單位年度考核談話提綱
請(qǐng)你談?wù)勵(lì)I(lǐng)導(dǎo)班子本年度發(fā)揮職能作用和班子運(yùn)行情況，內(nèi)容包括思想政治建設(shè)、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的工作實(shí)績和領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題不足，對(duì)下一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)分別有什么意見建議。領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核等次分為好、較好、一般、較差四個(gè)等次，你認(rèn)為本單位領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)評(píng)為哪個(gè)等次？
請(qǐng)你談?wù)劽恳幻己藢?duì)象本年度履行崗位職責(zé)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、適應(yīng)現(xiàn)職情況，有什么特長？熟悉哪方面的工作？有什么個(gè)性特點(diǎn)和不足？
按照這次年度考核的要求，領(lǐng)導(dǎo)干部分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次，其中評(píng)為優(yōu)秀等次的干部數(shù)按照考核對(duì)象總數(shù)的20%掌握。按照這個(gè)要求，請(qǐng)你對(duì)每一個(gè)考核對(duì)象提出評(píng)價(jià)等次意見，其中縣級(jí)干部評(píng)為優(yōu)秀等次的不超過*人。
**單位懲防體系檢查談話提綱
首先，請(qǐng)您談一談本單位201*年度推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的基本情況，特別是取得的主要成績、存在的問題和今后工作的意見建議，并概括講一下你對(duì)本單位推進(jìn)懲防體系建設(shè)是滿意、還是不滿意，為什么?
再談一談?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔自律和干部作風(fēng)方面的情況，有沒有不廉潔的行為？您本人掌握的情況和周圍群眾反映的情況，都可以談一談。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。
《
單位年度考核談話提綱》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.hmlawpc.com/gongwen/331761.html
