng)2478人次；完成手術(shù)2238臺(tái)次，與去年同期增長(zhǎng)738臺(tái)次；完成各類檢查117707人次，較去年同期增長(zhǎng)31887人次。各項(xiàng)指標(biāo)均有較大幅度的增長(zhǎng)，為完成今年的目標(biāo)管理任務(wù)，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、多項(xiàng)核心工作齊頭并進(jìn)，全力推動(dòng)公立醫(yī)院改革1、狠抓抗菌藥物專項(xiàng)整治工作，降低藥品比例

今年年初，我院抗菌藥物使用形勢(shì)仍然非常嚴(yán)峻，距離標(biāo)準(zhǔn)仍有一定的差距。這主要是科室不重視，醫(yī)生觀念沒(méi)有轉(zhuǎn)變所導(dǎo)致。針對(duì)這一情況，院領(lǐng)導(dǎo)班子多次組織外出學(xué)習(xí)考察，借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，將抗菌藥物的專項(xiàng)整治活動(dòng)上升至政治層面，出臺(tái)了《深入開(kāi)展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動(dòng)實(shí)施方案》、《抗菌藥物專項(xiàng)整治處罰規(guī)定》，嚴(yán)厲獎(jiǎng)懲，嚴(yán)格落實(shí)；召開(kāi)全院性動(dòng)員大會(huì)，再次重申、強(qiáng)調(diào)抗菌藥物專項(xiàng)整治活動(dòng)的重要性和必要性。6月，全院抗菌藥物使用比例為56.45%，絕大部門科室都已經(jīng)降至標(biāo)準(zhǔn)線以下，基本達(dá)到年初定下的目標(biāo)，為降低藥品比例，減少醫(yī)藥費(fèi)用做出了巨大貢獻(xiàn)。

2、深入開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)，全面推進(jìn)內(nèi)涵質(zhì)量建設(shè)

自去年4月我院開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)以來(lái)，全院的整體形勢(shì)有了較大的改觀。深入開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)，貴在常抓不懈，要將活動(dòng)深入人心，把工作常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。

一是切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。上半年，醫(yī)務(wù)科在嚴(yán)格落實(shí)十四項(xiàng)核心制度的同時(shí)，以狠抓抗菌藥物臨床合理使用，加強(qiáng)行政總值班職能，危重病人管理，病歷書(shū)寫規(guī)范和臨床路徑管理為切入點(diǎn)，切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量，醫(yī)療安全形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)，未發(fā)生一起醫(yī)療安全事故。

二是全面提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。嚴(yán)格護(hù)理人員的準(zhǔn)入，狠抓“三基”培訓(xùn)，規(guī)范護(hù)理人員行為，加強(qiáng)溝通技能培訓(xùn)，護(hù)理人員素質(zhì)進(jìn)一步提高；繼續(xù)深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程，在去年的基礎(chǔ)上增加了內(nèi)二科、外三科為優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房，使我院優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房數(shù)達(dá)到6個(gè)，其中創(chuàng)傷科被評(píng)為市級(jí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理先進(jìn)病房；優(yōu)化護(hù)理排班，量化護(hù)理工作，在手術(shù)室、急診科率先嘗試護(hù)士績(jī)效考核制度，增加了護(hù)理工作積極主動(dòng)性，取得了良好的效果；加強(qiáng)護(hù)理監(jiān)督管理，在做好護(hù)理質(zhì)量定期監(jiān)督，定期分析的同時(shí)，從元月份開(kāi)始增加了護(hù)士長(zhǎng)夜查房，督促夜班護(hù)士的行為，晚夜班護(hù)理質(zhì)量明顯提升。

三是狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。醫(yī)者德為先，良好的醫(yī)德是實(shí)現(xiàn)“服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意”的前提。自今年2月份起，我院在全院范圍內(nèi)開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，在基礎(chǔ)建設(shè)、設(shè)備添置、藥品采購(gòu)等領(lǐng)域嚴(yán)格進(jìn)行公開(kāi)招投標(biāo)和集體決策，堅(jiān)決杜絕商業(yè)賄賂行為；切實(shí)加強(qiáng)職工作風(fēng)的監(jiān)管，作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組共組織兩次全院性工作紀(jì)律檢查，四次合理用藥和規(guī)范著裝檢查；調(diào)查一起群眾反應(yīng)私自收費(fèi)問(wèn)題，并澄清了事實(shí)，還了被舉報(bào)人清白；督查了一次舉報(bào)藥商下科室推銷藥品行為；開(kāi)展了一次問(wèn)卷調(diào)查活

動(dòng)。先后處理違反上班紀(jì)律的3人，不按要求按時(shí)書(shū)寫病歷的3人。作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)走上了制度化、規(guī)范化的軌道，得到了縣紀(jì)委的充分肯定。

三、加快基礎(chǔ)設(shè)施和項(xiàng)目建設(shè)，推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展

隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展，對(duì)硬件、軟件、設(shè)備的要求也在不斷提高。改善辦院條件，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是我院今年的中心工作之一。今年上半年，我院按照年初制定的重要實(shí)事項(xiàng)目，啟動(dòng)了供應(yīng)室、手術(shù)室的改造工程，醫(yī)院信息化建設(shè)，兒科能力建設(shè)項(xiàng)目也如期開(kāi)展。目前，供應(yīng)室已完成所有改造工程，正式交付使用，保證了我院的消毒供應(yīng)能滿足臨床需求，提高了我院控制院內(nèi)感染的能力；手術(shù)室的改造業(yè)已進(jìn)入招投標(biāo)階段，改造完成后，其流程將更加合理，布局更加科學(xué)，管理更加規(guī)范，將極大的降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)，提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)醫(yī)院的發(fā)展；信息化建設(shè)所有軟件系統(tǒng)已經(jīng)完成，護(hù)士工作站已經(jīng)啟動(dòng)，門診醫(yī)師工作站的培訓(xùn)工作已經(jīng)完成，信息化系統(tǒng)的上線，將極大地提高工作效率，實(shí)現(xiàn)更加暢通的信息共享，提供更加便捷的服務(wù)；兒科能力建設(shè)已完成招投標(biāo)程序，即將簽訂合同，該項(xiàng)目的實(shí)施，將極大地促進(jìn)兒科的發(fā)展，為兒科今年實(shí)現(xiàn)突破千萬(wàn)收入的目標(biāo)，注入新的動(dòng)力。

四、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)隊(duì)伍再教育，組建優(yōu)質(zhì)人才梯隊(duì)

醫(yī)院的競(jìng)爭(zhēng)，是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才是醫(yī)院發(fā)展的根本。上半年，我院從兩方面著手，提高醫(yī)護(hù)隊(duì)伍的整體素質(zhì)和能力。一是貫徹“送學(xué)、考學(xué)、促學(xué)、帶學(xué)”方針，加強(qiáng)現(xiàn)有人員的培養(yǎng)和再教育，集中組織中層以上骨干到省內(nèi)外參加各類經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)班兩次。共選送4名醫(yī)師到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修，選派37人次醫(yī)護(hù)人員參加各類培訓(xùn)班；組織所有護(hù)士長(zhǎng)到市一醫(yī)院相應(yīng)科室進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)護(hù)理管理知識(shí)，效果顯著；堅(jiān)持每月一小考，每季度

一大考，加強(qiáng)三基三嚴(yán)工作，鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員參加各種形式的學(xué)歷和職稱考試。上半年，有唐擁軍、甘應(yīng)德兩名醫(yī)師順利晉升為副主任醫(yī)師，充實(shí)了我院的高級(jí)職稱隊(duì)伍；借助全縣事業(yè)單位招考的機(jī)會(huì)，在全院范圍內(nèi)掀起“百日學(xué)習(xí)”的浪潮，為切實(shí)保證我院臨聘醫(yī)護(hù)人員能夠在此次招考中能夠大獲全勝，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部組織符合報(bào)考條件的醫(yī)護(hù)人員集中學(xué)習(xí)，促進(jìn)自我學(xué)習(xí)意識(shí)的提高；嚴(yán)格管理帶教工作，圓滿的完成了醫(yī)教結(jié)合教學(xué)任務(wù)，加強(qiáng)帶教老師和學(xué)生的管理，切實(shí)保證實(shí)習(xí)、進(jìn)修的效果。二是扎實(shí)做好人才的引進(jìn)工作。上半年，共引進(jìn)麻醉專業(yè)本科生1人，影像專業(yè)本科生1人，檢驗(yàn)專業(yè)本科生2人，功能科有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證的本科生1人，其他專業(yè)技術(shù)人員20余人，豐富了我院的人才隊(duì)伍，使得人員結(jié)構(gòu)漸趨合理化。

五、全面推進(jìn)人事制度改革，加強(qiáng)工作人員管理

隨著醫(yī)院規(guī)模的擴(kuò)大，人事管理的重要性逐漸體現(xiàn)�？茖W(xué)的、規(guī)范的、全面的人事制度不僅是醫(yī)管理院的有效手段，也是留住人才、吸引人才的重要途徑。今年上半年，我院在去年的基礎(chǔ)上落實(shí)了崗位設(shè)置工作，同時(shí)，為加強(qiáng)編外用工人員的管理，已與志華勞務(wù)派遣公司簽訂了用工合同，將用工關(guān)系逐步移交勞務(wù)派遣公司，保障編外用工人員的合法權(quán)益，相關(guān)工作正在按步驟有序的進(jìn)行；起草并修訂了《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院工作人員手冊(cè)》、《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院工作人員服務(wù)行為規(guī)范》、《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院工作人員管理規(guī)范》等十多個(gè)制度性文件，以制度約束人、管理人，真正實(shí)現(xiàn)人事管理的科學(xué)性、能動(dòng)性和激勵(lì)性。

六、加強(qiáng)對(duì)外合作、宣傳，打造品牌效應(yīng)

品牌，是提升醫(yī)院社會(huì)知名度的一張名片。加強(qiáng)對(duì)外合作、宣傳，是打造醫(yī)院品牌的有效措施。今年4月，我院正式掛牌成為岳陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)

院臨床教學(xué)醫(yī)院，標(biāo)志著我院在培養(yǎng)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人才方面，走在了全縣的前列。這樣的強(qiáng)強(qiáng)合作，也勢(shì)必將推動(dòng)我院專業(yè)技術(shù)水平的整體提升。其次，繼續(xù)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的扶持力度。從人員，設(shè)備，技術(shù)上，給兄弟單位提供幫助。6月，我院正式與筻口中心衛(wèi)生院結(jié)成優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)幫扶對(duì)子。隨著院幫院項(xiàng)目的啟動(dòng)，我院將加大對(duì)筻口中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的幫扶力度，定期指導(dǎo)、培訓(xùn)，保證筻口中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的順利開(kāi)展。同時(shí)，醫(yī)院對(duì)外門戶網(wǎng)站也經(jīng)建立，目前已經(jīng)進(jìn)入測(cè)試階段。網(wǎng)站正式上線后，將極大的方便患者就醫(yī)，實(shí)現(xiàn)查詢、咨詢一站式服務(wù)，成為醫(yī)院對(duì)外宣傳的一個(gè)重要窗口。

七、積極參與社會(huì)工作，踐行社會(huì)責(zé)任

作為公立醫(yī)院，積極履行社會(huì)公益性義不容辭。面對(duì)臨床用血告急的局面，我院積極組織人員參與全市組織的無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng)，獻(xiàn)血人次達(dá)到80人，在衛(wèi)生系統(tǒng)中起到了很好的表率作用。組織下鄉(xiāng)義診兩次，義診病人300余人次，免費(fèi)發(fā)放用品6000余元，得到了當(dāng)?shù)乩习傩盏某浞挚隙�，取得了良好的社�?huì)效益。積極配合全縣創(chuàng)建國(guó)家文明衛(wèi)生縣城活動(dòng)。開(kāi)展健康教育活動(dòng)三次；組織衛(wèi)生大掃除三次，清除了醫(yī)院衛(wèi)生死角；免費(fèi)發(fā)放除“四害”藥品數(shù)百元。院落衛(wèi)生面貌煥然一新，被愛(ài)衛(wèi)辦授予“最清潔院落”稱號(hào)。

八、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，提升思想水平

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)我院院務(wù)公開(kāi)、辦事公開(kāi)、黨政公開(kāi)工作。6月，順利完成局黨委下達(dá)的201*年上半年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾評(píng)議工作任務(wù)；7月1日，為加強(qiáng)黨組織建設(shè)，我院黨總支組織優(yōu)秀黨員，預(yù)備黨員開(kāi)展紅色革命教育活動(dòng)。以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)

醫(yī)患和諧，提升服務(wù)質(zhì)量。

九、扎實(shí)開(kāi)展工會(huì)工作，凝聚醫(yī)院人心

一是認(rèn)真落實(shí)職代會(huì)制度，讓廣大職工充分享受知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)。年初，我院召開(kāi)了第六屆職工代表第二次會(huì)議。會(huì)議審議通過(guò)了201*年財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況、《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院201*年綜合目標(biāo)管理方案》、《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院201*年重要實(shí)施項(xiàng)目》、《岳陽(yáng)縣人民醫(yī)院崗位設(shè)置方案》。二是關(guān)心職工生活。建立了在崗職工生日檔案，每一位職工過(guò)生日，院工會(huì)都會(huì)送去精美的生日賀卡和祝福。凡職工及家屬生病住院、去世，職工過(guò)生日，醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)都會(huì)主動(dòng)關(guān)心，主動(dòng)探視慰問(wèn)，送去醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)溫暖的關(guān)懷。工會(huì)工作的扎實(shí)開(kāi)展，使得我院上下齊心，士氣高昂。

十、存在的問(wèn)題

盡管醫(yī)院整體發(fā)展形勢(shì)良好，但在發(fā)展過(guò)程仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在：

1、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較薄弱，醫(yī)院建設(shè)資金缺乏，地方財(cái)政投入極少，一定程度上制約醫(yī)院的發(fā)展。

2、門診受到硬件條件的影響，發(fā)展腳步明顯低于醫(yī)院整體速度。3、學(xué)科建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，新技術(shù)、新項(xiàng)目的開(kāi)展能力有待進(jìn)一步提高。

4、學(xué)習(xí)氛圍還不夠濃厚，缺少好學(xué)，求學(xué)，肯學(xué)的精神。5、醫(yī)療內(nèi)涵質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。

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