第一篇：201*年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

201*年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

為認真貫徹落實公司發(fā)展戰(zhàn)略，推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展和安全發(fā)展，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針，進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。按照安全生產(chǎn)“治理隱患，(敬請期待公文素材庫推出更好文章：m.hmlawpc.com)防范事故”的總體要求，不斷強化安全生產(chǎn)主體責(zé)任。杜絕重、特大生產(chǎn)安全事故，減少一般事故，全面完成201*年公司安全生產(chǎn)工作目標。

一、責(zé)任期限

自201*年1月1日——201*年12月31日

二、生產(chǎn)安全事故控制指標

（一）員工傷亡事故：職責(zé)范圍內(nèi)不發(fā)生人員受傷事故；職業(yè)病發(fā)生率為零。

（二）火災(zāi)事故：職責(zé)范圍內(nèi)火災(zāi)傷亡人數(shù)為零，不發(fā)生直接經(jīng)濟損失超過5萬元以上火災(zāi)事故。

（三）工傷事故率：工傷等級事故率≤1‰（1-6級為重傷事故）。（按百萬噸工傷事故率計算）

（四）安全生產(chǎn)、安全防范無大事故：不發(fā)生人員傷亡，無一次直接經(jīng)濟損失超過10萬元以上的安全責(zé)任事故。

三、安全生產(chǎn)管理目標

1、建立健全和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。單位主要負責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本單位安全生產(chǎn)全面負責(zé)。實行“一崗雙責(zé)”制度。完善安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度，把安全生產(chǎn)納入精神文明、企業(yè)績效和干部政績考核內(nèi)容，加大獎懲力度，形成激勵約束機制，在工作

決策和評優(yōu)選先工作中實行安全生產(chǎn)“一票否決”。建立健全本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，強化安全生產(chǎn)日常管理，杜絕“三違”，做好安全生產(chǎn)管理檔案等各項基礎(chǔ)工作。建立與本單位安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，設(shè)置不低于2%的安全生產(chǎn)專業(yè)（兼）管理人員。安全管理人員應(yīng)以企業(yè)文件形式加以明確。將安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解落實到每個部門、崗位和員工，形成完整有效的安全管理責(zé)任體系。自主開展安全目標考核機制。

2、制定和落實安全保障措施。落實本單位年度安全措施計劃、目標和方案。開展安全標準化或職業(yè)安全健康管理體系和環(huán)境保護管理體系建設(shè)。完善三級安全防范管控體系。嚴格新建、改建和擴建“三同時”制度。嚴格執(zhí)行安全審查和安全承諾制度。完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。主要負責(zé)人、安全管理人員必須接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)考核合格持證上崗，定期復(fù)審，持證率100%。嚴格執(zhí)行勞動防護用品管理制度。認真執(zhí)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育制度。做好本單位消防安全、治安保衛(wèi)、運輸車輛等安全生產(chǎn)管控措施和檔案管理等工作。進一步建立健全安全管理和安全檢查制度，規(guī)范職業(yè)病防控措施，嚴格執(zhí)行環(huán)境保護管理的有關(guān)規(guī)定和要求。

3、加大安全生產(chǎn)投入。按照國家和自治區(qū)規(guī)定提取安全生產(chǎn)費用，專項用于事故隱患治理、危險源監(jiān)控，以及安全教育培訓(xùn)、獎勵等的投入。建立健全安全管理臺帳。

4、開展安全生產(chǎn)檢查，及時消除各類事故隱患。主要負責(zé)人定期召開安全生產(chǎn)會議，至少參與2次以上的安全生產(chǎn)檢查。開展經(jīng)常

性和重要時期安全檢查，深入開展安全專項整治和隱患排查治理工作，完善臺帳，事故隱患必須做到措施、資金、人員、時間、預(yù)案“五落實”。加強公司基礎(chǔ)性安全生產(chǎn)管理。作好危險源管理和監(jiān)控工作，落實保障措施。杜絕“三違”。積極開展“安全生產(chǎn)月”、“119活動日”、“安康杯”、“安全生產(chǎn)示范崗”和“反三違，防事故”等活動。認真完成公司安委會和上級有關(guān)部門安排的安全生產(chǎn)工作，定期反饋和上報安全生產(chǎn)信息。

5、組織修訂、完善并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。明確安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu)，加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理。制定出符合實際、操作性強的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。事故應(yīng)急救援預(yù)案要發(fā)到每個職能部門、每個班組，并組織員工認真學(xué)習(xí)，制定崗位應(yīng)急措施或現(xiàn)場處置預(yù)案。認真組織開展預(yù)案演練，通過預(yù)案演練，對存在的問題及時修改完善預(yù)案，組織員工學(xué)習(xí)、掌握預(yù)案內(nèi)容和處置方案。按規(guī)定建立安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊伍、企業(yè)專職消防隊或配備必要的應(yīng)急救援人員，配備必要的安全生產(chǎn)應(yīng)急器材、裝備、設(shè)施。做好與地方政府預(yù)案的銜接和報備工作。事故發(fā)生后，按照事故應(yīng)急救援預(yù)案確定的救援方案，立即組織救援工作，防止事故擴大。

6、按照規(guī)定報告生產(chǎn)安全事故。發(fā)生事故后，按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》及公司事故報告規(guī)定報告事故，啟動應(yīng)急救援預(yù)案，采取有效措施組織搶救，防止事故擴大。配合做好事故調(diào)查工作，嚴格執(zhí)行事故“四不放過”原則。

四、獎懲措施

1、經(jīng)考核，達到安全生產(chǎn)先進單位，獎勵3000元，其中獎勵的20%發(fā)給責(zé)任書簽訂人，其余部分由責(zé)任書簽訂人獎勵安全管理有關(guān)人員。

2、經(jīng)考核，達到安全生產(chǎn)合格單位，不獎不罰。

3、經(jīng)考核，安全生產(chǎn)不合格單位，罰款3000元。其中罰款的20%由責(zé)任書簽訂人承擔(dān)，其余部分由責(zé)任書簽訂人對安全管理有關(guān)人員進行處罰。連續(xù)三年安全生產(chǎn)不合格單位，主要負責(zé)人在股份公司安全生產(chǎn)工作會議上作檢查。

4、職責(zé)范圍內(nèi)如發(fā)生人員受傷事故、超過1萬元以上的火災(zāi)事故或有人員受傷的交通責(zé)任事故，實行一票否決。對其它超過事故控制指標要求的事故，則根據(jù)事故性質(zhì)和經(jīng)濟損失程度對公司責(zé)任人及經(jīng)營班子成員進行處罰。

5、本責(zé)任書一式二份，簽約雙方各執(zhí)一份，按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，履行安全生產(chǎn)職責(zé)。責(zé)任書簽訂人如有工作變動，接任者為責(zé)任人。

第二篇：安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

浙江奇野車業(yè)有限公司

安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

為全面貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實本公司的主體責(zé)任，切實防止和控制各類事故的發(fā)生，確保安全生產(chǎn)，促進穩(wěn)定發(fā)展，推動各項措施的全面落實，特簽訂各車間安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書如下：

乙責(zé)任目標：

1、 責(zé)任各車間確保不發(fā)生人員死亡事故，確保不發(fā)生重大火災(zāi)、急性中毒

事故，切實做好職工職業(yè)病防治工作。

2、 責(zé)任各車間確保不發(fā)生重大事故和一般事故，預(yù)防發(fā)生輕傷事故。 甲方責(zé)任：

1、 建立安全生產(chǎn)管理責(zé)任制，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到每個車間、倉庫、班

組人員。對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行檢查。

2、 開展行之有效的安全生產(chǎn)宣傳教育活動，廣泛深入宣傳貫徹《安全生產(chǎn)

法》、《消防法》等國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，積極開展“安全生產(chǎn)月活動”，每月出板報對安全生產(chǎn)管理人員進行知識培訓(xùn)，防火安全操作演習(xí)。

3、 積極配合協(xié)助公司安全生產(chǎn)管理人員的工作，發(fā)現(xiàn)情況及時上報不安全

因素，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：浙江奇野車業(yè)限公司代表：

乙方：代表：

201*年3月1日

第三篇：201*年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

201*年安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

一、事故控制指標

無安全生產(chǎn)亡人事故，無同等責(zé)任以上道路交通事故，無較大火災(zāi)、設(shè)備事故。

二、工作目標任務(wù)

1、認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確行政一把手的安全生產(chǎn)責(zé)任，全面實施“一崗雙責(zé)”，即行政正職與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全生產(chǎn)管理目標責(zé)任書。層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任。實行安全生產(chǎn)目標管理和“一票否決”制。

2、加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。將安全生產(chǎn)列入年度工作計劃，嚴格落實安全生產(chǎn)工作責(zé)任，建立健全檢查、教育培訓(xùn)、隱患整改、事故管理、特種設(shè)備等制度和臺帳。

3、深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，嚴厲打擊非法違法、違規(guī)違章生產(chǎn)行為；深入開展安全生產(chǎn)治理行動，突出抓好本單位的專項整治；繼續(xù)加大隱患排查力度，建立健全重大隱患和重大危險源監(jiān)控機制，重大事故隱患按期整治率100％。加強事前監(jiān)督，提高監(jiān)管監(jiān)察覆蓋率，本單位內(nèi)監(jiān)管覆蓋率100％，認真落實監(jiān)管責(zé)任。

4、繼續(xù)推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，積極推行事故隱患和職業(yè)危害“1＋3”安全生產(chǎn)監(jiān)控體系，落實所屬單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促完善安全生產(chǎn)

責(zé)任制，建立健全各項規(guī)章制度；按照有關(guān)規(guī)定建立安全生產(chǎn)費用提取制度，保障安全生產(chǎn)資金投入；推廣使用安全生產(chǎn)先進技術(shù)，提高安全生產(chǎn)管理水平。

5、配合有關(guān)部門認真開展安全生產(chǎn)各項活動，確保不發(fā)生安全事故。加強對鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械等特種設(shè)備的安全監(jiān)管。 6、切實加強重大節(jié)日、重大活動的安全管理。 7、制訂重大事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立預(yù)警和應(yīng)急機制。

8、按規(guī)定及時報告、嚴肅查處各類安全生產(chǎn)事故，嚴格按“四不放過”原則追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，事故結(jié)案率100％。

三、各項責(zé)任目標的具體考核標準按《xx縣201*年安全生產(chǎn)目標管理考核細則》執(zhí)行。

簽字人：簽字人：

二o一二年二月

第四篇：安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

為了層層落實各級人員的安全責(zé)任，確保今年工程安全“零事故”目標，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《陜西省安全生產(chǎn)管理條例》等有關(guān)國家、省、市法令法規(guī)，以及雙方簽訂的施工合同，特制定201*年安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、責(zé)任

1、認真貫徹執(zhí)行國家、省和市的安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī)；

2、項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，依法對所施工的工程安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)，項目部應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全教育培訓(xùn)制度，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)條件所需資金的投入，對所承擔(dān)的建設(shè)工程進行定期和專項安全檢查。

3、加強安全管理宣傳，加強對新進施工現(xiàn)場人員的安全教育，制訂安全教育制度，建立班前安全活動制度，建立施工人員安全教育臺帳，確保每位施工人員安全教育的累計時數(shù)，并經(jīng)三級安全教育考核合格后才能上崗。

4、項目部對列入建設(shè)工程預(yù)算的安全作業(yè)環(huán)境及安全措施所需費用，應(yīng)用于施工安全中，不得挪作他用。

5、項目部必須設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，成立本項目的安全生產(chǎn)委員會，配備專職安全生產(chǎn)管理人員不少于1人。

6、項目部必須在施工現(xiàn)場建立消防安全責(zé)任制度，確定消防安全責(zé)任人，制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規(guī)程，設(shè)置消防水源、配備消防設(shè)施和滅火器材，并在施工現(xiàn)場入口處設(shè)置明顯標志。

7、實現(xiàn)目標管理，加大施工現(xiàn)場事故隱患治理力度，堅決遏制重特大安全事故發(fā)生，杜絕死亡事故的發(fā)生。如發(fā)生安全事故立即上報安委會。

8、專業(yè)分包工程開工前15日內(nèi)辦理工程開工報告，將分包單位工程人員組織、安全文明施工投入、施工現(xiàn)場總平面圖等信息準確填寫，經(jīng)監(jiān)理及甲方批準后方可開工。

9、實施書面安全技術(shù)交底，建立安全管理資料檔案，建立安全檢查制度，經(jīng)常對施工現(xiàn)場的安全設(shè)施、機械設(shè)備、施工用電、“三寶”、“四口”等進行檢查，并作好檢查記錄和安全整改記錄，堅持“四不放過”的原則。

10、塔吊在使用之前必須向相關(guān)部門報檢，檢測合格后方可使用。

11、特種作業(yè)人員，必須持有效的《特種作業(yè)證》方可上崗作業(yè)。

12、高空作業(yè)必須依據(jù)相應(yīng)的操作規(guī)程，制定本項目部的高空作業(yè)安全管理制度，并嚴格執(zhí)行；腳手架施工必須依照國家安全技術(shù)規(guī)范編制作業(yè)方案，并嚴格執(zhí)行。

二、安全管理目標承諾

1、安全施工目標：

1）杜絕人身死亡事故；

2）杜絕重大跨塌事故；

3）杜絕重大火災(zāi)事故；；

4）杜絕重大機械設(shè)備事故；

5）避免和嚴格控制一般安全事故；

6）嚴格控制各種習(xí)慣性違章；

7）負傷率控制在3‰以內(nèi)，其中重傷率控制在0.3‰以內(nèi)；

2、文明施工目標

1）加強施工現(xiàn)場場容場貌管理，美化施工環(huán)境。

2）有效控制施工現(xiàn)場揚塵和噪聲，出入口外“三包”責(zé)任區(qū)內(nèi)符合環(huán)衛(wèi)標準。

3）施工廢棄物分類收集，及時處理。

4）施工廢水達標排放。

5）采用先進的施工工藝和工程材料，減少有害氣

6）全面推行定值化管理。

7）杜絕重大環(huán)境污染事故。

三、考核及獎罰

1、責(zé)任事故

1）、發(fā)生人身死亡事故，每人次扣除15萬元安全保證金；發(fā)生重傷事故，每人次扣除 5萬元安全保證金；發(fā)生輕傷事故，每人次扣除1.5萬元安全保證金。

2）、發(fā)生較大及以上設(shè)備事故、施工機械設(shè)備事故、火災(zāi)事故、環(huán)境污染事件，每起扣除不少于2萬元安全保證金。

3）、發(fā)生一般設(shè)備事故、一般火災(zāi)事故，每起扣除不少于1萬元安全保證金；發(fā)生一般施工機械設(shè)備事故，每起扣除不少于2萬元安全保證金。

4）、發(fā)生建筑（構(gòu)筑）物、腳手架及其他結(jié)構(gòu)垮(坍)塌事故，每起扣除10-30萬元安全保證金。

5）、發(fā)生安全事故、設(shè)備損壞等，發(fā)包人除扣除承包人責(zé)任事故、管理違章的安全保證金及罰款外，承包人還應(yīng)承擔(dān)：由此造成的人身傷亡、設(shè)備損壞事故責(zé)任及其造成的所有經(jīng)濟損失（包括第三方的經(jīng)濟損失）,并承擔(dān)由此造成的發(fā)包人經(jīng)濟損失及名譽損失。承包人發(fā)生安全事故時，應(yīng)接受有關(guān)部門的調(diào)查處理，涉及法律法規(guī)的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2管理方面違章

1）、未按施工方案、施工安全措施組織施工，每查處一起，每起扣除 5000元。

2）、施工方案和安全措施未向全體施工人員交底，每起扣除 500元。

3）、特種作業(yè)人員未持有效證件上崗，每人次扣除 200元；未報

發(fā)包人備案，每人次扣除 300元。

4）、未按照國家有關(guān)規(guī)定對特種機械進行檢驗檢測，每臺次扣除 201*元；

5）、未按規(guī)定配備具備相應(yīng)的任職資格的專職安全員，每人次扣除1500-201*元。

6）、未進行施工人員的入場安全教育，每人次扣除 200元；

7）、現(xiàn)場違章指揮、違章作業(yè)，或擅自調(diào)換人員，每人次扣除201*元。

8）、相關(guān)安全記錄臺帳不齊全或漏計，每起扣除 500元。

9）、對發(fā)包人提出的安全整改意見不及時整改的，每逾期一天，扣除200元至500元/天。

10）、施工現(xiàn)場臟、亂、差，不能滿足安全和文明施工要求的，每出現(xiàn)一次扣除201*—5000元。

工程發(fā)包人：（章）工程承包人：（章）

項目負責(zé)人簽字：項目負責(zé)人簽字：

年月日年月日

第五篇：年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書

為貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，切實防止重大事故，減少各類一般事故的發(fā)生，根結(jié)合新區(qū)實際情況，新區(qū)管委會決定和（企業(yè)）簽訂安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書如下：

一、目標

1、企業(yè)單位不發(fā)生一次死亡1人以上的職工傷亡事故。

2、企業(yè)職工因工死亡人數(shù)不超過0人。

3、企業(yè)職工因工重傷人數(shù)不超過0人。

4、企業(yè)不發(fā)生一次死亡1人以上或者傷5人以上，或直接財產(chǎn)損失15萬以上的火災(zāi)事故。

二、安全生產(chǎn)管理工作

1、建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級簽訂安全責(zé)任書，有完成責(zé)任書規(guī)定的各項指標的有效措施，確保責(zé)任書各項指標的完成。

2、每季度至少開展一次安全生產(chǎn)大檢查，并根據(jù)企業(yè)的具體情況，適時組織專項檢查。

3、及時向新區(qū)安全生產(chǎn)委員會報告各類重大事故。

4、經(jīng)常開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，提高職工安全意識，營造人人講安全的氛圍。

5、企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和人員落實，能開展正常工作。

6、各企業(yè)分別在7月20日和～年1月10日前，將安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任落實情況、安全生產(chǎn)工作開展情況、各項考核指標的完成情況，書面報告新區(qū)安全生產(chǎn)委員會辦公室。

7、年度考核在各企業(yè)自行考核的基礎(chǔ)上，由新區(qū)安全生產(chǎn)委員會對責(zé)任單位進行綜合評定，公布考核結(jié)果。

8、責(zé)任書簽字人工作變動，接任人自然簽字人。

（企業(yè)）

簽字人：簽字人：

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