2019年第一季度黨支部工作報告 本文簡介：

2019年以來，XX黨支部堅持以黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹全國兩會精神，以推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化、支部五化建設為抓手，不斷抓班子帶隊伍、抓學習強思想、抓制度重落實、抓作風促養(yǎng)成，全面加強支部工作，提升工作活力，支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用發(fā)揮較好

2019年第一季度黨支部工作報告 本文內容：

　　2019年以來，XX黨支部堅持以黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹全國兩會精神，以推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化、支部五化建設為抓手，不斷抓班子帶隊伍、抓學習強思想、抓制度重落實、抓作風促養(yǎng)成，全面加強支部工作，提升工作活力，支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用發(fā)揮較好。

　　一、工作完成情況

　　(一)堅持大事大抓，深入學習黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想。

　　今年以來，黨支部把學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，高度重視，迅速落實。一是領導干部堅持帶頭學。針對工學矛盾突出的實際，想盡辦法全力克服，多次原原本本學習黨的十九大報告原文，扎扎實實領會理論要點，對習近平總書記2019年新年團拜會講話、參加十三屆全國人大二次會議各代表團審議時的重要講話，在意大利署名文章《東西交往傳佳話 中意友誼續(xù)新篇》、在法國媒體署名文章《在共同發(fā)展的道路上繼續(xù)并肩前行》等內容，結合思想和工作實際撰寫發(fā)言材料，討論學習體會和落實舉措，通過黨支部先學一步、學深一層，統(tǒng)一了思想認識，確立了學習導向，迅速掀起了學習貫徹熱潮。二是全體黨員堅持集中學。在學習形式上，除了領導宣講、理論導讀和個人自學等形式，還召開專題會議學習貫徹，全體黨員積極研討、廣泛交流，對照新黨章，查找不足，統(tǒng)一思想，提高認識，普遍認為黨的十九大報告氣勢磅礴、鼓舞人心、催人奮進，習近平新時代中國特色社會主義思想具有重大而深遠的政治意義、理論意義和實踐意義。為確保人員到位率、將學習時間定為下班后;為鞏固學習成效，組織應知應會考核，使大家既掌握了基本理論，又增強了教育趣味性，在寓教于樂中學習領會理論要點。三是依托網(wǎng)絡平臺便捷學。創(chuàng)建XXX公眾號，將十九大原文、重點解讀和時事評論員文章，定期及時推送，便于員工學習;通過學習強國APP，拓展深化互聯(lián)網(wǎng)+黨建模式，創(chuàng)建黨員干部微信群平臺，組織廣大黨員在網(wǎng)上學理論、談體會，結合自身崗位工作發(fā)心聲、談感悟，用十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實際，在降損攻堅、精益管理、配網(wǎng)運維等方面發(fā)揮黨員先鋒模范作用，黨支部學習貫徹十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想做法，被XXX主流媒體刊載。

　　(二)突出重點環(huán)節(jié)，嚴格落實三會一課制度。一是抓好理論學習。

　　針對學習教育的總體安排、參加范圍、學習時間、學習形式、學習內容等要求細化分解學習任務，制定黨員個人學習計劃表，做到理論學習月月有安排，周周有計劃，有效督促廣大黨員提高學習的主動性和積極性，為高起點推進黨建工作奠定了堅實基礎。同時，組織全體員工學習社會主義核心價值觀、員工守則，及時傳達學習公司兩會精神和國有企業(yè)黨建會議精神，確保末端見效。二是抓好常態(tài)落實。每天上午利用二十分鐘時間，組織黨員通過學習強國APP集中學習政治理論，確保當天任務當天完成，有效推動學習入心入腦。領導干部開展形勢任務教育、講授專題黨課X人次，班子成員分別從黨員四個意識、兩學一做內涵、踐行合格黨員標準等方面進行講讀，讓全體黨員深刻領會精神實質。3月份，組織黨員代表、入黨積極分子參觀XXX紀念館，重溫入黨誓詞，聆聽革命故事，凝聚愛國情懷，進一步深化學習教育效果。三是抓好典型示范。注重先進典型選樹，積極參與公司季度XX明星評選活動，組織全體黨員學習黃大年等同志以及公司各類先進事跡，用榜樣的力量鼓舞人、帶動人，提高政治素質，筑牢思想基礎，讓黨員學有目標、做有方向，爭做生產經(jīng)營的能手、提高效益的標兵，促進各黨支部、黨員更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為公司全面發(fā)展提供有力政治保障。

　　(三)堅持多措并舉，積極開展配合活動。一是以三亮三比促進黨建水平。

　　通過黨員佩戴黨徽，在黨員連心卡中公布黨員姓名、電話、責任區(qū)，簽訂并公示黨員承諾書等形式，使四講四有在全體黨員中養(yǎng)成習慣、形成自覺、成為常態(tài)。在創(chuàng)建黨員示范崗中，結合黨員崗位工作實際，制定責任區(qū)內容，并進行公示，接受群眾監(jiān)督。同時，深刻吸取江蘇響水事故教訓，廣泛開展安全生產我當先、黨員身邊無事故等活動，提高全員安全生產技能。廣泛開展提質增效我擔當、黨員身邊無投訴等活動，引導廣大黨員把合格黨員標準落實到實際工作中。二是以量化管理提升黨建質量。在深化共產黨員突擊隊品牌提升活動中，公司黨員突擊隊沖鋒在前，彰顯共產黨員在重大工作任務中的先鋒模范作用以及在中心工作中甘于奉獻、攻堅克難的擔當精神。以創(chuàng)建先鋒黨支部工作為契機，切實找準黨建思想政治工作促進企業(yè)中心工作的結合點和著力點，科學分解任務，制定工作措施，以各黨支部為主體，引導黨員結合崗位工作踐行黨員承諾，不斷提升工作質量和服務水平。同時，結合績效管理，強化目標責任考核和日常量化管理，層層傳遞壓力，增進動力，激發(fā)活力，促使廣大黨員以良好的精神狀態(tài)、實干的工作作風，投入到各自的工作中。三是以主題黨日深化黨建效果。圍繞黨建工作實際，開展主題黨日活動，帶領全體黨員重溫入黨誓詞，為預備黨員佩戴了黨徽，組織學習了《新黨章》，集中觀看了《厲害了，我的國》;積極開展了群眾對黨員、對組織有話說活動，廣開言路、傾聽心聲;利用櫥窗、展板和營業(yè)窗口電子屏等載體，推進十九大、兩會精神進基層、進班組、進站所;以貫徹兩會精神，立足崗位創(chuàng)新功為題舉辦演講比賽，引導大家暢談學習體會，員工展開了聲情并茂的演講，進一步促進了黨建效果。

　　(四)加強作風建設，維護樹立良好形象。

　　一是著力糾改問題。大力開展作風建設永遠在路上系列活動，切實解決干部員工作風頑疾，堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神萎靡不振等現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行黨內組織生活制度，認真落實好《關于貫徹落實習近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴密組織生活會、黨性分析等黨內制度;以支部為單位通過召開黨員大會的形式，傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施，切實轉變工作作風、激發(fā)黨建活力。二是深化廉政建設。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，嚴格落實中央八項規(guī)定精神，組織XX以及關鍵崗位人員逐級簽訂《黨風廉政責任書》，實現(xiàn)業(yè)務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核;修訂完善《黨風廉政領導責任分工》，嚴格落實一崗雙責;加強關鍵崗位和關鍵人員監(jiān)督;鞏固群眾路線、三嚴三實和兩學一做學習教育成果，3月份開展回頭看活動成效明顯，受到上級黨委通報表彰。三是加強監(jiān)督管理。嚴格執(zhí)行領導干部報告?zhèn)�人有關事項、述職述廉、三項談話、函詢等黨內監(jiān)督制度，把黨性原則作為基本規(guī)矩和行動準則，接受組織監(jiān)督和民主監(jiān)督，不斷增強自我完善、自我革新、自我提高的能力。嚴格落實民主集中制，每月開展談心交心活動，積極化解問題矛盾，自覺維護班子團結，發(fā)揮集體領導作用。

　　(五)構建企業(yè)文化，營造濃厚和諧氛圍。

　　公司高度重視企業(yè)的軟實力建設，通過多種方式，使員工在思想上有深化、行為上有改變、工作上有進步。大力弘揚社會主義核心價值觀和誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻的企業(yè)核心價值觀，抓好企業(yè)文化培訓，因地制宜開展企業(yè)文化長廊建設，以營業(yè)窗口電子屏等載體，實現(xiàn)核心價值觀的內涵宣傳在營業(yè)窗口的全覆蓋。制作辦公區(qū)域企業(yè)文化宣傳墻、宣傳欄、標語和指標看板，使員工在所有場所中，隨處都能看得到企業(yè)文化，提升員工企業(yè)文化感知，實現(xiàn)企業(yè)文化在經(jīng)營管理、制度建設和員工行為上落地生根，滲透到各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)制度與文化理念有效對接。此外，公司強化團隊意識,堅持文化引領，先后組織開展了職工趣味運動會、書香三八女職工主題讀書、職工生日送蛋糕等活動。

　　二、存在的不足

　　通過努力，盡管取得一定成績和進步，但對照新時期從嚴治黨要求，仍存在以下問題：

　　一是理論學習不夠深入。

　　個別黨員理論學習的緊迫感還不夠強，主動擠時間學習不夠;學習缺乏系統(tǒng)性針對性，對一些重大理論觀點，缺乏深鉆細研，淺嘗輒止、浮于表面，在學以致用、學用結合上還有差距。

　　二是思想認識不夠深入。

　　對XX體制改革等新形勢下的黨員教育和思想政治工作思考不深，黨建和思想政治工作融入中心、服務大局的工作水平有待提高。

　　三是融合促進不夠深入

　　。盡管今年開展了一系列卓有成效的配合活動，在一定程度上促進提升了中心工作，但是在常態(tài)落實和成果轉化上還有差距，在落地生根上還有不足。

　　三、第二季度工作打算

　　第二季度，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作，深化企業(yè)文化和精神文明建設，狠抓黨風廉政，持續(xù)轉變作風，打造四優(yōu)黨員隊伍，提升團青工作活力，為保障公司建設發(fā)展提供堅強保證。具體講，抓好以下幾個方面：

　　一是開展不忘初心、牢記使命主題教育。

　　按照上級部署組織開展不忘初心、牢記使命主題教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，提高政治覺悟和政治能力。推進黨員講學課堂經(jīng)常性開展，要結合實際組織開展各種形式的黨員講學活動，不斷完善常態(tài)學的長效制度機制，將講學課堂打造成黨員學習教育品牌，引導黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標對焦看齊、事事當好先鋒模范。

　　二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

　　按照XXX主題活動工作方案，在先鋒黨支部達標創(chuàng)優(yōu)、黨員雙卡雙帶雙聯(lián)提質增效我擔當安全生產我當先黨員身邊無投訴、共產黨員服務隊等活動中深化三亮三比，組織全體黨員立足崗位、發(fā)揮作用，亮出責任、比出干勁。繼續(xù)加強黨員思想作風、工作作風和生活作風建設。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。通過形勢教育，切實增強黨員責任意識和大局意識，不斷提高黨員擔當精神和執(zhí)行能力，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

　　三是深化黨風廉政建設。

　　深入學習貫徹《準則》和《條例》。進一步加大職工群眾參與黨風廉政建設的力度和深度，建立健全監(jiān)督體制，發(fā)揮群眾監(jiān)督的積極作用。加強廉潔從業(yè)教育，筑牢拒腐防變的思想防線和紀律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學習教育機制，努力通過學習傳遞正能量。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)建成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè)、每個崗位。加強對外宣傳力度，充分利用XX頭條、XX政府微信等地方媒體宣傳平臺，全力塑造公司良好的品牌形象。

　　四是黨建帶團建工作。

　　暢通職工群眾訴求反映渠道，積極開展人文關懷和心理疏導。持續(xù)推進職工文體、幫扶慰問、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動。5月份，在五四運動100周年之際，組織青年專題座談會，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員。結合工作實際，開展青年志愿者服務等實踐活動。深入開展關懷•成長行動，組織、引導、激勵青年員工成長成才、建功立業(yè)。

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