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最優(yōu)秀的自薦信

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第一篇:最新最優(yōu)秀的漢語言文學(xué)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生自薦信

您的一次回眸,就是我的一個契機

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好! 很榮幸您能在百忙之中翻閱我的求職信,謝謝!

我是一名即將畢業(yè)的中文專業(yè)的本科生,大學(xué)四年飛快地過去了,即將面臨著社會的挑戰(zhàn)。今天我是懷著平靜而又激動的心情呈上這份自薦書的。希望貴公司能給我一個展示自我的機會。我會從3個方面對我自己做個簡單的介紹。

1、理論學(xué)習(xí)上

通過母校的培養(yǎng)和自身的努力,我不僅具備了中文專業(yè)所要求的聽、說、讀、寫等基本能力,同時經(jīng)過努力,我順利通過了全國普通話等級考試 ,獲得了二級甲等證書,而且在師范專業(yè)所要求的基本素質(zhì)方面,我還懂得運用心理學(xué)、教育學(xué)的基本原理開展班主任教學(xué)活動。在 英語學(xué)習(xí)方面,我在學(xué)習(xí)大學(xué)英語的基礎(chǔ)上,具備了一定的翻譯 、閱讀、口語及寫作能力,現(xiàn)在正向更高目標努力。

2、工作上

曾擔(dān)任院學(xué)生會成員、班委等職務(wù),每次都能很好的完成學(xué)校所委派的任務(wù)。201*年1——2月在浙江科寶電子公司進行了為期兩個月的寒假勤工儉學(xué),對一線的工種和工作在一線的員工有了深入的了解。 201*年9月到11月在天水市麥積區(qū)鳳凰初級中學(xué)進行了為期兩個月的教育實習(xí),各方面得到了提高。

四年的大學(xué)生活,我對自己要求很嚴,書本上的東西是死的,要多動手動腦。多次利用假期期間參加勤工儉學(xué)活動并長期擔(dān)任初二數(shù)學(xué)家教輔導(dǎo)工作。家教工作賦予了我高度的責(zé)任感,也讓我不斷的充實自己的知識。

3、思想修養(yǎng)上

品質(zhì)良好,思想進步,為人誠實,樂于助人,追求時尚,能與時俱進。

對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,我們并沒有什么優(yōu)勢,沒有長時間的、實際的工作經(jīng)驗。但我年輕,我敢去拼搏,敢去闖。我會努力去學(xué)習(xí)社會經(jīng)驗。對于我來說,沒有什么能不能做的事情,只有想不想做的事情,只要我想,我就會盡100%的努力去做。給我一次機會,我會盡職盡責(zé),不僅將讓您滿意,更將還給你一片驚喜!今天我因

為來到貴公司而感到驕傲,明天公司就會因為我而驕傲!最后,再次感謝您閱讀此信,期待著您的早日答復(fù)。祝貴單位興旺發(fā)達!

此致

敬禮

第二篇:如何成為最優(yōu)秀的hr

如何成為最優(yōu)秀的hr?

201*-11-16

隨著管理科學(xué)的日益發(fā)展及電子化在人力資源領(lǐng)域的廣泛使用,作為管理"天下第一資源"的hr人,并沒有獲得更廣闊的舞臺,反之卻有被邊緣化的危險。人力資源部較之其他部門越來越成為一個弱勢部門,身邊經(jīng)常會發(fā)生這樣的情形,一個hr人與其他部門因工作發(fā)生爭執(zhí),如果要經(jīng)過高層調(diào)解,受傷的往往是hr人。其實,高層的思維很簡單,誰讓你的部門沒有人家的作用大呢?筆者認為,想提升人力資源部作用,打造強勢hr人還要從我們自身下功夫。

下面幾條是筆者在以往的工作中總結(jié)的一點經(jīng)驗,僅供參考:

1)重視人力資源工具,更要重視人力資源修養(yǎng)。面對日新月異的管理革命,作為一個現(xiàn)代hr人,隨時掌握最先進的人力管理工具是必須的,但包括人力資源理理論及理念的人力資源修養(yǎng)必須也能跟上時代的發(fā)展。人力資源工具可以通過學(xué)習(xí)得到,而人力資源修養(yǎng)在學(xué)習(xí)的同時必須靠實踐領(lǐng)悟。就好比一個只會念經(jīng)的和尚是無論如何也成不了高僧的,只有善于思考,善于領(lǐng)悟的人才能懂得佛的真諦。今天的kpi、平衡記分卡等人力資源工具對于hr人來說,就如同武俠小說中俠客的武器,而人力資源修養(yǎng)則是他的內(nèi)功。如果沒有內(nèi)功,使得再好的武器也只不過是花架子"中看不中用",反之,如果內(nèi)功高強,什么武器對他來說都能得心應(yīng)手,達到"器不傷人人自傷"的效果!現(xiàn)在幾乎每種人力資源工具都有成功與失敗的范例就是明證。

2)善于學(xué)習(xí)其他部門的經(jīng)驗,做企業(yè)內(nèi)的"消防隊員"。人力資源部門是與其他部門接觸最多的部門,但現(xiàn)實的溝通往往都是因為自己部門有了需要才想到要溝通的,如到了要考核、培訓(xùn)的時候,這樣其他部門往往產(chǎn)生抵觸情緒。筆者認為,良好的關(guān)系要養(yǎng)成于平日。每個部門都有一些好的管理經(jīng)驗,我們不妨與之經(jīng)常交流切磋,當然學(xué)習(xí)的同時不要忘記自己的使命,要把人力資源理念通過潛移默化傳達給企業(yè)內(nèi)的每個人。如果企業(yè)內(nèi)人人都具有人力資源意識那還愁工作無法開展嘛!同時,作為人力資源部的一分子,也是企業(yè)的一部分,因此熟悉企業(yè)的業(yè)務(wù)流程不光是為了自身工作的需要,也是對企業(yè)負責(zé)的表現(xiàn),如果企業(yè)內(nèi)那方面臨時需要人來補充,hr人必須隨時做好成為"消防隊員"的準備。

3)建立雙線溝通體系,真正發(fā)揮橋梁作用。提起人力資源部的職能,可能誰都會想到溝通吧,但實際溝通的效果如何呢?據(jù)筆者在人力資源部的日子,可以這樣說如果不是員工之間發(fā)生糾紛矛盾,是不會有人到人力資源部來的,因為按照我們中國人的思維習(xí)慣,來這里反映情況的,往往會被按上一個打小報告的帽子,這是為大多數(shù)人所不恥的。所以筆者曾建立過第二條溝通體系,即兼職人力資源調(diào)查員制度。不定期的在普通員工內(nèi)發(fā)展若干名兼職人力資源調(diào)查員,由于這些人來自于企業(yè)一線,所以通過他們往往能聽得到更真實的一線員工心聲,這樣就使hr人不僅能隨時掌握最基層人員的心理動態(tài),更可以了解廣大員工對于企業(yè)各項規(guī)章制度的反饋信息,以便于隨時為高層做決策提供參考。(作者:王光偉 石家莊啟才人力資源信息咨詢有限公司)

第三篇:相信自己一定會是最優(yōu)秀的

相信自己一定會是最優(yōu)秀的

備戰(zhàn)中考的路上,相信自己一定會是最優(yōu)秀的,讓我們一起創(chuàng)造充滿陽光的未來!別再把沮喪掛在臉上,別再把憂傷寫在心里,被再把自責(zé)天天重復(fù),別再把一些小小的缺點盲目的放大……換一個角度,換一種心態(tài),你有沒有發(fā)現(xiàn),其實你是最優(yōu)秀的!

三年初中,身邊的同學(xué)有的選擇了放棄,有的隨波逐流,而你堅持到今天,這說明你首先是一個很有毅力的同學(xué)。人生中難得的不是一時的沖動,而是長久的堅持,和因為堅持所體現(xiàn)的毅力!相信這三年里面,有很多東西會對你產(chǎn)生誘惑,是你用一顆睿智的心,辨別良莠,決定取舍。是你對自己的目標深信不疑,努力拼搏。

相信這種因為自己切身經(jīng)歷的拼搏所塑就的毅力,會成為一生的寶貴財富!

三年的初中生活,成就了你堅強的性格。堅強不是與生俱來的,它是一次次的成功失敗對心智的磨礪,它是我們痛定思痛的大徹大悟。如今回首,想一想那些過程中經(jīng)歷的尤其是一些不太順利或經(jīng)受挫折的事情,不都在我們的反思中賜予了我們無窮的力量嗎?你養(yǎng)成的堅強,已經(jīng)構(gòu)成一架堅實的階梯,將通往夢想,抵達成功

三年,你已經(jīng)變的很有氣質(zhì),很有涵養(yǎng)。氣質(zhì)就是內(nèi)在涵養(yǎng)的體現(xiàn),內(nèi)在的涵養(yǎng)來自于知識和素質(zhì)的提高。這三年,你積累了包括文化、做人處事等豐富的知識已經(jīng)從內(nèi)在和外形進行了最好的塑造,一個肚子里裝滿墨水的人,體現(xiàn)的不僅僅是一種書生氣,更是一種自內(nèi)向外自然透露出來的氣宇軒昂的品質(zhì)。

你的能力獲得了巨大的提高,相信初一的時候你為自己面對的眾多的知識感到束手無策,懷疑自己能不能把它們學(xué)好,而今事實已經(jīng)證明,所有的知識裝進了腦袋,那么多的書籍被你踩到了腳下。同時學(xué)習(xí)十幾門的課程,竟然也是如此的游刃有余。能自由的遨游在知識的天空,不就是因為你有了能夠飛翔的能力嗎!我們接下來需要做的,就是繼續(xù)增強自己的能力,在中考的戰(zhàn)場上,勢如破竹,摧枯拉朽!

其實你還有很多的優(yōu)秀,自己去把他們找出來吧!相信每一個優(yōu)秀就是自己的一個閃光點,每一個閃光點都會讓你增強自己面對學(xué)習(xí)、生活的勇氣和信心!也必將會打造一個更優(yōu)秀的你和你的未來!

沒有進取心的人永遠不會成功

有一天,尼爾去拜訪畢業(yè)多年未見的老師。老師見了尼爾很高興,就詢問他的近況。

這一問,引發(fā)了尼爾一肚子的委屈。尼爾說:“我對現(xiàn)在做的工作一點都不,與我學(xué)的專業(yè)也不相符,整天無所事事,工資也很低,只能維持基本的生活。”老師吃驚地問:“你的工資如此低,怎么還無所事事呢?”

“我沒有什么事情可做,又找不到更好的發(fā)展機會!蹦釥枱o可奈何地說!捌鋵嵅]有人束縛你,你不過是被自己的思想抑制住了,明明知道自己不適合現(xiàn)在的位置,為什么不去再多學(xué)習(xí)其他的知識,找機會自己跳出去呢?”老師勸告尼爾。

尼爾沉默了一會說:“我運氣不好,什么樣的好運都不會降臨到我頭上的!

“你天天都有好運,而你卻不知道機遇都被那些勤奮和跑在最前面的人搶走了,你永遠躲在陰影里走不出來,哪里還會有什么好運!崩蠋熰嵵仄涫碌卣f,“一個沒有進取心的人,永遠不會得到的機會!

如果一個人把都用在了閑聊和發(fā)牢騷上,就根本不會想用行動現(xiàn)實的境況。對于他們來說,不是沒有機會,而是缺少進取心。當別人都在為和前途奔波時,自己只是茫然地虛度光陰,根本沒有想到去跳出誤區(qū),結(jié)果只會在失落中徘徊。

如果一個人安于貧困,沒有夢想,視貧困為正常狀態(tài),不想掙脫貧困,那么在身體中潛伏著的力量就會失去它的效能,他的一生便永遠不能脫離貧困的境地。

貧窮本身并不可怕,可怕的是貧窮的思想,以及認為自己命中注定貧窮。一旦有了貧窮的思想,就會丟失進取心,也就永遠走不出的陰影。

學(xué)最好的別人 做最好的自己

有句話說得好,你是誰并不重要,重要的是你和誰在一起。古有“孟母三遷”,足以說明和誰在一起的確很重要。雄鷹在雞窩里長大,就會失落去飛翔的本領(lǐng),怎能博擊長空,翱翔藍天?野狼在羊群里成長,也會“愛上羊”而喪失狼性,怎能叱咤風(fēng)云,馳騁大地?在現(xiàn)實生活中,你和誰在一起的確很重要,甚至能改變你的成長軌跡,決定你的人生成敗。和什么樣的人

在一起,就會有什么樣的人生。

科學(xué)家研究認為:“人是唯一能接受暗示的動物!狈e極的暗示,會對人的情緒和生理狀態(tài)產(chǎn)生良好的影響,激發(fā)人的內(nèi)在潛能,發(fā)揮人的超常水平,使人進取,催人奮進。和勤奮的人在一起,你不會懶惰;和積極的人在一起,你不會消沉;與智者同行,你會不同凡響;與高人為伍,你能登上巔峰。

生活中最不幸的是:原本你很優(yōu)秀,由于你身邊缺乏積極進取的人,缺少遠見卓識的人,使你缺乏向上的壓力,喪失前進的動力而變得俗不可耐,如此平庸。不是有這樣的觀念嗎?大多數(shù)人帶著未演奏的樂曲走進了墳?zāi)埂?/p>

積極的人像太陽,照到哪里哪里亮;消極的人像月亮,初一十五不一樣。態(tài)度決定一切。有什么態(tài)度,就有什么樣的未來;性格決定命運。有怎樣的性格,就有怎樣的人生。遠離消極的的人吧!否則,他們會在不知不覺中偷走你的夢想,使你漸漸頹廢,變得平庸。

有人說,人生有三大幸運:上學(xué)時遇到好老師,工作時遇到一位好師傅,成家時遇到一個好伴侶。有時他們一個甜美的笑容,一句溫馨的問候,就能使你的人生與眾不同,光彩照人。

還有重要的一點就是:讀好書,交高人,交的朋友水平越高對你的事業(yè)幫助越大。朋友是你一生不可缺的寶貴財富。因為朋友的激勵和相助,你才會戰(zhàn)無不勝,一往無前。人生的奧妙之處就在于與人相處,攜手同行。生活的美好之處則在于送人玫瑰,手留余香。

如果你想象雄鷹一樣翱翔天空,那你就要和群鷹一起飛翔,而不要與

燕雀為伍;如果你想象野狼一樣馳騁大地,那就要和野狼群一起奔跑,而不能與鹿羊同行;正所謂“畫眉麻雀不同嗓,金雞烏鴉不同窩!边@也許就是潛移默化的力量和耳濡目染的作用。

如果你想聰明,那你就要和聰明的人在一起,你才會更加睿智;如果你想優(yōu)秀,那你就要和優(yōu)秀的人在一起,你才會出類拔萃。

想和聰明的人在一起,你就得聰明;而善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,并把它轉(zhuǎn)化成自己的長處,你就會成為聰明人。想和優(yōu)秀的人在一起,你就得優(yōu)秀;而善于把握人生的機遇,并把它轉(zhuǎn)化成自己的機遇,你就會成為優(yōu)秀者。學(xué)最好的別人,做更好的自己。借人之智,成就自己,此乃成功之道。人生就是這樣,和不一樣的人在一起,就會有不一樣的人生!

第四篇:做最優(yōu)秀的自己

做最優(yōu)秀的自己 大家好,我是####單位的###。今天我演講的題目是:做最優(yōu)秀的自己。

我想應(yīng)該有人看過《責(zé)任勝過能力》這本書,里面有一節(jié)談到了北京外交學(xué)院的副院長任小萍女士。說她大學(xué)畢業(yè)那年,被分到了英國大使館做接線員。為了干好工作,她把使館里所有人的名字、電話、工作范圍甚至連他們家屬的名字都背得滾瓜爛熟。結(jié)果因工作出色被破格調(diào)到了英國某大報記者處做翻譯。她同樣努力,又贏得了苛刻的上司的賞識,再次因工作出色被破例調(diào)到美國駐華聯(lián)絡(luò)處,到了那里,她干得同樣出色,不久即獲外交部嘉獎。

我們在驚嘆她努力的同時,是不是也該從她的身上學(xué)到:她時刻注重做最優(yōu)秀的自己的精神呢?或者說她養(yǎng)成的做最好的自己的良好習(xí)慣呢。

每一天,當太陽升起,人們開始新一天的工作時,我們是否會想:今天,我要做最好的自己。我要用最好的服務(wù)和最完美的工作來對待今天的生活。而當太陽落山,大家又會不會反思:今天,我有沒有做到最好的自己呢。我想這種思考,是一種對生活和工作高度負責(zé)的態(tài)度,是一種不斷超越,追求完美的人生品格。更是一種做最好的自己的高尚追求。

做最優(yōu)秀的自己,是人類對美好事物追求的價值體現(xiàn)。是我們?nèi)祟愃伎既藶槭裁椿钪拇鸢杆。是啊,既然要做,為什么不做到最好呢?我們活著,為什么不活出最好的自己,最精彩的自己呢?/p>

做最優(yōu)秀的自己,就是要與自己為敵,不斷戰(zhàn)勝自己的惰性和缺點。剛開始,這可能會有點痛。是呀,誰愿意跟自己過不去,想盡辦法改變自己的習(xí)慣呢?墒牵瑒e忘了,如果不改變自己的惰性和缺點,你就可能越來越懶,越來越差,直到老大徒傷悲。我們都不愿做那個后悔的人吧,所以,來挑戰(zhàn)自我,首先改掉自己的壞習(xí)慣吧。

做最優(yōu)秀的自己,就是不斷完善自我,在不斷前進中實現(xiàn)自己的價值。多數(shù)人,無論在生活上還是工作上,都渴望得到別人的認可,也就是承認我們的生存價值。一個得不到別人認同的人,定是在某些方面失敗的人。做最優(yōu)秀的自己,就是要不斷完善自己的各個方面,使自己成為一個全面的人,一個在很多方面都有價值的人。

做最優(yōu)秀的自己,就要求自己時刻注意自己的個人形象、工作方式、工作態(tài)度和工作過程。我們的工作,決定了我們的目標,那就是做大家滿意的人民公仆。做最優(yōu)秀的自己,就要求我們積極響應(yīng)“兩個習(xí)慣”的號召,在監(jiān)督的環(huán)境下工作,在法制的軌道上用權(quán)。培養(yǎng)自己樂受他律、依法行政的良好習(xí)慣。培養(yǎng)自己遵規(guī)守紀、扎實工作的工作作風(fēng)。培養(yǎng)自己樂于助人、多做奉獻的敬業(yè)精神。

做最優(yōu)秀的自己,就要求自己養(yǎng)成一日三省吾身,不斷改進,不斷超越的習(xí)慣。這種反思是對自己最好的檢驗,唯有通過自問,才能更好地發(fā)現(xiàn)自己的缺點?捎袝r候,所謂“當局者迷,旁觀者清”,所以,我們應(yīng)當學(xué)會以一顆包容的心來傾聽別人的意見。因為,每一次朋友的告知都可能成為你超越自我的動力。

在社會這個大家庭里,我們每天都扮演著不同的角色,不同的角

色又決定了我們不同的身份,要想做好自己的各個身份,是件很難的事情。可是,如果我們養(yǎng)成了做最優(yōu)秀的自己的習(xí)慣,時間一久,就會慢慢發(fā)現(xiàn),原來做好自己并不困難,僅僅需要朝著優(yōu)秀的人學(xué)習(xí),反思自己的不足再持續(xù)改正,然后做好每一天的事情,快樂地融入團隊就可以了。

親愛的朋友們,達爾文給我們揭示了優(yōu)勝劣汰的道理,我們不想做那個被時代淘汰的人吧,所以請從現(xiàn)在開始,一點點改變,都朝著越來越好的自己前進吧,堅持下來,總有一天,你會發(fā)現(xiàn),超越自己不是夢,做最優(yōu)秀的自己終將實現(xiàn)!

第五篇:最優(yōu)秀的人

第一部分:個人競聘優(yōu)勢

我今天參加這次公司團委干部競選的優(yōu)勢在于:

在工作期間,曾擔(dān)任部門團支部委員,多次領(lǐng)導(dǎo)和組織團員青年進行學(xué)習(xí)以及課外的活動;在學(xué)校與社區(qū)共建活動中,領(lǐng)導(dǎo)同學(xué)和街道社區(qū)人員共同舉辦了“迎七一文藝晚會”。這些經(jīng)歷都讓我在實際的工作中得到了充分的鍛煉,增長了自己的工作能力和組織能力。我知道,作為一名共青團團員,就要起到先鋒模范作用,所以我工作之余,多次參加公司組織的演講比賽,知識競賽等,多次獲得不錯的名次以及同事們的一致好評,以及優(yōu)秀團員稱號,我想這些都是廣大團員以及同事們對我工作的認可以及肯定。

第三部分:工作思路與措施

假如我能當選分廠團委書記,我將會從以下幾個方面來開展共青團工作:

一、將團組織工作定位在有作為有才能有地位上,緊密圍繞公司經(jīng)濟建設(shè),通過開展學(xué)經(jīng)濟、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)、比才干、比貢獻的“三學(xué)兩比”活動,開展崗位創(chuàng)效、青年安全監(jiān)督崗活動,發(fā)揮“青年文明示范崗”的窗口作用;二要建立“青年之家”,用溫暖和關(guān)愛吸引青年,滿足青年員工在社交、娛樂和求知等方面的需要;三要在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,與公司工會緊密結(jié)合,開展豐富的文化活動,豐富青年人的精神需要,把分廠青年員工團結(jié)起來;四要加強共青團組織的片區(qū)聯(lián)合,與其他分廠共青團組織聯(lián)合,發(fā)展片區(qū)活動、片區(qū)文化,以開闊視野、增長才干,讓更多的青年參與團組織活動,壯大共青團隊伍。

古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”坦誠地說,我關(guān)注競聘結(jié)果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,面對激烈的競爭,參與的過程有時可能比結(jié)果更為重要。總之,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生!

助人。助人為快樂之本。幫助別人的結(jié)果是幫助自己,使自己從中獲得快樂和滿足,助人不一定要在物質(zhì)上幫助,簡單的舉手之勞或關(guān)懷的話語,也能讓別人快樂,自己也感染到快樂

我認為,我從事的工作就很有意義,每年吞吐著公司一百二十多萬噸的原料和產(chǎn)品。作為一個老牌國企,云鋁還能夠在激烈的市場競爭中發(fā)展壯大,是因為他總是能夠適時、適勢地轉(zhuǎn)變經(jīng)營戰(zhàn)略,現(xiàn)在,又處于一次新的轉(zhuǎn)型變革時期,我們很幸運地趕上這個時機,我為之而感到自豪!

我喜歡云鋁,因為云鋁有積極向上的企業(yè)文化,因為云鋁有精誠合作的團隊精神,因為云鋁有敢想敢做的決心。

現(xiàn)在,我完全有自信,相信我六十歲在云鋁退休時,我能說:這幾十年我做了件喜歡的、有意義的事,并且,我做成了。

人生短暫,價值無限,我認為自己是優(yōu)秀的。

最優(yōu)秀的人是你自己

一個成功的人,首先是自信的人。讓我們記住先哲的名言:“最優(yōu)秀的人就是你自己。”在千世界,林林總總,總有適合你的位置,無論你是聰明伶俐,還是敦厚篤誠,只要保持一顆不懈追求的心,總會有所回報,所謂“天道酬勤”,天道總是對自信并勤勉的人更公平。

…其實,每個人都是最優(yōu)秀的,差別就在于如何認識自己,如何發(fā)掘和重用自己……”

為了不重蹈那位助手的覆轍,每個向往成功,不甘沉淪者,都應(yīng)該牢記先哲的這句至理名言:“最優(yōu)秀的就是你自己。”

和滄海相比,人是渺小的;與長江相比,人生是短暫的。蕓蕓眾生中,我們常常悲感自己平庸渺小,保持自信比保持易損的古玩還難。一次挫折,一次失敗可能讓人灰心喪氣,甚至厭世輕生!白顑(yōu)秀的人是你自己!睍嬖V你:人生就像爬山,要把山踩在腳下,最優(yōu)秀的人是你自己,沒有一個人可以代替你。一個不欣賞自己的人,是難以快樂的。

一、加強思想教育,提高團組織的生命力

要處處注重開展活動與本行中心工作緊密結(jié)合,突出理想信念教育,從加強團員青年思想教育入手,寓教育于活動中,用各種形式著力提高團員青年的思想素質(zhì);成立青年學(xué)理論小組,采取集中與分散相結(jié)合的形式,學(xué)習(xí)黨的十六大精神,提高團員青年的政治理論水平;組織開展各種形式的征文活動,引導(dǎo)青年人讀好書,認清形勢,緊跟時代潮流;組織談心活動,了解青年思想動態(tài),從思想上將全行青年人統(tǒng)一到五四三二一的發(fā)展理念上來。

二、持續(xù)開展創(chuàng)建青年文明號、青年崗位能手活動,提高團組織的戰(zhàn)斗力

“青年文明號”、“青年崗位能手”是團組織為團員青年立足本職、建功立業(yè)的有機載體,團委要以支行中心所、營業(yè)部等兩個省級“青年文明號”為龍頭,以團支部為主要組織,推動“青年文明號”、“青年崗位能手”的創(chuàng)建活動,增強團員青年愛崗敬業(yè)意識,使崗位成才和崗位建功蔚然成風(fēng),使全行青年人中涌現(xiàn)出更多的青年崗位能手,發(fā)揮青年團員在工作中的突擊隊和后備軍的作用,提高全行各級團組織的戰(zhàn)斗力。

三、開展豐富多彩的活動,提高團組織的凝聚力

團委要注意結(jié)合本行工作實際,以青年喜聞樂見的形式,開展青年文化活動,有力地推動全行兩個文明建設(shè)。一是扎實推進青年自愿者活動,構(gòu)建有工行特色的青年志愿者服務(wù)體系。如組織參加全市新年萬人長跑,在業(yè)務(wù)一線招募青年自愿者上街義務(wù)為群眾提供銀行業(yè)務(wù)知識咨詢等。二是開展奉獻愛心活動,號召全行團員青年從自己為數(shù)不多的工資中擠出資金,向受災(zāi)群眾獻愛心,向希望工程獻愛心,向本行生活困難的職工獻愛心。三是配合各專業(yè)科室開展業(yè)務(wù)練兵,鼓勵青年團員參加學(xué)歷教育。四是開展各項文化娛樂活動。團委要單獨或配合其他部門組織座談會、交誼舞會、友誼籃球賽、拔河比賽等文娛活動。

新的一年,支行團委將更緊密地團結(jié)在支行黨委周圍,在質(zhì)量第一、收息第一、存款第一的思想指引下,圍繞質(zhì)量、效益做文章,團結(jié)和帶領(lǐng)全行團員青年,調(diào)動一切積極因素,為我行的美好未來而努力工作!

王莎,女,是我部門一名普普通通的行車工,該同志自201*年參加工作以來,以飽滿的激情,團結(jié)友愛的精神,積極參加各項活動。工作上積極主動,工作能力不斷提高,踏實上進的思想贏得了大家的認可,受到了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。具體表現(xiàn)如下:

一、立足本職,加強學(xué)習(xí),求真務(wù)實提高素質(zhì)

作為一名普普通通的職工,她無論在思想上、知識上、行動上都跟上時代發(fā)展的要求,自覺養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣,在

學(xué)習(xí)中加強自身修養(yǎng),不斷提高綜合能力。

在工作中,她始終堅持樸實的工作作風(fēng),腳踏實地,務(wù)求實效。在部門各項工作的開展中,充分發(fā)揮個人主觀能動性,合理安排各項工作;顧全大局,對部門工作給予全力配合。剛參加工作時,她積極向師傅及周圍同志請教,立足本職,努力學(xué)習(xí),出色地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作,在新員工中出類拔萃,較早地掌握了一名行車操作人員必備的技能。工作很枯燥,也很辛苦,但她依然一絲不茍盡情詮釋著恪盡職守的含義。并在近幾年的實際操作中,未發(fā)生一起人員、設(shè)備的安全事故。學(xué)無止境,她深刻的認識到自己在知識方面的欠缺,在工作之余,積極參加公司組織大專課程的學(xué)習(xí),文化素養(yǎng)及寫作水平有了很大的提高。

二、與人為善,禮貌待人,努力提高服務(wù)水平

日常生活中,她總是做到關(guān)心同事,原則辦事,細處著眼,將小集體的和諧團結(jié)融入到每一個工作環(huán)節(jié)。微笑成了她的語言,文明是她的信念,她嚴格按部門的服務(wù)宗旨:為你服務(wù)是我們的職責(zé),你的滿意是我們的追求 來指導(dǎo)自己的工作與生活。她總能夠做到與人為善,樂善好施,在汶川地震、西南大旱、捐衣送溫暖等活動中,捐款捐物,貢獻自己的一份力量。

三、認識自我,發(fā)揮特長,充分展現(xiàn)青春活力

是金子總會發(fā)光,職工的生活大都是每天上班下班兩點一線,為了豐富職工的業(yè)余文化生活,她充分利用自己的特長,積極參加公司及部門組織的演講比賽、賽詩會、知識競賽等活動。

09年公司舉辦“揚巾幗風(fēng)采,為云鋁爭光”的演講比賽,當時部門定好的人員由于臨時有事,離比賽僅剩三天的時間,意味著部門要么臨時更換人選,要么直接棄權(quán)。在這關(guān)鍵的時刻,她勇挑重任,上完夜班之后,繼續(xù)留在工作現(xiàn)場,請相關(guān)同志指點。為熟記教材,連吃飯走路都拿著教材在熟讀、朗誦,功夫不負有心人,比賽結(jié)束后,她取得了公司第二名的成績,是部門自參加演講比賽以來在公司取得的最好成績,之后多次代表部門參賽并獲得賽詩會、知識競賽第一、第二等名次。

在年輕人當中,她的優(yōu)點總是數(shù)不勝數(shù),為人熱心、責(zé)任心強、辦事認真,是所有人對她的一致認可。由于她的突出表現(xiàn),公司宣傳部聘請她擔(dān)任廣播站播音員,她同時還是部門團支部的支委,并被評選為部門201*年度優(yōu)秀團員。她多次組織并負責(zé)部門團支部的各項活動,擔(dān)任各類活動的節(jié)目主持人,公司禮儀等等。

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