發(fā)展黨員是單位里面的一個(gè)大事,是為公司輸出人才的途徑,下面給大家?guī)淼木褪亲钚鹿景l(fā)展黨員工作計(jì)劃,有需要的一起來看看吧!
為切實(shí)作好2018年發(fā)展黨員工作,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,根據(jù)市國資委黨委關(guān)于2018年度發(fā)展黨員的有關(guān)要求,結(jié)合我司實(shí)際,特制定如下工作計(jì)劃:
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神。認(rèn)真遵循中國共產(chǎn)黨章程發(fā)展黨員工作方針,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求,堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作,為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二、工作目標(biāo)
嚴(yán)格按照市國資委黨委發(fā)展黨員計(jì)劃的基本原則,加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和制度建設(shè)。結(jié)合我司實(shí)際,在發(fā)展黨員的工作中要按照《中國共產(chǎn)黨章程》“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針。全年新發(fā)展黨員4名,培養(yǎng)4名入黨積極分子。
三、強(qiáng)化措施
(一)落實(shí)責(zé)任,夯實(shí)發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)。公司支委書記切實(shí)擔(dān)負(fù)做好發(fā)展黨員第一責(zé)任人職責(zé),把發(fā)展黨員工作納入黨支部議事日程,做到親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,推動發(fā)展黨員工作平衡開展。把《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》貫穿于整個(gè)發(fā)展黨員工作過程中,扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作。
(二)拓寬渠道,加強(qiáng)發(fā)展黨員隊(duì)伍建設(shè)。公司各部門(子公司)要進(jìn)一步擴(kuò)展視野,拓寬渠道,突出發(fā)展重點(diǎn),重視在優(yōu)秀工作者中發(fā)展黨員,尤其是要注重一線業(yè)務(wù)骨干,經(jīng)濟(jì)管理人才中發(fā)展黨員,逐步提升黨員年輕化。
(三)突出重點(diǎn),不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。各部門(子公司)要結(jié)合新時(shí)期新精神,建立一支數(shù)量穩(wěn)定、質(zhì)量較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍。規(guī)范入黨積極分子檔案管理,健全“一卡一表一冊”,加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育。實(shí)行入黨積極分子動態(tài)管理,健全入黨積極分子隊(duì)伍臺賬,及時(shí)選優(yōu)汰劣,確保入黨積極分子保持足量和常新。
(四)規(guī)范程序,健全發(fā)展黨員長效機(jī)制。要堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員工作程序。要防止只控制數(shù)量不管結(jié)構(gòu)和質(zhì)量的簡單化傾向,把抓當(dāng)前與謀長遠(yuǎn)相結(jié)合起來,把控制總量與優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量統(tǒng)籌起來。各部門(子公司)要認(rèn)真落實(shí)發(fā)展黨員推薦、培訓(xùn)、政審、公示、預(yù)審、票決、責(zé)任追究等制度,嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”,提升發(fā)展黨員的質(zhì)量。
(五)強(qiáng)化管理,優(yōu)化發(fā)展黨員教育結(jié)構(gòu)。各部門(子公司)要明確發(fā)展黨員重要性和責(zé)任意識,不斷提高發(fā)展黨員工作能力。公司支委將加強(qiáng)黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)培訓(xùn),著力提升基層黨務(wù)工作者隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,同時(shí)對各部門(子公司)發(fā)展黨員工作進(jìn)行督查,并及時(shí)通報(bào)檢查情況,促進(jìn)發(fā)展黨員工作有效落實(shí)。
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