第一篇：學生暑期兼職協(xié)議書

甲方：___________________(以下簡稱甲方)

乙方：_________________(以下簡稱乙方)身份證號碼：__________________

根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：

一、勞動合同期限

本合同為有固定期限合同，合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，自本合同簽定之日起算。

二、工作內(nèi)容及紀律

1、乙方根據(jù)甲方工作要求和安排，擔任__________職務，并保證按照甲方要求按時保質(zhì)完成工作任務。乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務內(nèi)容和崗位。

2、乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，維護企業(yè)聲譽，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

3、乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

4、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。

5、本協(xié)議終止、解除前，乙方應在兩日內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失應予賠償。

6、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識;兼職期間，乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的，由乙方自行承擔責任，甲方不承擔連帶責任;

7、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰，直至解除本合同。

三、勞動報酬

1、按照日薪為_____元。如乙方未按約定時間提前離職，乙方應付給甲方違約金(按照結(jié)算工資總額的40%)

2、結(jié)算方式為第_____種：

①、按月結(jié)算，每月20日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日提前或順延。 ②、按離職前一次性結(jié)清。

四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

*嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;

*嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;

*泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的;

*不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。

*勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。

六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)，應先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機構(gòu)提請仲裁。

甲方(蓋章)乙方(簽章)

簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日

第二篇：學生兼職協(xié)議書

學生兼職協(xié)議書

甲方：_______________________________（以下簡稱甲方）

乙方： _______________________________（以下簡稱乙方）

根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)

商，為實現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：

一、勞動合同期限

本合同為有固定期限合同，合同期限為（寒、暑假除外），自本合同簽定之

日起算。

二、工作內(nèi)容及紀律

1、甲方聘請乙方為學生營銷團隊，負責開發(fā)市場。

2、乙方負責該團隊的組建、運作、發(fā)展及日常管理，并確保乙方本人及團隊不得與證

券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關的企業(yè)發(fā)生任何形式的關聯(lián)。

3、乙方需服從甲方的管理，嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，保質(zhì)保量完成甲方下達的

任務。乙方在自行策劃營銷活動時，需征得甲方同意后，方可執(zhí)行。

4、乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)

范；愛護甲方的財產(chǎn)，維護企業(yè)聲譽，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想

和職業(yè)技能。

5、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識；兼職期間，乙方由于個人原因發(fā)

生危險事故的，由乙方自行承擔責任，甲方不承擔連帶責任；

6、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰，

直至解除本合同。

三、勞動報酬

1、甲方對乙方的工作進行考核，甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予報酬，

底薪___________+團隊總提成分成。

（1）團隊開發(fā)會員總數(shù)在20人/月以內(nèi)，提成60元/人；大于20人（含）提成100元/人。

（2）團隊提成總金額由團隊負責人協(xié)商分配。

（3）寒、暑假不計薪。

2、按月考核結(jié)算，每月15日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日提前或順延。

四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關的內(nèi)容。

2、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

*嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的；

*嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；

*泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的；

*不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的； *勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。

六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)，應先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機構(gòu)提請仲裁。

甲方（蓋章）乙方（簽章）

法定代表人（授權(quán)代表）（簽章）

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

第三篇：學生兼職協(xié)議書

學生兼職協(xié)議書

甲方：公司

乙方：學校。

雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就相關工作達成兼職協(xié)議，

以明確雙方的責任、權(quán)利、義務，并保證共同遵守執(zhí)行協(xié)議的各項條文。

一、本兼職協(xié)議有效期：從201*年2月日起到20年月日

止；

此協(xié)議時間為初定時間，將視兼職工作的工作量可縮短，但至少

為。

二、乙方兼職工作的內(nèi)容是：

四、工作報酬：。

五、因乙方違反公司紀律或工作失誤而造成甲方損失，經(jīng)核實后，甲方

有權(quán)扣除乙方應比例的勞務費，嚴重者終止兼職協(xié)議。

六、乙方如不能勝任兼職工作，甲方可以提前解除兼職協(xié)議，但需

提前3天書面通知乙方；同樣，乙方因故不再兼職，也需提前3天書面

提出申請，經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。

七、協(xié)議雙方任何一方違反本兼職協(xié)議而給對方造成經(jīng)濟損失，應

根據(jù)其后果和責任大小，給予對方適當賠償。

八、乙方在甲方工作期間，有義務保守公司秘密，未經(jīng)公司授權(quán)，

不得對外界傳播公司資料、經(jīng)營狀況及相關文件資料。如違反公司將保

留對此追訴的權(quán)利。

九、本協(xié)議期滿時，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以延長或續(xù)簽兼職協(xié)議。

十、此協(xié)議書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

第四篇：學生兼職協(xié)議書 (2) (1)

學生兼職協(xié)議書

甲方：___________________（以下簡稱甲方）

乙方： _________________（以下簡稱乙方）系、專業(yè)：

根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方團隊聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：

一、 協(xié)議書期限

此協(xié)議時間為初定時間，將視兼職工作的工作量可縮短，合同期限為年月日至年月日，自本協(xié)議簽定之日起算。

二、工作內(nèi)容及紀律：

1、乙方根據(jù)甲方工作要求和安排，擔任職務，并保證按照甲方要求按時保質(zhì)完成工作任務。乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務內(nèi)容和崗位。

2、乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度：嚴格遵守勞動安全、工作制度和工作規(guī)范；愛護甲方的財產(chǎn)，維護團隊聲譽，遵守職業(yè)道德，保質(zhì)保量完成約定工作；積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

3、乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

5、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識；兼職期間，乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的，由乙方自行承擔責任，甲方不承擔連帶責任；若由甲方原因發(fā)生危險事故的，由甲方承擔責任。

6、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本協(xié)議，給予必要的經(jīng)濟處罰，直至解除本合同。

三、勞動報酬

1、按照日薪為元。甲方從中提取一定量提成，提成方式按以下方式計算：

（1）日薪在50元（不含50元）至60元（含60元）范圍內(nèi)按5%提成；

（2）日薪在60元（不含60元）至70元（含70元）范圍內(nèi)按8%提成；

（3）日薪在70元（不含70元）至80元（不含80元）按10%提成，80元及以上的按12%提成

說明：所有提成中均有5%是必須作為慈善基金的，對于慈善提成，我們會在群里進行公告，兼職人員亦有權(quán)問詢。

如乙方未按約定時間及要求結(jié)束工作的，給甲方在名譽及物質(zhì)上造成損失的，乙方應付給甲方違約金（按照結(jié)算工資總額的

30%）。

2、結(jié)算方式為第種：

①、按日結(jié)算：即按時按量完成當日工作后結(jié)清；

②、按工作周期結(jié)算：即按時按量完成某段時間內(nèi)工作后一次性結(jié)清；

四、兼職協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關內(nèi)容。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：

*嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的；

*嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；

*不能勝任兼職協(xié)議約定的工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。

*兼職協(xié)議訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使兼職協(xié)議無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更兼職協(xié)議達成協(xié)議的。

五、本兼職協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力。

六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)，應先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機構(gòu)提請仲裁。

甲方（蓋章）乙方（簽章）

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

附：1、我們的兼職介紹不止只是一個中介，更多的是希望為廣大的大學生團體提供一個社會實踐的機會，并且我們自己也會通過我們自己的方式回報社會，我們會在所獲得的提成中取出一部分用于慈善事業(yè)，這個可以從我們的實際行動中得到驗證。

2、雖然我們團隊的力量是渺小的，但我們團隊會盡我們的最大力量去為廣(請繼續(xù)關注好 范文網(wǎng)m.hmlawpc.com)大學子服務，同時兼職人員若能夠較為負責任地完成兼職工作，那么我們在以后的兼職崗位介紹時會優(yōu)先考慮這部分人員，希望所有兼職人員能夠本著對自己負責，對他人負責的態(tài)度完成相關工作。

第五篇：在校學生兼職勤工儉學協(xié)議書 hss2

在校學生勤工儉學協(xié)議書

編號：

鑒于乙方為在校學生，不具備勞動法律關系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勤工儉學協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條 合同期限

1.本協(xié)議于年月年日終止，共計天，不得逾期。

2.乙方提供勤工儉學服務期間，應當遵守甲方各項規(guī)章制度、嚴格遵守甲方的業(yè)務操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議

第二條 工作崗位

1.按照甲方要求按時保質(zhì)完成工作任務。本次具體工作任務要求是：天內(nèi)完成份有效調(diào)研。

2.乙方應按甲方要求進行調(diào)研并發(fā)放甲方相關資料給被調(diào)研人，并同時按照甲方要求的時間和地點提供勤工儉學。

3.乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勤工儉學內(nèi)容和崗位。

第三條 工作條件和勞動保護

1.乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勤工儉學內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勤工儉學，乙方也愿意承擔所約定勤工儉學。

2.甲乙雙方約定，乙方自行購買意外傷害保險，乙方在為甲方提供勤工儉學過程中發(fā)生意外傷害均與甲方無關。

3.乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勤工儉學費。

第四條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。

第五條 勤工儉學報酬

1.在指定期限內(nèi)保質(zhì)保量完成工作成果的，甲方支付報酬人民幣（大寫）人民幣元整給乙方，乙方應簽寫收據(jù)給甲方，收據(jù)載明收款金額、日期和簽名。

2.若無正當理由或未經(jīng)甲方書面許可有逾期行為發(fā)生的，甲方有權(quán)拒絕支付。

第六條 勞動紀律

發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議自行終止：

1. 本協(xié)議期滿的；

2. 乙方服務的項目合同終止或提前終止的；

3.雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

4.乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務的；

5.因本協(xié)議簽署時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的。

第八條 解除和不解除合同的規(guī)定

1.甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的，需提前日書面通知另一方。

2.本協(xié)議終止、解除前，乙方應在 明，如給甲方造成損失應予賠償。

第九條爭議處理

1.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，應提前協(xié)商解決，如協(xié)商不成，在當?shù)?/p>

仲裁機構(gòu)進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

2.本協(xié)議尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議

中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變

化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。

第十條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

地址：

電話：

甲方（公 章）：

法人代表或授權(quán)代表簽字：日期：年月日

乙方（學生）姓名：性別民族學號

身份證號碼：□□□□□□□□□□□□□□□□□□

身份證載明住址：

學校：大學/學院院系專業(yè)班級

學校收件詳址：郵編：

手機號碼：

email：： 微信：

乙方簽字：

日期：年月日

說明事項：

1.本協(xié)議為雙方勤工儉學兼職合作的書面憑證，對雙方均具有約束力。

2.乙方有違反協(xié)議第五條保密義務的，甲方有權(quán)對乙方進行經(jīng)濟法律追溯。

3.本協(xié)議為無污染版本，任何涂改均可導致無效。雙方書寫必須謹慎，正確，不得涂改。

4.其他未盡事項，雙方協(xié)商。

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