第一篇：企業(yè)安全生產(chǎn)征文：安全是我對(duì)員工身體與資產(chǎn)的負(fù)責(zé)

企業(yè)安全生產(chǎn)征文：安全是我對(duì)員工身體與資產(chǎn)的負(fù)責(zé)

她經(jīng)常掛在嘴邊上這樣一句話(huà)：“抓安全不是一天兩天的事情,只要我在職，就會(huì)堅(jiān)定不移地狠抓下去。”這正是焊接車(chē)間的抓安全的長(zhǎng)效機(jī)制。

站在這背后的，是焊接車(chē)間副書(shū)記楊xx。

只有32歲的楊xx是中國(guó)xx集團(tuán)轉(zhuǎn)向架制造中心的一名女兵，14年來(lái)，她的全部職業(yè)生涯都是在長(zhǎng)客度過(guò)的。她目睹了中國(guó)xx長(zhǎng)客發(fā)展中的生產(chǎn)改革和事故案例的全過(guò)程，對(duì)于安全的作用體會(huì)頗深。

安全不是紙上談兵，安全教育更為重要，安全需要的是常抓不懈。安全教育必須跟的上長(zhǎng)客的步伐才能保證安全，保證生命和財(cái)產(chǎn)不受損失。公司在大發(fā)展快發(fā)展的引導(dǎo)下前行。效益和質(zhì)量有了，那么安全呢？要擴(kuò)寬思想、焊接車(chē)間人數(shù)增長(zhǎng)迅猛，從哪里入手？到底什么才是有用的安全管理？”楊xx自問(wèn)。反復(fù)比較研究之后，她給自己的答案是：“效益和質(zhì)量安全應(yīng)前行”。

成效，是證明出來(lái)的

事實(shí)上，安全對(duì)中國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō)并不陌生。大的說(shuō)中國(guó)黑煤窯事故以前頻發(fā)。每個(gè)工廠都會(huì)有著不同的意外傷害事故；事故發(fā)生有偶然性的；都是有不可抗拒性的。漫長(zhǎng)的發(fā)展過(guò)程中，怎樣抓先進(jìn)安全工作方法，員工們已經(jīng)迫不及待。

對(duì)于員工可能心存的疑惑，楊xx并非沒(méi)有顧慮。但是她相信安全的本身對(duì)解決這一疑惑很有力量：“安全的好處就是能從個(gè)人的角度出發(fā)，抓住工作里的每個(gè)環(huán)節(jié)，提高安全效率。而且安全化管理是一個(gè)持續(xù)改進(jìn)常抓不懈的過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中就讓員工總能看到安全，使每個(gè)員工看到前進(jìn)方向。”

當(dāng)然，信心歸信心，在真正實(shí)施中，楊xx其實(shí)也動(dòng)用了她的管理智慧。那就是采取試點(diǎn)的方法，由易到難，把安全的效果證明給各個(gè)班組看。

試點(diǎn)首先選擇了拉桿班，是車(chē)間工作量比較飽滿(mǎn)、基礎(chǔ)也比較好。楊xx親自?huà)鞄�，�?dān)任安全領(lǐng)導(dǎo)小組的組長(zhǎng)。而且設(shè)有以班長(zhǎng)專(zhuān)職人員來(lái)實(shí)施安全化管理的執(zhí)行。

為了說(shuō)服和引導(dǎo)大家，楊xx可沒(méi)少花力氣。各班長(zhǎng)的負(fù)責(zé)人們很快發(fā)現(xiàn)：楊xx在任何場(chǎng)合、任何會(huì)議里言必提安全，簡(jiǎn)直成了安全管理的忠實(shí)擁躉。當(dāng)然，他們很快也發(fā)現(xiàn)：自己的工薪已經(jīng)和推行安全的效果掛起鉤來(lái)，想沒(méi)有熱情都難。

不但如此，車(chē)間員工每天都能看到楊xx的出現(xiàn)。要知道，對(duì)于焊接來(lái)說(shuō)，借助安全化管理生產(chǎn)要達(dá)到的可不光是無(wú)事故、提高效率那么簡(jiǎn)單，更為重要的，是質(zhì)量！而高速動(dòng)車(chē)組對(duì)此的需求顯然更為迫切。

每次，楊xx都會(huì)跑到班組中去，甚至和操作手聊聊焊接問(wèn)題。他明白，許多企業(yè)在安全上最終都很難做到零事故，根本問(wèn)題在于執(zhí)行不到位。這個(gè)執(zhí)行其實(shí)就是企業(yè)文化，要調(diào)動(dòng)起上上下下的積極性，各級(jí)管理者、各級(jí)操作人員都要身體力行，規(guī)章制度僅僅是貼在墻上，掛在嘴上是沒(méi)有用的。

作為一個(gè)國(guó)有企業(yè)，在實(shí)施執(zhí)行上還有著天然的優(yōu)勢(shì)——各級(jí)組織眾多，諸如：工會(huì)、黨組織、團(tuán)組織。楊xx一個(gè)也沒(méi)落下，發(fā)動(dòng)他們都配合安全開(kāi)展相應(yīng)的活動(dòng)，比如：評(píng)選安全明星，圍繞安全生產(chǎn)組織大家提合理化建議，并組織員工觀看安全教育宣傳片。

僅僅兩個(gè)月時(shí)間，試點(diǎn)班組的成效已明顯顯現(xiàn)出來(lái)。安全生產(chǎn)效率大幅提升、質(zhì)量安全問(wèn)題大大減少，操作工人也覺(jué)得沒(méi)有過(guò)去那么累了。

這讓楊xx備受鼓舞。他召集大家開(kāi)經(jīng)驗(yàn)研討會(huì)，互相學(xué)習(xí)，并趁熱打鐵地將安全化管理在車(chē)間全面鋪開(kāi)。

半年下來(lái)，焊接車(chē)間五百多名員工，已經(jīng)全部受到了安全生產(chǎn)的相關(guān)培訓(xùn)，連他們的家屬都知道，焊接車(chē)間正在轟轟烈烈地實(shí)施安全化，正規(guī)化，規(guī)范化管理。

第二篇：企業(yè)安全生產(chǎn)征文

企業(yè)安全生產(chǎn)征文一：安全意識(shí)重在養(yǎng)成

也許我們有些職工不曉得，也許我們已經(jīng)淡忘，但是那些血淋淋的事實(shí)會(huì)時(shí)刻警示我們，安全事故是會(huì)流血的，也是會(huì)死人的。那血淋淋的事故現(xiàn)場(chǎng)，那慘不忍睹的一幕，那親人對(duì)親人們撕心裂肺的哭喊，無(wú)論你是親臨這個(gè)場(chǎng)面或當(dāng)你看到聽(tīng)到這些事故，血的教訓(xùn)使我再次陷入了沉思。凡是一個(gè)有正常理智的人，有良知的人都會(huì)從心底發(fā)出感嘆--杜絕事故吧！

造成事故的因素有很多種，而人的因素占了極大地比重。人的安全知識(shí)和安全技能通過(guò)日常的安全教育手段可以得以保證和提高，在社會(huì)和企業(yè)的日常安全活動(dòng)中（宣傳、教育、管理等），能夠得到較好地解決和保證。那么如何在日常生活和工作中養(yǎng)**全第一的思想意識(shí)，成為一個(gè)合格的、具有現(xiàn)代安全意識(shí)的人呢？ 最重要的是要看你是否具備現(xiàn)代人應(yīng)有的安全意識(shí)。

安全意識(shí)包括：善待生命、珍惜生命的健康意識(shí)；事故嚴(yán)重、災(zāi)害頻繁的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；預(yù)防為主、防范在先的超前意識(shí)；行為規(guī)范、技術(shù)優(yōu)先的科學(xué)意識(shí)；每時(shí)每刻、每處每地注意安全的警覺(jué)意識(shí)。人的安全意識(shí)是人所處時(shí)空安全感的定位和認(rèn)知，人的安全意識(shí)受人的心理活動(dòng)所支配，而人的心理是人的認(rèn)知、情感和意志的綜合反映。在人的大腦中所形成的觀念和意識(shí)，支配著人的行為，即習(xí)慣性行為。但是，每個(gè)人形成一種意識(shí)，需要經(jīng)過(guò)一定的時(shí)間。而要改變?nèi)藗兩砩系牟涣剂?xí)慣，必須首先轉(zhuǎn)變?nèi)藗兯枷肷系牟涣加^念和意識(shí)。我們要通過(guò)對(duì)《煤礦安全法規(guī)》的領(lǐng)會(huì)掌握，文件指導(dǎo)精神的學(xué)習(xí)貫徹，企業(yè)規(guī)章制度的明確落實(shí)，以及各級(jí)管理人員堅(jiān)持對(duì)"安全第一"思想的年年講、月月講、日日講、會(huì)會(huì)講，事事講，　將"安全第一"的思想灌輸給管理者與工人，使其從思想上解決"要我安全"還是"我要安全"的問(wèn)題，進(jìn)而把安全生產(chǎn)提高到一個(gè)新的水平。

"自律改變習(xí)慣，自覺(jué)貴在養(yǎng)成"，安全，是每個(gè)家庭幸福的源泉，也是企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的生命線(xiàn)，安全對(duì)于我們每個(gè)人、每個(gè)企業(yè)和國(guó)家來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直太重要了。但做好安全，在某些人眼中卻是那么的蒼白。一次次的安全事故無(wú)不與我們平常缺乏安全意識(shí)、習(xí)慣，缺乏自律性有關(guān)。如果說(shuō)我們每個(gè)人平時(shí)養(yǎng)成了安全的習(xí)慣，且自律性很強(qiáng)，我想一起起安全事故一定會(huì)離我們遠(yuǎn)去。

在生活中養(yǎng)成自律的習(xí)慣，在生產(chǎn)中更應(yīng)如此。確保安全生產(chǎn)，除了企業(yè)不斷完善管理制度外，更需要職工有持之以恒的毅力和律己慎獨(dú)的良好心態(tài)。如在現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)有危險(xiǎn)因素，即使沒(méi)有安全員在現(xiàn)場(chǎng)檢查監(jiān)督，也決不能圖省事而心存僥幸。比如隔離開(kāi)關(guān)的打斷，警示牌的示意，安全防護(hù)用品的使用等。而這些措施正是靠我們平常養(yǎng)成的安全意識(shí)和極強(qiáng)的自律性而做到的。如果沒(méi)有這樣的習(xí)慣，這些安全措施就會(huì)成為"秀"給檢查人員看的花架子。即使一次僥幸違章行為逃避了處罰，也鼓勵(lì)了冒險(xiǎn)作業(yè)者的膽量和安全事故發(fā)生的概率，而最終受害的還是我們自己，所以加強(qiáng)自律是做好安全的關(guān)鍵。

要在生產(chǎn)和生活中養(yǎng)成自律的習(xí)慣，就要做一個(gè)善于自律的人。而做一個(gè)善于自律的人，首先要有一顆關(guān)愛(ài)安全的心。做到心中安全之燈常亮，安全之為常為。不僅表現(xiàn)在自己身上，更要對(duì)同事、朋友和不熟悉的人的安全多一些關(guān)心。這樣，面對(duì)安全事故就會(huì)多一些警醒，少一些麻木。對(duì)他人的危險(xiǎn)行為多些提醒，少些漠視。對(duì)自己的行為多些理智清醒，少些盲從糊涂。

其次，做善于自律的人，要在平時(shí)不斷學(xué)習(xí)各種安全法規(guī)，多參加一些安全講座，多收看一些安全事故案例分析，從思想上達(dá)到警醒的目的，這樣方能在思想上引起重視，從而有助于我們安全意識(shí)的樹(shù)立和安全習(xí)慣的培養(yǎng)。

最后，做善于自律的人，要會(huì)以平和的心態(tài)對(duì)待安全檢查。加強(qiáng)安全自律者，會(huì)以平和的心態(tài)從容面對(duì)檢查，只要安全措施得當(dāng)，按章操作，對(duì)自己和他人安全負(fù)責(zé)，檢不檢查都是一個(gè)樣。這樣我們的人身安全才會(huì)切實(shí)得到保障，我們企業(yè)的安全生產(chǎn)才會(huì)做的更好。

讓自律自控沉浸在濃厚的安全生產(chǎn)氛圍之中吧！

企業(yè)安全生產(chǎn)征文二：安全重在落實(shí)

安全生產(chǎn)對(duì)煤礦至關(guān)重要，煤礦安全生產(chǎn)關(guān)系到我們的生命財(cái)產(chǎn)安全，如今誰(shuí)都懂得安全就是效益，都知道生命的珍貴，都喜歡家人的天倫之樂(lè)和親朋的相聚之歡，談起安全的重要性，都能講得頭頭是道。但是，隨著時(shí)間的推移，或者是工作的緊張，或者是礦井較長(zhǎng)時(shí)間的順風(fēng)順?biāo)�，或者是人的惰性弱點(diǎn)作祟，有些人往往會(huì)存在僥幸心理，于是圖省事、圖方便的不安全的陋習(xí)就會(huì)死灰復(fù)燃，對(duì)安全隱患就會(huì)熟視無(wú)睹、麻木不仁，我們每次檢查都能查到，下次檢查照樣有，這一點(diǎn)從多次安全隱患檢查的情況都可以證明。

小的隱患、違章是關(guān)系到安全生產(chǎn)的大事，我們有的工友認(rèn)為：戴不戴安全帽、穿不穿絕緣鞋、系不系安全帶……只是小事一樁，不必小題大做，因而對(duì)嚴(yán)格管理很反感。事實(shí)上，這些小事直接關(guān)系到我們個(gè)人的生命安危，在作業(yè)中違反安全規(guī)程的操作方式，往往成為事故的直接誘因，不僅危及人身安全，而且危及設(shè)備安全，妨礙礦井的生產(chǎn)。尤其是反復(fù)出現(xiàn)的違章行為，消極影響很大，特別是發(fā)生在老工人身上的習(xí)慣性違章行為，將會(huì)造成潛移默化的消極影響，有的新職工看到老工人不按規(guī)程的規(guī)定隨意作業(yè)，既省事有時(shí)又沒(méi)事，也會(huì)跟著做。由于違章本身具有的傳承性、感染性，使得違章影響面更寬，影響力更長(zhǎng)，而對(duì)那些不正確的行為習(xí)慣失去了警惕，這往往是事故發(fā)生的先兆。有一個(gè)"青蛙現(xiàn)象"大家都很熟悉了，這是一則極具啟發(fā)性的寓言。它告誡我們，不要在熟悉的工作中失去對(duì)安全這個(gè)警鐘的長(zhǎng)鳴，不要因?yàn)閺膩?lái)如此就習(xí)以為常，放松了對(duì)安全隱患的排查，忽視了新技術(shù)新工藝對(duì)安全的新要求。要知道人體是沒(méi)有備品備件的，無(wú)法像置換機(jī)器耗損零件那么便當(dāng)，那么輕而易舉。

其實(shí)安全就掌握在我們自己手中，安全就體現(xiàn)在點(diǎn)點(diǎn)滴滴，安全重在現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)重在落實(shí)，安全工作必須務(wù)實(shí)，任何的不務(wù)實(shí)、不作為和亂作為都有危害、都不可取，安全上一時(shí)的疏忽僥幸，會(huì)留下一個(gè)潛伏的隱患，極易讓人養(yǎng)成懶情的慣性心理。務(wù)實(shí)的安全工作離不開(kāi)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，每一條規(guī)程，每一項(xiàng)技能，是我們的前人用經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)得來(lái)，并且經(jīng)過(guò)了千錘百煉才得來(lái)的，每一條都是我們的"護(hù)身符"，俗話(huà)說(shuō)得好"有了金剛鉆，才攬瓷器活，"我們的操作技能，我們的操作規(guī)程，就是我們工作、生產(chǎn)的"金剛鉆"。我們不但要做到知道、熟悉這些操作規(guī)程，還要做到在生產(chǎn)過(guò)程中遵守它們，一絲不茍的遵守，做到零違章、零事故，這不單是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，也是對(duì)同事、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)的負(fù)責(zé)。我們大家在平時(shí)工作中，提高安全意識(shí)，熟練掌握崗位操作技術(shù)、技能，讓安全真真正正地入耳入腦人心，并轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，才能夠做到"以不變應(yīng)萬(wàn)變"。"不變"的是日常的、扎實(shí)的安全工作，對(duì)安全工作一如既往、常抓不懈，自然能夠在"萬(wàn)變"的生產(chǎn)環(huán)境和工作任務(wù)面前從容淡定、游刃有余。我們要用"顯微鏡"深入工作現(xiàn)場(chǎng)查隱患，用"放大鏡"及時(shí)整改隱患，從大局著眼，從細(xì)微處入手，想在心里、掛在嘴上、看在眼里、跑在腿上，時(shí)刻繃緊安全這個(gè)神經(jīng)。煤礦生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜、包容面廣，這就需要我們強(qiáng)化細(xì)節(jié)工作，對(duì)技術(shù)環(huán)節(jié)薄弱的要加大技術(shù)培訓(xùn)力度，對(duì)安全法規(guī)、制度執(zhí)行不力的，要敢于加大管理力度，設(shè)備有缺陷的要行革新改造，從設(shè)備質(zhì)量、人員技術(shù)力量上做到細(xì)節(jié)管理，不忽視每一個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)，不放過(guò)每一個(gè)細(xì)小的漏洞，不留下任何一個(gè)死角，發(fā)現(xiàn)了安全問(wèn)題，及時(shí)采取措施，落實(shí)整改責(zé)任人，最終將安全隱患消除掉，這就形成了一個(gè)完整的安全閉環(huán)管理，對(duì)安全隱患全部、干凈、徹底消滅之，不留后患。

安全重在落實(shí)，我們不僅要把它喊在嘴上，記在心上，最根本的是要落實(shí)在行動(dòng)上，成為我們每個(gè)職工的自覺(jué)行動(dòng)。安全生產(chǎn)工作沒(méi)有捷徑可走，只有實(shí)實(shí)在在地堅(jiān)持制度，狠抓落實(shí)，只有從預(yù)防抓起，從細(xì)節(jié)抓起，只有全員參與，共同營(yíng)造，我們的礦井才能實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安。

第三篇：企業(yè)安全生產(chǎn)征文演講稿

朋友，當(dāng)您迎著朝陽(yáng)開(kāi)始忙碌的時(shí)候，當(dāng)您卸去一身的疲憊和家人團(tuán)聚的時(shí)候；當(dāng)您伴著晚霞和愛(ài)人在街邊漫步的時(shí)候……你是否體會(huì)到這是一種幸福呢？也許你會(huì)問(wèn)我：“這怎么稱(chēng)得上是幸福？這很平常呀！”那我可以告訴你：“這就是幸福。因?yàn)槟愕墓ぷ骱蜕�活�?lsquo;安全’為您保駕護(hù)航。”請(qǐng)你想想那些因工作失誤而致傷、致殘、有些甚至失去寶貴生命的人。和他們比起來(lái)我們是多么的幸福！沒(méi)有了安全，我們的工作和生活又怎能談得上幸福？沒(méi)有了安全，你的生命就像是失去風(fēng)帆的船。

從我們呱呱墜地的那一刻開(kāi)始，安全這個(gè)詞就時(shí)刻縈繞在耳邊。每次出門(mén)的時(shí)候，父母總要叮囑我們要注意安全，年輕的我那時(shí)候總認(rèn)為他們太過(guò)嘮叨，從來(lái)沒(méi)把父母的話(huà)放在心上�，F(xiàn)在自己也成為一母親，整天對(duì)孩子重復(fù)著父母那時(shí)候的話(huà)，我才漸漸地體會(huì)到了父母的良苦用心。每當(dāng)和孩子同行的時(shí)候，我常會(huì)這樣告誡孩子： “小心，別走井蓋。”雖然井蓋很牢固，但我還是忍不住這樣去提醒她，因?yàn)榘踩�重于泰山。安全這個(gè)詞在任何場(chǎng)合、任何時(shí)候都不過(guò)時(shí)。在我們工程單位，安全尤為重要。

記得，那是一個(gè)乍暖還寒的初春，在工地上忙碌了一天的丈夫到家已是晚上十點(diǎn)多了。我看著他那疲憊的身影，就隨口問(wèn)了一句：“今天工地上怎么樣，干的順利嗎？”他沮喪地說(shuō)：“晚上在施工現(xiàn)場(chǎng)，我的手機(jī)被一根甩出的鋼筋打爛了！”“到底怎么回事，傷到你沒(méi)有？”“還好，因?yàn)楫?dāng)時(shí)手機(jī)裝在我的褲兜里，鋼筋剛好打在了手機(jī)上，要不然我的腿就慘了！”真是謝天謝地！看了看他的腿，上面有巴掌大的一塊黑紫青。我若無(wú)其事地開(kāi)玩笑說(shuō)：“多虧了這手機(jī)，要不然你今天就殘廢了！”他笑著罵我烏鴉嘴。雖然這是一句玩笑話(huà)，但這種情況也不是不可能發(fā)生。我們整天接觸的是鋼筋、水泥、混凝土，只要施工需要，不管什么樣的施工條件我們都要去面對(duì)，在保證工作正常進(jìn)行的前提下，我們還要保證自身的安全，因?yàn)檫@不僅僅是你一個(gè)人的責(zé)任。你的生命不只屬于你一個(gè)人的，從出生開(kāi)始，我們都不再是一個(gè)孤獨(dú)的個(gè)體，而是與這個(gè)社會(huì)發(fā)生著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。我們的親人、朋友、同事等等，這些元素早已形成一個(gè)穩(wěn)固的堡壘。我們的安危會(huì)影響著周?chē)�的人，所以確保自身的安全，就是對(duì)周?chē)�的人�?fù)責(zé)任的體現(xiàn)。

任何事故和隱患都發(fā)生在不經(jīng)意間，任何的疏忽大意都可能造成終身遺憾，甚至帶來(lái)滅頂之災(zāi)。當(dāng)災(zāi)難降臨到我們的親人、朋友，還有我們所熟悉的人的身上時(shí)，我們常常會(huì)發(fā)出這樣的疑問(wèn)：“怎么會(huì)這樣的突然？”

那還是在工地上，花兒似往日鮮艷，陽(yáng)光似往日燦爛。然而，就在前一天晚上，我們一位前輩的妻子從自家的樓上掉了下來(lái)，當(dāng)場(chǎng)死亡。噩耗傳來(lái)的時(shí)候我正在廚房做飯，我不知道怎么去回應(yīng)這個(gè)突如其來(lái)的消息，只覺(jué)得渾身都癱軟了下來(lái)，腦子一片空白。據(jù)說(shuō)在事發(fā)的當(dāng)天，這位阿姨因?yàn)榘谚�匙落在了家里，到家已是晚上十點(diǎn)多，屋里又沒(méi)有別的人。因?yàn)樗�家的臥室窗戶(hù)和樓道上的窗戶(hù)只有一墻之隔，于是就做出了一個(gè)冒險(xiǎn)的決定，從樓道的窗戶(hù)上翻到自家的臥室，誰(shuí)知一失足跌落了下來(lái)，一頭栽到了水泥地板上，一條生命就消逝了！分開(kāi)不過(guò)幾天時(shí)間，前不久大家還在一起吃飯、談笑風(fēng)生，她曾跟我說(shuō)起她家中的事情和對(duì)未來(lái)的向往，轉(zhuǎn)眼之間已化為虛無(wú)！死者已已，生者又該怎么去面對(duì)這突如其來(lái)的打擊，想想那哭成淚人的親人，又當(dāng)怎么度過(guò)這撕心裂肺的一幕。轉(zhuǎn)瞬之間已是天地兩相隔！對(duì)安全一時(shí)的疏忽，就在一個(gè)不經(jīng)意間，給自己的生命劃上了句號(hào)！

安全對(duì)于我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)，都是如此的重要：它是通往成功的獨(dú)木橋，只有在確保安全的前提下，你才能抵達(dá)成功的彼岸，去享受成功的喜悅。安全是培育幸福的樂(lè)土，只有在安全這片沃土的培育下，幸福之花才能隨時(shí)綻放在你生命的旅程。對(duì)于我們而言，多一份自律，就多了一份安全的籌碼；多一份警醒，就擁有了一張通往幸福的綠卡。人類(lèi)生存的幾大要素莫過(guò)于此：健康是前提，物質(zhì)是基礎(chǔ)，精神是源泉，而安全，則是堡壘。一個(gè)讓我們生命的狀態(tài)時(shí)刻保持安全與平衡，讓我們生存的環(huán)境時(shí)刻充滿(mǎn)寧?kù)o與和諧的堡壘。它好比國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的驍勇旗手，守護(hù)著一面神圣的敬仰。沒(méi)有了安全，再健康的軀體也在劫難逃，再豐厚的物質(zhì)也會(huì)變得一文不值，再豐沛的精神源泉也如無(wú)本之木。

安全，她就是企業(yè)的生命、是家庭的幸福、是工作的快樂(lè)、是單位的效益！

第四篇：企業(yè)安全生產(chǎn)征文演講

“安全”一詞由“安”和“全”兩個(gè)語(yǔ)素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。由“安”和“全”兩個(gè)字構(gòu)成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基本的理念，也成為人們最根本的一種愿望。“安全”一般有三層意思，即沒(méi)有危險(xiǎn)；不受威脅；不出事故。大到一個(gè)國(guó)家、一個(gè)集體要講安全；小到家庭、個(gè)人也要講安全；各行各業(yè)更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學(xué)習(xí)、工作和幸福美好的生活。我們**集團(tuán)作為交通運(yùn)輸行業(yè)更必須時(shí)時(shí)注意安全、處處講究安全，經(jīng)常抓好安全；必須提高對(duì)安全管理的警覺(jué)，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題；必須樹(shù)立“安全發(fā)展，預(yù)防為主”的方針；必須增強(qiáng)以人為本的安全管理意識(shí)，認(rèn)真進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)體系建設(shè)；必須對(duì)安全管理常抓不懈，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制，消除安全隱患，遏制員工的僥幸心理，進(jìn)而減少事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項(xiàng)工作的重中之重。

加強(qiáng)安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識(shí)

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前，企業(yè)有些人對(duì)“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的方針認(rèn)識(shí)比較模糊，對(duì)如何處理安全與效益、安全質(zhì)量與速度的關(guān)系問(wèn)題認(rèn)識(shí)不清。一句話(huà)就是對(duì)加強(qiáng)安全管理的必要性認(rèn)識(shí)不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實(shí)是由于不安全因素的存在，必然會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”，防止安全事故的發(fā)生必須堅(jiān)持“強(qiáng)意識(shí)、抓思想、嚴(yán)管理”的方針，切實(shí)搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí)。

對(duì)企業(yè)員工要注重教育引導(dǎo)，在 日常工作中要堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，夯實(shí)安全理論基礎(chǔ)，不斷提高員工隊(duì)伍的安全專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)化員工預(yù)防安全事故的相關(guān)知識(shí)。樹(shù)立科學(xué)的安全觀，切實(shí)打牢員工隊(duì)伍的思想根基，帶著責(zé)任、帶著感情、帶著使命，始終堅(jiān)持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題，牢固樹(shù)立“安全發(fā)展、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進(jìn)全面發(fā)展的局面，從關(guān)心乘客生命安全的層面，充分認(rèn)識(shí)安全工作的重要性和緊迫性，不斷增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，切實(shí)夯實(shí)員工注重安全的思想基礎(chǔ)。

強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制

安全責(zé)任重于泰山�？朔�麻痹?xún)e幸心理，確保自身安全，除了內(nèi)在的驅(qū)動(dòng)外，還要靠規(guī)章制度來(lái)約束。安全生產(chǎn)責(zé)任制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全責(zé)任制等規(guī)章制度對(duì)杜絕僥幸心理，及時(shí)制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產(chǎn)責(zé)任制是一個(gè)企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度的核心，也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷強(qiáng)化全體員工的安全意識(shí)，才能時(shí)刻牢記經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，時(shí)刻保障安全生產(chǎn)。

任何一個(gè)事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就客運(yùn)行業(yè)交通事故而言，除了表象上的車(chē)輛、駕駛?cè)�、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此，作為道路客運(yùn)企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度，要明確人員的分工和責(zé)任，把“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”在制度上固定下來(lái)，建立健全由上至下的各層級(jí)安全管理網(wǎng)絡(luò)制度，形成層級(jí)、網(wǎng)絡(luò)化安全監(jiān)督模式；同時(shí)把駕駛員安全行車(chē)工作納入層級(jí)工作評(píng)價(jià)和績(jī)效考核內(nèi)容，形成安全工作人人有責(zé)的安全氛圍。從而增強(qiáng)各級(jí)管理人員的責(zé)任心和緊迫感，使安全管理工作縱向到底，橫向到邊、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)配合，真正把安全管理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

規(guī)范安全生產(chǎn)管理，提高安全管理標(biāo)準(zhǔn)

“無(wú)規(guī)矩不以成方圓”。安全管理是一項(xiàng)精細(xì)化的系統(tǒng)工程，安全管理工作需要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能對(duì)安全存在的問(wèn)題及紕漏視而不見(jiàn)、司空見(jiàn)慣。健全完善安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度是做好安全工作的基礎(chǔ)，規(guī)范安全生產(chǎn)管理則是關(guān)鍵。 企業(yè)應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，采取實(shí)效性強(qiáng)的安全方案和安全措施，可采取走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式，來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行環(huán)保和安全評(píng)價(jià)，從中找準(zhǔn)現(xiàn)成的安全狀態(tài)不適宜的問(wèn)題點(diǎn)，用“安全木桶理論”來(lái)加以持續(xù)改進(jìn)，遵守規(guī)程，依法管理。

針對(duì)安全生產(chǎn)要強(qiáng)調(diào)安全管理“三嚴(yán)”原則。首先，制度要“嚴(yán)”。安全工作各項(xiàng)制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合實(shí)際，做到條款嚴(yán)密，不出現(xiàn)任何的疏漏；各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾；關(guān)鍵的條款要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確，避免出現(xiàn)“彈性”和漏洞，給以后的執(zhí)行帶來(lái)麻煩。其次，管理要“嚴(yán)”。在制度面前人人平等，以制度管人。在安全檢查中，無(wú)論是誰(shuí)都必須按照有關(guān)規(guī)定、有關(guān)程序執(zhí)行。檢查人員要深入現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)認(rèn)真真(敬請(qǐng)期待好文網(wǎng)更好文章WWm.hmlawpc.com)地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對(duì)于查出的隱患要嚴(yán)格按照規(guī)定整改。最后，處理要“嚴(yán)”。對(duì)于違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的責(zé)任人應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，不能有半點(diǎn)姑息。只有對(duì)每個(gè)事故都能?chē)?yán)肅處理，才能使職工真正意識(shí)到安全的重要性。

加強(qiáng)安全管理監(jiān)督機(jī)制，確保安全管理到位

任何管理都離不開(kāi)具體措施，而有了措施就必須監(jiān)督執(zhí)行到位，才能產(chǎn)生實(shí)效。為加強(qiáng)企業(yè)的安全管理，企業(yè)必須建立健全安全管理監(jiān)督檢查制度，采用各種形式進(jìn)行安全檢查，強(qiáng)化安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制，及早消除安全隱患。

安全管理監(jiān)督檢查是安全管理工作的重要內(nèi)容，是消除事故隱患、防止事故發(fā)生、提高安全意識(shí)的重要手段。安全監(jiān)督檢查要按照“重點(diǎn)作業(yè)、作業(yè)重點(diǎn)”的監(jiān)控原則，有針對(duì)性的開(kāi)展對(duì)“關(guān)鍵作業(yè)、關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵地點(diǎn)、關(guān)鍵人員”的安全檢查和監(jiān)督，強(qiáng)化行車(chē)過(guò)程監(jiān)控，現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)中的問(wèn)題。通過(guò)安全檢查，可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)輸生產(chǎn)中的各種安全隱患和違章行為，以便有計(jì)劃的、有針對(duì)性的制定糾正措施，使責(zé)任部門(mén)受到深刻的教訓(xùn)，真正做到有章必循、有法必依，把安全事故消滅在蔭牙狀態(tài)，保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。

安全管理是一門(mén)科學(xué)，也是一門(mén)藝術(shù)，這里面的學(xué)問(wèn)既廣又深，而且具有鮮明的行業(yè)特征和時(shí)代特色，也具有一定的規(guī)律性。因此，作為安全管理者，在實(shí)際工作中還應(yīng)當(dāng)積極探索，求實(shí)創(chuàng)新。 要結(jié)合自身的特點(diǎn)，從被動(dòng)防范向源頭管理轉(zhuǎn)變，從集中開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治向規(guī)范化、經(jīng)常化、制度化的安全管理轉(zhuǎn)變，不斷提高安全管理水平，使安全生產(chǎn)管理變成每一位員工的自覺(jué)行動(dòng)，將事故消除在萌芽狀態(tài)�？傊�，安全管理工作必須常抓不懈、警鐘長(zhǎng)鳴，不可斷斷續(xù)續(xù)、時(shí)緊時(shí)松，這樣才能夠有效避免或者減少安全事故的發(fā)生，降低安全事故帶來(lái)的損失，為企業(yè)的快速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第五篇：企業(yè)安全生產(chǎn)優(yōu)秀征文

每一個(gè)企業(yè)的發(fā)展靠得都是團(tuán)隊(duì)的力量，沒(méi)有一批有能力的人來(lái)支撐企業(yè)，個(gè)人的本事再大也成不了氣候，技術(shù)再好也撐不起一片天。保證人員、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的安全是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，只有提高企業(yè)安全質(zhì)量意識(shí)，施工生產(chǎn)才能順利進(jìn)行。

一個(gè)不起眼的小隱患，就可能引發(fā)危脅人們生命安全的大事故，我們不能等安全事故發(fā)生后才去總結(jié)教訓(xùn)，制定措施。分析一下發(fā)生的事故，我們不難發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致事故發(fā)生的原因。一是施工生產(chǎn)負(fù)責(zé)人安全意識(shí)薄弱，不重視安全工作，敷衍了事。像08年發(fā)生的三鹿奶粉事件，曾經(jīng)的優(yōu)質(zhì)企業(yè)、免檢產(chǎn)品，因?yàn)楹鲆暟踩�生產(chǎn)，最終導(dǎo)致破產(chǎn)。二是主要負(fù)責(zé)人有安全意識(shí)，但是安全制度、管理方法不健全，不到位。安全無(wú)小事，對(duì)施工企業(yè)而言，整個(gè)施工過(guò)程是個(gè)閉合的鏈條，每一道工序都是這個(gè)鏈條上的一環(huán)，而每一道工序的施工人員既是被管理者，又是管理者，環(huán)環(huán)相扣，相互作用，相互影響。讀過(guò)這樣一個(gè)故事：巴西海順遠(yuǎn)洋公司的“環(huán)大西洋號(hào)”輪船設(shè)備先進(jìn)，卻在沒(méi)有狂風(fēng)大浪，沒(méi)有冰山暗礁的海面上沉沒(méi)了。經(jīng)調(diào)查沉船的原因竟是來(lái)自大副買(mǎi)的一個(gè)小臺(tái)燈。小臺(tái)燈底座輕，服務(wù)生隨手扭開(kāi)之后離開(kāi)了房間。臺(tái)燈倒落了，電閘跳閘，機(jī)電長(zhǎng)順手合上閘而沒(méi)去查原因，電工值班時(shí)去了餐廳而不知情，終導(dǎo)致火災(zāi)發(fā)生。引起火災(zāi)后，消防栓因銹死不起作用，閉門(mén)器壞了打不開(kāi)，救生筏施放器有問(wèn)題放不下，二十一個(gè)船員只有跳進(jìn)大海，在絕望中掙扎、自責(zé)、嘆息，卻為時(shí)一晚......其實(shí)在出事之前，消防栓、閉門(mén)器、救生筏的問(wèn)題各個(gè)分管人員都已發(fā)現(xiàn)，卻沒(méi)引起足夠的重視，加上服務(wù)生、機(jī)電長(zhǎng)、電工、船長(zhǎng)等的失誤，最終釀成了船毀人亡的大事故。第三就是責(zé)任的問(wèn)題。責(zé)任有時(shí)候勝于能力，沒(méi)有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人。就像上面的例子中，如果每個(gè)人都盡職盡責(zé)地做好了自己的工作，也就不會(huì)發(fā)生慘痛的事故了。

安全生產(chǎn)是保證施工質(zhì)量的前提，如果職工沒(méi)有安全保障，人人自危，生產(chǎn)質(zhì)量從何談起。所以針對(duì)以上問(wèn)題，我們首先要從思想上讓每個(gè)人認(rèn)識(shí)到安全的重要性，通過(guò)專(zhuān)題會(huì)議、教育培訓(xùn)、板報(bào)宣傳等方式來(lái)加強(qiáng)員工的安全理念，提高職工的安全意識(shí)。第二完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，及時(shí)解決安全管理中的各種問(wèn)題。第三落實(shí)安全法規(guī)和責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任人的職責(zé)和責(zé)任追究�？傊�，各級(jí)管理人員要時(shí)刻牢記“以人為本，安全第一”的安全理念，在實(shí)際工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時(shí)監(jiān)視每一個(gè)施工部位和施工環(huán)節(jié)的質(zhì)量、安全及其他方面的情況，使整個(gè)施工過(guò)程始終處于受控狀態(tài)，及早發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，防患于未然，從而節(jié)省管理成本，提高管理效率，有力地保證工程質(zhì)量和工期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

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