第一篇：統(tǒng)計工作求真務實促發(fā)展經(jīng)驗交流

xx同志指出：“樹立和落實科學發(fā)展觀，與大興求真務實之風是內在統(tǒng)一的”。“樹立和落實科學發(fā)展觀要以求真務實為著力點，用求真務實的作風落實科學以展觀”。就統(tǒng)計工作而言，堅持實事求是、求真務實的作風，尤其重要。堅持求是，不僅要依法維護統(tǒng)計的嚴肅性，一就是一，二就是二，敢于出實數(shù)，而且要善于做好數(shù)據(jù)后面的文章，客觀反映數(shù)據(jù)構成因素的內在變化及聯(lián)系，探求經(jīng)濟社會發(fā)展的內在規(guī)律。堅持求真，就是要切實做到“認真”二字，認真搞好每一項統(tǒng)計調查，認真填好每一份統(tǒng)計報表，認真核算每一個數(shù)據(jù)，認真校準每一組數(shù)點，做到嚴謹細致，不出紕漏。堅持求實，就是要作風深入，工作扎實，多到實際生活中去，多到統(tǒng)計調查對象中去，把每個環(huán)節(jié)措施落到實處。求是、求真、求實作風是我們統(tǒng)計的法寶。用這樣的作風搞統(tǒng)計出數(shù)據(jù)，統(tǒng)計的準確性、科學性、權威性就有保障。

當前，通過學習實踐科學發(fā)展觀，我感到在統(tǒng)計工作方面還有許多差距和問題存在。一是理論學習不夠深入，統(tǒng)計隊伍業(yè)務水平有待于進一步提高，尤其是不能夠完全適應新時期新形勢的需要。二是深入基層調查研究不夠經(jīng)常同，導致對于我縣工業(yè)企業(yè)、貿易、勞動資源的配置等重點情況掌握的不全面，統(tǒng)計數(shù)字不夠準確。三是統(tǒng)計執(zhí)法力度不強，《統(tǒng)計法》宣傳面窄，有些單位、部門對統(tǒng)計的重要性重視不夠，統(tǒng)計執(zhí)法的權威性和嚴肅性受到干擾。四是本人在統(tǒng)計工作作風上還存在浮躁現(xiàn)象，嚴于律己、扎實工作作風有待于進一步增強。

開展這次學習實踐活動，說到底是要解決影響和制約科學發(fā)展的實際問題，對我們來說就是要解決影響和制約統(tǒng)計服務科學發(fā)展的突出問題。我們已經(jīng)確定了“服務科學發(fā)展，強化統(tǒng)計工作”的主題。圍繞這個主題，要著力在以下幾個方面下功夫。

（一）在解決統(tǒng)計服務科學發(fā)展的認識上下功夫，牢固樹立服務科學發(fā)展的使命感。從理論和實際的結合上，從逐步建立和完善的社會主義市場經(jīng)濟體制的要求上，深刻理解和把握統(tǒng)計對貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)更好更快發(fā)展的特有地位和作用。一直以來，統(tǒng)計在推動經(jīng)濟社會發(fā)展和人類進步中所起的作用是顯而易見的，發(fā)展離不開統(tǒng)計，統(tǒng)計服務和支持發(fā)展。而貫徹落實科學發(fā)展觀對統(tǒng)計工作、對統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展提出了新的命題�？茖W發(fā)展需要科學決策，科學決策需要對客觀實際的真實了解和掌握，對客觀實際的了解和掌握，在很大程度上需要統(tǒng)計的功能和成效。在社會主義市場經(jīng)濟體制進一步發(fā)展完善的條件下，在部門無所屬、企業(yè)無隸屬的新情況下，統(tǒng)計服務科學發(fā)展的功能直接影響科學決策、科學發(fā)展，是不可或缺、不可替代的。我們統(tǒng)計人肩負統(tǒng)計服務科學發(fā)展的重要責任，服務得到位、服務得好是應該的，服務不到位、服務得不好是不能原諒的。我們要從這樣的高度認識統(tǒng)計服務科學發(fā)展、強化統(tǒng)計服務科學發(fā)展，自覺增強統(tǒng)計服務科學發(fā)展的責任感和使命感。

（二）在強化統(tǒng)計服務科學發(fā)展的意識上下功夫，切實增強服務科學發(fā)展的主動性。要立足統(tǒng)計機構參謀助手地位和統(tǒng)計“晴雨表”、“監(jiān)測器”作用，拓寬服務視野，拓展服務領域，改進服務方式和方法，不斷提升統(tǒng)計服務科學發(fā)展的效能。我們全部統(tǒng)計工作的核心是服務科學發(fā)展，工作思路、主要任務和措施要盡快適應、盡快轉變。一段時間以來，我們在服務科學發(fā)展上主動做了一些工作，比如推進在地統(tǒng)計與在地核算、搞工業(yè)和貿易企業(yè)排查、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度、探索搞好普查工作的方式方法等，都收到了很好的效果。但服務科學發(fā)展是長久的命題，也是要不斷發(fā)展和創(chuàng)新的命題，我們還有很多空間可以去拓展，還有一些“處女地”等待我們去開墾，如在社會產業(yè)、和諧社會、民生改善等方面，就有很多工作要做。我們要強化為科學發(fā)展服務的意識，服務科學發(fā)展有需求就滿足需求，服務科學發(fā)展有短腿就補上短腿，服務科學發(fā)展有難點就攻克難點，一句話，就是要自覺服務，爭取主動。

（三）在提高統(tǒng)計服務科學發(fā)展的水平上下功夫，努力創(chuàng)造服務科學發(fā)展的優(yōu)質產品。堅持“跳開統(tǒng)計看數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)后面做文章”，加快實現(xiàn)統(tǒng)計產品的“三個轉變”，即：逐步由以歸納數(shù)據(jù)反映的經(jīng)濟運行特點為主，向以透視數(shù)據(jù)所反映的經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律為主轉變；由以反映數(shù)據(jù)變化的結構狀況為主，向以透析導致數(shù)據(jù)變化的構成因素為主轉變；由以反饋經(jīng)濟的過去走勢為主，向以預測經(jīng)濟的未來趨勢為主轉變。近幾年我們在統(tǒng)計產品的質量上有了很大進步，黨政領導對我們工作也給予了肯定，可以看出統(tǒng)計產品的升華和作用。我們服務科學發(fā)展的質量和水平直接體現(xiàn)的是統(tǒng)計分析、統(tǒng)計監(jiān)測、統(tǒng)計咨詢產品的質量和水平。當前的主要問題，是要加快“三個轉變”，為領導科學決策、為實現(xiàn)科學發(fā)展創(chuàng)造更多優(yōu)質的統(tǒng)計產品，更好地起到統(tǒng)計產品應有的監(jiān)督咨詢作用。

（四）在完善統(tǒng)計服務科學發(fā)展的制度機制上下功夫，著力提高服務科學發(fā)展的運轉效率。積極探索全面科學的統(tǒng)計方法，調整和轉變并與之相適應的工作取向、工作方式。完善和提高統(tǒng)計工作的運轉機制，是一個長期的、不斷積累的過程。我們面臨的任務依然很艱巨，課題依然很多，如實行在地(請關注：WWm.hmlawpc.com)統(tǒng)計、在地核算，還有制度、機制方面的東西要理順，一些深層次矛盾和問題需要研究解決。要使我們獲得成功的制度方法改革的措施進一步擴大，以使我們的統(tǒng)計工作運轉機制更加規(guī)范化、制度化、法制化，切實保障和提高統(tǒng)計工作的運轉效率，這也是我們此次學習實踐活動要突出解決的一個實際問題。

（五）在打造統(tǒng)計服務科學發(fā)展的優(yōu)良團隊上下功夫，顯著提升服務科學發(fā)展的整體素質。統(tǒng)計部門有吸納人才、培養(yǎng)人才、成長干部的良好條件，統(tǒng)計部門的干部懂經(jīng)濟、會管理，但與成為統(tǒng)計工作的專才、經(jīng)濟管理的通才的要求相比還有差距。為此，我們要按照“八個修養(yǎng)”的要求，培養(yǎng)和造就統(tǒng)計戰(zhàn)線黨員干部健康向上的品德和人格。要通過有計劃、有步驟地抓好培訓工作，進一步提高統(tǒng)計人員的基本素質和業(yè)務技能。突出解決工作作風問題，要適應在地統(tǒng)計、在地核算方法制度改革帶來的新變化、新情況，加快轉變和改進工作方法和工作方式，尤其要大力倡導和推動調查研究，加強經(jīng)濟問題研究，在吃透“上頭”精神、摸清“下頭”情況上多下功夫。這要作為我們開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動要解決的一個重點問題，務求取得實實在在的成果。

第二篇：統(tǒng)計工作求真務實促發(fā)展經(jīng)驗交流

胡錦濤同志指出：“樹立和落實科學發(fā)展觀，與大興求真務實之風是內在統(tǒng)一的”�！皹淞⒑吐鋵嵖茖W發(fā)展觀要以求真務實為著力點，用求真務實的作風落實科學以展觀”。就統(tǒng)計工作而言，堅持實事求是、求真務實的作風，尤其重要。堅持求是，不僅要依法維護統(tǒng)計的嚴肅性，一就是一，二就是二，敢于出實數(shù)，而且要善于做好數(shù)據(jù)后面的文章，客觀反映數(shù)據(jù)構成因素的內

在變化及聯(lián)系，探求經(jīng)濟社會發(fā)展的內在規(guī)律。堅持求真，就是要切實做到“認真”二字，認真搞好每一項統(tǒng)計調查，認真填好每一份統(tǒng)計報表，認真核算每一個數(shù)據(jù)，認真校準每一組數(shù)點，做到嚴謹細致，不出紕漏。堅持求實，就是要作風深入，工作扎實，多到實際生活中去，多到統(tǒng)計調查對象中去，把每個環(huán)節(jié)措施落到實處。求是、求真、求實作風是我們統(tǒng)計的法寶。用這樣的作風搞統(tǒng)計出數(shù)據(jù)，統(tǒng)計的準確性、科學性、權威性就有保障。

當前，通過學習實踐科學發(fā)展觀，我感到在統(tǒng)計工作方面還有許多差距和問題存在。一是理論學習不夠深入，統(tǒng)計隊伍業(yè)務水平有待于進一步提高，尤其是不能夠完全適應新時期新形勢的需要。二是深入基層調查研究不夠經(jīng)常同，導致對于我縣工業(yè)企業(yè)、貿易、勞動資源的配置等重點情況掌握的不全面，統(tǒng)計數(shù)字不夠準確。三是統(tǒng)計執(zhí)法力度不強，《統(tǒng)計法》宣傳面窄，有些單位、部門對統(tǒng)計的重要性重視不夠，統(tǒng)計執(zhí)法的權威性和嚴肅性受到干擾。四是本人在統(tǒng)計工作作風上還存在浮躁現(xiàn)象，嚴于律己、扎實工作作風有待于進一步增強。

開展這次學習實踐活動，說到底是要解決影響和制約科學發(fā)展的實際問題，對我們來說就是要解決影響和制約統(tǒng)計服務科學發(fā)展的突出問題。我們已經(jīng)確定了“服務科學發(fā)展，強化統(tǒng)計工作”的主題。圍繞這個主題，要著力在以下幾個方面下功夫。

（一）在解決統(tǒng)計服務科學發(fā)展的認識上下功夫，牢固樹立服務科學發(fā)展的使命感。從理論和實際的結合上，從逐步建立和完善的社會主義市場經(jīng)濟體制的要求上，深刻理解和把握統(tǒng)計對貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)更好更快發(fā)展的特有地位和作用。一直以來，統(tǒng)計在推動經(jīng)濟社會發(fā)展和人類進步中所起的作用是顯而易見的，發(fā)展離不開統(tǒng)計，統(tǒng)計服務和支持發(fā)展。而貫徹落實科學發(fā)展觀對統(tǒng)計工作、對統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展提出了新的命題�？茖W發(fā)展需要科學決策，科學決策需要對客觀實際的真實了解和掌握，對客觀實際的了解和掌握，在很大程度上需要統(tǒng)計的功能和成效。在社會主義市場經(jīng)濟體制進一步發(fā)展完善的條件下，在部門無所屬、企業(yè)無隸屬的新情況下，統(tǒng)計服務科學發(fā)展的功能直接影響科學決策、科學發(fā)展，是不可或缺、不可替代的。我們統(tǒng)計人肩負統(tǒng)計服務科學發(fā)展的重要責任，服務得到位、服務得好是應該的，服務不到位、服務得不好是不能原諒的。我們要從這樣的高度認識統(tǒng)計服務科學發(fā)展、強化統(tǒng)計服務科學發(fā)展，自覺增強統(tǒng)計服務科學發(fā)展的責任感和使命感。

（二）在強化統(tǒng)計服務科學發(fā)展的意識上下功夫，切實增強服務科學發(fā)展的主動性。要立足統(tǒng)計機構參謀助手地位和統(tǒng)計“晴雨表”、“監(jiān)測器”作用，拓寬服務視野，拓展服務領域，改進服務方式和方法，不斷提升統(tǒng)計服務科學發(fā)展的效能。我們全部統(tǒng)計工作的核心是服務科學發(fā)展，工作思路、主要任務和措施要盡快適應、盡快轉變。一段時間以來，我們在服務科學發(fā)展上主動做了一些工作，比如推進在地統(tǒng)計與在地核算、搞工業(yè)和貿易企業(yè)排查、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度、探索搞好普查工作的方式方法等，都收到了很好的效果。但服務科學發(fā)展是長久的命題，也是要不斷發(fā)展和創(chuàng)新的命題，我們還有很多空間可以去拓展，還有一些“處女地”等待我們去開墾，如在社會產業(yè)、和諧社會、民生改善等方面，就有很多工作要做。我們要強化為科學發(fā)展服務的意識，服務科學發(fā)展有需求就滿足需求，服務科學發(fā)展有短腿就補上短腿，服務科學發(fā)展有難點就攻克難點，一句話，就是要自覺服務，爭取主動。

（三）在提高統(tǒng)計服務科學發(fā)展的水平上下功夫，努力創(chuàng)造服務科學發(fā)展的優(yōu)質產品。堅持“跳開統(tǒng)計看數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)后面做文章”，加快實現(xiàn)統(tǒng)計產品的“三個轉變”，即：逐步由以歸納數(shù)據(jù)反映的經(jīng)濟運行特點為主，向以透視數(shù)據(jù)所反映的經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律為主轉變；由以反映數(shù)據(jù)變化的結構狀況為主，向以透析導致數(shù)據(jù)變化的構成因素為主轉變；由以反饋經(jīng)濟的過去走勢為主，向以預測經(jīng)濟的未來趨勢為主轉變。近幾年我們在統(tǒng)計產品的質量上有了很大進步，黨政領導對我們工作也給予了肯定，可以看出統(tǒng)計產品的升華和作用。我們服務科學發(fā)展的質量和水平直接體現(xiàn)的是統(tǒng)計分析、統(tǒng)計監(jiān)測、統(tǒng)計咨詢產品的質量和水平。當前的主要問題，是要加快“三個轉變”，為領導科學決策、為實現(xiàn)科學發(fā)展創(chuàng)造更多優(yōu)質的統(tǒng)計產品，更好地起到統(tǒng)計產品應有的監(jiān)督咨詢作用。

（四）在完善統(tǒng)計服務科學發(fā)展的制度機制上下功夫，著力提高服務科學發(fā)展的運轉效率。積極探索全面科學的統(tǒng)計方法，調整和轉變并與之相適應的工作取向、工作方式。完善和

第三篇：求真務實促發(fā)展(思想前沿)

求真務實促發(fā)展

堅持求真務實，是堅持馬克思主義科學世界觀和方法論的本質要求�！扒笳鎰諏崱笔菍︸R克思主義哲學，特別是對其認識論的精神實質和精辟概括。它體現(xiàn)了馬克思主義所要求的理論和實踐，知和行的具體的歷史的統(tǒng)一。所謂“求真”，也就是“求是”，這個“是”就是事物的本質及事物的內在規(guī)律。所謂“務實”，則是要在這種規(guī)律性認識的指導下，去做、去實踐。求真與務實的統(tǒng)一，是馬克思主義認識論的必然要求與本質體現(xiàn)。

201*年，我們在“開源節(jié)流、注重效率”的指導思想下，整個集團上下做了大量的工作，也取得了一定的成績。特別是在制度建設上，通過從上到下的制度督查工作，找出了存在的問題，并提出了改進的意見，使制度建設往更規(guī)范的方向發(fā)展。但也不可否認地指出，201*年的工作還有許多不盡人意的地方，有待于新的一年不斷提高和改進。這種提高和改進就需有一種求真務實的精神和態(tài)度。只有這樣，201*年的工作才能有一個明確的發(fā)展方向和行動指南。

201*年是黨的十八屆三中全會后改革力度較大的一年，這一年對企業(yè)來說，既是機遇，又是挑戰(zhàn)。所謂機遇，因為改革是各種利益的再分配，在改革中如何獲得企業(yè)利益是每一個企業(yè)都應考慮的問題，謀劃得好，利益就大一些。謀劃得差，利益就小一些，或沒有利益。特別是在城鎮(zhèn)化建設的大潮中，作為建筑企業(yè)如何把握機遇，獲得最佳的利益，是每個建筑企業(yè)都應面對和考慮的問題。所謂挑戰(zhàn)，是在激烈的市場競爭中，面對全方位的改革，企業(yè)應如何適應和生存，并面對挑戰(zhàn)，這也是每個企業(yè)面臨的重大課題。針對機遇和挑戰(zhàn)，企業(yè)自己也要進行不斷的改革，以調整自己的發(fā)展方向和經(jīng)營策略，有了這種未雨綢繆的思想準備，企業(yè)才能立于不敗之地。

在改革之年的機遇與挑戰(zhàn)面前，我們每個企業(yè)都應根據(jù)自己的發(fā)展情況，進行一次全面的分析，這種分析就更需要有一種求真務實的精神和態(tài)度。這里所說的求真就是要認真分析企業(yè)現(xiàn)在面臨的真實情況，既要看到企業(yè)發(fā)展中好的一面，更要分析企業(yè)面臨的困境和困難，從中找出制約企業(yè)發(fā)展的根本性問題。問題找得越準，就越有利于采取有效的措施。找準問題后，就要以務實的態(tài)度去做、去實踐，這個去做、去實踐，就是要針對存在的根本性問題，對癥下藥地采取有效措施。這種求真務實的精神和態(tài)度，說起來很容易，做起來卻很難，要做好就更難。但不這樣做，問題就會更嚴重，甚至會更糟糕。

以上分析只是對企業(yè)共性的分析，而作為我們企業(yè)自身，雖然風風雨雨地走過了201*年，但面對改革之年的201*年，也應求真務實地作一次系統(tǒng)的分析和診斷，以找出存在的根本性問題。找出問題不是企業(yè)的目的，我們的根本目的是要解決問題，使企業(yè)更穩(wěn)步、更健康地向前發(fā)展。201*年是我們企業(yè)發(fā)展進程中十分重要的一年，這一年務必要認真和謹慎地解決好每個發(fā)展環(huán)節(jié)，盡量做到不斷鏈、不掉鏈，實實在在地把企業(yè)往前推。

企業(yè)是全體員工的企業(yè)，只有上下同心、團結一致，以求真務實的精神和態(tài)度，才能促進企業(yè)的發(fā)展。也只有企業(yè)發(fā)展了，才能做到共建共贏，共享企業(yè)的發(fā)展紅利。愿我們的企業(yè)在201*年取得更大的發(fā)展成果。

第四篇：整風肅紀促發(fā)展務實求真見成效

整風肅紀促發(fā)展務實求真見成效 ——市經(jīng)貿局扎實開展整風活動達到“四新”效果

開展整頓機關作風以來，市經(jīng)貿局緊緊圍繞進一步密切黨和群眾的聯(lián)系這一核心，以加強思想建設和制度建設為突破口，努力解決思想和工作中存在的突出問題，堅持領導力量到位，思想認識到位，工作措施到位，整改落實到位，邊整邊干，邊整邊改，取得了較好的效果。

該局針對本單位的工作性質把整頓機關作風活動與實際工作工作結合起來，通過加強學習，認真查擺存在問題、整改問題，收到了“四新”成效。一是思想上有新認識。該局通過領導班子帶頭，組織干部職工集中學習、專題討論、開座談會的形式，堅持每周用一個下午的時間組織學習，讓干部職工弄清整頓機關作風活動的重要意義，以增強服務意識，打造服務型機關，改掉了過去少數(shù)人存在的“懶、散、軟、拖”的辦事習慣，形成了“工作勤、速度快、效率高”的良好局面。二是服務意識有新提高。該局通過多種渠道深入基層調研，了解眾多服務對象的需要，在工作中采取多種形式加強服務。1、增強“窗口”服務。在全系統(tǒng)各個對外 1

辦事“窗口”落實首問責任制、辦事承諾制、文明用語等制度，優(yōu)化了服務環(huán)境，提高了服務水平。2、上門服務。根據(jù)流通企業(yè)的經(jīng)營特點和需要，我局定期組織精干人員，簡化工作程序，縮短工作時程，主動上門幫助企業(yè)辦理相關手續(xù)。3、重點專項實施貼心服務。對項目優(yōu)、潛力大，發(fā)展前景好的企業(yè)，積極支持、扶持他們實施名牌帶動戰(zhàn)略，搞好技術改造、技術創(chuàng)新、成立技術中心，幫助企業(yè)爭取專項資金，協(xié)助企業(yè)申報國家、省級名牌產品和著名商標，提高企業(yè)核心競爭力，促進我市經(jīng)濟“跨越式”發(fā)展。三是作風建設上有新舉措。通過多種方式廣泛征求服務對象、企業(yè)和各部門單位意見，認真進行“三查三看”：1、查認識，看對整頓機關作風有哪些模糊認識，思想上是否真正重視，整改是否有力；2、查制度，看哪些制度落實了，哪些還沒有完全落實，哪些還需進一步改善；3、查作風，看在服務態(tài)度、服務質量還存在什么問題以便及時進行整改。四是業(yè)務工作有新進展。通過參與整風活動，市經(jīng)貿局全系統(tǒng)積極履行職責，大力踐行“兩個務必”，做到“五個力戒”，在各項業(yè)務工作上都有新的進展。1、民營經(jīng)濟發(fā)展迅速。該局強化優(yōu)質服務，改善投資環(huán)境，加大招商引資力度，加快推進民營企業(yè)技術進步和重點項目建設，引導和扶持企業(yè)實施名牌帶

動戰(zhàn)略。通過一系列服務企業(yè)的有效措施，推動了民營經(jīng)濟的持續(xù)、快速發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，截止3月份全市民營工業(yè)產值141625萬元，同比增長17.2%，比全部工業(yè)總產值累計增長速度高0.7個百分點。2、市場經(jīng)濟秩序得到整頓和規(guī)范。該局堅持標本兼治、重在治本的方針，進一步加大執(zhí)法力度，提高執(zhí)法水平，嚴厲打擊各類違法經(jīng)濟和違規(guī)經(jīng)營活動，凈化了市場環(huán)境，有力地維護了我市正常的市場經(jīng)濟秩序。

第五篇：求真務實抓黨建凝心聚力促發(fā)展

求真務實抓黨建凝心聚力促發(fā)展

—逸夫小學黨支部先進事跡材料

我校黨支部，始建于1997年，201*年曾被區(qū)教育工委授予“先進基層黨組織”稱號。201*年初，經(jīng)區(qū)委組織部批準月苑一小單獨建立黨支部，至此，紅山小學黨支部完成其聯(lián)合支部的歷史使命。

我支部現(xiàn)有黨員8人，其中退休黨員2人。201*年以來，我支部在區(qū)教育工委的正確領導下，在“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”工作思路的引領下，認真學習貫徹玄武教育“三用、三成、三先”發(fā)展理念和發(fā)展定位的要求，緊密結合紅小實際，著力加強學校領導班子，黨員和教師隊伍的思想政治建設，充分發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和團員青年教師的生力軍作用，為促進學校整體工作上水平、上臺階，為省、市實驗小學創(chuàng)建目標的實現(xiàn)和各項工作任務的完成，提供了強有力的思想保障、政治保障和組織保障。

一、以求真務實為重點，建設一個真抓實干的領導班子

班子建設在學校發(fā)展中處于核心地位，是黨建工作的重中之重。我支部以“五好班子”建設為目標，著力加強班子的思想作風建設，努力建設“十好學校”。主要做法是：

一是班子成員明確分工，建立責任制。做到各自扮演好自己的“角色”，各司其責，團結合作。二是健全制度，完善規(guī)章。通過建立中心組學習、班子例會、中層競聘上崗、寒暑假班子培訓、民主生活會等制度，做到有章可循，依法治校。三是求真務實，倡導“四真”：講真話、用真心、干真事、真干事；務求“四實”：實事求是，腳踏實地，真抓實干，務求實效。努力把領導班子思想作風建設的“十六字”要求落到工作的實處。四是總結反思，提升理念。結合創(chuàng)建省、市實驗小學，學校認真總結了建校50年來，尤其是區(qū)劃調整10年來的辦學經(jīng)驗，進一步確立了堅持“文化立校、科研興校、質量穩(wěn)校、特色強校、質量穩(wěn)校、依法治�！钡霓k學理念，確立了“五更四園”即：管理更優(yōu)、隊伍更強、質量更高、校園更美、特色更顯；建設人

文校園、綠色校園、科技校園、數(shù)字校園的辦學目標，走內涵發(fā)展之路，創(chuàng)動物特色文化，進一步提升了學校的競爭力。

區(qū)教育綜合督導評估和省市實驗小學檢查驗收對我校班子的評價是：黨政關系協(xié)調，求真務實，團結高效，開拓爭先，有一個勤奮能干的校長，細致耐心的書記，開拓創(chuàng)新的副校長，是一個想干事、能干事、會干事、而且干成事的班子。

區(qū)教育綜合督導評估問卷調查、實小驗收及年度考核民意測驗，100%的教師認為我校校級領導素質優(yōu)秀，96%的教師認為中層機構指揮暢通。對班子的滿意度達100%。

二、以師德建設為重點，建設一支敬業(yè)愛崗的教師隊伍

學校大計，教師為本。我校堅持以師德建設為重點，在教師中積極倡導“教師的一切行為都是教育行為，教師的一切行為都要為人師表”的理念，努力培育“嚴謹、愛生、開拓、奉獻”的教風，大力創(chuàng)樹“求真務實、無私奉獻、自加壓力、爭創(chuàng)一流”的“紅山精神”，著力提升了教師隊伍的群體素質。

我們的有效做法是：一是以科學的理論法規(guī)武裝群體。抓好計劃的制訂、制度的建立、形式的創(chuàng)新、領導的垂范、學習的投入、教育的檢測；二是以明確的奮斗目標凝聚群體。三是以向上的校園氛圍激勵群體。四是以民主的管理方式協(xié)調群體。五是以良好的人際關系溝通群體。六是以健全的規(guī)章考核規(guī)范群體。收到了良好的效果。201*年，我校的教師群體被評為區(qū)師德先進集體。我校加強教師師德群體建設的經(jīng)驗在全區(qū)中小學書記校長會上作了介紹。

三、以先進性教育為重點，著力提高黨員隊伍的整體素質。

加強黨員的先進性教育和管理，是黨的建設應有之義。我支部以市教育工委的黨員“三高”（思想上高素質，業(yè)務上高技能，人格上高信譽）和區(qū)教育工委“三個一流”（一流的精神境界，一流的工作業(yè)績，一流的師表形象）為主要內容，以黨員先進性教育為契機，著力提高黨員的整體素質。我們堅持把“六個始終堅持”貫穿先進性教育活動的始終和學校創(chuàng)建省、市實驗小學工作的全過程。

一是始終堅持把加強領導責任制貫穿始終。明確了黨支部書記為先進性教育活動的第一責任人，校長為第二責任人，工會主席為第

一監(jiān)督人的責任，形成了支部負總責、行政支持、黨員參與、群眾監(jiān)督、層層落實的工作格局。

二是始終堅持把學習培訓、深化認識貫穿始終。努力做到學習時間落實、學習內容落實、學習人員落實、學習效果落實。

三是始終堅持把規(guī)范程序、突出重點環(huán)節(jié)貫穿始終。學習動員階段以4個學習專題為重點，力求一個學習專題重點解決一個思想認識問題。分析評議階段狠抓5個關鍵環(huán)節(jié)，堅持在“廣”、“準”、“實”、“深”、“嚴”5個字上狠下功夫，整改提高階段以黨組織、領導班子以及個人的整改為重點，全面完成規(guī)定動作，不斷創(chuàng)新自我動作。

四是始終堅持把群眾監(jiān)督、全程監(jiān)控貫穿始終。采取各種形式向全體教師通報先進性教育的進展情況，自覺地把先進性教育活動始終處于群眾的監(jiān)督之下。

五是始終堅持把領導帶頭、率先垂范貫穿始終。黨員校級領導和中層干部堅持以身作則，堅持在“十個帶頭上”為黨員教師做好表率。

六是始終堅持把落實整改、確有成效貫穿始終。我們認真貫徹邊學邊改、邊議邊改、集中整改的要求，做到一個階段解決一、兩個突出問題，使教師們真正感受到了先進性教育的成果。列入整改方案的14個問題，已經(jīng)解決的達13個，需向上級匯報爭取解決的1個，群眾滿意度測評為100%。

黨員先進性教育取得了六個方面的成效：一是深化了理論學習，提高了黨員的思想政治素質；二是增強了黨員意識，明確了黨員先進性具體要求；三是震撼了黨員心靈，經(jīng)歷了一次思想作風的洗禮；四是強化了宗旨意識，密切了黨群干群之間的關系；五是建立了長效機制，加強中了黨的基層組織的建設；六是提升了辦學理念，促進了學校的新一輪發(fā)展。為積極打造學校文化品牌，突顯我校的動物文化特色，為順利申報江蘇省實驗小學奠定了基礎。

四、以構建和諧校園為重點，全面推進學校各方面建設。

學校可持續(xù)發(fā)展的關鍵在和諧校園的構建。學校在“文化立�！崩砟畹囊�領下，努力加強以師生的價值觀為核心內容的精神文化建

設，以良好的行為習慣為主要內容的校園環(huán)境文化建設，積極打造學校文化品牌，構建和諧校園。

工會工作，全面履行教育、建設、參與、監(jiān)督四項職能，緊緊圍繞學校中心任務，積極開展教師學習型家庭和個人以及文明辦公室和班組的創(chuàng)建，規(guī)范教代會工作，實施“凝聚力工程、適度的文體旅游”等活動，凝聚人心，調動教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。201*年，學校被區(qū)總工會評為“先進教職工之家”。我校的規(guī)范召開教代會的程序和內容，在區(qū)黨務工作規(guī)范化年度檢查時，受到區(qū)教育工委的充分肯定，并被許多學校復印參考。

教工團支部，積極引導團員青年教師根據(jù)學�！耙荒旰细�、三年出成果、五年成骨干”的總體要求，認真制訂“個人目標發(fā)展計劃”，通過師徒結對、基本功訓練和比賽、舉辦“青春杯”賽課、“青年文明號”創(chuàng)建、專題培訓、團組織生活等多種活動形式，著力提高團員青年教師思想道德素質和教學業(yè)務水平。目前，我校18位團員青年教師分別承擔了2個國家級課題、3個省級課題、6個市級課題子課題的教育科學研究。近3年，我校學生所獲的400多個國家、省、市榮譽獎項，90%以上是由團員青年教師輔導的。成為真正的學校工作的生力軍。

退教協(xié)工作，認真貫徹黨和國家的“六老”工作方針，首先堅持認真落實各級有關離休老干部、退休老教師的政治待遇和生活待遇的各項規(guī)定，讓老教師“樂”起來，其次堅持在身體條件許可的前提下，動員老教師投入到關心青年教師成長和下一代的工作中來，做到“樂”與“為”結合，以“樂”促“為”，以“為”促“樂”。近幾年，我校先后三次被區(qū)教育工委和區(qū)退教協(xié)評為“離退休教師工作先進集體”和“關心下一代工作”先進集體。

一個黨員一面旗。我支部及全體黨員同志，愿以此次申報為契機，在新的起點上進一步解放思想，更新理念，深化實踐，創(chuàng)新工作，為實現(xiàn)紅小新一輪更快、更好的發(fā)展作出新貢獻。

逸夫小學黨支部

201*年5月

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