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民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇

網站:公文素材庫 | 時間:2022-05-16 10:42:33 | 移動端:民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇
  民主生活會是在改革開放的新形勢下,加強黨員的思想作風建設,有效地增強黨內團結,保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執(zhí)行的重要措施。下面是由小編為大家整理的“民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【一】

  按照年度組織生活會的相關要求,本人通過認真學習、談心談話、上門走訪等形式,廣泛征求意見建議,從“樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”’、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀”等五個方面深入查找了自身存在的問題及思想根源,現(xiàn)將個人剖析情況報告如下:

  一、存在的問題

 。ㄒ唬┲{言缺乏應有的警惕,沒有及時反駁和糾正,對黨員微信群管理不到位,亂發(fā)信息的現(xiàn)象比較普遍。

 。ǘ┞穆氎`諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀方面。1、對群眾缺乏耐心。在群眾咨詢問題時,只想講一遍就完事,愛理不理的現(xiàn)象比較普遍,惹得群眾很有意見。2、對工作不夠主動?傉J為上級檢查工作抽不到馬家山村,沒有主動性開展工作,在市上精準扶貧驗收的時候,由于前一天晚上下了雪,認為檢查的人不來,結果沒有組織群眾掃雪,直到包村領導把我從炕上叫起來,才組織群眾掃雪,結果很被動。3、對紀律遵守不好。主要表現(xiàn)在村部的值班制度落實不好,該自己值班的卻讓婦聯(lián)主席值班,在落實“三會一課”制度方面,存在應付了事、完成任務的想法。

  二、產生問題的原因剖析

  一是黨性修養(yǎng)不高。作為一名支部書記,長時間擔任村干部,往往以工作業(yè)務代替政治和黨性鍛煉,在理想和信念方面不夠堅定,減弱了黨性修養(yǎng),對自己要求有所松懈。

  二是擔當作為不夠。怕?lián)熑、怕處分的心理比較嚴重,有安于現(xiàn)狀、不思進取的現(xiàn)象,對任務重、難度大、完成用時長的工作,積極性不高,偶有能拖就拖現(xiàn)象。

  三是組織觀念不強。認為自己只是村干部,黨的組織紀律、廉潔從政紀律、財經紀律的紅線離自己很遠,思想上總是不當回事,認為做好本職工作就夠了,認為其他事情與自己無關,不管不問。

  三、今后努力方向和改進措施

  一是加強理論學習。結合“主題黨日”和“三會一課”制度的落實,認真學習領會貫徹_大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。

  二是強化擔當作為。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【二】

  學_大活動開展以來,我個人對黨的認識發(fā)生了新變化、單位黨員隊伍建設也形成了新氣象,取得了新成果,讓我切身感到了學習活動的重大意義和重要作用。我在認真學習黨的_大精神,認真聽取了單位領導及同事對我個人提出的意見建議后,對照黨員標準深刻地剖析了自身存在的問題,F(xiàn)將個人剖析情況與改進措施匯報如下:

  一、履職情況

  20_年度,我始終自覺遵守黨的紀律,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨組織的決議、決定,信念堅定,在思想上政治上和行動上自覺同黨中央保持高度一致,嚴以律己。工作中,我認真盡職盡責,在團結支委班子積極開展各項工作的同時,始終以飽滿的工作熱情、以良好的工作作風、扎實的工作經驗,不怕苦、不怕累的忘我精神,本著“有則改之,無則加勉”的原則行事,積極主動,盡心盡力,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)地做好每一項工作,大膽開拓市場,取得不錯的成績。

  二、存在的問題

  (一)政治功能強不強方面

  作為一名黨員,提高政治理論素養(yǎng)是一項長期的工作和任務,對此我有深刻的認識和體會。按照一名優(yōu)秀黨員的修養(yǎng)標準來衡量自己,深感差距很大。

  一是理論學習不主動,自覺性不高。不能自覺主動的利用業(yè)余時間靜下心來學習理論知識,常常是上級要求學什么就學什么,與工作聯(lián)系密切的就多學,聯(lián)系少的就不學;常常是需要什么學什么,急用什么學什么,遇到難點才開始翻資料查根據(jù)。

  二是理論學習不深入。沒有系統(tǒng)的學習黨的創(chuàng)新理論和知識,對理論學習的精髓理解的不深不透。對政治學習知識停留在一般的認識上,經常是記錄的多,理解的少,學到實處的不多。

  三是理論聯(lián)系實際不密切。學以致用發(fā)揮不好,不能夠很好的將所學理論運用到工作中去。

 。ǘ“四個意識”牢不牢方面

  通過學習和查擺,我認識到自身在“四個意識”牢固方面存在以下問題:1、個別情況下?lián)斠庾R不足,工作上不研究如何盡快高效落實任務。2、存在事務工作沖淡黨性鍛煉的情況,對黨的路線方針政策理解不深不透,淺嘗輒止,對公司長遠發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題不能用辯證的觀點分析研究。

 。ㄈ“四個自信”有沒有方面

  對照剖析后,我發(fā)現(xiàn)自身在以下方面存在不足:1、對黨的群眾路線認識不深,宗旨觀念有所淡化,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的公仆意識。2、黨員模范的帶頭作用不夠,對于紀律觀念意識較淡薄,自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。3、在理論學習上不夠自覺。

 。ㄋ模┕ぷ髯黠L實不實方面

  抓作風建設,首先要從自身做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。我能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求,堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風。通過深刻的對照反思,在工作作風上還存不同程度的“小”和“虛”的問題,一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事,推進執(zhí)行的積極性還不高。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的做到位,講問題、講缺點則少一些。

  (五)發(fā)揮的作用好不好方面

  我能夠緊緊聚焦建設“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定,認真履行黨章賦予職責”,一年來在各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求,還有一些差距,工作上缺乏“一竿子插到底”的精神,工作標準的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務,沒有實現(xiàn)質量與實效的統(tǒng)一。

 。┳晕乙髧啦粐婪矫

  我雖然能做到時刻提醒自己是一名共產黨員,也能努力做到認真履行黨員職責。但是在深刻對照剖析中發(fā)現(xiàn),自身在黨史黨章黨規(guī)的理論學習中仍存在重形式、輕成效的情形,不能學以致用。只是通過會議或者宣讀文件的形式學習,沒有靜下心來認真、踏實、原本的系統(tǒng)學習,學習成效難于保證;對于業(yè)務知識的學習存在“吃老本”現(xiàn)象,存在以干代學,特別是工作與學習發(fā)生矛盾時,常把學習當做“軟指標”,學習時間和效果得不到保證。

  三、產生問題的主要原因

  冰凍三尺,非一日之寒,不良作風的形成,總是長時間積累的結果,究其原因,還是思想上存在問題,以下是我對自身存在問題的根源分析,請各位領導和同事批評指正:

 。ㄒ唬⿵恼嗡枷肷戏治

  政治理論學習做的還不夠,在思想上有所放松,在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺,有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時,學習效果不佳,學習的形式比較單一,對黨的理論學習僅限于讀讀文件、寫寫筆記,沒有深入去研讀、去思考,沒有結合工作實際抓學習,導致學用脫節(jié)。

  (二)從執(zhí)行紀律上分析

  紀律和規(guī)矩觀念樹立的還不夠牢,在思想深處,認為自己作為一名分公司經理,只是負責具體工作的落實,只要是按照工作安排和領導要求去干工作,就不會存在違紀違規(guī)問題。正是這種想法,讓自己在工作中,執(zhí)行紀律和規(guī)矩不夠徹底、不夠嚴肅。

 。ㄈ⿵钠焚|道德上分析

  沒有始終如一地用黨員的高標準要求自己,在處理一些事情上把自己作為普通群眾,降低了對自己的要求。另外,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)也做的不夠好,在工作中,經常學習英雄人物、典型模范的先進事跡,但是持之以恒的對照改進做的不夠到位。

 。ㄋ模⿵陌l(fā)揮作用上分析

  在工作上,沒有樹立起“示范”“標桿”的強烈意識,總是習慣于等上級決定、等領導安排,沒有做到提前謀劃、主動作為,導致在工作中,存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯誤傾向。

  四、針對上述存在問題的整改措施

 。ㄒ唬⿴е鴱娏业倪M取心,持續(xù)不斷的加強理論武裝,做到不忘初心。

  牢固樹立終身學習的理念,始終把學習作為工作和生活的重要內容,徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”,真正把學習當成硬指標、必修課,有目標、有計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策,學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨內法規(guī),學習習近平總書記系列重要講話精神,持續(xù)不斷的堅定理想信念,提升政治理論素質。

 。ǘ⿴е叨鹊呢熑涡模掷m(xù)不斷的加強工作實踐,做到不辱使命。

  牢固樹立強烈的實干意識,在工作的具體實踐中不斷鍛煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位,加強對工作的思考與研究,了解工作的標準、要求、特點、性質和規(guī)律,找到工作的著力點和落腳點,提升工作效果的針對性和實效性。充實自己的知識儲備,提高工作的能力;加強知識運用,努力把所學的知識運用的具體工作中,真正把所學到的知識和經驗轉化成推動的“動力”。

  (三)持續(xù)不斷的加強廉潔自律。

  牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念,始終把紀律和規(guī)矩放在前面。在工作中,嚴格遵守黨紀黨規(guī),堅持用制度和規(guī)矩辦事,堅持按照程序要求辦事,堅持按流程標準辦事,真正做到合規(guī)合法。在生活中,嚴格遵守法律法規(guī),守牢“底線”,遵守文明公約,提升道德修養(yǎng)。同時注意養(yǎng)成良好地生活習慣和情趣,自覺凈化社交圈、生活圈和朋友圈。

  最后,我真誠地希望各位領導和同事們對我提出批評意見。對大家的批評,我一定高度重視、虛心接受、認真采納,堅決改正,把今后的工作做得更好

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【三】

  按照中央“兩學一做”學習教育的部署,_縣堅持從嚴從實要求,采取“四個突出”工作舉措,扎實抓好“兩學一做”,推進黨內學習教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸。

  一是突出責任落實,強化示范帶動。各級黨組班子和領導干部堅持“一崗雙責”,承擔起做好單位干部職工的思想政治工作的責任,深化推行“落實黨建主體責任時序管理法”,將“兩學一做”的主體責任細化實化具體化,納入各級黨組織書記述職評議重要內容,按照“年初謀劃科學定責、季度報告監(jiān)督盡責、半年研判對標曬責、年度述職評議問責”,形成“兩學一做”責任落實的壓力傳導機制,促使各級黨組織把學習教育抓在手上、扛在肩上。

  二是突出形式多樣,豐富學做內涵。黨的根基在基層,黨的機體細胞是黨員,抓好抓實“兩學一做”,要聚焦基層黨員學習教育。針對整體文化素質較高、接受新生事物能力強的青年黨員群體,采用黨建微信公眾號、QQ公眾號、黨建論壇等現(xiàn)代化信息手段,實行“智能式”的教育,把黨章黨規(guī)、系列講話發(fā)送至信息終端,讓黨的新政策、新理論、新思想在能夠以更快的速度、更廣的覆蓋面在全體黨員內迅速普及;針對文化水平偏低、學習主動性較差的黨員群體,尤其是農村、老年和貧困地區(qū)黨員采取“引領式”的黨內教育,由各級黨組織在開展“三會一課”、民主生活會等組織生活時,引領此類黨員群體自覺參與到“兩學一做”中來;針對那些居住分散、黨員行動不便的黨員群體采取錄制精品課程、開辦電視欄目、編制鄉(xiāng)土材料等方式進行“送學式”教育,使每名基層黨員都能及時的開展“兩學一做”,真正讀懂、學會、悟透黨章黨規(guī),系列講話精神。

  三是突出抓常抓細,推進常態(tài)長效。堅持以黨支部為基本單位,以組織生活為基本形式,以落實黨員日常教育管理制度為基本依托,把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常,將“兩學一做”制度化,融入全面從嚴治黨的戰(zhàn)略部署,;領導干部緊緊圍繞黨的中心工作和全黨工作大局開展好學習教育,以上率下、以身作則,以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會,帶頭講黨課、帶頭學習,發(fā)揮引領示范作用;廣大黨員要主動參與到“兩學一做”學習教育,立足工作崗位、履職盡責,時刻銘記黨員身份,自覺愛黨護黨為黨,敬業(yè)修德,奉獻社會。

  四是突出問題導向,狠抓整改落實。“兩學一做”,基礎在學,關鍵在做。堅持問題為導向,帶著問題學,針對問題改,在解決問題中深化學習,檢驗實效。嚴格“掛號督辦制”,持之以恒糾正“四風”,抓好不嚴不實突出問題整改,解決不同程度存在的理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振等問題,補足精神之鈣、掃除行為之垢、強化擔當之責,推動黨的作風不斷好轉,在決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康中取得長足進步。

  火車跑得快,全靠車頭帶。“兩學一做”如何加強引領、讓廣大黨員“不忘初心,繼續(xù)前進”?本報記者前不久調研福建、湖北、甘肅時感受到,引領離不開各級領導干部在學習教育中以上率下,離不開先進典型和優(yōu)秀黨員示范帶動,離不開黨支部的教育鞭策,幾力合一力,擰成一股繩,才能共同推進“兩學一做”學習教育走向深入。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【四】

  黨的十八大以來,習近平總書記多次強調,黨員干部個性是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。“三嚴三實”貫穿著馬克思主義政黨建設的基本原則和內在要求既樸實具體,又語重心長。體現(xiàn)著共產黨人的價值追求和政治品格,明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要,是對干部作風建設的新要求,反映了群眾的期盼。

  近段時間,我以“三嚴三實”為衡量標尺,透過學習對照,進行了深刻反思和自我剖析,重點查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了深層次剖析,現(xiàn)將具體狀況匯報如下,不妥的地方請請各位領導和同志們批評指正。

  一、存在的突出問題:

  1、在嚴以修身方面。學習時緊時松、不扎實。近年來,感覺認為積累了必須工作經驗,在個人學習方面發(fā)生了明顯的變化:被動式學習越來越多,主動式學習越來越少;從學習的態(tài)度上來講,很多狀況下是由于工作中遇到新的問題,面臨新的狀況,明顯感到自身知識儲備不足、出現(xiàn)短板,不得以而學習。學習上存在畏難情緒,真正投入學習的時間不多,有時比較懶惰,做不到擠時間學習。關心熱愛來訪群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位來訪群眾是做好管理工作的一個關鍵,但是,本身在工作中有時缺乏耐心,幫忙他人,與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。

  2、在嚴以用權方面。個性是在管理上,對工作考勤、財務管理等制度執(zhí)行不嚴,失之于寬、失之于軟,對政府支出的規(guī)范使用和效益發(fā)揮,審核把關不嚴,從嚴監(jiān)管不夠;

  3、在嚴以律己方面。艱苦樸素作風不夠,過緊日子的意識不強,抵制不良風氣的意志不夠堅定。在生活細節(jié)上,隨著生活質量的逐步改善,對個人衣著、外表比較在意關注,未能真正做到樸素無華;在社會交往中,伴隨社會接觸面的不斷擴大,對個別干部鋪張浪費、追求奢華的現(xiàn)象未能進行及時糾正、有效引導,常常認為事不關己,日子久了甚至見慣不怪。

  4、在謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實方面。工作創(chuàng)新和求真務實的精神不夠。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中涉及到的領域很寬,很多工作的彈性與延伸性很強。但相對而言,工作缺乏剛性約束手段,能夠調動整合的社會資源比較有限。工作中稍有不慎便造成了以下幾種不良現(xiàn)象:一是調查研究不深入、不細致,存在走馬觀花的現(xiàn)象。了解面上工作和一般狀況多,調研蹲點少,與干部交流多,與群眾應對面交流少。缺少了解群眾的呼聲,沒有真正沉下去,導致了解和掌握處理問題不夠全面;二是接到工作任務,思考上級意圖多,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到群眾怎樣最滿意,最能理解,個性是任務多、壓力大的時候更是如此。存在著應付以求過關的想法,影響了工作實效;三是以短期工作代替長期工作,由于沒有持續(xù)有效的工作方法或者尚未建立長效機制,導致一些工作搞突擊,忙迎檢,專項工作抓抓停停,常態(tài)化的制度執(zhí)行不力、走樣變味;四是對部門和基層干部提要求多、布置任務多,對思想、工作和生活關心少在工作方式上需要改善。( m.hmlawpc.com 轉載請注明 )。

  二、存在問題的原因分析

  對照“三嚴三實”要求,深入剖析上述問題產生的根源,雖然有些客觀的、環(huán)境的、外部的因素,但內因是根本、是關鍵:

  一是理論學習不夠扎實了。工作中總是疲于日常事務,有意無意地放松了自我學習,沒有把學習擺上突出的位置,淡忘了思想改造永無止境、理論清醒才能政治堅定這些道理,即使有了時間也坐不下來、深入不進去,工學矛盾處理得不好。

  自認為勝任工作還是能夠的,黨性和黨的原則性都是較強的。但是,對照“三嚴三實”要求,讓自己意識到,黨性修養(yǎng)是一輩子的事情,只有起點,沒有終點。

  二是自我要求不夠,宗旨意識淡化了。在必須程度放松了政治紀律和組織紀律的約束。一方面,在“一切從實際出發(fā)”上做得不夠,隨著年齡增長和環(huán)境變化,主觀主義多了些,久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,解決得也不及時。另一方面,“與時俱進、求真務實”也做得不夠,工作作風不夠深入,開會布置多,真抓實干少,容易出成績的工作就爭著上,遇上“費力不討好”的難題就想方設法逃避。

  三是自我鞭策不夠,缺乏擔當精神。應對當前轉型發(fā)展、各種社會矛盾集中顯現(xiàn)的形勢,有時自然不自然的產生多一事不如少一事、在職不出事就是政績的觀念。隨著年齡的增長,鋒利的東西漸漸少了,擔當精神弱化了,人情世故多了。平時與不正確的言論的爭辯中,礙于面子和熟人,有時未做到據(jù)理力爭,把應有的政治立場與消極思想進行調和。工作中,錯誤的行為損害群眾利益時,只思考到自己不去做就行了,有抓細了怕越位,管多了怕越權的心理。沒有理直氣壯去制止和批評,把應有的是非觀念同錯誤思想進行了妥協(xié)。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神還不夠強,對涉及群眾切身利益和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題,缺乏主動深入基層督促落實的主動性。

  三、努力方向和整改措施

  針對查擺出來的突出問題及產生原因,我將認真對照習近平總書記“三嚴三實”的要求,嚴格按照縣委的部署,從此刻做起,從細節(jié)改起,確保一項一項抓好整改落實。

  一、強化學習意識,提高素質潛力。充分認識學習的極端重要性,不斷增強提高素質潛力的緊迫感,切實把加強學習作為第一位的需要,把提高素質潛力作為第一位的任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,努力勤奮工作,力爭做到“白加黑、5加2”,以勤補拙,切實把增強綜合素質、提高執(zhí)政本領的要求落到實處。在學習方法上,注意把學習與運用結合起來,大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,切實把學習成果轉化為實際工作潛力。

  二是牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想。在工作中,認真落實深入基層、深入群眾的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點。違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

  三是不斷解放思想,樹立開拓創(chuàng)新理念。要打破常規(guī),開拓創(chuàng)新,應對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,及時向黨委領導帶給科學有力、分析有據(jù)、價值重要的決策參考。

  四是自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養(yǎng)成良好的生活作風,自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規(guī)范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務實、勤儉節(jié)約、秉公用權、生活正派。管住自己,守住小節(jié),防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。

  以上是我的匯報材料,有不足之處懇請領導和同志們批評指正,謝謝大家!

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【五】

  根據(jù)中共中央政治局決定,從今年6月開始在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照國網公司統(tǒng)一部署安排,對照年度專題組織生活會安排計劃,我深入學習貫徹黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育精神,結合習近平總書記在中央政治局會議上、習近平總書記在20__年全國兩會上的重要講話精神,以及習近平在紀念改革開放40周年大會和在十九屆中央紀委三次全會上的重要講話,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,貫徹守初心、但使命,找差距、抓落實的總要求,為開好此次基層黨組織組織生活會和民主評議黨員有關工作筑牢了思想根基。下面,我從“不忘初心、牢記使命”主題教育整改落實情況、查找的主要問題、產生問題的原因分析、努力方向和改進措施等幾個方面問題,認真剖析存在的問題,以利于今后明確努力的方向和整改措施,F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:

  一、整改落實情況

  按照20__年國網公司關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求,深入貫徹學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,緊密結合錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯,團結帶領全國各族人民為實現(xiàn)偉大夢想共同奮斗的根本任務,圍繞理論學習提升、干事創(chuàng)業(yè)擔當、清正廉潔表率三個方面進行整改完成。

  二、查找的主要問題

  結合思想和工作實際,重點從以下三個方面查擺問題。

 。ㄒ唬┰诶碚搶W習中缺乏熱情,動力不足、應付了事。

  在日常政治理論學習過程中,我存在學習缺乏熱情,動力不足,積極性不強,對學習學習的重要性缺乏足夠的思想認識,靠抄寫筆記應付了事。沒有理論聯(lián)系實際,靠老經驗處理新事物,缺少運用理論思維推動改革發(fā)展的眼光,僅僅憑借現(xiàn)有和已有知識積累解決矛盾問題,缺少加強政治理論學習的迫切感和緊迫性。

  在學習貫徹上級主題教育精神要求和傳達部署工作安排時,習慣于照本宣科和強調要求,停留在按照國網、省公司上級部門文件執(zhí)行上,存在會上原原本本的“轉述”“誦讀”的現(xiàn)象,會后對部署落實情況和執(zhí)行效果監(jiān)督不嚴,不能夠及時針對工作中遇到的問題向上級請示報告。

 。ǘ┟鎸ぷ髦懈墒聞(chuàng)業(yè)的困難時,在擔當責任方面存在推諉,回避矛盾和問題。

  在工作中暫時遇到解決不了的問題時,不求甚解,不尋求獨立思考和琢磨,經常尋找捷徑,看有沒有直接能夠解決問題的“靈丹妙藥”和“經驗模板”,在做實、做深、做細工作上存在差距。經常愛尋求上級直接給解決方案,滿足于能過得去就行,有時由于一崗多責的情況發(fā)生,愛用推掉的辦法緩解工作的負擔。

  對工作責任心弱化,工作進取力不足。對本職專業(yè)工作缺乏深入研究,沒有讀懂和悟透本職專業(yè)理論工作。在考核指標和指標要點的研究把握上,內容學習僅限于領導傳達,沒有親力親為仔細琢磨。在協(xié)調部門人員合力處理工作問題、挖掘潛力指標的力度及能力不足。

 。ㄈ┕ぷ髦写嬖谒枷牍谭、原地踏步,帶頭作清正廉潔表率的執(zhí)行力有待加強。

  思想不開放,對即將開展的工作缺乏創(chuàng)新新思路和創(chuàng)新方法,沒有創(chuàng)新發(fā)展理念,按照習慣攝像和往常經驗推進工作,創(chuàng)新意識不明顯,工作不踏實。不注重業(yè)務知識和技能的再學習、再培養(yǎng),缺乏全面統(tǒng)一的規(guī)劃,遇到棘手問題出現(xiàn)時再抓耳撓腮,跟蒸鍋上的螞蟻一樣。對繁瑣、復雜的工作問題,逃避、不愿意面對困難,缺乏不懈奮斗的精神;由于平時忙于日常事務,導致學習時間不夠,在加強理想信念教育方面,缺乏足夠的重視,面對各種風浪和誘惑的抵御意識不強,學習的重要性認識還不足,思想上和方法上存在著主觀性、片面性。

  三、產生問題的原因分析

 。ㄒ唬├硐胄拍畈焕喂、宗旨意識有所淡化、黨性修養(yǎng)有待加強。個人在行為上不能高標準嚴格要求自己,缺乏進取精神,缺乏原則立場,事不關己,高高掛起,好事不點頭,壞事不搖頭;思想意志衰退,思想上和方法上存在著主觀性、片面性和武斷性,不能廣泛聽取職工群眾意見,接受批評的態(tài)度不夠誠懇,不夠謙虛,在工作上存在能過得去就行了,對職工的工作生活也關心不夠,談心少,主動團結少。

  (二)政治紀律和組織紀律、財經紀律的律己意識淡漠。沒有嚴格按民主集中制原則辦事,在工作上偶爾存在個人說了算的嫌疑,缺乏加強嚴格執(zhí)行財經紀律、規(guī)范經營、財務規(guī)定處理賬務的意識。

  (三)個人道德修養(yǎng)認識不到位。工作和生活中放松了道德修養(yǎng)的要求,身體力行的動力不足,在工作中缺乏人格魅力,有言行不一的現(xiàn)象,在與職工的溝通中存在放不下架子,沒有很好的融入到職工群眾中,雖知道一些道德標準,但沒有真正內化為心靈深處的道德意識,同時在道德防線方面也較薄弱。

  四、努力方向和改進措施

  (一)努力方向

  通過查擺問題、自我批評,尋找產生問題的根源,使我清醒的認識到自身存在的不足,同時也感到改進不足、改進作風的緊迫性,我將增強政治意識和責任意識,進一步加強理論學習,增強理論功底,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力;要保持思想道德的純潔性,正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,要深入實際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見;要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,努力提高工作能力和服務水平。在領導班子對照檢查材料中涉及我分管工作的問題,我認領并積極盡快予以解決。

  (二)改進措施

  1.我要正視學習動力不足問題,一是要明確有良好的精神狀態(tài),要有“擠”和“鉆”的動力,學習不能只喊在口上,而要落實在行動上,要下一番苦功夫,唯有如此,才能學有所獲;二是要有一個積極進取的精神狀態(tài),要克服心浮氣躁,潛下心來鉆研理論;三是要始終有一種知識恐慌癥、能力危機感,努力學習有關新知識,了解新規(guī)則,掌握新方法,不斷提升工作能力。

  2.針對自己在“三觀”存在的問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進,時時開展自我批評,認真按照“三觀”深刻要求,務實工作,開拓進取,從自身做起,扎實做好每一項工作,提高自己綜合素質。

  3.養(yǎng)成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求,慎重選擇自己的愛好,養(yǎng)成健康向上的生活情趣;二是要為自己的行為設限,該得到的不一定都要,不該得到決不能伸手去撈,要管住自己的腦,不該想的不要想;三是重視“小事”、留心“小處”,時刻檢點自己的個人生活,及時掃除思想上、作風上的灰塵。

  4.針對管理上的薄弱環(huán)節(jié),一是落實措施,把握重點工作;二是明確責任,加強協(xié)調配合;三是強化過程管理,加大溝通指導;四是提升整體專業(yè)管理水平和各項指標水平,并積極進行改進提高,提出解決措施和方案并落實到位,逐步解決薄弱環(huán)節(jié),共同提高工作對標水平。

  5.加強對理想和信念的重視程度。一是認真學習上級制度、講話精神,提高辨識各種現(xiàn)象的能力,嚴格要求自己,做政治上的明白人;二是深入理解紀委通報的典型案例,接受教育,并反思自己身邊的現(xiàn)象,不斷警醒自己;三是強化自己的程序意識,工作生活中要按程序、按規(guī)矩辦事,筑牢防線。

  6.要與班子成員、黨員多溝通,聽取他們的意見。要善于和自己有不同意見,或者說是有誤解的同志多談心,多了解,要嚴于律已、寬以待人,達到增進友誼,促進工作的目的;要不斷改進工作手段和工作方式,提高工作質量。

  7.加強黨的理論知識學習,提高黨性修養(yǎng),進一步學習習近平新時代中國特色社會主義思想理論,提高思想素養(yǎng),我要立足本職崗位,把學習主題教育理論與實際緊密地結合起來。結合本部門實際,創(chuàng)新工作方式方法,我將將進一步增強個人素質,帶動本部門的戰(zhàn)斗力不斷增強,并形成長效機制。

  總之,通過踐行此次“不忘初心、牢記使命”主題教育民主(組織)生活會的各環(huán)節(jié)要求,使我深刻認識到自己的不足和多方面的問題,我將正視問題,深入查擺,在今后的工作中,將進一步細化改進措施,落實整改內容,努力使自己在各方面均有所提高。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【六】

  根據(jù)此次專題民主生活會的要求,自6月中旬以來,我深入學習了《選編》《匯編》《學習綱要》等,堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去學,對照初心和使命,對照學習體會、群眾意見、談心談話情況,聯(lián)系分管工作和部門,認真開展了對照檢查,剖析問題根源。

  一、存在的突出問題

 。ㄒ唬├碚搶W習方面

  一是政治理論學習還不夠深入。雖然在中心組集體學習中學習了黨的十九大報告、學習了新修訂黨章、學習了習近平新時代中國特色社會主義思想,但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性,在學懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學中還存在實用主義傾向,往往是上級要求學什么、開展工作需要什么,就針對性開展學習,致使理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性,沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。二是大局意識還不夠強。在日常工作中,對自己分管的業(yè)務工作,安排部署、溝通協(xié)調、檢查督促、跟蹤落實較多,對公司其他工作過問、了解較少。

  (二)思想政治方面

  一是政治敏銳性不夠強。對網絡、社會上流傳的一些不正當言論,不愿反駁,不愿抨擊,認為自己不信不傳就行了,沒必要爭論。二是考慮到基層各部門業(yè)務繁忙,對基層各部門的監(jiān)督檢查力度還不夠大,要求還不夠高,問責還不夠嚴。

 。ㄈ└墒聞(chuàng)業(yè)擔當方面

  一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,勇于負責、敢于擔當?shù)木耧@得不足。二是開拓創(chuàng)新意識不夠。工作上滿足于現(xiàn)狀,過于強調規(guī)矩與程序,沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題;缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性,致使工作思路不寬,辦法不多。三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風廉政建設和反不廉潔工作保持關注,但不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態(tài)上革命意志有所消退,要求有所放松,攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降。

 。ㄋ模┍O(jiān)督執(zhí)紀工作推動方面

  一是開展調研重形式。調查研究不夠深入,調研安排時間比較緊,蹲點少,聽領導和中層干部說的多、和群眾直接交流少。比如在廉政風險管控及預防調研以及在雙橋公司各部門的工作調研中沒能完全吃準、摸透、搞準情況。二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢工作領域,導致在圍繞公司中心工作服務大局上做得不夠。三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多,檢查落實少的情況,忽視了每件事抓到底、件件事有回聲的抓落實精神,沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。

 。ㄎ澹┣逭疂嵶霰砺史矫

  一是自覺接受監(jiān)督的意識還不高。工作中沒有按照自重、自省、自警、自勵的要求及時檢視自己。能夠自覺接受黨組織的監(jiān)督,但是自覺接受同事、輿論、人民群眾監(jiān)督的意識還不高。二是“四種形態(tài)”運用不足。比如對黨員馮永堯發(fā)布不當言論、王尚波消極怠工等苗頭性傾向性問題談話提醒不及時,制止不得力,沒有做到抓早抓小、防微杜漸。

  二、剖析問題根源

  以上問題的產生,主要原因是:

  (一)宗旨意識有所淡化

  總認為自己接受黨組織的教育培養(yǎng)多年,黨性觀念、黨性修養(yǎng)應該可以了。沒有深刻認識到黨性修養(yǎng)不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強,沒有在中心組學習之后進行深入研究體會。對照黨章,自己在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上還做得不夠,說到底就是宗旨意識淡化了。

  (二)思想認識有一定偏差

  對管黨治黨的規(guī)律認識不夠深刻,工作中有效運用《中國共產黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》還需要加強。低估了“四風”問題的頑固性、反復性。工作上存在抓一抓、松一松,出了問題再抓一抓、又松一松的循環(huán),“常態(tài)”和“長期”中的兩個常(長)字下功夫還不夠。

 。ㄈ┘o律執(zhí)行還不夠嚴格

  關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記,沒有真正意識到自己的身份、崗位、職責的特殊性。在人際交往中,有時礙于情面,沒有始終如一地以更高的標準要求自己。作為紀委書記,要在嚴格自律方面帶好頭、做好表率,從嚴遵守中央“八項規(guī)定”和作風建設各項規(guī)定,凡是要求別人做到的,自己首先要做到,凡是要求別人不做的,自己帶頭堅決不做。同時加強業(yè)務知識學習,提高履職盡責能力。

  三、今后努力方向

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  系統(tǒng)學習黨的最新理論成果,深入領會十九大精神,準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,堅持系統(tǒng)學、跟進學、聯(lián)系實際學,切實用創(chuàng)新理論成果武裝頭腦,用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題。嚴格執(zhí)行中央、市委決策部署和資產公司、集團公司黨委的決議決定,進一步振奮精神、擔當作為,竭力完成各項工作任務。

 。ǘ﹪朗攸h的紀律和規(guī)矩

  嚴守黨的紀律和規(guī)矩,貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則,在思想上畫出紅線,在行為上堅守取舍,時時刻刻維護黨章、遵守黨規(guī)、執(zhí)行黨紀。進一步嚴肅黨內政治生活,積極主動參加黨內活動,帶頭落實“雙重組織”生活會制度,及時向黨委匯報自己的思想、工作和學習情況。嚴格執(zhí)行民主集中制,及時報告?zhèn)人重大事項,經常性開展批評和自我批評,主動接受干部和群眾的監(jiān)督,做到對黨忠誠老實。

 。ㄈ┣袑嵽D變作風

  強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識,細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任,確保從嚴治黨各項任務落到實處。嚴密關注“四風”新動向、新表現(xiàn),持續(xù)重拳整治各類隱形變異的“四風”問題,特別是形式主義、官僚主義問題。多到基層一線,聽取干部職工群眾對作風建設方面的意見建議,多與公司紀檢監(jiān)察干部談心談話,及時掌握他們的思想動態(tài)、存在的困難和問題,推動紀檢監(jiān)察干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

 。ㄋ模⿵娀O(jiān)督執(zhí)紀問責

  新時代要有新氣象新作為,在今后的監(jiān)督執(zhí)紀問責工作中,要敢于沖破人情阻礙,敢于碰硬,敢于亮劍,對發(fā)現(xiàn)的違紀違法行為,發(fā)現(xiàn)一起,堅決查處一起,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,做到抓早抓小,防微杜漸,該批評的批評,該糾正的糾正,該處分的處分,努力營造風清氣正的政治生態(tài)。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【七】

  各位黨員同志:

  大家好!今天,借著黨支部召開黨員民主生活會的機會,深入進行一次自我剖析,以此來促進自身思想和工作的進步,希望與會同志對我給予幫助。

  一、工作、學習情況

  一年來我能夠注重學習,提高政治、業(yè)務理論水平。特別是加強了政治理論學習,努力提高政治素養(yǎng);同時也能夠認真學習業(yè)務知識,學好法律法規(guī),并根據(jù)工作需要和自身實際,堅持讀一些教育、教學等方面的書籍,不斷拓寬知識面;也能向身邊的領導學習,向同事學習,學工作方法、學業(yè)務經驗,在工作中注重思考,經常對自己的'工作進行反思總結、汲取經驗教訓。

  教學上能針對現(xiàn)在的學,F(xiàn)狀來調整數(shù)學學科的教學方法,和學生多做交流,特別針對現(xiàn)在部分學生數(shù)學基礎差的情況,在課余時間增加一些課時對他們有針對性的輔導;科研上做到積極參與。

  二、自身存在的問題

  第一、在學習上苦功下的得不夠,雖然心中很清楚理論學習的重要性,但由于放松了對自己的要求,沒有為自己確立更高的標準導致理論學習上做的不夠。

  第二、工作的創(chuàng)新意識不夠,與優(yōu)秀教師還有著一定得差距,自己雖然能夠在完成自己的工作上動腦筋、想辦法,力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠寬闊,這些都是我自身的弱點,真誠希望領導、老師在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。

  第三、對于工作的主動態(tài)度還有待于加強,工作中有時存在完成任務就可以的心理,這點在今后要注意改進,力爭做到主動思考,主動做事。

  分析存在問題的原因,主要是對加強學習的重要性認識不夠和開拓進取精神仍然不足。

  三、今后努力的方向

  針對以上不足,今后要努力作到:要認真履行黨員義務,嚴守黨的紀律,要持之以恒、堅持不懈的抓好學習,提高理論水平、業(yè)務能力、突出工作業(yè)績;以創(chuàng)新的思想觀念和創(chuàng)新能力,努力使教育教學業(yè)績有更大提高。

  以上就是我這一年以來對工作的總結和對工作中中存在的問題剖析和認識情況,沒有認識到的問題希望各位領導和黨員同志給予提出,并進行批評指正。

民主生活會黨員個人發(fā)言稿文本8篇【八】

  根據(jù)校黨委的安排部署,按照黨員民主評議的文件精神,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合 工作實際,現(xiàn)將半年多來各方面的情況向領導和同事們作一個簡要的匯報:

  一、學習方面:堅持政治理論學習,認真學習了黨的十八大精神,中央關于改進作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、干部廉政準則等文件,始終堅定共產主義信念,在政治上同黨中央保持一致,堅決貫徹黨組織各項決策,進一步增強政治意識、服務意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。

  二、工作方面:因本人6月調到學校,面對新環(huán)境、新同志和新的工作崗位,我能做到謙虛向身邊的同志學習,不懂的就問,不會的就打電話向上級部門及其他學校進行咨詢,以盡快進入工作角色,我主要負責在職職工以及退休人員的工資、內初班生活補助以及其他津貼、補貼的造冊、發(fā)放工作,開據(jù)日常收費及往來票據(jù),編制2021年八師及市財政預算報表,并作好2021年秋季助學金的發(fā)放工作。工作盡量做到不拖拉,及時

  上報各種報表及發(fā)放表。

  三、思想作風方面:作為一名黨員,不斷加強黨性修養(yǎng),始終嚴格要求自己,堅持勤儉節(jié)約,清政廉潔;不以權謀私、損公肥私、重視加強廉政法規(guī)和政治理論學習。生活樸素,作風正派,坦誠待人,團結同志。

  四、個人存在的問題和不足:

  一)是學習的自覺性有待提高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但學習的內容不系統(tǒng)、不全面,有時只注重與本職工作有關的內容,理論基礎不夠扎實,僅憑自身工作經驗開展工作,有時看問題和做事情不夠全面,對業(yè)務方面知識有待加深學習。

  二)是工作作風還不夠扎實。工作雖然從總體上看還比較細致,但有時也出現(xiàn)失誤,需要克服急燥情緒,腳踏實地的干好本職工作。

  五、努力的方向:針對以上不足之處我不斷反思,決定從以下幾方面進行提高。

  1、認真學習黨的“十八大”及十八屆三中全會精神,不斷提高理論水平。勤學習、勤動腦、勤動手,學以致用,積極拓展業(yè)務知識面,理論聯(lián)系實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。

  2、嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產黨員的先進性。

  3、轉變作風,扎實工作。要貫徹落實科學發(fā)展精神,腳踏實地地做好本職工作,樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點,對工作勤勤懇懇,求真務實、兢兢業(yè)業(yè),樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,腳踏實地干好本職工作。

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