黨建工作是我們正在開展的工作,為了開展好黨建工作,各個(gè)地方單位領(lǐng)導(dǎo)人想出多種方法,黨的工作是我們不能怠慢的,是我們需要全心全意對(duì)待的,你寫好述職報(bào)告了嗎?下面給大家?guī)淼氖?018年抓基層黨建工作述職報(bào)告范文精選5篇。
篇一
2018年,在XX黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,XX黨委黨建工作以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記“對(duì)黨忠誠(chéng)、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明”的總要求,突出抓好政治建設(shè)、組織建設(shè)、廉潔建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和文化建設(shè),為圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和有力的組織保障。現(xiàn)就2018年抓基層黨建工作述職如下,請(qǐng)同志們?cè)u(píng)議:
一、主要工作及成效
(一)突出政治建設(shè)抓黨建,恪守忠誠(chéng)本質(zhì)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化、黨員政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng)為載體,通過組織開展的“XX”黨內(nèi)主題實(shí)踐活動(dòng),“XX”主題活動(dòng),黨的十九大精神學(xué)習(xí)研討等系列活動(dòng),以紅色理論、系列講話武裝黨員頭腦,幫助廣大黨員牢固樹立共產(chǎn)黨員宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、看齊意識(shí)和核心意識(shí);通過組織黨員到當(dāng)?shù)丶t色教育基地參觀學(xué)習(xí),班子成員深入聯(lián)系的基層黨支部開展十九大精神宣講,參加黨支部書記抓基層黨建述職評(píng)議會(huì),過雙重組織生活會(huì)等形式,使廣大民警進(jìn)一步樹立“忠誠(chéng)可靠”的思想品質(zhì),激發(fā)“竭誠(chéng)奉獻(xiàn)”的革命精神;通過深入排查、整改黨員教育管理、組織生活制度落實(shí)等X大方面X處的問題,進(jìn)一步使全局廣大黨員把對(duì)黨忠誠(chéng)建立在學(xué)習(xí)“四句話、十六字”的理性思考中,把對(duì)黨忠誠(chéng)貫穿于確保警令暢通的實(shí)踐中,把對(duì)黨忠誠(chéng)落實(shí)到完成“急、難、險(xiǎn)、重”各項(xiàng)安保任務(wù)的具體工作中,扎實(shí)筑牢服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明的思想根基。
(二)突出組織建設(shè)抓黨建,發(fā)揮核心作用。一方面加強(qiáng)黨委班子建設(shè),發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用。以創(chuàng)建“六型”領(lǐng)導(dǎo)班子作為推動(dòng)整體工作的有力抓手,年內(nèi),組織召開了黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)X場(chǎng)次,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十九大新理論、新觀點(diǎn)、新思路;組織召開黨委民主生活會(huì)X場(chǎng)次,求真務(wù)實(shí)查擺不足,開誠(chéng)布公征求意見,實(shí)實(shí)在在整改問題;落實(shí)民主集中制,對(duì)重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng)全部提交黨委會(huì)議研究,加強(qiáng)了黨委對(duì)中心工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保了全局各項(xiàng)重要事宜決策的科學(xué)民主、務(wù)實(shí)高效。一方面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。緊緊圍繞爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨支部活動(dòng),進(jìn)一步優(yōu)化黨支部設(shè)置,督促指導(dǎo)全局X個(gè)任期屆滿的黨支部規(guī)范完成了黨支部換屆選舉工作;規(guī)范落實(shí)黨員學(xué)習(xí)教育、黨員管理監(jiān)督、黨內(nèi)民主參與、黨員進(jìn)步發(fā)展等七項(xiàng)組織制度,開展了黨支部動(dòng)態(tài)考評(píng),提高了基層黨支部執(zhí)行上級(jí)部署、主動(dòng)思考謀劃、解決實(shí)際問題、帶領(lǐng)隊(duì)伍完成任務(wù)的能力和水平。年內(nèi)共有X個(gè)基層黨支部先后被XX、XX評(píng)為先進(jìn)黨支部,X個(gè)黨支部確定為XX黨建工作示范點(diǎn)。
(三)突出作風(fēng)建設(shè)抓黨建,嚴(yán)肅警風(fēng)警紀(jì)。一是注重在一線崗位上錘煉。以“四個(gè)合格”為標(biāo)準(zhǔn),狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部履職作風(fēng),引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率,在各項(xiàng)急、難、險(xiǎn)、重的安保任務(wù)中身先士卒、沖鋒在前、模范帶頭,使之真正成為攻堅(jiān)克難的“先鋒隊(duì)”、穩(wěn)定隊(duì)伍的“壓艙石”。年內(nèi),在XX安保、“XX”重點(diǎn)安保中,共有X名同志榮立個(gè)人三等功,X名同志獲個(gè)人嘉獎(jiǎng),X名同志榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào)。二是注重在日常工作中養(yǎng)成。通過重溫入黨入警誓詞、進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育、剖析身邊發(fā)生的違法違紀(jì)案件等正、反面教育相結(jié)合的形式,幫助民警鏟除不良習(xí)慣的思想根源,滌蕩各類不良習(xí)氣,促使民警樹立起正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀和“挺紀(jì)在前”的責(zé)任意識(shí),養(yǎng)成自覺遵規(guī)守紀(jì)的良好習(xí)慣。三是注重在專項(xiàng)活動(dòng)中深化。以“集中整治”活動(dòng)組織開展為契機(jī),以嚴(yán)肅查處案件為突破點(diǎn),運(yùn)用紀(jì)律監(jiān)督信息化平臺(tái)發(fā)現(xiàn)違紀(jì)線索X條,嚴(yán)肅查處了X起案件,X名同志受到了黨紀(jì)政紀(jì)處分,在全局形成了“不愿違、不能違、不敢違”的威懾效應(yīng)。
(四)突出廉潔建設(shè)抓黨建,筑牢反腐防線。主要從落實(shí)黨委主體、紀(jì)委監(jiān)督“兩個(gè)責(zé)任”著力,持續(xù)、深入、有效開展黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作,努力營(yíng)造了風(fēng)清氣正、和諧進(jìn)取的政治生態(tài)環(huán)境。一方面,認(rèn)真落實(shí)好黨委主體責(zé)任。X黨委牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職的意識(shí),制定出臺(tái)了《XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任包保分工》、《XX2018年機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作具體任務(wù)分工》、《XX2018年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》等相關(guān)制度規(guī)定,班子成員全部落實(shí)“一崗雙責(zé)”,分工包保全局各單位、部門,細(xì)化目標(biāo)清單、層層壓實(shí)責(zé)任。黨委書記與局班子成員、所隊(duì)、機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人開展廉潔談話X次,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)召開民主生活會(huì)X次,圍繞“三重一大”事項(xiàng)召開黨委會(huì)X次,“三公經(jīng)費(fèi)”接待費(fèi)開支與去年同期比下降X%。一方面,積極履行好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。按照XX黨委重大決策和重點(diǎn)時(shí)期安保工作的要求,先后3次組織對(duì)全局執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,從嚴(yán)落實(shí)辦公用品管理制度,從嚴(yán)管理各類差旅費(fèi)支出,全面精簡(jiǎn)會(huì)議、文件、簡(jiǎn)報(bào),一年來,文件數(shù)量同比減少X%,簡(jiǎn)報(bào)數(shù)量同比減少X%,公務(wù)用車費(fèi)用同比下降X%,全X領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜均按規(guī)定填表報(bào)備,沒有超標(biāo)辦酒席情況。年內(nèi)全局共開展各類廉政督察活動(dòng)X人次,查糾各類問題X件,提出督察建議X條。有效地控制了因執(zhí)法不作為、亂作為引發(fā)的信訪投訴問題以及內(nèi)部涉槍、涉酒、涉賭、涉票問題發(fā)生。
(五)突出文化建設(shè)抓黨建,引領(lǐng)隊(duì)伍發(fā)展。局黨委將黨建文化作為塑造黨性修養(yǎng)、增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保障,納入警營(yíng)文化建設(shè),堅(jiān)持從管理文化培樹、行為文化培樹、優(yōu)良品質(zhì)培樹、青年文明號(hào)創(chuàng)建等7個(gè)方面加強(qiáng)對(duì)廣大民警理想信念、價(jià)值觀念、道德修養(yǎng)、精神風(fēng)貌等的引導(dǎo)和影響。期間,我們充分利用XX等紅色教育資源優(yōu)勢(shì),廣泛開展專題講座、聆聽老紅軍故事等革命傳統(tǒng)教育X次,引導(dǎo)黨員民警繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩無產(chǎn)階級(jí)革命家的優(yōu)良傳統(tǒng);我們依托“警務(wù)之星”、“身邊好人”等評(píng)優(yōu)活動(dòng),鼓勵(lì)黨員叫響“我是黨員我承諾,我的崗位黨放心”口號(hào);我們配套開展“紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立97周年”主題XX活動(dòng)和“XX”專題組織生活會(huì),營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、講黨性、重品行、當(dāng)標(biāo)兵的氛圍;我們投入X萬元對(duì)文體中心、各所隊(duì)小食堂進(jìn)行了修繕,有效改善了民警工作、生活環(huán)境。通過舉辦籃球賽、乒乓球賽和書畫攝影賽,滿足廣大民警日益增長(zhǎng)的精神需要,在幫助民警有效緩解壓力、愉悅身心的同時(shí),將警營(yíng)黨建文化注入到干部民警的意識(shí)形態(tài)之中,內(nèi)化于心、外踐于行,為確保各項(xiàng)公安工作任務(wù)圓滿完成注入了活力和動(dòng)力。
二、存在的不足
回顧一年來我局的黨建工作,取得了一些成績(jī),收獲了一些成效。但距XX黨委的要求和黨員的期待還有一定的差距:
一是落實(shí)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)還有差距。常態(tài)化抓好黨建的意識(shí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng),專題部署黨建工作較少;抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、解難題等方面投入的精力比較多,對(duì)黨建創(chuàng)新抓得不夠緊、不夠?qū),破解黨建難題的辦法不多,運(yùn)用黨建工作來推動(dòng)業(yè)務(wù)工作能力方面仍有差距,比如在重大安保期間,如何有效發(fā)揮戰(zhàn)時(shí)黨建工作,激發(fā)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用及黨員先鋒帶頭作用發(fā)揮等方面的謀劃不夠、思維不夠開闊、效果有待進(jìn)一步強(qiáng)化。
二是對(duì)基層黨支部監(jiān)督、考核運(yùn)用不充分。圍繞履行黨建工作責(zé)任制,我單位雖建立了一系列制度,但在實(shí)際運(yùn)行過程中,對(duì)制度落實(shí)不到位、職責(zé)履行不到位等問題,缺乏及時(shí)有效的監(jiān)管強(qiáng)約手段,激勵(lì)問責(zé)機(jī)制不夠完善,存在強(qiáng)考核、弱問責(zé)的情況,獎(jiǎng)勵(lì)主要停留在精神褒獎(jiǎng)層面,問責(zé)還沒有真正起到應(yīng)有的警示和威懾作用?己私Y(jié)果運(yùn)用得不夠充分,獎(jiǎng)懲措施力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
三是抓黨建力量使用不平衡。對(duì)基層黨支部抓得多些,對(duì)機(jī)關(guān)黨建投入精力較少;對(duì)黨建示范點(diǎn)黨支部用力多,對(duì)其他黨支部關(guān)注得少,以致個(gè)別黨支部組織生活不經(jīng)常,黨員學(xué)習(xí)不常態(tài),部分黨支部黨建工作不夠規(guī)范、黨支部堡壘作用不夠突出。
四是班子合力作用發(fā)揮不明顯。個(gè)別班子成員擔(dān)當(dāng)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)不足,對(duì)民警隊(duì)伍中的負(fù)面現(xiàn)象不能因勢(shì)利導(dǎo),而是順勢(shì)遷就,班子成員間斤斤計(jì)較,班子整體推動(dòng)工作的水平偏弱,凝聚力不強(qiáng);個(gè)別支部日常工作中就沒有把落實(shí)“一崗雙責(zé)”和各項(xiàng)紀(jì)律要求擺在首位,發(fā)生了可防、可控性的問題;
五是基層黨建日常管理工作有待規(guī)范。在對(duì)基層支部調(diào)研時(shí)發(fā)現(xiàn),部分黨支部還存在會(huì)議記錄不夠規(guī)范、黨建臺(tái)賬不夠嚴(yán)謹(jǐn)、齊全的問題。黨課教育、專題討論、組織生活會(huì)等內(nèi)容沒有規(guī)范對(duì)應(yīng)體現(xiàn)在“三會(huì)一課”會(huì)議記錄中;黨內(nèi)民主氛圍不濃,黨員大會(huì)沒有體現(xiàn)集體討論決策的過程;黨員個(gè)人自學(xué)筆記記錄不夠規(guī)范,過分追求篇幅,筆記內(nèi)容與學(xué)習(xí)計(jì)劃脫節(jié)等問題。
三、下步努力方向和改進(jìn)措施
1.強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí),推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。一是認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),加大精力投入,深入分析、研究目前黨建工作中存在的突出問題,做好預(yù)想、研判和問題閉環(huán)銷號(hào);二是改進(jìn)作風(fēng)、深入一線,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,強(qiáng)化與支部書記溝通、指導(dǎo)。建立黨建工作例會(huì)制度,每月牽頭破解2-3個(gè)黨建難題,定期聽取基層黨支部黨建工作述職和匯報(bào),建立黨建工作的責(zé)任清單,探尋黨建與公安工作的最佳契合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)兩促進(jìn)、兩提升。
2.強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)、補(bǔ)齊黨建短板,扎實(shí)開展“基層黨建提升年”工作。一是抓好基層黨建再提升。聚焦基層黨建薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合我局實(shí)際,建立健全黨建責(zé)任清單和考評(píng)清單制度,開展“燈下黑”和“兩張皮”問題專項(xiàng)整治,促進(jìn)業(yè)務(wù)工作與黨建工作同安排、同部署、同落實(shí)。形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各支部抓落實(shí)的黨建工作運(yùn)行機(jī)制,確保黨建各項(xiàng)工作落到實(shí)處。二是以學(xué)習(xí)貫徹十九大精神引領(lǐng)全局黨建工作。把學(xué)習(xí)十九大精神,貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全黨的重大政治任務(wù),增強(qiáng)全體黨員政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí),切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上來,推動(dòng)全局黨建工作邁上新臺(tái)階,
3.將黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,以黨建帶動(dòng)業(yè)務(wù)工作深入開展。一是積極探索新形勢(shì)下抓好黨建工作的有效方法,認(rèn)真落實(shí)抓黨建促業(yè)務(wù)的指導(dǎo)思想,及時(shí)掌握黨員的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,激發(fā)黨員干部的工作積極性,進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作相脫節(jié)的問題,保障和推動(dòng)黨建工作和各項(xiàng)公安業(yè)務(wù)工作任務(wù)的完成。二是嚴(yán)明紀(jì)律要求,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)。增強(qiáng)紀(jì)律觀念,克服紀(jì)律松懈、作風(fēng)拖沓心態(tài),端正工作態(tài)度,遵守工作紀(jì)律,以良好的精神狀態(tài)投入工作。強(qiáng)化制度落實(shí),切實(shí)促進(jìn)全X干部民警工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
篇二
201X年,在市人大常委會(huì)黨組、市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,我堅(jiān)持把“從嚴(yán)治黨抓責(zé)任促落實(shí),強(qiáng)基固本抓細(xì)常促發(fā)展”主題貫穿于人大機(jī)關(guān)全年黨建工作,認(rèn)真貫徹市委《關(guān)于深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨的作風(fēng)建設(shè)的意見》,緊緊圍繞市人大常委會(huì)工作重點(diǎn)以及市直工委的部署,從“抓落實(shí)、抓主題、抓建設(shè)、抓活動(dòng)、抓廉政”入手,不斷強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、自身建設(shè)、廉政建設(shè),推動(dòng)人大機(jī)關(guān)黨建工作取得實(shí)效,為常委會(huì)及機(jī)關(guān)依法履職提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
一、主要工作
(一)抓落實(shí),切實(shí)履行黨建責(zé)任。堅(jiān)持緊緊依靠常委會(huì)黨組的領(lǐng)導(dǎo)。積極爭(zhēng)取常委會(huì)黨組的重視和支持,2018年常委會(huì)黨組會(huì)議專題研究機(jī)關(guān)黨建工作,聽取機(jī)關(guān)黨委匯報(bào)達(dá)X次;常委會(huì)黨組各位領(lǐng)導(dǎo)去年帶頭開講了X次黨課,X主任帶頭為我們機(jī)關(guān)全體黨員開講了“增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)確保人大工作穩(wěn)中求進(jìn)”的專題黨課。嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。我切實(shí)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),堅(jiān)持做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同布置、同推進(jìn)。同時(shí)要求機(jī)關(guān)黨委班子其他成員要履行“一崗雙責(zé)”,認(rèn)真抓好管黨治黨工作在分管部門的貫徹落實(shí)。嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活。要求各支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度,常委會(huì)黨組的領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活共計(jì)X次。
(二)抓主題,強(qiáng)化黨員黨性修養(yǎng)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。在機(jī)關(guān)開展黨的十九大精神大學(xué)習(xí)大培訓(xùn);開展“新時(shí)代·新征程·新XX”專題調(diào)研,完成了《XX》的調(diào)研課題。深入貫徹落實(shí)市委一號(hào)文。制定出臺(tái)《XX》,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍和黨的作風(fēng)建設(shè),方案得到了市委書記、市人大常委會(huì)主任XX充分肯定。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。邀請(qǐng)省委黨校教授作了X次專題輔導(dǎo)報(bào)告;開展主題征文,我撰寫了《全XX》,在《XX》刊物第二期上刊登。
(三)抓建設(shè),提升黨建標(biāo)準(zhǔn)化水平。優(yōu)化機(jī)關(guān)黨支部設(shè)置。將辦公室黨支部分設(shè)為X個(gè)黨支部,工委黨支部分設(shè)為X個(gè)黨支部,有效提升支部黨建活力。成功創(chuàng)建支部標(biāo)準(zhǔn)化示范點(diǎn)。指導(dǎo)辦公室第一黨支部認(rèn)真對(duì)照創(chuàng)建工作的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求,以從嚴(yán)抓好支部黨員教育管理作為黨建工作重點(diǎn),高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成創(chuàng)建工作。積極開展共產(chǎn)黨員先鋒崗創(chuàng)建活動(dòng)。在法工委黨小組中設(shè)立首個(gè)“共產(chǎn)黨員先鋒崗”,推動(dòng)解決人大立法中存在的問題和難題。
(四)抓活動(dòng),激發(fā)機(jī)關(guān)工作活力。打造“XX黨園”學(xué)習(xí)品牌。開展了XX期“XX黨園”學(xué)習(xí)交流,機(jī)關(guān)黨員同志發(fā)表了XX篇心得體會(huì)。開展對(duì)口幫扶工作。以黨小組為單位,對(duì)機(jī)關(guān)對(duì)口幫扶點(diǎn)XX村的相對(duì)貧困戶實(shí)行結(jié)對(duì)幫扶。開展“主題黨日活動(dòng)”。組織機(jī)關(guān)黨員赴XX博物館、森林公園接受愛國(guó)主義教育、赴XX鎮(zhèn)開展“走基層”活動(dòng)、開展“走進(jìn)XX展覽館”等主題黨日活動(dòng)X次。積極發(fā)揮群團(tuán)作用。支持機(jī)關(guān)婦委會(huì)開展活動(dòng)X次,指導(dǎo)群團(tuán)組織成立籃球、瑜珈、太極隊(duì),豐富機(jī)關(guān)黨員精神文化生活。
(五)抓廉政,不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。加強(qiáng)警示教育。組織機(jī)關(guān)黨員干部職工觀看警示片《XX》《XX》,提高機(jī)關(guān)黨員干部拒腐防變能力。開展勤廉典型示范教育。組織黨員學(xué)習(xí)勤廉典型XX同志的先進(jìn)事跡,并就勤廉典型學(xué)習(xí)展開討論。開展集體廉政談話教育。與常委會(huì)黨組副書記、常委副主任XX一起,對(duì)機(jī)關(guān)201X年和201X年兩年來新提拔的科級(jí)干部進(jìn)行集體廉政談話教育,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部成長(zhǎng)。開展一系列談話提醒教育活動(dòng)。在機(jī)關(guān)開展“一對(duì)一”、面對(duì)面的談話。今年,機(jī)關(guān)累計(jì)談話XX次,我與各位副秘書長(zhǎng)、有關(guān)科室負(fù)責(zé)人談話XX次,有效促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部時(shí)刻保持清正廉潔。
二、存在問題
過去一年,在機(jī)關(guān)全體黨員的共同努力下,機(jī)關(guān)黨建工作取得了一定成績(jī),但對(duì)照常委會(huì)黨組、市直工委的要求還存在差距,主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:
(一)落實(shí)主體責(zé)任不夠嚴(yán)。投入黨建精力不夠多。由于日常負(fù)責(zé)常委會(huì)機(jī)關(guān)的全面工作,工作較忙,擠占了黨建工作的時(shí)間和精力,對(duì)新形勢(shì)下黨建工作理解把握不夠深入,缺少前瞻性統(tǒng)籌謀劃。對(duì)自身責(zé)任要求不夠嚴(yán),統(tǒng)籌組織機(jī)關(guān)黨建工作有所放松,打造具有特色的黨建工作品牌不夠多。落實(shí)力度不夠。落實(shí)黨建工作責(zé)任制的具體行動(dòng)和措施還不多,對(duì)機(jī)關(guān)其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子在落實(shí)主體責(zé)任方面抓得不夠嚴(yán),責(zé)任意識(shí)層層遞減,呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象。
(二)黨員教育管理工作不夠活。黨員教育內(nèi)容不夠多元化。年初雖然制定了全年的黨委工作要點(diǎn),有工作會(huì)議、有專題學(xué)習(xí),還有主題黨日活動(dòng),內(nèi)容豐富,形式多樣,但在實(shí)際工作中,學(xué)習(xí)教育內(nèi)容主要以學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)、政策性法規(guī)、人大制度為主,比較單調(diào)。黨員教育方式不夠多。黨建工作的推動(dòng)大多是靠開大會(huì)、發(fā)文件、寫體會(huì),有價(jià)值的深層次調(diào)研不夠。組織生活的吸引力和活動(dòng)不足。黨員教育機(jī)制不夠完善。尚未有與有效調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)黨員積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性相匹配的“容錯(cuò)機(jī)制”和“激勵(lì)機(jī)制”,一定程序仍存在“多干多錯(cuò)”、“少干少錯(cuò)”的現(xiàn)象。
(三)黨建工作效果不夠?qū)崱|h建與業(yè)務(wù)聯(lián)系不夠緊密。雖然開展標(biāo)準(zhǔn)化示范點(diǎn)、共產(chǎn)黨員先鋒崗的創(chuàng)建,以示范帶動(dòng)工作,但在實(shí)際中,把各支部整體和黨員個(gè)體的積極性、主動(dòng)性凝聚到服務(wù)工委、科室業(yè)務(wù)工作上來,使黨建工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成各工委、各科室創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)優(yōu)勢(shì)還不明顯。黨建工作開展重過程輕結(jié)果,存在黨建或作在開展過程轟轟烈烈、熱熱鬧鬧,但最終落實(shí)中,尤其是對(duì)實(shí)際工作的推動(dòng)作用有些差強(qiáng)人意。
三、努力方向
黨的十九大報(bào)告提出了新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,對(duì)全面從嚴(yán)治黨作出了新部署。人大機(jī)關(guān)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的重要政治機(jī)關(guān),把黨的十九大精神學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好,切實(shí)加強(qiáng)人大機(jī)關(guān)全面從嚴(yán)治黨,是人大機(jī)關(guān)當(dāng)前和今后一段時(shí)期首要的政治責(zé)任。作為機(jī)關(guān)黨委書記,我將從“四個(gè)著力”入手,按新時(shí)代黨的建設(shè)新要求全面加強(qiáng)人大機(jī)關(guān)黨的建設(shè):
(一)著力加強(qiáng)政治建設(shè),堅(jiān)定正確政治方向。引導(dǎo)人大機(jī)關(guān)的黨員旗幟鮮明講政治,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,在常委會(huì)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在市直工委的指導(dǎo)下,全力抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
(二)著力加強(qiáng)組織建設(shè),打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持把黨支部建設(shè)作為最重要的基本建設(shè),教育督促黨支部擔(dān)負(fù)好直接教育、管理黨員的職責(zé);開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,將全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每個(gè)支部、每名黨員。
(三)著力加強(qiáng)能力建設(shè),增強(qiáng)為民服務(wù)本領(lǐng)。通過多種形式提升機(jī)關(guān)黨員監(jiān)督、調(diào)研、寫作的能力,增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員依法履職本領(lǐng),為常委會(huì)依法履職提供服務(wù)保障。
(四)著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),營(yíng)造風(fēng)清氣正氛圍。堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前,教育人大機(jī)關(guān)的黨員干部作嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的表率,清正廉潔做人,干凈做事。在常委會(huì)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不忘初心、牢記使命,永不懈怠,以強(qiáng)烈的使命感責(zé)任感,扎實(shí)做好新時(shí)代人大工作。
篇三
今年以來,我緊緊圍繞市直工委工作部署,牢牢把握基層黨建“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大核心任務(wù),主動(dòng)適應(yīng)黨建工作新常態(tài),認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,立足“強(qiáng)責(zé)任、抓基層、促規(guī)范”,努力推動(dòng)黨建與稅收相互融合、相促相長(zhǎng)、一體發(fā)展,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、主要工作
(一)突出“活”字抓教育,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化
針對(duì)以往黨員學(xué)習(xí)教育存在渠道不寬、載體不多等問題,突出“活”字抓教育,努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的吸引力、感染力,提高黨員參與學(xué)習(xí)的積極性主動(dòng)性。一是嚴(yán)格落實(shí)黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度。年初制發(fā)年度理論專題學(xué)習(xí)安排工作意見,壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)責(zé)任。今年共組織開展各類學(xué)習(xí)研討XX次,其中黨組中心組學(xué)習(xí)X次,反腐倡廉學(xué)習(xí)X次,專題學(xué)法X次,集中傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)會(huì)議、文件、講話精神X次,邀請(qǐng)省、市宣講團(tuán)講師講課X次。二是探索開放式教育。開展“戴黨徽、亮身份、做表率”活動(dòng),組織黨員干部到袁崇煥紀(jì)念館、東江縱隊(duì)紀(jì)念館接受愛國(guó)主義教育,開展“七一”系列主題活動(dòng),采用多種形式激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)習(xí)教育的活力,引導(dǎo)和激勵(lì)黨員不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)。三是抓好黨員日常教育。派發(fā)學(xué)習(xí)書籍X余冊(cè),教育引導(dǎo)全體黨員落實(shí)好“學(xué)而知”的要求,讀原著、學(xué)原文、悟原理。組織X名黨員干部赴蘭XX干部學(xué)院開展“增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高履職能力”專題培訓(xùn)。舉辦三期學(xué)習(xí)貫徹十九大精神專題培訓(xùn)班,開展X期黨務(wù)知識(shí)專題培訓(xùn),培訓(xùn)黨員X名。
(二)突出“嚴(yán)”字抓機(jī)制,進(jìn)一步推動(dòng)黨建主體責(zé)任落實(shí)
堅(jiān)持牢固樹立“抓黨建是最大政績(jī)”理念,把黨建工作擺在突出位置,全力抓實(shí)抓嚴(yán),推動(dòng)黨建主體責(zé)任層層落實(shí)。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持把黨的建設(shè)納入總體工作同布置、同落實(shí)、同考核,對(duì)重大、臨時(shí)性的黨建工作,利用局黨組會(huì)及時(shí)研究部署。今年共有X次黨組會(huì)研究討論黨建相關(guān)工作,審議通過了包括2018年黨建工作計(jì)劃、2018年黨組中心組理論學(xué)習(xí)重點(diǎn)內(nèi)容安排等重要議題,有效推動(dòng)黨建工作責(zé)任制落實(shí)。建立X個(gè)基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn),定期聽取基層分局“一把手”黨建工作匯報(bào),各黨組成員到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研、參加組織生活共X人次。二是明確責(zé)任分工。調(diào)研黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,制定市局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室工作小組辦公室工作規(guī)則,嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制,形成“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委牽頭負(fù)責(zé)、各支部嚴(yán)格落實(shí)、各部門密切配合”的齊抓共管格局。三是強(qiáng)化督促考核。將落實(shí)黨建工作責(zé)任納入績(jī)效考核,實(shí)現(xiàn)檢查監(jiān)督常態(tài)化長(zhǎng)效化,切實(shí)督促基層領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)抓黨建主體責(zé)任。同時(shí),把抓黨建工作列入黨組成、黨支部書記年度述職考核內(nèi)容,組織開展了基層黨支部書記抓黨建述職評(píng)議考核工作,對(duì)全市地稅系統(tǒng)的XX位黨支部書記抓基層黨建工作進(jìn)行評(píng)議。
(三)突出“實(shí)”字抓管理,進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。
堅(jiān)持從嚴(yán)抓好黨內(nèi)政治生活,以黨章為根本遵循,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)基本制度,進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ),提高基層黨建規(guī)范化水平。一是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度。印發(fā)支部工作考核暫行辦法,對(duì)落實(shí)“三會(huì)一課”制度任務(wù)進(jìn)行細(xì)化,并與績(jī)效考核掛鉤。建立健全檢查通報(bào)機(jī)制,由市局機(jī)關(guān)黨辦按季度對(duì)黨支部落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度情況開展檢查。今年以來,全系統(tǒng)共組織開展“三會(huì)一課”X余次。三是抓好“三冊(cè)一表”落實(shí)。統(tǒng)一印發(fā)“三冊(cè)一表”X余套,為每個(gè)支部配備“組織生活工具包”,為每名黨員配備黨員手冊(cè),每季度檢查一次,做到黨組織生活全程留痕。三是嚴(yán)格黨員管理及黨費(fèi)收繳。依次機(jī)關(guān)黨務(wù)管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)黨組織管理、黨員管理、發(fā)展黨員管理、統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理、分析預(yù)測(cè)管理的電子化操作。四是大力開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。積極開展“文化興稅、文明強(qiáng)稅”工程,依托績(jī)效考核推動(dòng)地稅文化建設(shè),組織開展各類精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。今年以來,市局獲得“XX省文明單位”、X個(gè)分局獲得“省巾幗文明崗”、X個(gè)分局獲得“XX市文明標(biāo)兵單位”、X個(gè)分局獲得“XX市文明單位”。
二、存在問題
盡管2018年抓黨建工作取得較好成效,但由于各種客觀或主觀因素的影響,本人在履行抓基層黨建工作職責(zé)方面,與新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求相比還存在一些差距,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一是抓思想教育力度還不夠大。雖然注重將思想政治教育納入系統(tǒng)黨建工作的重要議事日程,但在實(shí)際落實(shí)中仍不同程度存在“重業(yè)務(wù)工作、輕理論學(xué)習(xí)”現(xiàn)象;鶎狱h支部落實(shí)組織生活制度方面仍有較大差距,學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容較為單一,與黨員干部的思想工作實(shí)際貼合得不夠緊密,政治理論學(xué)習(xí)未達(dá)到預(yù)期效果。部分黨支部對(duì)黨員的教育僅僅停留在讀讀報(bào)紙、學(xué)學(xué)文件,教育內(nèi)容枯燥,針對(duì)性和實(shí)效性不夠強(qiáng),存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠,實(shí)際效果不佳。部分基層單位沒有將黨員理論學(xué)習(xí)納入重要議事日程,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。特別是處在第一線的基層黨支部,由于工作繁雜,工作壓力大,黨員的學(xué)習(xí)計(jì)劃往往難以落實(shí),學(xué)習(xí)效果欠佳。
二是抓機(jī)關(guān)建設(shè)系統(tǒng)性還不夠強(qiáng)。在完善黨建工作機(jī)制與制度建設(shè)方面還存在一些短板,責(zé)任機(jī)制落實(shí)還不夠到位,抓黨建工作合力有待增強(qiáng),有時(shí)停留于布置黨建任務(wù)、提出工作要求,缺乏配套的后續(xù)跟蹤督促手段,對(duì)實(shí)踐中存在的問題解決辦法不夠多、措施不夠細(xì)。特別是對(duì)各基層黨支部的制度執(zhí)行情況的檢查督促力度還不夠,一般只是年中、年度開展考核檢查,導(dǎo)致部分基層黨支部機(jī)制不完善、制度不落實(shí)的問題依然存在。比如未按照規(guī)定建立完善黨建工作制度,造成工作責(zé)任制不明確,保障機(jī)制不完善,激勵(lì)機(jī)制不健全;比如未嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”等黨內(nèi)生活制度,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員干部先鋒模范作用未能有效發(fā)揮等。
三是抓黨建與業(yè)務(wù)融合還不夠深。部分黨支部書記雖然主觀上已經(jīng)有了“抓好黨建是最大政績(jī)”的觀念,認(rèn)識(shí)到應(yīng)該把黨的建設(shè)綱入總體工作同布置、同落實(shí)、同考核,但在實(shí)際落實(shí)上由于業(yè)務(wù)工作任務(wù)較重,在抓黨建的時(shí)間分配、精力投入上還不夠,思考業(yè)務(wù)工作較多,謀劃黨務(wù)工作還不足,不同程度存在黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象。比如,在抓思想認(rèn)識(shí)、制度落實(shí)、紀(jì)律執(zhí)行等方面仍有欠缺,對(duì)關(guān)聯(lián)領(lǐng)域、配套措施考慮得還不夠全面,導(dǎo)致一些工作缺少協(xié)同和基礎(chǔ)支撐,在一定程度上有顧此失彼的現(xiàn)象,推進(jìn)黨建工作與中心工作統(tǒng)籌還不夠到位,在一定程度上削弱了黨建工作的成效。
四是抓黨建創(chuàng)新思路還不夠廣。部分黨支部書記在謀劃黨建工作方面還存在一定慣性思維,抓基層黨建方法相對(duì)單一,吸引力和創(chuàng)新性有待進(jìn)一步提高,自選動(dòng)作與工作亮點(diǎn)還不夠多,黨建工作與中心工作和重點(diǎn)工作結(jié)合還不夠緊密;對(duì)新形勢(shì)下落實(shí)好黨建工作責(zé)任制觀念不新、辦法不多、措施不力。特別是部分年青領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)興趣不高,抓黨建工作思路不夠多,方法手段過于單一,不能認(rèn)真分析研究新情況、新問題,不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓深抓實(shí)基層黨建工作。
五是部分黨務(wù)干部素質(zhì)有待提升。個(gè)別黨務(wù)干部面對(duì)全面從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)新要求,思想上存在著畏難情緒,害怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),做事不夠積極,缺乏直面問題、解決問題有責(zé)任意識(shí)和工作擔(dān)當(dāng),執(zhí)行力差,工作效率低。有些黨務(wù)干部精力分散,不安心于本職工作,滿足于政治說教,創(chuàng)新不多,規(guī)定的黨建知識(shí)匱乏,業(yè)務(wù)素質(zhì)難于適應(yīng)機(jī)關(guān)黨建工作的更新發(fā)展,存在“老辦法沒用,新辦法不會(huì)”的狀況,工作開展陳舊化、形式化、表面化,使黨建目標(biāo)任務(wù)不能很好地落實(shí)。
三、努力方向
黨的十九大報(bào)告提出了新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,部署了八個(gè)方面的重要點(diǎn)任務(wù)。接下來,本人將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),嚴(yán)格按照市委和市直工委的部署要求,緊緊抓住黨的建設(shè)這個(gè)統(tǒng)領(lǐng),抓住堅(jiān)定理想信念宗旨這個(gè)根基,抓住調(diào)動(dòng)黨組織積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性這個(gè)著力點(diǎn),努力構(gòu)建XX系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨新格局。
(一)堅(jiān)持學(xué)深悟透,抓好思想政治建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為教育培訓(xùn)的必修課,通過學(xué)習(xí)研討、專家輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)講黨課等系列活動(dòng),實(shí)現(xiàn)深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、全員學(xué)。創(chuàng)新黨支部學(xué)習(xí)方式,開展主題黨日、黨員活動(dòng)日活動(dòng),運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維,打造線上線下互動(dòng)的學(xué)習(xí)新模式,切實(shí)提升理論學(xué)習(xí)的吸引力和滲透力,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”。同時(shí),進(jìn)一步拓寬黨員教育陣地建設(shè),通過開展讀書活動(dòng)、知識(shí)競(jìng)賽、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、建設(shè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)等方式,組織黨員參加黨內(nèi)集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。
(二)堅(jiān)持條塊結(jié)合,理順黨建工作機(jī)制。完善縱合橫通的黨建工作責(zé)任體系,以落實(shí)“條主動(dòng)、塊為主”工作機(jī)制為切入點(diǎn),發(fā)揮垂直管理和地方管理兩個(gè)優(yōu)勢(shì),建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、工作推進(jìn)、協(xié)同共管三項(xiàng)機(jī)制,形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共管共治的良性互動(dòng)格局。完善抓黨建主體責(zé)任制度辦法、任務(wù)清單、工作備忘錄等系列配套,進(jìn)一步明確各責(zé)任主體肩負(fù)的管黨治黨責(zé)任。著力推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”評(píng)估系統(tǒng)向基層分局覆蓋,實(shí)現(xiàn)落實(shí)責(zé)任規(guī)范化、工作任務(wù)清單化、督促指導(dǎo)全程化、考核評(píng)估電子化。
(三)堅(jiān)持互促融合,發(fā)揮黨組織先進(jìn)性。全力推動(dòng)黨建工作與稅收業(yè)務(wù)一體謀劃,持續(xù)打造融合式黨建品牌,深化機(jī)關(guān)與基層、地稅與國(guó)稅、地稅與企業(yè)黨建“三個(gè)共建”,評(píng)選若干優(yōu)秀黨建共建項(xiàng)目;以創(chuàng)建“文明單位”“文明窗口”“先進(jìn)黨組織”等爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)為扳手,培育選樹基層黨建工作示范點(diǎn),發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動(dòng)作用?偨Y(jié)提煉XX地稅文化內(nèi)涵,將優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入地稅文化建設(shè),切實(shí)提升XX地稅文化軟實(shí)力。
(四)堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,激發(fā)基層黨建活力。在工作機(jī)制創(chuàng)新方面,按照“科學(xué)合理、主體明晰、責(zé)任明確、協(xié)調(diào)高效”的原則,建立和完善黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和管理監(jiān)管機(jī)制,從而保證各級(jí)黨組織黨建工作取得實(shí)效。在工作方法和載體創(chuàng)新方面,積極探索黨的工作與中心工作相結(jié)合的途徑和方法,把黨的工作滲透、融合到稅收工作之中,根據(jù)稅收工作需要,抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)。
(五)堅(jiān)持黨建引領(lǐng),提升黨務(wù)干部隊(duì)伍素質(zhì)。嚴(yán)把選配關(guān),堅(jiān)持“精干高效、德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)”的用人原則,選拔配備黨務(wù)干部;嚴(yán)把教育培訓(xùn)關(guān),將黨務(wù)干部的培訓(xùn)納入干部培訓(xùn)計(jì)劃,全方位提高黨務(wù)干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);嚴(yán)把考核關(guān),從嚴(yán)監(jiān)督管理黨務(wù)干部。通過嚴(yán)把選配、培訓(xùn)、考核各環(huán)節(jié),以提高素質(zhì)能力為重點(diǎn),努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、結(jié)構(gòu)合理、精干高效的機(jī)關(guān)專兼職黨務(wù)干部隊(duì)伍。
篇四
根據(jù)會(huì)議要求,現(xiàn)將本人抓基層黨建工作履職情況作如下述職,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議:
一、履職情況及特色工作
1.以主責(zé)主業(yè)為基點(diǎn),履行黨建主體責(zé)任。主持召開黨委會(huì)專題研究黨建工作**次,定期聽取班子成員抓黨建工作情況匯報(bào),研究解決難點(diǎn)問題*件;主持制定黨建工作“三清單一計(jì)劃”,建立《*鎮(zhèn)黨建聯(lián)系和工作指導(dǎo)員制度》,出臺(tái)《*鎮(zhèn)黨員固定活動(dòng)日及三會(huì)一課實(shí)施方案》,修訂《全面從嚴(yán)治黨規(guī)范文本》《黨建工作記錄本》《黨員四位一體工作手冊(cè)》,系統(tǒng)規(guī)范基礎(chǔ)工作;完善《*鎮(zhèn)黨建工作督查及責(zé)任追究辦法》,結(jié)合“紅黃藍(lán)”預(yù)警機(jī)制,按照“周檢查、月通報(bào)、季回查、年考評(píng)”的要求,層層加力、壓茬落實(shí),形成了統(tǒng)籌謀劃、各擔(dān)其責(zé)、督查反饋、整改落實(shí)的工作機(jī)制。
2.以兩學(xué)一做為抓手,提高黨員整體素質(zhì)。按照“帶著思考學(xué)、針對(duì)問題改、圍繞重點(diǎn)做”的總要求,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化;帶頭參加所在支部組織生活,帶頭為黨員群眾上黨課,認(rèn)真組織開展中心組學(xué)習(xí);農(nóng)村堅(jiān)持“一下一上兩抓”(黨委下清單、支部報(bào)計(jì)劃、班子抓落實(shí)、紀(jì)委抓督查),推動(dòng)“三會(huì)一課”落實(shí)成效;機(jī)關(guān)站所支部按照“四個(gè)一”(每日一測(cè)、每周一提、每旬一講、每季一課)要求,確保學(xué)習(xí)教育融入日常;充分利用掌上微課堂、草原帳篷講堂、上門送學(xué)等方式確保黨員學(xué)習(xí)教育全覆蓋、無遺漏。
3.以查擺問題為導(dǎo)向,補(bǔ)齊黨建工作短板。堅(jiān)持把整改落實(shí)去年述職點(diǎn)評(píng)問題放在履職首位,健全和完善“三進(jìn)四學(xué)”及“三條線”學(xué)習(xí)法,堅(jiān)持每月兩次的“黨員固定活動(dòng)日”,加大督查力度,查擺解決問題**條,以此整改部分農(nóng)民黨員整體素質(zhì)不高,黨員教育管理不扎實(shí)的問題;健全黨員檔案轉(zhuǎn)接、保密等制度,配備設(shè)置專人專柜,排查黨員檔案***人次,補(bǔ)辦檔案***份,限期轉(zhuǎn)入檔案**人,以此整改黨員檔案管理工作不規(guī)范、部分黨員檔案資料不齊全、存放管理制度不健全的問題;傾力打造“一廊雙線四基地”黨建示范長(zhǎng)廊,建成示范點(diǎn)*個(gè),創(chuàng)建服務(wù)型黨組織*個(gè),轉(zhuǎn)化整頓后進(jìn)農(nóng)牧村黨支部*個(gè),培選表彰*個(gè)先進(jìn)黨支部和**名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,以此整改品牌創(chuàng)建意識(shí)有待加強(qiáng)的問題。
4.以黨員先鋒為引領(lǐng),推動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。在生態(tài)環(huán)境整治中,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的示范帶頭作用,動(dòng)員群眾積極參與,順利完成核心區(qū)移民搬遷**戶***人,拆除景區(qū)違建2處、省道**線沿線破舊建筑**處,全員參與開展全域無垃圾創(chuàng)建工作;加強(qiáng)典型培育力度,培樹了**、***、**等一批“黨支部+”模式的先鋒基地,培育黨員致富帶富示范戶**戶,機(jī)關(guān)黨員結(jié)對(duì)幫扶精準(zhǔn)扶貧村貧困戶**戶(其中5戶得到鞏固,2戶達(dá)到脫貧標(biāo)準(zhǔn)),支部和黨員化解調(diào)處各類矛盾糾紛***件。
5.以載體創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),提升黨建工作水平。順應(yīng)生態(tài)移民搬遷實(shí)際,創(chuàng)新牧區(qū)基層組織設(shè)置,建成五村合一的“黨員教育管理和便民服務(wù)中心”,使黨員群眾學(xué)有所處、事有所辦、心有所歸;順應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代信息化發(fā)展趨勢(shì),以“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”為驅(qū)動(dòng),建成智慧**黨建和微腐敗防范平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了工作全記實(shí)、全公開和全覆蓋;按照基層組織陣地規(guī)范化建設(shè)要求,改造提升鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和**、**等村5個(gè)支部的活動(dòng)陣地,建成融黨員學(xué)習(xí)教育和便民服務(wù)為一體的綜合大廳;按照基層群團(tuán)改革和農(nóng)村后備干部隊(duì)伍建設(shè)的要求,選舉產(chǎn)生工青婦組織機(jī)構(gòu)成員**名,培養(yǎng)發(fā)展農(nóng)村黨員**名,選聘文書**名并納入村后備干部庫。
二、存在的主要問題及原因
一是基層支部組織力仍需加強(qiáng)。主要表現(xiàn)在個(gè)別農(nóng)村支部組織發(fā)動(dòng)群眾和推動(dòng)工作落實(shí)的能力不足,作用發(fā)揮不好,個(gè)別農(nóng)村后進(jìn)黨支部轉(zhuǎn)化速度緩慢,成效不明顯。二是黨員教育管理仍需抓實(shí)。主要表現(xiàn)在個(gè)別黨支部對(duì)黨內(nèi)組織生活各項(xiàng)制度的落實(shí)不夠嚴(yán)格,農(nóng)村黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)不高,個(gè)別黨員黨性意識(shí)差,先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠好。三是黨建工作品牌培樹仍需提升。主要表現(xiàn)在對(duì)一些特色亮點(diǎn)工作挖掘不夠,部分已創(chuàng)建的黨建品牌標(biāo)準(zhǔn)不高,缺少具有示范帶動(dòng)效應(yīng)和較強(qiáng)影響力的黨建示范點(diǎn)。
認(rèn)真分析以上問題存在的原因,雖有客觀因素的制約,但主要還是自己主觀上對(duì)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)履行不夠到位,在新形勢(shì)下研究謀劃黨建工作用心不足、著力不多,農(nóng)村黨員管理教育制度落實(shí)不嚴(yán),常規(guī)工作安排部署多、跟蹤問效少,督查指導(dǎo)多、嚴(yán)肅問責(zé)少,在抓常抓細(xì)抓長(zhǎng)方面還存在一定差距。
三、下一步工作打算
一是以上率下,抓細(xì)抓實(shí)十九大精神的學(xué)習(xí)貫徹。把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù),通過黨委中心組、黨員固定活動(dòng)日、專題輔導(dǎo)、集中培訓(xùn)等方式,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,為推動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)打牢思想基礎(chǔ)。
二是以身作則,從嚴(yán)落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé),以強(qiáng)化“兩個(gè)主體責(zé)任”落實(shí)為抓手,堅(jiān)持抓書記、強(qiáng)支撐、嚴(yán)考核三措并舉,從嚴(yán)落實(shí)支部書記定期述職、黨建指導(dǎo)員適時(shí)反饋、專人不定期督查等制度,切實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)管黨治黨各項(xiàng)要求。
三是以嚴(yán)導(dǎo)行,繼續(xù)強(qiáng)化黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“黨員固定活動(dòng)日”、“三會(huì)一課”等制度,完善抓黨員帶群眾的教育培訓(xùn)模式,持續(xù)提升黨員群眾思想素質(zhì);嚴(yán)格落實(shí)《村干部工作績(jī)效考核辦法》和“雙述雙評(píng)”制度,采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”等多種形式扎實(shí)開展村干部能力素質(zhì)提升工程。
四是以點(diǎn)帶面,不斷提升基層組織建設(shè)水平。充分發(fā)揮黨支部引領(lǐng)作用,大力推行“黨建+合作社”、“黨建+產(chǎn)業(yè)”模式,培樹帶富先鋒,爭(zhēng)取建成*個(gè)具有一定規(guī)模和影響力的黨建示范點(diǎn);確立開展“基層組織陣地規(guī)范化建設(shè)年”活動(dòng),按照規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化要求完成所有農(nóng)村黨組織活動(dòng)陣地的升級(jí)改造。
篇五
根據(jù)會(huì)議安排,現(xiàn)將我抓基層黨建工作和履行主體責(zé)任情況報(bào)告如下:
一、履職工作的特色和成效
(一)注重“三個(gè)堅(jiān)持”,自覺履職盡責(zé)。一是堅(jiān)持做表率,履行黨建工作職責(zé)。始終把黨建工作作為第一要?jiǎng)?wù),帶頭履行黨委主體責(zé)任,召開黨建專題研究會(huì)議XX次,黨委中心組學(xué)習(xí)XX次,調(diào)研XX余次,與各村支部成員談心交流XX人次,走訪黨員和貧困戶XX戶,解決黨建方面問題X個(gè),黨建責(zé)任有力傳導(dǎo)。二是堅(jiān)持抓管理,規(guī)范黨建工作制度。大力推行黨建工作“四抓”(抓書記、抓班子、抓隊(duì)伍、抓保障)責(zé)任制和建立基層黨建(責(zé)任、問題、整改)三張清單,嚴(yán)格落實(shí)《農(nóng)村干部考核細(xì)則》,制定農(nóng)村支部書記抓黨建責(zé)任清單,建立活動(dòng)預(yù)告、考勤考核、全程指導(dǎo)、記實(shí)管理、評(píng)比通報(bào)《黨員固定活動(dòng)日五項(xiàng)制度》,對(duì)黨員實(shí)行積分制管理,黨建規(guī)范化制度化大力提升。三是堅(jiān)持勤督查,保障黨建工作落實(shí)。推行黨建工作倒逼機(jī)制,按任務(wù)倒排工序,本人實(shí)時(shí)跟蹤督查,限期整改,約談?wù)墓ぷ髀鋵?shí)不力的村干部X名。全年開展黨建專項(xiàng)檢查XX次,組織鄉(xiāng)村干部到黨建示范點(diǎn)觀摩X次,下發(fā)黨建工作督查通報(bào)X期,召開村干部述職測(cè)評(píng)會(huì)XX場(chǎng)(次),黨建工作落地有聲。
(二)做到“三個(gè)提升”,夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。一是提升黨組織的硬實(shí)力。分層次、分批次對(duì)全鄉(xiāng)XX個(gè)村黨支部黨建陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),投入資金XX萬元,對(duì)XX等X個(gè)村黨建活動(dòng)陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化打造。針對(duì)X個(gè)后進(jìn)村黨組織存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),采取領(lǐng)導(dǎo)定點(diǎn)聯(lián)系、干部駐點(diǎn)幫扶等措施,有力促進(jìn)黨組織晉位升級(jí)。以培樹典型為切入點(diǎn),選樹表彰X個(gè)基層黨組織和XX名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。二是提升黨組織的軟實(shí)力。探索推行“青年人才黨支部”工作法,全年發(fā)展黨員XX名,培養(yǎng)入黨積極分子XX名。為XX個(gè)村選齊配強(qiáng)綜合素質(zhì)高、干事能力強(qiáng)的團(tuán)支部書記(兼文書)和婦聯(lián)主席,對(duì)不能勝任的X名黨支部書記進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)XX名不按時(shí)參加黨支部組織生活的農(nóng)村黨員下發(fā)了限期整改通知書,處置不合格黨員X名,組織支部書記集中學(xué)習(xí)XX次,黨建工作專題交流匯報(bào)X次,通過交流心得、匯報(bào)工作激發(fā)鄉(xiāng)村干部追、趕、超的爭(zhēng)先意識(shí),干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力有效提升。三是提升黨組織的向心力。繼續(xù)扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,以落實(shí)“固定黨員活動(dòng)日”為抓手,大力推行“課堂式、結(jié)對(duì)式、定點(diǎn)式、網(wǎng)絡(luò)式”“四式”學(xué)習(xí)辦法,組織全鄉(xiāng)黨員集中學(xué)習(xí)XX場(chǎng)(次),領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課XX場(chǎng)(次),實(shí)現(xiàn)了黨員教育經(jīng)常化,全覆蓋。針對(duì)2017年述職評(píng)議考核中縣委書記點(diǎn)出的X個(gè)問題和全縣黨建觀摩評(píng)議提出的X類X條意見建議,建立問題、責(zé)任和整改“三張清單”和整改銷號(hào)管理制度,確保問題在期限內(nèi)全部整改到位。
(三)著眼“三個(gè)服務(wù)”,發(fā)揮堡壘作用。一是服務(wù)黨員見真情。實(shí)行流動(dòng)黨員一對(duì)一聯(lián)系服務(wù)機(jī)制,為全鄉(xiāng)XXX多名黨員發(fā)放黨員小書包和黨員手冊(cè),“七一”、春節(jié)期間慰問生活困難黨員XX名。二是服務(wù)群眾搭橋梁。新建便民服務(wù)大廳,實(shí)現(xiàn)民政、社保等業(yè)務(wù)“一站式”辦理。開通微腐敗防范平臺(tái),確保各項(xiàng)惠農(nóng)資金發(fā)放和黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)在陽光下運(yùn)行。打造黨建智慧云平臺(tái),使“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”通過APP和微信號(hào)實(shí)現(xiàn)精確化和智能化管理。三是服務(wù)民生促發(fā)展。開展“科級(jí)干部聯(lián)村、支部委員聯(lián)片、無職黨員聯(lián)戶”活動(dòng),全年為群眾辦實(shí)事XXX件。在生態(tài)環(huán)境整治、核心區(qū)牧戶搬遷、全域無垃圾行動(dòng)中充分發(fā)揮農(nóng)村黨員“雙帶頭”作用,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了全面提升。
二、存在的主要問題及原因
一是在抓黨建責(zé)任傳導(dǎo)上不夠有力。抓黨建工作存在一些思想認(rèn)識(shí)上的偏差和落實(shí)不到位的現(xiàn)象,個(gè)別農(nóng)村黨建工作還停留在搞一些臺(tái)賬資料、念文件、抄筆記,組織生活質(zhì)量不高。二是在破解黨建工作難題方面創(chuàng)新勁頭不足。對(duì)新形勢(shì)下基層黨建工作的思考研究不深,破解難題不夠,特別是在解決流動(dòng)黨員管理、黨員創(chuàng)業(yè)帶富、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱等方面缺少行之有效的措施和辦法。三是在黨員教育管理方面存在差距。外出務(wù)工黨員、年老體弱黨員參加組織生活不經(jīng)常;黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,部分農(nóng)牧村黨員黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)淡化;部分機(jī)關(guān)黨員干部業(yè)務(wù)不精、能力不強(qiáng)、作用發(fā)揮不明顯。
產(chǎn)生問題的原因:一是盡管自己對(duì)履行黨建第一責(zé)任人認(rèn)識(shí)到位、態(tài)度堅(jiān)決,但在實(shí)際工作中,投入的時(shí)間和精力還不夠,造成傳導(dǎo)壓力不夠。二是對(duì)新形勢(shì)下基層黨建工作的新領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)缺乏超前研判和謀劃,黨建工作中存在的諸多難點(diǎn)問題還有待于進(jìn)一步解決。三是村干部管理激勵(lì)導(dǎo)向機(jī)制作用發(fā)揮不夠,針對(duì)農(nóng)牧村基層黨組織及個(gè)別黨員干部教育監(jiān)管針對(duì)性不強(qiáng),責(zé)任落實(shí)不夠。
三、下一步工作思路和主要措施
(一)抓實(shí)主責(zé)主業(yè),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為。強(qiáng)化“第一責(zé)任人”意識(shí),深入謀劃基層黨建改進(jìn)、創(chuàng)新的思路和辦法,嚴(yán)格落實(shí)黨支部書記抓黨建責(zé)任清單、扎實(shí)開展“科級(jí)干部聯(lián)村、支部委員聯(lián)片、無職黨員聯(lián)戶”黨性實(shí)踐活動(dòng)、推行黨支部書記百分制責(zé)任考核辦法。切實(shí)形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有效、考核規(guī)范、措施到位的黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。
(二)抓好隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)干事活力。以深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神為主線,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”“固定黨員活動(dòng)日”“組織生活會(huì)”“民主評(píng)議黨員”等制度,加強(qiáng)黨員教育管理,有針對(duì)性地開展入黨積極分子、村文書、婦聯(lián)主席的學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn),提升村干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)把黨員入口關(guān),暢通“出口關(guān)”,正真使黨員有進(jìn)有出,永葆黨員的純潔性和先進(jìn)性。
(三)創(chuàng)新活動(dòng)載體,彰顯黨建成效。繼續(xù)抓好“青年人才黨支部”培養(yǎng)計(jì)劃,持續(xù)推行黨建+互聯(lián)網(wǎng)模式,充分發(fā)揮“黨員小書包”的作用,嚴(yán)格落實(shí)黨員積分制量化考核,利用好微腐敗防范平臺(tái)和黨建智慧云平臺(tái)。引導(dǎo)廣大黨員干部在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、重大工作推動(dòng)中轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能,不斷提升全鄉(xiāng)黨員干部的先鋒引領(lǐng)作用和模范帶頭作用。
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