第一篇:審計局長述職述廉報告
一、工作和作風(fēng)情況
一是完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。年初,承擔(dān)了對廣北農(nóng)場的審計工作任務(wù)。以經(jīng)濟責(zé)任審計為切入點,以摸清家底為審計目標,同時對近年來土地存量及其變化情況,大宗土地承包使用以及合同簽訂、履行情況進行全面審計。經(jīng)過近4個月的緊張工作,克服了時間跨度大,財務(wù)核算資料不全,積累問題多,情況復(fù)雜等困難,圓滿完成了任務(wù)。在摸清家底的同時,著眼于發(fā)展找出了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)在體制、機制以及核算、管理方面存在的問題,對今后加強和改善管理,合理科學(xué)開發(fā)利用土地資源,促進高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)長遠發(fā)展提出了建議,得到了市委市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評價。
二是切實做好分管工作。按照審計項目計劃安排,開發(fā)區(qū)審計科完成了預(yù)算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責(zé)任審計共3個審計項目,查出違規(guī)和管理不規(guī)范問題金額17872萬元,提出審計建議5條,審計資金量達40多億元。通過審計,促進被審計單位完善了各項規(guī)章制度,規(guī)范預(yù)算支出行為,有效發(fā)揮了審計部門維護財經(jīng)秩序的職能作用。
三是注重加強作風(fēng)建設(shè)。工作中,堅持求實、務(wù)實、抓落實的扎實工作作風(fēng)。從實際出發(fā),在調(diào)查調(diào)研的基礎(chǔ)上制定修改審計實施方案,認真聽取審計組同志們的意見和建議,對審計方法、步驟以及人員分工進行動態(tài)調(diào)整,最大限度做到質(zhì)量好、效率高。對重大審計項目或者關(guān)鍵工作節(jié)點,不高高在上拍腦袋、瞎指揮,到第一線與同志們一起研究解決實際問題,了解審計實施進度,與被審計單位做好溝通協(xié)調(diào),促使工作順利進行,確保了工作進度和質(zhì)量。
二、存在的不足
一是思路不夠開闊,工作的運籌等方面少有創(chuàng)新,對經(jīng)濟開發(fā)區(qū)審計科工作開拓方面經(jīng)驗不足,路子不寬,力度不夠。
二是在學(xué)習(xí)方面缺乏主動性,往往是淺嘗輒止,急用先學(xué),被動和功利性成分較多,全面系統(tǒng)深入較。
三是思想上的等、靠心態(tài),凡事不愿多動腦子,怕?lián)?zé)任,業(yè)務(wù)靠科室,大事靠領(lǐng)導(dǎo),小成即滿,安于現(xiàn)狀。
四是到審計局已經(jīng)4年,從事新的審計工作時間也不算短,但相對于審計工作繁忙任務(wù)和重要職責(zé)的發(fā)揮,自感作用發(fā)揮還不夠。主要在于自感年齡偏大,進取心、事業(yè)心弱化,存在船到碼頭車到站的思想。
三、下一步打算
一是繼續(xù)加強政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆五中全會精神和市委市政府的各項重大方略部署,全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng),為推進審計工作的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型奠定堅實的基礎(chǔ)。
二是端正態(tài)度,振奮精神。更加認識到自己的責(zé)任和壓力,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。
三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識,強化組織紀律觀念。把好權(quán)力關(guān),用好權(quán),不謀私。嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己,率先垂范。
四是堅持“兩個務(wù)必”。謙虛謹慎,認真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的善意批評和建議,加強相互之間的溝通和交流,做到相互理解、關(guān)心、支持和幫助。
五是扎實務(wù)實,努力工作。按照局黨組的要求做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
第二篇:審計局長述廉報告
一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞建設(shè)全省最強區(qū)之一的奮斗目標,以促進經(jīng)濟健康發(fā)展為審計監(jiān)督的第一要務(wù),牢固樹立服務(wù)意識,堅持廉潔從政。同時從完善內(nèi)部規(guī)章制度,強化外部監(jiān)督制約機制入手,強化審計隊伍廉政建設(shè),取得了較好的效果。
一、廉政承諾履行情況
按照年初的廉政承諾,一年來,自己時刻做到自重、自省、自警、自勵。一是認真學(xué)習(xí)并深刻理解“三個代表”重要思想,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,支持立黨為公、執(zhí)政為民,做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。二是強化廉政意識,通過觀看李真等違法案件警示錄,自覺從反面典型中吸取教訓(xùn),時刻保持高度警惕,增強拒腐防變的能力。三是按照中央紀委第三次全會提出的“四大紀律”、“八項要求”,堅持廉潔從政。對照年初承諾自查情況如下:(1)沒有違反規(guī)定在企業(yè)兼任職務(wù);(2)沒有用公款為本人購買個人商業(yè)保險;(3)沒有借用公款或利用職權(quán)將公款借給親友使用;(4)沒有在需經(jīng)民主集中討論、決策的重大問題上獨斷專行、軟弱放任;(5)沒有用公款大吃大喝和高消費休閑、娛樂;(6)沒有收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;(7)沒有默許或授意配偶、子女以及身邊工作人員打著自己的旗號以權(quán)謀私;(8)沒有向基層單位或服務(wù)對象攤派、報銷應(yīng)由自己負擔(dān)的各種費用;(9)沒有利用職權(quán)插手、干預(yù)建設(shè)工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場活動;(10)沒有接受被審計對象的宴請和饋贈的禮品;(11)堅持民主集中制原則,重大問題決策經(jīng)集體討論決定,沒有“一言堂”情況。
二、抓班子帶隊伍,切實抓好審計隊伍廉政建設(shè)
一是將廉政承諾活動引向深入,不斷強化審計隊伍廉政意識。按照區(qū)紀委部署,在組織對科級領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政承諾的基礎(chǔ)上,結(jié)合審計部門實際和工作需要,在審計人員中開展廉政承諾和廉政述職活動。即在每個審計項目進點審計前,由審計組長代表本組審計人員就審計期間如何遵守廉政紀律、工作紀律等情況向?qū)徲嫏C關(guān)進行書面承諾,使審計人員在進被審計單位前就繃緊廉政這要弦。在審計項目結(jié)束后,由審計組長代表審計組就審計工作期間廉政紀律和工作紀律遵守情況,向主管局長進行匯報述職。通過廉政承諾和廉政述職全面規(guī)范審計人員的審訊行為,較好地樹立了審計機關(guān)的廉政形象。二 是堅持“審計執(zhí)法六公開”,全面實施陽光審計。“審訊執(zhí)法六公開”即:公開審計職權(quán)、公開審計程序、公開審計項目和內(nèi)容、公開審計結(jié)果、公開審計人員守則和廉政紀律、公開審計機關(guān)接受監(jiān)督檢查的措施。通過實行“審計執(zhí)法六公開”,一方面使社會各界了解審計機關(guān)的職權(quán)范圍、審計工作程序和審計內(nèi)容,監(jiān)督審計機關(guān)和審計人員在職權(quán)范圍內(nèi)嚴格按審計工作程序進行審計;另一方面使被審計單位了解審計人員在審計執(zhí)法過程中應(yīng)遵循的行為規(guī)范和應(yīng)保持的敬業(yè)態(tài)度,監(jiān)督審計人員的審計執(zhí)法行為,增加審計工作的透明度,達到陽光施政的目的。三是搞好“三查”,及時發(fā)現(xiàn)并糾正審計工作中出現(xiàn)的問題!叭椤奔矗簜人自查,在每個審計項目完成后,審計組全體成員就審計工作紀律、廉政紀律遵守情況進行自查,并由審計組長向主管局長進行匯報;本局督查,審計機關(guān)以審計回訪形式,結(jié)合檢查被審計單位審計決定落實情況,檢查審計人員在審計期間廉政紀律、廉政建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面內(nèi)容,召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會和向社會發(fā)放調(diào)查表的形式,廣泛征求意見和建議。四是強化教育培訓(xùn),提高審計人員素質(zhì)。組織機關(guān)人員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用科學(xué)的理論武裝頭腦,使審計人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到政治上合格。加強了公民道德教育和職業(yè)道德教育,在堅持依法治審的同時,堅持以德治審,從嚴治審,不斷提高審計人員的道德修養(yǎng),增強審計人員依法行政、服務(wù)社會、服務(wù)群眾的自覺性。
三、扎實有效地工作,開創(chuàng)審計工作新局面
一是有效地促進了審計工作的深入開展。由于我們注重從提高審計人員自身素質(zhì)入手,不斷加強廉政建設(shè),激發(fā)審計人員的主觀能動性,有效地促進了審計工作的深入開展,超額完成了審計工作計劃。二是機關(guān)精神面貌煥然一新。扎實有效的行風(fēng)建設(shè),加之卓有成效的思想政治工作,大大激發(fā)了審計人員的工作熱情,為克服人員少,審計任務(wù)重的矛盾,按時完成審計工作任務(wù),審計人員白天下點審計,晚上加班整理資料。據(jù)不完全統(tǒng)計,全年加班800多個工作日。三是審計人員清正廉潔。由于我們注重提高審計人員自身素質(zhì),加之完善的廉政制度和強有力的監(jiān)督制約機制,審計人員遵章守紀,恪盡職守,沒有不廉潔現(xiàn)象發(fā)生,贏得了清正廉潔的良好聲譽。四是樹立了良好的審計形象。由于我們開展了經(jīng)常性的旨在提高審計隊伍素質(zhì)的教育培訓(xùn)活動,干部隊伍的政治思想和科學(xué)文化素質(zhì)明顯提高,全體審訊人員積極進取,團結(jié)拼搏,充分發(fā)揮審計職能作用,主動圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心開展審計工作,塑造一個“公正、廉潔、文明、高效”的審計形象。
第三篇:審計局長述廉報告
審計局長述廉報告
一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞建設(shè)全省最強區(qū)之一的奮斗目標,以促進經(jīng)濟健康發(fā)展為審計監(jiān)督的第一要務(wù),牢固樹立服務(wù)意識,堅持廉潔從政。同時從完善內(nèi)部規(guī)章制度,強化外部監(jiān)督制約機制入手,強化審計隊伍廉政建設(shè),取得了較好的效果。
一、廉政承諾履行情況
按照年初的廉政承諾,一年來,自己時刻做到自重、自省、自警、自勵。一是認真學(xué)習(xí)并深刻理解“三個代表”重要思想,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,支持立黨為公、執(zhí)政為民,做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。二是強化廉政意識,通過觀看李真等違法案件警示錄,自覺從反面典型中吸取教訓(xùn),時刻保持高度警惕,增強拒腐防變的能力。三是按照中央紀委第三次全會提出的“四大紀律”、“八項要求”,堅持廉潔從政。對照年初承諾自查情況如下:(1)沒有違反規(guī)定在企業(yè)兼任職務(wù);(2)沒有用公款為本人購買個人商業(yè)保險;(3)沒有借用公款或利用職權(quán)將公款借給親友使用;
(4)沒有在需經(jīng)民主集中討論、決策的重大問題上獨斷專行、軟弱放任;(5)沒有用公款大吃大喝和高消費休閑、娛樂;(6)沒有收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;(7)沒有默許或授意配偶、子女以及身邊工作人員打著自己的旗號以權(quán)謀私;(8)沒有向基層單位或服務(wù)對象攤派、報銷應(yīng)由自己負擔(dān)的各種費用;
(9)沒有利用職權(quán)插手、干預(yù)建設(shè)工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場活動;(10)沒有接受被審計對象的宴請和饋贈的禮品;(11)堅持民主集中制原則,重大問題決策經(jīng)集體討論決定,沒有“一言堂”情況。
二、抓班子帶隊伍,切實抓好審計隊伍廉政建設(shè)
一是將廉政承諾活動引向深入,不斷強化審計隊伍廉政意識。按照區(qū)紀委部署,在組織對科級領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政承諾的基礎(chǔ)上,結(jié)合審計部門實際和工作需要,在審計人員中開展廉政承諾和廉政述職活動。即在每個審計項目進點審計前,由審計組長代表本組審計人員就審計期間如何遵守廉政紀律、工作紀律等情況向?qū)徲嫏C關(guān)進行書面承諾,使審計人員在進被審計單位前就繃緊廉政這要弦。在審計項目結(jié)束后,由審計組長代表審計組就審計工作期間廉政紀律和工作紀律遵守情況,向主管局長進行匯報述職。通過廉政承諾和廉政述職全面規(guī)范審計人員的審訊行為,較好地樹立了審計機關(guān)的廉政形象。
二 是堅持“審計執(zhí)法六公開”,全面實施陽光審計!皩徲崍(zhí)法六公開”即:公開審計職權(quán)、公開審計程序、公開審計項目和內(nèi)容、公開審計結(jié)果、公開審計人員守則和廉政紀律、公開審計機關(guān)接受監(jiān)督檢查的措施。通過實行“審計執(zhí)法六公開”,一方面使社會各界了解審計機關(guān)的職權(quán)范圍、審計工作程序和審計內(nèi)容,監(jiān)督審計機關(guān)和審計人員在職權(quán)范圍內(nèi)嚴m.hmlawpc.com)來,我局共完成領(lǐng)導(dǎo)交辦審計事項22件。其中對x飯店改制,動物園、x園、x風(fēng)景區(qū)移交前的資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)審計,國際會展中心、x村、綠色廣場、婦幼中心、檔案館等重點建設(shè)項目竣工決算審計、對全市住房公積金管理機構(gòu)清產(chǎn)審計復(fù)核及經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會財務(wù)收支審計和對38個行政事業(yè)單位工資外獎金、補貼、津貼及政府集中采購執(zhí)行情況等審計調(diào)查,查出并追還了被截留、擠占、挪用的各項資金,有力地促進了增收節(jié)支。組織審計的城運村、國際會展中心和國際展覽中心三個建設(shè)項目,核減工程造價17億元,審減率為22%。積極參加了國債、社保及扶貧資金使用情況、土地市場管理、有形建筑市場招投標情況的專項檢查,參與了教育資源整合、清理行政審批項目等工作,直接為市委、市政府宏觀調(diào)控和決策提供了重要的信息資料和參考依據(jù)。
三、大膽改革創(chuàng)新,不斷推動審計事業(yè)與時俱進
審計工作必須堅持與時俱進,不斷創(chuàng)新。為此,我一上任,就和班子成員一邊抓機改,一邊認真謀劃審計工作新思路,形成了“圍繞一個中心,抓住兩個重點,發(fā)揮三個作用,堅持四個原則,提高五個水平”的基本工作思路,在工作中積極開拓,大膽創(chuàng)新,審計工作年年都有新舉措、新發(fā)展。201*年我們主要是“抓機改,建機制”,順利地完成了難度較大的人員分流定崗任務(wù)(人員分流達25人),初步建立了優(yōu)勝劣汰的競爭上崗用人機制,20個處級領(lǐng)導(dǎo)干部職位全部按程序和標準公開選拔任用,一般干部全部采用雙向選擇競爭上崗,同時逐步制訂和修訂了與新的工作運行機制相配套的《x市審計局目標管理責(zé)任制考核實施細則》、《x市審計局督查催辦工作制度》等近30項規(guī)章制度。201*年我們主要是“抓行風(fēng),樹形象”。以前搞審計,傳統(tǒng)的做法都是被審計單位
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