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巡察整改“五步法”

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-04-08 15:01:22 | 移動(dòng)端:巡察整改“五步法”

巡察整改“五步法” 本文簡介:

巡察是巡視制度的延伸和補(bǔ)充,是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效形式,是優(yōu)化基層政治生態(tài)的重要制度保證。發(fā)現(xiàn)問題只是巡察的起點(diǎn),處理解決問題才是關(guān)鍵。必須強(qiáng)化政治巡察,嚴(yán)明政治紀(jì)律,多環(huán)節(jié)、多方位集中發(fā)力,層層推進(jìn)巡察問題整改,嚴(yán)防“只巡不改”,以實(shí)實(shí)在在的整改成果取信于民。??簽字背書領(lǐng)責(zé)任。抓好巡

巡察整改“五步法” 本文內(nèi)容:

  巡察是巡視制度的延伸和補(bǔ)充,是推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效形式,是優(yōu)化基層政治生態(tài)的重要制度保證。發(fā)現(xiàn)問題只是巡察的起點(diǎn),處理解決問題才是關(guān)鍵。必須強(qiáng)化政治巡察,嚴(yán)明政治紀(jì)律,多環(huán)節(jié)、多方位集中發(fā)力,層層推進(jìn)巡察問題整改,嚴(yán)防“只巡不改”,以實(shí)實(shí)在在的整改成果取信于民。

? ?簽字背書領(lǐng)責(zé)任。抓好巡察整改,是對“四個(gè)意識”的直接檢驗(yàn),巡察整改不落實(shí),就是對黨不忠誠。巡察報(bào)告是一份沉甸甸的“政治體檢報(bào)告”,巡察問題要向社會(huì)公開,接受群眾監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)黨委(黨組)巡察整改主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人責(zé)任,切實(shí)增強(qiáng)問題整改的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題,全盤接收。對照巡察發(fā)現(xiàn)的問題和提出的意見,提出具有針對性的措施,按照整改時(shí)間要求,分輕重緩急,進(jìn)一步明確整改任務(wù)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和整改時(shí)限,切實(shí)做到責(zé)任到人、任務(wù)到位。

? ?掛圖銷號抓整改。巡察整改既是責(zé)任書,也是軍令狀。整改工作突出“三嚴(yán)三實(shí)”:“三嚴(yán)”就是嚴(yán)肅教育、嚴(yán)格處理、嚴(yán)明紀(jì)律;“三實(shí)”就是目標(biāo)要實(shí)、措施要實(shí)、要求要實(shí)。被巡察黨組織要建立整改問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單,實(shí)行臺賬管理和動(dòng)態(tài)管理,堅(jiān)持掛圖銷號整改,倒計(jì)時(shí)推進(jìn),及時(shí)跟進(jìn)“清零”。每周對整改任務(wù)進(jìn)行一次梳理督查,完成一項(xiàng)銷號一項(xiàng),兩個(gè)月內(nèi)向巡察辦報(bào)送黨組織整改落實(shí)情況報(bào)告,確保反饋意見事事有著落、件件有回音。?

? ?“四不放過”強(qiáng)問責(zé)。嚴(yán)明整改工作紀(jì)律,以見人、見事、見單位、見處理結(jié)果、見責(zé)任追究“五見”為目標(biāo),堅(jiān)持“四個(gè)不放過”,即問題原因查找不準(zhǔn)確、不透徹的不放過,整改責(zé)任不明確、不落實(shí)的不放過,整改措施不切實(shí)際、沒有力度的不放過,整改效果不明顯、群眾不滿意的不放過。建立巡察重點(diǎn)問題和問題線索“五賬制”,明確巡察問題線索的建賬、轉(zhuǎn)賬、對賬、報(bào)賬、銷賬環(huán)節(jié)的責(zé)任和要求,對問題線索及整改事項(xiàng)進(jìn)行督查督辦,確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié);對不能及時(shí)辦理或辦理不力的事項(xiàng)重點(diǎn)督辦,確保整改率和線索處置率兩個(gè)均達(dá)到 100%。

? ?堵塞漏洞建制度。對巡察中發(fā)現(xiàn)的共性問題和暴露出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),督促被巡察單位不能“就事論事”,要加強(qiáng)分析研判,創(chuàng)造性地加以整改,從制度、機(jī)制上找原因、查不足、尋漏洞,注意抓早抓小,堵塞制度漏洞,針對性地制定、修改和完善相關(guān)制度規(guī)定,健全防止問題發(fā)生的長效機(jī)制,使巡察成果得到充分運(yùn)用,發(fā)揮最大效用。教育引導(dǎo)黨員干部要當(dāng)好守規(guī)的帶頭人、執(zhí)規(guī)的鐵面人,用制度強(qiáng)化干部的規(guī)則意識,用不折不扣的執(zhí)行樹立制度威信、發(fā)揮制度威力。

? ?公開結(jié)果嚴(yán)評估。整改期間和整改結(jié)束后,采取實(shí)地查看、走訪談話等方式,按照巡察整改量化評估相關(guān)辦法,從 “主體責(zé)任落實(shí)、整改任務(wù)落實(shí)、整改組織落實(shí)、群眾滿意度”等方面全面評估整改效果。建立巡察整改工作通報(bào)制度,向黨內(nèi)通報(bào)并通過電視臺、報(bào)紙、網(wǎng)站、微信等渠道向社會(huì)公開,接受社會(huì)各界監(jiān)督。對督查中發(fā)現(xiàn)敷衍整改、責(zé)任不落實(shí)的,適時(shí)殺個(gè)“回馬槍”,抓住典型,嚴(yán)肅問責(zé)。編發(fā)巡察典型問題警示案例,以“身邊事”警醒“身邊人”,預(yù)防基層“微腐敗”,進(jìn)一步深化巡察整改成果運(yùn)用。

巡察整改“五步法” 本文關(guān)鍵詞:巡察,整改,五步

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