第一篇：交警大隊(duì)工作自查自糾報(bào)告

進(jìn)入交警大隊(duì)工作已近三個(gè)月。在交警大隊(duì)工作的這段時(shí)間里，我努力學(xué)習(xí)大隊(duì)里的各項(xiàng)規(guī)章制度，并嚴(yán)格要求自己做好本職工作。通過學(xué)習(xí)大隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度及領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作精神，認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法及日常工作的方法等方面都存在著許多不足，通過總結(jié)工作可以重新認(rèn)識(shí)和檢查自己。作為大隊(duì)一名普通的工作人員，我將認(rèn)真反思自身問題，深入分析原因，以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)的目的。現(xiàn)將三個(gè)多月的工作總結(jié)如下：

一：時(shí)刻遵守《中華人民共和國道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守大隊(duì)員工管理手冊，安全駕車。具備奉獻(xiàn)精神，敬崗愛崗，盡職盡責(zé)地做好本職工作。無條件服從辦公室管理人員的工作安排。保證領(lǐng)導(dǎo)的用車，做到隨傳隨到，對領(lǐng)導(dǎo)在車內(nèi)的談話內(nèi)容做到不插嘴，不傳話。

二：鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，熟悉車輛的性能，做到愛惜大隊(duì)車輛，平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時(shí)間對自己所開車輛進(jìn)行檢修，確保車輛正常行駛，保證車輛隨時(shí)處于良好狀態(tài)，并注意保持車輛的整潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。

三：出車前做到檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時(shí)，要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí)，立即加油，不做出車時(shí)才臨時(shí)去加油。如果發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí)立即檢修。不會(huì)檢修的，立即報(bào)告車輛管理人員，并提出具體的維修意見(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn)，不將車輛送廠維修。

四：出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置，不在不準(zhǔn)停車的路段或危險(xiǎn)(更多請搜索：m.hmlawpc.com)地段停車。離開車輛時(shí)，要鎖好保險(xiǎn)鎖，防止車輛被盜。做到不私自用車。

五：對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，隨時(shí)做到所需證件齊全。

六：二十四小時(shí)攜帶手機(jī)。對公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫，做到立即應(yīng)答。不將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛;如果大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意將車交給其他駕駛員駕駛，將對其檢查借車人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期、駕照真實(shí)性);做到不將車輛交給無證人員駕駛或練習(xí)開車。

自己雖然進(jìn)入大隊(duì)的工作時(shí)間不長，工作方法不夠靈活，但我認(rèn)為自己在工作中缺乏了積極向上的精神，沒有做到多學(xué)多看，所以不足的地方要馬上改正。比如，在保持車輛整潔過程中，會(huì)忘記不能在車?yán)锍闊煹膲牧?xí)慣;對于車輛的行車記錄做得不夠認(rèn)真仔細(xì)，會(huì)有疏忽的表現(xiàn)。一些車輛的業(yè)務(wù)技能還不夠熟練等。這些不足的地方我都要做到改正。只有在反思中鍛煉自己，磨練自己，才能真正做到提高。

第二篇：交警的自查自糾報(bào)告

市局保密委：

根據(jù)**市公安局《關(guān)于在全市公安機(jī)關(guān)組織開展保密安全檢查活動(dòng)的通知》(**字[xx]11號(hào))精神，我們**市公安局交警支隊(duì)在機(jī)關(guān)對保密工作開展情況進(jìn)行了深入的自查。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)保密意識(shí)

我們把保密工作作為一項(xiàng)重要議程納入道路交通管理責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行管理，明確一把手對保密工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體責(zé)任，各科室各司其責(zé)，形成了一級管一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)保密責(zé)任管理格局，做到機(jī)構(gòu)、責(zé)任、措施、人員四到位，今年5月份，支隊(duì)確定了重點(diǎn)崗位保密人員，并明確了保密人員的職責(zé)，同時(shí)要求每個(gè)保密人員都簽訂了保密責(zé)任書，支隊(duì)長、政委帶頭簽訂了保密責(zé)任書，確保了保密工作的正常開展。支隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中率先垂范，自覺遵守保密法，嚴(yán)守黨和國家秘密。率先做到：一是不復(fù)制、摘抄國家秘密文電內(nèi)容，必須使用時(shí)，主動(dòng)按有關(guān)規(guī)章制度規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。二是不攜帶國家秘密載體到公共場所。三是在主辦涉及黨和國家秘密的重要活動(dòng)、會(huì)議或項(xiàng)目時(shí)，能夠嚴(yán)格要求自己和相關(guān)人員遵守保密規(guī)定，并親自參與制定保密工作方案。四是嚴(yán)格要求自己以及身邊的工作人員嚴(yán)格遵守黨和國家保守秘密的有關(guān)規(guī)定。五是不在公共場所閱辦密級文電、資料或談?wù)撋婕皣�家秘密事�?xiàng)，不攜帶密級文件回家。六是不和無關(guān)人員談?wù)撋婕皣�家秘密事�?xiàng)。由于領(lǐng)導(dǎo)以身作則，率先垂范，給委機(jī)關(guān)全體干部職工帶了個(gè)好頭，多年來從未發(fā)生泄密事件。

二、加強(qiáng)對涉密人員的保密教育和管理

根據(jù)保密工作規(guī)定，我們對機(jī)關(guān)要害部位、辦公自動(dòng)化設(shè)備、會(huì)議、紙制涉密文件、資料制作、發(fā)放、傳遞、使用、銷毀、檔案、絕密文件、資料保密管理等涉密領(lǐng)域?qū)嵭兄贫裙芾恚�同時(shí)對離職、離崗、調(diào)動(dòng)、退休人員清退了個(gè)人使用、保存的涉密文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)，并要求他們簽訂了保密責(zé)任書，嚴(yán)格按制度規(guī)范辦事程序，進(jìn)一步加強(qiáng)了保密工作制度建設(shè)，使保密工作有據(jù)可依、有章可循。另外，我們還對涉密人員通過培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)等形式提高涉密人員保密工作素質(zhì)。

三、完善制度，確保落實(shí)。制度建設(shè)是治本之策，是做好各項(xiàng)工作的前提和保證。多年以來，我們始終把制度建設(shè)擺在重要位置，先后制定完善了《保密工作制度》、《印章使用管理規(guī)定》、《公文保密制度》、《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)保密制度》等，對領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員在學(xué)習(xí)、工作和生活中的具體保密行為進(jìn)行了規(guī)定，對保密的職責(zé)和保密會(huì)議的保密措施也進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定，使保密工作的開展有章可循，實(shí)現(xiàn)用制度管人、用責(zé)任約束，有效保障了機(jī)關(guān)公文的安全性。

四、加強(qiáng)對保密重點(diǎn)部位的安全管理

(一)為真正做到“保守機(jī)密慎之又慎”，我們結(jié)合道路交通管理的特點(diǎn)與實(shí)際情況，確定檔案室、內(nèi)收發(fā)崗位、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)資料等為重點(diǎn)部位，并列入要害部位管理之中切實(shí)加強(qiáng)防范。

(二)根據(jù)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn)對涉密與非涉密計(jì)算機(jī)予以明確區(qū)分，確定涉及人事、財(cái)務(wù)、交通工程、交通戰(zhàn)備密級資料處理的計(jì)算機(jī)為保密專用機(jī)，采取專人管理、不聯(lián)網(wǎng)、設(shè)置密碼、文件加密等安全保密防范措施。加強(qiáng)計(jì)算機(jī)資料的保管，對外提供或拷貝信息資料由分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。涉密計(jì)算機(jī)和涉密軟、硬盤、移動(dòng)磁盤發(fā)生故障由辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接到單位進(jìn)行現(xiàn)場維修，以確保秘密信息不被泄密和被竊。

(三)加強(qiáng)了對機(jī)要文件的管理和各類文件的印制、保管、清理、歸檔、銷毀工作的保密安全措施。特別是對形成文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，集中進(jìn)行燒毀。加強(qiáng)送閱、傳閱文件保密工作，傳閱文件采取直傳方式，嚴(yán)把傳閱范圍的確定、傳閱登記、清點(diǎn)份數(shù)，跟蹤辦理去向、閱件限時(shí)、監(jiān)督簽字等傳閱環(huán)節(jié)，確保了文件傳閱中的保密。嚴(yán)格按照規(guī)定組織傳閱和保管黨內(nèi)機(jī)要文件。

(四)加強(qiáng)做好會(huì)議保密工作。召開重要會(huì)議，會(huì)前采取安全保密措施，并對與會(huì)人員進(jìn)行保密教育，規(guī)定保密紀(jì)律。涉及國家秘密內(nèi)容的會(huì)議，選擇具備安全保密條件的會(huì)議場所，凡傳達(dá)秘密文件，按文件規(guī)定和上級指示辦理，不擅自擴(kuò)大傳達(dá)范圍。嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)人會(huì)場。會(huì)議期間的文件，統(tǒng)一編號(hào)登記分發(fā)。會(huì)議結(jié)束后，對會(huì)議場所進(jìn)行保密檢查，查看有無遺失的文件、資料、筆記本等。

我們**市公安局交警支隊(duì)的保密工作在依法管理、依法治密方面做了許多工作，保障了道路交通管理事業(yè)的健康發(fā)展，但也存在保密規(guī)章不完善，辦公自動(dòng)化系統(tǒng)保密措施不健全等問題。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對保密工作重要性的認(rèn)識(shí)，本著預(yù)防為主的原則，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，加大保密教育宣傳力度，加強(qiáng)保密部門、部位的監(jiān)管，不斷增強(qiáng)保密防范能力。

以上報(bào)告，不妥之處，請批評指正。

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第三篇：交警自查自糾報(bào)告

尊敬的隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)省人民政府糾正行為不正之風(fēng)辦公室《關(guān)于對部分具有行政執(zhí)法職能的部門進(jìn)行重點(diǎn)評議的通知》精神和要求，我隊(duì)自月日起，結(jié)合當(dāng)前開展的執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)和“發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)、堅(jiān)定信念、執(zhí)法為民”“鑄造忠誠警魂、樹立良好形象”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真開展自查自糾活動(dòng)，堅(jiān)持以加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)為核心，以強(qiáng)化隊(duì)伍管理為重點(diǎn)，認(rèn)真組織，強(qiáng)化責(zé)任，廣泛征求意見，深入查擺問題，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，扎實(shí)開展重點(diǎn)評議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾活動(dòng)，現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下：

一、作風(fēng)不緊張，紀(jì)律意識(shí)不是很強(qiáng)

大局觀念、服務(wù)觀念、效率觀念明顯下降。突出表現(xiàn)在：群眾觀念淡薄、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象突出;工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作落實(shí)不到位。

二、分析查擺隊(duì)伍存在的問題一是民警法制意識(shí)較淡薄。部分民警法律法規(guī)知識(shí)貧乏，執(zhí)法水平、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，表現(xiàn)在糾正交通違法行為運(yùn)用條款不熟練，辦案證據(jù)收集不齊全，工作耐心程序不夠等。二是服務(wù)意識(shí)不夠。表現(xiàn)在路面執(zhí)法中的文明用語、執(zhí)勤執(zhí)法手勢不規(guī)范，如糾正違法時(shí)不敬禮等。三是個(gè)別民警工作責(zé)任心不強(qiáng)。個(gè)別民警工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作缺乏主動(dòng)性、積極性，對困難的工作相互推諉或馬虎應(yīng)付，工作效率低，質(zhì)量不高。四是少數(shù)交通協(xié)管員法制意識(shí)不強(qiáng)，組織紀(jì)律性相對低下，業(yè)務(wù)技能不精。

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第四篇：交警大隊(duì)自查自糾及整改措施

**市交警大隊(duì)自查自糾及整改措施

一、指導(dǎo)思想

為貫徹落實(shí)全國“二十公”會(huì)議精神，樹立民警“立警為公，執(zhí)法為民”的思想、達(dá)到周永康部長提出的“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”的基本要求，進(jìn)一步開展好“正警風(fēng)，樹形象及全市交警系統(tǒng)換位體驗(yàn)基層民警和群眾生活活動(dòng)。

二、查擺出的問題

1、個(gè)別民警有特權(quán)思想，主要表現(xiàn)在以權(quán)謀私，接受吃、請，侵犯了公民合法權(quán)益的行為。

2、在處理違章時(shí)宣傳的少，說服教育的少，說話不夠文明，語言不夠規(guī)范。

3、個(gè)別民警票據(jù)填寫內(nèi)容不全，字體潦草。

4、個(gè)別民警衣著不整，外表不潔，動(dòng)作松松垮垮，精神萎萎不振，上崗管事率低。

5、在糾章處理時(shí)，個(gè)別民警有重人情、重關(guān)系、不能一事同人。

三、整改措施

1、思想業(yè)務(wù)方面

（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟記業(yè)務(wù)職能，加強(qiáng)思想教育，整頓紀(jì)律作風(fēng)。

（2）深入開展“六練”“執(zhí)勤藝術(shù)研討”“警民共建”和“與司機(jī)交朋友”“結(jié)對子”、“一聯(lián)一”等專題活動(dòng)。

（3）強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，開展七想七查活動(dòng)，樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

2、工作方面

（1）保持警力到位，尤其是市區(qū)民警在交通高峰期間，必須堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)。

（2）執(zhí)勤時(shí)保持警容嚴(yán)整、舉止端莊、著裝整潔，不準(zhǔn)說笑嬉戲、吃東西等。

（3）各崗?fù)で爸谱餍麄鳈�、公布崗位民警的照片，姓名及勤�?wù)公開的有關(guān)內(nèi)容。

（4）崗?fù)っ窬瘓?jiān)守每周一次宣傳版報(bào)、宣傳有關(guān)交通法規(guī)知識(shí)。

（5）崗?fù)っ窬�要配備藥箱、打氣筒，維修工具、茶水等便民設(shè)施，主動(dòng)為群眾提供方便。

（6）糾章時(shí)一律使用文明用語和規(guī)范用語，杜絕服務(wù)忌語、對待群眾態(tài)度冷、橫、硬、推、拖等問題。

（7）堅(jiān)守工作崗位，不遲到，不早退、不托崗、工作時(shí)間不辦私事。

（8）不利用手中的職權(quán)，對違章司機(jī)吃、拿、卡、要。

（9）依照規(guī)定認(rèn)真、工整填寫票據(jù)，并講清處理的原因及依據(jù)。

（10）不出現(xiàn)定點(diǎn)查車、排隊(duì)待查、雙向攔車等“三亂”行為。

（11）堅(jiān)守工作崗位，服從上級領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行上級指示。

（12）民警就餐一律到中隊(duì)、大隊(duì)，不許接受當(dāng)事人請吃請喝。

（13）著警服期間，不準(zhǔn)有損害交警形象的舉止言行。

**交警大隊(duì)

二00四年一月四日

第五篇：交警個(gè)人自查自糾報(bào)告

尊敬的隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示，現(xiàn)結(jié)合自身存在的問題自查自糾如下：

作風(fēng)不緊張，紀(jì)律意識(shí)不是很強(qiáng)

大局觀念、服務(wù)觀念、效率觀念明顯下降。突出表現(xiàn)在：群眾觀念淡薄、宗旨意識(shí)不強(qiáng)，不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象突出;工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作落實(shí)不到位。

針對以上存在的問題，交警支隊(duì)提出，在整頓活動(dòng)中，凡被市整頓督導(dǎo)組檢查發(fā)現(xiàn)或者新聞媒體曝光的重大問題，嚴(yán)重影響警民關(guān)系、敗壞公安機(jī)關(guān)形象的，要嚴(yán)厲追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，該停職的停職，該辭退的辭退，決不姑息。支隊(duì)要求交警各單位、各部門一定要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，搞好自查自糾，使各級交警部門和民警作風(fēng)明顯改變，宗旨意識(shí)和紀(jì)律作風(fēng)明顯增強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境明顯改善，群眾滿意度明顯提高。

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