認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要要求和對(duì)問題疫苗案件的重要指示精神，教育引導(dǎo)干部強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，振奮精神，勇于擔(dān)當(dāng)。下面是小編帶來的資產(chǎn)管理與后勤處集中開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作方案。

    為深入貫徹中央有關(guān)決策部署，深刻汲取長春長生疫苗案件教訓(xùn)，切實(shí)改變干部工作作風(fēng)，按照《中共**省委關(guān)于深刻汲取“疫苗案件”教訓(xùn)集中開展干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)的意見》要求及學(xué)校紀(jì)委辦印發(fā)的《關(guān)于集中開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的通知》要求，結(jié)合我處工作實(shí)際，全面落實(shí)開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，具體工作方案如下：

    一、組織領(lǐng)導(dǎo)

    成立資產(chǎn)管理與后勤處集中開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全處專項(xiàng)活動(dòng)推進(jìn)與落實(shí)。

    組   長：

    副組長：

    工作組成員為各科室科長 。

    二、指導(dǎo)思想

    認(rèn)真貫徹學(xué)校黨委提出的“嚴(yán)、實(shí)、深、細(xì)”的干部作風(fēng)建設(shè)要求。“嚴(yán)”就是用最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)格的監(jiān)管、最嚴(yán)厲的處罰、最嚴(yán)肅的問責(zé)，清除干部作風(fēng)方面的頑疾；“實(shí)”就是堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀分析問題，實(shí)打?qū)嵉亟鉀Q問題；“深”就是深入查找問題，深刻剖析問題，著力解決問題；“細(xì)”就是把工作抓細(xì)抓緊抓實(shí)。通過整頓活動(dòng)，對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為的干部堅(jiān)決調(diào)整一批，對(duì)違反紀(jì)律規(guī)定的干部嚴(yán)肅處理一批，對(duì)積極擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)進(jìn)取的干部認(rèn)真選樹一批，對(duì)攻堅(jiān)克難、敬業(yè)奉獻(xiàn)的干部大膽使用一批。

    三、工作進(jìn)度

    （一）全員動(dòng)員部署。召開全處工作人員大會(huì)，認(rèn)真組織傳達(dá)學(xué)校會(huì)議精神，進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，開展學(xué)習(xí)教育動(dòng)員。

    完成時(shí)限：9月5日前

    （二）提高思想認(rèn)識(shí)。組織處內(nèi)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要要求和對(duì)問題疫苗案件的重要指示精神，教育引導(dǎo)干部強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，振奮精神，勇于擔(dān)當(dāng)。

    完成時(shí)限：9月19日前

    （三）深入查找問題。以自查自糾形式為主，各分管副處長結(jié)合主管業(yè)務(wù)及工作實(shí)際，嚴(yán)格按照學(xué)校查找問題有關(guān)要求落實(shí)自查工作。

    完成時(shí)限：9月19日前

    （四）嚴(yán)格落實(shí)整改。針對(duì)查找出來的問題，形成切實(shí)可行的整改方案，逐條逐項(xiàng)逐人落實(shí)，切實(shí)解決形式主義、官僚主義，解決“不想為、不想擔(dān)，不愿為、不愿擔(dān)，不敢為、不敢擔(dān)，不會(huì)為、不會(huì)擔(dān)”等突出問題。

    完成時(shí)限：10月13日前

    （五）加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。大力宣傳干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的重要精神、決策部署和進(jìn)展成效。

    完成時(shí)限：10月15日前

    （六）活動(dòng)總結(jié)上報(bào)。按照學(xué)校黨委要求認(rèn)真總結(jié)專項(xiàng)工作開展情況，并形成總結(jié)材料，總結(jié)材料應(yīng)包括本單位主要做法、存在的主要問題、整改措施及典型經(jīng)驗(yàn)等。總結(jié)材料及《**大學(xué)干部作風(fēng)整頓活動(dòng)開展情況報(bào)告表》、《**大學(xué)干部作風(fēng)整頓活動(dòng)整改情況匯總表》

    完成時(shí)限：10月15日前

    四、工作要求

    1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組作用，帶領(lǐng)全處工作人員，要站在講政治的高度，按照學(xué)校要求，認(rèn)真執(zhí)行工作方案，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，把自查自糾工作與我處實(shí)際及下半年各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作一同部署、統(tǒng)籌安排，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭自查自糾。

    2.提高思想認(rèn)識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要要求和對(duì)問題疫苗案件的重要指示精神，聚焦干部作風(fēng)存在的問題，教育引導(dǎo)干部強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，振奮精神，勇于擔(dān)當(dāng)。

    3.堅(jiān)持邊查邊改。結(jié)合開展校內(nèi)巡察等工作，深入查擺問題。要列出問題清單、原因剖析清單、整改措施清單、責(zé)任落實(shí)清單、完成任務(wù)清單。堅(jiān)持邊查邊改、即知即改、立行立改。堅(jiān)持開門整改，請(qǐng)師生員工參與，向師生員工公開，讓師生員工評(píng)判，接受師生員工監(jiān)督。

    4.建立長效機(jī)制。全面梳理在自查自糾過程中發(fā)現(xiàn)的問題，深挖問題根源，把握問題規(guī)律，形成相關(guān)工作制度，完善管理機(jī)制，提升學(xué)校治理水平。

    

 

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