述職報(bào)告
三年來,在的領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的關(guān)心支持下,本人忠于職守、勤勉履職、廉潔自律,積極抓好職責(zé)工作現(xiàn)將三年來工作情況從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)修養(yǎng),培養(yǎng)良好道德品質(zhì)
一是嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律,堅(jiān)持守紀(jì)律、講規(guī)矩,做到對黨忠誠,嚴(yán)守底線。二是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”,嚴(yán)格遵守準(zhǔn)則、條例,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”,在工作、生活中發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,牢記為民服務(wù)宗旨,不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受。三是自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,積極參加誠信、守法和道德教育,自覺遵守公民道德規(guī)范和移風(fēng)易俗相關(guān)規(guī)定,弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng),努力做到“知行合一”,自覺培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)。
二、自覺學(xué)習(xí),提升個(gè)人素質(zhì)能力
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神,通過參加支部學(xué)習(xí)、專題宣講會(huì)以及自學(xué)等形式,研讀黨的十九大報(bào)告、新黨章和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,加強(qiáng)思考研究,更好地推動(dòng)工作。二是加強(qiáng)市場監(jiān)管業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。與時(shí)俱進(jìn),主動(dòng)順應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提高、在工作實(shí)踐中升華,提高自身業(yè)務(wù)水平和履職能力;帶領(lǐng)全所干部職工開展學(xué)習(xí),落實(shí)“學(xué)習(xí)日制度”,從而提高干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
三、勤勉履職,推動(dòng)工作扎實(shí)開展
本人忠于職守、兢兢業(yè)業(yè),帶領(lǐng)全所人員開展各項(xiàng)市場監(jiān)管工作。一是優(yōu)化服務(wù),落實(shí)商事登記改革。三是保障民生,抓好民生工程。推進(jìn)特種設(shè)備監(jiān)察,開展特種設(shè)備安全生產(chǎn)大檢查;以食品小作坊、農(nóng)貿(mào)市場、學(xué)校食堂、校園周邊等為重點(diǎn)強(qiáng)化食品安全監(jiān)督檢查
四、開拓進(jìn)取,真抓實(shí)干展現(xiàn)實(shí)績
本人帶領(lǐng)全所干部,大膽探索創(chuàng)新,創(chuàng)建工作亮點(diǎn),得到了市局和地方黨委、政府的肯定。一是推進(jìn)商標(biāo)富農(nóng)工作。著力開展地理標(biāo)志商標(biāo)的注冊培育三是創(chuàng)新電梯監(jiān)管模式。在安置房小區(qū)電梯管理中引入“保險(xiǎn)+服務(wù)”機(jī)制,借助保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)實(shí)施電梯運(yùn)行和維保的風(fēng)險(xiǎn)管理,推進(jìn)電梯管理社會(huì)共治,預(yù)防和減少電梯事故。前期調(diào)研和溝通工作已完成,即將完成簽約。
五、慎獨(dú)慎初,保持清正廉潔作風(fēng)
一是貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,嚴(yán)格落實(shí)廉潔自律各規(guī)定,落實(shí)報(bào)告?zhèn)人事項(xiàng)等制度,防微杜漸、克己慎行,筑牢防線、守住底線,切實(shí)做到清白做人,管好自己、管好家人。二是以身作則,嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)辦事,嚴(yán)守禁令、廉潔勤政,不徇私情、不亂作為,做到自重、自醒、自警、自勵(lì);開展市場監(jiān)管所述職述廉、政務(wù)公開等工作,自覺接受群眾監(jiān)督。三是落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,組織開展廉政學(xué)習(xí)教育活動(dòng),定期與所里干部職工進(jìn)行廉政提醒談話和交心談心,提高干部職工廉潔自律意識(shí)。
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