下列關(guān)于無效勞動合同法律后果的表述中，不正確的是(　)。

　　A.勞動合同被確認(rèn)無效，給對方造成損害的，無論用人單位有無過錯均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任

　　B.無效勞動合同從訂立時起就沒有法律約束力

　　C.勞動合同被確認(rèn)無效，勞動者已付出勞動的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動報酬

　　D.勞動合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效

參考答案：A

　　『答案解析』選項A，勞動合同被確認(rèn)無效，給對方造成損害的，有過錯的一方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。導(dǎo)致勞動合同無效，有過錯的一方不一定是用人單位。

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