第一篇：基層選調(diào)生工作匯報演講稿

基層選調(diào)生工作匯報演講稿

我是一名在基層工作有些“年頭”的選調(diào)生，由當年的學生逐步轉(zhuǎn)變成了一名稱職的基層干部。驀然回首，沉心靜思，回顧自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的這幾年時光，頗有幾分感觸、幾點感悟。

大學畢業(yè)后，經(jīng)過自治區(qū)公務(wù)員培訓中心短暫的“充電”，我被分配到了新和縣最遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)——塔木托格拉克鄉(xiāng)，安排到鄉(xiāng)黨政黨建辦

工作。辦公室工作人員少，文字材料多，沒幾天，就感覺到工作十分繁雜，壓力重重，絕非是常人所說的“一杯熱茶細品嘗、一張報紙看半天”那么清閑與簡單。想到自己剛來，語言還不熟練，很多需要語言交流的工作還無法去完成，何不從寫作方面找突破口？于是我開始拼命地學習寫作，專門買了幾本有關(guān)公文寫作方面的書籍，常常搜集、復印、摘抄一些寫得比較好的文章，一有空就拿出來讀閱和學習，研究其寫作思路和結(jié)構(gòu)安排。同時，積極向在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間長的老同志學習寫作經(jīng)驗，向他們“取經(jīng)”，我的文字功底和寫作水平有了較大的提高。從201*年3月起，我便承擔起鄉(xiāng)黨委、政府一些匯報、總結(jié)、計劃等材料的撰寫工作，所起草的每一份材料都得到了領(lǐng)導的肯定與好評，這給了我莫大的鼓舞，也更加堅定了自己寫作的信心。

幾年的基層鍛煉，我有三點感悟：一是要學會做人。在工作中，無論是同事之間的溝通、交流或協(xié)調(diào)，還是接待來咨詢的維吾爾族老鄉(xiāng)，一定要面帶微笑，語氣和藹，關(guān)心幫助，并做到堂堂正正做人，踏踏實實做事，在自重、自省、自警中樹立自己的威信。二是要虛心學習。堅定“活到老，學到老”的信念。單位有些同事的學歷可能不如自己高，但他們有豐富的社會經(jīng)驗、工作閱歷，這正是我所欠缺和急需彌補的。因而在工作中，我注意從他們的言行、處事中學習，從他們的日常交往中學習，我還注意結(jié)合自己的工作實際向書本學習，豐富自己的專業(yè)知識，進一步提高自己適應工作的能力。三是要扎實工作。在工作中發(fā)揚不怕苦、不怕累、連續(xù)工作的敬業(yè)精神，在解決實際問題時，樹立敢為人先的創(chuàng)新精神，把領(lǐng)導交辦的工作完成好、落實好。只有這樣才能品嘗到工作中的樂趣。

我想告訴年輕朋友們，假如你是雄鷹，哪里都是你展翅翱翔的藍天，請用我們的青春和激情，譜寫出精彩的人生樂章吧！

第二篇：林州市選調(diào)生工作情況匯報

林州市選調(diào)生工作情況匯報

近年來，我市按照中央、省、市關(guān)于做好選調(diào)生工作的各項要求，把選調(diào)生工作提高到為黨的事業(yè)儲備人才、培養(yǎng)年輕干部的高度來認識，切實引起重視，加大了對選調(diào)生的政策待遇落實和培養(yǎng)管理使用力度，著力為選調(diào)生打選“綠色”平臺，有力地促進了選調(diào)生的健康成長，為改善我市干部隊伍結(jié)構(gòu)，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍奠定了良好基礎(chǔ)。

一、基本情況

201*年至201*年，我市共接受選調(diào)生15名，其中201*年1名，201*年8名，201*年6名，今年的選調(diào)生我們已全部按政策分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。201*年至201*年的9名選調(diào)生也大部分都已成為單位骨干，根據(jù)上級文件要求，目前，凡在我市工作未滿三年的選調(diào)生工資一律在組織部發(fā)放，執(zhí)行定級標準，享受同級人員福利待遇，工資福利由市財政統(tǒng)一負擔。

二、主要作法

1、真切關(guān)懷，積極為選調(diào)生成長營造良好環(huán)境。

一是著眼于“三個有利于”的原則， 把選調(diào)生安排到適合其成長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作。即本著利于提高選調(diào)生駕馭全局的能力，把選調(diào)生安排到條件差、困難多、矛盾多的偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，讓選調(diào)生在艱苦的工作環(huán)境中經(jīng)受磨煉，在處理各種復雜矛盾的過程中增長才干；本著利于選調(diào)生的健康成長，把選調(diào)生安排到領(lǐng)導班子戰(zhàn)斗力強，一把手知人善任，善于關(guān)心人、培養(yǎng)人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作，為他們的健康成長提供寬松的環(huán)境；本著有利于解決工作、生活上的困難，把選調(diào)生盡可能安排到交通方便利，經(jīng)濟基礎(chǔ)較好，能夠解決好吃、住等實際問題的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作，讓選調(diào)生感受到黨的溫暖，使他們牢固樹立扎根基層的思想。目前，分配在我市的201*年至201*年的15名選調(diào)生分布在全市9個條件不同、情況各異的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作。二是在培養(yǎng)上實行“三位一體”模式。林州市委明確了市委常委、組織部長作為選調(diào)生培養(yǎng)第一責任人，具體負責制定選調(diào)生培養(yǎng)規(guī)劃、措施和有關(guān)政策落實，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記作為選調(diào)生培養(yǎng)的直接責任人；明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織書記為選調(diào)生的幫帶責任人，對選調(diào)生進行傳幫帶，從工作上教方法，從思想上解疑惑，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，使之盡快熟悉基層工作。三是堅持政治上關(guān)心，生活上體貼，認真解決選調(diào)生思想、工作、生活中的難題。一方面不定期召開選調(diào)生工作匯報會、座談會，聽取選調(diào)生的思想?yún)R報和工作情況，請優(yōu)秀選調(diào)生作經(jīng)驗介紹，做到相互促進，共同提高；另一方面，想選調(diào)生之所想，急選調(diào)生之所急 ，盡力幫助他們解決工作、生活中的實際困難，使他們能夠安心工作，腳踏實地的在基層鍛煉成長。

2、多措并舉，加快選調(diào)生的成長進步。

一是利用各類培訓契機，對選調(diào)生進行政治理論、業(yè)務(wù)知識和政策法規(guī)的培訓。目前，201*年至201*年的9名選調(diào)生中已有7名同志參加過中青年干部培訓班、法律知識培訓班，使選調(diào)生的政策理論水有了較大的提高。同時，積極鼓勵選調(diào)生參加學歷再教育，目前已有1名同志參加了在職研究生學習，正在攻讀碩士學位。二是有計劃的抽調(diào)選調(diào)生到市直機關(guān)跟班學習，提高綜合素質(zhì)。為使選調(diào)生豐富工作閱歷，積累經(jīng)驗，提高分析問題、解決問題的能力我們有計劃地抽調(diào)選調(diào)生到市委組織部跟班學習，目前，已有3名同志到組織部進行過上掛學習。三是強化實踐鍛煉，加快選調(diào)生成才步伐。一方面因人而宜，為選調(diào)生選準施展才華的崗位。針對每個選調(diào)生所學專業(yè)及自身實際情況，因人施教，因人定崗，讓選調(diào)生所在單位把他們安排到能發(fā)揮自己長處的工作崗位，促進他們快速成長。另一方面堅持多崗鍛煉，促進選調(diào)生全面成長，有計劃地安排他們在單位內(nèi)部之間進行崗位輪換，或者負責一項具體工作，鍛煉他們實際工作的能力。

3、動態(tài)管理，加強對選調(diào)生的跟蹤考察

在選調(diào)生的管理上，我們實行了“四個

一”制度，即一月一談話、一季一評定、半年一匯報、一年一總結(jié)。一月一談話，就是單位領(lǐng)導一月要和選調(diào)生談一次話，詢問工作情況，解決實際困難，指出工作得失；一季一評定就是每一季度由單位對選調(diào)生進行一次德能勤績綜合評定；半年一匯報，就是由幫帶領(lǐng)導就本單位的選調(diào)生工作情況每

半年向組織部進行一次匯報，以便組織部及時了解掌握選調(diào)生的思想、學習、工作情況；一年一總結(jié)，就是由組織部牽頭，年終對選調(diào)生進行全面考核總結(jié)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）也都采取不同方法，進一步加強了對選調(diào)生的培養(yǎng)管理。如：康鎮(zhèn)鎮(zhèn)，每次召開班子成員會，都要讓選調(diào)生參加，讓他們及早了解本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作重點及工作開展情況；姚村鎮(zhèn)根據(jù)全鎮(zhèn)工作開展情況，及時把選調(diào)生放在艱苦崗位、重要崗位上鍛煉；桂林鎮(zhèn)把選調(diào)生作為后備干部重點培養(yǎng)，讓其與班子成員一起負責一項工作，獨擋一面。所有這些，都有力地促進了選調(diào)生的成長。前幾天，我們又剛剛召開了省選調(diào)生基層工作座談會，聽取了各位選調(diào)生近一年來的工作總結(jié)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織書記對選調(diào)生的培養(yǎng)落實匯報。年底，我們還要組成考察組，深入選調(diào)生所在單位，召集有關(guān)人員，對選調(diào)生進行民主測評，并和單位有關(guān)同志進行座談，了解了各單位對選調(diào)生管理、培養(yǎng)情況，從政治思想、組織紀律、工作表現(xiàn)等方面對選調(diào)生的工作和學習情況進行了全面考察了解，查找工作中的不足，征求好的建議，為我們今后更好地促進選調(diào)生工作的開展奠定基礎(chǔ)。

三、下步打算

盡管我市選調(diào)生工作取得了一定成績，但也存在不少問題和不足，一是個別選調(diào)生由于種種原因，不能盡快適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層工作環(huán)境，影響了個人的成長；二是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對選調(diào)生工作仍然不夠重視，不能及時結(jié)合選調(diào)生特長對選調(diào)生大膽使用。下一步，我們將以此次檢查為契機，認真落實各項選調(diào)生政策，采取措施，加大對省選調(diào)生的管理、培養(yǎng)、教育力度，積極為他們的成長創(chuàng)造良好條件，切實抓好選調(diào)生待遇落實，為我市經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的年輕干部和人才。

第三篇：選調(diào)生基層工作思想?yún)R報

選調(diào)生基層工作思想?yún)R報

本人光榮的成為一名選調(diào)生深入到基層服務(wù)已經(jīng)有一年的時間了。一年多的工作中，在領(lǐng)導、同事們的悉心關(guān)懷和指導下，我在各方面都有了長足的進步。在這個團結(jié)和諧、奮發(fā)進取的集體里，在這個集體的每位同志身上，在這個人生道路上的新起點上，我學到了許多，為做好今后的工作積累了知識，打下了基礎(chǔ)�，F(xiàn)就個人的工作做鑒定如下：

思想政治方面：思想積極進步，政治覺悟較高，始終保持黨員的先進性和純潔性，敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想，實事求是，與時俱進，能夠辯證、理性地看待事物和問題，大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國，熱愛人民，堅持四項基本原則，堅決擁護中國的領(lǐng)導，積極響應黨的號召，對黨的事業(yè)充滿信心。我深刻地認識到作為踏入社會不久的年輕人，個人思想素質(zhì)是做好每一項工作的基礎(chǔ)，在一年多的工作時間里，始終堅持思想理論學習和鍛煉，不斷提高自身政治素養(yǎng)。

工作方面：服從安排，認真負責，踏實肯干，講求實效。凡事積極主動，迎難而上，不怕苦，不怕累。在鄉(xiāng)黨政辦的工作中，除了做好辦公室的本職工作外，還積極協(xié)助其他部門做好人口普查、兩項制度貧困農(nóng)戶信息的錄入以及村委會換屆選舉工作等，從中學到了不少經(jīng)驗。在工作中兢兢業(yè)業(yè)，能夠很好的完成領(lǐng)導交辦的各項工作；吃苦耐勞，能夠靈活運用所學專業(yè)知識，結(jié)合工作實際有所創(chuàng)新；大方得體，注重培養(yǎng)自己的組織協(xié)調(diào)能力，能夠較合理得體的應對各種場合和突發(fā)事件。

生活方面：勤儉節(jié)約，講究衛(wèi)生，熱愛勞動，嚴于律己，誠實守信，助人為樂，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同事，舉止大方，注意保持形象。我始終以身邊的優(yōu)秀同志作為心中的坐標，遵規(guī)守紀，時刻要求自己注意黨員干部的形象。能積極參與鄉(xiāng)黨委政府舉辦的

各種學習和各項活動，豐富自己的閱歷，不斷收獲著知識、友誼、溫暖和信念。

學習方面：堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑，既積極參加所在單位和支部組織的各種學習，又廣泛地開展自學。學習內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外，還涉及經(jīng)濟、外語、計算機以及各項業(yè)務(wù)知識。學習既講究方式方法，又注重實際效果。面對國內(nèi)外經(jīng)濟日新月異的形勢，只有加強學習才能做好工作。學好理論知識的前提下，更加注重實際經(jīng)驗的學習和積累，在領(lǐng)導及同志們的傳、幫、帶下，在自己邊做邊學后，逐漸理清了工作思路，明晰了工作流程。在一年多的時間里，我積極主動地學習了我所在處室的各項業(yè)務(wù)知識，謙虛謹慎，嚴格要求自己，遵守各項規(guī)章制度，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作，并協(xié)助其他同志做好工作。

在這一年的時間，我雖然在思想和工作上都有了新的進步，但與其他同事相比還存在著一些差距，主要是學習不夠深入，政治敏銳性不夠強，文字功底不夠扎實，有待在今后的工作中進一步學習、進去、完善和提高，做一名優(yōu)秀的選調(diào)生。

第四篇：選調(diào)生工作特點

山東選調(diào)生工作有哪些特點？

【點擊次數(shù)：81708】【字體：大中小】【打印本頁】【關(guān)閉本頁】

按照中組部的統(tǒng)一部署，山東省選調(diào)生工作從1980年開始，是開展選調(diào)生工作最早的省份之一。近30年來，伴隨改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)步伐，選調(diào)生工作不斷創(chuàng)新，蓬勃發(fā)展，培養(yǎng)造就了一大批優(yōu)秀年輕干部，促進了干部隊伍建設(shè)，推動了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。主要特點：

一是領(lǐng)導重視程度高。省委歷來十分重視選調(diào)生工作，省委領(lǐng)導經(jīng)常關(guān)心、過問，多次做出重要批示，提出明確要求。省委組織部先后兩次召開全省選調(diào)生工作會議，交流經(jīng)驗，推動工作；印發(fā)《選調(diào)生工作暫行辦法》，選調(diào)生工作逐步制度化、規(guī)范化。

二是選調(diào)規(guī)模大。1980年至1996年。選調(diào)的范圍限于省內(nèi)高校，選調(diào)數(shù)量比較少，全省每年100人左右。從1997年起，根據(jù)省委要求，堅持每年選調(diào)1000名左右，選調(diào)生工作開創(chuàng)了新局面。截至201*年7月，省委組織部共選調(diào)了24批1.1萬人，選調(diào)數(shù)量位居全國各省區(qū)市之首。

三是選調(diào)類型多。以培養(yǎng)黨政干部后備人選為主體，同時根據(jù)需要，為全省基層法院、檢察院、公安局系統(tǒng)和共青團系統(tǒng)補充新生力量。近年來，共選調(diào)2700余名大學生充實基層政法隊伍。201*至201*年，面向全國重點高校選調(diào)優(yōu)秀研究生，安排到省、市直機關(guān)工作。

四是工作標準高。在選調(diào)范圍上，打破戶籍、生源地限制，面向海內(nèi)外廣攬人才。嚴把政治關(guān)、能力關(guān)、綜合素質(zhì)關(guān)，面向應屆高校中的中共黨員、主要學生干部選拔。嚴格按照招考公務(wù)員的規(guī)定，組織報名、筆試、面試、考察、體檢、公示、錄用、崗前培訓。在堅持全省統(tǒng)一筆試的基礎(chǔ)上，近年來，統(tǒng)一組織面試，統(tǒng)一抽調(diào)考官，當場公布成績，得到社會廣泛認可和肯定。

五是培養(yǎng)力度大。把崗前培訓、集中輪訓與經(jīng)常性教育結(jié)合起來，根據(jù)不同成長階段的不同需求，有針對性地加強理論培訓。通過擔任助理職務(wù)、安排重要工作崗位、獨立承擔急難險重任務(wù)等辦法，壓擔子培養(yǎng)。六是成長進步快。一大批優(yōu)秀選調(diào)生走上了領(lǐng)導崗位，改善了各級領(lǐng)導班子結(jié)構(gòu)。目前，有4900余人擔任副科級以上職務(wù)。這些同志年紀輕、學歷層次高，政治素質(zhì)好，工作能力強，對優(yōu)化干部隊伍、領(lǐng)導班子結(jié)構(gòu)起到重要作用。

七是社會影響好。經(jīng)過基層鍛煉再到機關(guān)工作，選調(diào)生隊伍整體素質(zhì)較高，在多方面表現(xiàn)出明顯優(yōu)勢，普遍受到歡迎。加強了基層工作，選調(diào)生成為基層干部隊伍中一支朝氣蓬勃的力量。全省有3000余名選調(diào)生工作在鄉(xiāng)村改革建設(shè)第一線，其中有600余人擔任了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導職務(wù)。他們勇于開拓、大膽創(chuàng)新、默默奉獻，為新農(nóng)村建設(shè)做出了積極貢獻。為縣以上黨政機關(guān)輸送了新鮮血液，增強了機關(guān)的生機與活力。目前，在省、市、縣（市區(qū)）機關(guān)工作的有7800余人。選調(diào)生工作在我省具有廣泛的知名度、認可度，在社會上初步形成響亮的干部工作品牌。

第五篇：選調(diào)生思想?yún)R報

責任重于泰山 學習成就未來 創(chuàng)新鑄就事業(yè) 品行決定修養(yǎng)

在…年…省選調(diào)生培訓班結(jié)業(yè)典禮上，省委組織部領(lǐng)導以四句箴言勉勵我們：“責任重于泰山，學習成就未來，創(chuàng)新鑄就事業(yè)，品行決定修養(yǎng)。”要求我們在各自的工作崗位上牢記責任，堅定理想，不斷創(chuàng)新，學以致用，服務(wù)祖國。在參加工作這三個月以來，我開闊了眼界，增長了見識，鍛煉

了能力，也看到了不足，現(xiàn)總結(jié)如下，向組織匯報：

一、責任高于一切，要常懷一顆敬業(yè)之心。在選調(diào)這個崗位上，我們可能要接觸到單位的各個方面，有的工作比較簡單容易，有的工作比較繁重復雜，只要我們常懷一顆敬業(yè)之心，干一行愛一行，干一崗愛一崗。把崗位當做自己的家人來愛，把崗位當作親戚朋友來愛，一定會將工作圓滿完成。在我到…報到后的一個星期，辦公室開始緊張籌備….會議。領(lǐng)導十分重視此次大會，對會議材料進行反復修改、審核。直到大會召開前的晚上，會議材料才最終定稿，這離大會正式召開僅剩9個小時。同志們加班到凌晨四點多才將全部材料印完并裝訂成冊、裝袋。而早上七點，同志們又趕到會場維持會場秩序，搞好后勤服務(wù)工作。老同志們的敬業(yè)精神給我留下了深刻的印象，世界上沒有鐵打的人，卻有著這樣一種“鐵打”的精神。我想正是他們具備這種高度的責任感，常懷一顆“敬業(yè)之心”，才能飽含熱情地對待自己的工作，才能將工作做好。

二、學習是進步的動力，要做好“五個面向”。古人云：“一日不讀書，心臆無佳念；一月不讀書，耳目失清爽”。學習是成才的第一要素，在這個知識爆炸的時代，不學習就會落后，落后就會挨打。因此在我們追求理想實現(xiàn)的過程之中，堅持學習是前提。在新的工作環(huán)境中，我們學習的機會是很多的，但是學習不是一蹴而就的事情，學習要講究方式、方法，做好“五個面向”；一是向書本學習。書本是我們學習理論知識的基礎(chǔ)，古詩常曰：“問渠哪得清如水，為有源頭活水來。”書本上的東西都是前人的總結(jié)，學習他們的經(jīng)驗可以增長我們的智慧，避免我們走彎路，“取人之長，補己之短�！倍�且，通過書本我們不僅可以獲得很多自然科學方面的知識，還能夠系統(tǒng)的學習黨的方針、路線、政策以及社會法律法規(guī)和道理方面的東西。我在區(qū)委辦文書科工作期間，能接觸到《調(diào)查與研究》、《政策》、《黃岡通訊》這些期刊，工作閑暇時，讀讀這些書，受益匪淺。二是向領(lǐng)導學習。當我們到了一個新的工作環(huán)境中時，就會有一位新的領(lǐng)導負責指導我們。領(lǐng)導的做事方法和處理問題所站的高度是我們借鑒的方式，通過領(lǐng)導的一言一行，體會到他的人格和魅力，減少我們工作的距離。三是向崗位學習。在我們鍛煉期間，都會面臨自己新的崗位，這就要求我們要適應崗位，而不是崗位適應我們。一個新的崗位意味著一個新的挑戰(zhàn)，意味著我們要花很長時間去了解它，認識它，摸清它的脾氣，否則它象一匹馬，當你還沒有馴服它時，它已經(jīng)把你摔下馬。作為保密人員，很容易接觸到帶密文件，隨之保密責任也越大。對于我來說，新的崗位剛開始讓我感受壓力很大，現(xiàn)代的保密工作需要更清醒的頭腦，理性的分析，統(tǒng)籌兼顧的工作方式。但是通過在市保密培訓班的學習，我對保密工作有了客觀的認識，并能通過所學的保密知識在單位開展保密宣傳活動。四是向周圍的同事學習。在我們工作周圍的很多同事，雖然有的學歷沒有你高，接觸到的新事物沒有你多，可是他做事的年限比你長，人際關(guān)系處理比你好，這時候你就得要虛心向別人學習。孔子曰：“三人行，必有我?guī)熝��！币苍S在工作中正當你愁眉不展時，驀然回首卻發(fā)現(xiàn)解決問題的人就在你身邊，就是你同事。五是向群眾學習。群眾是我們工作中接觸到最多的人。他們淳樸、善良，甚至可愛。這時候我們就得走到他們中間去，去體驗他們的生活，與他們打成一片，了解他們的酸甜苦辣，這樣我們才能與他們在交流中撞擊出思想的火花，增長基層經(jīng)驗。毛澤東曾說：“沒有調(diào)查，就沒有發(fā)言權(quán)。”在基層工作中，只有你真正心里有群眾，你才有發(fā)言權(quán)。在區(qū)委辦政研室組織的下鄉(xiāng)調(diào)研活動中，我隨同其他領(lǐng)導(來源公文素材庫：m.hmlawpc.com)一起到基層對“黃州區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移”這一課題進行調(diào)研。在調(diào)研的過程中，我發(fā)現(xiàn)只有深入基層才能發(fā)現(xiàn)農(nóng)民真正缺的是什么，需要的是什么。我們在潘家灣社區(qū)調(diào)研的時候，有群眾反應近期部分外出務(wù)工人員開始回流到本地，并導致區(qū)內(nèi)就業(yè)壓力增大的現(xiàn)象。結(jié)合這一現(xiàn)象，我撰寫了信息《外出務(wù)工人員“回流現(xiàn)象”導致區(qū)內(nèi)壓力增大》，并被省委辦公廳信息處采用，并上報中央辦公廳。

三、創(chuàng)新是踏實工作的“升華”，要做到三個克服。古語常說：“滿招損，謙受益”，在我們工作安定之后，很容易認為自己所追求所奮斗的目的已經(jīng)達到了，可以放松一下，不需要再勤奮學習。然而殊不知在這種心態(tài)下做事，很容易被安逸的生活陶醉，與同事之間形成隔閡，甚至與自己的理想背道而馳。一是要克服一種急躁的心理。我們不能下車伊始就急于求成，開始研究中國農(nóng)村問題，解決三農(nóng)問題。農(nóng)村天地廣大，事情繁重

，這就要求我們一定要以比較平和的心態(tài)，從零做起，從一做起，從我做起，從今天做起，從每件小事做起。二是要克服一種埋怨的心理。我們當初選擇選調(diào)這條路時激情高揚，但是當真正選擇之后，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實與自己的理想還是有差距時，可能就會埋怨與后悔。因此我們在新的工作崗位上一定要堅守自己的選擇，做到無怨無悔，只有經(jīng)歷風雨才能見彩虹。三是要克服一種“大

學生”的心理。選調(diào)生都有著良好的教育背景，綜合素質(zhì)較高，很容易產(chǎn)生瞧不起周圍一些文化素質(zhì)較差的同志的看法，對他們的一些傳統(tǒng)做法有意見，甚至頗有微詞。在有些工作開展方面不團結(jié)群眾，一意孤行。這樣就會讓比較容易干的事情變得復雜，最終“大學生”的帽子會影響你的工作。因此在工作中，我們要當好“小學生”，不恥下問，把基層中真正有激情，有能力，有知識和想做事的有為青年團結(jié)起來，調(diào)動他們積極性，為黃岡的新農(nóng)村建設(shè)服好務(wù)。

四、人格的完善才是更高的追求，要做一名德才兼?zhèn)涞倪x調(diào)生。一個人的操守決定著一個人情感，人都是感情動物，但是人做事卻是理性的。在組織部組織的“一人一課”學習活動中，就曾著重強調(diào)，選調(diào)生在工作中既要鍛煉工作能力，又要注重個人的道德修養(yǎng)，把“德”擺在了一個突出重要的位置上。在工作中我們要做到一是常懷一顆感恩之心。記得有位作家曾經(jīng)說過對生活感恩的是一個品德高尚的人，因為他知道什么才是生命的真諦。同樣對我們選調(diào)生而言，有一顆感恩之心，對生活，對工作，對友人，每天做事會有高昂的激情，不會計較個人的榮辱得失，用一種悠閑的心態(tài)來“看庭前花開花落，看天上云卷云舒”。常懷一顆對黨忠誠之心。我們每一個人能夠走到今天，這是我們的黨對我們的教育和培養(yǎng)。在工作中我們是黨的方針政策執(zhí)行者，也是黨溫暖和關(guān)懷的傳達者。因此我們一定要常懷一顆對黨忠誠之心，以自己的實際行動來扎根基層，為黨旗添光彩。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《選調(diào)生工作匯報》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.hmlawpc.com/gongwen/373833.html

• 上一篇：通信企業(yè)黨支部黨風廉政工作匯報
• 下一篇：選派干部階段工作匯報