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當(dāng)6S成為一種習(xí)慣

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英國(guó)作家薩克雷曾經(jīng)說(shuō)過:“播種行為,可以收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣,可以收獲性格;播種性格,可以收獲命運(yùn)! 是的,好的習(xí)慣才能有好的人生和好的收獲。

從6S啟動(dòng)到期中小結(jié)再到期末總結(jié),用了半年多的時(shí)間,本著企業(yè)精神“昨天的成功永不滿足,明天的追求永不放松”,我們從未滿足現(xiàn)狀而是不斷的堅(jiān)持,而我們周邊的一切也在我們的堅(jiān)持中不斷發(fā)生著變化。如今,我們每天都6S,時(shí)時(shí)都6S,因?yàn)槲覀円呀?jīng)養(yǎng)成了6S習(xí)慣,哪天沒做就覺得不舒服。

還記得6S沒啟動(dòng)之前的情形嗎?走進(jìn)公司,你會(huì)迷路,找不到想要去的地方;走進(jìn)車間,垃圾遍地,線路凌亂,安全隱患顯現(xiàn);走進(jìn)辦公室,票據(jù)亂放,文件和零食混合在一起;走進(jìn)綠化帶,樹葉和紙屑隨處可見……這樣的局面卻無(wú)人關(guān)心,也致使大家工作積極性不高,種種壞習(xí)慣也慢慢養(yǎng)成——隨處丟垃圾,隨口罵人。漸漸地這樣的習(xí)慣對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)生很大影響,工作效率也無(wú)法提高,人才流失率增高。

曾經(jīng)看過這么一個(gè)故事:北京某外資企業(yè)招工,報(bào)酬豐厚,要求嚴(yán)格。一些高學(xué)歷的人過五關(guān)斬六將,終于闖到最后一關(guān)——總經(jīng)理面試。面試時(shí)間到了,總經(jīng)理卻突然說(shuō):“我有點(diǎn)急事,請(qǐng)等我10分鐘!笨偨(jīng)理走后,躊躇滿志的年輕人圍住了老板的大辦公桌,你翻看文件,我看來(lái)信,沒一人閑著。10分鐘后,總經(jīng)理回來(lái)了,宣布說(shuō):“面試已經(jīng)結(jié)束,很遺憾,你們都沒有被錄取。”年輕人驚惑不已:“面試還沒開始呢!”總經(jīng)理說(shuō):“我不在期間,你們的表現(xiàn)就是面試。本公司不能錄取隨便翻閱領(lǐng)導(dǎo)人文件的人!蹦贻p人全傻了。

細(xì)節(jié)最能反映出一個(gè)人的修養(yǎng)。細(xì)節(jié)的成功看似偶然,實(shí)則孕育著成功的必然。細(xì)節(jié)不是孤立存在的,就像浪花顯示了大海的美麗,但必須依托于大海才能存在一樣。

那么如何改變那種局面呢?首先要在思想上動(dòng)員全員,公司上下團(tuán)結(jié)一致積極學(xué)習(xí)6S學(xué)習(xí)手冊(cè),通過各種活動(dòng)來(lái)理解6S,在實(shí)踐中深入6S,在不斷地學(xué)習(xí)和反復(fù)實(shí)踐中養(yǎng)成習(xí)慣。在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大家的共同努力下,局面一點(diǎn)點(diǎn)發(fā)生著變化。當(dāng)然好的局面要堅(jiān)持,6S的腳步只有永不停歇才能取得最終的成功。

1961年4月12日,前蘇聯(lián)宇航員加加林乘坐4.75噸重的“東方1號(hào)”航天飛船進(jìn)入太空遨游了89分鐘,成為世界上第一位進(jìn)入太空的宇航員。他為什么能夠從20多名宇航員中脫穎而出?

原來(lái),在確定人選前一個(gè)星期,航天飛船的主設(shè)計(jì)師羅廖夫發(fā)現(xiàn),在進(jìn)入飛船前,只有加加林一個(gè)人脫下鞋子,只穿襪子進(jìn)入座艙。就是這個(gè)細(xì)小的舉動(dòng)一下子贏得了羅廖夫的好感,他感到這個(gè)27歲的青年既懂規(guī)矩,又如此珍愛他為之傾注心血的飛船,于是決定讓加加林執(zhí)行人類首次太空飛行的神圣使命。加加林一個(gè)不經(jīng)意的細(xì)節(jié),使他成為遨游太空的第一人。

就因?yàn)樗粋(gè)小小的舉動(dòng)贏得了宇航員第一人的稱號(hào),但是僅僅就那一個(gè)小小的舉動(dòng)要變成習(xí)慣在常人看來(lái)并非易事,也說(shuō)明加加林個(gè)人在平時(shí)就很注意個(gè)人修養(yǎng)。

美國(guó)教育家曼恩說(shuō)過:“習(xí)慣像一根纜繩,我們每天給它纏上一股新索,要不了多久,它就變得牢不可破!痹谕菩6S的過程中,很多員工的生活習(xí)慣都發(fā)生了很大的變化,看到地上有紙屑不再袖手旁觀而是主動(dòng)彎腰拾起,對(duì)機(jī)器的改造也積極出金點(diǎn)子,還有人利用假期對(duì)線路進(jìn)行整改,最主要的是每一次行動(dòng)都由最開始的被監(jiān)督變成了每個(gè)人都積極主動(dòng)地去做,辦公室人員下班時(shí)候也不忘整理文件,歸類放置相關(guān)文件夾,零食也漸漸的由少到無(wú),罵人的漸漸少了,樂于助人的漸漸多了,整個(gè)廠區(qū)煥然一新。

英國(guó)前首相勞合·喬治有一個(gè)習(xí)慣——隨手關(guān)上身后的門,有一天,喬治和朋友在院子里散步,他們每經(jīng)過一扇門,喬治總是隨手把門關(guān)上!澳阌斜匾堰@些門關(guān)上嗎?”朋友很是納悶。

“哦,當(dāng)然有這個(gè)必要!眴讨挝⑿χ鴮(duì)朋友說(shuō),“我這一生都在關(guān)我身后的門。你知道,這是必須做的事。當(dāng)你關(guān)門時(shí),也將過去的一切留在后面,不管是美好的成就,還是讓人懊惱的失誤,然后,你才可以重新開始。”

是的,人是以習(xí)慣來(lái)生活的,一個(gè)成功的人知道如何培養(yǎng)好的習(xí)慣來(lái)代替壞的習(xí)慣,當(dāng)好的習(xí)慣積累多了并且不斷堅(jiān)持,自然就會(huì)收獲一個(gè)美好的人生。

當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,我們不再迷路,當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,車間就變得像家一樣溫馨;當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,我們的辦公室更漂亮;當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,我們每個(gè)人的臉上都能看到笑容和活力;當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,我們的產(chǎn)量提高了,我們的銷量也在上升;當(dāng)6S成為一種習(xí)慣,歐麗的未來(lái)將更加美好!

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